Regeringens skrivelse 2014/15:140
2015 års redogörelse för företag med statligt ägande Skr.
2014/15:140
Regeringen överlämnar denna skrivelse till riksdagen.
Stockholm den 11 juni 2015
Margot Wallström
Mehmet Kaplan
(Näringsdepartementet)
Skrivelsens huvudsakliga innehåll
I skrivelsen lämnar regeringen en redogörelse för förvaltningen av statens företagsägande och för verksamheten i de företag som Regerings- kansliet förvaltade vid årsskiftet 2014/15.
Innehållsförteckning |
Skr. 2014/15:140 |
Inledning.................................................................................................... |
3 |
Bilaga Verksamhetsberättelse för företag med statligt ägande 2014......... |
5 |
Utdrag ur protokoll vid regeringssammanträde den 11 juni 2015 ......... |
135 |
2
Inledning |
Skr. 2014/15:140 |
Riksdagen har beslutat om att regeringen ska lämna en årlig redogörelse för företag med statligt ägande (prop. 1980/81:22, bet. 1980/81:NU29, rskr. 1980/81:147). Redogörelsen har under åren utvecklats både till form och till innehåll. Syftet med redogörelsen är att beskriva statens företags- ägande och de värden som finns i bolagen med statligt ägande. Verksamhetsberättelsen för företag med statligt ägande utgör regeringens årliga redogörelse (se bilagan). Verksamhetsberättelsen finns i likhet med delårsrapporterna för bolagen med statligt ägande även på regeringens webbplats: www.regeringen.se.
I verksamhetsberättelsen som bifogas denna skrivelse redovisas hur förvaltningen av statens bolagsägande utvecklades under 2014 och fram t.o.m. den 1 maj 2015. I redovisningen ingår dels information om aktie- bolag vars aktier förvaltas av Regeringskansliet, dels information om organisationerna Svenska skeppshypotekskassan, Stiftelsen Industrifonden och Stiftelsen Norrlandsfonden.
I verksamhetsberättelsen redogör regeringen även för statens ägar- policy och riktlinjer för företag med statligt ägande samt för hur för- valtningen och bolagen utvecklats under året.
Det övergripande målet för regeringen är att bolagen ska skapa värde och i förekommande fall se till att de särskilt beslutade samhällsuppdragen utförs väl. För att åstadkomma detta är det bl.a. viktigt att ge bolagen förutsättningar och möjligheter att utvecklas och fortsätta konkurrera på sina marknader. Det är viktigt att staten är en aktiv, professionell ägare med fokus på långsiktigt värdeskapande. Regeringen ser ständigt över portföljen av bolag för att pröva skälen för fortsatt statligt ägande, men också som ett led i att överväga bolagens olika uppdrag och inriktningar. Försäljning av statlig egendom ska enligt 8 kap. 7 § budgetlagen (2011:203) ske affärsmässigt.
I verksamhetsberättelsen finns vidare information om statens för- valtningskostnader, bl.a. interna kostnader och kostnader för köpta tjänster. I verksamhetsberättelsen beskrivs också processen för att nominera styrelseledamöter. I ett avsnitt beskrivs regeringens riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare i företag med statligt ägande. I andra avsnitt behandlas bolagens ekonomiska mål. I verksamhetsberättelsen beskrivs även hållbarhetsarbetet i bolagen med statligt ägande, med konkreta exempel från Aktiebolaget Svensk Bilprovning och Infranord AB. I ett avsnitt redogörs för Regeringskansliets arbete med att fastställa s.k. uppdragsmål (mål för de särskilt beslutade samhällsuppdragen) med ett exempel (AB Svensk Exportkredit).
Könsuppdelad statistik finns för styrelse, VD och ledningsgrupp. En sammanställning av fördelningen mellan revisionsarvoden och övriga arvoden som utbetalats till revisorer presenteras också. Vidare redovisas en konsoliderad balans- och resultaträkning. Det finns också en samman- fattande redovisning över beslutade utdelningar från och anslag till bolag med statligt ägande.
Liksom tidigare år finns i verksamhetsberättelsen företags- presentationer som innehåller en kortfattad ekonomisk redovisning, en
presentation av bolagets verksamhet och mål samt en uppföljning av det |
Skr. 2014/15:140 |
gångna verksamhetsåret. I verksamhetsberättelsen utvärderas också dessa |
|
mål. I syfte att tydliggöra bakgrunden och motiven till att staten äger |
|
bolaget inleds varje företagspresentation med en ingress som ger en |
|
översiktlig bild av bolagets historik och verksamhet. Som ett komple- |
|
ment till denna översikt finns en förteckning över de förslag som |
|
regeringen lämnat till riksdagen och som behandlar de aktuella bolagen. I |
|
företagspresentationen finns även information om bolagens |
|
styrelseledamöter och deras arvoden. I presentationen redovisas också |
|
om bolaget har |
|
system, redovisar enligt IFRS (International Financial Reporting |
|
Standards) eller lämnar en hållbarhetsredovisning enligt GRI (Global |
|
Reporting Initiative). Vidare finns redovisning av könsfördelning för |
|
bolagets anställda, ledningsgrupp och styrelse. |
|
4
Skr. 2014/15:140
Bilaga
Ekonomi i korthet
FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE TOTALT
Mdkr |
2014 |
2013 |
Förändring, % |
Nettoomsättning |
350,1 |
357,8 |
|
Nettoomsättning inkl. intressebolag |
396,5 |
405,4 |
|
Resultat före värdeförändringar |
23,0 |
24,9 |
|
Värdeförändringar |
5,0 |
2,1 |
136,1 |
Rörelseresultat (EBIT) |
28,1 |
27,0 |
3,8 |
Resultat före skatt |
20,6 |
17,3 |
19,4 |
Resultat efter skatt |
16,5 |
14,3 |
15,9 |
Bruttoinvesteringar |
47,5 |
52,8 |
|
Kassaflöde från löpande verksamhet (exklusive SEK och SBAB) |
65,2 |
65,0 |
0,3 |
Summa eget kapital |
363,8 |
358,7 |
1,4 |
Balansomslutning |
1 539,4 |
1 489,0 |
3,4 |
Antal anställda exkl. intressebolag (tusental) |
125,11) |
128,61) |
|
Antal anställda inkl. intressebolagen (tusental) |
163,32) |
168,92) |
|
Utdelning |
18,1 |
17,7 |
1,9 |
Uppskattat värde |
460 |
500 |
|
Avkastning på eget kapital (%) |
4,8 |
4,0 |
|
Soliditet (%) |
23,6 |
24,1 |
|
1)Varav andel kvinnor 34 (34) % och andel män 66 (66) %.
2)Varav andel kvinnor 36 (36) % och andel män 64 (64) %.
NETTOOMSÄTTNING |
|
RESULTAT FÖRE SKATT |
|
||||
Mdkr |
|
|
|
Mdkr |
|
|
|
500 |
|
|
|
100 |
|
|
|
400 |
|
|
|
80 |
|
|
|
300 |
|
|
|
60 |
|
|
|
200 |
|
|
|
40 |
|
|
|
100 |
|
|
|
20 |
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
|
|||||||
|
|
||||||
|
|
|
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL |
ANTAL ANSTÄLLDA |
% |
Tusental |
25 |
150 |
20 |
|
|
|
120 |
|
|
|
15 |
|
|
|
90 |
|
|
|
10 |
|
|
|
60 |
|
|
|
5 |
|
|
|
30 |
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
BRUTTOINVESTERINGAR |
|
||
Mdkr |
|
|
|
100 |
|
|
|
80 |
|
|
|
60 |
|
|
|
40 |
|
|
|
20 |
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
|
|||
VÄRDEUTVECKLING |
|
|
|
Mdkr |
|
|
|
800 |
|
|
|
600 |
|
|
|
400 |
|
|
|
200 |
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
3 |
5
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRORD
Minskad omsättning 2014 men förbättrat resultat för statens bolag
År 2014 stärktes resultatet för statens bolag. Förbättrade resultat i Akademiska Hus, SBAB och Swedavia stärkte totalresultatet med drygt 3 miljarder kronor. Vattenfalls resultat belastas fortsatt av nedskrivningar. Fallande järn- malmspriser och ökade kostnader för samhällsomvandlingen i främst Kiruna belastar kraftigt LKAB:s resultat.
Statens bolag ägs gemensamt av det svenska folket och är således en viktig tillgång för hela landet.
Att förvalta statens bolag är ett ansvarsfullt uppdrag som ska utföras på ett aktivt och professionellt sätt med värdeskapande som ett övergripande mål. Det innebär att bolagen ska agera långsiktigt, effektivt och lönsamt samt ges möjlighet att utveck las. De flesta av bolagen verkar på konkurrensutsatta marknader. Då är det extra viktigt att det ställs marknadsmässiga krav på dem för att säkerställa att konkurrens sker på lika villkor mellan offentligt ägda och privat ägda företag.
Som ansvarig för ägarfrågorna ser jag som en av mina vik tigaste uppgifter att säkerställa allmänhetens förtroende för bolagen med statligt ägande. Ledord för förvaltningen av bola gen med statligt ägande är öppenhet, aktivt ägande, professiona litet samt ordning och reda. Bolagen ägs ytterst gemensamt av det svenska folket vilket ställer krav på en öppen information och professionell redovisning. Bolagen med statligt ägande ska,
”Jag är övertygad om att hållbar- het är en av näringslivets största utmaningar att hantera framöver
– men också att omställningen till ett hållbart samhälle rymmer fantastiskt många affärsmöjligheter.
utöver gällande redovisningslagstiftning och god redovisnings sed, presentera årsredovisning, kvartalsrapporter samt boksluts kommuniké enligt samma regler som marknadsnoterade bolag. Verksamhetsberättelsen och skrivelsen till riksdagen är viktiga instrument för att kunna följa utvecklingen i bolagen.
Jag är övertygad om att hållbarhet är en av näringslivets största utmaningar att hantera framöver – men också att omställningen till ett hållbart samhälle rymmer fantastiskt många affärsmöjligheter. Ett proaktivt hållbarhetsarbete säkrar en långsiktigt god tillväxt i statens bolag. Därför har jag varit tydlig gentemot styrelserna i bolag med statligt ägande att håll bart företagande är en affärsstrategisk fråga och att det kommer att vara centralt i denna regerings ägarstyrning av bolagen.
Under de senaste åren har världsekonomin genomgått mycket stora förändringar och allt mer fokuserats kring utvecklingen på tillväxtmarknaderna. Svensk ekonomi är en av världens mest exportberoende och svenska företag konkurrerar på en global marknad. Såväl statligt som privat ägda företag behöver ständigt utvecklas för att kunna behålla sin position och stärka sin kon kurrenskraft, i synnerhet inom innovation och digitalisering.
Ett av de viktigaste uppdragen för förvaltningsorganisationen är att fastställa och följa upp mål för statens bolag. Merparten av bolagen har ekonomiska mål som ses över regelbundet. Bolag med särskilt beslutade samhällsuppdrag har så kallade uppdrags mål för att kunna utvärdera hur väl samhällsuppdragen utförs. Nytt från 2015 är en hållbarhetsanalys som kopplas till de ekono miska målen och uppdragsmålen. Denna analys syftar till att belysa relevanta risker och möjligheter inom hållbart företa gande, exempelvis avseende klimatpåverkan, jämställdhet, mänskliga rättigheter och arbetstagares rättigheter. De ekono miska målen, uppdragsmålen och uppföljningen av de strate giska hållbarhetsmålen är viktiga redskap i vår ägarstyrning för att tydligt kunna kommunicera våra förväntningar som ägare.
Omsättningen i den statliga bolagsportföljen minskade under 2014 med 2 procent, medan det sammantagna resultatet för bola gen ökade från 14 till 16 miljarder kronor. Resultatförbättringen
4 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
6
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRORD
”Ledord för förvaltningen av de statligt ägda bolagen är öppenhet, aktivt ägande, professionalitet samt ordning och reda.
är främst en följd av att engångsnedskrivningarna för Vattenfalls verksamhet i kontinentaleuropa var lägre än 2013. Det underlig gande rörelseresultatet i bolagen är fortsatt stabilt med undantag för resultatet i LKAB som påverkas starkt av de kraftigt fallande järnmalmspriserna. Värdet på den statliga bolagsportföljen beräknat vid årsskiftet 2014/15 minskade från 500 till 460 miljar der kronor jämfört med föregående år. Förändringen är en följd av värdeminskningar i främst Vattenfall och LKAB.
Min ambition är att staten ska vara aktiv som ägare och med en professionell bolagsförvaltning vara tydlig i sin ägarroll, både gentemot bolagen och i samhället i stort.
Jag ser positivt på våra bolags utveckling och ser fram emot att arbeta för att statens bolag ska fortsätta skapa långsiktiga värden för och bidra till utvecklingen av vårt samhälle.
Stockholm i juni 2015
Mikael Damberg
Närings och innovationsminister,
ansvarig minister för bolag med statligt ägande
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
5 |
7
Skr. 2014/15:140
Bilaga
HÄNDELSER I KORTHET
Händelser i korthet
Ökade avsättningar i Vattenfall på grund av lägre marknadsräntor
Efter en längre tid med fallande marknads- räntor har Vattenfall beslutat att sänka dis- konteringsräntan vid beräkningen av avsätt- ningar för pensioner i såväl Sverige som Tyskland samt för övriga avsättningar i Tysk- land, främst för framtida utgifter för avveck- lingen av kärnkraften. Detta har lett till att avsättningarna i balansräkningen ökat med 8,7 miljarder kronor och den justerade nettoskulden ökat med 9,3 miljarder kronor.
Hållbarhetsredovisningar i statligt ägda bolag prisas
Under året utsågs LKAB:s hållbarhets- redovisning för 2013 till Sveriges bästa av revisorernas branschorganisation FAR. Redovisningen prisas bland annat för att bolaget presenterar sitt hållbarhetsarbete som en naturlig del av affärsstrategin där varje strategiskt område inkluderar hållbar- hetsdimensioner. I år delade FAR även ut ett andra pris, vilket gick till SEK. Skogs- koncernen SCA fick ett tredje pris. Swed- fund och kullagartillverkaren SKF fick hedersomnämnanden. Under drygt ett decennium har FAR årligen utgivit priser för föredömlig
.
Kampanj för att hindra langning
Under juni syntes Systembolagets kampanj för att förhindra langning. En del av kampanjen var Tonårsparlören, en webb och bok om hur man pratar om alkohol med sina barn. Boken sändes ut till tonårsföräldrar under våren, av Systembolagets dotterbolag
Svenska Spel stärker samarbetet med svensk fotboll
Svenska Spel fortsätter sponsra svensk fotboll. I mars 2014 tecknades ett om- fattande avtal om huvudsponsorskapet. Samarbetet är värt drygt 928 miljoner kronor och sträcker sig sex år framåt. Det innebär bland annat en storsatsning på svensk damelitfotboll och talangutveckling.
TeliaSonera köper Tele2 i Norge
TeliaSonera köper Tele2:s mobilverksamhet i Norge. Verksamheten värderas till 5,1 miljarder kronor. Affären ökar TeliaSoneras marknadsandel inom mobiltelefoni i Norge från cirka 23 till 40 procent, medan antalet mobilabonnemang ökar till 2,7 miljoner från 1,6 miljoner. TeliaSonera har dessutom åtagit sig att nå 98 procent av Norges befolkning med
Avtal mellan LKAB och Kiruna kommun om ersättning för infrastruktur
I maj 2014 tecknade LKAB och Kiruna kom- mun ett avtal som reglerar ersättningen för infrastruktur som gator, vägar, vatten och avlopp, investeringar som uppkommer när kommunens centrum flyttas då gruvan ex- panderar. Kommunen ersätts bland annat för skolor, räddningstjänst, bibliotek samt flera andra samhällsnyttiga byggnader. Ersättnings- beloppet uppgår till 3,74 miljarder kronor.
Bostadsgaranti avvecklas
I maj 2014 beslutades på extra- stämma i AB Bostadsgaranti om för- säljning av dotterbolaget Försäk- ringsbolaget Bostadsgaranti. Försäljningen utgör en del av en pågående avveckling av Bostads- garanti som helhet. Den verksamhet som nu finns kvar i bolaget beräk- nas vara avslutad senast år 2018.
6 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
8
Skr. 2014/15:140
Bilaga
HÄNDELSER I KORTHET
Almi lånar ut 1,2 miljarder kronor till innovativa företag
Almi lanserar ett nytt Tillväxtlån för Innovativa företag. Under en tvåårsperiod kommer Almi att kunna låna ut 1,2 miljarder kronor till inno- vativa företag över hela Sverige. Tillväxtlånet möjliggörs genom ett garantiavtal mellan Europeiska Investeringsfonden och Almi. Genom det nya tillväxtlånet får fler företag med tillväxtpotential möjlighet till finansiering för fortsatt utveckling och tillväxt.
Aula Medica från Akademiska Hus blev Årets bygge
Aula Medica, som Akademiska Hus uppfört åt Karolinska Institutet på Campus Solna, utsågs i mars av Byggin- dustrin till Årets bygge 2014. Byggnaden har miljöcertifierats enligt GreenBuilding, EU:s system för energieffektiva byggna- der. Aula Medica är också certifierad enligt Miljöbyggnad Silver.
SSC köpte markstation i Kanada
I januari 2014 förvärvade SSC, Svenska rymdaktiebolaget, de utestående aktierna i det av SSC tidigare delägda PrioraNet Canada Ltd med markstationen Inuvik belägen i norra Kanada. Stationen i Inuvik utgör ett led i en strategisk förstärkning av SSC:s globala nätverk av markstationer.
Metria inledde samarbete kring nationell höjdmodell
Under våren 2014 inledde Metria ett samarbete där de tillsammans med sin kund Lantmäteriet och sina underleverantörer ska färdigställa en heltäckande nationell höjdmodell över Sverige. Genom laserskanning har 80 procent av landets yta tidigare kartlagts, nu ska de kvarvarande 20 procenten – fjällvärlden – slutföras. Projektet som kallas NH, Nationell höjdmodell, pågår under 2014 och 2015.
Workshops kring hållbarhet
Under 2014 har förvaltningsorganisationen genomfört tre workshops på olika teman kring hållbarhet. De har handlat om mångfald, om
SAS emitterade preferensaktier och sade upp lånelöftet från staten
När SAS 2012 presenterade en ny affärsplan för att stärka bolagets konkurrenskraft, ställde staten till- sammans med norska och danska staterna samt ett antal privata aktörer ut ett lånelöfte, så kallad RCF, till SAS på totalt 3,5 miljarder kronor vilken senare omförhandlades till 2,0 miljarder kronor. Syftet var att säkra bolagets tillgång till likviditet. Sedan dess har SAS ekonomiska ställning förbättrats och i februari 2014 stärkte bolaget sin finansiella ställ- ning genom att emittera preferensaktier mot- svarande 3,5 miljarder kronor till investerare och allmänhet. I samband med denna kapitalanskaff- ning sade SAS upp lånelöftet.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
7 |
9
Skr. 2014/15:140
Bilaga
HÄNDELSER I KORTHET
Besparingsprogram på PostNord
PostNord initierade under hösten ett besparings- program med cirka 500 miljoner kronor i årlig be- sparing. Programmet minskar antalet anställda med totalt cirka 800, varav merparten i Danmark, inom administration och övriga supportfunktioner. Förhandlingarna med de fackliga organisationer- na slutfördes i december 2014 i Danmark och i januari 2015 i Sverige.
Världshistoria då rymdfarkosten Rosetta landade på komet
Europeiska rymdorganisationen ESA:s rymd- farkost Rosetta, som i tio år har jagat en komet i rymden, lyckades i november landa sonden Philae på kometens yta. Det är första gången i historien en sådan landning genomförs och den
beskrivs som ett av de mest komplicerade rymd- uppdragen någonsin. Målet är att få veta mer om hur solsystemet uppstod. SSC, Svenska Rymdaktiebolaget, har deltagit i projektet genom LSE Space och Aurora.
Sveaskogs mark drabbad vid skogsbranden i Västmanland
Den stora skogsbranden som utbröt i Västmanland i augusti drabbade cirka 1 500 hektar av Sveaskogs markinnehav. Sveaskog hade ett stort antal personer på plats som bidrog till både arbetet med brandsläckning och eftersläckning. Sveaskog planerar nu att göra en ekopark av sin eldhärjade skogsmark i området. Ekoparken skulle innebära en naturvårdsinsats som säkrar fortlevnaden för brand- gynnade och brandberoende arter i hela Mellansverige.
Miljöstyrningsrådet i likvidation
Aktiebolaget Svenska Miljöstyrningsrådet trädde i likvidation under 2014. Det skedde till följd av re- geringens beslut om ett samlat upphandlingsstöd, som innebar att de upphandlingsstödjande upp- gifter som tidigare fanns hos Miljöstyrningsrådet överläts till staten och har placerats hos Konkur- rensverket sedan den 1 juli 2014.
Nya investeringar i Fouriertransform
Fouriertransform investerade under 2014 totalt 201,7 miljoner kronor i fem nya bolag; ÅAC Microtec AB i Uppsala, Pelly AB i Hillerstorp, Osstell AB i Göteborg, APR Automa- tion AB i Arvika och SMP Parts AB i Ilsbo samt 196,6 miljoner kronor i befintliga port- följbolag. I februari 2015 förvärvade ÅF AB (publ) samtliga aktier i Fouriertransforms portföljbolag LeanNova Engineering i Trollhättan. Fouriertransform avyttrade också
51 procent av aktierna i Vicura AB till AVL List Gmbh.
Swedavia övertar expeditionstjänsten vid regionala flygplatser
Swedavia har efter en överenskom- melse med SAS tagit över expeditions- tjänsten vid fem regionala flygplatser från SAS Ground Handling (SGH). Den första november övertog Sweda- via ansvaret vid Kiruna Airport, Luleå Airport, Umeå Airport, Åre Östersund Airport samt Ronneby Airport.
8 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
10
Skr. 2014/15:140
Bilaga
HÄNDELSER I KORTHET
LKAB emitterar obligationer om 2 miljarder kronor
I december 2014 genomförde LKAB en framgångsrik emission av obligationer om totalt 2 miljar- der kronor inom ramen för sitt ny- ligen etablerade
tionslånen har en löptid om fem år och är uppdelat i två trancher, en med fast ränta och en med rörlig ränta. Obligationerna kommer att noteras på NASDAQ Stockholm. Syftet med att etablera ett
Fortsatt effektivisering hos SJ
Inom ramen för det förbättringsprogram som ska minska SJ:s kostnader med 1 miljard kronor inom administration och försäljning, varslades i januari 2014 sammanlagt 400 anställda. 18 av SJ:s resebutiker, inklusive den i Köpenhamn, avvecklades under första kvartalet. Samtidigt varslade SJ om stängning av
Service Center i Tranås, vilket totalt berörde 95 tillsvidareanställda. Under andra kvartalet koncentrerades SJ Service Center till Ånge.
Infranord i europeiskt samarbete om järnvägens utveckling
Infranord deltar i det omfattande utvecklingsprojektet Shift2rail där 26 länder i Europa ingår under sju år. Från Sverige deltar även Trafikverket och Vossloh. Projektet hanterar områden som energi, transportstyrning, infrastruktur, it och rullande materiel. Syftet är att hitta sätt att utveckla järnvägen snabbare i hela Europa. Ökad driftsäkerhet, mer kapacitet och lägre livscykelkostnader står på agendan.
SBAB har Sveriges mest nöjda bolånekunder
SBAB tar hem förstaplatsen med god mar- ginal före storbankerna i SKI:s, Svenskt Kvalitetsindex, årliga mätning av kundnöjd- het inom bolån. SBAB får högsta betyg inom de flesta av frågekategorierna i undersökningen, som prisvärdhet, service, nöjdhet, image och förväntningar.
Förändringar i förvaltningsorganisationen efter valet 2014
Riksdagsvalet i september och den nya regeringens tillträde innebar vissa förändringar i förvaltningsorganisationen för bolagen med statligt ägande. Förvaltningen av 41 av de totalt 49 bolag som är hel- eller delägda av den svenska staten sorterar numera under Näringsdepartementet. Organisationen ansvarar från och med 2015 även för förvalt- ningen av det europeiska bolaget Eurofima och för stiftelserna Industrifonden och Norrlandsfonden. Åtta bolag förvaltas av
Fler unga besökte Dramaten
Utöver de produktioner som har barn och unga som primär målgrupp på Unga Dramaten, besöker en rela- tivt stor och ung publik även teaterns föreställningar på de andra scenerna. Det totala antalet biljetter med barn- och ungdomsrabatt uppgick under 2014 till 55 290 stycken, vilket är en ökning med över 20 procent jämfört med 2013. Unga Dramaten har nu flyttat till- baka till Dramatenhuset för att där fortsätta att utveck- la verksamheten.
Säkra läkemedel på Apoteksgruppens apotek
Ett av Apoteksgruppens strategiska hållbarhetsmål är att öka användningen av EES (elektroniskt expertstöd) i
samband med receptexpedition på apotek inom Apoteks- gruppen, vilket nu också sker i allt större omfattning. Syftet är att upptäcka felaktig dosering och olämpliga kombinationer av läkemedel för enskilda kunder. Felaktig läkemedelsanvändning förorsakar årligen väsentligt lidan- de för individer samt stora kostnader för vården.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
9 |
11
Skr. 2014/15:140
Bilaga
Infranord erbjuder drift och underhåll, men även om- och nybyggnad av järnvägar i Sverige och Norge. Foto: Infranord
12
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
AKTIV BOLAGSFÖRVALTNING
Aktiv bolagsförvaltning
Den statliga bolagsportföljen, bestående av 49 hel- och delägda bolag, är värd 460 miljarder kronor och syssel- sätter cirka 163 000 personer. Tillsammans utgör bolagen en betydande del av svenskt näringsliv. Staten har ambi- tionen att vara en aktiv och ansvarsfull ägare. Inom Näringsdepartementet finns en organisation specialiserad på värdeskapande i bolagen, organisatoriskt åtskild från de marknadsreglerande organen inom övriga Regerings- kansliet. Denna svarar för utvecklingen och förvaltningen av merparten av bolagen med statligt ägande. Förvalt- ningen sker i enlighet med statens ägarstyrningsdokument, som finns samlade i statens ägarpolicy.
REGERINGENS UPPDRAG OCH PRINCIPER
Regeringen har riksdagens uppdrag att aktivt förvalta statens tillgångar. Regeringskansliet med de tio departementen bistår regeringen i dess arbete och sköter förvaltningen. Inom Reger ingskansliet förvaltas i enlighet med statens ägarpolicy 49 bolag1), varav 41 är helägda och 8 delägda. Utöver detta förvaltas ett europeiskt bolag samt två verksamhetsstiftelser enligt samma förvaltningsprinciper. Det uppskattade sammanlagda värdet på bolagsportföljen var per december 2014 cirka 460 miljarder kro nor. De statligt ägda bolagen med dotterbolag sysselsätter till sammans cirka 125 000 personer, och om intressebolagen 2)
inräknas sysselsätter bolagen 163 000 personer. Bland bolagen med statligt ägande återfinns många starka varumärken. Ofta spelar bolagen en viktig roll i det svenska samhället, där de i fler talet fall startat som affärsverk, affärsverksamhet i myndighet eller som statliga monopol. Därefter har verksamheterna bolagi serats i syfte att bedrivas effektivt och för att öka förutsättning arna för konkurrensneutralitet på marknaden, dit nya privata aktörer vanligen sökt sig. Huvuddelen av bolagen med statligt ägande verkar i dag på fullt konkurrensutsatta marknader där staten som ägare har långsiktigt värdeskapande som övergri pande mål för bolagens verksamhet.
FÖRVALTNINGSORGANISATION
|
|
|
|
|
Riksdagen |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Regeringen |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Regeringskansliet |
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
Näringsdepartementet |
|
|
Övriga departement med |
||||
|
Avdelningen för innova- |
|
|
bolagsansvar |
||||
|
tion och statliga bolag |
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
Enheten för statlig |
|
Enheten för bolagsanalys |
|
|
||||
bolagsförvaltning |
|
|
och ägarstyrning |
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1)Antalet bolag har sedan Verksamhetsberättelse 2013 minskat från 50 då staten avvecklat verksamheten i bolaget Svenska Miljöstyrningsrådet. I de 49 bolagen inkluderas Svenska skeppshypotekkassan, som dock inte är ett aktiebolag utan en egen associationsform med offentligrättslig ställning. Verksamhetsstiftelserna Industrifonden och Norrlandsfonden samt det europeiska bolaget EUROFIMA ingår inte i de aggregerade sammanställningarna för anställda eller omsättning.
2)Intressebolag utgörs av bolag där staten äger
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
11 |
13
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
AKTIV BOLAGSFÖRVALTNING
Regeringen har riksdagens uppdrag att aktivt förvalta statens ägande i bolag så att den långsiktiga värdeutvecklingen blir den bästa möjliga och, i förekommande fall, att de särskilt beslutade samhällsuppdragen utförs väl. Inriktningen på många av bola gens verksamhet och samhällsuppdrag medför att staten även framgent förväntas vara en stor bolagsägare. Regeringen anser att bolagen ska förvaltas på ett aktivt och professionellt sätt, med långsiktig värdeutveckling som ett övergripande mål, samt i förekommande fall se till att de särskilt beslutade samhällsupp dragen utförs väl. Detta innebär att bolagen ska agera långsik tigt, effektivt och lönsamt samt ges förmåga att utvecklas. Bolag med statligt ägande ska agera föredömligt inom området håll bart företagande och i övrigt agera på ett sätt så att de åtnjuter offentligt förtroende. Detta är den övergripande inriktningen för den löpande förvaltningen och ägarstyrningen inom Regeringskansliet.
FÖRVALTNINGSORGANISATIONEN
Näringsministern ansvarar för en enhetlig, övergripande ägar politik avseende bolagen med statligt ägande, och är ansvarigt statsråd för huvuddelen av bolagen. Näringsdepartementet har därför en organisation specialiserad på ägarstyrning och bolags förvaltning 1), vilken är organisatoriskt åtskild från den mark nadsreglerande verksamheten inom Regeringskansliet och foku serar på värdeskapandet i bolagen. Organisationen, som verkar inom avdelningen för innovation och statliga bolag, svarar för utvecklingen och förvaltningen av 41 av de totalt 49 bolag med statligt ägande som förvaltas inom Regeringskansliet och är för delad på två enheter som verkar i nära samarbete med varandra. Enheten för statlig bolagsförvaltning har förvaltare som arbetar i bolagsstyrelserna, koordinerar de löpande kontakterna med bolagen och leder organisationens löpande arbete kring inne haven samt en funktion som ansvarar för kommunikation och investor relations, innefattande bland annat ekonomisk infor mation och intressentdialoger. Enheten för bolagsanalys och ägarstyrning svarar för bolagsanalys, hållbart företagande, affärsjuridik, styrelserekrytering samt för övergripande ägar styrningsdokument såsom statens ägarpolicy, liksom arbetet med och uppföljningen av ekonomiska mål samt uppdragsmål.
För en mindre del av bolagen med statligt ägande ligger för valtningsansvaret på andra delar av Regeringskansliet: Finans departementet, Kulturdepartementet, Socialdepartementet, Utbildningsdepartementet och Utrikesdepartementet. Reger ingens principer för en aktiv bolagsförvaltning och ägarstyrning omfattar även dessa bolag.
FÖRVALTNINGSKOSTNAD
Kostnaden för förvaltningsorganisationen uppgick under 2014 till 48,3 (56,2) miljoner kronor vilket motsvarar 0,01 procent av förvaltat kapital. Av detta avsåg 12,5 (20,2) miljoner kronor externt köpta tjänster såsom arvoden för finansiell, ekonomisk och juridisk rådgivning samt framställandet av verksamhets berättelsen och Regeringskansliets delårsrapporter för bolag med statligt ägande. Kostnaderna för förvaltningsorganisatio nen utgörs huvudsakligen av lönekostnader men också av andra löpande kostnader såsom resor och kontorsmaterial. Kostnader för bolagsförvaltningen inom andra departement inräknas inte, då de främst består av lönekostnader som även hänförs till övriga arbetsuppgifter inom respektive departement.
BOLAGSGRUPPER
Arbetet med att utveckla och förvalta bolagsinnehaven bedrivs i huvudsak utifrån bolagsgrupper inom förvaltningsorganisatio nen. För varje bolag finns en bolagsgrupp sammansatt av kompe tenser från de två tidigare nämnda enheterna. Bolagsgrupperna hanterar samtliga löpande ägarfrågor som rör de förvaltade bola gen. Arbetet i bolagsgruppen koordineras och leds av en bolags förvaltare. I bolagsgrupperna verkar även analytiker, affärsjuris ter, rekryterare, kommunikatörer och specialister inom hållbart företagande, som var och en kan leda enskilda projekt inom ramen för bolagsgruppen. Sammansättningen bidrar till att gruppen både har en god insikt i marknadens och bolagets omvärld samt en förståelse för bolagets utmaningar och risker vilket gör att förvaltningen kan kravställa och utveckla bolagen.
BOLAGSGRUPPER
Kommunikation
Hållbart Styrelse- retagande
rekryterare
FÖRVALTARE
Affärsjurister Analytiker
1)Organisationen flyttades den 1 januari över till Näringsdepartementet från Finans- departementet.
Bolagsgrupperna hanterar samtliga löpande ägarfrågor som rör de förvaltade bolagen.
12 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
14
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
AKTIV BOLAGSFÖRVALTNING
Inom bolagsgruppen sker analyser av bolagens verksamhet, marknad, konkurrenter och hållbart företagande vilket bidrar till att säkerställa värdeskapandet i statens innehav genom en aktiv förvaltning. Olika ägarfrågor behandlas såsom den framåt blickande strategin och förändringar i marknaden, styrelseför ändringar, utdelningsnivåer och måluppfyllelse (läs vidare om bolagsgrupper på s. 14).
POLITISK LEDNING
Utöver näringsministern har även några andra statsråd bolags ansvar. Den politiska ledningen hos respektive statsråd har regel bundna avstämningsmöten med styrelseordföranden och led ningen i bolagen med statligt ägande, så kallade ägarmöten, i syfte att följa upp bolagens verksamhet samt prestation i förhål lande till ekonomiska mål, uppdragsmål och hållbarhetsarbete. Ägarmötena förbereds av respektive bolagsgrupp. När bolagen står inför särskilt viktiga avgöranden samordnar styrelsen sin syn med den politiska ledningen, så kallad ägarsamordning.
STATENS ÄGARSTYRNINGSMODELL
Statens ägarstyrningsdokument ägarpolicyn (Statens ägarpolicy och riktlinjer för företag med statligt ägande) anger ramverket för bolagsförvaltningen samt klargör förhållandet mellan ägare, styrelse och bolagsledning. I ägarpolicyn redogör regeringen för sitt förvaltningsmandat och sin inställning i viktiga princip frågor kring ägarstyrning och bolagsförvaltning. Associations rättsligt styrs bolagen med statligt ägande på samma sätt som privatägda aktiebolag, med aktiebolagslagen som övergripande ramverk och med bolagsstämman som bolagets högsta beslu tande organ.
FÖRVALTNINGSANSVAR
Näringsdepartementet |
Svedab |
Akademiska Hus |
Svenska Skeppshypotek |
Almi Företagspartner |
Svenska Spel |
Apoteket |
Svevia |
Apoteksgruppen |
Swedavia |
Arlandabanan Infastructure |
Swedesurvey |
Bilprovningen |
Swedfund |
Bostadsgaranti |
TeliaSonera |
EUROFIMA |
Teracom Boxer Group |
Fouriertransform |
Vasallen |
Green Cargo |
Vattenfall |
Göta kanalbolag |
VisitSweden |
Industrifonden |
|
Infranord |
Finansdepartementet |
Inlandsinnovation |
Miljömärkning Sverige |
Jernhusen |
|
Lernia |
Kulturdepartementet |
LKAB |
Kungliga Dramatiska Teatern |
Metria |
Kungliga Operan |
Norrlandsfonden |
Voksenåsen |
Orio |
|
PostNord |
Socialdepartementet |
RISE |
APL (Apotek Produktion & |
Samhall |
Laboratorier) |
SAS |
Systembolaget |
SBAB |
|
SEK (Svensk Exportkredit) |
Utbildningsdepartementet |
SJ |
ESS (European Spallation |
SOS Alarm |
Source) |
Specialfastigheter |
|
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
Utrikesdepartementet |
Statens Bostadsomvandling |
Dom Shvetsii |
Sveaskog |
|
RAMVERKET FÖR BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE |
|
|
|
|
||
|
Bolag med statligt ägande |
Börsbolag |
|
Myndighet |
||
Rättsligt ramverk |
Aktiebolagslagen |
|
|
|
|
|
Aktiebolagslagen, |
|
Förvaltningslagen |
||||
|
Statens ägarpolicy |
Noteringsavtal |
|
Myndighetsförordningen |
||
|
|
|
|
|
Förordning med instruktion |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Verksamhet och uppdrag |
Bolagsordningens |
|
Bolagsordningens |
|
Regleringsbrev |
|
|
verksamhetsparagraf |
|
verksamhetsparagraf |
|
Särskilda regeringsbeslut |
|
|
Ägaranvisning1) |
|
|
|
om uppdrag |
|
|
|
|
|
|
||
Högsta beslutande organ |
Bolagsstämma |
Bolagsstämma |
|
Myndighetschef/styrelse |
||
|
|
|
|
|
eller nämnd |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1) Förekommer i huvudsak för bolag med samhällsuppdrag, se ägarpolicy sid 122.
Jämförelsen med myndighet syftar till att visa den styrningsmässiga skillnaden mellan bolag och myndighet.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
13 |
15
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
AKTIV BOLAGSFÖRVALTNING
Aktiv bolagsgrupp – en styrka vid svåra ägarfrågor |
SWEDAVIA |
Flera avgörande frågor har påverkat statens ägande i Swedavia. Nyckeln för ägarstyrningen har varit en väl fungerande och aktiv bolagsgrupp.
Inom förvaltningsorganisationen finns en bolagsgrupp för varje enskilt innehav vilken analyserar och hanterar alla de frågor som påverkar staten i ägarrollen. Inom Swedavias bolagsgrupp har aktivi- teten varit särskilt hög de senaste två åren. Bland annat har grup- pen arbetat med konsekvensanalyser kring Arlandas miljötillstånd och den ifrågasatta flygtrafiken på Bromma, analyser av prissätt- ningsregleringen samt nya ekonomiska mål och uppdragsmål för samhällsuppdraget. Parallellt med dessa för bolaget vitala fråge- ställningar hanterar även bolagsgruppen återkommande frågor såsom uppföljning av resultat i förhållande till mål, analys av Swedavias hållbarhetsmål och effektivitet, samt utvärdering av styrelsens arbete och sammansättning.
”Som ägare måste vi förstå bolagets utmaningar och se till frågor som påverkar bolaget både på kort och mycket lång sikt. Swedavia har sedan bolagsbildningen för fem år sedan genomgått en bety- dande förändring. För att möta nya passagerarströmmar på de centrala svenska flygplatserna behöver bolaget samtidigt ha en planerings- och investeringshorisont på 30 år”, säger Jenny Lahrin, ansvarig bolagsförvaltare inom Näringsdepartementet.
I bolagsgruppen, där bolagsförvaltaren samordnar arbetet, verkar även en bolagsanalytiker, en affärsjurist, en hållbarhetsexpert och en styrelserekryterare. I sin roll som styrelseledamot i Swedavia bidrar Jenny Lahrin även till att fördjupa gruppens kunskap och förståelse för olika frågeställningar i bolaget.
”Arbetet i Swedavias bolagsgrupp har hela tiden varit väloljat eftersom mina kollegor tidigt sett behovet av att ta initiativ och har själva drivit många frågor. Dessutom har övriga gruppmedlemmar med sin expertis både kompletterat och ifrågasatt den bild jag ger
av bolaget, vilket bidragit till nya perspektiv. Sammantaget har denna dynamik i gruppen förbättrat slutprodukterna i alla våra projekt och därmed inte bara förbättrat förutsättningarna för ägar- styrningen utan också höjt vår beredskap att hantera svåra ställ- ningstaganden kring Swedavia”, säger Jenny Lahrin.
Bolagsgruppen har arbetsmöten vid strategiska tidpunkter under verksamhetsåret, som utgår från Swedavias och förvaltningsorgani- sationens årscykel. Utöver dessa möten träffar delar av gruppen bolaget men också andra aktörer inom ramen för vissa analysprojekt. Exempel på detta är översynen av ekonomiska mål samt utform- ningen av särskilda uppdragsmål som utvärderar hur väl Swedavia utför sitt samhällsuppdrag vilka båda är projekt som bolagsanalyti- kern drivit och som resulterade i beslut vid årsstämman 2014.
Den höga graden av aktivitet väntas fortsätta. Utöver uppfölj- ningen av bolagets prestationer har gruppen exempelvis inlett en effektivitetsanalys för att bättre förstå bolagets resa från att vara en myndighet till att vara ett bolag.
Gruppen förbereder vidare den politiska ledningens ägarmöten med styrelseordförande och VD, och deltar även vid dessa möten. Dessutom sker en rad bolagsbesök. Under det senaste året har gruppen exempelvis besökt både Bromma flygplats och Arlanda flygplats, Swedavias kommunikationsavdelning och Commercial Services för att få bättre förståelse för den kommersiella affären och prisregleringsarbetet.
”Vår ägarstyrning blir både bättre och enklare när vi har goda grundkunskaper om de stora frågorna kring bolaget. Exempelvis har vår affärsjurist haft ingående kunskap om de juridiska processer som pågått kring bolaget vilket resulterat i att vi som ägare på ett tidigt stadium kunnat göra konsekvensbedömningar av möjliga utfall”, säger Jenny Lahrin.
Arbetet i bolagsgruppen representerar vår ambition att reflektera över tidigare utmaningar, planera för framtiden och dela aktuell information vilket bidrar till en mer effektiv förvaltning av bolaget.
Swedavias bolagsgrupp bestod under 2014 av Jenny Lahrin, bolagsförvaltare, Per Lundkvist, bolagsanalytiker, Christina Detter, styrelse rekryterare, Christine Leandersson, affärsjurist och Jens Schlyter, hållbart företagande. Foto: Jörgen Ulvsgård
14 |
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
16
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
AKTIV BOLAGSFÖRVALTNING
Ägarpolicyn tillämpas i sin helhet i de av staten majoritets ägda bolagen. I de bolag där staten är delägare verkar förvalt ningsorganisationen i dialog med övriga ägare för att statens ägarpolicy ska tillämpas. Förvaltningsorganisationens affärs jurister ansvarar för att bolagsförvaltningen följer ägarpolicyn. Vidare har de en central uppgift som bolagsgruppernas intern rådgivare inom affärsjuridik i olika projekt (läs ägarpolicyn i sin helhet på s. 122).
Nomineringar av styrelserna är en betydelsefull del i ägarstyr ningen av bolagen med statligt ägande. Förvaltningsorganisatio nen har rekryteringsspecialister som i bolagsgrupperna ansvarar för processen att utvärdera de befintliga styrelserna, göra behovs analyser med utgångspunkt i bolagens verksamhet och utma ningar samt ansvara för rekryteringsprocessen kring ordförande och ledamöter (läs vidare om styrelsenomineringar på s. 20).
Rollen som bolagsförvaltare innebär det projektledande för valtningsansvaret för ett antal bolag där förvaltaren normalt även är en av bolagets styrelseledamöter. Bolagsförvaltarnas styrelsearbete tillför styrelserna viktig kompetens samt bidrar till bolagsgruppernas kunskaper om bolagen. Även i de börsno terade innehaven utgår bolagsförvaltningen från bolagsgrupper. Staten har i dessa bolag representation i valberedningen, men inte i styrelsen.
Kravet på transparens i bolagen med statligt ägande syftar till att bibehålla förtroende för bolagen hos allmänheten och i näringslivet. Bolag med statligt ägande är ålagda samma externa finansiella rapporteringskrav som börsbolag (läs vidare om bola- gen på s. 50 och Riktlinjer för extern rapportering i sin helhet på s. 126). Förtroendeskapande kommunikation utgör en viktig fråga i bolagsgruppernas arbete och stöds av särskild kommunika tionsexpertis. Denna verksamhetsberättelse utgör en samman fattande redogörelse för förvaltningen av bolag med statligt ägande. I den årliga skrivelsen till riksdagen redogör regeringen för det gångna årets förvaltning av bolagen med statligt ägande. Vidare publiceras två delårsrapporter per år om den finansiella utvecklingen i bolagen med statligt ägande.
Uppföljning av olika mål utgör en central del i dialogen mellan bolagen och staten som ägare. Vid de regelbundna ägarmötena då förvaltningsorganisationen med den politiska ledningen träffar styrelseordföranden och ledningen i bolagen, följs bola gens prestation upp i förhållande till fastställda mål. Mål gör att bolagens utveckling kan mätas och i de fall målen inte nås kan ägaren begära en plan från bolagen så att åtgärder vidtas. Målen kan vara strikt företagsekonomiska eller ta sin utgångspunkt i särskilt beslutade samhällsuppdrag, men de kan också utgöra långsiktiga och strategiska hållbarhetsmål.
AKTIVT ÄGANDE
Bolagsgrupper för varje enskilt innehav
Transparens- |
|
|
Arbete i bolags- |
|
|||
krav |
styrelserna |
||
|
|
|
ETT AKTIVT |
AKTIVT ÄGANDE |
ÄGANDE INOM |
||
|
|
|
RAMEN FÖR |
|
|
|
STATENS |
Ägarmöten, |
ÄGARPOLICY |
||
Nominering |
|||
löpande dialog |
|
|
av styrelser |
|
|
|
|
Mål och utvärdering
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
15 |
17
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
AKTIV BOLAGSFÖRVALTNING
–Ekonomiska mål beslutas efter dialog mellan ägare och bolag, snarare än som ensidigt formulerade krav, i syfte att förbättra målens kvalitet och realism. Det övergripande syftet med målen är att värdeutvecklingen i bolagen med statligt ägande ska bli den bästa möjliga och att verksamheten bedrivs på ett effektivt sätt. Fastställandet och utvärderingen av ekonomiska mål utgör en viktig del av bolagsgruppens arbete. Arbetet sker enligt en fastställd process och bygger på en analys av bolagets utma ningar, marknad och verksamhet, ledd av bolagsanalytikern. Regeringskansliet ser löpande över hur målen kan revideras då ett bolags interna och externa förutsättningar förändras i takt med förändringar i omvärlden. I syfte att uppmuntra utbyte av erfarenheter mellan bolagen med statligt ägande inom exempel vis ekonomiska mål och rapportering har förvaltningsorganisa tionen initierat ett CFOnätverk, som träffades några gånger under 2014 (läs vidare om arbetet med ekonomiska mål på s. 26).
–Ett hållbart företagande är en förutsättning för bolagens långsiktiga fortlevnad. Hållbarhetsmålen, vilka fastställs av sty relserna i bolagen, ska vara ett fåtal strategiska och uppföljnings bara mål. Måluppfyllelsen har sedan 2014 följts upp av ägaren. I syfte att öka transparensen är bolag med statligt ägande ålagda att rapportera sitt arbete enligt Global Report Initiative, GRI. I bolagsgrupperna samarbetar specialister inom området hållbart företagande med resten av bolagsgruppens medlemmar kring exempelvis uppföljningen av bolagens hållbarhetsmål och arbete med hållbart företagande. Processen för att utvärdera bolagens arbete med hållbart företagande har under 2014
fortsatt att utvecklas och integreras i såväl framtagandet av nya ekonomiska mål som i den samlade utvärderingen av bolagen
(läs vidare om arbetet med hållbart företagande på s. 32).
– Vissa av bolagen med statligt ägande har av riksdagen sär skilt beslutade samhällsuppdrag, som är formulerade i bolags ordningen och som kan vara utvecklade i en ägaranvisning. En kartläggning har skett av samhällsuppdragen i den statliga bolagsportföljen. I syfte att utvärdera hur väl bolagen utför de samhällsuppdrag som de är ålagda, har en process utarbetats för att fastställa och följa upp uppdragsmål kopplade till samhälls uppdragen (läs vidare om arbetet med uppdragsmål på s. 38).
FÖRÄNDRINGAR I BOLAGSPORTFÖLJEN
Under 2014 sålde staten inget bolag, däremot inleddes avveck ling av verksamheterna i Apotekens Service, Ersättningsmark i Sverige och Svenska Miljöstyrningsrådet. Likvidationen av Apotekens Service avslutades under 2014 och likvidationen av Ersättningsmark i Sverige under 2015. Vidare fick regeringen under 2014 riksdagens bemyndigande att avyttra tillgångar och
skulder i ESS AB till ett konsortium för europeisk forskningsin frastruktur och att likvidera bolaget. Regeringen har dessutom för närvarande riksdagens bemyndigande att minska eller avveckla ägandet i Bilprovningen, Bostadsgaranti, Lernia, Orio (tidigare Saab Automobile Parts), SAS samt SEK (Svensk Exportkredit).
BEMYNDIGANDEN ATT FÖRÄNDRA DET STATLIGA ÄGANDET
|
Nuvarande |
Bemyndigande att |
|
Företag |
ägarandel, % |
förändra ägandet till, % |
Beslut |
Bilprovningen |
100 |
0 |
prop. 2009/10:54, bet. 2009/10:NU10, rskr. 2009/10:162 |
Bostadsgaranti |
50 |
0 |
prop. 2012/13:1, bet. 2012/13:NU1, rskr. 2012/13:103 |
Lernia |
100 |
0 |
prop. 2012/13:1, bet. 2012/13:NU1, rskr. 2012/13:103 |
Orio |
100 |
0 |
prop. 2012/13:99, bet. 2012/13:FiU21, rskr.2012/13:287 |
SAS |
21,4 |
0 |
prop. 2009/10:121, bet. 2009/10:FiU35, rskr. 2009/10:220 |
SEK |
100 |
34 |
prop. 1995/96:141, bet. 1995/96:NU26, rskr. 1995/96:302, |
|
|
|
prop. 2002/03:142, bet. 2002/03:NU14, rskr. 2002/03:244 |
16 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
18
Skr. 2014/15:140
Bilaga
Apoteksgruppen satsar på hälsa, inte minst genom konceptet Hälsokällan som under året utökats med flera nya produkter.
Foto: Apoteksgruppen
19
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
BOLAGSEXEMPEL
Svevia – en omställning från myndighet till bolag
Tre år av omfattande omstruktureringar har resulterat i att entreprenad- och anläggningsbolaget Svevia gått från betydande förluster till vinst samtidigt som risk- nivån minskats väsentligt.
År 2009 bolagiserades två producerande verksamheter utan myndighets- utövning inom dåvarande Vägverket. Konsultverksamheterna inom Vägverket och Banverket bildade Vectura Consulting AB och den väg- entreprenadverksamhet som utgjorts av Vägverket Produktion med vägunderhåll, vägbyggnation och beläggningsarbeten jämte maskiner och fastigheter, bildade Svevia AB.
Att verka som självständigt bolag blev en omställning och trots anpassningsåtgärder i Svevia lyckades bolaget inte få ordning på sin underliggande lönsamhet under de första åren efter bolagiseringen. I oktober 2011 skedde ett ledningsbyte i Svevia då bolagets nuvarande VD Torbjörn Torell, med lång bakgrund som VD för flera olika typer av byggföretag, tillträdde.
En av VD:s första åtgärder var att genomlysa Svevias befintliga affärs- projekt och arbetsprocesser. Arbetet resulterade i större nedskrivningar inom framför allt vägbyggnadsprojekt där lönsamheten visade sig vara lägre än vad som tidigare bedömts. Samtidigt sjösattes ett flerårigt åtgärdsprogram och bolaget organiserades om. Åtgärdsprogrammet syftade till att styra projekten effektivare och stärka ledarskapet, men också till att utveckla bolagets affärsfokus samt att sänka kostnadsnivån. Lönsamhet skapas i vissa fall via stordrift, exempelvis inom vägunderhåll av landets vägnät där Svevia har en
Svevias VD Torbjörn Torell och styrelseordförande Olof Ehrlén. Foto: Svevia
där omorganisationen bidrog till en specialisering och bättre samordning mellan olika vägområden. I andra fall resulterar åtgärderna till en för- bättrad riskhantering där Svevia utvecklat metoder för att urskilja vilka projekt och uppdrag som bolaget bör lämna anbud på.
Vid årsstämman 2013 valdes en ny styrelseordförande. Olof Ehrlén, med en lång erfarenhet från branschen, senast som VD och koncernchef för NCC. Det var en ytterligare förstärkning till det pågående utvecklings- arbetet inom bolaget.
Svevia är ledande i Sverige inom drift och underhåll av väg med en marknadsandel om knappt trettio procent av landets vägnät.
Foto: Patrick Trägårdh/Svevia
|
|
|
|
18 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
|
||
|
|
|
20
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
BOLAGSEXEMPEL
SVEVIA
”Svevia har nu genomfört omställningen från att vara en del av en myndighet till att utgöra ett konkurrenskraftigt bolag inom anläggnings- byggande och vägunderhåll. Svevia har nu en plattform för att kunna skapa tillväxt i lönsamhet och volym”, säger Olof Ehrlén, Svevias styrel- seordförande. ”Det är viktigt att påminnas om att inte bara lönsamhets- fokus utan även kulturen i Svevia har förändrats på senare år, vilket bidragit till att sänka den generella risknivån i bolaget. Betydande delar av Svevias ledningsgrupp och andra nyckelkompetenser har successivt bytts ut för att skapa en stark, lönsamhetsfokuserad bolagsledning och ett ökat systemstöd har resulterat i förbättrad precision i lönsamhets- och riskbedömningen.”
Inom bolaget har även flera åtgärder genomförts för att främja ett gott etiskt agerande och minimera risken för korruption. Ett exempel på detta är Svevias styrning för en ökad följsamhet av centralt tecknade avtal, med målet 100 procents avtalstrohet 2016 inom valda avtalsområden.
Omställningen har resulterat i att omsättningen minskat med drygt en halv miljard kronor sedan 2011. I gengäld har Svevia uppvisat en drama- tisk lönsamhetsförbättring. År 2014 nådde Svevia för första gången det mål på 13 procents avkastning på eget kapital som ägaren fastställde 2010. Avkastningen blev 17 procent. De senaste årens förändringar inom Svevia föranleder att en översyn av ägarens ekonomiska mål planeras under 2015.
Inom ny och ombyggnad av väg är Svevia fyra på marknaden. Foto: Patrick Trägårdh/Svevia
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
19 |
|
|
||
|
|
|
21
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
NOMINERINGAR TILL BOLAGSSTYRELSER
Bolagsstyrelserna
Styrelsen har det övergripande ansvaret för ett aktiebolags skötsel. Nomineringar av styrelserna är därför en betydelsefull del i ägarstyrningen av bolagen med statligt ägande. För att säkerställa att bolags- styrelserna besitter den kompetens som behövs har förvaltningsorganisationen en strukturerad
process för styrelsenomineringar.
STYRELSENS ANSVAR
Enligt aktiebolagslagen ansvarar styrelsen för bolagets organisa tion och förvaltningen av dess angelägenheter. Det innebär bland annat att styrelsen fastställer bolagets övergripande strategi, fattar viktigare strategiska beslut samt utser VD och utfärdar instruktion för dennes förvaltning av bolaget. Dessa betydande befogenheter ställer höga krav på en väl fungerande styrelse, anpassad för ett bolags specifika verksamhet och utmaningar samt statens ägarambitioner.
SAMMANSÄTTNINGEN AV STYRELSERNA
Varje styrelsenominering utgår från kompetensbehovet i den enskilda styrelsen. Sammansättningen ska vara sådan att den säkerställer att styrelsen kan förvalta bolagets angelägenheter med integritet och effektivitet samt att styrelsen inom sig har branschkunskap och annan för bolaget relevant kompetens.
En styrelseledamot i ett bolag med statligt ägande ska utöver relevant kompetens också ha stark integritet och förmåga att se till bolagets bästa. Hållbarhet och etik är viktiga frågor för staten som ägare och det krävs att styrelsen har förmågan att arbeta strategiskt inom området hållbart företagande.
En effektiv styrelse får inte vara för stor, antalet ledamöter bör normalt vara
Styrelsens sammansättning ska vara sådan att mångsidighet och bredd uppnås. Mångsidigheten och bredden kan avse ålder, etnicitet och kön, men även branscherfarenheter, akademisk bakgrund och yrke. Att ta in en ny styrelseledamot med annan bakgrund än övriga ledamöter ska syfta till att den samlade kompetensen i styrelserummet får en relevant bredd och att dynamiken i styrelsen förbättras. Det får dock inte ske på bekostnad av att styrelsen blir för stor. För att uppnå balans avseende könsfördelning är målsättningen för bolagen med stat ligt ägande att andelen av vardera kön ska vara minst 40 procent.
STYRELSENOMINERINGSPROCESSEN
Förvaltningsorganisationen har rekryteringsspecialister som uteslutande arbetar med rekryteringar och koordinerar nomine ringar av styrelseledamöter till bolagen med statligt ägande. Urvalet av ledamöter sker utifrån en bred rekryteringsbas i syfte att ta tillvara på kompetensen hos såväl kvinnor som män, lik som hos personer med olika bakgrund och erfarenheter. Genom ett enhetligt och strukturerat arbetssätt säkerställs kvaliteten i hela nomineringsarbetet.
Styrelsenomineringsprocessen inleds med att en arbetsgrupp, med representanter från bolagsgruppen, analyserar det aktuella kompetensbehovet utifrån bolagets verksamhet, dess aktuella situation och kommande utmaningar, bolagets nuvarande styrel sesammansättning samt genomförda styrelseutvärderingar. Eventuella rekryteringsbehov fastställs, kravprofiler tas fram och rekryteringsarbetet startar. Förslag på nominering av styrelse ledamöter fastställs genom ett beslut av bolagsansvarigt statsråd. Bolagsstämman beslutar slutligen om valet av styrelse.
Styrelsens arbete och ansvar
Styrelsen ansvarar enligt aktiebolagslagen för bolagets orga- nisation och förvaltningen av dess angelägenheter, vilket bland annat innebär att styrelsen fastställer bolagets över- gripande strategi samt fattar viktigare strategiska beslut.
Vidare utser styrelsen VD och utfärdar instruktion för dennes förvaltning av bolaget. Styrelsen beslutar om vem som företräder bolaget (firmateckning) och kallar aktie- ägarna till bolagsstämma.
Styrelsen fastställer årligen huvudinriktningen för styrel- sens arbete för det kommande verksamhetsåret. Arbetsord- ningen reglerar bland annat antalet styrelsemöten, vilka
ärenden som ska behandlas på möten, arbetsfördelningen inom styrelsen, styrelseordförandens särskilda åligganden samt hur eventuella utskotts arbete ska bedrivas. Styrelsen ska även årligen pröva VD:s rapporteringsinstruktion.
Styrelsen ansvarar bland annat för att skatter och avgifter betalas in i tid och att årsredovisningar upprättas och lämnas in till Bolagsverket. Styrelsens ansvar är omfattande och leda- möterna kan bli skadeståndsansvariga både mot bolaget och tredje man och även i vissa fall bli personligt ansvariga för bolagets skulder.
20 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
22
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
NOMINERINGAR TILL BOLAGSSTYRELSER
Under 2014 bestod varje styrelse i den statliga bolagsportföljen av i genomsnitt 7,0 styrelseledamöter vilket är i nivå med föregå ende år. Styrelsernas storlek varierar från tre till tio ledamöter. I bolagen med statligt ägande finns sammanlagt cirka 340 styrel seledamöter. Varje år väljs ungefär 5070 nya styrelseledamöter. I de börsnoterade bolagen SAS och TeliaSonera, där staten till hör de största ägarna, har en representant från förvaltningsorga
nisationen under året ingått i valberedningarna.
STYRELSEORDFÖRANDE – EN SÄRSKILD ROLL
ARVODEN
Styrelseledamöter uppbär ersättning för den arbetsinsats och det ansvar som styrelseuppdraget innebär. Styrelsens arvoden fastställs av bolagsstämman. Till tjänstemän inom Regerings kansliet som är styrelseledamöter i bolag med statligt ägande utgår som regel inget styrelse eller utskottsarvode från bolaget. Styrelseledamot eller styrelsesuppleant som anlitas som konsult i bolaget, och därmed erhåller konsultarvode utöver styrelse arvodet, ska undvikas.
Styrelsens ordförande har en särställning i styrelsen. Ordföran den ansvarar för att styrelsens arbete är väl organiserat och bedrivs effektivt, men har även andra uppgifter såsom ansvaret att samordna styrelsens syn med ägarens när bolaget står inför särskilt viktiga avgöranden. Mellan styrelsemötena håller ord förande kontakten med VD och det är ordförande som ansvarar för den löpande dialogen med ägaren.
STYRELSEARBETET UTVÄRDERAS
Styrelsens arbete utvärderas årligen och det är styrelseordföran dens uppgift att se till att utvärderingen genomförs. I de statligt hel och delägda bolagen informerar ordförande ansvarigt departement om utvärderingens resultat. I de noterade bolagen informeras valberedningen.
Därtill gör Regeringskansliet löpande en egen utvärdering av styrelsen i bolagen med statligt ägande, som en del av ägarstyr ningen och styrelsenomineringsprocessen.
Ägaren väljer årligen revisorer vars uppdrag är att oberoende granska styrelsens och VD:s förvaltning samt bolagets årsredo visning och bokföring.
STYRELSENOMINERINGSPROCESSEN
FLER KVINNOR I STYRELSERNA ÄN PÅ BÖRSEN
Av de stämmovalda styrelseledamöterna var per den 1 maj 2015 i genomsnitt andelen kvinnor 46 procent och andelen män 54 procent i bolagen med statligt ägande. I de statligt helägda bola gen var andelen kvinnor 49 procent, att jämföra med börsens 29 1) procent kvinnor. I 30 av totalt 49 bolag med statligt ägande uppnåddes målsättningen om balans avseende könsfördelning, det vill säga att andelen av vardera könet var minst 40 procent. I 19 bolag (15 föregående år) uppnåddes inte målsättningen, i 14 av dessa bolag var det övervikt av män, det vill säga mer än 60 procent män och mindre än 40 procent kvinnor. I 5 av dessa bolag var det övervikt av kvinnor. Se diagram ”Antal styrelser med balanserad könsfördelning” nedan.
Andelen kvinnor som styrelseordförande i den statliga bolags portföljen (hel och delägda bolag) har ökat från 33 procent 2010 till 45 procent 2015, att jämföra med 5 1) procent bland börs bolagen. I de av staten helägda bolagen är andelen kvinnliga styrelseordförande 46 procent.
1) Enligt SIS Ägarservice.
ANTAL STYRELSER MED BALANSERAD KÖNSFÖRDELNING
|
|
|
Antal styrelser1) |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
K = Kvinnor % |
M = Män % |
||
Beredning inom |
|
Regeringskanslibeslut1) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Regeringskansliet |
|
(nomineringsbeslut, förordnande, |
40 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
instruktion, fullmakt) |
35 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
30 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Sökprocess |
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
ÅRSSTÄMMA |
|
10 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Årsstämma |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
2015 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
Kompetensanalys |
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Diagrammet visar antal företag och könsfördelningen i styrelserna. I 30 av 49 företag |
||||||||
|
|
|
är könsfördelningen |
|
|
Styrelsens utvärdering |
Ägarens utvärdering |
1) Baserat på antal styrelseuppdrag tillsatta av bolagsstämman. |
|
1) Beslut av statsråd bemyndigat av regeringen.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
21 |
23
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
NOMINERINGAR TILL BOLAGSSTYRELSER
KÖNSFÖRDELNING HEL- OCH DELÄGDA BOLAG – ORDFÖRANDE |
||||||
% |
Kvinnor |
|
Män |
Börsbolag |
|
|
100 |
|
|
|
|
|
100 |
80 |
|
|
|
|
|
80 |
60 |
|
|
|
|
|
60 |
40 |
|
|
|
|
|
40 |
20 |
|
|
|
|
|
20 |
0 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
0 |
|
|
Staplarna visar könsfördelningen i procent för ordförande i de hel- och delägda bolagen. Kurvan visar motsvarande utveckling i börsbolagen.
KÖNSFÖRDELNING HELÄGDA BOLAG – ORDFÖRANDE |
|
||||
% |
Kvinnor |
|
Män |
Börsbolag |
|
100 |
|
|
|
|
|
80 |
|
|
|
|
|
60 |
|
|
|
|
|
40 |
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
0 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
|
Staplarna visar könsfördelningen i procent för ordförande i de helägda bolagen. Kurvan visar motsvarande utveckling i börsbolagen.
KÖNSFÖRDELNING HEL- OCH DELÄGDA BOLAG |
|
KÖNSFÖRDELNING HELÄGDA BOLAG |
|
|
|||||||
– ORDFÖRANDE OCH LEDAMÖTER |
|
|
– ORDFÖRANDE OCH LEDAMÖTER |
|
|
||||||
% |
Kvinnor |
|
Män |
Börsbolag |
|
% |
Kvinnor |
|
Män |
Börsbolag |
|
100 |
|
|
|
|
|
100 |
|
|
|
|
|
80 |
|
|
|
|
|
80 |
|
|
|
|
|
60 |
|
|
|
|
|
60 |
|
|
|
|
|
40 |
|
|
|
|
|
40 |
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
0 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
0 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
|
|
Staplarna visar könsfördelningen i procent för samtliga ledamöter i de hel- och delägda bolagen. Kurvan visar motsvarande utveckling i börsbolagen.
Staplarna visar könsfördelningen i procent för samtliga ledamöter i de helägda bolagen. Kurvan visar motsvarande utveckling i börsbolagen.
KÖNSFÖRDELNING – VD OCH LEDNINGSGRUPP1)
|
|
||||||||||
Kvinnor (K), Män (M) |
K, st |
M, st |
Totalt |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
VD |
15 |
32 |
47 |
32 |
68 |
35 |
65 |
29 |
71 |
29 |
71 |
Ledningsgrupp 2) |
120 |
184 |
304 |
39 |
61 |
38 |
62 |
38 |
62 |
38 |
62 |
I åtta av bolagen fanns 2014 ingen ledningsgrupp utöver VD.
1)Vid årsskiftet fanns 49 bolag. Utvärderingen omfattar ej Arlandabanan Infrastructure och Dom Shvetsii.
2)Ledningsgruppen exklusive VD.
KÖNSFÖRDELNING – LEDAMÖTER UTSEDDA AV BOLAGSSTÄMMAN
|
|
||||||||||||
Kvinnor (K), Män (M) |
K, st |
M, st |
Totalt |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
K, % |
M, % |
Hel- och delägda bolag |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ordförande |
22 |
27 |
49 |
45 |
55 |
38 |
62 |
37 |
63 |
39 |
61 |
39 |
61 |
Ledamöter |
136 |
158 |
294 |
46 |
54 |
48 |
52 |
47 |
53 |
48 |
52 |
46 |
54 |
Summa ordförande och ledamöter |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
utsedda av bolagsstämman |
158 |
185 |
343 |
46 |
54 |
47 |
53 |
45 |
55 |
46 |
54 |
46 |
54 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Helägda bolag |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ordförande |
19 |
22 |
41 |
46 |
54 |
41 |
59 |
41 |
59 |
43 |
57 |
40 |
60 |
Ledamöter |
119 |
123 |
242 |
49 |
51 |
51 |
49 |
50 |
50 |
50 |
50 |
49 |
51 |
Summa ordförande och ledamöter |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
utsedda av bolagsstämman |
138 |
145 |
283 |
49 |
51 |
50 |
50 |
49 |
51 |
49 |
51 |
49 |
51 |
Regeringen eftersträvar balans avseende könsfördelning i styrelserna i de statligt ägda företagen. Per den 1 maj 2015 var andelen kvinnor 46 procent och andelen män 54 procent i den statliga bolagsportföljen. I de statliga helägda bolagen var andelen kvinnor 49 procent och andelen män 51 procent. Andelen styrelseordförande som var kvinnor uppgick i de statligt helägda bolagen till 46 procent. Redovisningen ovan omfattar samtliga bolag med statligt ägande.
22 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
24
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
NOMINERINGAR TILL BOLAGSSTYRELSER
”Ett av Erik Strands styrelseuppdrag är ordförande i statligt ägda Samhall. Han har tidigare varit verksam som bland annat entreprenör när han startade reseföretaget Ticket samt haft ledande befattningar inom exempelvis SAS och Poolia.
Erik Strand om…
…styrelsens arbete:
”Även om en styrelse i juridisk mening är ägarens styrinstru- ment, så tycker jag att styrelsens främsta uppgift inte är att kontrollera bolaget utan i stället vara ett stöd för verksam- heten och dess operativa ledning. Men det förutsätter att ledamöterna har rätt sammansättning och rätt inställning till sitt uppdrag. Dels bör styrelsen ha en bredd av olika kompetenser där ledamöterna är villiga att bjuda på sina egna erfarenheter. Bäst blir det när ledamöterna har släppt sina egna karriärambitioner inom operativa jobb eftersom det gynnar både integriteten och samspelet med ledningen. Dessutom måste alla ledamöter visa respekt för bolagsled- ningen genom att vara rejält förberedda. De gånger jag under min karriär kommit till styrelsemöten och mött leda- möter som inte varit pålästa har jag blivit rejält upprörd. Styrelsen ska vara en stimulerande hjälpcentral för VD, annars utvecklas inte bolaget.”
…ordförandeuppdraget:
Jag redovisar löpande allt som sagts vid ägarmöten för sty- relsen, även mellan styrelsemötena. Som ordförande får jag genom mitt nära arbete med VD och särskilda kontakter med ägaren hela tiden ett informationsövertag och det ställer stora krav på min transparens gentemot övriga styrelsen.
När styrelseledamöter ibland vill kliva in och ge alltför tydliga anvisningar till bolagsledningen så är det viktigt att påminna om att styrelsen ska vara ett engagerat forum, och hellre inspirera till eftertanke än att dirigera hur bolagsledningen ska göra. Som styrelseordförande måste jag dra tydliga gränser mellan styrelsens och ledningens roll, men också ta på mig ansvaret att lyfta fram övrig styrelse. I styrelserummet håller jag mig till att ställa öppna frågor, eftersom det är jag som till stor del förbere- der styrelsemötena och kravställer materialet.”
…staten som ägare:
Jag har märkt att bolag med spritt ägande tenderar att bli helt ledarstyrda. Det innebär en förlust för bolaget, tycker jag. För att ett bolag ska bli bra och välutvecklat behöver det en engagerad styrelse, vilket i sin tur kräver en stark ägare. Av detta skäl är staten som ägare mycket intressant. Men ägandet ställer också annorlunda krav, i synnerhet för Samhall som finansieras av skattemedel samtidigt”som bolaget konkurrerar på marknaden. Samhalls styrelse måste i alla lägen bidra till att bibehålla allmänhetens för- troende och visa att varje skattekrona går till den arbets- marknadspolitiska åtgärd som hjälper de människor ut i arbetslivet som annars inte nått ut, istället för att sned- vrida konkurrensen.”
23
25
Skr. 2014/15:140
Bilaga
Ett av SSC:s uppdrag är teknikutveckling. MEMS (Micro Electro Mechanical Systems) är en teknologi som gör det möjligt att göra helt nya uppdrag i rymden, vilka i sin tur ger oss mer kunskap om andra planeter och ökar förståelsen om vår egen. Foto: SSC
26
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
MÅL OCH UPPFÖLJNING
Mål och uppföljning
Att fastställa och följa upp tydliga mål är ett viktigt verktyg för bolagsstyrningen. Mål gör att bolagens utveckling kan mätas och att nödvändiga åtgärder kan vidtas. Uppföljningen av målen utgör därför en allt mer central del i dialogen mellan bolagen och staten som ägare. Det övergripande syftet med målen är att verksamheten i bolagen bedrivs effektivt och långsiktigt, vilket leder till en hållbar värdeutveckling samt att i förekommande fall särskilt beslutade samhällsuppdrag utförs väl.
Merparten av bolagen med statligt ägande utvärderas utifrån någon typ av ekonomiskt mål. Dessa kan avse exempelvis verk- samhetens lönsamhet eller bolagets kapitalstruktur. Syftet med de ekonomiska målen är att säkerställa värdeskapandet i bolagsportföljen genom att verksamheten i bolagen med stat- ligt ägande bedrivs effektivt samtidigt som de finansiella ris- kerna hålls på en rimlig nivå. Ambitionen är att samtliga bolag som förvaltas av Näringsdepartementet ska genomgå en över- syn och erhålla reviderade ekonomiska mål som är relevanta för bolagens situation senast 2015.
Från och med 2014 har styrelserna i samtliga bolag med stat- ligt ägande i uppdrag att lyfta hållbarhetsfrågorna till en strate- gisk nivå och ha formulerat ett fåtal övergripande hållbarhets- mål för sin verksamhet. Syftet är att på så sätt integrera ett hållbart företagande i bolagets affärsstrategi.
Flera av bolagen med statligt ägande har ett av riksdagen sär- skilt beslutat samhällsuppdrag. Utvärderingen av hur väl sam- hällsuppdraget utförs underlättas av en tydlig målformulering. Regeringskansliet följer, inom ramen för förvaltningen av bola- gen, upp hur väl samhällsuppdraget utförs. Detta ska i rele- vanta fall ske genom att ett eller flera uppdragsmål beslutas av bolagsstämman. Det finns ingen motsättning mellan särskilt beslutade samhällsuppdrag och ekonomisk effektivitet. Målet från statens sida är att uppdraget utförs väl och på ett så effek- tivt sätt som möjligt, varför det i bolag med särskilt beslutade samhällsuppdrag är meningsfullt att kombinera uppdragsmål med ekonomiska mål. Regeringskansliet har därför utvecklat en process för att fastställa uppdragsmål.
För merparten av bolag med statligt ägande har ägaren fast- ställt fler än en typ av mål. Olika aspekter vägs in för att målen ska vara så tydliga och väl avvägda som möjligt. I det fall det
ändå finns en inbördes konflikt mellan mål, kan bolaget och staten som ägare i dialog resonera om prioritet eller tidsper- spektiv runt måluppfyllnaden.
Konkreta mål bidrar till att göra ägarmötena tydligare. När bola- gens styrelseordförande och ledning träffar ägaren vid de regel- bundna avstämningsmötena utgör resultatuppföljningen i för- hållande till olika mål en central del av agendan. En ytterligare fördel med mål är att den betydande arbets- och analysprocess hos både ägare och bolag som föregår målformuleringen bidrar till att öka förståelsen för bolagets utmaningar samtidigt som ägarens intentioner är tydliga för bolagen.
(Läs om de olika målen för respektive bolag på s.
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Fastställs av ägaren på bolagsstämman.
•Utarbetas av ägaren i dialog med bolaget.
•Ska uppnås långsiktigt över en konjunkturcykel, definieras som mål för lönsamhet (eller kostnadsutveckling), kapitalstruktur samt utdelningsnivå.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Fastställs av bolagets styrelse.
•Ska vara få och övergripande, relevanta för bolagets affärsverk samhet och hållbarhetsutmaning samt i förekommande fall relevanta för bolagets särskilt beslutade samhällsuppdrag. Ska även vara långsiktiga, utmanande, uppföljningsbara samt tydliga och enkla att kommunicera.
UPPDRAGSMÅL
•Fastställs i relevanta fall av ägaren på bolagsstämman.
•Utvecklas för bolag med särskilt beslutade samhällsuppdrag, i första hand för bolag förvaltade av Näringsdepartementet.
•Möjliggör utvärdering av hur väl samhällsuppdrag utförs.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
25 |
27
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
EKONOMISKA MÅL
Ekonomiska mål
Att fastställa och följa upp tydliga mål är ett viktigt verktyg i styrningen av bolag med statligt ägande. Realistiska, uppföljningsbara och ambitiösa mål fast- ställs i en process där ägare, styrelse och bolagsled- ning aktivt tar del. Mål, utfall och bolagens arbete för att nå målen är centrala delar vid ägarmöten.
EKONOMISKA MÅL I BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE
Bolag med statligt ägande verkar i de flesta fall under marknads mässiga villkor på konkurrensutsatta marknader. I dessa fall är värdeskapande det övergripande målet i bolagsstyrningen. Med samma förutsättningar och krav på verksamheten som andra aktörer stärks konkurrenskraft, värdeutveckling samt kapital effektivitet, samtidigt som risken för konkurrenssnedvridning minskar. Därmed skapas också nödvändigt omvandlingstryck vilket är en förutsättning för effektivisering och långsiktig kon kurrenskraft. Processen för att lägga fast och följa upp ekono miska mål bidrar till detta.
Metodiken bakom ekonomiska mål sätter värdeskapande och effektivitet i fokus och togs fram för drygt tre år sedan. Sedan dess har även en metodik utvecklats för uppdragsmål, vilken sätter utförandet av föreliggande uppdragsmål och samhälls uppdraget i fokus, samt för hållbarhetsanalys. I de projekt som nu genomförs utarbetas uppdragsmål, ekonomiska mål och håll barhetsanalys integrerat. Hållbarhetsanalysen utgör en viktig del av den fundamentala analysen av bolagets risker och möjlig heter som ligger till grund för de ekonomiska målen. Genom att samtidigt utarbeta uppdragsmål och ekonomiska mål kan sam
hällsuppdraget avvägas av ekonomiskt värdeskapande. En tyd ligt strukturerad målprocess lägger även grunden till att ägare och bolag har en aktiv dialog kring mål och utfall. När målen utarbetas i dialog med bolagen, snarare än ensidigt formulerade krav, skapas en mer nyanserad och ändamålsenlig styrning sam tidigt som kvaliteten och realismen i målen förbättras. I det följande beskrivs kort syftet, metoden och processen kring ekonomiska mål.
SYFTET MED EKONOMISKA MÅL
Ekonomiska mål omfattas vanligtvis av kapitalstruktur, lönsam het och utdelning och syftar framför allt till att:
•främjasåväloperationelleffektivitetsomkapitaleffektivitet,
•hållafinansiell riskpåenrimlignivå,
•bidratillattägarenfårenförutsägbarochlångsiktigthållbar utdelning, samt
•möjliggörauppföljningochutvärdering.
KAPITALKOSTNADEN UTGÖR STARTPUNKTEN
Den metod som tillämpas för att fastställa ekonomiska mål bygger på en analys i flera steg. Kapitalkostnaden utgör en inves terares alternativkostnad för en viss investering och avgör där med om investeraren får en rimlig kompensation för den risk investeringen innebär. Den påverkar samtliga tre huvudområ den för de ekonomiska målen och är därför en central utgångs punkt vid analysen och formuleringen av de ekonomiska målen. Kapitalkostnaden påverkar ett bolags optimala kapitalstruktur. Kapitalstrukturen är den fördelning mellan eget och lånat kapi tal som minimerar bolagets kapitalkostnad. Eftersom kapital kostnaden utgör en investerares förväntade avkastning sätter
METODEN FÖR ATT FASTSTÄLLA EKONOMISKA MÅL
|
|
Kapitalstruktur |
|
|
|
|
Kostnad för |
|
Lönsamhetsmål |
|
Konsistens- |
|
Förslag |
eget kapital |
|
Utdelningspolicy |
|
bedömning |
|
|
|
|
|
|
|
|
26 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
28
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
EKONOMISKA MÅL
den även på sikt ett golv för ett bolags lönsamhetsmål. Det golvetpåverkarisinturmängdeninvesteringarsombolagetfin ner attraktiva. För att en investering ska vara attraktiv bör den förväntade avkastningen över tid motsvara kapitalkostnaden. En högre kapitalkostnad minskar, allt annat lika, mängden att raktiva investeringar och därmed ett bolags behov av att behålla kapital i verksamheten. (Läs mer om kapitalkostnaden på s 28.)
EN EFFEKTIV KAPITALSTRUKTUR
Syftet med kapitalstrukturmålet är framför allt att bolagets finansiella riskhållspåenrimlignivåsamtidigtsombolagetär effektivtkapitaliserat.Förattfinnaenlämpligkapitalstruktur beräknas först den teoretiskt optimala kapitalstrukturen som minimerar bolagets kapitalkostnad. Beräkningen kompletteras med relevanta branschjämförelser samt en mer ingående analys av bolagets rörelserisk. Analysen kring bolagets rörelserisk är särskilt viktig eftersom en lämplig kapitalstruktur bör vara både finansiellt motståndskraftigochhållabolageteffektivtkapitali serat. Det är därför inget självändamål att ett bolag har ett större eget kapital än nödvändigt. Målet för kapitalstruktur uttrycks oftast som nettoskuldsättningsgrad, företrädesvis som ett intervall.
ETT AMBITIÖST LÖNSAMHETSMÅL
Lönsamhetsmålets syfte är att främja att bolagets verksamhet bedrivseffektivt.Detgällerbådeurettoperationelltochfinan siellt perspektiv. Lönsamhetsmålet ska även ge en rimlig kom pensation för det risktagande som ägandet i bolaget innebär. Därför utgör kapitalkostnaden golvet för lönsamhetsmålet. Det ska även ses som ett mål som ska uppnås på sikt och inte som ett krav som måste vara uppfyllt vid varje tidpunkt. Lönsamhets målet bör därför ge uttryck för en ambitiös men samtidigt upp nåelig målbild för bolaget. Följaktligen bygger lönsamhetsmålet framför allt på ingående analyser av bolagets affärsplan och branschjämförelser. För de flesta bolag används ett avkastnings mål (exempelvis avkastning på eget eller operativt kapital). Detta eftersom ett sådant mål skapar incitament för ett bolag att arbeta med både lönsamhetsförbättringar och kapitaleffekti vitet. För andra bolag, vars verksamheter inte binder mycket kapital och kapitaleffektivitet därför är av mindre vikt, kan exempelvis marginalmål vara mer lämpligt. Exempelvis har Apoteket, Bilprovningen och Svenska Spel rörelsemarginalmål medan LKAB har ett kostnadsmål.
EN ANPASSAD UTDELNINGSPOLICY
Utdelningspolicyns syfte är bland annat att se till att ägaren får en förutsägbar och långsiktigt hållbar utdelning. Ägaren kan emellertid också tillgodogöra sig en värdeökning genom att låta bolaget behålla och återinvestera kapitalet i verksamheten i
stället för att dela ut det till ägaren. Ju fler attraktiva investe ringar (dvs. investeringar vars förväntade avkastning motsvarar eller överstiger kapitalkostnaden) ett bolag har desto mer kapital bör bolaget kunna behålla för investeringar.
Därför bygger utdelningspolicyn framför allt på en grundlig analys och bedömning av bolagets investeringsplan och tillväxt möjligheter. Om ett bolag har en attraktiv investeringsmöjlighet sominteleverupptillägarenslönsamhetsmålkandetändåfin nas skäl för bolaget att göra investeringen. Så länge den förvän tade avkastningen på investeringen motsvarar eller överstiger kapitalkostnaden får ägaren en rimlig kompensation för sitt risktagande i bolaget. Med flera olika investeringsmöjligheter är det däremot viktigt att bolaget prioriterar de investeringar som ger den bästa förväntade avkastningen med hänsyn till risk. Utdelningspolicyn uttrycks vanligtvis som en andel av årets resultat, företrädesvis som ett intervall.
UPPFÖLJNING OCH UTVÄRDERING
De ekonomiska målen är framåtblickande och långsiktiga. Det är därför naturligt att målen, exempelvis på grund av svängningar i konjunkturen, överskrids vissa år medan de inte nås andra år.
Vid regelbundna avstämningsmöten med bolagets styrelseord förande och ledning följer ägaren upp bolagets utveckling och måluppfyllelse. Vid dessa tillfällen diskuteras både bolagets interna arbete för att uppfylla målen och de omvärldsfaktorer som påverkar bolagets förutsättningar. Måluppfyllelsen utvärde ras i förhållande till bland annat rådande marknadsförutsätt ningar samt budget och affärsplan.
REVIDERING AV EKONOMISKA MÅL
Ett bolags interna och externa förutsättningar förändras i takt med omvärlden. Därför ses de ekonomiska målen över efter en tid. En revidering av målen kan exempelvis föranledas av väsent liga förändringar i bolagets strategi eller marknadsförutsätt ningar, liksom av större förvärv eller avyttringar. Större och var aktiga förändringar i makroförutsättningarna som den riskfria räntan och marknadens riskpremie kan också vara en grund att se över målen. En revidering av målen är en strukturerad process som involverar både ägaren och bolaget. Eftersom de ekono miska målen beslutas av såväl ägare som bolag, kommuniceras mål och utfall externt av båda parter. Ägaren redovisar dessa i denna publikation. Bolagen kommunicerar målen i sina års redovisningar.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
27 |
29
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
EKONOMISKA MÅL
FAKTA
Den viktiga kapitalkostnaden
VARFÖR VIKTIG?
Kostnaden för eget kapital är ett centralt mått i ägarstyrning. Den utgör den förväntade avkastning som en investerare skulle kunna få på en alternativ investering med samma risk och löp tid. Med andra ord är kostnaden för eget kapital en investerares alternativkostnad för ägandet i ett bolag. Den avgör därmed om investeraren får en rimlig kompensation för det risktagande ägandet i ett bolag innebär.
En rimlig kompensation innebär i princip att ett bolag över tid genererar en avkastning på eget kapital i linje med den förvän tade avkastningen, dvs. kostnaden för eget kapital. Om avkast ningen på eget kapital över tid överstiger den förväntade avkast ningen får investeraren ytterligare kompensation i förhållande till det risktagande ägandet i ett bolag innebär. När avkast ningen på eget kapital över tid understiger den förväntade avkastningen får investeraren däremot inte fullt ut kompensa tion för det risktagande ägandet i ett bolag innebär.
KOSTNAD FÖR EGET KAPITAL
För att uppskatta kostnaden för eget kapital använder förvalt ningsorganisationen sig av Capital Asset Pricing Model, CAPM. Enligt CAPM bestäms kostnaden för eget kapital (re) av tre fak torer; den riskfria räntan (rf), aktiemarknadens riskpremie
(rm − rf), och beta (ß) som är ett mått på bolagets systematiska risk, dvs. den risk som förklaras av svängningar i marknaden och somenväldiversifieradinvesterareintekandiversifierabort.
Kostnaden för eget kapital bestäms av ekvationen:
re = rf + ß (rm − rf)
Enligt CAPM leder högre systematisk risk till högre kostnad för eget kapital. Med andra ord förväntar sig investerare kompensa tion i termer av högre förväntad avkastning i utbyte mot högre systematisk risk.
Den lägsta förväntade avkastningen och därmed det absoluta golvet för kostnaden för eget kapital är en riskfri avkastning i samma valuta som bolagets aktier. I de flesta fall är detta likty digt med räntan för statsobligationer.
Aktiemarknadens riskpremie ska fånga den kompensation som en investerare förväntar sig utöver den riskfria räntan för att hålla den så kallade marknadsportföljen; en portfölj som ofta modelleras med hjälp av ett brett aktiemarknadsindex.
Beta är ett mått på samvariationen mellan värdet på bolagets aktie och marknadsportföljen och ska fånga den systematiska risken i bolaget. Bolagets systematiska risk består av både rörel seriskochfinansiell risk.Bolagicykliskabranscher,varsintäk ter varierar kraftigt över konjunkturcykeln har högre rörelserisk och kommer sannolikt att vara mer känsliga för systematisk risk och har därför högre beta än bolag i mindre känsliga branscher. Samtidigt leder högre belåningsgrad till högre fasta kostnader i termer av räntebetalningar vilket, allt annat lika, ökar den finansiella riskenochdärmeddensystematiskariskenochbeta.
Det leder i sin tur till högre kostnad för eget kapital.
För noterade bolag uppskattas beta genom att skatta en linjär regression med avkastningen på bolagets aktie som beroende variabel och med marknadsportföljens avkastning som förkla rande variabel. Regressionskoefficienten för marknadsportfölj variabeln betecknas vanligen med beta, därav namnet.
För onoterade bolag uppskattas beta vanligtvis med hjälp av en jämförelsegrupp av noterade bolag. Det är då viktigt att verk samheten i jämförelsegruppens bolag motsvarar verksamheten i det analyserade bolaget i så stor utsträckning som möjligt.
För bolag med olika delverksamheter kan det vara bra att skatta olika beta för de olika delverksamheterna. Varje delverk samhet får då var sin jämförelsegrupp som i så hög utsträckning som möjligt svarar mot den aktuella verksamheten. Därefter vägs de erhållna betaskattningarna för de olika delverksam heterna samman till ett beta för bolaget som helhet.
VÄGD KAPITALKOSTNAD
Bolagfinansierarsigvanligtvismedenkombinationavegetoch lånat kapital. Ett bolags vägda kapitalkostnad, Weighted Aver age Cost of Capital, WACC, är därför den genomsnittliga vik tade kostnaden för eget (re) och lånat kapital (rd), där vikterna utgörs av andelen eget (ωe) respektive lånat kapital (ωd). Den vägda kapitalkostnaden bestäms av ekvationen:
rωacc = ωe ∙ re + ωd ∙ rd (1 – τ)
där τ utgör bolagets skattesats. Precis som kostnaden för eget kapital ökar även kostnaden för lånat kapital med ökad rörelse riskochfinansiell risk.
|
|
|
|
28 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
|
||
|
|
|
30
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
EKONOMISKA MÅL
Exempel: Vägd kapitalkostnad för några bolag med statligt ägande
Ett bolags vägda kapitalkostnad beror huvudsakligen av den sys tematiska risken i bolagets verksamhet. Verksamheter med låg systematisk risk kännetecknas ofta av att efterfrågan på dess varor och tjänster är oberoende av konjunkturen samt en stark finansiell
gruvnäring och teknikbolag anses ha hög systematisk risk. Bolagen med statligt ägande bedriver verksamheter i vitt skilda branscher och deras vägda kapitalkostnad varierar därefter. I grafen nedan presenteras vägd kapitalkostnad för ett urval bland de största bolagen med statligt ägande.
VÄGD KAPITALKOSTNAD FÖR NÅGRA BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE
rωacc (%)
10
5
Bedömd riskprofil
LKAB har relativt hög vägd kapitalkostnad eftersom den systematiska risken i verksamheten bedöms vara hög. Den främsta anledningen till den högre systematiska risken är att efterfrågan på järnmalm varierar kraftigt över konjunkturcykeln med stora svängningar i både pris och volym och därmed intäkter och vinst. Vattenfall omfattar såväl verk- samhet med relativt hög risk, främst elproduktion med exponering mot volatila el- och råvarupriser, som verksamhet med lägre risk såsom subventionerad vindproduktion och prisreglerad eldistribution.
Akademiska Hus och Sveaskog bedöms ha relativt låg systematisk risk. Anledningen är att dessa verksamheter har långsiktiga affärsmodeller som är mindre känsliga för svängningar i konjunkturen. I Akademiska Hus fall ingås relativt långa hyresavtal med stabila offentliga kunder, vilket sänker den systematiska risken. I Sveaskogs fall kan bolaget motverka tillfälliga pris- och efterfrågefall genom att låta skogen växa. Bolaget får då, allt annat lika, en högre värdetillväxt på bekostnad av direktavkastningen.
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
29 |
|
|
||
|
|
|
31
Skr. 2014/15:140
Bilaga
Innventias pilotanläggning för produktion av nanocellulosa i stor skala är den första och enda i sitt slag i världen som är öppen för externa användare. Innventia är en av de fyra forskningskoncerner som ingår i
32
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Skr. 2014/15:140 |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Bilaga |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
EKONOMISKA MÅL |
||
|
EKONOMISKA MÅL – MÅL OCH UTFALL 2014 |
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
LÖNSAMHET |
|
KAPITALSTRUKTUR |
|
UTDELNING |
|
||
|
|
|
Avkastning eget kapital, om inget annat anges |
Soliditet, om inget annan anges |
Andel av årets vinst, om inget annat anges |
|
|||||
|
% |
|
Mål |
Utfall 2014 |
Mål |
|
Utfall 2014 |
Mål |
Utfall 2014 |
|
|
|
Akademiska Hus |
6,51) |
7,3 |
48 |
50 |
|
|
||||
|
APL |
8 |
4,3 |
42 |
50 |
0 |
|
|
|||
|
Apoteket |
32) |
1,8 |
0,03 |
60 |
|
|
||||
|
Apoteksgruppen |
4 |
1,8 |
80 |
|
84 |
40 |
0 |
|
|
|
|
Bilprovningen |
85) |
8,4 |
44 |
80 |
95 |
|
|
|||
|
Bostadsgaranti |
rf+36) |
76,0 |
|
|
|
33 |
105 |
|
|
|
|
Green Cargo |
107) |
neg |
50 |
0 |
|
|
||||
|
Infranord |
16 |
3,6 |
>33 |
24 |
0 |
|
|
|||
|
Jernhusen |
12 |
9,8 |
41 |
33 |
32 |
|
|
|||
|
Lernia |
59) |
4,2 |
54 |
258 |
|
|
||||
|
LKAB |
12 |
0,9 |
0 |
40 |
|
|
||||
|
Metria |
811) |
2,8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
PostNord |
10,512) |
2,7 |
0,6 |
0 |
|
|
||||
|
Samhall |
7 |
5,0 |
>30 |
47 |
0 |
0 |
|
|
||
|
SAS |
814) |
0,4 |
>35 |
17 |
0 |
|
|
|||
|
SJ |
|
715) |
10,1 |
0,1 |
50 |
|
|
|||
|
SOS Alarm |
8 |
19,5 |
>30 |
26 |
517) |
0 |
|
|
||
|
Specialfastigheter |
8 |
11,9 |
41 |
50 |
215 |
|
|
|||
|
SSC |
6 |
6,2 |
0,1 |
30 |
30 |
|
|
|||
|
Sveaskog |
4,518) |
5,0 |
0,44 |
90 |
|
|
||||
|
Svenska Spel |
>2220) |
22,2 |
|
|
|
100 |
100 |
|
|
|
|
Svevia |
13 |
17,4 |
>30 |
30 |
63 |
|
|
|||
|
Swedavia |
721) |
10,3 |
1,4 |
0 |
|
|
||||
|
Swedesurvey |
>023) |
24,0 |
>30 |
31 |
|
|
|
|
||
|
Swedfund |
rf24) |
neg |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Systembolaget |
rf+725) |
14,4 |
31 |
100 |
|
|
||||
|
TeliaSonera |
|
|
|
|
|
>50 |
83 |
|
|
|
|
Teracom Boxer Group |
17 |
17,1 |
>30 |
45 |
60 |
|
|
|||
|
Vasallen |
rf+426) |
10,2 |
>50 |
89 |
322 |
|
|
|||
|
Vattenfall |
927) |
neg |
0,61 |
0 |
|
|
||||
|
|
|
|
LÖNSAMHET |
|
KAPITALSTRUKTUR |
|
UTDELNING |
|||
|
|
|
Avkastning eget kapital |
Kärnprimärkapitalrelation |
Andel av årets vinst |
||||||
% |
|
Mål |
Utfall 2014 |
Mål |
|
Utfall 2014 |
Mål |
Utfall 2014 |
|||
|
SBAB |
10 |
12,1 |
36,8 |
40 |
40 |
|
|
|||
|
SEK |
8,0 |
8,1 |
1629) |
16,9 |
30 |
30 |
|
|
||
1) Avkastning på operativt kapital, exklusive värdeförändringar, ska uppgå till |
15) |
Avkastning på operativt kapital |
|
|
|
|
|||||
|
|
minst 6,5 procent |
|
|
16) |
Nettoskuldsättningsgrad |
|
|
|
|
|
2) |
Rörelsemarginal |
|
|
17) |
Andel av eget kapital |
|
|
|
|
||
3) Skuldsättningsgrad, eget kapital justerat för pensioner |
18) |
Direktavkastning |
|
|
|
|
|||||
4) Av nettovinst justerat för finansnetto från pensioner och tillhörande skatt |
19) |
Nettoskuldsättningsgrad |
|
|
|
|
|||||
5) |
Rörelsemarginal |
|
|
20) |
Rörelsemarginal |
|
|
|
|
||
6) Avkastning på eget kapital, femåriga statsobligationsräntan plus 5 |
21) |
Avkastning på operativt kapital |
|
|
|
|
|||||
|
|
procentenheter |
|
|
22) |
Nettoskuldsättningsgrad |
|
|
|
|
|
7) Avkastning på operativt kapital |
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
23) |
Rörelsemarginal |
|
|
|
|
||||
8) |
Nettoskuldsättningsgrad |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
24) |
Avkastning på eget kapital före skatt, rf=genomsnittliga |
||||||||
9) |
Rörelsemarginal |
|
|
||||||||
|
|
|
statsskuldsräntan, löptid 1 månad |
|
|
|
|
||||
10) |
Skuldsättningsgrad |
|
|
25) |
Avkastning på eget kapital, |
||||||
11) |
Rörelsemarginal |
|
|
26) |
Avkastning på eget kapital om riskfria räntan plus 4 procent |
||||||
12) Avkastning på operativt kapital |
|
|
27) |
Avkastning på sysselsatt kapital |
|
|
|
|
|||
13) |
Nettoskuldsättningsgrad |
|
|
28) |
Skuldsättningsgrad |
|
|
|
|
||
14) |
Rörelsemarginal |
|
|
29) |
Mål 16 procent, dock lägst 12 procent |
|
|
|
|||
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
|
|
|
31 |
|
||||||
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
33
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
HÅLLBART FÖRETAGANDE
Hållbart värdeskapande
Regeringens arbete med hållbart företagande syftar till att bolagen med statligt ägande ska agera så att de åtnjuter offentligt förtroende samtidigt som en lång- siktig hållbar värdetillväxt säkerställs. Bolagens styrel- ser är ytterst ansvariga för arbetet med hållbart företa- gande och ska fastställa strategiska hållbarhetsmål samt strategier för att nå dessa mål.
ETT LÅNGSIKTIGT VÄRDESKAPANDE
Hållbart företagande har stor betydelse i statens ägarstyrning. Staten är en av Sveriges största bolagsägare och vill genom håll bart företagande säkra en långsiktigt hållbar värdetillväxt i sina bolagsinnehav. Bolagen ägs av staten, och därmed ytterst av svenska folket, och det är därför naturligt att staten som ägare strävarefterattbefinnasigiframkantinomdettaområde.
Bolag med statligt ägande ska möta högt ställda krav och agera på ett sätt som innebär att de åtnjuter offentligt förtroende. Kunder, medarbetare och andra intressenter förväntar sig att dessa bolag agerar ansvarsfullt samt bidrar till en mer hållbar samhällsutveckling.
Hållbart företagande innebär att verksamheten anpassas till nya förväntningar och omvärldskrav, på samma sätt som den måste möta nya affärsutmaningar som konkurrens, teknikut veckling och ändrade beteendemönster. När bolag brister i sin hantering av hållbarhetsutmaningar ger det antingen upphov till affärsrisker som kan få långtgående konsekvenser på bolagets förmåga att överleva, eller till att en affärsmöjlighet går förlorad.
Företag som arbetar strategiskt med hållbart företagande utgår från sin affär och/eller samhällsuppdrag och hanterar rele vanta hållbarhetsutmaningar. Utgångspunkten är därför att ett proaktivt och integrerat hållbarhetsarbete bidrar positivt till bolagets utveckling.
HÅLLBART FÖRETAGANDE I ÄGARSTYRNINGEN
Regeringens ambitionsnivå kring hållbart företagande är hög. Hållbart företagande, som styrs med etablerade verktyg, är en viktig och integrerad del i ägarstyrningen. Ägarstyrningen syftar till att bolag med statligt ägande ska agera föredömligt inom områdena miljö, mänskliga rättigheter, arbetsvillkor, anti korruption, affärsetik samt jämställdhet och mångfald.
Bolagen agerar föredömligt genom att:
•arbetastrategisktmedhållbartföretagande,vilketbland annat innebär att styrelserna fastställer strategiska mål för hållbarhetsarbetet och strategier för att nå dessa,
•
•samarbetamedandrabolagmedstatligtägande,detprivata näringslivet, ideella organisationer samt andra intressenter för att effektivisera arbetet liksom att uppnå ännu bättre resultat, samt
•efterlevainternationellariktlinjerkringmiljöhänsyn,mänsk liga rättigheter, arbetsvillkor, antikorruption och affärsetik.
HÅLLBART FÖRETAGANDE |
|
|
|
|
|
Mångfald |
Miljö |
|
|
|
Jämställdhet |
Mänskliga |
Långsiktigt |
|
Affärsmodell |
rättigheter |
hållbar |
||
|
||||
|
|
|||
|
|
|
affärsmodell |
|
|
Affärsetik |
Arbetsvillkor |
|
Anti- korruption
32 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
34
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
HÅLLBART FÖRETAGANDE
Förvaltningsorganisationen har i samband med en höjd ambi tionsnivå bjudit in styrelseledamöter och VD:ar till en dialog om ägarens förväntningar kring hållbart företagande och kom municerar kontinuerligt ägarens förväntningar kring hållbart företagande.
Förväntningarna framgår av statens ägarpolicy (läs mer i statens ägarpolicy på s. 122).
HÅLLBART FÖRETAGANDE – EN VIKTIG DEL AV STRATEGIN
Styrelserna i bolag med statligt ägande har på uppdrag av reger ingen fastställt mål och strategier för de strategiskt viktiga områdena inom hållbart företagande. Styrelsen har bäst kun skap om vilka hållbarhetsområden som är mest relevanta att fastställa strategiska hållberhetsmål inom. Det är därför bola gens ansvar, och inte bolagsstämmans, att besluta om dessa mål ochstrategier.Regeringenhardefinierat ettantalkvalitetskrav för målen, de ska vara:
•fåochövergripande,
•relevantaförbolagetsaffärsverksamhetochhållbarhets- utmaningar,
•långsiktigaochutmanande,
•uppföljningsbara(behöverintevarakvantifierbara),
•tydligaochenklaattkommunicera,samt
•fastställdagenomstyrelsebeslut.
TRANSPARENT AGERANDE
Bolag med statligt ägande ska agera transparent gentemot sina intressenter. Ett transparent förhållningssätt skapar förtroende, tydliggör risker och möjligheter och ger intressenterna insyn i bolagens pågående arbete. Det gör det möjligt att följa stegvisa förbättringar och bättre förstå bolagens utmaningar och priori teringar. Dialog med relevanta intressenter möjliggör för bolagen att agera föredömligt. Bolaget får en större medvetenhet om vilka frågor de bör kommunicera kring och det är en viktig del för att bättreförståsinomvärldochpåsåsättidentifieraområdensom
är viktiga för bolaget att hantera, såväl risker som möjligheter. I regeringens riktlinjer för extern rapportering åläggs bolagen
att samtidigt med årsredovisningen publicera en oberoende bestyrkt och kvalitetssäkrad hållbarhetsredovisning enligt Global Reporting Initiative (GRI). Genom att använda GRI som utgångs punkt ges möjlighet till jämförelser över tid och mellan företag inom branscher och sektorer, både nationellt och internationellt. Bolagen med statligt ägande utvecklar kontinuerligt sin rapporte ring och för 2014 har ett antal av bolagen med statligt ägande rapporterat enligt den nya rapporteringsstandarden GRI G4.
SAMARBETEN
Varje år bjuds samtliga styrelseledamöter och VD i bolag med statligt ägande till ett styrelseseminarium. 2014 års seminarium ägnades åt skiffergasens påverkan på den europeiska energi
INTERNATIONELLT SAMARBETE
Sverige har aktivt deltagit i utvecklingen av OECD:s Guidelines on Corporate Governance of
Sverige har en löpande dialog med ägarförvaltningar i andra länder i syfte att utveckla den egna förvaltningen och informera om den svenska förvaltningsmodellen som ligger väl i linje med best practice inom
Sveriges arbete skapar nyfikenhet utanför landets gränser
Under 2014 tog förvaltningsorganisationen emot delegationer från olika länder med syfte att förstå mer kring arbetet med hållbart före- tagande i de svenska bolagen med statligt ägande. Sverige har sedan några år tillbaka en avsiktsförklaring om CSR med Chile och Kina och under 2014 besökte delegationer från dessa båda länder Sverige för att dels träffa bolag med statligt ägande, dels träffa för- valtningsorganisationen för att öka sin kunskap kring hur hållbart företagande integreras i bolagsstyrningsmodellen. Delegationerna bestod av representanter från motsvarande förvaltningsorganisa- tioner.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
33 |
35
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
HÅLLBART FÖRETAGANDE
Vidare har staten etablerat ett nätverk för hållbart företa gande för att initiera och uppmuntra erfarenhetsutbyten och nätverksbyggande mellan bolagen med statligt ägande. Det ger bolagen möjlighet att inspireras av och utbyta erfarenheter i syfte att stärka och effektivisera arbetet med hållbart företa gande i den statliga bolagsportföljen. Beroende på tema så bjuds talare in från den statligt ägda bolagsportföljen men även från det privata näringslivet, intresseorganisationer och andra expertorganisationer. Under 2014 har nätverket träffats och dis kuterat landrisker, barnrättsprinciper, den nya riktlinjen för hållbarhetsrapportering GRI G4 samt aktuella hållbarhetstren der. I januari 2014 deltog även representanter för nätverket i ett SNSarrangemang med Georg Kell, chef för FN:s Global Com pact. Nätverket drivs och koordineras av förvaltningsorganisa tionen, utifrån bolagens behov och önskemål.
Under 2014 har förvaltningsorganisationen även genomfört tre workshops på temana mångfald, ekosystemtjänster och GRIG4. Detta för att möjliggöra djupare kunskapsöverföring kring särskilda teman i mindre grupper.
INTERNATIONELLA RIKTLINJER
Bolag med statligt ägande ska efterleva de internationella rikt linjersomfinnskringmiljöhänsyn,mänskligarättigheter, arbetsvillkor, antikorruption och affärsetik: de tio principerna i FN:s Global Compact, FN:s vägledande principer för företag och mänskliga rättigheter samt OECD:s riktlinjer för multinatio nella företag. Detta är extra viktigt för bolag i särskilt risk utsatta branscher, eller med verksamhet i länder som brister
i efterlevnad av internationella riktlinjer.
POLICY OCH RIKTLINJER
Riktlinjerna för bolagen med statligt ägandes hållbarhetsrapportering harmonierar med många av de internationella normerna, och blir sålunda en del av en internationell strävan efter en mer hållbar utveckling.
Några viktiga internationella normbärare:
•OECD:s riktlinjer för multinationella företag var ett tidigt initiativ (1976) för att vägleda företag som agerar i en internationell miljö att efterleva de internationella ramverken för hållbarhet och ansvarsfullt företagande i alla delar av sin verksamhet. Riktlinjerna är 44 regeringars gemensamma rekommendationer till multinatio- nella företag. De klargör vilka förväntningar de regeringar som har anslutit sig till dem har på företagen och riktlinjerna är en referens- punkt för företagen och andra intressenter.
•Global Compact är ett globalt
ter sig till Global Compact arbetar för att integrera principerna i sina egna verksamheter. Sedan starten 2000 har antalet medlem- mar stadigt ökat varav merparten är företag. Flera bolag med stat- ligt ägande har anslutit sig till Global Compact. För en fullständig lista besök Global Compacts hemsida: www.unglobalcompact.org
•FN:s vägledande principer för företag och mänskliga rättigheter
Principen ”Skydda, respektera, åtgärda” har tagits fram för att klargöra staters respektive företags ansvar i förhållande till skyddet och främjandet av de mänskliga rättigheterna. Företag har ett ansvar för att respektera dessa rättigheter i sitt företagande och att verka för att de inte medverkar till att mänskliga rättigheter kränks.
•Global Reporting Initiative (GRI) är riktlinjer för rapportering av hållbarhetsarbete, i ett socialt, miljömässigt och ekonomiskt per- spektiv. På så sätt är det ett stöd och verktyg för företag och orga- nisationer att rapportera sitt arbete utifrån till exempel Global Compact och OECD:s riktlinjer. GRI syftar till att öka möjligheten att följa upp och utvärdera företagens hållbarhetsarbete och att öka jämförbarheten.
34 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
36
Skr. 2014/15:140
Bilaga
|
|
Samarbete för ökad mångfald |
BILPROVNINGEN |
Samarbete och erfarenhetsutbyte med andra företag och organisationer är en viktig del i att kontinuerligt utveckla sitt arbete. För att ge bolag med statligt ägande bättre möjligheter att utveckla sitt arbete har staten skapat ett nätverk och genomfört workshops där bolagen möts för att dela med sig av sina erfarenheter och kunska- per inom området hållbart företagande.
År 2014 anordnades flera workshops kring en rad aktuella teman såsom GRI:s
Samma år genomförde förvaltningsorganisationen en genom- gång av de bolag med statligt ägande som har ett hållbarhetsmål som omfattar mångfald. Genomgången visade att bolagen har olika styrkor på mångfaldsområdet. För att öka nyttan av bola- gens arbete genomfördes en välbesökt workshop på temat mång- fald där bolagen uppmanades att inspirera och utmana varandra.
Bilprovningen var ett av de bolag som spelade en aktiv roll under workshopen. Bolaget identifierade tidigt att mångfald är en strategiskt viktig fråga för att vara en attraktiv arbetsgivare
med hög kompetens och kundnöjdhet. Ett stort fokus har därför lagts på att öka antalet kvinnliga medarbetare och medarbetare med utländsk bakgrund. ”Det handlar om att vi som företag ska spegla kundernas sammansättning men också om att dra nytta av den oerhörda potential som finns om vi kan nå den kompetens som finns hos personer med utländsk bakgrund. Större mångfald ökar vår kompetens, vår kreativitet och vår kundnöjdhet” säger Bilprovning- ens VD, Benny Örnerfors.
Under workshopen om mångfald delade Bilprovningen med sig av sina framgångsfaktorer och berättade bland annat om sina erfaren- heter från sina framgångsrika rekryteringsaktiviteter riktade till både kvinnor och personer med utländsk bakgrund och vikten av att samarbeta med andra aktörer. Bilprovningen deltar ofta i de nät- verksaktiviteter som arrangeras för bolagen med statligt ägande och ser ett stort värde i att träffa andra bolag och andra aktörer. ”För mig personligen har mötena gett ett värdefullt nätverk, men att höra från andra har också gett inspiration till nya lösningar och nya samarbeten”, säger Benny Örnerfors. ”Att staten har så höga ambi- tioner för hållbart företagande gör också att man känner väldigt stor stolthet för det arbete vi gör. De statligt ägda bolagens arbete ger också ringar utanför den statliga sfären”, avslutar Benny Örnerfors.
37
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
HÅLLBART FÖRETAGANDE
UPPFÖLJNING AV BOLAGENS ARBETE MED HÅLLBART FÖRETAGANDE
Under 2014 inledde ägaren arbetet med att följa upp de hållbar hetsmål som fastställts av bolagens styrelser. I ägardialogen har de strategiska hållbarhetsmålen och måluppföljningen utgjort en viktig del i den löpande uppföljningen. Bolagen har presente rat sina mål samt redogjort för hur målen ska uppnås och mätas. I vissa fall har även konkreta resultat presenterats. Målen är långsiktiga och under 2014 har fokus i dialogen med bolaget varit målens utformning och relevans för bolagens affärsverksamhet och hållbarhetsutmaningar.
För att följa upp och analysera bolagens arbete med hållbart företagande har en hållbarhetsanalys utvecklats av förvaltnings organisationen på Näringsdepartementet. Analysen syftar till att öka kunskapen om bolagens hållbarhetsutmaningar inom ramen för bolagsgruppernas arbete. Analysen utgår från en bred
omvärldsanalys som beaktar globala trender, risker och möjlig heter kopplade till den värdekedja bolaget verkar i. Bolagsgrup penidentifierarrelevantaområdenföranalysenochanalyserar sedan hur bolaget via styrning arbetar för att hantera utvalda områden. Resultatet av analysen används i det aktiva ägandet, det vill säga ägardialog, styrelsenomineringsprocessen, proces sen för ekonomiska mål och processen för uppdragsmål. Analy sen ger underlag för en gemensam och förutsebar utgångspunkt i dialogen mellan ägaren och bolaget och ger förutsättningar för en långsiktig och konsekvent styrning av bolagen. De första ana lyserna genomfördes under 2014. Under 2015 kommer analysen i ännu större utsträckning vara en integrerad del i processen att ta fram ekonomiska mål. Det gör att arbetet blir effektivare och minskar risken för målkonflikt.
PROCESSEN FÖR HÅLLBARHETSANALYS
NÄRINGS- |
DEPARTEMENTET |
BOLAGET/ |
STYRELSEN |
LAND- OCH SEKTORANALYS |
BOLAGSANALYS |
|
JÄMFÖRELSE |
SLUTSATS |
|
GLOBALA TRENDER |
Identifiering av |
Analys av bolagets |
Jämförelse med |
Resultatet används |
|
• Teknikutveckling |
relevanta: |
hantering av: |
”Best practise” |
i bolagsstyrning: |
|
• Klimatförändring |
• Möjligheter |
• Bolagsstyrning |
inom området |
• Ägardialog |
|
• Ändliga naturresurser |
• Risker |
• Genomförande |
|
• Ekonomiska mål |
|
|
|
|
• Extern |
|
• Styrelserekrytering |
Sektorrelaterade |
Landrelaterade |
|
kommunikation |
|
• etc |
|
|
|
|
||
nyckelfrågor: |
nyckelfrågor: |
|
|
|
|
• Möjligheter |
• Möjligheter |
|
|
|
|
• Risker |
• Risker |
|
|
|
|
BOLAGETS OCH STYRELSENS ARBETE MED HÅLLBART FÖRETAGANDE ÄR EN SEPARAT PROCESS
36 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
38
Skr. 2014/15:140
Bilaga
|
|
Hållbara mål integreras i verksamheten |
INFRANORD |
Styrelserna i bolag med statligt ägande har i upp- drag att fastställa strategiska hållbarhetsmål. Målen ska bland annat vara långsiktiga, mätbara och relevanta för verksamheten. En majoritet av målen fastställdes av styrelserna i slutet av 2013, och 2014 har varit ett år för bolagen att imple- mentera målen i sin verksamhet och integrera dem i såväl affärsplan som aktiviteter. Infranords styrelse gör inte någon skillnad på strategiska mål och hållbarhetsmål.
”Det är en process som inte ska skyndas igenom. Strategiska områden ska identifieras, rätt nyckelindikatorer definieras och mätningar behöver genomföras för att veta utgångspunkten, därefter kan bolaget sätta långsiktiga mål. Ett bra grundarbete är viktigt för att integrera frågorna i styrelse, koncernledningen och i hela verksamheten”, säger Eva Färnstrand som är styrelseord- förande i Infranord sedan 2012. Bolaget bildades för fem år sedan och arbetar med drift och underhåll samt om- och nybygg- nad av järnvägar i Sverige och Norge. Arbetet med att ta fram
hållbarhetsmålen gick hand i hand med bolagets strategiarbete vilket resulterade i att styrelsen inte gör någon skillnad på bolagets strategiska mål och hållbarhetsmål utan ser de prioriterade områ- dena som viktiga för en långsiktigt hållbar utveckling för bolaget.
Under 2013 beslutade Infranord om fyra övergripande fokusom- råden med långsiktiga mål: noll arbetsplatsolyckor, noll negativ avvikelse från planerat ekonomiskt resultat, noll etiska oegentlig- heter och noll miljöincidenter. De strategiska hållbarhetsmålen har kompletterats med mer detaljerade årliga mål för 2014 och 2015, och baserat på mätresultat från dessa år ska ett treårsmål faststäl- las. ”Vid strategimötet under 2014 diskuterade vi igenom om vi hade identifierat rätt målområden och utvärderade handlingsplanen. Vi följer nu målen i Infranords styrelse”, säger Eva Färnstrand. Hon fortsätter, ”på längre sikt kan vi lägga till fler indikatorer men just nu är det viktigast att få verksamheten att arbeta med de områden
viprioriterat”.
Eva Färnstrand säger: ”Förvaltningsorganisationen har givit oss
bra stöd i arbetet med att utveckla hållbarhetsmålen genom såväl stödjande processer, kvalitetskrav och seminarier för ordförande och vd. Målen följs även upp i ägardialogen då jag och vd träffar ansva- rig statssekreterare och statsråd. Jag är stolt över att ägaren gav oss uppdraget att fastställa hållbarhetsmål. Det visar att staten vill vara i framkant och att långsiktigt hållbart företagande är viktigt”.
39
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
UPPDRAGSMÅL
Uppdragsmål
Gemensamt för bolagen med särskilt beslutade sam- hällsuppdrag är att en traditionell ekonomisk utvärde- ring varken ger en rättvisande eller fullständig bild av det värde som bolaget skapar. Uppdragsmål används för att utvärdera hur väl samhällsuppdragen utförs.
Vissa av bolagen med statligt ägande har av riksdagen särskilt beslutade samhällsuppdrag vilka kan vara av olika art. Exempel vis kan företag verka på marknader där så kallade externa effek ter uppstår vilka inte omfattas av prissättning. Ett typiskt exem pel är infrastrukturbolag som äger broar eller flygplatser vars verksamhet utöver det direkta värdet för användaren även ger positiva effekter för hela samhället. Detta sker eftersom förbätt rade transportmöjligheter främjar flexibiliteten på arbets och bostadsmarknaderna, vilket i sin tur är positivt för landets eko nomi. Swedavia, som driver merparten av Sveriges större flyg platser, är ett exempel på ett infrastrukturbolag med särskilt beslutat samhällsuppdrag. Ytterligare exempel på bolag med sär skilt beslutat samhällsuppdrag är Samhall, vars samhällsupp drag innebär att bolaget ska skapa meningsfulla och utvecklande arbeten åt personer med funktionsnedsättning, och RISE som ska bidra till att utveckla industriforskningsinstituten för att på så sätt stärka det svenska näringslivets konkurrenskraft.
VAD ÄR ETT SÄRSKILT BESLUTAT SAMHÄLLSUPPDRAG?
Ett särskilt samhällsuppdrag föreligger när ett bolag har ett uppdrag beslutat av riksdagen att bedriva verksamhet som syftar till att generera andra effekter än ekonomisk avkastning för ägaren.
UPPDRAGSMÅL
Förvaltningsorganisationen har utvecklat en enhetlig metodik och process för att fastställa och följa upp mål för särskilt beslu tade samhällsuppdrag, så kallade uppdragsmål, för de bolag som förvaltas inom Näringsdepartementet.
Syftet med att fastställa uppdragsmål för bolagen är att:
•säkerställaattbolagengenomfördesärskildasamhällsupp drag riksdagen beslutat om,
•tydliggöraitermeravlönsamhetochvärdekostnadenför utförandet av de särskilt beslutade samhällsuppdragen,
•möjliggörauppföljningochrapporteringtillriksdagochandra intressenter, och
•klargöraförutsättningarnafördeekonomiskamålen,vilkaska beakta uppdragsmålen.
UPPDRAGSMÅL
Uppdrags- uppfyllelse
Utgångspunkt |
UPPDRAGSMÅL |
Synliggör |
för ekonomiska |
kostnad |
|
mål |
|
|
Uppföljning
och dialog
38 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
40
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
UPPDRAGSMÅL
SYFTET MED SAMHÄLLSUPPDRAGET
I bolagsordningen anges vad som är föremålet för bolagets verk samhet. Dock framgår inte alltid bakgrunden till samhällsupp draget, vilket ska vara utgångpunkten för uppdragsmålet. Att klargöra syftet med det särskilt beslutade samhällsuppdraget blir därmed ofta det första steget vid fastställande av uppdrags mål för ett bolag. I ett nästa steg gäller det att hitta lämpliga mål. För att åstadkomma en enhetlig metodik och enhetliga mål har förvaltningsorganisationen delat upp de syften som förekom mer för bolagen med särskilt beslutade samhällsuppdrag i olika kategorier. För dessa kategorier har även standardmål tagits fram. Ett exempel på en sådan kategori är infrastruktur, vars standardmål är måtten beläggningsgrad och kvalitetsindex. Beläggningsgrad, då de önskvärda externa effekterna generellt är högre ju högre beläggningen är. Kvalitetsindex för att säker ställa att utförandet sker på ett för användaren optimalt sätt.
I bolag som verkar utan konkurrens är kvalitets och kundmät ningar särskilt viktiga eftersom den marknadsmekanik som säkerställer ett effektivt utförande saknas.
UPPDRAGSMÅL I RELATION TILL EKONOMISKA MÅL
Statens ambitioner avseende effektivitet och kontroll av finansiella riskeromfattarävenbolagmedsärskiltbeslutade
samhällsuppdrag. Att fastställa ekonomiska mål för dessa bolag har dock speciella utmaningar. Exempelvis kan utförandet av samhällsuppdraget vara förknippat med en kostnad, vilket påverkar bolagets ekonomiska utfall i termer av bland annat lön samhet och möjlighet till utdelning. Samhällsuppdraget kan även påverka bolagets risk och därmed vad som kan anses vara en lämplig kapitalstruktur. Tolkningen av ett bolags samhälls uppdrag och vilken ambition som anges i uppdragsmålen har därför betydelse för bolagets ekonomiska förutsättningar och därmed vilka ekonomiska mål ett bolag ska ha.
Omvänt ger processen med att ta fram ekonomiska mål viktig information vid utarbetandet av uppdragsmål. En viktig bygg sten i den teori som metodiken för ekonomiska mål baseras på är kostnadenföregetkapital,vilkendefinierar denmarknadsmäs siga avkastningen för den risk som ett bolags eget kapital och ägare bär. Även om det i många fall är svårt att i monetära termer värdera nyttan av ett uppfyllt samhällsuppdrag så är
det värdefullt att fastställa kostnaden för att utföra uppdraget, vilket görs genom att jämföra avkastning på eget kapital och kostnaden för eget kapital. Information om kostnaden för att genomföra samhällsuppdrag är viktig för regering och riksdag när det gäller att prioritera mellan hur skattebetalarnas medel ska användas.
GENERELL METODIK I ARBETE MED UPPDRAGSMÅL
Definiera VAD bolaget |
Definiera syfte med uppdraget |
Upprätta uppdragsmål som speglar |
ska göra = uppdraget |
VARFÖR |
syfte, HUR |
(enligt bolagsordning och/eller |
(enligt t.ex. propositioner och |
(t.ex. mål för beläggningsgrad, volymer, |
ägaranvisning) |
utskottsbetänkanden ) |
effektivitetsmått eller annat mått inom |
|
|
bolagets kontroll) |
Specificera kostnad för uppdrag och inverkan på ekonomiska mål
Input i processen för att fastställa ekonomiska mål
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
39 |
41
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
BOLAGSEXEMPEL
SEK – helhetsgrepp kring översyn och nya mål
På SEK:s årsstämma i april 2015 fattades beslut om nya ekonomiska mål, uppdragsmål och en ny ägaran- visning. Det var resultatet av ett stort projektarbete i tre delar som pågått under 2014 på initiativ av ägaren. När de ekonomiska målen i bolaget behövde ses över togs ett helhetsgrepp om mål, ägaranvisning och håll- barhetsanalys – allt i en integrerad process.
SEK:s ekonomiska mål behövde ses över på grund av ändrade krav i regelverken kring kapital och likviditet. I samband med det beslutades det även att göra en översyn av bolagets ägaranvisning, ta fram upp- dragsmål och att genomföra en hållbarhetsanalys av SEK:s verksamhet.
Hållbarhetsanalys och uppdragsmål är förhållandevis nya verktyg i den statliga bolagsförvaltningen. Hållbarhetsanalysen syftar till att öka kunskapen hos förvaltningsorganisationen kring relevanta hållbarhetsom- råden och på så sätt integrera hållbart företagande i ägarstyrningen; i ägardialoger, i styrelsenominering och i den ekonomiska målprocessen. Uppdragsmål tas fram för bolag som har av riksdagen särskilt beslutade samhällsuppdrag. Syftet med uppdragsmålen är att möjliggöra mätning och uppföljning av hur väl bolagen uppfyller sina samhällsuppdrag.
EXEMPEL UR HÅLLBARHETSANALYSEN
Som ett exempel på resultatet ifrån hållbarhetsanalysen redovisas här projektets kommentarer och rekommendationer till styrelsen avseende hållbarhet.
Kommentar
SEK har etablerat en process för att minska risker vad gäller anti- korruption, miljö, mänskliga rättigheter och arbetsvillkor genom hög riskmedvetenhet och efterlevnad av internationell standard.
Rekommendationer
1.Proaktivt arbete (riskanalys, due diligence och monitorering) inom
2.I affärer där hög risk bedöms föreligga rekommenderas styrelsen att på ett strukturerat sätt beakta både positiva och negativa effekter
3.Fortsätta implementera relevanta internationella riktlinjer, närmast Ekvatorprinciperna som ett komplement till ”OECD Common Approaches”
4.Tydliggöra målsättning för SEK:s arbete med att bidra till en hållbar utveckling.
Eftersom resultat från hållbarhetsanalysen och ambitionsnivå för ekono- miska mål och uppdragsmål kan påverka varandra, är det viktigt att dessa tas fram jämsides i en integrerad process.
För att få till integrerade och väl avvägda mål i
I hållbarhetsanalysen, som innehåller en kartläggning av både möjlig- heter och risker, definierades de mest betydande riskerna för SEK vara de risker som relaterar till de projekt eller företag som SEK finansierar. Denna riskkartläggning utgjorde sedan input både för de ekonomiska målen och för uppdragsmålen. Ett exempel på en tydlig påverkan mellan hållbarhet och uppdrag är att de projekt som SEK finansierar kan ge upphov både till positiva och negativa hållbarhetseffekter samtidigt som de kan främja svensk exportnäring, vilket är SEK:s uppdrag. Att SEK i sin kreditprocess redan arbetar integrerat med hållbarhetsrisker och kreditrisker var något som projektet kunde konstatera. Däremot rekom- menderade projektet styrelsen att vid beslut om en utlåning på ett strukturerat sätt tydligare få med positiva effekter, relaterade till både uppdraget och hållbarhetsaspekter.
Det finns tydliga kopplingar mellan uppdrag och ekonomiska mål. En viktig fråga som behövde klarläggas, och som har direkt koppling till bolagets kapitalstruktur, relaterade till SEK:s uppdrag. Den avsåg vilken som ska vara bolagets uppgift vid perioder av exempelvis finansiella kriser, då marknaden inte fullgott kan förse svensk exportnäring med finansiering.
De olika delprojekten resulterade dels i uppdaterade ekonomiska mål, dels i nya uppdragsmål i form av en kundundersökning och en intres- sentdialog, dels i en hållbarhetsanalys. Med allt detta på plats genom- fördes, utifrån de diskussioner som förts under projektet, även en revide- ring av bolagets ägaranvisning. Resultatet blev en tydligare och mer lättanvänd ägaranvisning, vilket gör att det blir enklare för bolaget att utveckla verksamheten i takt med att marknaden och kundernas behov förändras. De nya ekonomiska målen och uppdragsmålen redovisas i avsnittet företagsöversikt på s. 79.
|
|
|
|
40 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
|
||
|
|
|
42
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
BOLAGSEXEMPEL
AB SVENSK EXPORTKREDIT
SÅ TYCKER LEDNINGEN
Catrin Fransson, VD
”Arbetet har resulterat i att organisationen bättre kan förstå hur ägaren resonerar. Det finns färre oklarheter om vårt
uppdrag och målen bidrar till att vårt arbete kan utvärderas. Hållbarhetsanalysen pekar på vilka ytterligare frågor vi behöver arbeta vidare med. De nya ekonomiska målen och genomgången av vår affär och omvärld motiverar verkligen vårt pågående arbete med att skapa en plattare och mer kundorienterad organisation.”
Susanna Rystedt,
Chef för ekonomi och it
”Vi har haft ett väldigt bra samarbete med ägarenheten kring framtagande av nya eko-
nomiska mål och uppdragsmål. Det finns en tydlig och bra process som har resulte- rat i en bra dialog kring målen kopplat till SEK:s uppdrag och förutsättningarna i marknaden. Resultatet har blivit tydliga och utmanande mål som ligger helt i linje med vår affärsplan.”
Johan Henningsson,
Hållbarhetsansvarig
”Genom hållbarhetsana- lysen har vi fått möjlig- het att fördjupa diskus- sionen med ägarenheten
kring våra viktigaste hållbarhetsfrågor. Det har varit både viktigt och givande för oss. Vi har nu en gemensam förståelse för hur vi idag hanterar hållbarhetseffekter i sam- band med vår utlåning, hur våra utma- ningar ser ut framöver och vilka förbätt- ringar vi kan jobba vidare med.”
AB Svensk Exportkredit (SEK) främjar svensk exportnäring genom att erbjuda finansieringslösningar.
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
41 |
|
|
||
|
|
|
43
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
ERSÄTTNINGAR OCH ANDRA ANSTÄLLNINGSVILLKOR
Hållbara lönenivåer och anställningsvillkor
Ersättningar till ledande befattningshavare i närings- livet är en viktig förtroendefråga. Bolagen med statligt ägande bör därför ge sina chefer lön och pensioner som är väl avvägda.
EN FÖRTROENDEFRÅGA
I dag har kravet på sunda ersättningssystem blivit en av de vikti gaste bolagsstyrningsfrågorna både i Sverige och internationellt. Ersättningar kritiseras för att vara icke transparenta, beslutade på fel sätt, vara för höga samt skapa en känsla av orättvisa inom bolagen och i samhället.
En viktig del i bolagsstyrningen av bolagen med statligt ägande är att ersättningarna till ledande befattningshavare är rimliga och väl avvägda. Omvärldens förväntningar är höga på hur bolagen med statlig ägande och dess företrädare ska upp träda. För staten är det viktigt att vara en tydlig, professionell och ansvarsfull ägare.
RIKTLINJER FÖR ANSTÄLLNINGSVILLKOR
Den 20 april 2009 beslutade regeringen om riktlinjer för anställ ningsvillkor för ledande befattningshavare i företag med statligt ägande (läs riktlinjerna i sin helhet på s. 128). Möjligheten att ge rörlig lön till ledande befattningshavare togs bort i dessa riktlin jer. I företag där staten direkt eller indirekt är en av flera delä gare bör regeringen i dialog med övriga ägare verka för att reger ingens riktlinjer tillämpas så långt som möjligt. Styrelserna i de statligt ägda företagen är ansvariga för att regeringens riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare tillämpas.
Enligt ersättningsprinciperna i riktlinjerna ska totalersätt ningen till ledande befattningshavare vara rimlig och väl avvägd. Den ska även vara konkurrenskraftig, takbestämd och ändamålsenlig, samt bidra till en god etik och företagskultur.
VISS POSITIV UTVECKLING AV EFTERLEVNAD
I 2014 års uppföljning av ”Riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare” framgår att:
–ingen VD i bolagen med statligt ägande har rörlig ersättning,
–antalet personer med pensionsålder under 62 år är oförändrat,
–andelen VD:ar med förmånsbestämd pension är i huvudsak oförändrad, samt
–minskat antal bolag och personer med rörlig ersättning i gruppen övriga ledande befattningshavare.
Ersättningen ska inte vara löneledande i förhållande till andra jämförbara företag utan ska präglas av måttfullhet. Riktlinjerna anger även att detta ska vara vägledande också för den totala ersättningen till övriga anställda.
UPPFÖLJNING
Inom Regeringskansliet sker en kontinuerlig uppföljning av ersättningsnivåerna i bolagen med statligt ägande. Regerings kansliet har gett ett konsultbolag i uppdrag att undersöka hur regeringens riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befatt ningshavare har efterföljts. Undersökningen har baserats på information från bolagen gällande anställningsvillkor och ersättningar till ledande befattningshavare. I studien undersöks hur bolagen följer riktlinjerna och dessutom jämförs ersätt ningsnivåer i bolagen med marknadsdata från privatägda bolag, vilket ger relevanta benchmarks i jämförbara storlekar och bran
Utgångspunkten för undersökningen har varit huruvida total ersättningen till VD och övriga ledande befattningshavare varit ”konkurrenskraftig men ej löneledande”, som det uttrycks i regeringens riktlinjer. Med totalersättning avses alla fasta och rörliga ersättningar och förmåner till den anställde inklusive pension.
ANDELEN VD:AR SOM HAR FÖRMÅNSBESTÄMD PENSION MINSKAR
Andelen VD:ar som har förmånsbestämd pension är oförändrat. År 2014 hade strax under en fjärdedel (22,2 procent) av alla VD:ar och fyra av tio (40,9 procent) övriga ledande befattningshavare förmånsbestämd pension. För ledande befattningshavare är detta i huvudsak baserat på tillämpliga kollektivavtal och är där med inte i strid med riktlinjerna. I andra fall är det gamla avtal som ännu inte omförhandlats.
42 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
44
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
ERSÄTTNINGAR OCH ANDRA ANSTÄLLNINGSVILLKOR
Under 2014 utgjorde pensionsförmåner cirka 27,5 procent av totalersättningen i genomsnitt för bolagen med statligt ägande, vilket är i linje med den privata marknaden.
Enligt regeringens riktlinjer ska, vid uppsägning från bolagets sida, uppsägningstiden inte överstiga sex månader och avgångs vederlag ska inte utgå längre än i 18 månader. Den sammanlagda tiden för uppsägning och avgångsvederlag ska således inte över stiga 24 månader. Med undantag av en individ (av sammanlagt 382 personer i sammanställningen) har samtliga ledande befatt ningshavare 24 månader eller kortare sammanlagd uppsägnings tid och avgångsvederlag.
Enligt regeringens riktlinjer ska pensionsåldern i bolagen inte understiga 62 år och bör lägst vara 65 år. En VD och fyra ledande befattningshavare har en pensionsålder som är lägre än 62 år.
LÄGRE LÖNEUTVECKLING ÄN MARKNADEN FÖR VD
TOTAL ERSÄTTNING TILL VD |
TOTAL ERSÄTTNING TILL LEDANDE BEFATTNINGSHAVARE |
Mnkr |
Mnkr |
35 |
14 |
30 |
12 |
25 |
10 |
20 |
8 |
15 |
6 |
10 |
4 |
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
0,1 |
0,2 |
0,3 |
0,4 |
0,5 |
0,6 |
0,7 |
0,8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Storlek |
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
0 0 |
0,1 |
0,2 |
0,3 |
0,4 |
0,5 |
0,6 |
0,7 |
0,8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Storlek |
övre kvartilen för bolag med statligt ägande i en viss storlek |
|
övre kvartilen för jämförelseföretagen |
median för bolag med statligt ägande i en viss storlek |
|
median för jämförelseföretagen |
|
||
undre kvartilen för bolag med statligt ägande i en viss storlek |
|
undre kvartilen för jämförelseföretagen |
Marknad: För varje bolag med statligt ägande har
Storlek: Alla bolag har viktats och storleksindelats utefter anställda (25 %), omsättning (25 %), balansomslutning (25 %) och en kvalitativ faktor (25 %).
Total ersättning avser alla fasta och rörliga ersättningar samt förmåner till den anställde inklusive pension.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
43 |
45
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
DEN STATLIGA BOLAGSPORTFÖLJEN
Förbättrat resultat under 2014
Under 2014 ökade det samlade resultatet för statens bolag med 16 procent, främst till följd av minskade nedskrivningar i Vattenfall men också till följd av stigande marknadsvärderingar på fastigheter i Akade- miska Hus. Lägre elpriser och kraftigt sjunkande järn- malmspriser tynger resultatet.
OMSÄTTNING
Omsättningen för bolagen med statligt ägande sjönk under 2014 med 2 procent jämfört med föregående år och uppgick till 350,1 (357,4) miljarder kronor. Total omsättning inklusive statens ägarandel i intressebolagen1) sjönk under 2014 med 2 procent. Vattenfall svarar för 47 (48) procent av omsättningen i den stat liga bolagsportföljen respektive 42 (42) procent i det fall intresse bolagen inkluderas. Lägre priser och volymer bidrog till att bola gets omsättning sjönk med 6,3 miljarder kronor under 2014 jämfört med föregående år. LKAB:s omsättning minskade till följd av lägre järnmalmspriser med 14 procent eller 3,3 miljarder kronor jämfört med 2013. Omsättningen i SBAB och Systembo laget ökade båda med 0,7 miljarder kronor.
RESULTAT
Resultatet efter skatt uppgick till 16,4 (14,2) miljarder kronor
OMSÄTTNING
Mnkr |
|
Halvår 1 |
Halvår 2 |
|
|
|
|
|
|
250 000 |
|
|
|
|
200 000 |
|
|
|
|
150 000 |
|
|
|
|
100 000 |
|
|
|
|
50 000 |
|
|
|
|
0 |
halvår 1 halvår 2 |
halvår 1 halvår 2 |
halvår 1 halvår 2 |
halvår 1 halvår 2 |
|
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
1) Inkluderar intressebolagen utifrån statens kapitalandel.
LKAB minskade resultatet med 5,7 miljarder kronor till 0,3 mil jarder kronor och statens andel av TeliaSoneras resultat minskade med 0,5 miljarder kronor till 5,8 miljarder kronor. Resultatet i Svenska Spel minskade med 0,5 miljarder kronor. Statens andel av resultatet i SAS minskade med 0,4 miljarder kronor.
KASSAFLÖDE
Kassaflödet från den löpande verksamheten, exklusive företagen inomdenfinansiella sektorn(SBABochSEK),uppgicktill65,3
(65,0) miljarder kronor. I Vattenfall stärktes kassaflödet under året med 2,3 miljarder kronor till 40,1 miljarder kronor. Kassa flödet i Vattenfall motsvarar drygt 60 procent av hela portföl jens kassaflöde.
INVESTERINGAR
Bruttoinvesteringarna minskade med 10 procent under 2014 jämfört med 2013, från 52,8 till 47,5 miljarder kronor. De totala investeringarna dominerades av Vattenfalls investeringar på drygt 29 miljarder kronor, en ökning med 5 procent från 2013. LKAB:s investeringar på 5,5 miljarder kronor var 11 procent lägre än 2013 och i Akademiska Hus ökade investeringarna till 3,0 miljarder kronor. Investeringarna i PostNord, Swedavia, Svevia samt Svenska Spel minskade kraftigt under året till 1,8, 0,9, 0,5 respektive 0,5 miljarder kronor.
FÖRESLAGNA UTDELNINGAR
För verksamhetsåret 2014 förväntas utdelningarna från bolagen med statligt ägande uppgå till 18,1 (17,7) miljarder kronor. Utdel ningarna är något högre än föregående år.
RESULTAT EFTER SKATT 1)
Mnkr |
|
Halvår 1 |
Halvår 2 |
|
|
|
|
|
|
30 000 |
|
|
|
|
25 000 |
|
|
|
|
20 000 |
|
|
|
|
15 000 |
|
|
|
|
10 000 |
|
|
|
|
5 000 |
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
halvår 1 halvår 2 |
halvår 1 halvår 2 |
halvår 1 halvår 2 |
halvår 1 halvår 2 |
|
|
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
44 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
46
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
DEN STATLIGA BOLAGSPORTFÖLJEN
BRUTTOINVESTERINGAR1) |
|
|
|
|
|
ANSLAG/OMSÄTTNING FÖR 2014 |
|
|
|
|
|
|
2014 |
2013 |
Förändring |
Förändring |
|
|
Anslag |
Totala intäkter |
Andel anslags- |
|
|
mnkr |
mnkr |
mnkr |
% |
|
Mnkr |
2014 |
2014 |
finansiering, % |
Totalt |
47 486 |
52 766 |
|
Almi Företagspartner |
260 |
1 074 |
24 |
|||
Vattenfall |
29 032 |
27 761 |
1 271 |
4,6 |
|
Dramaten |
227 |
289 |
79 |
|
TeliaSonera2) |
17 899 |
17 793 |
106 |
0,6 |
|
Göta kanalbolag |
25 |
73 |
34 |
|
LKAB |
5 491 |
6 141 |
|
Operan |
447 |
523 |
86 |
|||
Akademiska Hus |
3 007 |
2 758 |
249 |
9,0 |
|
PostNord |
24 |
40 582 |
0 |
|
PostNord |
1 846 |
2 591 |
|
RISE Research Institutes of Sweden |
361 |
1 993 |
18 |
|||
Jernhusen |
1 199 |
1 294 |
|
Samhall |
4 405 |
7 452 |
59 |
|||
Systembolaget |
1 050 |
1 234 |
|
SOS Alarm |
214 |
953 |
22 |
|||
Swedavia |
924 |
2 413 |
|
Swedfund3) |
34 |
161 |
21 |
|||
SJ |
|
828 |
527 |
301 |
57,2 |
|
Teracom Boxer Group |
3 |
3 849 |
0 |
Svevia |
544 |
1 426 |
|
VisitSweden |
125 |
245 |
51 |
|||
Svenska Spel |
466 |
3 163 |
|
Voksenåsen |
10 |
70 |
14 |
|||
Fouriertransform |
398 |
408 |
|
Summa |
6 135 |
57 264 |
11 |
|||
Specialfastigheter |
374 |
497 |
|
3) Anslagspost för Kammarkollegiet avsedd för Swedpartnerships verksamhet. |
||||||
Teracom Boxer Group |
284 |
348 |
|
|||||||
|
|
|
|
|
||||||
RISE Research Institutes of Sweden |
227 |
306 |
|
|
|
|
|
|||
Almi Företagspartner |
221 |
222 |
|
ANSLAGSFINANSIERING |
|
|
|
|||
Svedab |
216 |
239 |
|
|
|
|
||||
Inlandsinnovation |
166 |
275 |
|
Blandbolagenmedstatligtägandefinnsdetettantalsomerhål |
||||||
Vasallen |
165 |
56 |
109 |
194,6 |
|
ler anslag från staten för att utföra vissa uppdrag eller sköta viss |
||||
Green Cargo |
163 |
343 |
|
verksamhet.ExempelviserhållerDramatenochOperanfinan |
||||||
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
158 |
71 |
88 |
124,4 |
|
siering som nationalscener för talteater respektive opera och |
||||
Infranord |
146 |
88 |
58 |
65,9 |
|
balett. Av anslagen går 72 procent till Samhall som får anslag för |
||||
Sveaskog |
133 |
212 |
|
|||||||
|
att genomföra sitt arbetsmarknadspolitiska kärnuppdrag att |
|||||||||
ESS (European Spallation Source) |
129 |
6 |
123 |
2 201,8 |
|
|||||
|
skapa utvecklande arbeten för personer med funktionsnedsätt |
|||||||||
Övriga |
318 |
388 |
|
|||||||
|
ningar, och 6 procent till RISE för att investera i kompetens och |
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|
||||
1) |
Sammanställningen visar bolag vars bruttoinvesteringar överstiger 100 mnkr 2014. |
|
strukturutveckling.Totaltfickbolagmedstatligtägande6,1mil |
|||||||
2) |
Då TeliaSonera är ett intressebolag visas deras investeringar endast som information |
|
jarder kronor i anslag under 2014. |
|
|
|
||||
|
och ingår ej i totalbeloppet. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
FÖRSÄLJNINGAR
Regeringen sålde under 2013 statens aktier i Nordea Bank och Vectura Consulting, vilket resulterade i intäkter på 42,0 miljar der kronor. Under 2014 såldes inga aktier.
OMSÄTTNINGSFÖRDELNING
INKLUSIVE INTRESSEBOLAG
1) Nettoomsättning inklusive intressebolagen i förhållande till statens kapitalandel.
RESULTAT EFTER SKATT
BOLAG MED STÖRST RESULTATPÅVERKAN
Vattenfall |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
TeliaSonera |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5 817 |
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
Akademiska Hus |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5 215 |
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
Svenska Spel |
|
|
|
|
|
|
|
|
4 763 |
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
Sveaskog |
|
|
|
|
|
|
1 691 |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
Specialfastigheter |
|
|
|
|
|
1 390 |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
SEK |
|
|
|
|
|
1 260 |
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
Övriga |
|
|
|
|
|
|
4 671 |
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
TOTALT |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
16 523 |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
0 |
5 000 |
10 000 |
15 000 |
20 000 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
45 |
47
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
DEN STATLIGA BOLAGSPORTFÖLJEN
ARVODESÖVERSIKT – BOLAGENS ERSÄTTNING TILL REVISORER 2014
|
|
Övriga |
|
|
Andel totala |
|
Revisions- |
konsult- |
|
Andel |
revisions- |
|
intäkter, |
tjänster, |
Totalt, |
revision, |
arvoden, |
Företag |
mnkr |
mnkr |
mnkr |
% |
% |
BDO |
0,7 |
0,1 |
0,8 |
84,8 |
0,4 |
Deloitte |
55,5 |
13,2 |
68,7 |
80,8 |
34,9 |
EY |
64,0 |
15,7 |
79,6 |
80,3 |
40,2 |
Grant Thornton |
1,7 |
0,9 |
2,6 |
65,2 |
1,1 |
KPMG |
17,3 |
23,0 |
40,2 |
42,9 |
10,9 |
PwC |
19,0 |
29,6 |
48,5 |
39,1 |
11,9 |
Övriga |
0,8 |
0,6 |
1,5 |
57,3 |
0,5 |
Summa exkl. |
|
|
|
|
|
Riksrevisionen |
158,9 |
83,0 |
242,0 |
65,7 |
100,0 |
Riksrevisionen |
1,1 |
0,0 |
1,0 |
0,1 |
0,7 |
Summa inkl. |
|
|
|
|
|
Riksrevisionen |
160,0 |
83,0 |
243,0 |
65,8 |
100,7 |
RESULTATRÄKNING
Mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning (inkl. ev. anslag) |
350 125 |
357 840 |
Övriga intäkter |
7 466 |
4 583 |
Kostnader |
||
Resultat från andelar i intresseföretag |
6 117 |
7 365 |
Värdeförändringar |
5 050 |
2 139 |
Rörelseresultat (EBIT) |
28 056 |
27 017 |
Finansiella intäkter |
4 149 |
3 253 |
Finansiella kostnader |
||
Resultat före skatt |
20 612 |
17 263 |
Skatt |
||
Resultat från avvecklad verksamhet |
|
116 |
Årets resultat |
16 523 |
14 259 |
Hänförbart till aktieägare i moderbolaget |
16 616 |
14 131 |
Hänförbart till minoritetsintressen |
127 |
|
Summa |
16 523 |
14 258 |
FÖRESLAGEN UTDELNING FÖR 2014 (STATENS ANDEL)2) |
|
|
|
|
|
|||
Mnkr |
Ägarandel, % |
2014 |
2013 |
|
BALANSRÄKNING |
|
|
|
Akademiska Hus |
100 |
1 445 |
1 374 |
|
Mnkr |
2014 |
2013 |
|
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
100 |
0 |
3 |
|
Tillgångar |
|
|
|
Apoteket |
100 |
158 |
150 |
|
Materiella anläggningstillgångar |
230 944 |
231 024 |
|
Apoteksgruppen |
100 |
0 |
4 |
|
Immateriella tillgångar |
279 063 |
276 954 |
|
Bilprovningen |
100 |
48 |
290 |
|
Finansiella tillgångar |
818 591 |
787 464 |
|
Bostadsgaranti |
50 |
138 |
9 |
|
Omsättningstillgångar |
210 846 |
193 608 |
|
Inlandsinnovation |
100 |
100 |
0 |
|
Summa tillgångar |
1 539 444 |
1 489 050 |
|
Jernhusen |
100 |
113 |
100 |
|
Eget kapital, avsättningar och skulder |
|
|
|
Lernia |
100 |
235 |
58 |
|
Eget kapital hänförbart till aktieägare i |
|
|
|
LKAB |
100 |
139 |
3 500 |
|
moderbolaget |
347 059 |
344 412 |
|
Metria |
100 |
3 |
0 |
|
Eget kapital hänförbart till aktieägare i |
|
|
|
Orio |
100 |
35 |
55 |
|
minoritetsintressen |
16 754 |
14 242 |
|
PostNord |
60 |
0 |
77 |
|
Summa eget kapital |
363 813 |
358 654 |
|
|
Totala skulder och eget kapital |
1 539 444 |
1 489 050 |
|||||
SBAB |
100 |
502 |
0 |
|
||||
|
|
|
|
|||||
SEK |
100 |
378 |
327 |
|
|
|
|
|
SJ |
100 |
230 |
73 |
|
KASSAFLÖDE |
|
|
|
Specialfastigheter |
100 |
3 0003) |
481 |
|
Mnkr |
2014 |
2013 |
|
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
100 |
10 |
3 |
|
Kassaflöde från löpande verksamhet |
65 246 |
65 033 |
|
Sveaskog |
100 |
800 |
450 |
|
Kassaflöde från investeringsverksamhet |
|||
Swedavia |
100 |
230 |
0 |
|
Kassaflöde från finansieringsverksamhet |
|||
Svenska Spel |
100 |
4 763 |
5 269 |
|
|
|
|
|
Svevia |
100 |
120 |
0 |
|
ÖVRIGA UPPLYSNINGAR |
|
|
|
Systembolaget |
100 |
251 |
287 |
|
|
|
||
|
Mnkr |
2014 |
2013 |
|||||
TeliaSonera |
37 |
4 844 |
4 844 |
|
Bruttoinvesteringar |
47 486 |
52 766 |
|
Teracom Boxer Group |
100 |
235 |
290 |
|
Av- och nedskrivningar |
52 137 |
57 981 |
|
Vasallen |
100 |
300 |
100 |
|
Omsättning som avser anslag från staten |
6 086 |
5 856 |
|
Summa |
|
18 077 |
17 744 |
|
Antal anställda exkl intressebolag |
125 062 |
128 579 |
|
|
|
|
|
|
Antal anställda inkl intressebolagen |
163 272 |
168 937 |
|
2) Under 2014 delade Inlandsinnovation ut 100 miljoner kronor och Ersättningsmark |
Soliditet, % |
23,6 |
24,1 |
|||||
28 miljoner kronor på extrastämmor. |
|
|
|
|
Avkastning på eget kapital, % |
4,8 |
4,0 |
|
3) Varav ordinarie utdelning 435 miljoner kronor, extra utdelning 494 miljoner kronor |
||||||||
|
|
|
och återbetalning av aktiekapital 2 071 miljoner kronor.
46 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
48
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
VÄRDERING AV BOLAGSPORTFÖLJEN
Värdering av bolagsportföljen
Den statliga bolagsportföljen värderas årligen. Vid utgången av 2014 uppskattas värdet till 460 miljarder kronor.
ÅRLIG VÄRDERING
Bolagen med statligt ägande värderas en gång per år och det upp skattade värdet av statens ägande publiceras i samband med denna verksamhetsberättelse. Värdet avser utgången av 2014.
VÄRDERINGSMETODER
Bolag motsvarande ca 95 procent av det totala portföljvärdet värderas med utgångspunkt i kassaflödesvärderingar med kom pletterande relativvärderingar. Fastighetsbolag värderas till substansvärde och börsbolag till noterat marknadsvärde. Övriga bolag i den statliga bolagsportföljen värderas till bokfört värde av eget kapital.
ANGREPPSSÄTT
Bolagen värderas med utgångspunkt att de ägs av staten. Värdet med staten som ägare kan skilja sig väsentligt från det värde som eventuellt skulle kunna realiseras vid en försäljning till privata ägare eller börsintroduktion. En anledning till det är att bolag med statligt ägande ibland har särskilt beslutade samhällsupp drag eller anvisningar som begränsar deras verksamhet.
VÄRDEUTVECKLING 2014
Det uppskattade värdet på statens noterade och onoterade ägande i bolag uppgick vid utgången av 2014 till 460 miljarder kronor, vilket är en minskning med cirka 40 miljarder kronor, eller 8 procent, jämfört med samma tid föregående år. Utdel ningarna till staten under året uppgick till 17,9 miljarder kronor, vilket motsvarar en direktavkastning på 3,6 procent. Justerat för
Som jämförelse ökade Stockholmsbörsen under samma period med 11 procent, hade en direktavkastning på 4 procent och en totalavkastning på 15 procent. Den fortsatt negativa värdeut vecklingen i den statliga bolagsportföljen beror framför allt på utvecklingen i sektorn basindustri/energi. Sjunkande priser på energi och järnmalm sätter lönsamheten för både Vattenfall och LKAB under press. Den negativa utvecklingen inom basindu stri/energi har också haft en negativ påverkan på utdelningar. Vattenfall gjorde inga utdelningar under 2014, medan LKAB delade ut 3 miljarder kronor. De bolag staten erhöll högst utdel ningar ifrån under 2014 var Svenska Spel, 5,3 miljarder kronor, och TeliaSonera, 4,8 miljarder kronor. De sektorer i den statliga portföljensomutvecklatsbästärfinansochfastigheter. ÖkningeninomsektornfinansberortillstordelpåSBAB,som med ny strategi fokuserar på bolån och kostnadseffektivitet.
VÄRDEUTVECKLING JUSTERAT FÖR UTDELNINGAR OCH TRANSAKTIONER
1 200 |
Återinvesterade utdelningar |
|
|
|
Transaktioner ackumulerat |
|
|
1 000 |
Portföljvärde |
|
|
|
Index OMXSB GI1) |
|
|
800 |
Index OMXSB PI2) |
|
|
600 |
|
|
|
400 |
|
|
|
200 |
|
|
|
0 |
|
|
|
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
1) Värde justerat för transaktioner och återinvesterade utdelningar. |
|
||
2) Värde justerat för transaktioner. |
|
|
Inom sektorn fastigheter beror ökningen till stor del på nybygg nationer inom Akademiska Hus. Värdet för de båda noterade innehaven, TeliaSonera och SAS, minskade med 6 respektive 16 procent.
VÄRDEUTVECKLING 2011 TILL 2014
Värdet på den statliga bolagsportföljen har sedan 2011 minskat från 580 miljarder kronor till 460 miljarder kronor. Minsk ningen om 120 miljarder kronor förklaras delvis av de avytt ringar som gjorts under perioden. Transaktionsnettot från för säljningar för perioden uppgår till 65 miljarder kronor, varav försäljningen av innehavet i Nordea 2011 och 2013 utgör mer parten. Justerat för försäljningar har portföljens värde under perioden minskat med 55 miljarder kronor eller 9 procent. Som jämförelse har Stockholmsbörsen under samma period ökat med 51 procent. Att den statliga portföljen utvecklats sämre än Stockholmsbörsen förklaras i huvudsak av att värdet för sektorn basindustri/energi, i vilken Vattenfall och LKAB ingår, under perioden minskat i värde med 50 procent, från 294 miljarder kronor till 146 miljarder kronor. Som andel av den totala port följen har värdet för denna sektor, trots försäljningar inom andra sektorer, minskat från 51 procent till 32 procent. Det totala värdet för övriga sektorer har under perioden ökat med i snitt 10 procent per år. Stockholmsbörsen har under samma period stigit med i genomsnitt 15 procent per år. Även justerat för sektorn basindustri/energi skiljer sig sammansättningen av den statliga bolagsportföljen och Stockholmsbörsen väsentligt, varför jämförelser av utvecklingen mellan de båda inte är helt meningsfulla.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
47 |
49
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
DE BÖRSNOTERADE INNEHAVEN
De börsnoterade innehaven
Marknadsvärdet på statens innehav i TeliaSonera och SAS uppgick till 82,4 miljarder kronor vid utgången av 2014. Statens börsnoterade innehav utgör därmed knappt 18 procent av det värde på den totala portföljen av bolag med statligt ägande som per årsskiftet 2014/2015 beräknades till 460 miljarder kronor.
VÄRDEUTVECKLING
Kursutvecklingen på de börsnoterade innehaven var negativ under 2014. Under året sjönk värdet på de börsnoterade innehaven med 6 procent eller drygt 5 miljarder kronor. OMX Stockholm Bench mark steg under samma period med 11 procent.
FÖRSÄLJNINGSMANDAT I BÖRSBOLAGEN
Under 2014 såldes inga aktier. Regeringen har för närvarande riks dagens bemyndigande att minska ägandet i SAS.
BÖRSVÄRDE STATENS NOTERADE AKTIEINNEHAV, MNKR
TOTALAVKASTNING STATENS BÖRSNOTERADE INNEHAV JAN
350 |
OMX Stockholm Benchmark GI |
Telia Sonera |
SAS |
|
|
|
|
|
|
300 |
|
|
|
|
250 |
|
|
|
|
200 |
|
|
|
|
150 |
|
|
|
|
100 |
|
|
|
|
50 |
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
Grafen ovan visar totalavkastning (kursutveckling och återinvesterad utdelning) för statens börsnoterade innehav sedan 30 december 2011.
SAS – KURSUTVECKLING
350 |
|
OMX Stockholm Benchmark GI |
SAS |
|
|
|
|
300 |
|
|
|
250 |
|
|
|
200 |
|
|
|
150 |
|
|
|
100 |
|
|
|
50 |
|
|
|
0 |
|
|
|
TELIASONERA – KURSUTVECKLING
350 |
|
|
|
OMX Stockholm Benchmark GI |
|
Telia Sonera |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
300 |
|
|
|
|
|
|
|
250 |
|
|
|
|
|
|
|
200 |
|
|
|
|
|
|
|
150 |
|
|
|
|
|
|
|
100 |
|
|
|
|
|
|
|
50 |
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
31 dec 2014 |
|
31 dec 2013 |
|
25 feb 2015 |
|
|
|
|
|
|
Aktiernas andel av |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Statens innehav, |
Ägarandel i |
statens totala |
|
|
|
Kursförändring |
|
Kursförändring |
|
|
|
bolagsportfölj |
Marknadsvärde, |
|
Marknadsvärde, |
jämfört med |
Marknadsvärde, |
jämfört med |
|||
Bolag |
antal aktier |
bolaget |
(värde 460 Mdr) |
Mnkr |
|
Mnkr |
31 dec 2013 |
Mnkr |
31 dec 2014 |
||
|
TeliaSonera |
1614513748 |
37,3 % |
17,7 % |
81 371 |
|
86457 |
84 358 |
4 % |
|
|
|
SAS |
70500000 |
21,4 % |
0,2 % |
1 072 |
|
1163 |
1 283 |
20 % |
|
|
|
Totalt |
|
|
17,9 % |
82 443 |
|
87620 |
85 641 |
4 % |
|
|
48 |
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
50
Skr. 2014/15:140
Bilaga
SÅ FÖRVALTAS BOLAGEN MED STATLIGT ÄGANDE
HUR STATENS FINANSER PÅVERKAS AV BOLAGSFÖRSÄLJNINGAR OCH UTDELNINGAR
Hur statens finanser påverkas av bolagsförsäljningar och utdelningar
Under åren
Försäljningsintäkterna, vilka framför allt härrör från försäljning arna av Vin & Sprit, Vasakronan samt aktier i Nordea Bank och TeliaSonera, har använts till att amortera på statsskulden. Dessa amorteringar har bidragit till att statens ränteutgifter har mins kat. Bolagsförsäljningar resulterar även i att de framtida möjliga utdelningarna minskar, vilket försäljningsvärdet normalt sett tar hänsyn till.
De årliga utdelningarna från bolagen med statligt ägande med för att det statliga lånebehovet minskar samt att ränteutgifterna därigenom sjunker. Statens sparande, dvs. de medel som netto placerasiformavfinansiella tillgångarminusfinansiella skulder,
ökar när bolagen delar ut medel, så länge utdelningen motsvaras av en vinst som genererats under året.
När bolagens utdelningar överstiger årets vinst, och minskar sittegnakapital,såärdetfinansiella sparandetopåverkatefter som utdelningen motsvaras av en lika stor minskning av eget kapital,dvs.finansiell skuld.Detärdärförintemöjligtattstärka detfinansiella sparandetviaextrautdelningarsomöverstiger
årets vinst från bolag med statligt ägande. Försäljningar påverkar hellerintedetfinansiella sparandet.
FÖRSÄLJNINGAR I DEN STATLIGA BOLAGSPORTFÖLJEN SEDAN 2007
Mdkr |
År |
Intäkt, Mdkr |
Andel av bolaget |
TeliaSonera |
2007 |
18,0 |
8 % |
OMX |
2008 |
2,1 |
6,6 % |
Vin & Sprit |
2008 |
57,7 |
100 % |
Vasakronan |
2008 |
24,6 |
100 % |
Nordea Bank |
2011 |
19,0 |
6,3 % |
Arbetslivsresurs |
2011 |
0,1 |
100 % |
Vectura |
2013 |
0,9 |
100 % |
Nordea Bank |
2013 |
19,5 |
6,4 % |
Nordea Bank |
2013 |
21,6 |
7 % |
Totalt |
|
160,3 |
|
SAMMANTAGNA UTDELNINGAR I BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE |
|||
År |
|
Mdkr |
|
2007 |
|
31,3 |
|
2008 |
|
23,2 |
|
2009 |
|
20,8 |
|
2010 |
|
37,6 |
|
2011 |
|
27,8 |
|
2012 |
|
26,7 |
|
2013 |
|
17,7 |
|
2014 |
|
18,1 |
|
Totalt |
|
203,2 |
|
HUR STATENS FINANSER PÅVERKAS AV FÖRSÄLJNINGSINKOMSTER OCH UTDELNINGAR
|
|
Utdelningar motsvarande |
Utdelningar överstigande |
|
|
Inkomster från |
årets rörelseresultat |
årets rörelseresultat |
|
|
försäljningar av bolag |
i bolagen |
i bolagen |
|
Statsskulden |
Minskar |
Minskar |
Minskar |
|
|
|
|
|
|
Statens lånebehov |
Minskar |
Minskar |
Minskar |
|
och ränteutgifter |
||||
|
|
|
||
|
|
|
|
|
Finansiellt sparande |
Påverkas ej |
Ökar |
Påverkas ej |
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
49 |
51
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
Företagsöversikt
51 |
Akademiska Hus |
52 |
Almi Företagspartner |
53 |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
54 |
Apoteket |
55 |
Apoteksgruppen |
56 |
Arlandabanan Infrastructure |
57 |
Bilprovningen |
58 |
Bostadsgaranti |
59 |
Dom Shvetsii |
60 |
Dramaten |
61 |
ESS |
62 |
Fouriertransform |
63 |
Green Cargo |
64 |
Göta kanalbolag |
65 |
Infranord |
66 |
Inlandsinnovation |
67 |
Jernhusen |
68 |
Lernia |
69 |
LKAB |
70 |
Metria |
71 |
Miljömärkning Sverige |
72 |
Operan |
73 |
Orio |
74 |
PostNord |
75 |
RISE |
76 |
Samhall |
77 |
SAS |
78 |
SBAB |
79 |
SEK |
80 |
SJ |
81 |
SOS Alarm |
82 |
Specialfastigheter |
83 |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
84 |
Statens Bostadsomvandling |
85 |
Sveaskog |
86 |
Svedab |
87 |
Svenska Skeppshypotek |
88 |
Svenska Spel |
89 |
Svevia |
90 |
Swedavia |
91 |
Swedesurvey |
92 |
Swedfund |
93 |
Systembolaget |
94 |
TeliaSonera |
95 |
Teracom Boxer Group |
96 |
Vasallen |
97 |
Vattenfall |
98 |
VisitSweden |
99 |
Voksenåsen |
VisitSweden ansvarar bland annat för varumärket Sveige och Sverigebilden.
Foto: Fredrika Berghult/NobelMediaAB/ imagebank.seden.se
50 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
52
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.akademiskahus.se • org nr
Akademiska Hus Aktiebolag bildades 1993 i samband med ombildningen av Byggnadsstyrelsen. Bolagets uppdrag förtydligades i budgetpropositionen för 2014. Bolaget ska äga, utveckla och förvalta fastigheter för universitet
och högskolor med huvudfokus på utbildnings- och forskningsverksamhet.
Verksamheten ska bedrivas på affärs- mässig grund och generera marknads- mässig avkastning genom en hyressätt- ning som beaktar verksamhetens risk.
VERKSAMHET
Akademiska Hus är ett av Sveriges största fastighetsföretag. Universitet och högskolor är företagets största kundgrupp. Företagets verksamhet består i att äga, förvalta, projek- tera, bygga och utveckla fastigheter. Bolaget spelar en viktig roll för universitet och högsko- lor och ska bidra till att öka kundnyttan och att utbildnings- och forskningsverksamheten på campusområden kan utvecklas, och därmed bidra till målet att stärka Sverige som kun- skapsnation. Studentbostäder är också en viktig del i att långsiktigt utveckla campusom- rådena, där Akademiska Hus bidrar genom att skapa förutsättningar för externa aktörer att uppföra bostäder, men där bolaget också själva kan bygga och äga. En viktig grund för verk- samheten är att agera hållbart, affärsmässigt och på marknadsmässiga villkor. Detta syftar till ett effektivt resursutnyttjande, att konkur- rensen på fastighetsmarknaden inte snedvrids samt en långsiktigt ansvarsfull förvaltning av det stora fastighetsbeståndet. Vidare ges möjligheter att oavsett konjunkturläge inves- tera betydande summor i nya projekt för lärosätena runt om i Sverige. Kännetecknande för Akademiska Hus verksamhet är långa kontrakt med stabila kunder vilket ger en fördelaktig riskprofil. Företaget har verksamhet över hela landet, med huvudkontor i Göteborg.
ÅRET 2014
•Hyresintäkterna ökade som en följd av drift- sättningar av fastigheter.
•Orealiserade positiva värdeförändringar upp- gående till cirka 3,5 miljarder kronor.
•Investeringar i ny- och ombyggnader på
3 miljarder kronor under året.
Akademiska Hus hyresintäkter ökade, främst som en följd av att nya anläggningar driftsattes. Driftsöverskottet förbättrades något under året som en följd av främst lägre drifts- och underhållskostnader. En stor kostnadspost utgörs av energi, där bolagets effektiviserings-
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf:
Lindberg Göransson
Ordf:
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 270 (250) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 135 (125) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
arbeten senaste åren bidragit till lägre kostna- der. Stora positiva orealiserade värdeföränd- ringar i fastigheterna bidrog till att kraftigt öka resultatet efter skatt jämfört med 2013. Brut- toinvesteringarna i ny- och ombyggnationer
ökade ytterligare under 2014 och den totala projektportföljen uppgick till drygt 20 miljarder kronor vid årsskiftet 2014/15.
UPPFÖLJNING
Avkastningen på operativt kapital uppgick till 7,3 (7,2) procent, vilket översteg målet. Soliditeten ökade till 48,0 (46,8) procent och överstiger kraftigt målintervallet. En ordinarie utdelning om 1 445 (1 374) miljoner kronor föreslogs för 2014, vilket är enligt policy. Ägaren kommer att behöva justera kapital- strukturen i enlighet med soliditetsmålet.
Efter att ägaren 2013 beslutade om ett förtydligat uppdrag för Akademiska Hus följdes det av reviderade ekonomiska mål på årsstämman 2014. Arbetet med de olika delarna i uppdraget och målen följs upp gentemot ägaren. Bolaget har under 2014 intensifierat sitt kundfokuserade arbete vilket bland annat inkluderat utveckling av strategi, kommunikation, effektiviseringar och samar- betsinitiativ. Ett stort antal olika projekt för att skapa nya studentbostäder i samarbete med andra parter har också genomförts under året.
Mängden inköpt energi minskade med 3,9 procent under 2014 vilket är helt i linje med det långsiktiga målet. Nöjd Kund Index upp- gick till 66 procent, vilket var lägre än målet på 70 procent. Under året genomfördes 14 hållbarhetsinitiativ vilket översteg målet på 10. Målnivåer för eliminerat
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
5 681 |
5 588 |
Värdeförändringar |
3 529 |
232 |
Rörelseresultat |
7 200 |
3 665 |
Resultat före skatt |
6 261 |
3 275 |
Nettovinst |
5 215 |
2 568 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
69 719 |
63 342 |
Anläggningstillgångar |
63 399 |
59 254 |
Eget kapital |
33 432 |
29 614 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
17 796 |
18 235 |
Operativt kapital |
51 228 |
47 849 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Överskottsgrad, % |
65 |
63 |
Rörelsemarginal (inkl. värdeförändr.), % |
126,7 |
65,6 |
Re, Avkastning på eget kapital efter |
16,5 |
8,9 |
schablonskatt (genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
7,3 |
7,2 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,5 |
0,6 |
Soliditet, % |
48,0 |
46,8 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
3 007 |
2 758 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
1 445 |
1 374 |
Antal anställda i medeltal |
408 |
407 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastningen på operativt kapital, exklusive värdeförändringar, ska uppgå till minst 6,5 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Samarbete med kunderna kring Hållbarhetsinitiativ.
•Energireduktion av köpt energi (kWh/kvm).
•Eliminerat CO2 avtryck från energianvändning vid drift.
•En olycksfri arbetsplats, både inom byggnation och förvaltning.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
AVKASTNING PÅ OPERATIVT KAPITAL, % |
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
10 |
|
Mål |
||
|
|
|
|
|
8 |
|
|
26 |
|
|
|
|
|
Utfall |
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
58 |
42 |
50 |
50 |
|
|
|
74 |
4 |
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
51 |
53
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
ALMI FÖRETAGSPARTNER AB • org nr
Almi Företagspartner AB bildades 1994 efter ett riksdagsbeslut där de länsvisa utvecklingsfonderna ombildades från stiftelser till aktiebolag i en koncern med ett moderbolag helägt av staten. Almis uppdrag är att bidra till tillväxt och innovation genom att via rådgiv- ning, lån och ägarkapital utveckla kon- kurrenskraftiga små och medelstora företag såväl nationellt som globalt.
VERKSAMHET
Almis verksamhet omfattar rådgivning, lån samt ägarkapital till företag i tidiga samt andra nya faser. Almis verksamhet ska utgöra ett komplement till den privata marknaden avseende företags behov av finansiering och rådgivning och ska inte engagera sig där det finns lämpliga privata alternativ.
Inom Almikoncernen bedrivs rådgivning och långivning i 16 regionala dotterbolag, ägda till 51 procent av moderbolaget och till 49 procent av regionala aktörer (landsting, regioner, kom- munala samverkansorgan med flera). Rådgiv- ning utförs både av Almis egna rådgivare och av upphandlade rådgivningskonsulter, samt av delägda IFS Rådgivning AB som riktar sig till personer med utländsk bakgrund. Långivning sker om möjligt i samverkan med andra kredit- givare, exempelvis banker, till en ränta som ligger över genomsnittlig bankränta. Almis totala lånefond uppgår till drygt 5 miljarder kronor och låneverksamheten ska bedrivas så att kapitalet bevaras nominellt intakt.
Investeringar i ägarkapital bedrivs i organisa- tionen Almi Invest där 40 investeringsansvariga fördelade över åtta regioner investerar ägarka- pital i dels såddkapital (projekt i mycket tidiga utvecklingsskeden) och dels i företag i tidig tillväxtfas. Almi Invest saminvesterar alltid med privata investerare. Almi Invests fondkapital om cirka en miljard kronor utgörs av dels 2009
års strukturfond som till hälften består av EU:s strukturfondsmedel och till hälften av finansie- ring till lika delar av moderbolaget respektive de regionala ägarna. Dessutom finns fondme- del från tidigare Innovationsbron som Almi gick samman med 2012/13.
ÅRET 2014
•Resultatförbättring på grund av lägre kredit- förluster.
•Nybeviljade lån ökade 7 procent i värde, men minskade 2 procent i antal.
•211 miljoner kronor i ägarkapital investera- des i 194 bolag.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Birgitta Böhlin |
VD: Göran Lundwall |
Ordf: Birgitta Böhlin Led: Anders Byström, Katarina Green, Nicolas Hassbjer, Åke Hedén, Agneta Mårdsjö, Anna Söderblom (Katarina Green valdes vid årsstäm- man 2015 då Inga
Maria Ines Ribeiro de San Juan, Christina Wahlman
Arb suppl:
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 180 (150) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 90 (80) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet
Intäkterna i Almi 2014 utgjordes av ett anslag från staten på 260 (260) miljoner kronor, driftsanslag från minoritetsägarna i de regio- nala dotterbolagen, ersättningar för uppdrag som utförs åt företag, länsstyrelser, kommuner med flera samt intäkter från låneverksamhe- ten och kapitalförvaltningen. Rörelsens intäk- ter minskade med 2,4 procent främst till följd av lägre projektintäkter samt något lägre ränteintäkter.
Värdet på nybeviljade lån i Almi ökade till 2 354 (2 200) miljoner kronor, fördelat på 3 857 (3 921) lån. Kreditförlusterna i förhål- lande till utlåningsvolymen minskade under året till 3,8 (5,6) procent. Avkastningen på utlånade medel uppgick efter kreditförluster
till 3,9 (1,7) procent. Bland Almis prioriterade målgrupper har antalet lån till kvinnor ökat med 2 procent jämfört med föregående år och utgjorde 32 (30) procent av totalt antal bevil- jade lån 2014. Antalet lån till företagare med utländsk bakgrund minskade med 6 procent och utgjorde 28 (29) procent av totala antal beviljade lån. 17 003 (18 271) unika kunder tog del av Almis rådgivningserbjudande.
Inom Almi Invest har ny- och följdinveste- ringar genomförts i 194 portföljbolag motsva- rande 211 miljoner kronor under 2014. Vid utgången av året hade Almi innehav i 375 (357) portföljbolag och därutöver andelar i 10 (11) fondbolag.
UPPFÖLJNING
Ägaren har ännu inte fastställt några ekono- miska mål eller uppdragsmål för Almi. Verk- samheten följs upp utifrån ett antal återrappor- teringskrav fastställda i en ägaranvisning.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
1 074 |
1 100 |
Rörelseresultat |
35 |
|
Resultat före skatt |
120 |
75 |
Nettovinst |
120 |
75 |
– varav hänförbart till minoritet |
1 |
1 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
7 804 |
7 733 |
Anläggningstillgångar |
4 867 |
4 857 |
Eget kapital |
6 939 |
6 820 |
– varav minoritet |
183 |
182 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
4 070 |
4 033 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
3,2 |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
1,7 |
1,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
0,9 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
88,9 |
88,2 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
221 |
222 |
Anslag, mnkr |
260 |
260 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
436 |
454 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Inga ekonomiska mål har fastställts av ägaren. Almi ska långsiktigt bedriva låneverksamheten så att kapitalet bevaras nominellt intakt enligt prop. 1993/94:40.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Hållbarhetsfrågor ska ingå i dialogen med alla kunder.
•Almi ska vidta proaktiva insatser mot alla målgrupper.
•Almi ska ha en mångfald i den egna organisationen.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
Kvinnor |
NYUTLÅNING, mnkr |
|
|
|
|
|
||||
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
3 500 |
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
3 000 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
33 |
|
|
|
2 500 |
|
|
|
|
|
|
|
50 |
50 |
|
43 |
57 |
2 000 |
|
|
|
|
|
|
|
|
67 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
1 500 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 000 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
500 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2007 |
2009 |
2011 |
2013 |
|||
|
|
|
|
|
|
|
2008 |
2010 |
2012 |
2014 |
52 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
54
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.apl.se • org nr
Apotek Produktion & Laboratorier AB, APL, har till huvudsaklig uppgift att till- verka och tillhandahålla extemporeläke- medel och lagerberedningar, det vill säga läkemedel som är anpassade till en enskild patient, klinik, djur eller djurbe- sättning eller tillverkas i små serier. Bolaget var tidigare ett dotterbolag till Apoteket AB, men ägs från den 30 juni 2010 direkt av staten.
VERKSAMHET
APL levererar i dag extemporeläkemedel till alla apoteksaktörer som etablerat sig på öppenvårdsmarknaden och även till slutenvår- den på likvärdiga och
Bolaget har ett särskilt ansvar fram till den 1 juli 2015 för att tillverka och leverera extemporeläkemedel och lagerberedningar på förfrågan från öppenvårdsapotek.
APL har skyldighet att i nära samarbete med specialister och förskrivare (t.ex. läkare, tandläkare och veterinärer), myndigheter och andra intressenter utveckla och tillhandahålla ett medicinskt ändamålsenligt och kvalitets- säkrat sortiment av extemporeläkemedel och lagerberedningar. Bolaget ska också säker- ställa lättillgänglig information, användarvän- liga beställningsrutiner och effektiva leveran- ser av läkemedlen. Vidare ansvarar APL för administrering av varunummer och registre- ring i varuregister av lagerberedningar som tillverkas och säljs av samtliga extempore- apotek.
APL erbjuder även utvecklings- och tillverk- ningstjänster åt Life
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Johan Assarsson |
VD: Eva Sjökvist Saers |
Ordf: Johan Assarsson Led: Malin Forkman, Britt
Hansson, Eugen Steiner, Ulf Tossman (Malin Forkman och Ulf Tossman valdes vid årsstämman 2015 då
Gunilla Högbom och Wenche Rolfsen avgick) Arb rep:
Johan Hammargren, Susann
Arb suppl: Astrid Holdt, Maria Åhman Revisor: Åsa Lundvall, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 250 (250) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 130 (130) tkr.
ÅRET 2014
•Positiv utveckling för försäljning av bered- ningstjänster inom landstingen.
•Ökad försäljning inom Life Science.
•Satsning på
UPPFÖLJNING
Soliditeten uppgick till 41,9 procent 2014. Räntabiliteten på eget kapital var 4,3 pro- cent. Bolaget delar inte ut någon vinst för räkenskapsåret 2014 med beaktande av genomförandet av bolagets strategi och investeringsbehov. Det egna kapitalet uppgick till 213,8 miljoner kronor, vilket är 6,3 miljo- ner kronor högre än vid årsskiftet. Föränd- ringen motsvarar årets resultat reducerat med under året utbetald utdelning.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
1 183 |
1 174 |
Rörelseresultat |
15 |
28 |
Resultat före skatt |
12 |
23 |
Nettovinst |
9 |
19 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
511 |
524 |
Anläggningstillgångar |
228 |
234 |
Eget kapital |
214 |
208 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
161 |
154 |
Operativt kapital |
375 |
362 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
1,3 |
2,4 |
Re, Avkastning på eget kapital |
4,4 |
9,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
4,1 |
7,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,8 |
0,7 |
Soliditet, % |
41,9 |
39,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
18 |
18 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
3 |
Antal anställda i medeltal |
512 |
537 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Räntabilitet överstigande 8 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet
•Utdelning: Minst 50 procent av årets resultat efter skatt.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL (i urval)
•Minska koldioxidutsläpp med 15 procent med fokus på fjärrvärme och transporter.
•Minska läkemedelsavfallet från produktion med 30 procent.
•Utifrån APL:s jämställdhets- och mångfaldsplan kontinuerligt utveckla verksamheten.
Läs alla hållbarhetsmål i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|||||
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
27 |
60 |
40 |
60 |
40 |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
73 |
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
53 |
55
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.apoteket.se • org nr
Apoteket AB bildades 1970 som Apoteksbolaget AB, i samband med att apoteksmarknaden förstatligades. År 2009 upphörde Apotekets monopol på apoteksmarknaden. Cirka två tredjede- lar av bolagets butiksnät såldes våren 2010. I dag verkar bolaget på en fullt konkurrensutsatt marknad. Apoteket kvarstår som en central aktör i statlig ägo på apoteksmarknaden med en verk- samhet som ska bedrivas på sådant sätt att en god läkemedelsförsörjning i Sverige främjas.
VERKSAMHET
Apoteket erbjuder produkter och tjänster inom läkemedels- och hälsoområdet. På marknaden för öppenvårdsapotek tillhanda- håller bolaget, genom cirka 370 apotek i hela landet, receptbelagda och receptfria läkeme- del, handelsvaror, hälsotjänster samt informa- tion och rådgivning till privatpersoner.
Bolaget har också en väl utbyggd distans- handel som består dels av internethandel och dels av distansförsäljning som sker genom bolagets apoteksombud. Ökad tillgänglighet till läkemedel och rådgivning är en viktig del i bolagets strategi. Apotekets andra stora kundområde erbjuder försörjnings- och farmacitjänster såsom läkemedelsförsörjning, läkemedelsgenomgångar och andra rådgiv- ningstjänster till landsting, kommuner och privata vårdföretag. Bolaget bedriver också dosverksamhet som är en viktig del i att öka patientsäkerheten och tillgängligheten. Äga- rens ambition är att Apoteket ska fortsätta att vara en väl fungerande, konkurrenskraftig och långsiktigt lönsam aktör på apoteksmarkna- den. Hållbarhetsarbetet är där en viktig och integrerad del i bolagets profilering och affärsmässiga verksamhet. Bolaget vidareut- vecklar kontinuerligt sitt hållbara kunderbju- dande för att stärka sin position som den ledande apoteksaktören, såväl mot konsu- ment som på avtalssidan.
Apoteket har också i uppdrag att behålla befintliga apoteksombud i den utsträckning som behövs för att upprätthålla en god läke- medelsförsörjning på den ort ombudet är verksamt.
ÅRET 2014
•Omsättningen sjönk på grund av färre och mindre avtal på vårdmarknaden.
•Lägre rörelsekostnader men också lägre bruttomarginal.
•Fortsatt arbete med att stärka kunderbju- dandet.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Christian W Jansson VD: Ann Carlsson
Ordf: Christian W Jansson Led: Maria Curman, Gert Karnberger, Leif Ljungqvist, Kristina Schauman, Sussi Kvart (Sussi Kvart valdes vid årsstämman 2015 då Elisa- bet Wenzlaff avgick) Arb rep: Gunilla Larsson, Carin
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 300 (300) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 150 (150) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Apotekets försäljning av läkemedel och andra hälsoprodukter på konsumentmarknaden ökade under 2014. Denna ökning kunde dock inte fullt ut kompensera den lägre omsätt- ningen på vårdmarknaden. Under andra halvåret 2014 ökade dock försäljningen jämfört med föregående år. Rörelseresultatet minskade något jämfört med föregående år där en ökad andel dyrare läkemedel med lägre marginal och minskad parallellimport bidrog till detta. Nettoomsättningen mins- kade med 2 procent som en följd av mindre omfattande och färre avtal på vårdmarkna- den. Rörelsekostnaderna sänktes genom olika besparingsåtgärder.
UPPFÖLJNING
Apotekets rörelsemarginal uppgick till 1,8 (1,9) procent under 2014, med fortsatt oförändrat fokus att nå 3 procent. Koncernens pensionsjusterade skuldsättningsgrad 2014 uppgick till 0,03 (0,2) gånger vilket således understeg målet om en skuldsättningsgrad på
Gällande hållbarhetsmålen så hade vid utgången av 2014 94 procent av bolagets leverantörer (ej recept) undertecknat uppfö- randekoden, vilket närmar sig målet på 100 procent. Medarbetarnas motivation ökade från 67 till 72 procent där målet nu satts till 80 procent. Vidare ska 80 procent av Apotekets kunder lämna in överblivna läkdemedel, där bolaget nu uppskattar dagens nivå till cirka 75 procent. Apoteket har fullt ut följt ägaranvis- ningens punkter inklusive apoteksombuden.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
18 567 |
18 847 |
Rörelseresultat |
343 |
355 |
Resultat före skatt |
481 |
436 |
Nettovinst |
371 |
364 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
8 028 |
7 866 |
Anläggningstillgångar |
4 201 |
4 223 |
Eget kapital |
4 686 |
4 389 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
1 039 |
1 039 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
1,8 |
1,9 |
Re, Avkastning på eget kapital |
8,2 |
9,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
33,0 |
23,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
58,4 |
55,8 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
70 |
135 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
158 |
150 |
Antal anställda i medeltal |
3 474 |
3 899 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Rörelsemarginal 3 procent.
•Kapitalstruktur: Skuldsättningsgrad
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Hälsomålet – NKI 80.
•Mångfaldsmålet – 80 procent motiverade medarbetare.
•Sortimentsmålet – 100 procent av leverantörerna ska underteckna uppförandekod.
•Miljömålet – 80 procent ska lämna in överblivna läkemedel.
Läs mer om hållbarhetsmålen i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Apoteket har en ägaranvisning som bland annat uttalar att bolaget ska behålla befintliga apoteksombud till den 30 juni 2016.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
|
Män |
|
Kvinnor |
|
||||
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 100% |
14 |
57 |
43 |
|
50 |
50 |
|
||
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
86 |
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
RÖRELSEMARGINAL, % |
|
|
4 |
|
Mål |
|
|
|
3 |
|
Utfall |
2 |
|
|
1 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
54 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
56
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
APOTEKSGRUPPEN I SVERIGE HOLDING AB • org nr
Bolaget, som är helägt av svenska sta- ten, bildades 2009 med uppgift att genomföra omstruktureringen av apo- teksmarknaden samt att ge småföreta- gare möjlighet att driva apotek. I dag är Apoteksgruppen en frivillig apoteks- kedja bestående av 165 apotek som drivs av cirka 180 egenföretagare un- der ett gemensamt varumärke.
VERKSAMHET
Apoteksgruppen skapar genom samverkan skalfördelar för anslutna apotek. Genom servi- ceorganisationen erbjuds apoteksägare stöd för drift av apotek. Apoteksägarna får tillgång till ett gemensamt sortiment, Apoteksgrup- pens egna varumärken,
ÅRET 2014
•Stabil apoteksmarknad och svagt ökande volymer.
•Förstärkt serviceerbjudande ökar kund- nöjdheten.
•En ny digital plattform utvecklas.
Koncernen visade under året på kraftigt ökande rörelseintäkter. I årets siffror ingår omsättning från egenägda apotek vilket beror på ändrade redovisningsprinciper. Rörelsere- sultatet försämrades, främst till följd av att kostnader för utvecklingen av en digital platt- form har belastat resultatet. För apotek
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Birgitta Böhlin |
VD: |
Ordf: Birgitta Böhlin Led: Peder Larsson, Annema Paus, Richard Reinius, Gunilla Rittgård, Satish Sen (Gunilla Rittgård och Richard Reinius valdes vid års- stämman 2015 då Gunvor Engström och Lars Erik Fredriksson avgick) Revisor: Lena Möllerström Nording, Grant Thornton
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 250 (250) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 130 (130) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regerings- kansliet.
anslutna till Apoteksgruppen uppgick totala omsättningen under 2014 till 3 429 (3 358) miljoner kronor, en ökning med 2,1 procent vilket främst förklaras av att marknaden växte med 4,9 procent under 2014. Rörelseresulta- tet uppgick till 208 (202) miljoner kronor. Resultatförbättringen förklaras främst av positiv utveckling av försäljningen av handels- varor.
UPPFÖLJNING
Soliditeten 2014 överstiger målet på omkring 80 procent. Räntabiliteten uppgick till
(1,8) procent vilket understeg målet. Utdel- ningen uppgick till 0,0 (3,5) miljoner kronor.
De strategiska hållbarhetsmålen utvecklades positivt under året. Apoteksgruppen är den kedja som använder
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
254 |
181 |
Rörelseresultat |
||
Finansiella Intäkter |
10 |
15 |
Resultat före skatt |
7 |
|
Nettovinst |
0 |
0 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
474 |
495 |
Anläggningstillgångar |
116 |
179 |
Eget kapital |
396 |
412 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
0 |
|
Operativt kapital |
396 |
387 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
1,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,0 |
|
Soliditet, % |
83,6 |
83,2 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
11 |
9 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
4 |
Antal anställda i medeltal |
59 |
80 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning eget kapital minst 4 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditeten i koncernen cirka 80 procent.
•Utdelning: 40 procent av årets resultat, med beaktande av soliditetsmålet.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Öka servicegraden på apotek inom Apoteksgruppen (dvs. andel receptförskrivna läkemedel som direktexpedieras).
•Öka användningen av EES (Elektroniskt Expert Stöd) i samband med receptexpedition på apotek inom Apoteksgruppen.
•Öka andelen Svanen- och Svalanmärkta EMV av totala antalet handelsvaror.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
|
Män |
|
|
Kvinnor |
|
|
|
ANTAL APOTEK ANSLUTNA TILL APOTEKSGRUPPEN |
|||||||||||||
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
200 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
31 |
|
|
|
|
|
|
|
|
160 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
40 |
60 |
50 |
50 |
|
|
120 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
69 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
80 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
40 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
55 |
57
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.arlandabanan.se • org nr
I syfte att knyta samman det svenska järnvägssystemet med Arlanda flygplats beslutade riksdagen 1994 om ett mel- lan staten och det privata näringslivet samfinansierat infrastrukturprojekt – Arlandabanan. Arlandabanan Infrastructure AB bildades för statens räkning för att genomföra projektet och förvalta anläggningen.
VERKSAMHET
Arlandabanan Infrastructure äger och förval- tar Arlandabanan samt upplåter banan och vissa rättigheter för driften av snabbtågspen- deln (Arlanda Express) mellan Arlanda flyg- plats och Stockholm Central. Arlandabanan Infrastructure kontrollerar driften av anlägg- ningen liksom driften av järnvägstrafiken. Bolaget ska också verka för en integrerad och effektiv trafikering av banan och samverka med Swedavia AB för att skapa en attraktiv trafiklösning för tåg och flyg på Arlanda flygplats.
Arlandabanan Infrastructure förvaltar avtal som rör Arlandabanan och svarar för att statens rättigheter och skyldigheter enligt avtalen efterlevs. Bolagets avtalspart är
Arlandabanan Infrastructure ska verka för att resandet med tåg till och från Arlanda flygplats ska öka. Tågtrafiken ska utvecklas genom nya upptagningsområden som ska vara väl integrerade med övrig tågtrafik. Målsätt- ningen är att 2015 ha fördubblat tågresandet jämfört med år 2010. Ökningen uppgår hittills till 25 procent.
Svenska staten har via Riksgäldskontoret ställt ut ett ränte- och amorteringsfritt lån till
Royaltyn kan bli såväl lägre som högre än statens kostnader för lånet. Arlandabanan Infrastructure har som målsättning att verka för att lånet återbetalas under avtalsperioden.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Jan Olson |
VD: Ulf Lundin |
Ordf: Jan Olson Led: Lars Erik Fredriksson, Kerstin Hessius, Irene Svenonius (Lars Erik Fredriksson valdes vid årsstämman 2015 då Hans Brändström avgick) Revisor: Mikael Sjölander, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 110 (110) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 66 (66) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
ÅRET 2014
•Antalet passagerare med Arlanda Express
ökade med 8 procent.
•Antalet passagerare med övriga järnvägs- företag ökade med 7 procent.
Arlandabanan Infrastructures verksamhet finansieras via intäkter från trafikrättighe- terna, markhyror från
Trafiken på Arlanda flygplats liksom resan- det till och från flygplatsen ökade. Resandet med SL:s pendeltågstrafik till Arlanda flyg- plats ökade med 14 procent. Arlanda Express marknadsandel ökade från 14,2 till 14,5 procent.
UPPFÖLJNING
Genom bolagets finansiering kommer resulta- tet alltid att uppgå till noll kronor.
I arbetet med långsiktiga hållbarhetsmål har dessa brutits ned i långsiktiga och kvanti- fierbara mål.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
68 |
67 |
Rörelseresultat |
0 |
0 |
Resultat före skatt |
0 |
0 |
Nettovinst |
0 |
0 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
1 455 |
1 511 |
Anläggningstillgångar |
1 437 |
1 494 |
Eget kapital |
10 |
10 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
0 |
2 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,0 |
0,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
0,0 |
0,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
0,0 |
0,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
0,7 |
0,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
0 |
0 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
1 |
1 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Bolagets verksamhet syftar inte till vinst.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
Övergripande mål har lagts fast inom:
•Mångfald och rättvisa.
•Begränsad miljöpåverkan.
•
•Nöjda resenärer.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på statens budget.
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
ANTAL RESENÄRER TILL ARLANDA FLYGPLATS, miljoner |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Styrelse
50 50
6 |
|
|
|
5 |
|
|
|
4 |
|
|
|
3 |
|
|
|
2 |
|
|
|
1 |
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
2011 |
med andra järnvägsföretag via Arlanda
56 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
58
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
AKTIEBOLAGET SVENSK BILPROVNING • org nr
Aktiebolaget Svensk Bilprovning, Bilprovningen, grundades 1963 på uppdrag av riksdag och regering. Sedan 2010 är fordonsbesiktningsmarknaden omreglerad och under 2012 påbörjades uppdelningen av Bilprovningen i tre kluster av stationsnät varav två sedan såldes. Sedan mars 2013 är Bilprovningen ett av staten helägt bolag.
VERKSAMHET
Bilprovningen bedriver en affärsmässig verk- samhet på en fullt avreglerad marknad. Med 94 stationer och cirka 650 medarbetare är Bilprovningen även efter de avslutade försälj- ningarna Sveriges ledande aktör för besikt- ning av motordrivna fordon och den enda aktören på marknaden med ett rikstäckande stationsnät. Bilprovningen ska möta kundens behov av tjänster kring fordonets trafiksäker- het, miljöpåverkan och driftsekonomi i sam- band med rådgivning och kontroll av fordon. Bilprovningen ska finnas nära kunden och erbjuda sina tjänster på det sätt som passar kunden. Under 2014 öppnade Bilprovningen nya bilprovningsstationer i Kallhäll, Enköping och Värmdö utanför Stockholm. Bilprovningen är den aktör på marknaden med bäst tillgäng- lighet vad gäller öppettider och erbjuder även
över två miljoner besiktningar, varav 88 procent utgjordes av obligatoriska kontroll- och registreringsbesiktningar i enlighet med
ÅRET 2014
•Organisk tillväxt uppgick till 5 procent.
•Lönsamheten ökade och rörelseresultatet uppgick till 60 (24) miljoner kronor.
•Den genomsmittliga marknadsandelen uppgick till 33 procent under året.
Bilprovningens omsättning sjönk till 719 (785) miljoner kronor men då ingår kluster 2 (numera Besikta Bilprovning i Sverige AB) i knappt tre månader under 2013. Rörelsere- sultatet ökade till 60 (24) miljoner kronor vilket delvis är ett resultat av en prishöjning som bolaget genomförde under hösten 2014. Konkurrensen på fordonsbesiktningsmarkna- den ökade under året och de tre aktörerna som sprungit ur Bilprovningen, dvs. Bilprov- ningen, Opus och Besikta, hade tillsammans 86 procent av marknaden i december 2014.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Karin Strömberg |
VD: Benny Örnerfors |
Ordf: Karin Strömberg Led: Gunnar Malm, Anna Nilsson Ehle, Hans Krondahl, Kristina Patek, Hélène Westholm (Hélène Westholm valdes vid extra bolagsstämma i november 2014 då Leif Ljungqvist avgick, Kristina Patek valdes vid årsstämman 2015 då Cecilia Daun Wennborg avgick) Arb rep: Bengt Lindblom, Joakim Rönnlund Arb suppl: Göran Lund, Jonas NIlsson Revisorer: Jonas Ståhlberg, Deloitte
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 160 (130) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 85 (80) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Utöver dessa aktörer finns sju andra aktörer som stod för 14 procent av marknaden. Störst av dessa mindre aktörer är Carspect med cirka 8 procent. Totalt fanns det 384 besikt- ningsstationer i slutet av 2014, vilket är en fördubbling mot antalet stationer före omreg- leringen då antalet uppgick till 192. Under
2014 tillkom 27 stationer på marknaden, vilket var en ökning med 24 procent mot föregående år.
Vid årsstämman 2014 beslutades om nya finansiella mål och utdelningspolicy för Bil- provningen.
UPPFÖLJNING
Bolagets rörelsemarginal uppgick för verk- samhetsåret 2014 till 8,4 procent (3,1) och soliditeten till 44 procent (64). Orsaken till den sänkta soliditeten är att bolaget vid årsstämman 2014 beslutade om en extra utdelning som tillsammans med ordinarie utdelning uppgick till 290 miljoner kronor.
Utdelningen för verksamhetsåret 2014 upp- går till 48 miljoner kronor, motsvarande 95 procent av årets resultat efter skatt i moder- bolaget.
Bolaget arbetar kontinuerligt med att uppnå målet om antal kompletterande kontroller. Andelen kvinnliga besiktningstekniker uppgick 2014 till 10 procent och andelen besiktnings- tekniker med utländsk bakgrund uppgick till 14 procent. Mellan 2006 och 2012 nästan halverade Bilprovningen sin klimatpåverkan och minskade energiförbrukningen med cirka 15 procent.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
719 |
785 |
Rörelseresultat |
60 |
24 |
Resultat före skatt |
63 |
40 |
Nettovinst |
63 |
31 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
330 |
583 |
Anläggningstillgångar |
53 |
60 |
Eget kapital |
145 |
372 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
0 |
0 |
Operativt kapital |
145 |
372 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
8,4 |
3,1 |
Re, Avkastning på eget kapital |
24,3 |
4,6 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
e.t. |
e.t. |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
1,5 |
1,2 |
Soliditet, % |
43,8 |
63,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
19 |
11 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
48 |
290 |
Antal anställda i medeltal |
646 |
731 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Rörelsemarginal minst 8 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet
•Utdelning: minst 80 procent av årets resultat efter skatt.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Säkra fordon: Kompletterande kontroller fördubblas. (2016).
•Attraktiv arbetsgivare: Personalomsättning max
7 procent, andel kvinnliga besiktningstekniker minst
12 procent, andelen medarbetare med utländsk bakgrund minst 17 procent (2016).
•Miljömässig förebild: Klimatpåverkan minskas 80 procent
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
Kvinnor |
SOLIDITET, % |
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
100 |
|
Mål |
|
|
|
|
|
|
|
12 |
33 |
|
33 |
75 |
|
Utfall |
|
|
50 |
|
|
||
88 |
67 |
|
67 |
|
|
|
|
25 |
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
57 |
59
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.bostadsgaranti.se • org nr
Aktiebolaget Bostadsgaranti bildades 1962 och har sedan dess arbetat med konsumentskydd vid bostadsbyggande. Bostadsgaranti ägs till lika delar av sta- ten och Sveriges Byggindustrier. Som ett steg i ägarnas avveckling av bolaget slutförde i november 2014 Bostadsgaranti försäljning av aktierna i dotterbolaget Försäkringsaktiebolaget Bostadsgaranti (FABO).
VERKSAMHET
I december 2012 bemyndigade riksdagen regeringen att avyttra statens aktier i Bostads- garanti och under 2014 bemyndigades reger- ingen att som alternativ avveckla bolaget.
Försäljningen av aktierna i det helägda dotterbolaget FABO under 2014 utgör en del av avvecklingen av Bostadsgaranti som helhet. Köparen, Columbia Insurance Company, är ett helägt dotterbolag till det amerikanska försäkrings- och investeringsbolaget Berkshire
Hathaway. Efter försäljningen består den kvarvarande verksamheten i Bostadsgaranti av den pågående avvecklingen av insats- och förskottssäkerheter. Nyförsäljning upphörde 2012 och kvarvarande åtaganden beräknas vara avslutade senast 2018.
ÅRET 2014
•Avyttring av dotterbolaget Försäkringsaktie- bolaget Bostadsgaranti.
•Kvarvarande verksamhet omfattar avveck- ling av tidigare ställda säkerheter.
Moderbolagets verksamhet har historiskt utgjorts av att utfärda säkerheter enligt bostadsrättslagen. Denna garantigivning upphörde i april 2012 och är nu under avveckling. Under 2013 upphörde utbild-
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Hans Wibom |
VD: Kåre Eriksson |
Ordf: Hans Wibom Led: Bo Antoni, Pether Fredholm, Richard Reinius (Maurice Forslund avgick vid årsstäm- man 2015) Revisor: Gunilla Wernelind, KPMG
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 76 (76) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 38 (38) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
nings- och konsultverksamhet i samband med produktion av bostadsrättsobjekt.
Koncernens nettoomsättning minskade med 90 procent under året. Den stora ökningen av resultat före skatt förklaras huvudsakligen av reavinst från försäljningen av dotterbolaget FABO samt upplösning av en del av bolagets fond för täckande av garanti- skador till följd av avvecklingen av tidigare ställda säkerheter. Marknadsvärdet på bola- gets placeringstillgångar uppgick vid årsskif- tet till 275 (982) miljoner kronor. Minsk- ningen motsvaras av de placeringstillgångar som medföljde vid avyttringen av FABO.
UPPFÖLJNING
Avkastningen på eget kapital uppgick för 2014 till 76 procent och därmed överträffa- des målet. Utdelningen uppgick till 275 miljoner kronor, varav hälften tillfaller staten som ägare, vilket är i enlighet med policy.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
1 |
7 |
Rörelseresultat |
||
Resultat före skatt |
220 |
68 |
Nettovinst |
263 |
51 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
399 |
1 419 |
Anläggningstillgångar |
0 |
1 |
Eget kapital |
337 |
356 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
76,0 |
15,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
5,6 |
1,3 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
84,4 |
25,1 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
0 |
0 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
275 |
18 |
Antal anställda i medeltal |
1 |
12 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Nej |
|
Bestyrkt |
Nej |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital ska motsvara den femåriga statsobligationsräntan plus tre procentenheter.
•Utdelning: Minst 1/3 av årets resultat efter skatt.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Inga strategiska hållbarhetsmål har utarbetats för bolaget.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
|
|
||||
|
|
Statens ägarandel 50% |
|
Anställda |
Styrelse |
|
|
|
|
|
80 |
|
Mål |
|
|
Sveriges Byggindustrier 50% |
100 |
100 |
100 |
|
60 |
|
Utfall |
||||
|
|
|
|
40 |
|
|
20 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
58 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
60
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
reg nr P 4401.16.4 • OAO DOM SHVETSII
A/O Dom Shvetsii
Riksdagen beslutade hösten 1994 att svenska regeringen och Sankt Petersburgs stad skulle bilda ett aktiebolag, A/O Dom Shvetsii, (”Sverigehuset”). Bolaget förvaltar ett så kallat Sverigehus i Sankt Petersburg, med officiella, kulturella och kommersiella funktioner.
Utrikesdepartementet hyr för detta
ändamål lokaler i huset för Sveriges generalkonsulat. En stor del av reste- rande lokaler hyrs ut till verksamheter med Sverigeanknytning och till svenska och utländska företag.
VERKSAMHET
Etableringen av ett Sverigehus i centrala Sankt Petersburg skulle ses som ett led i utvecklingen av relationerna mellan Sverige och Ryssland där Sverige har ett särskilt intresse av att utveckla förbindelserna med Sankt Petersburg och nordvästra Ryssland. Det ansågs angeläget att ge svenska myndig- heter och svenskt näringsliv en naturlig bas för sin verksamhet i Sankt Petersburg. Projek- tet skulle genomföras på kommersiella villkor och med ett långsiktigt mål om egen finan- siell bärkraft. Företaget bildades genom ett trepartsavtal mellan svenska staten, staden Sankt Petersburg och Skanska. Skanska sålde sina 49 procent i Dom Shvetsii till CA Fastig- heter hösten 2008.
Dom Shvetsii är ett ryskt aktiebolag som ägs av Ladoga Holding AB (ett dotterbolag till CA Fastigheter) till 49 procent, svenska staten till 36 procent och av staden Sankt Petersburg till 15 procent. Dom Shvetsii har dispositionsrätten till fastighetskomplexet Sverigehuset och till marken under 49 år.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Jan Borekull |
Ett managementbolag |
|
sköter VD:s åtagande |
Ordf: Jan Borekull Led: Johan Damne, Lars Grundberg, Vladislav Vilorgovich Kozelskij, Lena Wedén (Lena Wedén valdes vid årsstämman 2015 då Leif Appel- blom avgick) Revisor: Dimitry Mikhaylov, Dimitry Mikhaylov Consulting Bureau
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 0 (0) USD.
Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 4 000
(4 000) USD. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Fastighetskomplexet innehåller cirka 4 500 kvadratmeter uthyrningsbar yta. Största hyresgäst är Utrikesdepartementet som för
Sveriges generalkonsulat hyr lokaler för kansli och residens samt lägenheter för utsända. Andra stora hyresgäster är Stockholms Handelshögskola, Royal Bank of Scotland, och Nordiska ministerrådet.
ÅRET 2014
•Beläggningsgrad på 91 procent.
•Ökad konkurrens då utbudet på kontorsyta i staden har stigit. Dessutom kan den ekonomiska utvecklingen i Ryssland bidraga till en fallande fastighetsmarknad.
UPPFÖLJNING
Dom Shvetsiis verksamhet är helt beroende av hur stor efterfrågan på lokaler i Sankt Petersburg är. I dag är beläggningen i Sverigehuset 91 procent.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
13 |
18 |
Rörelseresultat |
11 |
14 |
Resultat före skatt |
10 |
12 |
Nettovinst |
8 |
10 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
25 |
27 |
Anläggningstillgångar |
10 |
15 |
Eget kapital |
13 |
|
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
9 |
15 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
88,9 |
75,2 |
Re, Avkastning på eget kapital |
|
|
(genomsnitt), % |
157,4 |
neg |
Soliditet, % |
50,8 |
|
Bruttoinvesteringar, mnkr |
0 |
0 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
0 |
0 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Nej |
|
Bestyrkt |
Nej |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
VAKANSGRAD, % |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 36% |
|
Styrelse |
|
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
CA Fastigheter 49% |
20 |
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Staden Sankt Petersburg 15% |
80 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
59 |
61
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
KUNGLIGA DRAMATISKA TEATERN AKTIEBOLAG • org nr
Kungliga Dramatiska teatern har en his- toria som Sveriges nationalscen för ta- lad teater sedan Gustav III:s dagar. Teatern har haft varierande grad av stat- ligt inflytande sedan starten och 1975 blev den ett statligt ägt aktiebolag. Målet är att Kungliga Dramatiska teatern som nationalscen ska vara den ledande institutionen inom teaterns område.
VERKSAMHET
Kungliga Dramatiska teatern (Dramaten) ska vara den i Sverige ledande institutionen inom teaterns område och som nationalscen stå på högsta nivå vad gäller utveckling, förnyelse, konstnärlig kvalitet samt hantverksskicklighet i ateljéer och verkstäder. Dramaten ska verka i ett internationellt teater- och kultursamma- hang och initiera samarbeten samt främja interkulturellt utbyte. Dramaten ska vårda och främja det svenska språket och nationella kulturarvet inom teaterns område.
Utbudet ska bestå av en varierad repertoar som omfattar svenska och internationella klassiker och moderna verk, samt inkludera dramatik för barn och ungdomar. Teatern ska också stödja nyskapande svensk scenkonst genom att beställa och framföra nyskriven svensk dramatik samt ge utrymme åt nyska- pande scenkonstnärer.
Dramaten ska nå en så bred och stor publik som möjligt och rikta sig till vuxna såväl som till barn och unga. Samtidigt ska Dramaten vara en angelägenhet för en publik i hela Sverige. Dramaten ska sträva efter att nå nya publikgrupper och på olika sätt öka tillgäng- ligheten.
ÅRET 2014
•Fortsatt positivt resultat och ett starkt eget kapital.
•Antalet produktioner och föreställningar
ökade i förhållande till föregående år.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Daniel Sachs |
VD: Eirik Stubø (tillträdde i |
|
januari 2015 då Marie- |
|
Louise Ekman avgick) |
Ordf: Daniel Sachs Led: Pontus Braunerhjelm, Carina Brorman, Sara Danius, Gunvor Kronman, Qaisar Mahmood, Tasso Stafilidis (Pontus Braunerhjelm och Tasso Stafilidis valdes på årsstämman 2015 då Chris Marschall och Eric Sjöström avgick) Arb rep: Rebecka Hemse, Kjäll Åkerblom Arb suppl:
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 60 (60) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 30 (30) tkr.
Anslaget från staten uppgick under 2014 till 227 miljoner kronor. Resultatet för året är 4,5 miljoner kronor och det egna kapitalet fortsätter att stärkas, det uppgår för 2014 till 36 miljoner kronor.
UPPFÖLJNING
Repertoaren är varierad och innehåller både nyskriven dramatik och klassiker av såväl svenskt som internationellt ursprung. Dramaten gav 8 klassiska verk och 21 moderna och antalet nya produktioner upp- gick till 20. Antalet föreställningar och besö- kare till Unga Dramaten – Dramatens sats- ning på scenkonst som vänder sig till barn och unga – ökade påtagligt under 2014. Sammanlagt gav Dramaten 919 föreställ- ningar som sågs av 270 286 personer. I syfte att nå publik i hela landet genomfördes gästspel och ett antal produktioner har till- gängliggjorts digitalt och genom samarbeten med bland andra Sveriges Radio AB och Sveriges Television AB.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
277 |
263 |
Rörelseresultat |
3 |
2 |
Resultat före skatt |
5 |
3 |
Nettovinst |
5 |
3 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
101 |
90 |
Anläggningstillgångar |
10 |
9 |
Eget kapital |
36 |
31 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,9 |
0,7 |
Re, Avkastning på eget kapital |
14,8 |
10,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
36,0 |
35,0 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
4 |
4 |
Anslag, mnkr |
227 |
222 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
317 |
310 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Dramaten ska ha ett eget kapital som ger en stabil ekonomisk grund för verksamheten.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Med repertoar och övrig verksamhet förvalta, berika, utveckla och förnya konstnärlig kvalitet, tankeliv och värderingar.
•Öka andelen förstagångsbesökare.
•Öka andelen publik som nås genom digitala kanaler.
•Uppnå en jämställd könsfördelning bland konstnärliga upphovspersoner.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på
statens budget. Mål enligt processen för uppdragmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
|
Män |
Kvinnor |
BELÄGGNING, % |
|
|
|
||
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
100 |
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
75 |
|
|
|
51 |
49 |
60 |
40 |
|
57 |
43 |
50 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
|
|
2011 |
60 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
62
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.europeanspallationsource.se • org nr
European Spallation Source ESS AB, ESS, bildades 2010 och har till upp- gift att projektera, konstruera, bygga, äga och driva forskningsanläggningen European Spallation Source i Lund.
ESS ägs gemensamt av svenska och danska staten. Svenska staten äger 74 procent och danska staten
äger 26 procent av aktierna.
VERKSAMHET
ESS har under 2014 påbörjat konstruktionen av forskningsanläggningen European Spalla- tion Source i Lund. När anläggningen står klar kommer den att vara världens främsta materialforskningsanläggning som använder neutroner för att undersöka material på atom- och molekylnivå. Detta möjliggör studier av exempelvis ett proteins struktur och funktion i förhållanden som liknar de där molekylen verkar i sin ursprungliga miljö. Bolaget samarbetar med 17 partnerländer som i dag deltar i projektet.
ÅRET 2014
•Byggnationen av anläggningen har påbörjats.
•Ökade kostnader för personal och konsulter som följd av byggstart.
•Aktieägartillskott på 793,6 miljoner kronor från svenska staten.
Uppbyggnaden av organisationen har fortsatt under bolagets femte år och byggstarten skedde enligt plan under 2014. Den officiella byggstarten manifesterades den 2 september
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Sven Landelius |
VD: James H. Yeck |
Ordf: Sven Landelius Led: Katarina Bjelke, Lars Börjesson, Per Eriksson, Kim Graugaard, Lena Gustafsson, Hans Mül- ler Pedersen, Bo Smith (Kim Graugaard valdes vid extra stämma i oktober då Lars Goldschmidt avgick) Arb rep: Michael Palade Revisor: Kent Lindén, KPMG
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 175 (140) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 70 (70) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet eller vid danska Ministeriet.
då forskningsministrarna från Sverige och Danmark tog det första spadtaget. Byggfasen har medfört ökade kostnader för personal och konsulter. Detta har också matchats med ett ökat aktieägartillskott på 793,6 miljoner kronor.
Verksamheten i ESS AB avses att ombildas till ett så kallat
Riksdagen bemyndigade i december 2014 regeringen (prop. 2014/15:1, bet. 2014/15:
UbU1, rskr. 2014/15:90) att överlåta bolagets tillgångar och skulder till ett sådant konsor- tium för europeisk forskningsinfrastruktur och att likvidera bolaget.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
0 |
0 |
Rörelseresultat |
||
Resultat före skatt |
||
Nettovinst |
||
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
538 |
212 |
Anläggningstillgångar |
136 |
9 |
Eget kapital |
314 |
51 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
0 |
0 |
Operativt kapital |
314 |
51 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,0 |
0,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,0 |
0,0 |
Soliditet, % |
58,4 |
23,8 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
129 |
6 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
246 |
166 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Bolagets verksamhet syftar inte till vinst.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Samtliga byggnader inom ESS ska utformas för miljöcertifiering enligt internationellt vedertaget certifieringssystem.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på statens budget. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|||||
|
|
|
||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
|||
|
|
|
Statens ägarandel 74% |
|
|
|
25 |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
Danska staten 26% |
34 |
100 |
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
66 |
|
75 |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
61 |
63
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
FOURIERTRANSFORM AKTIEBOLAG • org nr
Fouriertransform Aktiebolag är ett stat- ligt ägt riskkapitalbolag. Bolaget bilda- des i december 2008 med ett eget kapital på cirka 3 miljarder kronor 1). Bolagets uppdrag var ursprungligen att bidra med investeringar för att stärka det svenska fordonsklustrets internatio- nella konkurrenskraft. I augusti 2013 utvidgades bolagets verksamhetsman- dat till att även omfatta övriga delar av tillverkningsindustrin och närliggande tjänstenäringar. Uppdraget utförs ge- nom att på kommersiella grunder till- handahålla kapital i olika former.
VERKSAMHET
Fouriertransform investerar i verksamheter som bedöms kunna bidra till att svensk fordonsrelaterad industri, övrig svensk indu- stri och närliggande tjänster behåller sin framskjutna position, särskilt inom områdena miljö och säkerhet.
I bolagets uppdrag ingår även att vara en aktiv ägare som tillför kompetens till varje projekt, genom att bidra med kvalificerade styrelserepresentanter, såväl egna medarbe- tare som personer i bolagets nätverk, i alla delägda bolag.
Sedan starten 2009 har Fouriertransform investerat totalt cirka 1,4 miljarder kronor i 25 bolag. Portföljbolagen omsätter cirka 2,5 miljarder kronor och har 1 600 anställda.
Bolaget startade verksamheten 2009 och investeringarna sker långsiktigt. Resultatet är huvudsakligen påverkat av omvärdering av innehav i portföljbolag, finansnetto och kostnader för förvaltningsorganisationen. Bolaget har 12 anställda med kontor i Stock- holm och Göteborg. Bolaget ska vara en långsiktig industriell partner som investerar på kommersiella grunder.
ÅRET 2014
•Investerade totalt 202 miljoner kronor i fem nya bolag.
•Hållbart värdeskapande i tillväxtbolag.
•Avyttring av portföljbolaget LeanNova
Engineering i Trollhättan.
Under året investerades totalt 202 miljoner kronor i fem nya bolag – ÅAC Microtec i
Uppsala, Pelly i Hillerstorp, Osstell i Göte- borg, APR Automation i Arvika och SMP Parts i Ilsbo – samt 197 miljoner kronor i befintliga portföljbolag.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Sigrun Hjelmquist |
VD: Per Nordberg |
Ordf: Sigrun Hjelmquist Led: Jan Bengtsson, Ulf Berg,
Hasse Johansson, Richard Reinius, Charlotte Rydin (Richard Reinius valdes vid årsstämman 2015 då Hanna Lagercrantz och Christina Åkerman avgick) Revisor: Birgitta Lööf, Deloitte
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 300 (300) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 150 (150) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Bolagets kostnader hänför sig främst till personalkostnader samt projekt- och konsult- kostnader. Fouriertransform har från och med fjärde kvartalet 2013 börjat tillämpa den internationella redovisningsstandarden IFRS och samtliga belopp avser det så kallade investmentföretaget innebärande att investe- ringar i portföljbolag och kortfristiga place- ringar värderats till bedömda verkliga värden vid bokslutstidpunkten.
UPPFÖLJNING
Fouriertransform har sedan starten investerat totalt cirka 1,4 miljarder kronor, vilket jämfört med bedömt verkligt värde på befintlig port- följ samt återbetalat kapital från portföljbola- gen, motsvarar en värdeökning på investerat kapital på cirka 2 procent.
Bolaget har ett integrerat hållbarhetsarbete där målet om hållbarhet, tillväxt och lönsam- het är förenliga och samverkande. Under
2014 gjordes en uppföljning av att hållbar- hetsmålen, som fastställdes 2013, integre- rats i portföljbolagens strategi och som stöd för den dagliga affärsverksamheten. För Fouriertransform har hållbarhetsmålen arbe- tats in i bolagets investeringsprocess, från förslag om investering till exit enligt beslutad handlingsplan.
1) Bakgrunden till bolagets bildande anges i reger- ingens proposition ”Staten som huvudman för bolag med verksamhet avseende forskning och utveckling och annan verksamhet inom fordonsklustret m.m.” (prop. 2008/09:95)
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
6 |
24 |
Värdeförändringar |
77 |
|
Rörelseresultat |
42 |
|
Resultat före skatt |
151 |
|
Nettovinst |
131 |
|
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
3 223 |
3 353 |
Anläggningstillgångar |
1 362 |
1 085 |
Eget kapital |
3 192 |
3 283 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
1 342 |
1 030 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
173,7 |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
4,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
5,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
99,0 |
97,9 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
398 |
408 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
12 |
11 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har beslutats av ägaren.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Fouriertransform ska genomföra investeringar i bolag som har hållbara produkter och tjänster.
•Alla portföljbolag ska införa hållbarhetsmål som sedan ska integreras i ägaragendor och affärsplaner.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
INVESTERINGSPORTFÖLJ/ANTAL INVESTERINGAR |
|
|
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
Anställda |
Styrelse |
|
|
|
|
|
1 500 |
|
|
|
|
(22) |
|
|
|
|
Bokfört värde |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
17 |
|
|
|
|
|
|
1 200 |
|
|
(17) |
|
|
|
|
|
|
investerings- |
|||||
|
|
|
|
33 |
|
|
|
|
|
900 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
portfölj |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
( ) |
|
Antal |
||||
|
|
|
|
83 |
67 |
|
|
|
|
|
600 |
(13) |
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
investeringar |
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
300 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
62 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
64
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.greencargo.com • org nr
Green Cargo AB, som är helägt av svenska staten, bildades 2001 vid bolagiseringen av affärsverket Statens Järnvägar. Green Cargo övertog då affärsverkets godstrafik på järnväg. Green Cargos affärsidé är att erbjuda effektiv och hållbar järnvägslogistik för det svenska näringslivet.
VERKSAMHET
Green Cargo är Sveriges största aktör inom järnvägsgods. Bolaget erbjuder transporter dels inom sitt nätverk och dels inom system- tåg. Marknaden för godstransporter på järnväg består av ett fåtal aktörer. Konkurrensen med fraktbolag inom väg och sjöfart är mycket stark.
Företagets största kunder finns inom indu- strierna stål, gruvor, kemi, bil, verkstad, papper och skog samt handel. De etablerade järnvägsföretagen möter en ökad konkurrens från privata aktörer, vilket ökar kraven på kostnadseffektiva godstransporter med hög kvalitet. Kunderna efterfrågar effektiva inter- nationella logistiklösningar. Järnvägen har varit långsam i att anpassa sig till ett gräns- löst och integrerat Europa och har därmed haft svårt att konkurrera med andra transport- slag om internationella flöden.
Green Cargos strategi är att fokusera på effektiv och hållbar järnvägslogistik för det svenska näringslivet och öka kvaliteten samti- digt som verksamheten bedrivs med lönsam- het.
ÅRET 2014
•Fortsatt svag konjunktur, hård konkurrens och pendlande volymer.
•Pågående effektiviseringar lyfte resultatet.
År 2014 har präglats av en fortsatt svag konjunktur, hård konkurrens, pendlande volymer och huvudfokus internt på att nå uthållig lönsamhet. Resultatet går i rätt riktning samtidigt som det finns mycket kvar att göra. Green Cargos rörelseresultat för helåret blev
Effektivitetsprogrammet syftar till att skapa bättre effektivitet i nätverket, nya arbetssätt och synergier genom samlokalisering. Samlo- kaliseringen av verksamheten beräknas till
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Lennart Pihl |
VD: Jan Kilström |
Ordf: Lennart Pihl Led: Margareta Alestig Johnson,
Nilsson, Lotta Stalin, Tryggve Sthen (Ingvar Nilsson valdes vid årsstämman 2015) Arb rep: Stefan Bieder, Peter Lundmark Arb suppl: Anders Gustavsson, Jerker Liljeberg Revisor: Hans Åkervall, KPMG
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 300 (300) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 150 (150) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
största delen vara genomförd i kvartal tre 2015 och ett första steg i en ny produktions- modell genomfördes i december 2014. Målet med programmet är att Green Cargo ska nå stabil lönsamhet över konjunkturcyklerna och lyfta rörelseresultatet med cirka 400 miljoner kronor till 2016 jämfört med 2013. Det Green Cargo nu genomför är den mest omfat- tande omställning som gjorts sedan bolagise- ringen av bolaget 2001.
Bolaget påverkas av det osäkra ekonomiska klimatet i omvärlden. Med en stark bas i svensk industri ger konjunkturförändringar direkt genomslag i verksamheten.
Volymerna ökade med 2 procent jämfört med motsvarande period föregående år. Ökningen har främst skett inom stålbranschen.
Säkerhet och punktlighet präglar Green
Cargos dagliga arbete. Utfallet för trafiksäker- hetsindex för året blev 94,6 (94,7). Inled- ningen på året präglades av goda vinterförbe- redelser i verksamheten och relativt få väx- lingsolyckor. Punktligheten till kund inom utlovad timme blev 95 (95) procent.
UPPFÖLJNING
Green Cargo nådde 2014 inte de ekonomiska målen, som ska nås senast 2016. För 2014 lämnade bolaget ingen utdelning. De strate- giska hållbarhetsmålen är satta till 2020, förutom vad gäller tomgångskörning för diesellok (2015).
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
4 154 |
4 149 |
Rörelseresultat |
||
Resultat före skatt |
||
Nettovinst |
||
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
4 192 |
4 214 |
Anläggningstillgångar |
2 969 |
3 143 |
Eget kapital |
1 096 |
1 333 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
385 |
793 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
26,1 |
31,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
163 |
343 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
2 002 |
2 125 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på operativt kapital 10 procent senast 2016.
•Kapitalstruktur: Nettoskuldsättningsgrad
•Utdelning: 50 procent med beaktande av nettoskuldsättningsgraden.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Lokförarna ska utbildas i
•Nya regler för tomgångskörning av dieselloken tas fram och samtliga förare utbildas (2015).
•Samtliga diesellok ska ha tomgångsreglage installerade (2020).
•Antalet olyckor ska halveras (2020).
•Sjukfrånvaron ska långsiktigt vara under 3,5 procent (2020).
•Andelen kvinnor i ledande befattningar ska öka med 50 procent (2020).
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
||||||||||
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
15 |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
14 |
17 |
|
|
|
|
12 |
|
|
|
Mål 2016 |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
43 |
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
57 |
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
86 |
83 |
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
neg |
neg |
neg |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
63 |
65
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
AB GÖTA KANALBOLAG • org nr
Genom ett privilegiebrev utfärdat av Karl XIII bildades 1810 det första bo- lag som förvaltade kanalen och 1978 registrerades AB Göta kanalbolag då staten övertog tillgångar som tidigare förvaltats av andra intressenter. Två riksdagsbeslut, från 1992 och 1994, är vägledande för ägarens syn på Göta kanalbolags uppdrag. Riksdagen fast- lade att det är en statlig angelägenhet att ansvara för att Göta kanal rustas upp och drivs så att dess värde som kulturhistoriskt byggnadsverk och att- raktivt turistmål kan vidmakthållas.
VERKSAMHET
Byggandet av Göta kanal pågick mellan åren 1810 och 1832. Göta kanal är ett av de största byggnadsprojekt som genomförts i Sverige och är utsett till årtusendets byggnads- verk. Göta kanals uppdrag i dag är att driva verksamheten så att dess värde som kulturhis- toriskt byggnadsverk och attraktivt turistmål kan vidmakthållas. Göta kanal är i dag en av de viktigaste motorerna inom svensk besöksnä- ring. Bolaget bedriver kanal- och fastighets- rörelse. I kanalrörelsen ingår driften av kanalanläggningen som är 9 mil lång och har 58 slussar och 47 broar. Kanalen trafikeras främst av fritids- och passagerarbåtar. Bolaget bedriver också omfattande underhålls- och upprustningsverksamhet av kanalen och fastigheterna för att bevara och förbättra dess skick. I fastighetsrörelsen ingår förvaltning av skog, mark och fastigheter som såväl historiskt som praktiskt är kopplade till kanalen. Merpar- ten av fastigheterna är uthyrda som bostäder eller lokaler för näringsverksamheter. Utveck- lingen av turismen längs kanalen sker i nära samarbete med kommuner och näringslivet. Kanalverksamheten skapar förutsättningar för näringsverksamheter längs kanalen.
ÅRET 2014
•Ökade intäkter från fastighetsrörelsen.
•Positiv utveckling för näringslivet kopplat till kanalen samt besökare till kanalområdet.
•Minskad trafikvolym av båtar på kanalen men ökad husbilsturism.
De ökade intäkterna på fastighetsrörelsen är ett resultat av en marknadsorientering av verksamheten vilket genererar ökade intäkter som kan återinvesteras i kanalanläggningen och byggnader. De senaste åren har husbils- turismen längs Göta kanal ökat kraftigt, så
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Elisabeth Nilsson |
VD: Anders Donlau |
Ordf: Elisabeth Nilsson Led: Gunilla Asker, Göran
Carlberg, Anna Ernestam,
årsstämman 2015 då Christer Berggren och Renée Mohlkert avgick) Arb rep: Karin Nybrolin Arb suppl: Peter Gredin Revisor: Clas Tegidius, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 60 (60) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 41 (41) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
även 2014. Under året har startskottet gått för det mycket omfattande och långsiktiga projektet ”Göta kanal nästa 200 år” som är direkt kopplat till bolagets bevarandeuppdrag. Syftet med projektet är att dokumentera befintlig anläggning, säkerställa driften med nuvarande förutsättningar samt successivt förbättra anläggningen genom ett styrt och optimerat renoveringsarbete. Målet är att kanalen kan få en tillförlitlig funktion och vara en kanalanläggning genom Sverige anpassad till dagens krav på säkerhet och funktion.
UPPFÖLJNING
År 2014 är det första gången som Göta kanal- bolag redovisar resultaten för de strategiska hållbarhetsmålen beslutade 2013. Samtliga mål uppfylldes: kundnöjdhet blev 4,7, samt- liga vattenprover fick omdömet ”tjänligt” med undantag för två av femton prover som fick omdömet ”tjänligt med anmärkning” och det gjordes en återplantering av Sveriges längsta trädallé med 105 träd. Inom målet ansvarsta- gande arbetsgivare genomfördes ett pilotpro- jekt med arbetsförmedlingen i Motala för att skapa formerna för målet. Tre ungdomar fullföljde sin praktik. Styrelsen har beslutat att stryka ett av de tidigare fastställda håll- barhetsmålen då det under året visat sig att relevant och verifierbar data inte gått att säkerställa. Målet rörde antalet gästnätter på boendeanläggningar i kanalområdet. Anlägg- ningarna drivs inte av Göta kanalbolag utan av fristående entreprenörer.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
73 |
71 |
Rörelseresultat |
0 |
0 |
Resultat före skatt |
0 |
0 |
Nettovinst |
0 |
0 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
63 |
57 |
Anläggningstillgångar |
54 |
46 |
Eget kapital |
42 |
42 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
37 |
37 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0 |
neg |
Re, Avkastning på justerat eget kapital |
0,0 |
0,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
0 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
67,1 |
73,4 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
11 |
5 |
Anslag, mnkr |
25 |
25 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
40 |
39 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har beslutats av ägaren.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL (en sammanfattning)
•Minst 50 alléträd per år ska planteras längs kanalen.
•Fritidsbåtskunden ska i den årliga kundundersökningen ge betyg > 4,5 på en femgradig skala.
•Kanalens vattenkvalitet ska mätas på fem platser och insatser ska genomföras för att upprätthålla god vattenkvalitet och/eller förbättra vattenkvaliteten.
•Bolaget ska samverka med kanalkommunerna för att under kanalsäsongen skapa praktikplatser/ arbetsmöjligheter för ungdomar utan arbetslivserfarenhet.
Läs målen i sin helhet i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
INTÄKTER BÅTTRAFIK GÖTA KANAL, tkr (exkl moms) |
Anställda |
|
Styrelse |
10 000 |
|
Passagerar- |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
8 000 |
|
båtar |
43 |
|
50 |
50 |
6 000 |
|
Fritidsbåtar |
57 |
60 |
4 000 |
|
|
||
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
2 000 |
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
2012 |
64 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
66
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.infranord.se • org nr
Sedan början av
1 januari 2010 bildades Infranord AB.
VERKSAMHET
Infranord erbjuder drift och underhåll samt om- och nybyggnad av järnvägar i Sverige och
Norge. Sverige är företagets bas med drygt
2 000 medarbetare och den största personal- gruppen utgörs av tekniker med kompetens inom
2010 är bolaget också etablerat i Norge. Från och med januari 2015 bedrivs verksamheten i Sverige, utöver stabsfunktionerna, i två regio- ner, Norra och Södra, samt enheterna Maskin, Mät och Components. Framtidsutsikterna på den nordiska järnvägsmarknaden är fortsatt goda på sikt. Det finns ett generellt politiskt samförstånd om en fortsatt utbyggnad och modernisering av järnvägen för att kunna föra över transporter från väg till järnväg.
ÅRET 2014
•Betydande resultatförbättring 2014 på grund av genomförda effektiviserings-
åtgärder.
•Starkare orderingång.
•Fortsatt arbete med att öka bolagets kon- kurrenskraft.
Infranord visar en betydande resultatförbätt- ring för helåret 2014 och nådde ett rörelsere- sultat på 32 miljoner kronor, jämfört med en förlust på 190 miljoner kronor året innan. Främsta orsaken är de genomförda effektivi- seringsåtgärderna, som lett till lägre adminis- trativa kostnader och bättre resursutnytt- jande. Orderingången utvecklades positivt under 2014 och blev drygt 900 miljoner kronor högre än föregående år. Bolagets konkurrenskraft har stärkts under året, vilket resulterat i att anbudsframgången ökat med 50 procent jämfört med 2013.
Trots den positiva utvecklingen under året, ser bolaget att det krävs ytterligare effektivi- seringar för att Infranord ska kunna vara en långsiktigt och uthålligt framgångsrik aktör på den svenska järnvägsmarknaden. I december beslöts därför att genomföra en komplette- rande organisationsförändring och bolaget
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Eva Färnstrand |
VD: Lars Öhman |
Ordf: Eva Färnstrand Led: Johan Hallberg, Magnus Jonasson, Agneta Kores, Johan Skoglund, Gunilla Spongh, Per Westerberg (Magnus Jonasson och
Per Westerberg valdes vid årsstämman 2015 då Sven Landelius och Ingemar Ziegler avgick) Arb rep: Håkan Englund, Jörgen Lundström Arb suppl: Anders Hög- ström, Dennis Lövgren Revisor: Peter Ekberg, Deloitte
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 380 (380) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 190 (190) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
lade ett varsel om 150 befattningar. Föränd- ringen berör alla delar av bolagets organisa- tion och huvuddelen av personalminskning- arna gäller administrativa funktioner.
Infranord är fortsatt ledande inom drift och underhåll av svensk järnväg och tecknade flera nya baskontrakt för drift och underhåll i Sverige 2014. I Norge växer bolaget organiskt samt uppvisar en god tillväxt, bland annat har Infranord under året erhållit uppdrag avseende spår- och kontaktsledningsarbeten för nytt dubbelspår och ny station vid Holmestrand till ett ordervärde om 173 miljoner kronor.
Flera stora framtida nysatsningar för järn- vägen i Sverige har presenterats och detta förväntas generera en ökad marknadsvolym från tidigast hösten 2015.
UPPFÖLJNING
För 2014 redovisas ett kraftigt förbättrat resultat, vilket gör att bolaget under 2014 tagit viktiga steg mot att nå upp till sina långsiktiga mål. Bolaget kommer fortsätta arbetet med att stärka sin konkurrenskraft. Någon utdelning har inte lämnats vilket endast är aktuellt om soliditetsmålet uppnås.
Infranords hållbarhetsmål om säkerhets- arbete visar att bolaget behöver fortsätta sitt arbete med att stärka säkerhetskulturen.
Antalet miljöolyckor minskade under året och bolaget redovisar inga, till etikmålet kopp- lade, fall av diskriminering.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
3 956 |
3 787 |
Rörelseresultat |
32 |
|
Resultat före skatt |
27 |
|
Nettovinst |
17 |
|
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
2 013 |
1 805 |
Anläggningstillgångar |
778 |
678 |
Eget kapital |
479 |
472 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
150 |
174 |
Operativt kapital |
629 |
646 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,8 |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
3,6 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
5,0 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,3 |
0,4 |
Soliditet, % |
23,8 |
26,1 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
146 |
88 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
2 184 |
2 581 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: 16 procent avkastning på egetkapital.
•Kapitalstruktur: Soliditet minst 33 procent.
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Säkerhet: Minskat antal arbetsplatsolyckor.
•Ekonomi: Ingen negativ budgetavvikelse och NKI > 7.
•Etik: Minskad diskriminering/mobbning i NMI och 70 procent godkända leverantörer.
•Miljö: Minskat antal miljöolyckor med 30 procent.
För mer information om hållbarhetsmålen se bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
Kvinnor |
SOLIDITET, % |
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
40 |
|
Mål |
|
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
9 |
|
|
|
30 |
|
Utfall |
|
|
33 |
|
|
|
|||
|
|
|
43 |
20 |
|
|
|
|
91 |
67 |
57 |
|
|
||
|
|
|
10 |
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
65 |
67
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
INLANDSINNOVATION AB • org nr
Inlandsinnovation AB är ett av staten helägt riskkapitalbolag, med en kapital- bas på cirka 2 miljarder kronor. Bolaget bildades efter ett riksdagsbeslut 2010 i syfte att öka tillgången till riskkapital för att tillvarata tillväxtpotentialen och stärka den internationella konkurrens- kraften hos företag i norra Sverige. Inlandsinnovations geografiska verk- samhetsområde omfattar Norrbottens, Västerbottens, Jämtlands, Västernorrlands, Gävleborgs, Dalarnas och Värmlands län.
VERKSAMHET
Inlandsinnovations verksamhet startade under det sista kvartalet 2011. Investeringarna kan variera i storlek och branscher, och görs på marknadsmässiga villkor i bolag som befinner sig i tidiga eller mogna expansionsskeden. Inlandsinnovation verkar som en aktiv och långsiktigt stabil ägare genom att tillföra kapital och utvecklingsresurser. Normalt är Inlandsinnovation minoritetsägare och arbetar aktivt med övriga ägare för att bygga starka bolag med syftet att avveckla ägandet inom
Sedan starten har Inlandsinnovation fått 423 förfrågningar och investerat 737 miljo- ner kronor i 45 företag (siffror vid utgången av 2014). Investeringarna utgörs dels av direkta investeringar genom ägarkapital och konverteringsbara lån och liknande instru- ment till rörelsedrivande företag, samt av indirekta investeringar i regionala
ÅRET 2014
•Sämre resultat på grund av nedskrivningar och lägre finansnetto.
•162 miljoner kronor investerades i 29 nya och befintliga bolag.
•En exit genomfördes.
www.inlandsinnovation.se
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Eva Färnstrand |
VD: Peter Gullander |
Ordf: Eva Färnstrand (valdes vid årsstämman 2015 då Wilhelm Geijer avgick) Led: Leif Boström, Katarina Green, Mats Gullbrandsson, Anita Johansson, Siv Svensson (Leif Boström, Katarina Green och Mats Gullbrandsson valdes vid årsstämman 2015 då Per
Hollander,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 110 (100) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 55 (50) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Peter Gullander tillträdde som ny VD i okto- ber. Under 2014 investerade Inlandsinnova- tion 162 miljoner kronor i 18 nya och 11 befintliga portföljföretag. Detta kan jämföras med 2013 då bolaget investerade 275 miljo- ner kronor i 24 bolag. Under 2014 genom- förde Inlandsinnovation sin andra exit sedan starten.
Årets resultat belastades av ett sämre resultat än tidigare år från investeringsverk- samheten,
UPPFÖLJNING
Ägaren har inte fastställt några ekonomiska mål för verksamheten. I regeringens skrivelse om Inlandsinnovations inriktning (skr. 2010/11:74) framgår att avkastningskravet för bolaget bör vara rörligt då avkastningen väntas följa inflation och ränteutveckling, och att det bör beaktas att positiva resultat kan dröja till följd av investeringar med långa ledtider.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
||||
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
|
Styrelse |
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
43 |
100 |
|
33 |
|
||
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
57 |
|
67 |
||||
|
|
|
|
|
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
8 |
4 |
Värdeförändringar |
||
Rörelseresultat |
||
Resultat före skatt |
7 |
37 |
Nettovinst |
10 |
|
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
2 065 |
2 079 |
Anläggningstillgångar |
758 |
641 |
Eget kapital |
1 918 |
2 030 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
1 648 |
1 766 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
0,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
92,9 |
97,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
166 |
275 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
100 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
7 |
6 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har fastställts.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Finansiella: Inlandsinnovation ska bidra till skapandet av långsiktigt lönsamma och därmed finansiellt hållbara företag i norra Sverige.
•Samhälle: Inlandsinnovation ska bidra till bibehållandet och skapandet av jobb med god arbetsmiljö och goda arbetsvillkor.
•Medarbetare: Inlandsinnovation ska vara en arbetsgivare som attraherar och behåller kompetent personal.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
INVESTERINGSPORTFÖLJ/ANTAL INVESTERINGAR
1 000 |
|
|
|
|
(45) |
|
|
|
Bokfört värde |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
800 |
|
|
|
|
|
|
|
investerings- |
||
600 |
|
|
(27) |
|
|
|
|
|
portfölj |
|
400 |
(16) |
|
|
|
|
|
|
( ) Antal |
||
|
|
|
|
|
|
|
investeringar |
|||
200 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|||||
|
|
|
|
66 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
68
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
JERNHUSEN AB • org nr
Jernhusen AB bildades 2001 vid bola- giseringen av affärsverket Statens Järnvägar. Jernhusen äger, utvecklar och förvaltar stationer, stationsområ- den, underhållsdepåer samt gods- och kombiterminaler längs den svenska järnvägen. Målsättningen är att Jernhusen ska vara en stark och värde- skapande aktör som på konkurrensneu- trala villkor kan tillgodose resenärers, trafikoperatörers och andra användares behov av fastigheter inom stations- och verkstadsområden.
VERKSAMHET
Jernhusen är ett fastighetsbolag i transport- branschen och äger stationsområden, under- hållsdepåer och godsterminaler på tillväxt- orter och viktiga transportnoder. Utveckling sker av befintliga och nya stationsområden, underhållsdepåer och godsterminaler. Bolaget utvecklar och levererar även tjänsteerbjudan- den i anslutning till dessa fastigheter. Under markexploatering äger bolaget också andra fastigheter inom dessa områden. Fastigheter avyttras antingen med byggrätter eller efter genomförda investeringar, i båda fallen med beaktande av risk och avkastningskrav. Jern- husens verksamhet är organiserad i fyra affärsområden: Stationer, Stadsprojekt, Depåer och Godsterminaler. Jernhusen har flera kategorier av hyresgäster. På stationer och i stationsområden finns främst butiker och restauranger, men också andra typer av företag och organisationer. Hyresgäster i underhållsdepåer är i huvudsak underhålls- entreprenörer, men även tågoperatörer. På gods- och kombiterminalerna hyr terminal- operatörer och speditörer lager- och logistik- utrymmen i anslutning till terminalen.
ÅRET 2014
•En svag ökning av fastighetsintäkterna förklaras i huvudsak av förändringar i fastighetsbeståndet.
•Rörelseresultatet påverkades positivt av orealiserade värdeförändringar i fastighets- beståndet, men negativt av värdeföränd- ringar i derivatportföljen.
•Det spårburna resandet har ökat ytterligare från förra årets toppnotering.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Kjell Hasslert |
VD: Kerstin Gillsbro |
Ordf: Kjell Hasslert Led: Kristina Ekengren, Jakob Grinbaum, Anders Kupsu, Kerstin Lindberg Göransson, Ingegerd Simonsson, Christel Wiman Arb rep: Thomas Franzon Revisor: Magnus Fredmer, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 225 (225) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 120 (120) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
En svag ökning av intäkterna förklaras främst av förändringar i fastighetsbeståndet då Boxholms Depå och Stockholm Årsta Kombi- terminal tillkommit samt prisjusteringar på infrastrukturförvaltning. Även ökade hyror och intäkter från servicetjänster, som utförs i Jernhusens lokaler, samt reklam och events bidrog positivt till intäktsökningen. Även rörelsekostnaderna har ökat något drivet av kostnadsfört underhåll och ökade kostnader för fastighetsadministration. Till följd av avyttringar har Jernhusen för året en positiv skatt.
UPPFÖLJNING
Den genomsnittliga avkastningen på eget kapital över de senaste fem åren uppgår till 9,8 (8,5) procent, vilket är under målet.
Soliditeten är stark och håller sig inom mål- intervallet och räntetäckningsgraden översti- ger målet. Utdelning för året är 113 miljoner kronor, vilket motsvarar policy.
Antalet besökare på stationerna ökade med 3 procent och 6 fastigheter har under året klarat kraven motsvarande Miljöbyggnads nivå brons.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
748 |
682 |
Värdeförändringar |
17 |
400 |
Rörelseresultat |
500 |
797 |
Resultat före skatt |
355 |
650 |
Nettovinst |
389 |
513 |
– varav hänförbart till minoritet |
1 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
12 776 |
11 920 |
Anläggningstillgångar |
12 417 |
11 659 |
Eget kapital |
5 262 |
4 973 |
– varav minoritet |
8 |
7 |
Nettoskuld |
6 302 |
5 638 |
Operativt kapital |
11 564 |
10 611 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Överskottsgrad, % |
45 |
42 |
Rörelsemarginal, % |
66,9 |
116,9 |
Re, Avkastning på eget kapital |
7,6 |
10,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
4,5 |
8,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
1,2 |
1,1 |
Soliditet, % |
41,2 |
41,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
1 199 |
1 294 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
113 |
100 |
Antal anställda i medeltal |
222 |
237 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital 12 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet
•Utdelning: Allt kapital som inte behövs i verksamheten, med beaktande av finansiella och strategiska mål. Normalt 1/3 av resultatet efter finansiella poster.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Hållbara transporter: Tillväxten i antal besökare på Jernhusens stationer ska öka med 6 procent årligen.
•Hållbara fastigheter: Miljöklassningen i Jernhusens befintliga fastighetsbestånd ska minst uppgå till Brons.
•Hållbara finanser: Avkastningen på eget kapital ska uppgå till 12 procent.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
||||||
|
|
Statens ägarandel 100% |
53 |
47 |
50 |
50 |
43 |
57 |
|
||
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, %
20
15
10 |
|
|
5 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
67 |
69
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.lernia.se • org nr
Lernia AB bildades 1993 genom en bolagisering av
VERKSAMHET
Lernia arbetar med att utveckla och matcha människors kompetens mot företagens behov. Bolaget erbjuder tjänster inom utbildning, bemanning och omställning. Verksamheten är indelad i fem divisioner: Arbetsmarknads- tjänster, Vuxenutbildning, Bemanning Yrkes- arbetare, Bemanning Tjänstemän och Karriär- växling. Lernia finns representerade på över 100 orter över hela Sverige och är auktorise- rat som
ÅRET 2014
•Marginalpress inom segmentet utbildning.
•Mixförskjutning mot bemanningstjänster påverkar också marginalen negativt.
•En utvecklad strategi har implementerats för att stärka Lernias roll som kompetens- partner, vilket lett till nya affärer.
Intäkterna för 2014 är i princip oförändrade medan marginalen försvagats jämfört med föregående år. Marginalsänkningen förklaras i huvudsak av en mixförskjutning till fördel för bemanningstjänster där lönsamheten är lägre, men också av en marginalpress inom seg- mentet utbildning. Lernia har under året implementerat en utvecklad strategi för att stärka samordningspotentialen mellan de två segmenten utbildning och bemanning ur ett kundperspektiv, och därigenom stärkt sin roll som en heltäckande kompetenspartner med ett erbjudande som täcker kompetensförsörj- ningskedjan. Strategin har lett till ett antal nya affärer med både nya och befintliga kunder.
Lernias marknadsandel av den totala bemanningsmarknaden 2014 var 7,1 pro- cent, vilket gör Lernia till den fjärde största aktören totalt inom bemanning i Sverige och den största inom segmentet bemanning av
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Birgitta Böhlin |
VD: Helena Skåntorp |
Ordf: Birgitta Böhlin Led: Johan Hallberg, Peter Hägglund, Anna Klingspor, Peter Lundahl, Ola Salmén, Karin Strömberg (Johan Hallberg och Peter Lundahl valdes vid årsstämman 2015 då
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 240 (225) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 120 (110) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
kollektivanställda yrketsarbetare. På TSL- marknaden (Karriärväxling) innebär Lernias marknadsandel på 8,8 procent att bolaget var den femte största aktören. Statistik för den totala marknaden för offentligt finansierade utbildningstjänster saknas ännu.
UPPFÖLJNING
Lernia når inte upp till marginalmålet för de senaste fem åren. Åren 2011 och 2012 var marginalen negativ. Utdelning för 2014 är 253 (58) miljoner kronor, vilket motsvarar 298 procent av årets vinst. För det enskilda året 2014 når Lernia inte upp till rörelsemar- ginalmålet med kapitalstrukturmålet överträf- fas. Utdelningen är också över policy.
Vid årsstämman 2015 beslutades om nya ekonomiska mål: Soliditeten ska uppgå till mellan 30 och 50 procent med ett riktvärde om 40 procent. Avkastning på eget kapital ska uppgå till minst 20 procent. Ordinarie utdelning ska uppgå till lägst 50 procent av årets resultat. Beslut om utdelning ska beakta bolagets kapitalstrukturmål och fram- tida kapitalbehov.
Bolaget arbetar med systemstöd för att kunna mäta individer i egenförsörjning och målet kommer att kunna följas upp från 2015. Inom målet affärsetik finns inga inci- denter inrapporterade för 2014. Bland medar- betarna var 63 procent män medan andelen var 51 procent på chefsnivå i koncernen, vilket uppfyller målet om att andelen kvinnor respektive män ska vara minst 40 procent.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
2 621 |
2 653 |
Rörelseresultat |
111 |
185 |
Resultat före skatt |
112 |
188 |
Nettovinst |
85 |
146 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
1 011 |
1 070 |
Anläggningstillgångar |
113 |
132 |
Eget kapital |
542 |
525 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
208 |
377 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
4,2 |
7,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
15,9 |
32,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
37,9 |
60,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
53,6 |
49,1 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
22 |
20 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
235 |
58 |
Antal anställda i medeltal |
4 163 |
3 828 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Rörelsemarginal 5 procent över en rullande femårsperiod.
•Kapitalstruktur: Soliditet
•Utdelning: minst
Mål 2014. Vid årsstämman 2015 antogs nya ekonomiska mål.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Egenförsörjning: Lernia bidrar till en hållbar samhällsutveckling där fler individer kommer i egenförsörjning.
•Affärsetik: Lernia agerar med ett hållbart affärsetiskt förhållningssätt som tål full genomlysning.
•Mångfald: Lernia verkar för en ökad mångfald genom att värdesätta människors olikheter och skilda kompetenser.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
Kvinnor |
RÖRELSEMARGINAL, % |
|
|||
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
10 |
|
|
Mål |
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Utfall |
|
37 |
40 |
|
|
43 |
6 |
|
|
|
|
|
57 |
|
|
|
|
||
63 |
60 |
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
neg |
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
|
|
68 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
70
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
VERKSAMHET
LKAB tillverkar och levererar förädlade järn- malmsprodukter och tjänster till kunder över hela världen. Andra närliggande produkter och tjänster som bygger på LKAB:s kunnande och som stödjer huvudaffären ingår i verk- samheten. LKAB ska av kunderna uppfattas vara den leverantör som ger mest mervärde och därmed är ledande inom sina utvalda marknadssegment. För LKAB är hög och jämn produktkvalitet samt kostnadseffektivitet kritiska faktorer för att klara konkurrensen.
ÅRET 2014
•Strukturellt överutbud av järnmalmsfines på marknaden har pressat världsmarknads- priset på järnmalm.
•Minskat rörelseresultat till följd av lägre järnmalmspris samt högre kostnader för avsättningar för samhällsomvandling.
•Högre leveransvolymer, men störningar i främst underjordsgruvorna påverkade årsproduktionen negativt.
•I enlighet med den långsiktiga finansie- ringsstrategin har LKAB:s företagscertifi- katprogram aktiverats och emission av företagsobligationer genomförts.
•LKAB:s års- och hållbarhetsredovisning utsågs till Sveriges bästa av revisorernas branschorganisation FAR.
Den påverkan på omgivande samhällen som gruvverksamheten förorsakar har under 2014 medfört att resultatet har belastats med en avsättning på 3 577 miljoner kronor, varav 145 miljoner kronor avser inflationsuppräk- ning och återfinns under finansnettot. Påver- kan på samhällena i Malmfälten kommer fortsatt att belasta LKAB:s resultat och likvi- ditet med betydande belopp under de kom- mande åren. Koncernens investeringar i materiella anläggningstillgångar minskade under året främst till följd av att de nya huvudnivåerna i underjordsgruvorna i Kiruna och Malmberget har närmat sig färdigstäl- lande. Arbetet med tillväxtinvesteringarna i Svappavaarafältet fortsätter. De nya gruvorna ger LKAB ökad flexibilitet och kompenserar för eventuella störningar i underjordsgru- vorna. Gruvberget är i produktion och i
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Sten Jakobsson |
VD: |
|
(Jan Moström ny VD från |
|
september 2015) |
Ordf: Sten Jakobsson Led: Hans Biörck, Leif Darner,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 570 (570) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 250 (250) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Mertainen pågår förberedande arbeten inför produktionsstart, tillstånd erhölls den 18 juni 2014. En process i Mark- och miljödomstolen om brytning i Leveäniemigruvan avslutades med en positiv dom under andra kvartalet 2015. Den utdragna tillståndsprocessen för de nya gruvorna har medfört försening av LKAB:s tillväxtprogram och betydande ekono- miska konsekvenser.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
20 615 |
23 873 |
Rörelseresultat |
570 |
7 639 |
Resultat före skatt |
594 |
7 768 |
Nettovinst |
347 |
6 032 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
63 133 |
57 822 |
Anläggningstillgångar |
40 775 |
35 213 |
Eget kapital |
37 754 |
41 472 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
37 738 |
34 157 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
2,8 |
32,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
0,9 |
14,6 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
1,6 |
23,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,0 |
|
Soliditet, % |
59,8 |
71,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
5 491 |
6 141 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
139 |
3 500 |
Antal anställda i medeltal |
4 539 |
4 427 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
UPPFÖLJNING
Under 2014 uppgick avkastningen på eget kapital till 0,9 procent och föreslagen utdel- ningen uppgår till 139 miljoner kronor, mot- svarande 40 procent av årets resultat. Per balansdagen var nettoskuldsättningsgraden
0procent.
LKAB:s mål att reducera produktionskost-
naden med 20 procent per år mellan 2012 och 2015 kommer inte att uppnås år 2015. Anledningen är framförallt att den planerade produktionsökningen, genom tillskott från nya dagbrottsgruvor i Svappavaarafältet, är framflyttad på grund av försenade tillstånds- processer.
Olycksfallsfrekvensen, ett av LKAB:s tolv hållbarhetsmål, visar på en svagt positiv trend, men målet för 2014 kunde inte upp- fyllas. Svaveldioxidutsläppen minskade till följd av de nya reningsanläggningarna i Svappavaara och Malmberget och arbetet med att minska nedfallande stoft börjar ge reslutat även om nivåerna fortfarande är relativt höga i Svappavaara och Narvik. Övriga hållbarhetsmål följer plan.
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital ska överstiga 12 procent. I tillägg ska LKAB:s produktionskostnad (kr/ton) reduceras med 20 procent mellan 2012 och 2015.
•Kapitalstruktur: Skuldsättningsgrad
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
LKAB:s bolag har tolv hållbarhetsmål, varav några är:
•Långtidssjukfrånvaron ska även fortsatt underskrida 0,8 procent.
•Andelen kvinnor i företaget ska år 2020 uppgå till minst 25 procent.
•Koldioxidutsläppen per ton färdiga produkter ska minska från 27 kg år 2011 till 17 kg år 2020.
•Ny generation klimatsmarta pellets till 2017.
Läs alla tolv hållbarhetsmål i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
40 |
|
Mål |
|
|
|
|
|
|
20 |
30 |
|
30 |
|
Utfall |
38 |
|
|
|
||
|
20 |
|
|
||
80 |
70 |
62 |
|
|
|
|
10 |
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
69 |
71
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.metria.se • org nr
Metria AB bildades den 1 maj 2011 i samband med bolagiseringen av en division inom Lantmäteriet. Metrias inriktning och affärsidé är att leverera tjänster och produkter inom insamling, bearbetning och tillämpningar av geografisk information och fastighets-
information. Riksdagens skäl till bolag- iseringen var främst att öka förutsätt- ningarna för konkurrensneutralitet,
ge goda förutsättningar att skapa ett effektivt företag samt bidra till tydliga spelregler på marknaden.
VERKSAMHET
Metria drivs med en målsättning att generera marknadsmässig avkastning och ska ha en rörelsemarginal i linje med branschen i övrigt. Metria levererar allt från stora infrastruktur- projekt – till exempel att mäta in Botniaba- nan – till att utveckla och drifta tekniska system för geografisk it som till exempel Naturvårdsverkets handläggningssystem. Kunderna återfinns inom områdena bank och försäkring, telekom, energi, infrastruktur, skog och försvar samt kommuner och övrig offentlig sektor. Metria har omkring 250 medarbetare och finns representerade på ett
ÅRET 2014
•Positiv resultatutveckling kan ses inom samtliga verksamhetsområden.
•Det genomförda åtgärdsprogrammet under 2013 är den främsta anledningen till lönsamhetsförbättringen för året.
•Projekt har startats som bland annat har till syfte att öka försäljningen samt förbättra den interna styrningen och kontrollen.
Den lägre omsättningen för året beror på en minskad försäljning av data med låg föräd- lingsgrad. Resultatförbättringar har skett inom samtliga verksamhetsområden, i jämfö- relse med föregående år. Förbättringen beror främst på minskningen i den totala kostnads- massan vilket är en effekt av 2013 års åtgärdsprogram. Under 2014 har ett projekt kallat Raka spåret! startats som syftar till att förenkla, effektivisera och standardisera arbetssätt och processer samt att förbättra den interna styrningen och kontrollen.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Eva Gidlöf |
VD: Urban Lindskog (till- |
|
trädde i oktober 2014 |
|
då Karin Annerwall |
|
Parö avgick) |
Ordf: Eva Gidlöf (valdes vid årsstämman 2015 då Christina Rogestam avgick) Led: Katarina Axelsson Lindgren, Börje Bengtsson, Katarina Burton, Pia Gideon, Lotta Jarleryd, Michael Thorén (Urban Lindskog avgick som ledamot i oktober 2014) Arb rep:
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 175 (175) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 88 (88) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
UPPFÖLJNING
Metria har haft en positiv lönsamhetsutveck- ling under år 2014. Under 2014 har ett arbete pågått med att ta fram bolagets full- ständiga ekonomiska mål, vilket utgjort en viktig grundförutsättning för den affärsplan som beslutades om under hösten 2014. Vid årsstämman 2015 beslutades om ekonomiska mål avseende såväl lönsamhet
Avseende hållbarhetsmålen har utfallet för bolaget varit som följer: Bilresorna har under 2014 vad gäller totalt körd sträcka minskat något jämfört med 2013. Andelen anställda under 30 år, har minskat marginellt under året. Bolaget har nyanställt sex personer som tillsvidareanställda, varav endast en är under 30 år. Metria har under 2015 beslutat om nya hållbarhetsmål: Minskad miljöpåverkan från resor, ökad åldersmångfald, ökade intäk- ter från produkter och tjänster som har en positiv miljöpåverkan samt attraktiv arbetsgi- vare.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
415 |
431 |
Rörelseresultat |
12 |
|
Resultat före skatt |
12 |
|
Nettovinst |
10 |
|
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
198 |
202 |
Anläggningstillgångar |
71 |
85 |
Eget kapital |
96 |
86 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
77 |
79 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
2,8 |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
10,6 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
15,2 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,0 |
0,0 |
Soliditet, % |
48,3 |
42,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
6 |
6 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
259 |
301 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Lönsamhet: 8 procent rörelsemarginal (EBITA).
Mål 2014. Vid årsstämman 2015 antogs fler ekonomiska mål.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Minskad drivmedelsförbrukning för bilresor.
•Ökad andel yngre anställda.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
RÖRELSEMARGINAL, % |
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
|
Styrelse |
|
10 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Mål |
|
|||
|
|
|
34 |
|
|
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Utfall |
||||
|
|
|
|
|
56 |
44 |
29 |
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
66 |
71 |
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
neg |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
70 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
72
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
MILJÖMÄRKNING SVERIGE AKTIEBOLAG • org nr
Miljömärkning Sverige
Miljömärkning Sverige Aktiebolag bil- dades 1998 och förvaltar på regering- ens uppdrag den nordiska miljömärk- ningen Svanen och EU:s miljömärk- ningssystem EU Ecolabel (Blomman). Syftet med såväl Svanen som EU Ecolabel är att ge konsumenter möjlig- heten att välja miljöanpassade produk- ter och att stimulera en produktutveck- ling som tar hänsyn till miljön.
VERKSAMHET
Bolaget har till uppgift att förvalta de frivilliga miljömärkningssystemen Svanen och EU Ecolabel och att bidra till att uppfylla konsu- ment- och miljöpolitiska mål. Miljömärkning har bäring på ett flertal miljömål såsom klimat, giftfri miljö, biologisk mångfald och resursanvändning. Verksamheten utgörs av kriterieutveckling, information och marknads- föring av de båda miljömärkningssystemen samt produktkontroll med licensiering. Syftet med verksamheten är att underlätta för konsumenter att göra miljöanpassade val och att hjälpa producenter att miljöanpassa sina varor och tjänster. Verksamheten finansieras huvudsakligen genom avgifter från företag som har miljömärkningslicenser, men också genom ett statligt anslag som 2014 motsva- rade nio procent av intäkterna. Det statliga anslaget ska användas till att delfinansiera kriteriearbetet inom de båda miljömärknings- systemen och att göra EU:s system mer känt på den svenska marknaden.
ÅRET 2014
•Ny nordisk föreningsorganisation och nordisk kundhantering.
•Miljömärkningen fortsätter att växa inom tjänster och bygg.
Under 2014 beslutades om en ny och en reviderad produktgrupp inom EU Ecolabel och reviderade kriterier för tio produktgrupper inom Svanen. Utveckling av nya och revide- rade kriterier inom de båda märkningssyste- men pågår, bland annat fattades under året beslut om att Svanen ska ta fram kriterier för miljömärkning av aktiefonder. Det stora intresset för miljömärkning inom husmarkna- den och av tjänster, bland annat städtjänster och fordonstvättar, fortsatte. Nätverket av företag som vill handla miljömärkt växte och består av 264 företag, varav 17 är statliga bolag. En kundnöjdhetsundersökning har genomförts med gott resultat. Som ett led i en allt fastare nordisk organisation bildades föreningen Nordisk Miljömärkning med bola- gets vd som ordförande. Under året invigdes
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Christina Lindbäck |
VD: Ragnar Unge |
Ordf: Christina Lindbäck Led: Marita Axelsson, Svante L. Axelsson, Jan Peter Bergkvist, Anita Falkenek, Gunilla Jarlbro (Anita Falkenek valdes vid årsstämman 2015 då Yvonne Ingman avgick) Arb rep: Ulla Sahlberg, Maria Sundesten Revisor: Thomas Lönnström, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 126 (126) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 30 (30) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
också nya lokaler. Vid årets slut fanns 1075 aktiva Svanenlicenser i Sverige inom 58 produktområden. Minskningen av antalet licenser beror framför allt på nya skärpta kriterier för tryckerier och hotell, vilket inne- bär att en stor grupp licenstagare måste klara de nya kraven och söka om sina licenser. För EU Ecolabel noterades 43 licenser inom 34 produktgrupper.
Ett omfattande arbete har gjorts inför en stor varumärkeskampanj med start i januari 2015 under parollen ”Rädda världen lite grann varje dag”.
UPPFÖLJNING
Miljömärkning Sverige bidrar på ett betydande sätt genom sitt arbete till målet för konsu- mentpolitiken – ”Konsumenterna har makt och möjlighet att göra aktiva val”. Genom att ge förutsättningar för och stimulera utveckling och användning av produkter som från miljö- synpunkt är mindre belastande bidrar bolaget till en mer hållbar konsumtion och därmed till arbetet för ett hållbart samhälle.
Under 2014 har bolaget i enlighet med ägardirektiven verkat för de båda miljömärk- ningssystemens framgång. Hållbarhetsmålen bedöms möjliga att nå till 2016, även om delmålen inte nåtts under året. Svanen är ett av Sveriges starkaste varumärken med en kännedom hos allmänheten på 96 procent (17 procent för EU Ecolabel).
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
47 |
47 |
Rörelseresultat |
0 |
|
Resultat före skatt |
0 |
1 |
Nettovinst |
0 |
1 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
34 |
28 |
Anläggningstillgångar |
22 |
18 |
Eget kapital |
22 |
21 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
26 |
25 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
0,4 |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
4,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
0,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
|
|
Soliditet, % |
63 |
76 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
2 |
1 |
Anslag, mnkr |
4 |
4 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
60 |
59 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Verksamheten syftar inte till att ge ägarna vinst.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Affären: Miljömärkningens licensintäkter, som speglar försäljningen av miljömärkta produkter, ska öka med 10 procent. 2016 ska bolaget ha ett eget kapital motsvarande 33 procent av den totala omsättningen.
•Planeten: 1 000 licenser (företag) uppfyller och är kontrollerade gentemot EU Ecolabels eller Svanens reviderade och skärpta krav.
•Människan: Sociala krav (utöver lagstiftning) införs i bolagets miljömärkningskriterier för ytterligare minst 10 produktgrupper (branscher).
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på statens budget. Mål enligt processen för uppdragmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
ANTAL SVENSKA LICENSER, SVANEN OCH EU ECOLABEL |
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
Svanen |
|
|
EU Ecolabel |
60 |
||
Statens ägarandel 100% |
|
|
1 800 |
|
|
|
|
|
|
37 |
29 |
33 |
1 500 |
|
|
|
|
|
50 |
1 200 |
|
|
|
|
|
40 |
|||
63 |
71 |
67 |
|
|
|
|
|
||
900 |
|
|
|
|
|
30 |
|||
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
600 |
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
300 |
|
|
|
|
|
10 |
|
|
|
0 |
2010 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
0 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
71 |
73
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.operan.se • org nr
Kungliga Operan har sedan verksam- heten initierades av Gustav III haft nära band med staten och 1975 blev Kungliga Operan ett statligt ägt aktie- bolag. Målet är att Kungliga Operan som nationalscen ska vara den i Sverige ledande institutionen inom opera och balett.
VERKSAMHET
Kungliga Operan (Operan) ska vara den i Sverige ledande institutionen inom opera och balett och som nationalscen stå på högsta nivå vad gäller utveckling, förnyelse, konst- närlig kvalitet samt hantverksskicklighet i ateljéer och verkstäder. Operan ska verka i ett internationellt opera- och danssammanhang och initiera samarbeten samt främja inter- kulturellt utbyte.
Operans utbud av opera och balett ska ha både spets och bredd. Operan ska erbjuda en varierad repertoar med god balans mellan traditionella verk, nyskapande tolkningar och genreöverskridande moderna verk. Operan ska även stödja nyskapande svensk opera- och balettkonst genom att beställa och framföra nya verk av såväl svenska som internationella kompositörer, librettister och koreografer.
Operan ska nå en så bred och stor publik som möjligt och rikta sig till vuxna såväl som till barn och unga. Samtidigt ska Operan vara en angelägenhet för publik i hela Sverige.
Operan ska sträva efter att nå nya publikgrup- per och på olika sätt öka tillgängligheten.
ÅRET 2014
•Positivt resultat och nivån på det egna kapitalet bibehålls.
•Färre föreställningar till följd av renovering.
Antalet föreställningar sjönk på grund av den kortare spelsäsongen då Operan höll stängt för renovering av teatermaskineriet. Snittbe- läggningen för både opera och balett sjönk i förhållande till 2013 års mycket höga siffror.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Kristina Rennerstedt VD: Birgitta Svendén
Ordf: Kristina Rennerstedt Led:
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 60 (60) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 30 (30) tkr.
Anslaget från staten uppgick för 2014 till 446,5 miljoner kronor. Resultatet för året är 0,7 miljoner kronor och det egna kapitalet uppgår till 33,3 miljoner kronor.
UPPFÖLJNING
Operans repertoar har under 2014 varit varierad och innehållit fler moderna verk än tidigare år.
Operan gav sammanlagt 318 föreställ- ningar som besöktes av 188 761 personer. Operan arbetar aktivt och genom olika samar- beten med att nå barn och unga med sin verksamhet, detta sker inte enbart genom föreställningsverksamhet utan också genom att arrangera öppet hus och särskilda vis- ningar för skolor och lärare.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
523 |
507 |
Rörelseresultat |
0 |
4 |
Resultat före skatt |
1 |
6 |
Nettovinst |
1 |
6 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
229 |
203 |
Anläggningstillgångar |
135 |
49 |
Eget kapital |
33 |
33 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,0 |
0,8 |
Re, Avkastning på eget kapital |
3,0 |
20,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
0,0 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
14,4 |
16,3 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
||
Anslag, mnkr |
447 |
428 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
528 |
536 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Det egna kapitalet ska ge en stabil ekonomisk grund för verksamheten.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Värna om mänskliga behov som kreativitet, identitet och konstnärligt uttryck samt om goda arbetsförhållanden och metoder som ger medarbetare förutsättningar att utvecklas.
•Sträva mot ett modernt resurstänkande och etiskt ansvar för människor och miljö.
•Vara öppen genomtemot hela samhället och för alla åldrar. Värna om mångfald och jämställdhet.
•Värna om kulturarvet, engagera sig i sin omvärld samt spegla utmaningar i samhället.
Läs målen i sin helhet i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på statens budget. Mål enligt processen för uppdragmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 100% |
52 |
48 |
30 |
|
43 |
57 |
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
70 |
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
BELÄGGNING, % |
|
|
|
|
100 |
|
|
|
Opera |
|
|
|
|
|
75 |
|
|
|
Balett |
50 |
|
|
|
|
25 |
|
|
|
|
0 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
72 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
74
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
ORIO AB • org nr
Orio AB, tidigare Saab Automobile Parts AB, levererar reservdelar till motorfordon och är helägt av svenska staten sedan december 2012. Bolaget bildades 2009 i samband med att Saab Automobile AB ansökte om lån från EIB, Europeiska investeringsban- ken, med svenska staten som garant för lånet. Dotterbolaget Saab Automobile Parts AB sattes som pant för ovan nämnda lån och övertogs av svenska staten från konkursboet ett år efter att bolaget försatts i konkurs.
VERKSAMHET
Orios verksamhet är att utveckla, tillverka, förvärva och sälja reservdelar och tillbehör för motorfordon samt att utveckla och sälja logistik- och tekniktjänster.
Bolagets huvudverksamhet är i dag att förse de cirka 1,5 miljoner
Bolagets strategi innebär utveckling av befintlig verksamhet genom att bredda kund- basen och inkludera även
Orio har egna dotterbolag på nio av de största marknaderna och på resterande mark- nader representeras bolaget av importörer.
ÅRET 2014
•Minskat rörelseresultat förklaras främst av ett sämre bruttoresultat samt högre kostna- der för omstruktureringsåtgärder.
•Fokus på omstruktureringsarbete har medfört att en reserv för kostnader av engångskaraktär belastat resultatet med 38 miljoner kronor.
•Nettoomsättningen minskade till stor del beroende på ökad konkurrens på vissa marknader.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Håkan Erixon |
VD: Jonas Tegström |
Ordf: Håkan Erixon Led: Johan Formgren, Charlotte Hansson, Hans Krondahl, Monica Lingegård, Michael Thorén (Helene Vibbleus avgick vid årsstämman 2015) Arb rep: Jan Jakobsen, Ingemar Sandberg Revisorer: Martin Johansson, PwC
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 200 (200) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 100 (100) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
För 2014 minskade nettoomsättningen med 5 procent jämfört med föregående år. Det pågående arbetet med att utveckla nya web- baserade försäljningsverktyg och produkt- utbud har tagit längre tid än beräknat. Detta, i kombination med hård konkurrens, har påverkat tillväxttakten väsentligt i Orios huvudmarknader.
Minskningen i rörelseresultat jämfört med föregående år förklaras främst av ett försäm- rat bruttoresultat samt högre kostnader för omstruktureringsåtgärder. Rörelsemarginalen för perioden var 8 (14) procent.
Minskningen i årets resultat förklaras till stor del av de positiva effekter av engångs- karaktär som följde av de beslut avseende inkomstskatt som moderbolaget erhöll från Skatteverket under 2013 och som uppgick till totalt 103 miljoner kronor.
UPPFÖLJNING
Förseningen i utvecklingen av nya försälj- ningsverktyg och produktutbud har bidragit till att bolaget under 2014 inte nått upp till sitt tillväxtmål. Målsättningen att 80 procent av bolagets totala omsättning år 2020 kom- mer från nya affärsinitiativ är långsiktig och en uppföljning av detta mål är för närvarande inte meningsfull.
Under 2014 var minskningen i utsläpp från egenupphandlade transporter 14 procent jämfört med 2013.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
994 |
1 044 |
Rörelseresultat |
84 |
144 |
Resultat före skatt |
89 |
144 |
Nettovinst |
70 |
182 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
930 |
891 |
Anläggningstillgångar |
182 |
116 |
Eget kapital |
735 |
719 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
624 |
615 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
8,5 |
13,8 |
Re, Avkastning på eget kapital |
9,6 |
28,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
12,5 |
24,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
79,0 |
80,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
63 |
5 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
55 |
Antal anställda i medeltal |
347 |
364 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har beslutats av ägaren.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Bolagets totala utsläpp av koldioxid från egenupphandlade transporter, ska minska med 20 procent till år 2020, jämfört med år 2013.
•Fram till år 2020 ska Orio ha en genomsnittlig årlig tillväxt om 6 procent.
•2020 kommer 80 procent av bolagets totala omsättning från nya affärsinitiativ.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
Kvinnor |
NETTOOMSÄTTNING, mnkr |
|
||
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
2 000 |
|
|
32 |
17 |
|
33 |
1 500 |
|
|
|
|
1 000 |
|
|
||
68 |
83 |
|
67 |
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
500 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
73 |
75
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
POSTNORD AB • org nr
PostNord AB bildades genom samgåen- |
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016 |
|||
det mellan Post Danmark A/S och |
|
|
||
Posten AB 2009. Koncernen erbjuder |
|
|
||
kommunikations- och logistiklösningar |
|
|
||
till, från och inom Norden och har en |
|
|
||
nettoomsättning på knappt 40 miljarder |
|
|
||
kronor och 39 000 medarbetare. |
Ordf: Jens Moberg |
VD: Håkan Ericsson |
||
Moderbolaget PostNord AB, som är äga- |
||||
re till dotterbolagen Post Danmark A/S |
Ordf: Jens Moberg Led: Mats Abrahamsson, Gunnel |
|||
och PostNord Group AB, är ett svenskt |
Duveblad, Christian Ellegaard, Sisse Fjeldstad Rasmus- |
|||
sen, Torben Janholt, Magnus Skåninger, Anitra Steen |
||||
publikt bolag som ägs till 39,3 procent |
||||
Arb rep: Lars Chemnitz, |
||||
av den danska staten och till 60,7 pro- |
Lindholm Arb suppl: Peder Madsen, Ulf Sjödin, Sandra |
|||
cent av den svenska staten. Rösterna |
Svensk Revisor: Helene Willberg, KPMG |
|||
|
|
|||
fördelas 50/50 mellan ägarna. |
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 600 |
|||
|
|
(600) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till |
||
VERKSAMHET |
250 (250) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är |
|||
Genom sammanslagningen av Posten AB och |
anställd i Regeringskansliet. |
|
||
Post Danmark A/S 2009 blev PostNord AB |
|
|
||
|
|
|||
Nordens största företag inom kommunika- |
|
|
||
tions- och logistiktjänster. Marknaderna |
att |
|||
sträcker sig från flöden av fysiska brev och |
||||
paket till delvis eller helt elektroniska tjäns- |
omställningsarbete har genomförts under året |
|||
ter. PostNord tillhandahåller rikstäckande |
och omstruktureringskostnaderna har belastat |
|||
postservice i Sverige och Danmark till miljo- |
resultatet. För att möta marknadsutveck- |
|||
ner hushåll och företag. Varje dag hanterar |
lingen och förbättra lönsamheten har bolaget |
|||
PostNord cirka 27 miljoner försändelser med |
genomfört en ny integrerad organisation som |
|||
en världsledande ställning vad gäller leve- |
möjliggör ett samlat erbjudande av brev- och |
|||
ranskvalitet. Företagskunderna står för mer |
logistiktjänster i Norden. |
|||
än 90 procent av omsättningen. Via ett |
UPPFÖLJNING |
|
||
nätverk av dotterbolag och samarbetspartners |
|
|||
förmedlar PostNord brev och paket till övriga |
PostNord fick nya ekonomiska mål på års- |
|||
Norden och resten av världen. |
stämman 2014. Målen ska uppnås långsiktigt |
|||
|
|
över en konjunkturcykel. Lönsamhetsmålet |
||
ÅRET 2014 |
uppnåddes inte under året, men nettoskuld- |
|||
• |
Ökande paketvolymer kompenserar delvis |
sättningen höll sig inom målintervallet. |
||
|
fortsatt kraftigt sjunkande brevvolymer. |
PostNord gjorde ingen utdelning under 2014. |
||
• |
Omfattande omställningsarbete för att |
Av de strategiska hållbarhetsmålen bedömer |
||
|
säkra långsiktig lönsamhet tyngde årets |
bolaget att |
||
|
resultat. |
Dock kommer inte målet med kvinnor i chefs- |
||
• |
Ny integrerad organisation infördes under |
befattningar att nås. Målet avseende leve- |
||
|
det gemensamma varumärket PostNord. |
ranskvalitet för |
||
|
|
under året. |
|
Volymerna inom brevverksamheten fortsatte att falla under året. Brevvolymerna minskade med totalt 5 procent, varav 4 procent i Sverige och 12 procent i Danmark. Paket- volymerna utvecklas positivt, främst genom
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
39 950 |
39 533 |
Rörelseresultat |
351 |
662 |
Resultat före skatt |
245 |
454 |
Nettovinst |
176 |
306 |
– varav hänförbart till minoritet |
3 |
3 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
25 464 |
25 716 |
Anläggningstillgångar |
16 407 |
16 139 |
Eget kapital |
7 991 |
9 034 |
– varav minoritet |
4 |
4 |
Nettoskuld |
5 127 |
4 228 |
Operativt kapital |
13 118 |
13 262 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,9 |
1,7 |
Re, Avkastning på eget kapital |
2,1 |
3,7 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
2,7 |
5,3 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,6 |
0,5 |
Soliditet, % |
31,4 |
35,1 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
1 846 |
2 591 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
129 |
Antal anställda i medeltal |
37 976 |
39 305 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på operativt kapital 10,5 procent.
•Kapitalstruktur: Nettoskuldsättningen ska vara
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Koncernen har ett långsiktigt mål att minska koldioxidutsläpp med 40 procent fram till 2020, med basår 2009.
•Koncernen har ett mål att 40 procent kvinnor i chefsbefattning 2015.
UPPDRAGSMÅL
•Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag. Bolaget har ett uppdrag om samhällsomfattande postservice, knutet till tillståndet att bedriva postverksamhet. Kravet för leveranskvalitet är
85 procent av
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Statens ägarandel 60,7% |
|
25 |
|
|
||
|
Danska staten 39,3% |
35 |
|
|
|||
|
|
|
65 |
75 |
|
Styrelse |
10 |
|
Mål |
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
Utfall |
|
62 |
38 |
6 |
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
2012 |
74 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
76
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.ri.se • org nr
RISE Research Institutes of Sweden AB, RISE, är ett av staten helägt bolag och har uppdraget att verka för en sam- manhållen svensk institutsektor och branschövergripande samarbeten mel- lan industriforskningsinstituten under RISE. Bolaget bildades 2009 med syf- te att samla statens ägande i instituten under ett gemensamt varumärke. RISE tillhör den grupp av statligt ägda bolag som har ett av riksdagen särskilt beslu- tat samhällsuppdrag.
VERKSAMHET
RISE:s uppgift är att samla den svenska institutssektorn och stärka dess roll i innova- tionssystemet genom effektiv bolagsstyrning och arbete med
I forskningspropositionen 2012 (prop. 2012/13:30) fick RISE uppdraget att verka för en mer sammanhållen institutsgrupp med ett gemensamt, internationellt starkt varu- märke, ökad synlighet, ett tydligare kunder- bjudande samt en effektivare organisation som bättre kunde svara mot näringslivets behov av forskning och innovationer. En sammanhållen institutsektor bedömdes dessutom ha större förutsättningar att möta små och medelstora företags behov på områ- det. I budgetpropositionen för 2015 gjorde regeringen bedömningen att RISE i dialog med övriga delägare i underinstituten inom
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Pia Sandvik |
VD: Olof Sandén |
Ordf: Pia Sandvik Led: Anna Hultin Stigenberg, Hasse Johansson, Richard Reinius, Ulf Säther, Marie Westrin, Fredrik Winberg, Sven Wird (Hasse Johansson, Fredrik Winberg och Sven Wird valdes vid årsstämman 2015 då Thomas Johannesson avgick) Revisor: Olof Enerbäck, PwC
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 120 (120) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 60 (60) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
ÅRET 2014
•Fortsatt god tillväxt i SP.
•Ökat samarbete mellan dotterbolagen.
•Strategiprojekt inom gruppen initierat.
RISE har över gruppen utövat aktiv bolags- styrning i enlighet med en av styrelsen fast- ställd bolagsstyrningsmodell. Bolaget har arbetat vidare med att öka samarbetet och koordineringen mellan de fyra instituten inom gruppen. Det strategiarbete som initierades under sommaren 2014 tillsammans med alla delägarna i instituten har fortlöpt, dock utan Swerea vars övriga ägare utöver RISE valde att stå utanför detta arbete. Före jul avslutades den första fasen som beskriver nuläget tvärs instituten och ett antal förbättringsområden. Dessa kommer att adresseras under våren 2015 i ett arbete kring mål och strategier.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
1 977 |
1 807 |
Rörelseresultat |
51 |
32 |
Resultat före skatt |
58 |
41 |
Nettovinst |
48 |
30 |
– varav hänförbart till minoritet |
9 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
2 046 |
1 807 |
Anläggningstillgångar |
942 |
793 |
Eget kapital |
927 |
875 |
– varav minoritet |
80 |
65 |
Nettoskuld |
252 |
155 |
Operativt kapital |
1 179 |
1 030 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
2,6 |
1,8 |
Re, Avkastning på eget kapital |
5,3 |
3,6 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
4,6 |
3,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,3 |
0,2 |
Soliditet, % |
45,3 |
48,4 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
227 |
306 |
Anslag, mnkr |
361 |
308 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
1 673 |
1 586 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•RISE är varken vinstdrivande eller vinstutdelande. Instituten i
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•
•RISE
•
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finansieras genom anslag på statens budget. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|||
Anställda |
Styrelse |
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Näringsliv 55% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
33 |
62 |
38 |
|
|
|
|
|
|
Kompetens- och struktur- |
|
|
|
|
|
|
||||
67 |
|
|
|
|
|
|
utvecklingsmedel 18% |
||
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
75 |
77
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SAMHALL AKTIEBOLAG • org nr
Riksdagen beslutade 1992 att den dåvarande stiftelsen Samhall skulle ombildas till aktiebolag. Samhall Aktiebolags uppdrag är att, som en del av den svenska arbetsmarknadspoliti- ken, producera varor och tjänster och genom detta skapa meningsfulla och utvecklande arbeten åt personer med funktionsnedsättning som medför ned- satt arbetsförmåga. Med ett starkt indi- vidperspektiv som förenas med en lön- sam affärsstruktur ska Samhall erbjuda ett varierat utbud av arbetsuppgifter. På så sätt kan företaget bryta utanförskap och bidra till ett hållbart samhälle.
VERKSAMHET
Samhall är i dag ledande i Sverige när det gäller utveckling genom arbete för personer med funktionsnedsättning. Bolaget har cirka 23 000 medarbetare på cirka 200 orter i Sverige. Samhall skapar arbeten enligt upp- draget genom att matcha rätt person till rätt arbete i konkurrensutsatta kunduppdrag. Bolaget har erbjudanden inom bland annat arbetsplats- och fastighetsservice, lager och logistik, städ och tvätt, tillverkning samt äldreservice. Exempel på några av de största privata kunderna är Ikea, Permobil, Lernia, Ica, Max, Swedbank och Volvo.
Samhall anlitas också av många kommuner, från Malmö i söder till Gällivare i norr.
På bolagsstämman 2015 antogs en ägaran- visning om följande:
•minst 29,4 miljoner lönetimmar ska erbju- das personer med funktionsnedsättning,
•minst 40 procent av de personer som rekry- teras ska komma från prioriterade grupper,
•1 100 personer av de anställda med funk- tionsnedsättning ska lämna företaget för arbete hos annan arbetsgivare,
•Samhall ska undvika att säga upp anställda med funktionsnedsättning i kärnuppdraget på grund av arbetsbrist, samt
•Samhall ska om möjligt ta regionalpolitisk hänsyn och undvika att lägga ned verksam- heter på orter med svag arbetsmarknad.
Samhall har under 2015 i uppdrag att erbjuda utvecklingsanställningar åt minst 1 000 personer i sysselsättningsfasen som har en funktionsnedsättning.
ÅRET 2014
•God tillväxt inom områdena Tjänster och Bemannade lösningar.
•Överträffade mål gällande antal övergångar.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Erik Strand |
VD: Monica Lingegård |
Ordf: Erik Strand Led: Bertil Carlsén, Helen Fasth Gillstedt, Angelica Frithiof, Kenneth Johansson, Maria Nilsson, Leif Ljungqvist (Angelica Frithiof valdes vid årsstämman 2015 då Hans Kilsved och Gunnel Tolfes avgick. Leif Ljungqvist valdes i november då Magnus Skåninger avgick) Arb rep: Hans Abrahamsson,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 310 (310) tkr. Arvode till stämmovalda ledamöter 130 (130) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
•Organisationsförändring som ökar möjlig- heterna för medarbetare i arbete.
Samhalls totala intäkter ökade under året med cirka 140 miljoner kronor eller cirka 2 pro- cent. Affärsområdena Tjänster och Beman- nade lösningar ökade i enlighet med affärs- strategin medan Industriproduktion och förpackning/logistik minskade under året. Bolagets bruttovinst fortsatte att förbättras. Rörelseresultatet för helåret 2014 påverkades positivt av engångsposter medan det underlig- gande resultatet däremot försämrades något. Ökade lönekostnader i kombination med en oförändrad merkostnadsersättning från staten bidrog till detta.
UPPFÖLJNING
För 2014 infriade Samhall samtliga ägarens uppdragsmål, inklusive antalet övergångar på minst 1 100 personer. Under 2014 anställde bolaget 1 298 personer inom ramen för utvecklingsanställningarna. Antalet lönetim- mar uppgick till 29,4 (29,5) miljoner och rekryteringen från prioriterade grupper var 44 (43) procent. Samhalls avkastning på eget kapital uppgick 2014 till 5 procent och solidi- teten till 47 procent. Över en konjunkturcykel har bolaget något understigit avkastningsmå- let.
Självfinansieringsgraden ökade från 28 till 30 procent, vilket också var målet för 2014. Målet att andelen medarbetare i betalda kunduppdrag ska öka uppnåddes dock inte. Index för enagemang var oförändrat på 76 procent. Miljöbilarna ökade från 9,0 till 11,4 procent, vilket uppnådde målet på en ökning om 2 procentenheter.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
6 903 |
6 955 |
Rörelseresultat |
0 |
|
Resultat före skatt |
92 |
21 |
Nettovinst |
81 |
15 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
|
Balansomslutning |
3 |
522 |
3 360 |
Anläggningstillgångar |
|
154 |
146 |
Eget kapital |
1 |
656 |
1 575 |
– varav minoritet |
|
0 |
0 |
Nettoskuld |
|||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,0 |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
5,0 |
1,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
0,0 |
4,6 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
47,0 |
46,9 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
40 |
35 |
Anslag, mnkr |
4 405 |
4 405 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
17 908 |
17 401 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital 7 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet minst 30 procent.
•Utdelning: Ingen. Uppkommer vinst ska vinstmedlen balanseras i ny räkning för främjande av företagets fortsatta verksamhet.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Medarbetare i arbete.
•Engagerade medarbetare.
•Ökad självfinansieringsgrad.
•Miljömål – Mindre koldioxidutsläpp.
Läs mer om hållbarhetsmålen i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finansieras genom anslag på statens budget.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|||||
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 100% |
56 |
44 |
33 |
|
|
43 |
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
67 |
|
57 |
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ANTAL ÖVERGÅNGAR |
|
|
|
1 200 |
|
|
Mål |
1 000 |
|
|
|
|
|
Utfall |
|
800 |
|
|
|
|
|
|
|
600 |
|
|
|
400 |
|
|
|
200 |
|
|
|
0 |
2012 |
2013 |
2014 |
2011 |
76 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
78
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.sasgroup.net • org nr
SAS AB bildades 1946 då de natio- nella flygbolagen i Sverige, Norge och Danmark enades om att driva sin verk- samhet i form av ett konsortium. För att kunna verka under samma förutsätt- ningar som övriga flygbolag på den in- ternationella marknaden förändrades ägandestrukturen 2001. Aktierna i de nationella företagen byttes ut mot ak- tier i ett nytt och samlat moderbolag, SAS AB. Svenska staten äger sedan dess 21,4 procent av aktierna i SAS.
VERKSAMHET
SAS transporterade under räkenskapåret 2013/2014 29,4 miljoner passagerare, inklu- sive charter. Scandinavian Airlines är Nordens största flygbolag avseende destinationer, passagerare och flygningar. Flygbolaget flög till 125 destinationer med 807 dagliga flygningar under 2013/2014. Därutöver erbjöd Scandina- vian Airlines ett större nätverk via samarbets- partners och Star Alliance. I Scandinavian Airlines ingår också SAS Cargo och SAS Ground Handling (90 procent). SAS är börs- noterat i Stockholm, Köpenhamn och Oslo.
ÅRET 2013/2014 1)
•Emission av preferensaktier och konverti- bellån förstärkte bolagets finansiella beredskap.
•Nytt besparingsprogram om 2,1 miljarder kronor lanserat med full effekt från 2017.
•Ytterligare steg mot förenkling av produk- tionsplattformen genom renodling av flyg- plansflottan.
Verksamhetsåret 2013/2014 präglades av kraftig prispress på marknaden och omstöp- ning av den europeiska flygindustrin med externa produktionsmodeller, bildande av egna lågkostnadsbolag och ökad användning av bemanningsbolag. Bolaget har framgångsrikt genomfört det besparingsprogram som lansera- des 2012 (4XNG) och lanserade ytterligare ett besparingsprogram om 2,1 miljarder kronor under verksamhetsåret 2013/2014 med full effekt från 2017. Samtidigt genomförs en renodling av bolagets produktionsplattform genom en minskning av antalet flygplansmo- deller i verksamheten. Bolaget satsar också på en förnyad flygplansflotta och får under kom- mande år de första leveranserna av nya lång-
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Fritz H. Schur VD: Rickard Gustafson
Ordf: Fritz H. Schur Led: Monica Caneman, Carsten Dilling,
Wegeberg Revisorer: Bo Hjalmarsson, Eva Medbrant, PwC
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 410 (410) tkr, till förste och andre vice ordförande 242 (242) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 207 (207) tkr.
distansflygplan (Airbus A330E). Kunderbju- dandet stärktes genom uppgraderingar och förbättringar av lojalitetsprogrammet Euro- bonus. Årets resultat efter skatt uppgick till
UPPFÖLJNING
Verksamhetsåret 2012/2013 uppnådde SAS målet för den finansiella beredskapen, men inte lönsamhets- respektive soliditetsmålet. Mål avseende lönsamhet (rörelsemarginal) och soliditet kommer att omprövas under 2014/2015.
Reduceringen av utsläppen från flygverk- samheten jämfört med 2005 upppgick till 19 procent under räkenskapsåret. Energiför- brukningen har reducerats med 37 procent och bränsleförbrukningen har reducerats med 35 procent under räkenskapsåret jämfört med 2010. Bullerreduceringen uppgick till 18 procent jämfört med 2010.
1) Brutet räkenskapsår november
RESULTATRÄKNING, mnkr |
20141) |
20131) |
Nettoomsättning |
38 006 |
42 182 |
Rörelseresultat |
153 |
2 596 |
Resultat före skatt |
1 648 |
|
Nettovinst |
1 358 |
|
– varav hänförbart till minoritet |
17 |
1 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
20141) |
20131) |
Balansomslutning |
29 325 |
26 813 |
Anläggningstillgångar |
18 291 |
18 600 |
Eget kapital |
4 907 |
3 226 |
– varav minoritet |
27 |
16 |
Nettoskuld |
1 139 |
|
Operativt kapital |
2 231 |
4 365 |
NYCKELTAL |
20141) |
20131) |
Rörelsemarginal, % |
0,4 |
6,2 |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
18,9 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
4,6 |
52,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,4 |
|
Soliditet, % |
16,7 |
12,0 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
2 113 |
1 877 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
12 329 |
14 127 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
1) Brutet räkenskapsår november
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Rörelsemarginal om minst 8 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditeten ska överstiga 35 procent. Målet för den finansiella beredskapen är att likvida medel samt outnyttjade kreditfaciliteter ska överstiga 20 procent av fasta kostnader.
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Reducera utsläpp från flygverksamheten med 20 procent 2015 jämfört med 2005.
•Reducera energiförbrukningen i byggnader med 15 procent 2015 jämfört med 2010.
•Reducera fossila bränsleförbrukning bland markfordonen med 10 procent på SAS större flygplatser i Skandinavien 2015 jämfört med 2010.
•Reducera bullret vid start med 15 procent jämfört med 2010.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
KURSUTVECKLING JANUARI |
|
|
||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
350 |
|
|
|
OMX Stockholm Benchmark GI |
|
|
SAS |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 21,4% |
|
|
13 |
|
|
|
|
300 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
Danska staten 14,3% |
|
40 |
|
25 |
|
250 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
Norska staten 14,3% |
60 |
87 |
|
75 |
|
200 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
Knut och Alice Wallenbergs |
|
|
|
|
150 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
Stiftelse 7,6% |
|
|
|
|
|
|
|
100 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
50 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Övriga ägare 42,4% |
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
77 |
79
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SBAB BANK AB (PUBL) • org nr
SBAB bildades 1985 med syfte att finan- siera de statliga bostadslånen. År 1989 övertog SBAB förvaltningen av statliga bostadslån från Boverket. Efter godkän- nande av bolagsstämman ansökte bolaget 2009 om tillstånd att bedriva bankrörelse till Finansinspektionen, och produktutbu- det har breddats till att omfatta mer än hypotekslån.
VERKSAMHET
SBAB erbjuder lån och sparande till privat- personer, bostadsrättsföreningar och fastig- hetsbolag och verksamheten är organiserad i två affärsområden: Privat samt Företag & Brf. Privat erbjuder bolån, privatlån, inlåning, försäkringar och bolåneförmedling via part- ners i form av banker och fastighetsmäklare. Företag & Brf erbjuder bostadsfinansiering till fastighetsbolag och bostadsrättsföreningar samt inlåning från företag.
ÅRET 2014
•Ny vd och ny strategi med bolån som kärnprodukt.
•SBAB lämnar utdelning för första gången sedan 2004.
•Både utlånings- och inlåningsvolymerna nådde nya rekordnivåer för SBAB.
Under 2014 har SBAB bytt vd, strategi och slagit ihop två affärsområden, tidigare Privat- marknad och Partneraffärer, till ett. Bolagets strategi är nu att fokusera på kärnprodukten bolån och SBAB har därför under 2014 avyttrat sina fonder och avslutat tidigare utvecklingsprojekt där siktet var inställt på att bli en fullsortimentsbank, vilket medfört vissa nedskrivningar som påverkar årets resultat.
Styrelsen har också beslutat ett kostnads- effektiviseringsprogram som tillsammans med ökade volymer och förbättrade marginaler stärkt lönsamhet och bidragit till att bolaget för 2014 kan lämna utdelning till ägaren.
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Bo Magnusson |
VD: Klas Danielsson |
Ordf: Bo Magnusson Vice ordf: Jakob Grinbaum Led:
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 430 (350) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 215 (175) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
UPPFÖLJNING
SBAB:s mål syftar till att säkra en långsiktigt finansiellt stabil och lönsam bank. SBAB uppnådde eller överträffade samtliga ekono- miska mål för 2014.
Vid årsstämman 2015 beslutades om justerat kapitalstrukturmål för att anpassa nivån till de regelförändringar som genom- förts sedan 2013 då de nuvarande målen beslutades. Från stämman ska kärnprimär- kapitalrelationen vara minst 22 procent. SBAB:s mål för sunda finanser följs upp genom kärnprimärkapitalrelationen som för 2014 överträffade målet. Nöjd medarbetar- indexet minskade under 2014, sannolikt delvis till följd av omorganisering, och nådde inte målet. Banken jobbar med att ta fram nya produkter som stödjer kundernas investe- ringar i hållbart boende, den första produkten
erbjuds dock först från 2015.
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
||
45 |
38 |
50 |
50 |
|
|
55 |
62 |
|
|||
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Räntenetto |
2 111 |
1 963 |
Provisionsnetto |
||
Nettoresultat Finansiella Poster |
620 |
39 |
Övriga rörelseintäkter |
0 |
0 |
Totala intäkter |
2 621 |
1 893 |
Rörelseresultat |
1 644 |
1 085 |
Resultat före skatt |
1 644 |
1 085 |
Nettovinst |
1 256 |
873 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
338 985 |
335 058 |
Utlåning till allmänheten |
268 882 |
279 006 |
Eget kapital |
11 001 |
9 681 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Kreditförlustnivå, % |
0,0 |
0,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
12,1 |
9,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Kärnprimärkapitalrelation, % |
36,8 |
30,6 |
Kapitaltäckningsgrad, % |
44,7 |
35,6 |
Utdelning, mnkr |
502 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
437 |
449 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Etikpolicy |
Ja |
|
Jämställdhetspolicy |
Ja |
|
Miljöpolicy |
Ja |
|
Miljöledningssystem |
Nej |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital minst 10 procent.
•Kapitalstruktur: Kärnprimärkapitalrelation
•Utdelning: Lägst 40 procent av årets vinst efter skatt.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Sunda finanser: Överensstämmer med de av bolagsstämman beslutade ekonomiska målen.
•Ansvar & transparens: Ansvar & transparens i försäljning och marknadsföring, Ansvar som arbetsgivare.
•Hållbart boende: Finansiering av nyproduktion av bostäder, Socialt engagemang med koppling till boende, Engergianvändningen i svenska bostäder.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
||
15 |
|
Mål |
12 |
|
|
|
Utfall |
|
9 |
|
|
6 |
|
|
3 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
78 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
80
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.sek.se • org nr
Aktiebolaget Svensk Exportkredit SEK, bildades av staten och affärsbankerna 1962 i syfte att ge den svenska indu- strin bättre tillgång till långfristig finansiering och öka dess konkurrens- kraft. Sedan 2003 är staten ensam ägare. SEK:s uppdrag är att på kom- mersiella grunder säkerställa tillgång till hållbara finansiella lösningar för svensk exportnäring.
VERKSAMHET
Syftet med SEK:s verksamhet är att främja svensk exportnäring genom att på kommersi- ella och hållbara grunder erbjuda finansie- ringslösningar som direkt eller indirekt främ- jar svensk export. SEK är en marknadskom- pletterande aktör där erbjudandet ska ses som ett komplement till bank- och kapital- marknadsfinansiering för exportörer som vill ha olika finansieringskällor. SEK samarbetar med svenska och internationella banker och exportfrämjande aktörer för att uppnå bästa möjliga finansieringslösningar för kunderna. SEK finansierar sig på de internationella kapitalmarknaderna och erbjuder kunderna olika finansieringslösningar i form av slut- kundsfinansiering och direktutlåning. På uppdrag av svenska staten administrerar SEK även det svenska systemet för statsstödda exportkrediter
ÅRET 2014
•Fortsatt hög nyutlåning till svensk export- näring på 57,1 (55,7) miljarder kronor.
•Stabilt räntenetto med lägre upplånings- kostnader.
•Högre nettoresultat av finansiella transak- tioner.
SEK:s nyutlåning till svenska exportföretag och till deras kunder var fortsatt hög trots den i övrigt goda tillgången till kapital, att den ekonomiska utvecklingen drabbats av bakslag och att EU:s ekonomier, som står för 60 procent av den svenska exporten, tappat kraft. Behov har funnits av långfristig exportfinansie- ring där finansiering till exportföretagens kunder uppgick till 33,9 miljarder kronor och finansiering direkt till exportföretagen uppgick till 23,2 miljarder kronor. Stabilt räntenetto då de genomsnittliga volymerna och marginalerna i utlåningsportföljen ökade samtidigt som upplåningskostnaderna var lägre. SEK:s rating för långfristiga skulder är AA+ från Standard & Poors och Aa1 från Moody’s. Under 2014 har SEK haft en låneram hos Riksgäldskontoret om 80 miljarder kronor som endast får använ-
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Lars
Ordf: Lars
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 400 (380) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 180 (155) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
das för systemet för statsstödda exportkrediter samt möjlighet att på kommersiella villkor köpa statsgarantier för nyupplåning upp till 250 miljarder kronor. SEK har inte utnyttjat dessa faciliteter och riksdagen har beslutat att inte förlänga kreditgarantiramen för 2015.
UPPFÖLJNING
Lönsamhetsmålet mätt som avkastning på eget kapital motsvarade 8,0 procent och utfallet uppgick till 8,1 procent. Kapitalmålet mätt som kärnprimärkapitalrelationen över- träffades och uppgick till 16,9 procent. Utdelning om 378 miljoner kronor lämnas för 2014 vilket är enligt utdelningspolicy.
Årsstämman 2015 antog nya ekonomiska mål där avkastningen på eget kapital ska uppgå till minst 6 procent, kärnprimärkapital- relationen ska uppgå till 16 procent, dock lägst 14 procent och ordinarie utdelning ska uppgå till 30 procent av årets resultat med beaktande av mål för kapitalstruktur, framtida kapitalbehov och investeringar.
Andelen kunder som upplever att SEK inkluderar hållbarhetsfrågor vid kreditbeslut uppgick till 81 procent. Målet för hållbar finansiering för 2015 och 2016 skärps till 100 procent. 23 procent av kunder och underleverantörer har åtagit sig att följa SEK:s riktlinjer inom
Uppdragsmålen beslutades vid årsstämman 2015.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Räntenetto |
1 578 |
1 555 |
Provisionsnetto |
||
Nettoresultat Finansiella Poster |
506 |
408 |
Övriga rörelseintäkter |
0 |
0 |
Totala intäkter |
2 078 |
1 958 |
Rörelseresultat |
1 629 |
1 408 |
Resultat före skatt |
1 629 |
1 408 |
Nettovinst |
1 260 |
1 090 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
325 166 |
306 554 |
Utlåning till allmänheten |
227 890 |
211 330 |
Eget kapital |
16 157 |
14 990 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Kreditförlustnivå, % |
0,0 |
0,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
8,1 |
7,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Primärkapitalrelation, % |
16,9 |
19,5 |
Kapitaltäckningsgrad, % |
19,2 |
21,8 |
Utdelning, mnkr |
378 |
327 |
Antal anställda i medeltal |
243 |
243 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital ska lång- siktigt motsvara riskfri ränta plus 5 procentenheter.
•Kapitalstruktur: Kärnprimärkapitalrelation 16 procent, dock lägst 12 procent.
•Utdelning: 30 procent av årets resultat med beaktande av mål för kapitalstruktur, framtida kapitalbehov och investeringar.
Mål 2014. Vid årsstämman 2015 antogs nya mål.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Hållbar finansiering: Över 80 procent av kunderna ska uppleva att hållbarhetskrav ställs vid utlåningen.
•Affärsetik: 100 procent av SEK:s kunder och underleverantörer ska år 2015 ha åtagit sig att följa SEK:s riktlinjer inom
•Jämställdhet och mångfald: Kvinnor/män i chefs- ställning ska vara
UPPDRAGSMÅL
SEK ska administrera det svenska systemet för stats- stödda exportkrediter,
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
||||
|
Statens ägarandel 100% |
46 |
43 |
|
|
|
|
54 |
57 |
50 |
50 |
||||
|
|
10 |
|
Mål |
8 |
|
|
|
Utfall |
|
6 |
|
|
4 |
|
|
2 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
79 |
81
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SJ AB • org nr
SJ AB, som är helägt av svenska sta- ten, bildades 2001 i samband med bolagiseringen av affärsverket Statens Järnvägar. Vid bolagiseringen övertog SJ affärsverkets persontrafik på järnväg och driver sedan dess verksamheten på affärsmässiga grunder i konkurrens med andra tågoperatörer samt med bil, flyg och buss. SJ är ett modernt och kundnära resetransportföretag, där punktligheten står i fokus.
VERKSAMHET
SJ är den största operatören av persontrafik på järnväg i Sverige. Tågtrafiken i koncernen bedrivs främst inom moderbolaget SJ AB samt i dotterbolagen Stockholmståg, SJ Norrlandståg och SJ Götalandståg. Övriga dotterbolag och intresseföretag bedriver verksamhet med nära anknytning till kärn- verksamheten.
SJ är huvudsakligen verksamt på markna- den för interregionala och långväga resor. Bolaget verkar inom två typer av trafik, kom- mersiell trafik och avtalstrafik (som upphand- las i konkurrens av Trafikverket eller av regio- nala trafikhuvudmän). SJ driver både kommer- siell trafik och avtalstrafik på affärs mässiga grunder i konkurrens med andra tågoperatörer, samt med bil, flyg och buss.
Hållbart företagande är en naturlig och integrerad del i SJ:s affärsmodell. Med utgångspunkt i företagets vision, affärsidé och värderingar säkerställs ett socialt, miljö- mässigt och ekonomiskt ansvar genom mät- ning och uppföljning av sex styrområden. Att arbeta för att förbättra punktligheten är ett av målen. SJ:s punktlighet för fjärrtåg förbättra- des, trots kraftiga trafikstörningar under våren och sommaren, med tre procentenheter till 81 procent medan punktligheten för regional- tåg uppgick till 89 procent, vilket motsvarar utfallet för 2013.
ÅRET 2014
•Resandet med SJ ökade med 2 procent.
•Ett förbättringsprogram startades, vilket ska sänka kostnaderna med 1 miljard kronor på tre år. Som en följd av detta stängdes 18 av SJ:s resebutiker ned och ett varsel lades omfattandes 400 personer, varav 237 avsåg administrativa personal.
•75 procent av innehavet i SJ:s dotterbolag Linkon AB avyttrades under slutet av året.
Koncernens nettoomsättning uppgick för helåret till 9 065 (9 023) miljoner kronor, vilket innebär en marginell ökning. Rörelsere- sultatet ökade med 270 miljoner kronor och
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Jan Sundling VD: Crister Fritzson
Ordf: Jan Sundling Led: Ulrika Dellby, Mikael Staffas, Mikael Stöhr, Siv Svensson, Michael Thorén, Gunilla Wikman (Lena Olving avgick vid årsstämman 2015) Arb rep: Per Hammarqvist, Erik Johannesson, Hans Pilgard Revisorer: Hans Warén, Deloitte
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 400 (400) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 150 (150) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
uppgick till 568 (298) miljoner kronor. Under året har även SJ:s fokus på en aktiv kostnads- och resursstyrning bidragit till ett förbättrat underliggande resultat för 2014 på 503 (347) miljoner kronor. Den positiva resultat- utvecklingen ger SJ handlingsutrymme att fortsätta investera och utveckla SJ till ett mer konkurrenskraftigt företag.
UPPFÖLJNING
I samband med årsstämman den 28 april 2014 fattades beslut om nya, långsiktiga finansiella mål för SJ. SJ uppnådde mål om avkastning operativt kapital samtidigt som nettoskuldsättningsgraden är lägre än angivet målintervall. Avkastning på operativt kapital uppgick per december till 11,5 procent, vilket medförde att målet uppnåddes. Storleken på koncernens operativa kapital har minskat med cirka 300 miljoner kronor under det senaste året som följd av bland annat rörelsekapital- förändringar och försäljning av dotterbolaget Linkon AB. Finansiering av det operativa kapitalet sker nu uteslutande med eget kapi- tal, vilket reflekteras av att måttet nettoskuld- sättningsgrad uppgår till
Punktlighetsarbetet fortgår och den del av problematiken som SJ står för minskar medan orsaker relaterade till infrastruktur ökar. Punkt- ligheten för fjärrtåg uppgick till 81 procent och för regionaltåg till 89 procent. Utfallet avseende genomförda leverantörs- och partner- skapsbedömningar uppgick till 20 procent. SJ Volontär lanserades första kvartalet 2015 och är en möjlighet för företagets medarbetare att engagera sig ideellt på arbetstid motsvarande en arbetsdag per år. Någon uppföljning har ännu ej skett.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
9 065 |
9 024 |
Rörelseresultat |
568 |
298 |
Resultat före skatt |
578 |
288 |
Nettovinst |
460 |
220 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
8 870 |
9 312 |
Anläggningstillgångar |
7 082 |
7 231 |
Eget kapital |
5 335 |
4 961 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
326 |
670 |
Operativt kapital |
5 661 |
5 631 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
6,3 |
3,3 |
Re, Avkastning på eget kapital |
8,9 |
4,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
10,1 |
3,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,1 |
0,1 |
Soliditet, % |
60,1 |
53,3 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
828 |
527 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
230 |
73 |
Antal anställda i medeltal |
4 541 |
4 953 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på operativt kapital ska uppgå till minst 7 procent i genomsnitt.
•Kapitalstruktur: nettoskuldsättningsgrad på
•Utdelning: Utdelning ska långsiktigt uppgå till mellan 30 och 50 procent
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Punktlighet: Fjärrtåg 5 minuter (95 procent).
•Andel årligen genomförda leverantörs- och partnerskapsbedömningar.
•SJ Volontär – en möjlighet för medarbetarna att ägna sig åt ideellt arbete på arbetstid.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|||||
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 100% |
62 |
38 |
42 |
57 |
43 |
|
||
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
58 |
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
||
12 |
|
Mål |
10 |
|
|
|
Utfall |
|
8 |
|
|
|
|
|
6 |
|
|
4 |
|
|
2 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
80 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
82
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.sosalarm.se • org nr
SOS Alarm Sverige AB, bildades 1974 och ägs till 50 procent av svenska sta- ten och till 50 procent av Sveriges Kommuner och Landsting. SOS Alarms huvuduppgift är att på uppdrag av sta- ten ansvara för
VERKSAMHET
SOS Alarms affärsidé är att utveckla, erbjuda och utföra tjänster för ett tryggare samhälle. Bolagets centrala roll vid nödsituationer gör SOS Alarm till en viktig länk i samhällets krisberedskap. Bolaget ansvarar för nödnum- ret 112 inom Sverige och verksamheten regleras i ett avtal med staten. Genom ett antal
SOS Alarm ansvarar för prioritering och dirigering av flertalet av landets akutambulan- ser. Bolaget erbjuder även andra säkerhets- och jourtjänster som går att kombinera med
ÅRET 2014
•Resultatförbättring tack vare ökade intäkter och eftersläpning i nyrekryteringar.
•Upplösning av avsättning för framtida förluster i kundavtal uppgår för 2014 liksom för 2013 till 12,8 miljoner kronor.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Eva Fernvall |
VD: Johan Hedensiö |
Ordf: Eva Fernvall (valdes vid årsstämman 2015 då Johnny Magnusson avgick som ordförande) Led: Johan Hallberg, Alf Jönsson, Maria Khorsand, Ingrid Lenner- wald, Johnny Magnusson, Maria Nilsson, Ewa Ställdal, Håkan Sörman (Johan Hallberg och Alf Jönsson valdes vid årsstämman 2015 då Bo Anderson, Tommy Berne- vång Forsberg och Lars Erik Fredriksson avgick) Arb rep: Mats Lundgren, Bengt Norberg Arb suppl: Maria Olsson, Johan Magnusson Revisor: Magnus Fagerstedt, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 125 (100) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 75 (60) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
•Extra ersättning om 20 miljoner kronor för
Omsättningsökningen kan främst hänföras till ett utökat uppdrag för Stockholms Läns Lands- ting samt ett tillfälligt och tidsbegränsat avtal med ”Fyrklövern” avseende prioritering och dirigering av ambulanser samt på den extra ersättning om 20 miljoner kronor som erhållits för
UPPFÖLJNING
De ekonomiska målen uppnåddes inte. Soli- diteten uppgick till 26 (23) procent och avkastningen på eget kapital till 19,5 (7,4) procent. Insatta åtgärder har börjat ge effekt.
SOS Alarm ska enligt avtal med staten ha en genomsnittlig svarstid på
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
953 |
869 |
Rörelseresultat |
30 |
11 |
Resultat före skatt |
33 |
13 |
Nettovinst |
29 |
9 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
618 |
570 |
Anläggningstillgångar |
228 |
244 |
Eget kapital |
162 |
133 |
– varav minoritet |
7 |
6 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
34 |
51 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
3,2 |
1,3 |
Re, Avkastning på eget kapital |
19,5 |
6,7 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
70,3 |
15,2 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
26,2 |
23,4 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
52 |
49 |
Anslag, mnkr |
214 |
194 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
848 |
819 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital 8 procent över en rullande femårsperiod.
•Kapitalstruktur: Soliditet minst
•Utdelning: 5 procent av eget kapital, med beaktande av omvärldsförändringar, verksamhetsförutsättningar samt kapitalstruktur.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Medarbetarmål (NMI).
•Varumärkesmål (Förtroende/Kännedom).
•Omsättningsmål.
•Lönsamhetsmål.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på statens budget. Mål finns för svarstider.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Mål |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
42 |
44 |
|
44 |
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Utfall |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
56 |
56 |
|
10 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
58 |
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
neg |
|
neg |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
81 |
83
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SPECIALFASTIGHETER SVERIGE AKTIEBOLAG • org nr
Specialfastigheter Sverige Aktiebolag, bildades 1997. Bakgrunden till bildan- det av Specialfastigheter var att skilja den statliga fastighetsförvaltningen från brukandet av lokaler och mark. Dessutom skulle en rättvisande bild ges av mark- och lokalkostnaderna i statsbudgeten, både avseende fastighetsförvaltningens resultat- och balansräkningar och de brukande myn- digheternas eller uppdragsgivarnas kostnader. Fastighetsförvaltningen ska bedrivas med en marknadsmässig avkastning.
VERKSAMHET
Specialfastigheter ska långsiktigt och affärs- mässigt äga, utveckla och förvalta fastigheter med höga säkerhetskrav i Sverige, där det föreligger ett nationellt säkerhetsintresse. För denna verksamhet ska fokus på att minimera statens totalkostnader vara vägledande. Specialfastigheter kan också, på en konkur- rensutsatt marknad äga, utveckla och förvalta fastigheter där det på annat sätt föreligger ett säkerhetsintresse. Specialfastigheter äger och förvaltar fastigheter byggda för speciella ändamål utifrån ett hållbart företagande, till exempel
ÅRET 2014
•Stabila hyresintäkter och resultat.
•Fastigheternas marknadsvärde ökade med 4 procent till 20 271 miljoner kronor.
•Extrautdelning på 2 565 miljoner kronor för att anpassa kapitalstrukturen till solidi- tetsmålet.
År 2014 kan sammanfattas som ett stabilt år. Specialfastigheters verksamhet utmärks av långa kontrakt vilket skapar stabilitet i det finansiella utfallet. Under året har försäljning av fastigheter där det inte funnits utpräglade säkerhetskrav skett för totalt 196 miljoner kronor. Det har varit specialskolor, elevhem och omoderna tomställda lokaler. Endast ett fåtal mindre sådana fastigheter återstår vilka kommer att säljas under 2015.
Under året färdigställdes miljardsatsningen på nytt kontor åt Säkerhetspolisen i Solna och ett flertal renoveringar och tillbyggnader
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Bo Lundgren |
VD: Åsa Hedenberg |
Ordf: Bo Lundgren Led: Jan Berg, Carin Götblad, Eva Landén, Nina Linander, Mikael Lundström, Lotta Mellström Arb rep: Masoomeh Antonsson, Roger Törngren Arb suppl: Tomas Edström, Lena Nibell Revisor: Clas Tegidius, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 240 (240) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 120 (120) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
har skett för SiS samt anstalten Asptuna åt Kriminalvården. Vid årets slut var det fler antal projekt igång men till betydligt lägre investeringsvolym. Dock har det pågått ett flertal projekteringar som under 2015 övergår i genomförande, bland annat ny tingsrätt i Lund och fortsatta projekt vid Kronoberg och anstalten Kumla. S&P bekräftade bolagets rating AA+ i slutet av året.
UPPFÖLJNING
Avkastningen samt soliditeten för 2014 överstiger de långsiktiga målen, vilka ska implementeras över tid. Utöver ordinarie utdelning om 435 miljoner kronor enligt utdelningspolicy, lämnas extrautdelning om 494 miljoner kronor samt återbetalning av aktiekapital om 2 071 miljoner kronor för att nå en soliditet om cirka 30 procent.
Under 2014 fortsatte arbetet med ständiga förbättringar och hållbarhetsarbete med primärt fokus på miljö och klimat. I slutet av 2013 lanserade bolaget sin ansvarskod för leverantörer, vilken successivt kommer att implementeras i alla samarbetsavtal. Ingen korruption, givande eller tagande av muta har inträffat. Under året har ett flertal gröna hyresavtal tecknats och totalt hade 32 pro- cent gröna bilagor. Alla fastigheter som SiS hyr har numera gröna hyresavtal. Avtalstrohe- ten uppgick till 78 procent. Ett målmedvetet och systematiskt arbete pågår med att sänka varje fastighets energianvändning och under 2014 uppgick den till 213 (222) kWh/kvm. Andelen kvinnor på ledande befattningar har ökat och uppgick till 21 (17) procent. Inom området mångfald finns fortfarande en del att utveckla och under 2015 kommer konkreta mål att tas fram.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
1 872 |
1 858 |
Värdeförändringar |
669 |
435 |
Rörelseresultat |
2 064 |
1 921 |
Resultat före skatt |
1 782 |
1 673 |
Nettovinst |
1 390 |
1 301 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
20 571 |
19 857 |
Anläggningstillgångar |
20 391 |
19 511 |
Eget kapital |
8 475 |
7 564 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
8 985 |
9 415 |
Operativt kapital |
17 460 |
16 979 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Överskottsgrad, % |
77,6 |
78,0 |
Rörelsemarginal, % |
110,3 |
103,4 |
Re, Avkastning på eget kapital (genom- |
11,9 |
14,9 |
snitt), % (enl. def. ekonomiska mål) |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
12,0 |
11,5 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
1,1 |
1,2 |
Soliditet, % |
41,2 |
38,1 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
374 |
497 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
3 000 |
481 |
Antal anställda i medeltal |
121 |
122 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: 8 procent avkastning på eget kapital, baserat på resultat efter skatt efter återläggning av värdeförändringar och uppskjuten skatt.
•Kapitalstruktur: Soliditet
•Utdelning: 50 procent av årets resultat efter skatt, efter återläggning av årets värdeförändringar och därtill hörande uppskjuten skatt med beaktande av framtida investeringsbehov och finansiell ställning.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Alla hyresavtal ska ha gröna bilagor.
•Ingen (0) form av korruption, givande eller tagande av muta.
•Minst 90 procent av våra köp ska ske mot våra avtalsparter.
•Effektivisera energianvändningen – år 2018 ska den vara högst 170 kWh/kvm för fastighetsel, verksamhetsel, värme, komfortkyla och varmvatten.
•Minst 30 procent av cheferna bör vara kvinnor.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
20 |
|
Mål |
|
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
15 |
|
Utfall |
|
28 |
29 |
|
|
|
||
43 |
57 |
10 |
|
|
||
72 |
71 |
|
|
|||
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
2012 |
82 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
84
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.sscspace.com • org nr
Svenska rymdaktiebolaget, SSC, svarar för driften av rymdbasen Esrange Space Center, tillhandahåller avance- rade rymdtjänster på den globala rymd- marknaden, bedriver teknikutveckling inom rymdområdet och sköter drift och utveckling av testverksamhet vid prov- platsen Vidsel. Bolaget bildades 1972 och är helägt av svenska staten.
VERKSAMHET
SSC är en globalt verksam koncern med cirka 540 anställda i tio länder, varav cirka hälften i Sverige. Verksamheten bedrivs i fyra divisioner:
Science Services
Rymdbasen Esrange, norr om Kiruna, används för uppskjutning av raketer och uppsläpp av ballonger av divisionen Science Services. Basen har en internationellt sett unik ställning som civil rymdbas genom sin omfattande infrastruktur samt tillgången till ett stort landningsområde för raketer och ett stort luftrestriktionsområde vid uppskjut- ningar och ballongflygningar. Science Servi- ces utvecklar även avancerad experimentut- rustning för raketer och ballonger.
Satellite Management Services (SaMS)
Divisionen tillhandahåller markstationstjänster för kommunikation med satelliter och omfat- tar utöver den svenska verksamheten också de helägda dotterbolagen Universal Space Network Inc. i USA, SSC Chile SA i Chile, SSC Space Canada Corporation i Kanada och SSC Space Australia Pty Ltd i Australien. Den största enskilda markstationen av kommunika- tionsantennerna finns på rymdbasen Esrange norr om Kiruna.
Engineering Services
Divisionen arbetar med ingenjörstjänster för planering och utveckling av satellitmissioner, satellitkontroll och markstationstjänster med verksamhet i Sverige, Tyskland, Nederlän- derna och Spanien. Verksamheten omfattar de helägda dotterbolagen LSE Space GmbH och Aurora Technology B.V.
Technology
Technology omfattar Aerospace Test Systems som sköter drift och utveckling av testverk- samheten vid provplatsen Vidsel. Divisionen omfattar också dotterbolagen ECAPS AB och NanoSpace AB. Verksamheten inom Airborne systems avyttrades under 2014.
ÅRET 2014
•Bästa rörelseresultatet på 12 år.
•Ökat fokus på avancerade rymdtjänster för den globala rymdmarknaden.
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Hans Karlander |
VD: Stefan Gardefjord |
Ordf: Hans Karlander Led: Fredrik Brunell, Anne Gynnerstedt, Åsa Hedin, Hanna Lagercrantz, Lars Leijonborg, John Stuart, Håkan Syrén, Fredrik Wilhelmsson (Anne Gynnerstedt valdes vid årsstämman 2015) Arb rep: Ylva Houltz, Lennart Jonasson
Arb suppl: Mattias Abrahamsson,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 240 (230) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 120 (115) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
Försäljningen ökade med 3 procent justerat för avyttrad verksamhet. Fokuseringen fortsatte på avancerade rymdtjänster till den globala rymd- marknaden och utveckling av verksamheten vid rymdbasen Esrange. SSC avser att utveckla den unika tillgång som rymdbasen Esrange utgör och skapa en modernare anläggning med nya tjänster för rymdforskning samt nya och bättre tjänster för tillträde till rymden. Målet är att Rymdbasen Esrange ska bli en ”grön” uppskjutningsplats för raketer och mindre satelliter och ha en fortsatt central roll för europeisk rymdforskning samt stärka Sveriges position i det europeiska rymdsamarbetet.
UPPFÖLJNING
Avkastningsmålet för 2014 har uppnåtts och SSC lämnade en normal utdelning till ägaren.
Bolagets hållbarhetsmål innehöll två delar; att implementera hållbarhet i ett första steg genom att informera alla medarbetare samt att genomföra intressentdialoger för att säkerställa att bolagets tekniska och operationella förmåga möter kommande krav. Det första målet är uppnått genom genomförande av dialogsemina- rier med 70 procent av företagets medarbetare globalt samt genom införande av en hållbar- hetspolicy samt ändamålsenliga metoder och verktyg för hållbarhetsarbetet i linjeorganisatio- nen. Ett omfattande arbete har inletts genom dialoger med myndigheter och kunder om de specifika områden som omfattas av målet kring intressentdialoger. Metodutveckling och intres- sentanalys har genomförs. Målet är uppnått till 70 procent. Vad gäller SSC:s uppdragsmål har kvalitetsmålet nåtts under 2014 med 85 procent nöjda kunder. Kapacitetsmålet har inte uppnåtts på grund av ett flygförbud på en raketmotor från en extern leverantör. Belägg- ningsgraden blev därför endast 25 procent.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
842 |
863 |
Rörelseresultat |
31 |
30 |
Resultat före skatt |
41 |
22 |
Nettovinst |
34 |
11 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
1 005 |
898 |
Anläggningstillgångar |
658 |
528 |
Eget kapital |
503 |
446 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
72 |
|
Operativt kapital |
575 |
410 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
3,6 |
3,5 |
Re, Avkastning på eget kapital |
7,1 |
2,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
6,2 |
7,2 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,1 |
|
Soliditet, % |
50,1 |
49,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
158 |
71 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
10 |
3 |
Antal anställda i medeltal |
533 |
577 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på operativt kapital minst 6 procent.
•Utdelning: lägst 30 procent av nettovinsten.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Alla anställda på SSC är utbildade, har förstått och arbetar enligt de etiska och miljömässiga normer som har fastställts av företaget.
UPPDRAGSMÅL
•För Science Services:
1)beläggningsgrad på rymdbasen Esrange, minst 70 procent, samt
2)kvalitetsindex avseende rymdbasen Esrange och där tillhörande tjänster, kundnöjdhet minst 80 procent.
•För SSC:
Bolaget ska med hjälp av en särskild intressentdialog säkerställa att verksamheten utformas så att den på bästa sätt främjar svenska intressen.
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ OPERATIVT KAPITAL, % |
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
8 |
|
Mål |
|
|
|
|
|
|
23 |
22 |
33 |
6 |
|
Utfall |
|
|
|
|||
|
|
4 |
|
|
|
77 |
78 |
67 |
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
83 |
85
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
STATENS BOSTADSOMVANDLING AB SBO • org nr
Statens Bostadsomvandling AB, Sbo, |
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016 |
|||
är ett helägt statligt bolag som bildades |
|
|
||
2004. Bolaget har ett samhällsuppdrag |
|
|
||
att praktiskt medverka till att bostads- |
|
|
||
marknaden kommer i balans på orter |
|
|
||
med vikande befolkningsunderlag. Sbo |
|
|
||
förvärvar, äger, förvaltar, utvecklar och |
Ordf: Christel Wiman |
VD: Ann Eriksson |
||
avvecklar fastigheter som övertas från |
||||
|
|
|||
kommuner eller kommunala bostads- |
Ordf: Christel Wiman (valdes vid årsstämman 2015 då |
|||
bolag. Omstrukturering genom ombygg- |
Rolf Åbjörnsson avgick) Led: Leif Ljungqvist, Brita |
|||
nad av befintligt bostadsbestånd ger |
Saxton, Håkan Steinbüchel, Björn Sundström (Leif |
|||
Ljungqvist och Håkan Steinbüchel valdes vid års- |
||||
förutsättningar för en bättre fungerande |
stämman 2015 då Sophie Ahlstrand och Cathrine Hol- |
|||
bostadsmarknad. |
gersson avgick) Revisor: Lars Magnusson, Deloitte |
|||
|
|
|||
VERKSAMHET |
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 70 (70) |
|||
tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 35 (35) |
||||
Regeringens bostadspolitiska mål är bland |
||||
tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i |
||||
annat långsiktigt väl fungerande bostads- |
Regeringskansliet. |
|
||
marknader där konsumenternas efterfrågan |
|
|
||
|
|
|||
möter ett utbud av bostäder som svarar mot |
|
|
||
behoven. Bolagets verksamhet är inriktad på |
till stor del inriktats på att tillsammans med |
|||
att hjälpa till med den omstruktureringspro- |
||||
cess som behövs för att uppnå balans på |
den aktiva kommunen tillgodose efterfrågan |
|||
bostadsmarknaden på orter med vikande |
på tillgänglighetsanpassade moderna bostä- |
|||
befolkning. På dessa orter finns ofta ett stort |
der för äldre. Därigenom skapas positiva |
|||
behov av bostäder som är tillgängliga och |
flyttkedjor i kommunen. Sbo övertog dotter- |
|||
anpassade för äldre människor. Dessa bostä- |
bolagen Norecic AB och Studentbostäder i |
|||
der är också arbetsplatser för personal inom |
Grythyttan Hällefors AB genom fusion som |
|||
hemtjänst, hemsjukvård och förvaltning. Väl |
verkställdes den 1 juli 2014. |
|||
anpassade bostäder för äldre ökar de boendes |
Nettoomsättning, vilket huvudsakligen |
|||
välmående och ger samtidigt en bra arbets- |
utgörs av hyresintäkter, var i nivå med föregå- |
|||
miljö. Omstruktureringsprocessen skapar |
ende år. Försäljning av fastigheter i Grythyt- |
|||
flyttkedjor på bostadsmarknaden. När |
tan och Hällefors gav under perioden ett |
|||
bostadsmarknaden är i balans på orten säljer |
bokföringsmässigt resultat på 9,9 miljoner |
|||
bolaget utvecklade fastigheter på marknads- |
kronor vilket till viss del uppväger tidigare års |
|||
mässiga villkor på den öppna marknaden. |
ackumulerade förluster för fastighetsbestån- |
|||
Samhällsuppdraget följs upp genom analyser |
det i Grythyttan och Hällefors. Under 2014 |
|||
av flyttkedjor vid investeringar, av antalet |
har 41 miljoner krononr investerats i pågå- |
|||
lägenheter som genom bolaget får ny använd- |
ende utvecklingsprojekt. |
|||
ning, och antalet lägenheter som äldreanpas- |
UPPFÖLJNING |
|
||
sats med avseende på tillgänglighet och ökad |
|
|||
standard. De ombyggda, anpassade och |
Bolagets verksamhet har fram till 2014 berört |
|||
moderna fastigheterna är attraktiva och lätta |
fastigheter på ett |
|||
att hyra ut. |
lägenheter samt lokaler. Ombyggnationer av |
|||
|
|
fastigheter med cirka 100 nya lägenheter |
||
ÅRET 2014 |
samt lokaler vid utgången av 2014. Antalet |
|||
• |
Ombyggnationer av fastigheter med cirka |
uthyrningsbara lägenheter uppgick vid årsskif- |
||
|
100 nya lägenheter vid utgången av 2014. |
tet 2014/15 till 415 (490) stycken. |
||
• |
Försäljning av fastigheter i Grythyttan och |
Bedömningen för 2014 är att cirka 60 |
||
|
Hällefors. |
procent av projektkostnaderna (inklusive |
||
• |
Genomförd fusion av dotterbolagen. |
nedskrivningar) har återvunnits. Huvuddelen |
||
|
|
av de fastigheter som Sbo äger och förvaltar |
||
Bolagets intäkter och resultat påverkas |
idag är förvärvade år 2007 eller senare. Sbo |
|||
främst av hur många fastigheter per år som |
har under åren |
|||
färdigställs genom ombyggnad och anpass- |
ter på sex orter. Samtliga hållbarhetsmål har |
|||
ning och hyrs ut samt av fastighetsförsälj- |
uppnåtts för 2014. |
|
ningar. Bolagets verksamhet har under 2014
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
17 |
18 |
Rörelseresultat |
||
Resultat före skatt |
||
Nettovinst |
||
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
541 |
551 |
Anläggningstillgångar |
216 |
211 |
Eget kapital |
509 |
534 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
196 |
200 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
94,1 |
96,9 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
42 |
61 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
3 |
5 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Minst 37 procent av de samlade projektkost- naderna ska ha återvunnits då projekten avslutas.
•För minst 80 procent av projekten genomföra omstrukturering av fastigheterna och inom åtta år sälja dem på marknadsmässiga villkor på den öppna marknaden.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL (ETT URVAL)
•Att 100 procent av utvecklade fastigheter är uthyrda vid färdigställandet.
•Att minst 80 procent av lägenheterna i fastigheter anpassade för äldre är uthyrda.
•Att 100 procent av fastighetens lägenheter och gemensamma ytor är tillgängliga med stöd av till exempel rollator och rullstol.
Läs målen i sin helhet i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
FLYTTKEDJOR – boende innan inflyttning till trygghetsboende, % |
||||||
|
|
||||||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Styrelse |
|
|
|
Egna hem 40% |
|
||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
33 |
40 |
|
|
|
|
|
|
|
Lägenhet ägd |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
av kommunen 40% |
|||
|
|
|
|
|
67 |
60 |
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Lägenhet ägd av annan |
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
än kommunen 20% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
84 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
86
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.sveaskog.se • org nr
Sveaskog AB har sitt ursprung i Domänverket som bolagiserades 1992. Bolaget är i dag Sveriges största skogs- ägare och förvaltar totalt 4,1 miljoner hektar mark. Sveaskog ska vara en obero- ende aktör på virkesmarknaden med kärnverksamhet inom skogsbruk. Verksamheten ska drivas på affärsmässig grund.
VERKSAMHET
Sveaskog förvaltar 3,1 miljoner hektar pro- duktiv skogsmark, vilket utgör 14 procent av Sveriges skogsmark. Bolagets skogsinnehav är spritt över hela Sverige men har sin tyngd- punkt i norra Sverige. Skogen är viktig som råvara för skogsindustrin och skapar syssel- sättning och rekreationsmöjligheter. Sveaskog säljer framför allt timmer, massaved och biobränsle till sina kunder. Bolaget bedriver ett långsiktigt hållbart skogsbruk bland annat genom att avsätta 20 procent av den produk- tiva skogsmarken som naturvårdsareal och etablering av totalt 36 ekoparker. Det pågår också ett markförsäljningsprogram där bola- get säljer skogsmark till enskilda för att bidra till tillköps- och omarronderingsmöjligheter, särskilt i glesbygd. Sveaskogs markförsälj- ningsprogram har målet att på sikt avyttra 10 procent av den egna skogsmarken (beräknat på innehavet 2002) till privatpersoner.
ÅRET 2014
•Ökad omsättning till följd av högre pris- nivå.
•Ökad andel leveransvolym från egen skog ökade lönsamheten.
•Positiv värdeförändring av skogsinnehavet.
Intäkterna för 2014 ökade med 3 procent som en följd av högre priser på skogsråvara, leveransvolymerna var i stort sett oförändrade. Priserna för skogsråvara ökade med i genom- snitt 3 procent. Det operativa rörelseresulta- tet ökade med 28 procent till 1 254 (978) miljoner kronor. Förbättringen förklaras av 5 procents högre leveransvolymer från egen skog, högre priser samt effektiviseringar.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Göran Persson |
VD: Per Olof Wedin |
Ordf: Göran Persson Led: Helene Biström, Eva Färnstrand, Thomas Hahn, Johan Hallberg, Birgitta
Lars Djerf, Per Eriksson Revisor: Martin Johansson, PwC
Arvode till styrelsens ordförande utgår med 400 (400) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 150 (150) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
UPPFÖLJNING
Årsstämman 2014 antog nya ekonomiska mål för bolaget. Under 2014 ökade direktavkast- ningen till 5,0 procent, vilket översteg de långsiktiga målen. Nettoskuldssättningsgra- den uppgick till 0,44 vilket ligger nära mitten av spannet i de ekonomiska målen. För verksamhetsåret 2014 har styrelsen, enligt policy, föreslagit en utdelning på 800 miljo- ner kronor. Bolaget sålde 5 629 hektar mark under 2014 inom markförsäljningsprogram- met. Sveaskog har nu totalt sålt 7,57 procent av sitt skogsinnehav enligt markförsäljnings- programmet.
Sveaskogs hållbarhetsmål att vara kunder- nas främsta partners har uppvisat förbättrade mätresultat under året, emedan målet om att utgöra förstahandsval för medarbetare och entreprenörer uppvisar en differentierad bild med oförändrad andel kvinnor, lägre men fortsatt hög nivå på ledarindex och högre nöjdhet bland entreprenörer. Bolaget uppvisar en positiv klimatpåverkan.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
6 232 |
6 056 |
Värdeförändringar |
1 032 |
1 046 |
Rörelseresultat |
2 418 |
2 214 |
Resultat före skatt |
2 157 |
1 941 |
Nettovinst |
1 691 |
1 475 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
37 203 |
35 828 |
Anläggningstillgångar |
33 557 |
32 488 |
Eget kapital |
18 463 |
17 396 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
9 552 |
9 689 |
Operativt kapital |
28 015 |
27 085 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
38,8 |
36,6 |
Re, Avkastning på eget kapital |
9,4 |
8,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
8,8 |
8,3 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,5 |
0,6 |
Soliditet, % |
49,6 |
48,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
133 |
212 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
800 |
450 |
Antal anställda i medeltal |
877 |
899 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Direktavkastning överstigande 4,5 procent.
•Kapitalstruktur: Nettoskuldsättningsgrad om
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Ökad lönsamhet.
•Kundernas främsta partner.
•Ledande inom innovation.
•Ledande inom hållbart skogsbruk.
•Attraktiv arbetsgivare.
Läs målen i sin helhet i bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag avseende markförsäljningsprogram med målet att avyttra tio procent av den produktiva skogsmarken, men målet har inte utvecklats enligt processen för uppdragsmål.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
|
Kvinnor |
|
|||
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 100% |
20 |
40 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
43 |
57 |
|
||
|
|
|
80 |
60 |
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
||
5 |
|
Mål |
4 |
|
|
|
Utfall |
|
3 |
|
|
2 |
|
|
1 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
85 |
87
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
VERKSAMHET
Öresundsbron bidrar till att stärka Öresunds- regionen genom att underlätta för arbetskraft, fritidsresande och gods att röra sig över gränsen. Svedabs verksamhet är i allt väsent- ligt inriktad på förvaltning av tillgångar i form av vägar och järnvägar samt ägarandelen i Öresundsbrokonsortiet. Konsortiet ansvarar för finansiering, prissättning, drift och under- håll, kundservice samt marknadsföring av anläggningen. Svedab ska genom sitt delägar- skap i konsortiet aktivt verka för en affärs- mässig och sund utveckling av Öresundsbron. Svedab ska se till att driften och underhållet av de svenska landanslutningarna är kost- nadseffektiva och sker med samma miljö- och säkerhetskrav som gäller för Sveriges infra- struktur i övrigt.
Kostnaderna för byggnation och drift av Öresundsförbindelsen ska täckas av avgifter från vägtrafikanterna respektive järnvägen.
Avgifterna från järnvägen regleras i ett index- erat fastprisavtal enligt en överenskommelse mellan den svenska och den danska staten. Svedab finansierar sin verksamhet genom lån i Riksgäldskontoret medan konsortiet lånar på den öppna marknaden.
Riksdagens mål för Svedab är att lånen ska vara återbetalda senast år 2040. Driften av den fasta väg- och järnvägsförbindelsen mellan Malmö och Köpenhamn ska ge såväl privatresenärer som näringsliv god tillgänglig- het och en säker och miljövänlig transport.
ÅRET 2014
•Årets resultat utvecklades starkt till följd av en positiv resultatutveckling i Öresundsbro- konsortiet.
•Svedab har under året bytt redovisningsprin- cip. Bytet innebär att andelen i konsortiet rapporteras enligt kapitalandelsmetoden.
•
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Lena Erixon |
VD: Ulf Lundin |
Ordf: Lena Erixon Led: Lars Erik Fredriksson, Kerstin Hessius, Jan Olson (Lars Erik Fredriksson valdes vid årsstämman 2015 då Hans Brändström avgick)
Revisor: Mats Åkerlund, PwC
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 132 (132) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 66 (66) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Intäkterna liksom rörelseresultatet ökade jämfört med 2013, främst på grund av en förbättrad resultatandel från konsortiet.
Finansnettot blev något bättre till följd av låga räntor. Öresundsbrokonsortiet hade en stark resultatutveckling förklarad av ökade intäkter, delvis för att vägtrafiken ökade, delvis på grund av lägre räntor och delvis på grund av en starkare dansk krona.
Svedab har under året bytt redovisningsprin- cip till K3, ett regelverk som i många avseen- den liknar IFRS. Bytet innebär att Svedab redovisar den ägda andelen i konsortiet enligt kapitalandelsmetoden, något som tidigare inte har varit möjligt.
UPPFÖLJNING
Trafikutvecklingen har efter finanskrisen varit stagnerande. Framför allt har pendlingstrafi- ken minskat. Lastbilstrafiken har däremot fortsatt att öka. Även fritidsresandet ökade. Prognoserna visar att konsortiets lån beräknas vara återbetalda före 2035 och Svedabs lån före 2040.
Svedab redovisar för första gången ett överskott i eget kapital, vilket innebär att kapitaltäckningsgarantin sannolikt inte kom- mer att utnyttjas i framtiden.
Arbetet inom hållbarhetsområdet har utvecklats med tydliga aktiviteter.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
6 |
5 |
Rörelseresultat |
452 |
346 |
Resultat före skatt |
393 |
282 |
Nettovinst |
306 |
220 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
5 509 |
5 211 |
Anläggningstillgångar |
5 420 |
5 155 |
Eget kapital |
131 |
|
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
2 972 |
3 085 |
Operativt kapital |
3 103 |
2 736 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
7 924,4 |
6 661,5 |
Re, Avkastning på eget kapital |
em |
em |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
15,5 |
18,6 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
22,7 |
|
Soliditet, % |
2,4 |
|
Bruttoinvesteringar, mnkr |
216 |
239 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
3 |
4 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har beslutats av ägaren.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Fokus miljö: Kartlägga miljöpåverkan och med utgångspunkt från resultaten slå fast kort- och långsiktiga mål.
•Fokus socialt: Bedriva ett lokalt samhälls- engagemang genom att vara möjliggörare, vilket betyder att bolaget ska underlätta Öresundsregionens tillväxt. Möjligheterna till socialt ansvarstagande i leverantörskedjan ska kartläggas.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
VÄGFORDON ÖRESUNDSBRON PER DYGN, tusental |
||||||||||||||||
|
|
|
|
||||||||||||||||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
Anställda |
Styrelse |
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Lastbilar |
|
|
|
|
|
33 |
|
|
|
|
|
|
|
16 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Personbilar |
|||
|
|
|
|
50 |
50 |
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
67 |
|
|
|
|
|
8 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
86 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
88
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.svenskaskeppshypotek.se • org nr
Svenska skeppshypotekskassan, Svenska Skeppshypotek, bildades 1929 med uppgift att underlätta finansieringen för svenska rederier och medverka till svens- ka handelsflottans föryngring.
Svenska Skeppshypotek är inte ett aktiebolag utan en egen associations- form med offentligrättslig ställning.
Regeringen utser styrelse och revisorer samt beviljar styrelsen ansvarsfrihet.
VERKSAMHET
Svenska Skeppshypoteks uppgift är att med- verka till föryngringen och moderniseringen av den svenska handelsflottan. Svenska Skeppshypotek finansierar rederiverksamhet med svenskt ägande eller utländskt ägande med betydande svenskt intresse och lämnar i huvudsak långfristiga lån, endast mot säker- het i svenskt eller utländskt skepp. Verksam- heten bedrivs affärsmässigt och i konkurrens med andra kreditinstitut. På uppdrag av Trafikverket administrerar Svenska Skeppshy- potek också Delegationen för sjöfartsstöd. För verksamheten i Svenska Skeppshypotek gäller lagen (1980:1097) om Svenska skeppshypo- tekskassan. Enligt lagen (2006:1371) om kapitaltäckning och stora exponeringar för kreditinstitut och värdepappersbolag är Svenska Skeppshypotek undantagen från bestämmelserna om begränsningar av stora exponeringar men omfattas av bestämmel- serna om kapitaltäckning.
ÅRET 2014
•Nettoutlåningen ökade under året.
•Kundernas konjunktur har stärkts och det sker åter transaktioner.
•Svenska Skeppshypotek hade vid årsskiftet inga osäkra fordringar.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Michael Zell |
VD: Lars Johanson |
Ordf: Michael Zell Vice ordf: Lars Höglund Led: Tomas Abrahamsson, Anna
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 120 (120) tkr. Arvode till utsedd ledamot uppgår till 48 (48) tkr.
Det försämrade resultatet beror på ökad avsättning för pensionsskuld, lägre åter- förda reserveringar för kreditförluster samt ett lägre svenskt ränteläge.
Svenska Skeppshypotek har under året utbetalat lån på 469 miljoner kronor och vid årets slut uppgick av styrelsen beviljade men ännu inte utbetalade lån till cirka 1 243 miljoner kronor.
Enligt regelverket, Basel III, uppgick Svenska Skeppshypoteks kapitalkrav till 504 (474) miljoner kronor och total kapitalrelation var 27,7 (27,9) procent.
UPPFÖLJNING
Det finns inga av ägaren fastställda ekono- miska mål eller uppdragsmål att utvärdera.
Vad gäller hållbarhetsmålen har Svenska Skeppshypotek under året undersökt möjlig- heterna till att bredda bolagets finansierings- bas och därmed säkerställa den långsiktiga erbjudna fartygsfinansieringen. Bolaget har även tagit en aktiv del i miljödiskussionen inom svenskt sjöfartkluster och klimatkom- penserat för de
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
148 |
148 |
Rörelseresultat |
73 |
87 |
Resultat före skatt |
73 |
87 |
Nettovinst |
73 |
87 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
6 605 |
6 234 |
Anläggningstillgångar |
6 095 |
5 672 |
Eget kapital |
1 816 |
1 743 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
10 |
20 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
49,7 |
59,1 |
Re, Avkastning på eget kapital |
4,1 |
5,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
502,1 |
521,8 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
27,5 |
28,0 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
0 |
2 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
8 |
8 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Verksamheten styrs av lagen (1980:1097) om Svenska skeppshypotekskassan och har därför inga ekonomiska mål.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Fartygsfinansiering.
•Affärsetik.
•Miljö.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
UTLÅNING TILL REDERIER, mnkr |
Anställda |
Styrelse |
8 000 |
|
|
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
6 000 |
|
|
|
|
|
|
|
29 |
|
|
|
|
|
50 |
50 |
|
|
|
|
|
|
71 |
4 000 |
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
2 000 |
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
87 |
89
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
AB SVENSKA SPEL • org nr
Svenska Spel bildades 1997 efter en sammanslagning av AB Tipstjänst och Svenska Penninglotteriet AB. Bolagets uppdrag är att, efter tillstånd av reger- ingen, anordna spel och lotterier på ett socialt ansvarsfullt sätt.
VERKSAMHET
Svenska Spels verksamhet baseras på fyra av regeringen utfärdade tillstånd för; lotterier och vadhållning på idrottstävlingar, spel på värdeautomater, kasinospel, samt poker på internet. Samhällsuppdraget handlar om att värna sociala skyddsintressen och tillgodose efterfrågan på spel i kontrollerade former
– med andra ord verka för en sund och säker spelmarknad. Omtanken om kunden och strävan efter att minimera de negativa effek- terna av spelandet väger alltid tyngre än vinstintresset. Bolagets marknadsandel uppgår till cirka 44 (48) procent på den totala kända svenska spelmarknaden och trenden är en fortsatt minskning. Koncernen är organiserad i Kundmöte och Casino Cosmopol.
Svenska Spel är certifierade i enlighet med European Lotteries (EL) och World Lottery Associations (WLA) spelansvarsstandard.
ÅRET 2014
•Rörelseresultatet sjönk med 505 miljoner kronor jämfört med 2013 som följd av kraftfulla satsningar inom spelansvar och minskade marknadsandelar
•Nettospelintäkterna minskade med 8,1 procent.
År 2014 präglades av bolagets satsningar inom spelansvarsområdet där införandet av obligato- risk registrering i juni 2014 var den viktigaste åtgärden. Tidigare har bolaget genomfört åtgärder som exempelvis borttagande av bonu- sar och rabatter. Spelmarknaden ökar framför allt inom onlineområdet och där tappar Svenska Spel mest marknadsandelar. Konkur- rensen kommer från oreglerade aktörer och förflyttningen till onlinebaserat spel går snab- bare än bolaget förväntat sig. De totala investe- ringarna, av marknadens aktörer, i marknadsfö- ring ökade under 2014 med 1,2 miljarder kronor till 3,6 miljarder kronor där de oregle- rade aktörerna stod för majoriteten av rekla- men. Enbart nätcasino stod för 1 miljard
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Anitra Steen |
VD: Lennart Käll |
Ordf: Anitra Steen Led: Hans Bergenheim, Catarina
Fritz,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 290 (280) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 130 (120) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regerings- kansliet.
kronor av de totala marknadsföringsinvestering- arna. Svenska Spel har inte licens för nät- casino men mot bakgrund av bolagets kanalise- ringsuppdrag och det kraftigt ökade spelandet på nätcasino hos oreglerade aktörer, har bola- get under året lämnat in en ansökan om licens. Något besked om licens för nätcasino har dock inte kommit än.
UPPFÖLJNING
Rörelsemarginalen uppgick för 2014 till 22,2 procent (22,6), vilket är i linje med bolagets mål.
I vinstdispositionen fördelades 4 762 miljo- ner kronor till staten och 125 000 kronor till kulturändamål1).
Svenska Spel följer upp hållbarhetsmålen genom mätningar av spelansvarsimage, kundsundhet och
1) Utbetalningen till kulturella ändamål motsvarar 1/26 av bolagets överskott från Nya Penninglotten (prop. 2014/15:1 UO17).
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
7 541 |
8 067 |
Rörelseresultat |
4 705 |
5 202 |
Resultat före skatt |
4 760 |
5 268 |
Nettovinst |
4 763 |
5 268 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
8 328 |
8 574 |
Anläggningstillgångar |
3 025 |
3 081 |
Eget kapital |
4 763 |
5 269 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
4 507 |
4 930 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
22,2 |
22,6 |
Re, Avkastning på eget kapital |
94,9 |
101,2 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
99,7 |
130,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
57,2 |
61,5 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
466 |
3 163 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
4 763 |
5 269 |
Antal anställda i medeltal |
1 580 |
1 582 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Rörelsemarginal minst 22 procent. (Rörelsemarginalen beräknas som rörelseresultat i förhållande till alla intäkter, dvs. bruttospelintäkter och övriga rörelseintäkter).
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Ledande inom spelansvar.
•Reell effekt på problemspelandet.
•Uppskattade ansvarsåtgärder.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
NETTOSPELINTÄKTER PER AFFÄRSOMRÅDE 2014, % |
|||||||||
|
|
|
||||||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Turspel 53% |
|
|
|
|
|
40 |
|
43 |
|
|
|
|
|
Kasinospel 29% |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
50 50 |
57 |
|
|
|
|
Sportspel 18% |
||||||
|
|
|
|
60 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
88 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
90
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.svevia.se • org nr
Svevia AB bildades 2009 i samband med bolagiseringen av enheten
Vägverket Produktion inom Vägverket och är sedan dess ett av staten helägt bolag. Riksdagens skäl till bolagise- ringen var främst att öka förutsättning- arna för konkurrensneutralitet, elimi- nera grunden för misstankar om korssubventionering samt öka produkti- viteten på marknaden. Svevias affärs- idé är att bygga och sköta om Sveriges vägar och infrastruktur.
VERKSAMHET
Värdet av den svenska anläggningsmarknaden uppgick under 2014 till cirka 115 miljarder kronor, där ny- och ombyggnad står för cirka 84 miljarder kronor medan resten utgörs av reparation, underhåll och drift. Hälften av marknaden är privat, medan offentliga inves- teringar står för andra hälften.
Svevia är ledande i Sverige inom Drift och Underhåll av väg med en marknadsandel om knappt 30 procent av landets vägnät. Inom Anläggning (ny- och ombyggnad av väg) är Svevia fyra på marknaden efter Skanska, PEAB och NCC. Trafikverket är Svevias överlägset största kund och representerar 60 procent av omsättningen. Därefter följer landets kommuner som står för 14 procent av omsättningen.
ÅRET 2014
•Fortsatt lönsamt förändringsarbete.
•Tydligare styrning och uppstramad rappor- tering.
•Förbättrat resultat i samtliga verksamhets- grenar.
Nettoomsättningen minskade något. Minsk- ningen är hänförbar till division Anläggning som påverkades av ett lägre projektutbud samt ett mer selektivt anbudsförfarande. Rörelseresultatet förbättrades med 167 miljoner kronor, främst beroende på lägre projektnedskrivningar inom anläggningsområ- det samt besparingar på koncernstaberna. Samtidigt uppvisade samtliga fyra affärsdivi- sioner förbättrad lönsamhet.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Olof Ehrlén |
VD: Torbjörn Torell |
Ordf: Olof Ehrlén Led: Börje Bengtsson, Pia Gideon, Marie Hallander Larsson, Ola Salmén, Michael Thorén, Johan Trouvé,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 400 (400) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 200 (200) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Årets orderingång uppgick till cirka 6,4 miljarder kronor, en minskning med 22 procent. Minskningen berodde på att division Anläggning vann flera stora uppdrag under föregående år samt att division Drift vann flera av de driftområden som Trafikverket upphandlade under 2013. Den utgående orderstocken minskade med 7 procent och uppgick till drygt 6,8 miljarder kronor.
UPPFÖLJNING
Betydande verksamhetsförbättringar har genomförts under de senaste åren. Det inne- bar 2014 att för första gången sedan bolaget skapades nåddes de ekonomiska målen. Därmed lämnades en utdelning motsvarande 63 procent av nettoresultatet, vilket är i enlighet med policy
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
6 933 |
7 180 |
Rörelseresultat |
202 |
35 |
Resultat före skatt |
240 |
75 |
Nettovinst |
188 |
57 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
3 922 |
3 860 |
Anläggningstillgångar |
2 189 |
2 128 |
Eget kapital |
1 176 |
985 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
2,9 |
0,5 |
Re, Avkastning på eget kapital |
17,4 |
6,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
30,0 |
25,5 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
544 |
1 426 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
120 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
1 918 |
2 113 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital 13 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet minst 30 procent.
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Säkerhet: Inga arbetsskador på arbetsplatsen.
–Långsiktigt: Inga skador.
–Kortsiktigt: Arbetsskadefrekvensen ska sjunka med 1 enhet per år.
•Minskad miljöpåverkan: Kontinuerligt minska
–Långsiktigt: Minska CO2 10 procent till 2020.
–Kortsiktigt: Minska CO2 från egna maskiner och asfaltsverk med 1,7 procent per år till 2020.
•Korruption: Minska korruptionsrisken genom att öka andelen inköp via centrala avtal.
–Långsiktigt: 100 procent avtalstrohet inom utvalda områden, om ej annat medgivits av inköp centralt.
–Kortsiktigt: 2014: 80 procent.
2015: 90 procent, 2016: 100 procent.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
20 |
|
|
Mål |
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
15 |
|
|
Utfall |
|
|
23 |
38 |
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
88 |
77 |
62 |
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
neg |
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
89 |
91
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SWEDAVIA AB • org nr
Swedavia AB, som är helägt av svenska |
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016 |
||
staten, äger, driver och utvecklar flyg- |
|
|
|
platser i Sverige. Swedavia har dess- |
|
|
|
utom ett uppdrag att inom ramen för |
|
|
|
affärsmässighet aktivt medverka i ut- |
|
|
|
vecklingen av den svenska transportsek- |
|
|
|
torn och bidra till de av riksdagen beslu- |
Ordf: Ingemar Skogö |
VD: Torborg Chetkovich |
|
tade transportpolitiska målen. Swedavia |
|||
bildades våren 2010 och i dag är verk- |
Ordf: Ingemar Skogö Led: Karin Apelman, Adine Grate |
||
samheten indelad i ett flygplatssegment |
Axén, Lars Backemar, Anna Elgh, Lottie Knutsson, Lotta |
||
och ett fastighetssegment. |
Mellström, Lars Mydland, Lottie Svedenstedt (Lottie |
||
Knutsson och Lotta Mellström valdes vid årsstämman |
|||
|
2015 då Hans Jeppsson och Jenny Lahrin avgick) |
||
VERKSAMHET |
Arb rep: Lars Andersson, Robert Olsson Arb suppl: |
||
Swedavia äger, driver och utvecklar tio flyg- |
Mats Abrahamsson, Agne Lindbom Revisor: Magnus |
||
platser i hela Sverige, vilka enligt regeringens |
Fagerstedt, EY |
|
|
fastställda beslut utgör basutbudet av flyg- |
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 440 (440) tkr. |
||
platser i Sverige. Dessa är Bromma Stockholm |
|||
Airport, Göteborg Landvetter Airport, Kiruna |
Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 220 (220) tkr. |
||
Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regerings- |
|||
Airport, Luleå Airport, Malmö Airport, Ron- |
|||
kansliet. |
|
||
neby Airport, Stockholm Arlanda Airport, |
|
||
|
|
||
Umeå Airport, Visby Airport och Åre Östersund |
|
|
|
Airport. Därtill äger Swedavia fastigheten |
Company AB och den 1 november övertog |
||
Göteborg City Airport samt bolaget som driver |
|||
flygplatsen. Utöver flygplatsverksamheten |
Swedavia expeditionstjänsten vid fem regio- |
||
bedriver Swedavia även fastighetsverksamhet |
nala flygplatser från SAS Ground Handling |
||
vars uppgift är att äga, förvalta och utveckla |
(SGH). Under december påkallade Swedavia |
||
fastigheter och exploaterbar mark på och |
optionen att överta resterande aktier i bolaget |
||
omkring flygplatserna. Kundfokus, hållbar |
Cityflygplatsen i Göteborg AB, som driver Säve |
||
utveckling och säkerhet är utgångspunkten för |
flygplats, och fick därigenom bestämmande |
||
vad Swedavia gör, både i den egna verksam- |
inflytande över bolaget, som konsolideras från |
||
heten och i samhället i stort. Swedavia är |
och med den 18 december 2014. Efter |
||
världsledande i utvecklingen av flygplatser |
periodens utgång kommunicerades inrikt- |
||
med minsta möjliga klimatpåverkan. Samtliga |
ningen avseende Säve flygplats att en succes- |
||
tio flygplatser är certifierade enligt den högsta |
siv avveckling av flygplatsen skulle inledas. |
||
nivån av Airport Carbon Accreditation (ACA). |
|
|
ÅRET 2014
•Förbättrat resultat till följd av fastighets- försäljning samt ökat antal resenärer.
•Fortsatt positiv utveckling avseende flyg- förbindelser och resenärsnöjdhet.
•Besked från Mark- och miljööverdomstolen om ett miljötillstånd för Stockholm Arlanda Airport vilket möjliggör tillväxt.
Under 2014 ökade Swedavias nettoomsätt- ning med 5,8 procent samtidigt som rörelse- resultatet ökade till 1 405 miljoner kronor.
Utvecklingen var framför allt driven av passa- gerarökningen med över två miljoner passage- rare vilket motsvarar en ökning med 6,4 procent jämfört med föregående år. Resultat- utvecklingen kan även härledas till försäljning av hotellfastighet vid Stockholm Arlanda Airport vilket resulterade i en realisationsvinst om 347 miljoner kronor. Swedavia har även inlett ett betydande investeringsprogram.
I juni förvärvade Swedavia utestående aktier i Arlanda Schiphol Development
UPPFÖLJNING
Årsstämman 2014 antog nya ekonomiska mål. Årsstämman beslutade även om upp- dragsmål inom ramen för transportpolitikens funktions- och hänsynsmål.
Med en avkastning på operativt kapital om 10,3 procent nåddes lönsamhetsmålet under 2014. Skuldsättningsgraden uppgick samti- digt till 1,4 ggr, vilket inneburit att styrelsen föreslagit att årsstämman ska fatta beslut om utdelning till ägaren. Utöver ekonomiska mål sker styrningen inom Swedavia efter ytterli- gare tre mål som tillsammans säkerställer att bolagets utveckling sker på ett hållbart sätt. Resenärsnöjdheten ökade under 2014 till 75 procent (73) och målet avseende medarbetar- nöjdhet överträffades med ett utfall på 85 procent (80). Utvecklingen gentemot noll utsläpp av fossil koldioxid överträffar hittills den fastslagna inriktningen. Under 2014 förnyades hållbarhetsmålen till 85 procent avseende resenärs- och medarbetarnöjdhet senast 2020 medan nollmålet avseende fossil koldioxid kvarstod.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
5 538 |
5 233 |
Rörelseresultat |
1 405 |
954 |
Resultat före skatt |
1 162 |
686 |
Nettovinst |
926 |
501 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
10 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
15 265 |
16 133 |
Anläggningstillgångar |
14 380 |
15 122 |
Eget kapital |
5 571 |
4 915 |
– varav minoritet |
0 |
11 |
Nettoskuld |
7 603 |
9 221 |
Operativt kapital |
13 174 |
14 136 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
25,4 |
18,2 |
Re, Avkastning på eget kapital |
17,7 |
10,9 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
10,3 |
7,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
1,4 |
1,9 |
Soliditet, % |
36,5 |
30,5 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
924 |
2 413 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
230 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
2 460 |
2 380 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: 7 procent avkastning på operativt kapital.
•Kapitalstruktur: skuldsättningsgrad
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•80 procent nöjda resenärer (ASQ) 2014.
•80 procent nöjda medarbetare (ESI) 2014.
•0 fossila koldioxidutsläpp från den egna verksamheten 2020.
UPPDRAGSMÅL
•Funktionsmål: Kundnöjdhet resenärer, antal passagerare, antal utrikesdestinationer med direktflyg.
•Hänsynsmål: Antalet haverier och allvarliga tillbud, koldioxidavtryck.
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
AVKASTNING PÅ OPERATIVT KAPITAL, % |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
12 |
|
Mål |
Statens ägarandel 100% |
|
|
|
|
|
|
|
9 |
|
Utfall |
|
35 |
|
33 |
|
||
43 |
6 |
|
|
||
|
|
|
|
||
65 |
57 |
67 |
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
||
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
2012 |
90 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
92
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.swedesurvey.se • org nr
Swedesurvey Aktiebolag tillhandahåller kompetens och erfarenhet inom fastig- hetsadministration och geografisk in- formationsförsörjning på den interna- tionella marknaden, i nära samverkan med Lantmäteriet. Bolaget ska främja hållbar utveckling och fattigdomsbe- kämpning samt stimulera ekonomisk tillväxt. Verksamheten startade på
VERKSAMHET
Swedesurvey riktar sig i första hand mot offentliga organisationer i utvecklingsländer och merparten av projekten har karaktären att via rådgivning och utbildning stödja dessas kapacitetsutveckling. Verksamheten omfattar frågor som rör grundläggande politiska och juridiska förhållanden, utveckling av system etcetera för fastighetsbildning, fastighets- registrering, inskrivning, värdering och geo- detisk mätning. Tjänster tillhandahålls på affärsmässiga villkor med finansiering direkt från kund alternativt genom internationella finansiella institutioner och biståndsorganisa- tioner. Verksamheten ska bedrivas ekonomiskt effektivt och kontinuerligt sträva efter förbätt- rad produktivitet.
ÅRET 2014
•Resultatet på 1,5 miljoner kronor är det bästa sedan 2006.
•Ett genomgripande förändringsarbete har gett resultat.
•Positivt resultat av det avslutade fastig- hetsregistreringsprojektet i Grekland.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Bengt Kjellson |
VD: Fredrik Zetterquist |
Ordf: Bengt Kjellson Led: Lars Jansson, Monica Lagerqvist Nilsson Revisor: Pär Månsson, PwC
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 60 (60) tkr Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 35 (35) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Reger- ingskansliet.
Det, under det fjärde kvartalet, avslutade projektet i Grekland medförde att intäkter och resultat för året blev bättre än väntat. De höga extraordinära kostnader som belastade 2013 års resultat saknas för 2014. Nya kontrakt har tecknats under året i bland annat Albanien, Azerbajdzjan, Kina, Kroatien, Lettland och Moldavien. Orderstocken har utvecklats positivt under året.
UPPFÖLJNING
Ur ekonomisk synpunkt var 2014 det bästa året sedan 2006. Bolaget har en svag balans- räkning och är starkt beroende av enskilda projekt.
Arbetet med strategiska hållbarhetsmål fortsätter att utvecklas och implementeras i verksamheten.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
12 |
8 |
Rörelseresultat |
1 |
|
Resultat före skatt |
2 |
|
Nettovinst |
2 |
|
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
22 |
24 |
Anläggningstillgångar |
1 |
1 |
Eget kapital |
7 |
6 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
11,3 |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
24,0 |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
164,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
31,2 |
23,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
0 |
0 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
5 |
6 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Rörelsemarginal ska vara uthålligt positiv.
•Kapitalstruktur: Soliditet ska uppgå till minst 30 procent.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•
•Risksäkring: Riskhantering ska vara en prioriterad och integrerad del av verksamheten och därmed säkra resultat och förhindra ouppklarade affärer.
•Kompetensöverföring: Bolagets konsultinsatser i utvecklingsländer ska, utöver att leda till att kundens leveranskrav uppnås, kännetecknas av att kompetensöverföring säkerställs. De erhållna resultaten blir därmed långsiktigt hållbara och kan ägas och förädlas av mottagaren av tjänsterna.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
|
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
OMSÄTTNING, mnkr |
|
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Styrelse |
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
40 |
33 |
|
|
|
|
15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
60 |
67 |
|
|
|
|
10 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
91 |
93
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SWEDFUND INTERNATIONAL AB • org nr
Swedfund International AB, är ett av staten helägt bolag som är en utveck- lingsfinansiär och en biståndsaktör.
Bolaget bidrar med riskkapital, etable- ringsstöd och kunnande för investe- ringar i låg- och medelinkomstländer. Bolaget medverkar, sedan bildandet 1979, till fattigdomsminskning genom hållbart företagande.
Investeringarna ska vara ekonomiskt, miljömässigt och socialt hållbara och bidra till att nå målen för Sveriges politik för global utveckling (PGU) och Sveriges internationella bistånd.
VERKSAMHET
Swedfund ska, tillsammans med strategiska partners, etablera bärkraftiga och affärsmäs- sigt drivna företag genom främst direktinves- teringar i form av aktier eller lån, men även genom indirekta investeringar i fonder. Inves- teringar ska ske i länder som enligt OECD/ DAC:s definition kvalificerar sig för utveck- lingsfinansiering. I fokus är de fattigaste länderna och postkonfliktländer, särskilt söder om Sahara i Afrika. Engagemangen ska inte kunna realiseras med enbart kommersiell finan- siering. Utvecklingsresultaten i investeringarna följs upp i tre fundament: samhällsutveckling, hållbarhet och finansiell bärkraftighet.
I slutet av 2014 hade Swedfund 65 investe- ringar i företag och fonder i 25 länder, varav hälften i Afrika. Cirka 33,5 procent av portföl- jen är direkta aktieinvesteringar, 42,7 procent är lån och 23,8 procent är fondinvesteringar.
Sedan 2009 ansvarar Swedfund för Swed- partnership som lämnar etableringsstöd genom avskrivningslån till svenska små och medel- stora bolag för satsningar i Swedfunds verk- samhetsländer. Verksamheten finansieras genom en årlig anslagspost.
ÅRET 2014
•Ett fåtal större nedskrivningar om 156,7 miljoner kronor påverkade resultatet negativt.
•Realisationsvinst om 37,5 miljoner kronor från 18 försäljningar.
•Aktieägartillskott om 400 miljoner kronor.
Under året tillfördes Swedfund ett kapitaltill- skott på 400 (400) miljoner kronor för att möj- liggöra fortsatt expansion av investeringsverk- samheten. Resultatnivån i bolag som bedriver utvecklingsfinansiering varierar kraftigt över åren beroende på uppnådda försäljningsresul- tat och i vilken investeringsfas bolaget befin- ner sig i. Nyinvesteringar i aktier förväntas ge avkastning först om cirka
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Claes Ekström |
VD: Anna Ryott |
Ordf: Claes Ekström Led: Renée Andersson, Pernilla Bard, Björn Börjesson, Stefan Isaksson, Bengt Kvarn- bäck, Hanna Lagercrantz, Charlotte Salford (Hanna Lagercrantz valdes vid årsstämman 2015 då Lotta Mellström och Per Östensson avgick) Revisorer: Peter Nilsson, PwC
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 180 (0) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 90 (90) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
Bolagets resultat har de senaste åren, till följd av nedskrivningar i några få portföljbo- lag, varit negativt. Rörelseresultatet uppgick till
Under 2014 beviljades stöd för totalt 26,3 miljoner kronor till små och medelstora företag genom Swedpartnership.
UPPFÖLJNING
Bolaget har de senaste sex åren redovisat ett negativt finansiellt resultat och når inte avkastningsmålet. Genomsnittlig avkastning under den senaste sjuårsperioden var
Genomsnittlig jobbtillväxt uppgick till 1,5 procent och andel anställda kvinnor till 25 procent. Aggregerad skatt som portföljbolagen betalar uppgick till 347 miljoner kronor. Swedfunds hållbarhetspolicy har uppdaterats vad gäller mänskliga rättigheter och barnrätts- principerna. Bolagets interna rutiner för kor- ruptionsbekämpning och intressekonflikter har förbättrats. Andel portföljbolag som har led- ningssystem för
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
149 |
81 |
Värdeförändringar |
||
Rörelseresultat |
||
Resultat före skatt |
||
Nettovinst |
||
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
4 529 |
4 014 |
Anläggningstillgångar |
38 |
37 |
Eget kapital |
3 785 |
3 448 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
1 664 |
1 617 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
83,6 |
85,9 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
0 |
0 |
Anslag, mnkr1) |
34 |
34 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
39 |
34 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
1) Anslagspost för Kammarkollegiet avsedd för Swedpartnerships verksamhet.
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital före skatt ska överstiga den genomsnittliga statsskuldräntan med ett års löptid. Avkastningen ska mätas över rullande sjuårsperioder.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Samhällsutveckling: Efterlevnad av ILO:s kärn- konventioner i varje enskilt portföljbolag senast inom tre års tid från tidpunkten för finansieringen. Antalet jobb ska öka för varje år, räknat som ett genomsnitt för samtliga investeringar.
•Hållbarhet: Implementering av ledningssystem för hållbarhetsfrågor i Swedfund och samtliga portfölj- bolag senast inom tre års tid från finansieringen.
•
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|
ANTAL ANSTÄLLDA I PORTFÖLJBOLAG (aktier, lån, fonder), tkr |
|||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
120 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Totalt antal |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
90 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
direkta |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
arbetstillfällen. |
||
|
|
|
|
48 |
52 |
43 |
50 |
50 |
|
|
|
60 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
57 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
30 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
92 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
94
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
SYSTEMBOLAGET AKTIEBOLAG • org nr
Systembolaget Aktiebolags huvudupp- gift är att med ensamrätt sälja alkohol- drycker till allmänheten genom detalj- handel, med det socialpolitiska syftet att begränsa tillgängligheten till alko- hol. Det rikstäckande Systembolaget bildades 1955 då en rad lokala mono- pol slogs samman. Verksamheten regle- ras i alkohollagen, i ett avtal mellan bolaget och staten samt i en ägar- anvisning.
VERKSAMHET
Enligt alkohollagen (2010:1622) ska System- bolaget ensamt svara för detaljhandeln med spritdrycker, vin och starköl och andra jästa alkoholdrycker. År 1997 slog dåvarande
Systembolagets begränsning av tillgänglig- het till alkohol sker genom kontroll över butiksetableringar och öppettider och genom att se till att alkoholdrycker inte lämnas ut till personer som är under 20 år, är märkbart påverkade eller då det finns särskild anled- ning anta att personen har för avsikt att langa vidare. Systembolaget ska vara ett modernt, effektivt detaljhandelsföretag som med ansvar säljer alkoholdrycker och förmedlar en god dryckeskultur.
ÅRET 2014
•Stödet för ensamrätten är starkare än någonsin och uppgick till 74 procent.
•Intäkterna ökade främst till följd av ändrad produktmix samt höjd alkoholskatt.
•Årets pensionskostnader är lägre främst till följd av att pensionsstiftelsen är över- konsoliderad.
Nettoomsättningen ökade till 26 431
(25 709) miljoner kronor, främst till följd av ändrad produktmix vilket medför högre genomsnittspris per liter men även till följd av den höjda alkoholskatten.
Under året har pensionskostnaden varit betydligt lägre än 2013 då pensionsstiftelsen är överkonsoliderad. Den ökade försäljningen har medfört ökade personalkostnader till följd av den högre bemanningen.
Under 2014 såldes 470 (468) miljoner liter drycker, en ökning med 0,5 procent. Försäljningsvolymen av alkoholfria drycker ökade med drygt 13,9 procent och starköl med 1,1 procent. Försäljningsvolymen av vin
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Kenneth Bengtsson VD: Magdalena Gerger
Ordf: Kenneth Bengtsson Led: Thord Andersson, Viveca Bergstedt Sten, Pia Fagerström, Crister Fritzson, Carl B Hamilton, Håkan Leifman, Mona Sahlin, Kerstin Wigzell Arb rep: Berit Morén Arb suppl: Karin Larsson, Jenny Svensson Revisorer: Åsa Lundvall, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 240 (230) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 110 (100) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
minskade med 0,1 procent och spritdrycker minskade med 2,9 procent. Ekologiska pro- dukter ökade med 83 procent.
UPPFÖLJNING
Opinionsindex som mäter stödet för ensam- rätten, ökade och uppgick till rekordhöga 74 procent vilket är en väsentlig ökning jämfört med 49 procent då mätningarna inleddes 2001. Att Systembolaget även levde upp väl till kundernas förväntningar avspeglades i Nöjd Kund Index, NKI, som ökade till 83 vilket översteg årets mål på 82. Ålderskon- trollen uppgick till 97 procent, två procenten- heter över målet. Det nya strategiska nyckel- talet Alkoholindex, som är ett mått på män- niskors attityd till alkohol översteg målet på 62 och uppgick till 65.
Soliditeten uppgick till 30,6 (31,5) pro- cent, räntabiliteten på eget kapital till 14,4 (18,0) procent, bruttomarginalen till 21,3 (21,2) procent och aktieutdelning fastställdes till 100 procent av årets resultat.
Från den 1 januari 2012 upprättar inte Systembolaget längre någon koncernredovis- ning. De finansiella målen har därför setts över av ägaren och årsstämman 2014 antog förändrade mål. Ytterligare översyn av de finansiella målen har skett under den första delen av 2015 och ett nytt mål om kostnads- effektivitet beslutades på årsstämman 2015. Kostnadseffektiviteten ska mätas genom förhållandet mellan totala omkostnader och såld kvalitet. Målen ska uppnås långsiktigt över en konjunkturcykel.
Uppdragsmålen beslutades vid årsstämman 2015.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
26 431 |
25 709 |
Rörelseresultat |
370 |
168 |
Resultat före skatt |
426 |
375 |
Nettovinst |
251 |
287 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
5 756 |
5 463 |
Anläggningstillgångar |
2 520 |
2 259 |
Eget kapital |
1 574 |
1 609 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
1,4 |
0,7 |
Re, Avkastning på justerat eget kapital |
14,4 |
18,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet (JEK/balansomslutning), % |
30,6 |
31,5 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
1 050 |
1 234 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
251 |
287 |
Antal anställda i medeltal |
3 347 |
3 280 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital ska motsvara den tioåriga statsobligationsräntan
+sju procentenheter.
•Kapitalstruktur: Soliditet cirka
•Utdelning:
Mål 2014. Vid årsstämman 2015 antogs nytt mål.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Bidra till att minska alkoholens skadeverkningar i samhället.
•Minskad klimatpåverkan med 14 000 ton CO2e (koldioxidekvivalenter) till år 2020.
UPPDRAGSMÅL
•Alkoholkonsumtionen i Sverige: Totalkonsumtion och bolagets andel av denna.
•NKI ska över tid inte underskrida 80.
•Alkoholindex ska över tid ha en positiv utveckling.
STATENS ÄGARANDEL, %
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
Män |
|
Kvinnor |
GENOMFÖRDA ÅLDERSKONTROLLER, BUTIK, % |
|||
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
100 |
|
Mål |
||
|
|
|
|
|
|
80 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Utfall |
|
37 |
43 |
57 |
|
56 |
44 |
60 |
|
|
63 |
|
40 |
|
|
||||
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
20 |
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
93 |
95
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.teliasonera.se • org nr
TeliaSonera Aktiebolag är ett telekom- munikationsföretag vars verksamhet omfattas av fast och mobil telefoni samt internet- och datakommunikation. Bolaget har sitt ursprung dels i svenska Telia, som bildades 1993 genom bola- giseringen av Televerket och börsnote- rades 2000, dels i det finska bolaget Sonera. Svenska statens ägarandel i TeliaSonera är 37,3 procent.
VERKSAMHET
TeliaSonera är ett ledande telekommunika- tionsföretag i Norden och Baltikum med starka positioner inom mobil kommunikation i Eurasien. TeliaSonerakoncernen finns i 17 länder. Vid årsskiftet hade koncernen 73 miljoner abonnemang. TeliaSonera har cirka 26 000 anställda över hela världen. Bolagets aktier är noterade på börserna i Stockholm och Helsingfors.
ÅRET 2014
•Stabila marginaler trots något lägre intäkter.
•Avtal med Telenor att slå samman de danska verksamheterna.
•Förvärv av Tele2 Norge.
Under 2014 var tillväxten inom telekombran- schen blygsam, men trots något lägre intäkter redovisade TeliaSonera en
Bolaget fortsätter att stärka kärnverksam- heten. I början av december 2014 tecknades ett avtal med Telenor för att slå samman de danska verksamheterna i ett nytt gemensamt bolag. I juli 2014 tillkännagav TeliaSonera en överenskommelse om att förvärva Tele2s norska verksamhet.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Marie Ehrling |
VD: Johan Dennelind |
Ordf: Marie Ehrling Led: Mats Jansson,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 1 550 (1 240) tkr och till vice ordförande 750 (750) tkr. Arvode till stämmovald ledamot 530 (470) tkr.
I samband med sin kapitalmarknadsdag tillkännagavs att TeliaSonera kommer att öka investeringarna för att öka konkurrenskraften och minska kostnaderna samt för att påskynda fiberutbyggnaden i Sverige, nya
I mars 2014 tillkännagavs att bolaget är föremål för undersökningar av nederländska och amerikanska myndigheter gällande trans- aktioner i Uzbekistan, bland annat för mut- brott och penningtvätt. Under året har bola- get stärkt styrning och processer för att skapa en långsiktigt hållbar verksamhet.
UPPFÖLJNING
Trots något lägre intäkter redovisade Telia- Sonera en
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
101 060 |
101 870 |
Rörelseresultat |
22 680 |
24 462 |
Resultat före skatt |
20 107 |
21 368 |
Nettovinst |
15 599 |
16 767 |
– varav hänförbart till minoritet |
1 097 |
1 797 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
272 066 |
252 828 |
Anläggningstillgångar |
210 422 |
193 866 |
Eget kapital |
116 364 |
112 934 |
– varav minoritet |
4 981 |
4 610 |
Nettoskuld |
76 160 |
74 931 |
Operativt kapital |
192 524 |
187 865 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
22,4 |
24,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
13,6 |
15,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
11,9 |
13,1 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,7 |
0,7 |
Soliditet, % |
42,8 |
44,7 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
17 899 |
17 793 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
13 000 |
13 000 |
Antal anställda i medeltal |
24 951 |
25 321 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Kapitalstruktur: Solid kreditvärdering på lång sikt (A– till BBB+).
•Utdelning: Minst 50 procent av vinsten.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
TeliaSonera har prioriterade mål inom följande områden:
•Yttrandefrihet
•Kundintegritet
•Hållbarhet i leverantörskedjan
•Miljöansvar
•Arbetsmiljö, hälsa och säkerhet
Bolaget arbetar med att vidareutveckla målen. Det finns ännu inget styrelsebeslut gällande de strategiska hållbarhetsmålen för bolaget.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
KURSUTVECKLING JANUARI |
|||||||||||||||
|
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
350 |
|
|
|
OMX Stockholm Benchmark GI |
|
Telia Sonera |
|
|||||
|
|
|
Statens ägarandel 37,3% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
300 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Finska staten 10,1% |
|
|
|
36 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
43 |
38 |
|
|
|
250 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
Capital Group 3,5% |
57 |
|
|
|
200 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
Swedbank |
|
64 |
62 |
|
|
|
150 |
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
AMF 1,9% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
100 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
Övriga ägare 45,1% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
50 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
94 VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
96
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
TERACOM GROUP AB • org nr
Teracom Boxer Group AB är en av Nordens ledande radio och
VERKSAMHET
Teracom Boxer Groups fyra marknadsbolag distribuerar och säljer radio och TV till hushåll i Sverige och Danmark. Kunderna består i huvudsak av konsumenter, men även företag som programbolag inom TV och radio, tele- kombolag för inplacering av utrustning i kon- cernens nät samt olika förbindelsetjänster. Koncernen består av nätbolagen Teracom Sverige och Teracom Danmark samt
867 000 i slutet av 2014. Den nya koncern- strukturen bildades under våren 2011, efter beslut av riksdagen (prop. 2010/11:1, bet. 2010/11:NU1, rskr. 2010/11:132). Koncer- nen bytte under året namn till Teracom Boxer Group.
ÅRET 2014
•Digital mediakonsumtion ökar och ställer krav på mediaaktörerna.
•Tecknat avtal om drift och underhåll av Rakel och Huaweis telefonnät.
•Ökad satsning på produktutveckling, omor- ganisation och nedläggning av produkter ökade kostnader i koncernen.
Koncernens i huvudsak oförändrade intäkts- nivå påverkades positivt av ökade intäkter i Boxer Danmark och lägre intäkter från
Teracom Sverige i och med nedläggningen av Radiotidningar, färre antal inplaceringar av
Konkurrensen på
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Kia Orback Pettersson VD: Åsa Sundberg
Ordf: Kia Orback Pettersson Led: Jeanette Almberg, Maria Curman, Håkan Dahlström, Kristina Ekengren, Fredrik Rystedt,
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 250 (240) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 125 (120) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet.
utmanar branschen. Bolaget fortsätter att förändra sitt produkterbjudande för att möta nya konsumentbeteenden och en förändrad konkurrenssituation med fiberutbyggnad. Ett exempel på detta är lanseringen av Boxer Play, en
Sammantaget blev rörelseresultatet 15 procent lägre än föregående år, delvis på grund av nedlagda produkter i nätbolagen men också orsakat av kostnader i samband med omorganisation och ökade satsningar på produktutveckling. Den snabba utrymningen av 700
UPPFÖLJNING
Teracom Boxer Groups soliditet låg stabilt på 45 (45) procent och avkastningen på eget kapital uppgick till 17 (29) procent. Styrelsen föreslår en utdelning om 235 (290) miljoner kronor, vilket är inom policy och reflekterar koncernens kapitalstruktur samt förväntade resultatutveckling. Bolagets avkastning på eget kapital ligger i paritet med uppsatt mål.
Hållbarhetsmålet att sträva efter att bola- gets leverantörer ska uppfylla bolagets Code of Conduct har resulterat i att leverantörer motsvarande 46 procent av inköpskostnaden utvärderats. Det långsiktiga mångfaldsmålet är ännu ej uppfyllt och bolagets miljöpåver- kan har minskat enligt plan.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
3 824 |
3 837 |
Rörelseresultat |
542 |
638 |
Resultat före skatt |
513 |
607 |
Nettovinst |
393 |
586 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
5 169 |
5 060 |
Anläggningstillgångar |
3 893 |
3 964 |
Eget kapital |
2 329 |
2 259 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
560 |
943 |
Operativt kapital |
2 889 |
3 202 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
14,2 |
16,6 |
Re, Avkastning på eget kapital |
17,1 |
29,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
17,8 |
19,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,2 |
0,4 |
Soliditet, % |
45,1 |
44,6 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
284 |
348 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
235 |
290 |
Antal anställda i medeltal |
741 |
710 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital 17 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet 30 procent.
•Utdelning
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Arbeta med hållbara leverantörer: 80 procent av inköpsvolymen levereras av leverantörer som beaktar Teracoms hållbarhetspolicy.
•Gynna mångfald: Minst 40 procent av respektive kön.
•Minskad miljöpåverkan:
För mer information om hållbarhetsmålen se bolagets årsredovisning.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Mål enligt processen för uppdragsmål har ännu inte utvecklats.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
|
Kvinnor |
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 100% |
24 |
40 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
50 |
50 |
|
|||
|
|
|
76 |
60 |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
AVKASTNING PÅ EGET KAPITAL, % |
||
30 |
|
Mål |
25 |
|
|
|
Utfall |
|
20 |
|
|
|
|
|
15 |
|
|
10 |
|
|
5 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
95 |
97
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.vasallen.se • org nr
Vasallen AB bildades 1997 för att i samarbete med kommuner och lokalt näringsliv utveckla och förädla nedlagda regementen och andra försvarsfastighe- ter till attraktiva och levande stadsdelar för nya verksamheter, för att sedan av- yttra dessa. Under 2009 utvecklades uppdraget till att också omfatta andra typer av fastigheter i syfte att öka Vasallens attraktivitet på marknaden inför framtida försäljningar.
VERKSAMHET
Vasallen är ett fastighetsutvecklingsbolag som arbetar med utvecklingsprojekt på följande orter: Luleå, Kristinehamn, Sollefteå, Sträng- näs och Vaxholm. Huvudkontoret ligger i Örebro.
Bolaget har totalt förvärvat 24 fastighets- bestånd över hela Sverige. Av dessa är 20 i dag utvecklade och sålda. Där finns bland annat Campus Östersund, tidigare A4, före detta I4/A1 i Linköping som i dag är Rätts- centrum samt gamla Lv4 i Ystad som i dag har bostadsrätter samt skola, bio och mycket annat.
Sedan maj 2009 har Vasallen ett utvidgat uppdrag som i korthet innebär att bolaget har möjlighet att genomföra kompletterande förvärv av andra utvecklingsfastigheter än försvarsrelaterade (prop.2008/09:172, bet. 2008/09:FiU41, rskr. 2008/09:263).
ÅRET 2014
•Intäkter från projektutveckling ökade till följd av fastighetsförsäljningar.
•Hyresintäkterna minskade, också till följd av fastighetsförsäljningar.
Under 2014 har en större försäljning genom- förts i Strängnäs. Efter att stora delar av fastighetsbeståndet avyttrades 2012, har utvecklingsarbetet koncentrerats på att skapa olika typer av bostäder på de orter Vasallen finns kvar.
Verksamhetsåret 2014 gav en vinst efter skatt på 93 miljoner kronor, vilket förklaras av intäkter från projektutveckling. Intäkter från projektutveckling uppgick till 460 (22) miljoner kronor vilket till övervägande delen består av försäljning av färdigutvecklade byggnader. Resultatet från projektverksamhe- ten uppgick till 38 (5) miljoner kronor. Värdet
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Charlotte Axelsson |
VD: Leif Rytter |
Ordf: Charlotte Axelsson Led: Agneta Kores, Daniel
Kristiansson, Biljana Pehrsson, Tomas Werngren
Arb rep: Mats Sundqvist Revisor: Ingemar Rindstig, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 138 (138) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 69 (69) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regeringskansliet.
på Vasallens fastighetsbestånd, exklusive en fastighet i Luleå som numera redovisas som intresseinnehav, uppgick per 31 december 2014 till 621 (827) miljoner kronor. Det lägre värdet jämfört med föregående år förkla- ras av försäljningen av färdigutvecklade byggnader samt planlagd mark under året. Det kvarvarande fastighetsbeståndet har ökat i värde med 161 miljoner kronor jämfört med föregående årsskifte, till övervägande delen beroende på investeringar som genomförts under året.
UPPFÖLJNING
För de senaste fem åren uppgår avkastningen i genomsnitt till 9,0 procent, vilket överstiger målet. Avkastningen blev 10,2 procent för 2014. Soliditeten överstiger 50 procent. Räntetäckningsgraden överstiger 2. Utdel- ningen om 300 miljoner kronor överstiger utdelningsmålet.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
63 |
79 |
Värdeförändringar |
70 |
54 |
Rörelseresultat |
75 |
64 |
Resultat före skatt |
76 |
65 |
Nettovinst |
93 |
53 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
1 021 |
999 |
Anläggningstillgångar |
639 |
845 |
Eget kapital |
907 |
914 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
||
Operativt kapital |
571 |
792 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Överskottsgrad, % |
X |
X |
Rörelsemarginal, % |
119,0 |
81,0 |
Re, Avkastning på eget kapital |
10,2 |
5,9 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
11,0 |
8,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
||
Soliditet, % |
88,8 |
91,5 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
165 |
56 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
300 |
100 |
Antal anställda i medeltal |
18 |
17 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på eget kapital ska motsvara riskfria räntan plus 4 procent.
•Kapitalstruktur: Soliditet minst 50 procent, räntetäckningsgraden ska överstiga 2.
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•
•Sjukfrånvaron ska inte överstiga 3 procent .
•Energiförbrukningen ska vara lägre än 100 kWh/ kvadratmeter och år.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
AVKASTNING PÅ JUSTERAT EGET KAPITAL, % |
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Anställda Styrelse
67 |
33 |
40 |
60 |
12 |
|
Mål |
10 |
|
|
|
Utfall |
|
8 |
|
|
|
|
|
6 |
|
|
4 |
|
|
2 |
|
|
0 |
2013 |
2014 |
2012 |
96 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
98
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
VATTENFALL AB • org nr
Vattenfall AB, som är helägt av svenska staten, bildades 1992 vid bolagisering- en av Statens Vattenfallsverk. Vattenfall producerar, distribuerar och säljer el, värme och gas framför allt i Norden, Tyskland och Nederländerna. Riksdagen har beslutat att Vattenfall ska generera en marknadsmässig avkastning genom att affärsmässigt bedriva energiverksam- het så att det är ett av de bolag som leder utvecklingen mot miljömässigt hållbar energiproduktion. Regeringens mål är att Vattenfall ska vara ledande i omställningen mot en högre andel för- nybar energi.
VERKSAMHET
Vattenfall är en av Europas största elprodu- center. Produktionsmixen består av vatten- kraft, kärnkraft, kolkraft, naturgas, vindkraft och biomassa. Bolaget bedriver även bety- dande verksamheter inom eldistribution och fjärrvärme. Vattenfall hade 2014 6,2 miljoner elkunder, 3,2 miljoner elnätkunder och 1,9 miljoner gaskunder. Under 2014 var Vatten- fall organiserat i två geografiska regioner Norden och Kontinentaleuropa/Storbritan- nien. Från och med den 1 april 2015 organi- seras Vattenfall i sex gränsöverskridande affärsområden. Under året beslöt Vattenfall att i linje med målet att reducera sin CO2- exponering utreda olika strategiska alternativ för den tyska brunkolsverksamheten i syfte att skapa en ny hållbar ägarstruktur.
ÅRET 2014
•Negativt nettoresultat på grund av ned- skrivningar och ökade avsättningar.
•Framgångsrika kostnadsbesparingar.
•Minskad nettoskuld.
Till följd av fortsatt försämrade marknadsför- hållanden gjordes nedskrivningar av produk- tionstillgångar och goodwill med sammanlagt 23,8 miljarder kronor. Exklusive nedskriv- ningar och ökade tyska kärnkraftsavsättningar samt andra jämförelsestörande poster, upp- gick det underliggande rörelseresultatet till 24,1 (28,1) miljarder kronor. Lägre erhållna priser och lägre volymer kunde delvis kom- penseras med kostnadsbesparingar. Under 2014 minskades de årliga rörelsekostnaderna med netto 2,4 miljarder kronor, vilket innebär en reducerad kostnadsbas om 26 procent jämfört med 2010. Investeringsprogrammet för tvåårsperioden
STATENS ÄGARANDEL, %
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Lars G Nordström |
VD: Magnus Hall |
|
(från oktober 2014) |
Ordf: Lars G Nordström Led: Fredrik Arp, Gunilla Berg, Viktoria Bergman, Håkan Buskhe, Håkan Erixon, Tomas Kåberger, Jenny Lahrin, Åsa Söderström Jerring (Viktoria Bergman och Tomas Kåberger valdes vid års- stämman 2015 då Eli Arnstad avgick) Arb rep: Carl- Gustaf Angelin, Johnny Bernhardsson, Ronny Ekwall Arb suppl: Lennart Bengtsson, Christer Gustafsson, Jeanette Regin Revisor: Staffan Landén, EY
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 580 (580) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 280 (280) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är an- ställd i Regeringskansliet. Arvode utgår inte heller till arbetstagarrepresentanter.
82 procent (9 miljarder kronor) till vindkraft. Under året färdigställdes DanTysk, en stor havsbaserad vindkraftspark i Tyskland och Hjuleberg en landbaserad park i Sverige. Beslut fattades att bygga flera nya vindkrafts- parker, i Tyskland, en havsbaserad vindkrafts- park, Sandbank, intill DanTysk, och i Sverige vindkraftsparkerna Juktan, Höge Väg och
UPPFÖLJNING
Under 2014 uppnåddes målet för skuldsätt- ningsgrad, däremot inte målet för FFO i förhållande till nettoskuldsättningen. På grund av nedskrivningarna uppnåddes inte heller målen för lönsamhet och utdelning. Avkastningen på sysselsatt kapital var negativ för 2014 men beräknat på det underliggande rörelseresultatet uppgick den till 8,2 procent. Till följd av det negativa resultatet efter skatt betalas ingen utdelning för 2014. Vattenfalls koldioxidexponering uppgick till 82,3 miljo- ner ton jämfört med 88,4 miljoner ton år 2013. Minskningen förklaras främst av för- säljningen av Vattenfalls andel i det polska energibolaget Enea S.A. samt avyttringen av det kolbaserade kraftvärmeverket Amager i Danmark. Under 2014 var Vattenfalls tillväxt inom förnybar energi 3,1 procent. Målet är att ha en högre tillväxttakt än marknaden. Data för referensländerna föreligger ännu inte. Energieffektiviseringen uppgick till 435 GWh vilket innebär att målet om 365 GWh överträffades.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
||
Nettoomsättning |
165 |
945 |
172 |
253 |
Rörelseresultat |
||||
Resultat före skatt |
||||
Nettovinst |
||||
– varav hänförbart till minoritet |
|
125 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
496 433 |
485 484 |
Anläggningstillgångar |
368 062 |
372 281 |
Eget kapital |
128 462 |
130 718 |
– varav minoritet |
13 202 |
10 348 |
Justerad nettoskuld |
158 291 |
162 590 |
Sysselsatt kapital, genomsnittligt |
293 992 |
302 743 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
neg |
Re, Avkastning på eget kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
ROCE, Avkastning på sysselsatt kapital |
neg |
neg |
(genomsnitt), % |
|
|
Skuldsättningsgrad, % |
61,9 |
75,7 |
Soliditet, % |
25,9 |
26,9 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
29 032 |
27 761 |
Anslag, mnkr |
0 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
30 827 |
32 374 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Ja |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
•Lönsamhet: Avkastning på sysselsatt kapital 9 procent.
•Kapitalstruktur: Internt genererade medel (FFO)/ justerad nettoskuld
•Utdelning:
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Reducera
•Ha en högre tillväxttakt än marknaden inom nyinstallerad förnybar kapacitet fram till 2020 och därmed bidra till omställningen till mer hållbart energisystem.
•Öka energieffektiviseringen. Kortsiktigt mål för 2014: Genom interna och externa åtgärder minska energiförbrukningen med i genomsnitt 1 GWh per dag, totalt 365 GWh för 2014. Mål för 2015: 440 GWh.
UPPDRAGSMÅL
• Saknar särskilt beslutat samhällsuppdrag.
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
|
AVKASTNING PÅ SYSSELSATT KAPITAL, % |
Anställda |
Ledningsgrupp |
Styrelse |
10 |
|
Mål |
|
|
|
|
|
8 |
|
|
23 |
22 |
|
|
|
Utfall |
|
|
44 |
6 |
|
|
||
|
|
56 |
|
|
||
77 |
78 |
4 |
|
|
||
|
|
|
||||
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
2 |
neg |
neg |
|
|
|
|
0 |
||
|
|
|
|
2013 |
2014 |
|
|
|
|
|
2012 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
97 |
99
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
V.S. VISITSWEDEN AB • org nr
V.S. VisitSweden AB är ett kommunika- tionsbolag med ansvar för marknadsfö- ringen av Sverige som turistland utom- lands samt för varumärket Sverige och Sverigebilden. Besöksnäringen har en samhällsekonomisk och tillväxtpolitisk betydelse och är föremål för statligt engagemang i de flesta länder. VisitSweden ägs till lika delar av staten och av besöksnäringen genom Svensk Turism AB. Det gemensamägda bolaget bildades 1995 under namnet Sveriges Rese- och Turistråd. Bolaget bytte 2006 namn till V.S. VisitSweden AB.
VERKSAMHET
VisitSweden marknadsför Sverige utomlands som varumärke och som destination. Genom marknadsföring som är effektfull och som skapar nyfikenhet nås och lockas ännu fler internationella resenärer i en hård konkurrens med många andra länder och destinationer. Staten finansierar genom anslag bolagets basverksamhet och den övergripande mark- nadsföringen av Sverige som varumärke, medan besöksnäringen finansierar riktade aktiviteter och produktmarknadsföring.
Svensk besöksnäring har en vision om att fördubbla näringens omsättning, sysselsätt- ning och internationell export mellan 2010 och 2020. VisitSweden ska genom marknads- föring få fler besökare till Sverige och därige- nom bidra till att visionen blir verklighet. Ett av tre fokusområden i besöksnäringens Vision2020 för att nå fördubbling är fortsatt satsning på internationell marknadsföring.
Staten utger årligen riktlinjer för bolagets verksamhet. För 2014 var det övergripande målet: ”VisitSweden ska bidra till att Sverige har hög attraktionskraft utomlands som turist- land och har en långsiktigt konkurrenskraftig turistnäring, som bidrar till hållbar tillväxt och ökad sysselsättning i alla delar av landet.”
VisitSwedens uppdrag är att öka efterfrå- gan och därmed antalet utländska besökare till svenska upplevelser. Under året genom- förde VisitSweden cirka 100 större marknads- föringskampanjer. Detta har varit ett viktigt bidrag till att fler utländska besökare är intresserade av Sverige som turistdestination och att antal utländska gästnätter ökat till rekordnivå 2014.
ÅRET 2014
•Under 2014 genomförde VisitSweden cirka 100 större kampanjer.
•I den internationellt erkända undersök- ningen ”Nation Brands Index” försvarade Sverige sin tiondeplats även 2014.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Elisabeth Gauffin |
VD: Thomas Brühl |
Ordf: Elisabeth Gauffin Led: Peter Clason, Anders Eslander, Kristina Ekengren, Mats Forslund, Magnus Nilsson, Jari Virtanen, Eva Östling (Kristina Ekengren valdes vid årsstämman 2015 då Inga Thoresson- Hallgren avgick) Suppl: Elisabet
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 110 (100) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 55 (50) tkr och till stämmovald suppleant 24 (24) tkr. Arvode utgår inte till ledamot som är anställd i Regerings- kansliet.
•Bolaget bidrog till artiklar och eterinslag i internationella medier till ett värde av 1,6 miljarder kronor.
•VisitSwedens KloutScore, som är ett värde som visar på i vilken grad bolaget påverkar i sociala medier, uppgick under 2014 till ett snitt på 59 (56).
VisitSweden har lagt ner ett stort arbete på att få till stånd ett fortsatt stort engagemang från näringslivet. Detta har över tid resulterat i en ökning från 38 miljoner kronor 2005 till 119 miljoner kronor 2014 i intäkter från näringslivet och närliggande branscher. Men trots detta är näringslivsintäkterna 8 procent lägre 2014 jämfört med 2013. Minskningen är hänförlig till något minskade partnerintäk- ter. Orsaken till minskningen beror även till del på att de statliga medel som tillförs VisitSweden har sjunkit med 20 miljoner kronor sedan 2012 vilket har påverkat bola- gets satsningar i marknadsföringen av varu- märket Sverige.
Statens anslag uppgick 2014 till 120 miljoner kronor (grundanslag 90 miljoner kronor/år samt en tvåårig tillfällig satsning på 30 miljoner kronor/år
UPPFÖLJNING
Andelen kvinnor i ledande befattningar på VisitSweden uppgick till 62 procent. 100 procent utvecklingssamtal har genomförts.
VisitSweden har bedrivit verksamheten enligt den inriktning som ägarna fastställt.
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
|
|
Män |
|
Kvinnor |
|
|||
|
|
|
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|||
|
|
Statens ägarandel 50% |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Svensk Turism AB 50% |
30 |
44 |
56 |
40 |
|
|||
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|||||||
|
|
|
70 |
60 |
|
|||||
|
|
|
|
|
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
245 |
254 |
Rörelseresultat |
1 |
1 |
Resultat före skatt |
1 |
0 |
Nettovinst |
1 |
0 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
83 |
67 |
Anläggningstillgångar |
5 |
5 |
Eget kapital |
26 |
25 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
0 |
|
Operativt kapital |
25 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
0,4 |
0,2 |
Re, Avkastning på eget kapital |
2,8 |
0,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
9,6 |
2,4 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,0 |
|
Soliditet, % |
30,9 |
37,0 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
3 |
1 |
Anslag, mnkr |
120 |
0 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
81 |
79 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har beslutats av ägaren.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Medarbetare och jämställdhet: Minst 40 procent kvinnor i ledande befattningar samt 95 procent genomförda utvecklingssamtal under 2014.
•Miljö: Minska
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på
statens budget. Mål enligt processen för uppdragmål har ännu inte utvecklats.
ANTAL UTLÄNDSKA GÄSTNÄTTER, miljoner
15
12
9
6
3
0
2012 2013 2014
98 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
100
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRETAGSÖVERSIKT
www.voksenaasen.no • org nr 934792785 • VOKSENÅSEN AS
Voksenåsen AS, en kurs- och konferens- anläggning i Oslo, är Norges national- gåva till Sverige. Gåvan överlämnades 1955 och anläggningen invigdes 1960. Voksenåsen förvaltades av Svensk- norska samarbetsfonden fram till 1976, men är sedan bolagiseringen 1977 ett av svenska staten helägt norskt aktie- bolag (aksjeselskap). Voksenåsen ska genom sin programverksamhet främja det
VERKSAMHET
Voksenåsen ska genom olika former av kon- taktskapande verksamhet stärka samhörig- heten mellan svenskar och norrmän samt öka den ömsesidiga kunskapen om ländernas samhällsliv, språk och kultur. Voksenåsen ska vara en självklar mötesplats och ett
väl utnyttjat debattforum för kultur- och samhällsliv i Sverige och Norge och ska därför ha en hög andel arrangemang i samver- kan med myndigheter och organisationer i både Sverige och Norge samt ha ett varierat programutbud. Ett flertal aktiviteter riktar sig till ungdomar och studenter som till exempel SommerAkademiet i samarbete med högsko- lor i Oslo och Stockholm, språk- och kultur- kurser för lärar- och journaliststudenter samt kulturkurser för utomnordiska yngre författare och andra konstnärer.
Voksenåsen ska erbjuda sina gäster en boendemiljö som hävdar sig väl i konkurrens med liknande anläggningar i Osloområdet samt uppnå god lönsamhet med bibehållen respekt för Voksenåsens grundläggande syfte. Eventuellt överskott ska användas till aktivite- ter som främjar Voksenåsens ändamål.
STYRELSE OCH REVISORER VALDA FÖR 2015/2016
Ordf: Eva Eriksson |
VD: Karl Einar Ellingsen |
Ordf: Eva Eriksson Led: Jan Andréasson, Azka Baig, Åsa Bergenheim, Thomas Fürth, Jørn Holme, Sverre Jervell, Christina Mattson, Ellen Marie Saethre- McGuirk Revisor: RSM Hasner Kjelstrup & Wiggen AS, Statsautorisert revisor Trine
Arvode till styrelsens ordförande uppgår till 44 (44) tkr. Arvode till stämmovald ledamot uppgår till 10 (10) tkr.
ÅRET 2014
•Varierad programverksamhet som vänder sig till såväl vuxna som ungdomar.
•Ökad beläggning, men fortsatt kommersi- ella utmaningar i hotellbranschen.
Bidrag från svenska staten utgick under 2014 med 10,4 miljoner kronor. Dessutom utgick bidrag från norska staten med 1,5 miljoner norska kronor. Voksenåsen uppvisar ett nega- tivt resultat för 2014, vilket förklaras av nedgång i snittpriser och volym samt extraor- dinära kostnader och driftstörningar i sam- band med investeringar i jordvärme och större renoveringar.
UPPFÖLJNING
Programverksamheten är varierad och innehål- ler teman relevanta för båda länderna. Resul- tatet av den kommersiella verksamheten är övervägande gott vid jämförelser med de närmaste konkurrenterna på marknaden.
RESULTATRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Nettoomsättning |
43 |
45 |
Rörelseresultat |
1 |
|
Resultat före skatt |
1 |
|
Nettovinst |
0 |
0 |
– varav hänförbart till minoritet |
0 |
0 |
BALANSRÄKNING, mnkr |
2014 |
2013 |
Balansomslutning |
18 |
20 |
Anläggningstillgångar |
15 |
12 |
Eget kapital |
8 |
10 |
– varav minoritet |
0 |
0 |
Nettoskuld |
2 |
4 |
Operativt kapital |
10 |
13 |
NYCKELTAL |
2014 |
2013 |
Rörelsemarginal, % |
neg |
2,4 |
Re, Avkastning på eget kapital |
0,0 |
0,0 |
(genomsnitt), % |
|
|
Rop, Avkastning på operativt kapital |
neg |
8,3 |
(genomsnitt), % |
|
|
Nettoskuldsättningsgrad, ggr |
0,3 |
0,4 |
Soliditet, % |
43,5 |
47,3 |
Bruttoinvesteringar, mnkr |
3 |
1 |
Anslag, mnkr |
10 |
10 |
Utdelning, mnkr |
0 |
0 |
Antal anställda i medeltal |
49 |
48 |
|
|
|
Rapporterat enligt GRI:s riktlinjer |
Ja |
|
Bestyrkt |
Ja |
|
Redovisar enligt IFRS |
Nej |
|
MÅL
EKONOMISKA MÅL
• Inga ekonomiska mål har beslutats av ägaren.
STRATEGISKA HÅLLBARHETSMÅL
•Voksenåsen ska fortsatt vara en ledande nordisk kurs- och konferensanläggning, även sett i ett internationellt perspektiv.
•Voksenåsens unika karaktär gör institutionen särskilt lämpad åt att vara en god arena för utveckling, innovation, konfliktlösning och andra processer inom kultur, politik, näringsliv och samhällsansvar.
UPPDRAGSMÅL
•Har särskilt beslutat samhällsuppdrag. Uppföljning sker av verksamhet som inom ramen för samhällsuppdraget finaniseras genom anslag på
statens budget. Mål enligt processen för uppdragmål har ännu inte utvecklats.
|
STATENS ÄGARANDEL, % |
KÖNSFÖRDELNING, % |
Män |
|
Kvinnor |
|
|
ANTAL SÅLDA RUM, tusental |
|
|
|
|
|
||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||
|
|
|
Statens ägarandel 100% |
|
Anställda |
Ledningsgrupp |
|
Styrelse |
|
15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
55 |
45 |
43 |
44 |
56 |
|
|
9 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
57 |
|
|
6 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2012 |
2013 |
2014 |
|
|
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
99 |
101
Skr. 2014/15:140
Bilaga
AVVECKLADE BOLAG SAMT ÖVRIGA BOLAG OCH VERKSAMHETER
Övriga bolag och verksamheter
Sedan den 1 januari 2015 har förvaltningsorganisationen för bolag med statligt ägande övertagit förvaltningen av statens ägarandel i det europeiska bolaget EUROFIMA samt stiftelserna Industrifonden och Norrlandsfonden.
EUROFIMA EUROPEAN COMPANY FOR THE FINANCING OF RAILROAD ROLLING STOCK
EUROFIMA bildades 1956 utifrån ett internationellt fördrag mellan ett antal europeiska stater. Verksamheten består i att finansiera järnvägsfordon åt de egna aktieägarna. Ursprungligen skulle organisationen existera under 50 år, men tiden förlängdes 1984 med ytterligare 50 år till 2056. De största aktieägarna är Deutsche Bahn (22 procent), SNCF (22 procent) och Ferrovie dello Stato Italiane S.p.A. (13 procent). Bolaget har 26 delägare och Sverige äger 2 procent av aktierna.
STIFTELSEN NORRLANDSFONDEN
Stiftelsen Norrlandsfonden grundades 1961. Fondkapitalet är tillskjutet av LKAB och staten. Norrlandsfondens syfte är att främja främst små och medelstora företags utveckling i Gävle borgs, Västernorrlands, Jämtlands, Västerbottens och Norr bottens län genom att delta i finansiering. Stiftelsens kapitalbas ska på lång sikt bevaras nominellt intakt. Norrlandsfonden erbjuder lån, konvertibla skuldebrev och olika typer av garantier till företag i norra Sverige. Särskild uppmärksamhet ska ägnas Norrbottens län och inlandskommunerna. Dessutom är Norr landsfonden delägare i ett antal bolag med riskkapital och inku batorverksamhet, såsom Partnerinvest Övre Norrland, Norr Sådd och Arctic Business Incubator. Kapitalbasen i stiftelsen uppgår till drygt en miljard kronor. Norrlandsfonden har 15 medarbetare. Vid utgången av 2014 hade Norrlandsfonden ett totalengagemang om 891 miljoner kronor till totalt 405 kunder. Under 2014 tillkom 66 nya kunder.
STIFTELSEN INDUSTRIFONDEN
Stiftelsen Industrifonden bildades av staten 1979. Industrifon dens syfte är att främja industriell tillväxt och förnyelse i Sve rige genom att på affärsmässig grund finansiera små och medel stora företag. Stiftelsens kapitalbas ska hållas realt intakt. Allt överskott används för nya investeringar. Industrifonden investe rar riskkapital i bolag med svensk anknytning. Stiftelsen är en aktiv minoritetsinvesterare, som siktar på en ägarandel om lägst 15 och högst 50 procent och som samarbetar med entreprenörer och andra investerare. Investeringshorisonten är som regel
100 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
102
Skr. 2014/15:140
Bilaga
AVVECKLADE BOLAG SAMT ÖVRIGA BOLAG OCH VERKSAMHETER
Avvecklade bolag
APOTEKENS SERVICE AKTIEBOLAG
Apotekens Service Aktiebolag bildades 2008 och har haft till huvudsaklig uppgift att ansvara för den infrastruktur i form av register och databaser som alla apotek behöver ha tillgång till. Sedan den 26 mars 2010 ägdes bolaget direkt av staten. År 2013 överlämnade regeringen propositionen Ny myndighet för hälso och vårdinfrastruktur (prop. 2012/13:128) till riksdagen. I propo sitionen gjorde regeringen bedömningen att en ny myndighet bör bildas och att staten i myndighetsform bör fortsätta att utföra de uppgifter som utgjort verksamheten i Apotekens Ser vice Aktiebolag. Förslaget innebar att Apotekens Service Aktie bolag skulle avvecklas. Riksdagen beslutade i enlighet med reger ingens förslag (bet. 2012/13:SoU26, rskr. 2012/13:279). Ehälsomyndigheten inledde sin verksamhet den 1 januari 2014. Extra bolagsstämma i Apotekens Service Aktiebolag den 13 december 2013 beslutade att försätta bolaget i frivillig likvida tion. Apotekens Service Aktiebolag förvaltades av en utsedd lik vidator med uppgift att genomföra avvecklingen. Likvidationen avslutades den 23 december 2014.
ERSÄTTNINGSMARK I SVERIGE AB
Den 23 juni 2010 beslutade riksdagen i enlighet med regeringens förslag att Sveaskog skulle överföra 100 000 hektar produktiv skogsmark från Sveaskog till staten för att därefter användas som ersättningsmark vid inbyte av andra fastigheter (prop. 2009/10:169, bet. 2009/10:NU22, rskr. 2009/10:384). Överfö ringen skulle ske genom utdelning av fastigheter eller av aktier i ett av Sveaskog AB ägt dotterbolag. Årsstämman för Sveaskog AB beslutade i april 2011 att godkänna styrelsens förslag om utdel ning av bolaget Ersättningsmark i Sverige AB. Bolaget ägde 100 000 hektar produktiv skogsmark till ett bokfört värde av 59 mil joner kronor samt erhöll ett aktieägartillskott från Sveaskog AB om 100 miljoner kronor. Utdelningen verkställdes den 29 april 2011. Naturvårdsverket ansvarade för att byta den produktiva skogsmarken mot skyddsvärd skog. Ersättningsmark i Sverige AB överlät under 2012 de 100 000 hektaren till staten (Naturvårds verket) som tillträdde fastigheterna den 31 december 2012. Bola get hade därmed fullföljt sitt uppdrag. Riksdagen bemyndigade regeringen att avveckla Ersättningsmark i Sverige AB genom lik vidation (prop. 2013/14:1, bet. 2013/14:NU1, rskr. 2013/14:103). Års stämman den 10 april 2014 beslutade att försätta bolaget i frivillig likvidation. Ersättningsmark i Sverige AB förvaltades sedan den 9 maj 2014 av en utsedd likvidator med uppgift att genomföra avvecklingen. Likvidationen avslutades den
10 mars 2015.
Under avveckling
AKTIEBOLAGET SVENSKA MILJÖSTYRNINGSRÅDET
Miljöstyrningsrådet bildades 1995 för att vara huvudman och registreringsorgan i Sverige för EU:s miljölednings och miljö revisionsordning (EMAS). Verksamheten har sedan utvecklats och för att även omfatta förvaltning och utveckling av det inter nationella systemet för miljövarudeklarationer (EPD®) samt sys tem för hållbar offentlig och annan professionell upphandling (Miljöstyrningsrådets upphandlingskriterier). I juni 2014 gav
riksdagen regeringen bemyndigande att överlåta delar av bolagets verksamhet till staten och att avveckla Miljöstyrningsrådet genom likvidation vid lämpligt tillfälle (prop. 2013/14:99, bet. 2013/14:FiU:21, rskr. 2013/14:316). Vid en bolagsstämma i Miljö styrningsrådet den 11 september 2014 beslutades att bolaget skulle likvideras. Miljöstyrningsrådet förvaltas sedan den 1 oktober 2014 av en utsedd likvidator med uppgift att genomföra avvecklingen.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
101 |
103
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATLIGT ÄGANDE I MODERN TID
Statligt ägande i modern tid
Förvaltningen av bolagen med statligt ägande har sedan 1969 huvudsakligen varit samlad inom Regerings kansliet. Skälen till varför bolag har bildats eller fått ett statligt ägande har förändrats över tid. Sammanställ ningen nedan syftar till att kort sammanfatta de viktigare bolagshändelserna i det statliga ägandet.
1969 Industridepartementet
1969 bildas dit förvaltningen av fler talet av bolagen med statligt ägande förs.
1970 Statsföretag bildas för att samordna de stora aktie bolagen inom bl. a. gruv, stål, skogs och petrokemi branscherna. Apoteksbolaget bildas.
1974 PKbanken bildas genom att Postbanken och Sveriges Kreditbank går ihop.
1977 Svenska Varv bildas i samband med att staten övertar SalénInvests aktier i Götaverken. I koncernen ingår också Arendal, Cityvarvet, Finnboda Varf, Karlskronavarvet, Udde vallavarvet och Öresundsvarvet. En omfattande omstruktu rering påbörjas.
1978 SSAB, Skandinaviens ledande ståltillverkare, bildas i en rekonstruktion av Sveriges tre största handelsstålverk. Staten och Statsföretag äger 75 procent och Gränges 25 procent av SSAB.
1979 Kockums införlivas i Svenska Varv.
1980 SSAB och Statsföretag
1980 svarar tillsammans för 20 procent av landets industri investeringar.
1981 Staten överlåter sin hälf tenandel i ASEAATOM till ASEA. Industrigruppen JAS bildas där staten är delägare genom Förenade Fabriksverken (FFV).
1982 Svenska Varv rekonstrueras. Nedläggningen av storvar ven fortsätter.
1984 Nokia köper 70 procent av satellit och TVtillverkaren Luxor, vilken övertagits av staten fem år tidigare.
1985 Statsföretag byter namn till Procordia. Procordia omstruktureras genom försäljning och köp av företag.
1986 Det statligt helägda Sveriges Petroleum (SP) och Olje konsumenternas förbund, OK, går ihop och bildar OK Petro leum, OKP, med statliga finska Neste som delägare. Första delprivatiseringen av SSAB sker genom att Gränges andel köps in och en tredjedel av aktierna i SSAB säljs till ett fåtal institu tioner.
1987 Procordia börsnoteras i samband med en nyemission. Staten övertar Grängesbergs Gruvor från SSAB.
1988 Affärsverket Statens Järnvägar delas, Banverket får ansvar för bannätet och affärsverket Statens Järnvägar (SJ) för tågtrafiken.
1988
1989 Procordia, Pharmacia och Volvos livsmedelsbolag Provendor går samman och bildar den nya Procordiakoncernen med Volvo och staten som största ägare med vardera 42,5 procent av rösterna. SSABaktierna noteras på Stockholms Fondbörs Alista.
1990 PKbanken köper Nordbanken. Förvaltningsaktiebolaget Fortia bildas.
1991 Riksdagen beslutar att helt eller delvis privatisera 35 företag och att avveckla Förvaltningsaktiebolaget Fortia. Cel sius Industrier, tidigare Svenska Varv, byter skepnad till för svarskoncern när det slås samman med Telub och FFV, ombildat till aktiebolag, samt köper Bofors.
102 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
104
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATLIGT ÄGANDE I MODERN TID
1992
1992 Domänverket blir Domän AB. Statens Vattenfallsverk blir Vattenfall AB och därmed avskiljs stomkraftnätet och utlandsförbindelser i ett nytt affärsverk – Affärsverket Svenska Kraftnät. Statens ägarandel i SSAB bjuds ut i ett publikt erbju dande i form av köprätter i kombination med en statsobligation. SBAB blir helt konkurrensutsatt. SAS förvärvar 50 procent av Linjeflyg och bildar ett helt integrerat inrikesflyg. Gota Bank går i konkurs och förvärvas av staten. Securum bildas för att ta hand om de problemkrediter som uppstått i Nordbanken till följd av finanskrisen.
1993 Byggnadsstyrelsen
1993 upphör och myndigheter kan agera fritt på fastighetsmark naden. Vasakronan övertar statens kommersiella fastig heter. Volvo och staten kom mer överens om att verka för en uppdelning av Procordia i två delar. Staten blir huvudä gare i Pharmacia AB, inriktat på läkemedel, och Volvo blir huvudägare i AB Procordia
som verkar inom branscherna för livsmedel, tobak med mera. Regeringen säljer 75 procent av statens aktier i försvarskoncernen Celsius men behåller röstmajoriteten och aktien noteras på Stockholms Fondbörs Alista. Assi AB och Domän AB slås sam man till AssiDomän AB, som lägger bud på NCB. Securum skjuter till 10 miljarder kronor för att rädda Nordbanken. Telever ket ombildas till Telia AB. AMUgruppen bolagiseras.
1994 ABanan projekt AB bildas för att bygga Arlandabanan, och är det första infrastrukturella projektet i Sverige som sam finansieras av staten och näringslivet. Posten blir aktiebolag.
Staten säljer sitt resterande innehav i SSAB, OKP samt delar av AssiDomän AB och Pharmacia.
1995 V&S Vin & Sprits monopol upphör. Pharmacia och det amerikanska läkemedelsbolaget UpJohn går ihop.
1996 Staten skjuter till 600 miljoner kronor till AmuGruppen (senare Lernia) för att rädda företaget från konkurs.
1997 SBL Vaccin säljs till
1997 Active i Malmö. Svenska Pen ninglotteriet och Tipstjänst AB går ihop och byter namn till Svenska Spel AB. Merita och Nordbanken offentliggör sin avsikt att gå samman och bildar MeritaNordbanken.
1998 Enheten för statligt ägande bildas på Näringsdeparte mentet och ges förvaltningsansvar för en stor del av bolagen med statligt ägande.
1999 Resterande aktieinnehav i Pharmacia & UpJohn säljs. Sveaskog AB bildas genom överföring av skogstillgångar från AssiDomän. Staten säljer sina aktier i SAQ Kontroll (bolagiserat 1995 från Statens Anläggningsprovning i samband med att besiktningsmonopolet avskaffades) och VPC (Värdepapper scentralen).
2000 Återstående aktieinne
2000 hav i Celsius (25 procent) säljs till försvarskoncernen Saab. Telia börsintroduceras. Vatten fall blir ett av Nordeuropas största energibolag genom förvärven av de tyska energi bolagen VEAG och LAUBAG för 14 miljarder kronor. Nordea Bank går samman med
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
103 |
105
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATLIGT ÄGANDE I MODERN TID
UniDanmark och norska Kreditkassen och blir en nordisk bank. Statens ägarandel i banken minskar till 18,2 procent. Affärsver ket Statens Järnvägar delas upp i sex olika bolag. Det nya SJ AB får ansvar för persontrafiken. De andra bolagen är EuroMaint, Green Cargo, Jernhusen, TraffiCare och Unigrid.
2001 Sveaskog förvärvar AssiDomän AB. Flygkoncernen SAS, vilket tidigare ägts via tre olika nationella moderbolag, får ett gemensamt nybildat moderbolag, SAS AB, i vilket tidigare aktieägare får nyemitterade aktier. Staten äger därefter 21,4 pro cent av SAS AB.
2002 |
2002 Telia och finska Sonera |
|
går samman till TeliaSonera |
||
|
||
|
och skapar den ledande tele |
|
|
operatören i Norden. Staten |
|
|
äger därefter 46 procent av |
|
|
TeliaSonera. |
2003 Statens aktier i Svenska Skogsplantor överlåts till det likaså helstatligt ägda Sveaskog. Staten förvärvar ABB:s innehav om 35 procent i Svensk Exportkredit (SEK) och blir efter förvär vet ensam ägare till SEK.
2005 Staten skjuter till 600
2005 miljoner kronor till Green Cargo. ”Svensk kod för bolags styrning” (Koden), som syftar till att bidra till en förbättrad styrning av svenska aktiebolag, börjar tillämpas av Stock holmsbörsen och utgör även en del av statens ägarpolitik. Inno vationsbron bildas med uppgift
att investera i tillväxtbolag. Riksdagen utvidgar SBAB:s uppdrag till att även omfatta inlåning från allmänheten.
2006 Staten avyttrar sin sista aktie i SAKAB AB, vilket var en rest sedan 1992 då huvudmannaskapet för hanteringen av farligt avfall överförts på en privat aktör.
2007 Staten minskar sitt innehav i TeliaSonera och säljer aktier för 18 miljarder kronor. Staten äger därefter 37,3 procent i Telia Sonera. Riksdagen beslutar att ge regeringen mandat att sälja vissa av bolagen med statligt ägande.
2008 Staten säljer sitt innehav
2008 i OMX till Borse Dubai, i Vin&Sprit till franska Pernod Ricard och i Vasakronan till AP Fastigheter. Försäljningarna ger intäkter motsvarande 81 miljarder kronor. SEK och Almi tillförs nytt kapital och i samband med detta överlåts aktierna i Venantius till SEK.
Fouriertransform bildas i syfte att investera i forsknings och utvecklingsverksamhet inom fordonsklustret. Staten tar, genom Riksgäldskontoret, i november över ägandet i Carnegie Investment Bank och Max Matthiessen. Övertagandet sker på grundval av stödlagen för att värna stabiliteten i den finansiella sektorn. Aktierna avyttras under 2009.
2009 Svevia och Vectura
2009 Consulting bildas ur tidigare verksamheter inom Banverket och Vägverket. Staten deltar i nyemissioner i Nordea Bank och SAS. Samgåendet mellan Posten och Post Danmark slut förs och bildar ett nytt bolag, idag PostNord. Apoteksmono polet avvecklas och bolagen Apoteksgruppen, APL och Apotekens Service avskiljs från Apoteket.
2010 Försäljningen av 465 apotek slutförs som ett led i omregle ringen av apoteksmarknaden. Dessutom överförs 150 apotek till Apoteksgruppen. Infranord AB bildas av Banverket Produktions verksamhet. Det nybildade bolaget Swedavia AB tar över flyg platsverksamheten för tio nationellt strategiska flygplatser från Luftfartsverket. Staten deltar i nyemission i SAS. ESS AB bildas i syfte att planera och bygga den europeiska spallationskällan i Lund och ett centrum för databearbetning i Köpenhamn. Inlandsinnovation AB bildas i syfte att bedriva finansierings verksamhet och främja innovation och företagande i norra Sve riges inland.
2010
104 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
106
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATLIGT ÄGANDE I MODERN TID
2011 Förvaltningen av bolagen med statligt ägande flyttas över från Näringsdepartementet till Finansdepartementet. Staten säljer 255 miljoner aktier i Nordea Bank för 19 miljarder kronor och minskar sitt ägande från 19,9 procent till 13,5 procent. Aktierna i Ersättningsmark i Sverige AB delas ut från Sveaskog till staten. Bolaget äger 100 000 hektar produktiv skogsmark som ska användas som ersättningsmark för skyddsvärd skog. Metria som säljer analyser, tjänster och produkter baserade på geogra fisk information bildas ur Lantmäteriet. Arbetslivsresurs AR AB (bildat 2005 av Samhall resurs och AMS Arbetslivstjänster) säljs för 145 miljoner kronor.
2011
2012 SAS brottas med stora lönsamhetsproblem och för att säkra bolagets likviditet går staten, tillsammans med övriga stora ägare och ett antal banker, med i en kreditfacilitet om 3,5 miljarder kronor. Bilprovningen slutför delförsäljning av sta tionsnätet genom att dela bolaget i två delar. Minoritetsägarna tar över det stationsnät som varit till försäljning medan majori tetsägaren, staten, behåller resterande del av Bilprovningen och blir 100procentig ägare till bolaget.
2013 Almi och Innovations
2013 bron slås samman i syfte att skapa en gemensam organisa tion för finansiering i tidiga faser av bolagsbildningar. Förvaltningen av Saab Auto mobile Parts (senare Orio) ,
reservdelstillverkaren vilken Riksgäldskontoret tagit i pant för ett lån till biltillverkaren Saab, flyttas till Finansdepartementet. Staten avvecklar hela sitt återstående ägande i Nordea Bank (13,4 procent) genom att vid två tillfällen under året sälja aktier för 41 miljarder kronor. Staten säljer Vectura Consulting till teknik konsultföretaget Sweco för knappt en miljard kronor.
2014 SAS säger upp lånelöftet genom kreditfaciliteten till bland andra staten efter att ha förbättrat bolagets lönsamhet och stärkt den finansiella ställningen via en emission av preferens aktier på kapitalmarknaden. Apotekens Service avbolagiseras då ansvar och verksamhet överförs till den nya eHälsomyndighe ten som bildas den 1 januari 2014. Ersättningsmark i Sverige och Svenska Miljöstyrningsrådet försätts i likvidation. I maj 2014 beslutades vid extra stämma i Bostadsgaranti om försäljning av dotterbolaget Försäkringbolaget Bostadsgaranti. Försäljningen utgör en del av avvecklingen av Bostadsgaranti som helhet. Regeringen fick riksdagens bemyndigande att avyttra tillgångar och skulder i ESS till ett konsortium för europeisk forskningsin frastruktur och att likvidera bolaget.
2014
2015 Förvaltningen av bolagen med statligt ägande flyttas från Finansdepartementet till Näringsdepartementet och ges för valtningsansvar för ytterligare åtta bolag och två stiftelser. Likvidationen av Ersättningsmark avslutas.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
105 |
107
Skr. 2014/15:140
Bilaga
REDOVISNINGSPRINCIPER
Redovisningsprinciper
Bolag som ingår i den konsoliderade redovisningen är de aktiebolag där statens aktieinnehav förvaltas av Regeringskansliet samt organisationen Svenska skeppshypotekskassan. Den konsoliderade redovisningen är en sammanställning av finansiell information som upprättats av de berörda bolagen. I den konsoliderade redovisningen ingår inte aktiebolag som förvaltas av andra myndigheter än Regeringskansliet eller av statliga stiftelser. Bolag där staten har en ägarandel som understiger 20 procent eller är under avveckling, ingår inte heller i den konsoliderade redovisningen. Dotterbolag utgörs av bolag där staten har en kapitalandel motsvarande 50 procent eller mer. Intressebolag, dvs. där staten har en kapitalandel understigande 50 procent har, i det fall staten äger 20 procent eller mer, medräknats efter ägarandel vad gäller resultat.
Den konsoliderade redovisningen bygger som framgått på finansiell information som upprättats och inrapporterats av respektive bolag. Denna konsoliderade redovisning är inte att jämställa med en koncernredovisning. Anledningen till detta är att bolagen med statligt ägande inte utgör en koncern och därför upprättas inte heller en koncern redovisning enligt det formella regelverket. Sammanställningen syftar därför till att på bästa möjliga sätt ge en samlad och tydlig bild av förvaltningen av bolagen med statligt ägande i finansiella termer. För att möjliggöra detta utan att tillämpa konsolideringsmetoder enligt gällande regelverk lämnas nedan en beskrivning av grunderna för sammanställningen.
Inrapporteringen till Regeringskansliet från bolag med statligt ägande baseras på den gängse presentationsform som gäller inom näringslivet. Resultaträkning, balansräkning och kassaflödesanalys har dock komprimerats.
I rapporteringen för den konsoliderade redovisningen har vissa justeringar gjorts och för dessa ansvarar Regeringskansliet (se nedan). Bolagsbeskrivningarna som presenterar respektive bolag baseras huvudsakligen på bolagens egna uppgifter. Till följd av olika beräkningsmetoder kan de nyckeltal som redovisats i den konsoliderade redovisningen skilja sig från de nyckeltal bolagen själva redovisat (se definitioner nedan).
106
För den konsoliderade redovisningen gäller följande.
•De bolag som ingår i sammanställningen är av olika karaktär, storlek och tillämpar till viss del olika regelverk vid upprättandet av sina finansiella rapporter. Rapporteringen till Regeringskansliet är en komprimerad uppställningsform med inslag av både IFRS och svenska redovisnings principer, där bolagen redovisat i enlighet med de principer som tillämpas i respektive bolag. En del bolag, bland annat de finansiella bolagen som redovisar enligt lagen (1995:1559) om årsredovisning i kreditinstitut och värdepappersbolag, anpassar sin inrapportering till Regeringskansliets rapporteringsformat för att konsolideringen ska bli praktiskt genomförbar. En del bolag har under 2014 övergått till att tillämpa BFNAR 2012:1 Årsredovisning och koncernredovisning (K3).
•Av regeringens riktlinjer för extern rapportering för företag med statligt
ägande framgår att bolagens finansiella rapporter bör upprättas med utgångspunkt i de krav som ställs på noterade bolag. Fr.o.m. 2005 ska noterade bolag inom EU upprätta sin koncernredovisning i enlighet med IFRS, sådana som de har antagits av EU.
•Intressebolag har redovisats enligt kapitalandelsmetoden. Innebörden
är att resultatet efter skatt i intressebolaget motsvarande statens ägarandel har tagits in i den konsoliderade resultaträkningen på en rad i rörelseresultatet. På motsvarande sätt har ägarens andel i intresse bolagets eget kapital tillförts den konsoliderade balansräkningen.
•Dotterbolag i vilka det finns en minoritet har justerats i resultaträkning och balansräkning. Justeringen innebär att minoritetens andel i dotterbolagets resultat redovisas som en avdragspost i anslutning till resultat från andelar i intressebolag. Minoritetens andel i dotterbolagets kapital redovisas som en separat post i det egna kapitalet i koncernbalansräkningen.
•Transaktioner mellan bolag som ingår i sammanställningen har inte eliminerats. Detta överensstämmer inte med sedvanliga konsoliderings metoder för koncerninterna mellanhavanden. Skälet till detta är, som inledningsvis beskrevs, att bolagen tillsammans inte utgör en koncern. Av denna anledning finns inte heller det underlag som erfordras för att möjliggöra sådana elimineringar tillgängligt hos de rapporterande bolagen.
•Vissa nyckeltal har inte beräknats för de finansiella bolagen. Skälet till detta är framför allt att det kapital som de finansiella bolagen binder i rörelsen är av en annan karaktär jämfört med det stora flertalet övriga bolag.
För information om redovisningsprinciper i respektive bolag hänvisas till respektive bolags årsredovisning.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
108
Skr. 2014/15:140
Bilaga
DEFINITIONER OCH FÖRKORTNINGAR
Definitioner och förkortningar
Antal anställda i medeltal – Omräknat till års anställda.
Bruttoinvesteringar – Summan av bolagets investeringar i förvärv, materiella anläggnings tillgångar, immateriella anläggningstillgångar samt finansiella anläggningstillgångar.
Funds From Operations (FFO) – Internt tillför da medel
Justerat eget kapital (JEK) – Eget kapital plus eventuella övervärden i till exempel fastigheter och dotterbolag.
Nettoskuld – Räntebärande skulder minus räntebärande tillgångar.
Nettoskuldsättningsgrad – Räntebärande nettoskuld i förhållande till eget kapital. I vissa fall sker beräkningen med utgångspunkt i justerat eget kapital (JEK) vilket i förekom mande fall anges.
Operativt kapital – Räntebärande nettoskuld plus eget kapital.
Re, Avkastning på eget kapital (genomsnitt) –
Resultat efter skatt hänförbart till aktieägare i moderbolaget i förhållande till genomsnittligt eget kapital hänförbart till aktieägare i moder bolaget. I vissa fall sker beräkningen med ut gångspunkt i justerat eget kapital (JEK) vilket i förekommande fall anges.
Rop, Avkastning på operativt kapital (genom- snitt) – Rörelseresultat i relation till genom snittligt operativt kapital.
ROCE, Avkastning på sysselsatt kapital (genomsnitt) – Rörelseresultat plus finansiella intäkter i förhållande till genomsnittligt syssel satt kapital.
Rörelsemarginal – Rörelseresultat i förhållande till nettoomsättningen.
Skuldsättningsgrad – Räntebärande skulder i förhållande till eget kapital.
Soliditet – Eget kapital inklusive minoritetens andel i förhållande till balansomslutningen. I vissa fall sker beräkningen med utgångspunkt i justerat eget kapital (JEK) vilket i förekom mande fall anges.
Sysselsatt kapital – Räntebärande skulder plus eget kapital.
Utdelning – Uppgifter om utdelning avser utdel ning beslutad vid där på följande årsstämma.
BRANSCHSPECIFIKA NYCKELTAL
Finansiella bolag
Kapitaltäckningsgrad – Kapitalbas i relation till riskvägt belopp.
Kärnprimärkapitalrelation – Kärnprimärkapital i relation till riskvägt belopp.
Kärnprimärkapital – Eget kapital minus vissa avdragsposter, exempelvis goodwill.
Fastighetsbolag
Överskottsgrad – Driftnetto i relation till hyres intäkter.
FÖRKORTNINGAR
EMAS – EU:s miljöstyrnings och revisions ordning (Eco Management and Audit Sche me).
EPD – Internationellt system för miljövaru deklarationer.
GRI – Global Reporting Initiative, internatio nella riktlinjer för hållbarhetsredovisning.
IFRS – International Financial Reporting
Standards.
(XX) – Siffror inom parenteser som följer en annan siffra anger notering föregående år.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
107 |
109
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE I SIFFROR
Bolag med statligt ägande i siffror
SAMMANFATTANDE TABELL FÖR BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE
|
Intäkter1), |
Rörelseresultat, |
Resultat efter skatt, |
Avkastning eget |
Utdelning, |
Antal |
||||||
|
|
mnkr |
mnkr |
mnkr |
kapital, % |
mnkr |
anställda |
|||||
Helägda, 100% ägande |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
Akademiska Hus |
5681 |
5588 |
7200 |
3665 |
5215 |
2568 |
16,5 |
8,7 |
1445 |
1374 |
408 |
407 |
Almi Företagspartner |
1074 |
1100 |
35 |
27 |
120 |
75 |
1,7 |
1,1 |
|
|
436 |
454 |
APL (Apotek Produktion & |
1183 |
1174 |
15 |
28 |
9 |
19 |
4,4 |
9,3 |
|
3 |
512 |
537 |
Laboratorier) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Apoteket |
18668 |
18972 |
343 |
355 |
371 |
364 |
8,2 |
8,3 |
158 |
150 |
3 474 |
3 899 |
Apoteksgruppen |
254 |
181 |
7 |
neg |
1,8 |
|
4 |
59 |
80 |
|||
Arlandabanan Infrastructure |
68 |
67 |
|
|
|
|
0,0 |
0,0 |
|
|
1 |
1 |
Bilprovningen |
720 |
787 |
61 |
24 |
63 |
31 |
24,3 |
8,4 |
48 |
290 |
646 |
731 |
Dramaten |
289 |
274 |
3 |
2 |
5 |
3 |
14,8 |
9,9 |
|
|
317 |
310 |
Fouriertransform |
6 |
24 |
42 |
131 |
neg |
4,0 |
|
|
12 |
11 |
||
Green Cargo |
4167 |
4161 |
382 |
neg |
neg |
|
|
2 002 |
2 125 |
|||
Göta kanalbolag |
73 |
71 |
0 |
0 |
|
0 |
0,0 |
0,2 |
|
|
40 |
39 |
Infranord |
3986 |
3811 |
32 |
17 |
3,6 |
neg |
|
|
2 184 |
2 581 |
||
Inlandsinnovation |
8 |
4 |
10 |
neg |
0,5 |
100 |
|
7 |
6 |
|||
Jernhusen |
1181 |
1104 |
500 |
797 |
389 |
513 |
7,6 |
10,3 |
113 |
100 |
222 |
237 |
Lernia |
2657 |
2659 |
111 |
185 |
85 |
146 |
15,9 |
27,8 |
235 |
58 |
4 163 |
3 828 |
LKAB |
20926 |
24092 |
570 |
7639 |
347 |
6032 |
0,9 |
14,5 |
139 |
3500 |
4 539 |
4 427 |
Metria |
420 |
436 |
12 |
10 |
10,5 |
neg |
3 |
|
259 |
301 |
||
Miljömärkning Sverige |
47 |
47 |
0 |
0 |
1 |
neg |
4,4 |
0 |
0 |
60 |
59 |
|
Operan |
523 |
507 |
|
4 |
1 |
6 |
3,0 |
18,2 |
|
|
528 |
536 |
Orio |
994 |
1044 |
84 |
144 |
70 |
182 |
9,6 |
25,3 |
35 |
55 |
347 |
364 |
RISE Research Institutes of |
1993 |
1819 |
51 |
32 |
48 |
30 |
5,3 |
4,5 |
|
|
1 673 |
1 586 |
Sweden |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Samhall |
7452 |
7316 |
|
81 |
15 |
5,0 |
1,0 |
|
|
17 908 |
17 401 |
|
SBAB |
2621 |
1893 |
1644 |
1085 |
1256 |
873 |
12,1 |
9,0 |
502 |
|
437 |
449 |
SEK |
2078 |
1958 |
1629 |
1408 |
1260 |
1090 |
8,1 |
7,4 |
378 |
327 |
243 |
243 |
SJ |
9207 |
9160 |
568 |
298 |
460 |
220 |
8,9 |
4,4 |
230 |
73 |
4 541 |
4 953 |
Specialfastigheter |
1872 |
1858 |
2064 |
1921 |
1390 |
1301 |
11,9 |
14,9 |
3000 |
481 |
121 |
122 |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
872 |
876 |
31 |
30 |
34 |
11 |
7,1 |
2,4 |
10 |
3 |
533 |
577 |
Statens Bostadsomvandling |
27 |
18 |
neg |
neg |
|
|
3 |
5 |
||||
Sveaskog |
6287 |
6096 |
2418 |
2214 |
1691 |
1475 |
9,4 |
8,5 |
800 |
450 |
877 |
899 |
Svedab |
6 |
5 |
452 |
346 |
306 |
220 |
em |
em |
|
|
3 |
4 |
Svenska Skeppshypotek |
148 |
148 |
73 |
87 |
73 |
87 |
4,1 |
5,0 |
|
|
8 |
8 |
Svenska Spel |
7603 |
8117 |
4705 |
5202 |
4763 |
5268 |
94,9 |
100,0 |
4763 |
5269 |
1 580 |
1 582 |
Svevia |
6933 |
7180 |
202 |
35 |
188 |
57 |
17,4 |
5,8 |
120 |
|
1 918 |
2 113 |
Swedavia |
5885 |
5233 |
1405 |
954 |
926 |
501 |
17,7 |
10,0 |
230 |
|
2 460 |
2 380 |
Swedesurvey |
13 |
9 |
2 |
2 |
28,8 |
neg |
|
|
5 |
6 |
||
Swedfund International |
149 |
81 |
neg |
neg |
|
|
39 |
34 |
||||
Systembolaget |
26437 |
25723 |
370 |
168 |
251 |
287 |
14,4 |
18,0 |
251 |
287 |
3 347 |
3 280 |
Teracom Boxer Group |
3849 |
3875 |
542 |
638 |
393 |
586 |
17,1 |
25,9 |
235 |
290 |
741 |
710 |
Vasallen |
63 |
79 |
75 |
64 |
93 |
53 |
10,2 |
5,8 |
300 |
100 |
18 |
17 |
Vattenfall |
170542 |
174986 |
neg |
neg |
|
|
30 181 |
31 817 |
||||
Voksenåsen |
70 |
58 |
1 |
|
|
0,0 |
0,0 |
|
|
49 |
48 |
1) Notera att intäkter avser nettointäkter + övriga intäkter.
108 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
110
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE I SIFFROR
SAMMANFATTANDE TABELL FÖR BOLAG MED STATLIGT ÄGANDE
|
Intäkter, |
Rörelseresultat, |
Resultat efter skatt, |
Avkastning eget |
Utdelning, |
Antal |
|||||||
|
|
mnkr |
|
mnkr |
|
|
mnkr |
kapital, % |
|
mnkr |
anställda |
||
Delägda bolag (ägarandel i %) |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
2014 |
2013 |
|
Bostadsgaranti (50) |
6 |
8 |
263 |
51 |
76,0 |
14,4 |
275 |
18 |
1 |
12 |
|||
ESS (European Spallation |
11 |
7 |
534 |
neg |
neg |
|
|
246 |
166 |
||||
Source) (73) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
PostNord (60) |
40582 |
39766 |
351 |
662 |
176 |
|
306 |
2,1 |
3,3 |
|
129 |
37 976 |
39 305 |
SAS (21) |
38006 |
42182 |
153 |
2596 |
|
1358 |
neg |
18,9 |
|
|
12 329 |
14 127 |
|
SOS Alarm (50) |
953 |
870 |
30 |
11 |
29 |
9 |
19,5 |
6,4 |
|
|
848 |
819 |
|
TeliaSonera (37) |
101793 |
103098 |
22680 |
24462 |
15599 |
16767 |
13,6 |
13,3 |
13000 |
13000 |
24 951 |
25 321 |
|
VisitSweden (50) |
245 |
254 |
1 |
1 |
|
1 |
0 |
2,8 |
0,4 |
|
|
81 |
79 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
109 |
111
Skr. 2014/15:140
Bilaga
PROPOSITIONSFÖRTECKNING
Propositionsförteckning
BOLAG / PROPOSITION
Akademiska Hus
(prop. 1991/92:44, bet. 1991/92:FiU8, rskr. 1991/92:107) (prop. 1992/93:37, bet. 1992/93:FiU8, rskr. 1992/93:123) (prop. 1997/98:137, bet. 1997/98:FiU25, rskr. 1997/98:252)
(prop. 2010/11:1 utgiftsområde 24, bet 2010/11:FiU2, rskr. 2010/11:139, 140) (prop. 2013/14:1 utgiftsområde 24, bet. 2013/14:NU1, rskr. 2013/14:103)
Almi Företagspartner
(prop. 1993/94:40, bet. 1993/94:NU11, rskr. 1993/94:80) (prop. 2008/09:73, bet. 2008/09:FiU17, rskr. 2008/09:47) (prop. 2009/10:148, bet. 2009/10:NU25, rskr. 2009/10:361) (prop. 2011/12:99, bet. 2011/12:FiU21, rskr. 2011/12:282) (prop. 2012/13:1, bet. 2012/13:NU1, rskr. 2012/13:104)
APL, Apoteket, Apoteksgruppen
(prop. 1970:74, bet. 1970:2LU, rskr. 1970:234)
(prop. 1984/85:170, bet. 1984/85:SoU29, rskr. 1984/85:357) (prop. 1995/96:141, bet. 1995/96:NU26, rskr. 1995/96:302) (prop. 1996/97:27, bet. 1996/97:SoU5, rskr. 1996/97:58)
(prop. 2001/02:63, bet. 2001/02:SoU10, rskr. 2001/02:194) (prop. 2004/05:70, bet. 2004/05:SoU13, rskr. 2004/05:217) (prop. 2005/06:70, bet. 2005/06:SoU15, rskr. 2005/06:198) (prop. 2006/07:78, bet. 2006/07:SoU12, 2006/07:153)
(prop. 2007/08:87, bet. 2007/08:SoU 17, 2007/08:182) (prop. 2007/08:142, bet. 2007/08:SoU20, 2007/08:255) (prop. 2008/09:145, bet. 2008/09: SoU21, rskr.2008/09:226) (prop. 2008/09:190, bet. 2008/09: SoU25, rskr.2008/09:288) (prop. 2009/10:96, bet. 2009/10: SoU10, rskr.2009/10:222) (prop. 2009/10:138, bet. 2009/10: SoU23, rskr. 2009/10:288) (prop. 2012/13:128, bet. 2012/13:SoU26, rskr. 2012/13:279)
Arlandabanan Infrastructure
(prop. 1993/94:39, bet. 1993/94:TU6, rskr. 1993/94:74) (prop. 1993/94:213, bet. 1993/94:TU36, rskr. 1993/94:436) (prop. 2005/06:1, bet. 2005/06:TU1, rskr. 2005/06:81) (prop. 2006/07:1, bet. 2006/07:TU1, rskr. 2006/07:35) (prop. 2010/11:1, bet. 2010/11:TU1, rskr. 2010/11:138)
Bilprovningen
(prop. 1963:91, SU 1963:83, bet. 3LU 1963:22, rskr. 1963:198) (prop. 1991/92:69, bet. 1991/92:NU10, rskr. 1991/92:92) (prop. 1993/94:167, bet. 1993/94:TU35, rskr. 1993/94:433) (prop. 1994/95:69, bet. 1994/95:TU8, rskr. 1994/95:137)
(prop. 1996/97:1 utgiftsområde 22, bet. 1996/97:TU1, rskr. 1996/97:115) (prop. 2009/10:32, bet. 2009/10:TU8, rskr. 2009/10:161)
(prop. 2009/10:54, bet. 2009/10:NU10, rskr. 2009/10:162)
Bostadsgaranti
(prop. 1983/84:41, bet. 1983/84:BoU8, rskr. 1983/84:64) (prop. 2012/13:1, bet. 2012/13:NU1, rskr. 2012/13:103) (prop. 2013/14:125, bet. 2013/14:CU25, rskr. 2013/14:212)
Dom Shvetsii
(prop. 1994/95:78, bet. 1994/95:FiU4, rskr. 1994/95:75)
Dramaten
(prop. 1992/93:100, bet. 1992/93:KrU20, rskr. 1992/93:315) (prop. 1996/97:3, bet. 1996/97:KrU1, rskr. 1996/97:129) (prop. 2009/10:3, bet. 2009/10:KrU5, rskr. 2009/10:145)
ESS
(prop. 2008/09:50, bet. 2008/09:UbU4, rskr. 2008/09:160)
(prop. 2009/10:1 utgiftsområde 16, bet. 2009/10:UbU1, rskr. 2009/10:126) (prop. 2012/13:190, bet. 2012/13:UbU7, rskr. 2012/13:54)
(prop. 2014/15:1, bet. 2014/15:UbU1, rskr. 2014/15:90)
Fouriertransform
(prop. 2008/09:95, bet. 2008/09:FiU19, rskr. 2008/09:144) (prop. 2012/13:99, bet. 2012/13:FiU21, rskr. 2012/13:287) (prop. 2013/14:99, bet. 2013/14:FiU21, rskr. 2013/14:316)
Green Cargo
(prop. 1999/2000:78, bet. 1999/2000:TU11, rskr. 1999/00:238) (prop. 2003/04:127 bet. 2003/04:NU15, rskr. 2003/04:286 )
Göta kanalbolag
(prop. 1977/78:119, bet. 1977/78:TU22, rskr. 1977/78:291) (prop. 1991/92:134, bet. 1991/92:NU33, rskr. 1991/92:351) (prop. 1992/93:51, bet. 1992/93:NU15, rskr. 1992/93:97)
(prop. 1993/94:100, bet. 1993/94:NU16, rskr. 1993/94:224)
BOLAG / PROPOSITION
Infranord
(prop. 2009/10:10, bet. 2009/10:TU5, rskr. 2009/10:59)
Inlandsinnovation
(prop. 2010/11:2, bet. 2010/11:FiU11, rskr. 2010/11;75) (Skr. 2010/11:74, bet. 2010/11:NU16, rskr. 2010/11:252) (prop. 2013/14:99, bet. 2013/14:FiU21, rskr. 2013/14:316)
Jernhusen
(prop. 1999/00:78, bet. 1999/2000:TU11, rskr. 1999/2000:238)
Lernia
(prop. 1992/93:152, bet. 1992/93:AU6, rskr. 1992/93:175) (prop. 1993/94:126, bet. 1993/94:UbU10, rskr.1993/94:341) (prop. 1995/96:145, bet. 1995/96:Ubu8, rskr. 1995/96:224) (prop. 1996/97:55, bet. 1996/97:AU6, rskr. 1996/97:108) (Skr. 1996/97:95, bet. 1996/97:AU10, rskr. 1996/97:188) (prop. 2012/13:1, bet. 2012/13:NU1, rskr. 2012/13:103)
LKAB
(prop. 1883:18) (prop. 1882:14) (prop. 1907:107) (prop. 1927:241) (prop. 1934:270)
(prop. 1977/78:96, bet. 1977/78:NU50, rskr. 1977/78:225) (prop. 1978/79:87, bet. 1978/79:NU30, rskr. 1978/79:240) (prop. 1979/80:79, bet. 1979/80:NU72, rskr. 1979/80:380) (prop. 1981/82:32, bet. 1981/82:TU7, rskr. 1981/82:116)
(prop. 1981/82:56, bet. 1981/82:NU13, rskr. 1981/82:82) (prop. 1980/81:128, bet. 1980/81:NU48, rskr. 1980/81:301) (prop. 1982/83:120, bet. 1982/83:NU38, rskr. 1982/83:306) (prop. 1991/92:69, bet. 1991/92:NU10, rskr. 1991/92:92)
Metria
(prop. 2010/11:53, bet. 2010/11:CU10, rskr. 2010/11:188)
Miljömärkning Sverige
(prop. 1997/98:1, bet. 1997/98:NU1, rskr. 1997/98:131) (prop. 2005/06:105, bet. 2005/06:LU33, rskr. 2005/06:377) (prop. 2011/12:99, bet. 2011/12:FiU21)
Miljöstyrningsrådet
(prop. 1994/95:101, bet. 1994/95:JoU9, rskr. 1994/95:86)
(prop. 2003/04:1 utgiftsområde 20, bet. 2003/04:MJU1, rskr. 2003/04:103) (prop. 2013/14:99, bet. 2013/14:FiU21, rskr. 2013/14:316)
Operan
(prop. 1992/93:100, bet. 1992/93:KrU20, rskr. 1992/93:315) (prop. 1996/97:3, bet. 1996/97:KrU1, rskr. 1996/97:129) (prop. 2009/10:3, bet. 2009/10:KrU5, rskr. 2009/10:145)
PostNord
(prop. 1992/93:132, bet. 1992/93:TU11, rskr. 1992/93:152) (prop. 1993/94:38, bet. 1993/94:TU9, rskr. 1993/94:119) (prop. 1995/96:218, bet. 1996/97:TU6, rskr. 1996/97:34) (prop. 1997/98:127, bet. 1997/98:TU13, rskr. 1997/98:304) (prop. 1998/99:95, bet. 1998/99:TU11, rskr. 1998/99:237) (prop. 2007/08:143, bet. 2007/08:NU13, rskr. 2007/08:253) (prop. 2009/10:216, bet. 2009/10:TU19, rskr. 2009/10:378) (bet. 2010/11:NU7, rskr. 2010/11:190)
RISE Research Institutes of Sweden
(prop. 1996/97:150, bet. 1996/97:FiU20, rskr. 1996/97:284) (prop. 2006/07:1, bet. 2006/07:NU1, rskr. 2006/07:62) (prop. 2008/09:50, bet. 2008/09:UbU4, rskr. 2008/09:160) (prop. 2012/13:30, bet. 2012/13:UbU3, rskr. 2012/13:152) (prop. 2012/13:99, bet. 2012/13:FiU21, rskr. 2012/13:287)
Samhall
(prop. 1977/78:30, bet. 1977/78:AU16, rskr 1977/78:74)
(prop. 1978/79:25 bil 9, 1 & 2, bet. 1978/79:AU17, rskr. 1978/79:118) (prop. 1978/79:139, bet. 1978/79:AU29, rskr. 1978/79:293)
(prop. 1982/83:149, bet. 1982/83:AU25, rskr. 1982/83:153) (prop. 1991/92:91, bet. 1991/91:AU16, rskr. 1991/92:249)
SAS
(prop. 1996/97:126, bet. 1996/97:TU9, rskr. 1996/97:232) (prop. 2000/01:124, bet. 2000/01:TU17), rskr. 2000/01:253) (prop. 2008/09:124, bet. 2008/09:FiU40, rskr. 2008/09:192) (prop. 2009/10:121, bet. 2009/10: FiU35, rskr. 2009/10:220) (prop. 2012/13:46, bet. 2012/13:NU10, rskr. 2012/13:102)
110 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
112
Skr. 2014/15:140
Bilaga
PROPOSITIONSFÖRTECKNING
BOLAG / PROPOSITION
SBAB
(prop. 1993/94:76, bet. 1993/94:BoU06, rskr. 1993/94:115) (prop. 1993/94:228, bet. 1993/94:BoU20, rskr. 1993/94:374) (prop. 1994/95:219, bet. 1994/95:BoU20, rskr. 1994/95:417)
(prop. 2001/02:1 Bilaga 6, utg.omr.2, bet. 2001/02:FiU2, rskr. 2001/02:129) (prop. 2005:06:1, bet. 2005/06:FiU2, rskr.
(prop. 2006/07:57, bet. 2006/07:NU16, rskr. 2006/07:217) (prop. 2008/09:104, bet. 2008/09:FiU39, rskr. 2008/09:217) (mot. 2010/11:N1, bet. 2010/11:NU7, rskr. 2010/11:190)
SEK
(prop. 1962:125, bet. 1962:SU110, bet. 1962:BaU22, rskr.1962:272 & 275) (prop. 1981/82:181, bet. 1981/82:NU52, rskr. 1981/82:427)
(prop. 1995/96:141, bet. 1995/96:NU26, rskr. 1995/96:302) (prop. 2002/03:142, 2002/03:NU14, rskr. 2002/03:244) (prop. 2008/09:73, bet. 2008/09:FiU1, rskr. 2008/09:47) (prop. 2008/09:86, bet. 2008/09:NU12, rskr. 2008/09:125)
SJ
(prop. 1999/2000:78, bet. 1999/2000:TU11, rskr. 1999/2000:238) (prop. 2002/03:86, bet. 2002/03:NU13, rskr. 2002/03:343)
(prop. 2005/06:160, bet. 2005/06:TU5, rskr. 2005/06:308) (skr. 2001/02:141, bet. 2001/02:TU14, rskr. 2001/02:281) (prop. 2008/09:176, bet. 2008/09:TU18, rskr. 2008/09:293)
SOS Alarm
(prop. 1972:129, bet. 1972:TU20, rskr. 1972:329) (prop.1990/91:87, bet. 1990/91:TU28, rskr. 1990/91:369) (prop.1992/93:132, bet. 1992/93:TU11, rskr. 1992/93:152) (prop.1992/93:200, bet. 1992/93:TU30, rskr. 1992/93:943) (prop.1993/94:150, bet. 1993/94:TU38, rskr. 1993/94:432)
Specialfastigheter
(prop. 1991/92:44, bet. 1991/92:FiU8, rskr. 1991/92:107) (prop. 1992/93:37, bet. 1992/93:FiU8, rskr. 1992/93:123) (prop. 1997/98:137, bet. 1997/98:FiU25, rskr. 1997/98:252)
SSC (Svenska rymdaktiebolaget)
(prop. 1972:48, bet. 1972:NU37, rskr. 1972:216)
(prop. 1978/79:142, bet. 1978/79:NU36, rskr. 1978/79:292) (prop. 1985/86:127, bet. 1985/86:NU21, rskr. 1985/86:305)
Statens Bostadsomvandling
(prop. 1997/98:119, bet. 1997/98:BoU10, rskr. 1997/98:306) (prop. 1997/98:150, bet. 1997/98:FiU27, rskr. 1997/98:317) (prop. 2001/02:4, bet. 2001/02:NU4, rskr. 2001/02:118)
(prop. 2001/02:58, bet. 2001/02:BoU4, rskr. 2001/02:160) (prop. 2001/02:100, bet. 2001/02:FiU21, rskr. 2001/02:326) (prop. 2003/04:1, bet. 2003/04:FiU11, rskr. 2003/04:49)
Sveaskog
(prop. 1998/99:1 utgiftsområde 24, bet. 1998/99:NU1, rskr. 1998/99:108) (prop. 1999/2000:1 utgiftsområde 24, bet. 1999/2000:NU1, rskr. 1999/2000:111)
(prop. 2001/02:39, bet. 2001/02:NU7, rskr. 2001/02:108) (prop. 2002/03:24, bet. 2002/03:NU4, rskr. 2002/03:107)
(prop. 2004/05:1 utgiftsområde 24, bet. 2004/05:NUI, rskr. 2004/05:117) (prop. 2009/10:169, bet. 2009/10:NU22, rskr. 2009/10:384)
Svedab
(prop. 1990/91:158, bet. 1990/91:TU31, rskr. 1990/91:379 ) (prop. 1992/93:100 bil. 7, bet. 1994/95:TU2, rskr. 1994/95:50) (prop. 1996/97:161, bet. 1997/98:TU6, rskr. 1997/98:32)
(prop. 1999/2000:66, bet. 1999/2000:TU10, rskr. 1999/2000:237) (prop. 2001/02:20, bet. 2001/02:TU2, rskr. 2001/02:126)
(prop. 2006/07:1, bet. 2006/07:TU1, rskr. 2006/07:35) (prop. 2009/10:1, bet. 2009/10:TU1, rskr. 2009/10:117) (prop. 2010/11:1, bet. 2010/11:TU1, rskr. 2010/11:138)
Svenska Spel
(prop. 1995/96:169, bet. 1995/96:FiU14, rskr. 1995/96:248) (prop. 2008/09:126, bet. 2008/09:KrU8, rskr. 2008/09:243)
Svevia
(prop. 2008/09:23, bet.2008/09:TU4, rskr. 2008/09:76)
Swedavia
(prop. 2009/10:16, bet. 2009/10:TU7, rskr. 2009/10:114)
BOLAG / PROPOSITION
Swedesurvey
(prop. 1992/93:100 bilaga 15, bet. 1992/93:BoU14, rskr. 1992/93:217)
Swedfund
(prop. 1977/78:135, bet. 1978/79:UU1, rskr. 1978/79:9)
(prop. 1991/92:100 bilaga 4, bet. 1991/92:UU15, rskr. 1991/92:210) (prop. 2008/09:52, bet. 2008/09:UU9, rskr. 2008/09:74)
Systembolaget
(prop. 1976/77:108, bet. 1976/77: SkU 40, rskr. 1976/77:231) (prop. 1993/94:136, bet. 1993/94:SoU22, rskr. 1993/94:249) (prop. 1994/95:89, bet. 1994/95:SoU9, rskr. 1994/95:106)
(prop. 1998/99:134, bet. 1999/00:SoU4, rskr. 1999/00:42) (prop. 2000/01:97, bet. 2000/01:SoU19, rskr. 2000/01:260) (prop. 2002/03:87, bet. 2002/03:SoU16, rskr. 2002/03:152) (prop. 2003/04:161, bet. 2004/05:SoU6, rskr. 2004/05:38) (prop. 2005/06:30, bet. 2005/06:SoU12, rskr. 2005/06:157) (prop. 2007/08:119, bet. 2007/08:SoU19, rskr. 2007/08:209) (prop. 2009/10:125, bet. 2010/11:SoU4 rskr. 2010/11:36)
TeliaSonera
(prop. 1992/93:200, bet. 1992/93:TU30, rskr. 1992/93:443) (prop. 1997/98:121, bet. 1997/98:NU14, rskr. 1997/98:308) (prop. 1998/99:99, bet. 1998/99:NU14, rskr. 1998/99:260)
(prop. 2006/07:57, bet. 2006/07:NU16, rskr. 2006/07:217)
(prop. 1999/2000:84, bet. 1999/2000:NU18, rskr. 1999/2000:204) (bet. 2000/01:NU11, rskr. 2000/01:272)
(bet. 2010/11:NU7, rskr. 2010/11:190)
Teracom Boxer Group
(prop. 1991/92:140, bet. 1991/92:KrU28, rskr. 1991/92:329) (prop. 1996/97:67, bet. 1996/97:KU17, rskr. 1996/97:178)
(prop. 1998/99:1, utg. omr. 17, bet. 1998/99:KrU1, rskr. 1998/99:55) (prop. 2000/01:1, utg.omr. 17, bet. 2000/01:KrU1, rskr. 2000/01:59) (prop. 2001/02:76, bet. 2001/02:KrU7, rskr. 2001/02:149)
(prop. 2002/03: 110, bet. 2002/03:TU6, rskr. 2002/03:228) (prop. 2002/03:64, bet. 2002/03:KrU7, rskr. 2002/03:195) (prop. 2002/03:72, bet. 2002/03:KU33, rskr. 2002/03:196)
(prop. 2003/04:118, bet. 2003/04:KU24, rskr. 2003/04:231)
(prop. 2005/06:1 utg.omr. 24, bet. 2005/06:NU1, rskr. 2005/06:121) (prop. 2010/11:1 utg.omr. 24, bet. 2010/11:NU1, rskr. 2010/11:132)
Vasallen
(prop. 1996/97:4, bet. 1996/97:FöU1, rskr. 1996/97:36) (prop. 1996/97:150, bet. 1996/97:FiU20, rskr. 1996/97:284)
(prop. 1999/2000:30, bet. 1999/2000:FöU2, rskr. 1999/2000:168) (prop. 2000/01:100, bet. 2000/01:FiU20, rskr. 2000/01:288) (prop. 2002/03:100, bet. 2002/03:FiU21, rskr. 2002/03:235) (prop. 2004/05:5, bet. 2004/05:FöU4, FöU5, rskr. 2004/05:143) (prop. 2008/09:172, bet 2008/09:FiU41, rskr. 2008/09:263)
VisitSweden
(prop. 1994/95:100 bil. 13 och prop. 1994/95:177, bet. 1994/95:KrU28, rskr. 1994/95:395)
(prop. 2004/05:56, bet. 2004/05:NU13, rskr. 2004/05:295)
Vattenfall
(prop. 1990/91:87, bet. 1990/91:NU38, rskr. 1990/91:318) (prop. 1991/92:49, bet. 1991/92:NU10, rskr. 1991/92:92) (prop. 1996/97:84, bet. 1996/97:NU12, rskr. 1996/97:272) (prop. 2009/10:179, bet. 2009/10:NU23, rskr. 2009/10:325)
Voksenåsen
(prop. 1960:88, bet. 1960:SU78, rskr 1960:205)
(prop. 1976/77:25, bet. 1976/77: KrU27, rskr. 1976/77:72) (prop. 1997/98:1, bet. 1997/98: KrU1, rskr. 1997/98:97)
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
111 |
113
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRÄNDRINGAR I BOLAGSLEDNINGAR OCH STYRELSER
Förändringar i bolagsledningar
sedan 1 januari 2014
VERKSTÄLLANDE DIREKTÖRER
Företag |
Tillträdande |
Avgående |
Apotekens Service |
|
Stefan Jakas (jan 2014) |
Dramaten |
Eirik Stubö (jan 2015) |
MarieLouise Ekman (jan 2015) |
Inlandsinnovation |
Peter Gullander (okt 2014) |
tf Håkan Berg (okt 2014) |
LKAB |
Jan Moström (sept 2015) |
LarsEric Aaro (sept 2015) |
Metria |
Urban Lindskog (okt 2014 tf, mar 2015 ord) |
Karin Annerwall Parö (okt 2014) |
Orio |
Jonas Tegström (jun 2014) |
Lennart Ståhl (jun 2014) |
RISE Research Institutes of Sweden |
Olof Sandén (maj 2014) |
Cecilia Driving (maj 2014) |
SBAB |
Klas Danielsson (aug 2014) |
tf PerAnders Fasth (aug 2014) |
SBAB |
tf PerAnders Fasth (jan 2014) |
CarlViggo Östlund (jan 2014) |
SEK |
Catrin Fransson (apr 2014) |
Peter Yngwe (apr 2014) |
Specialfastigheter |
Åsa Hedenberg (apr 2014) |
Håkan Steinbüchel (apr 2014) |
Vattenfall |
Magnus Hall (okt 2014) |
Øystein Løseth (okt 2014) |
Förändringar i styrelser
efter årsstämman våren 2014
STYRELSEORDFÖRANDE
Företag |
Tillträdande1) |
Avgående1) |
Metria |
Eva Gidlöf |
Christina Rogestam |
Inlandsinnovation |
Eva Färnstrand |
Wilhelm Geijer |
SOS Alarm |
Eva Fernvall |
Johnny Magnusson |
Statens Bostadsomvandling |
Christel Wiman |
Rolf Åbjörnsson |
Sveaskog |
Helene Biström (juni 2015) |
Göran Persson (juni 2015) |
STYRELSELEDAMÖTER |
|
|
Företag |
Tillträdande1) |
Avgående1) |
Almi Företagspartner |
Katarina Green |
Inga ThoressonHallgren |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
Ulf Tossman |
Gunilla Högbom |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
Malin Forkman |
Wenche Rolfsen |
Apoteket |
Sussi Kvart |
Elisabeth Wenzlaff |
Apoteksgruppen |
Gunilla Rittgård |
Gunvor Engström |
Apoteksgruppen |
Richard Reinius |
Lars Erik Fredriksson |
Arlandabanan Infrastructure |
Lars Erik Fredriksson |
Hans Brändström |
Bilprovningen |
Hélène Westholm (nov 2014) |
Leif Ljungqvist (nov 2014) |
Bilprovningen |
Kristina Patek |
Cecilia DaunWennborg |
Bostadsgaranti |
|
Maurice Forslund |
Dom Shvetsii |
Lena Wedén |
Leif Appelblom |
Dramaten |
Pontus Braunerhjelm |
Chris Marschall |
Dramaten |
Tasso Stafilidis |
Eric Sjöström |
ESS (European Spallation Source) |
Kim Graugaard (okt 2014) |
Lars Goldschmidt (okt 2014) |
Fouriertransform |
Richard Reinius |
Hanna Lagercrantz |
Fouriertransform |
|
Christina Åkerman |
Green Cargo |
Ingvar Nilsson |
|
Göta kanalbolag |
Anna Ernestam |
Renée Mohlkert |
Göta kanalbolag |
Göran Carlberg |
Christer Berggren |
1) Tillträdandet/avgåendet skedde i samband med årsstämman våren 2015 då inte annat anges.
112 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
114
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRÄNDRINGAR I FÖRETAGSLEDNINGAR OCH STYRELSER
STYRELSELEDAMÖTER
Företag |
Tillträdande1) |
Avgående1) |
Göta kanalbolag |
BengtOlov Gunnarson |
|
Infranord |
Magnus Jonasson |
Ingemar Ziegler |
Infranord |
Per Westerberg |
Sven Landelius |
Inlandsinnovation |
Anita Johansson (jun 2014) |
Yvonne Lif Lövbrand (jun 2014) |
Inlandsinnovation |
Mats Gullbrandsson |
BengtErik Lindgren |
Inlandsinnovation |
Leif Boström |
Elisabeth Norman |
Inlandsinnovation |
Katarina Green |
Per Hollander |
Lernia |
Peter Lundahl |
SvenRuno Bergqvist |
Lernia |
Johan Hallberg |
Kristina Ekengren |
LKAB |
Eva Hamilton |
Maud Olofsson |
LKAB |
Leif Darner |
|
Metria |
|
Urban Lindskog (okt 2014) |
Miljömärkning Sverige |
Anita Falkenek |
Yvonne Ingman |
Operan |
Baker Karim |
Lennart Låftman |
Operan |
Örjan Wikforss |
Dag Hallberg |
Operan |
|
Leif Jakobsson |
Orio |
|
Helene Vibbleus |
RISE Research Institutes of Sweden |
Fredrik Winberg |
Thomas Johannesson |
RISE Research Institutes of Sweden |
Sven Wird |
|
RISE Research Institutes of Sweden |
Hasse Johansson |
|
Samhall |
Leif Ljungqvist (nov 2014) |
Magnus Skåninger (nov 2014) |
Samhall |
Angelica Frithiof |
Gunnel Tolfes |
Samhall |
|
Hans Kilsved |
SBAB |
PerAnders Fasth (sept 2014) |
|
SBAB |
CarlHenrik Borg |
PerAnders Fasth |
SEK |
Teppo Tauriainen (okt 2014) |
Eva Walder (okt 2014) |
SEK |
Susanne Lithander (jan 2015) |
|
SJ |
|
Lena Olving |
SOS Alarm |
Johnny Magnusson |
Tommy Bernevång Forsberg |
SOS Alarm |
Alf Jönsson |
Bo Andersson |
SOS Alarm |
Johan Hallberg |
Lars Erik Fredriksson |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
Anne Gynnerstedt |
|
Statens Bostadsomvandling |
Håkan Steinbüchel |
Cathrine Holgersson |
Statens Bostadsomvandling |
Leif Ljungqvist |
Sophie Ahlstrand |
Sveaskog |
|
Mats Ringesten |
Svedab |
Lars Erik Fredriksson |
Hans Brändström |
Svenska Spel |
Hélène Westholm (nov 2014) |
Michael Thorén (nov 2014) |
Svenska Spel |
|
Cecilia Marlow |
Svevia |
Michael Thorén |
Richard Reinius |
Swedavia |
Lottie Knutson |
Hans Jeppsson |
Swedavia |
Lotta Mellström |
Jenny Lahrin |
Swedfund International |
Hanna Lagercrantz |
Lotta Mellström |
Swedfund International |
|
Per Östensson |
Teracom Boxer Group |
Kristina Ekengren |
Johan Hallberg |
Teracom Boxer Group |
Martin Tiveus |
Urban Lindskog |
Teracom Boxer Group |
Håkan Dahlström |
|
Vattenfall |
Tomas Kåberger |
Eli Arnstad |
Vattenfall |
Viktoria Bergman |
|
VisitSweden |
Kristina Ekengren |
Inga ThoressonHallgren |
1) Tillträdandet/avgåendet skedde i samband med årsstämman våren 2015 då inte annat anges.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
113 |
115
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGSSTÄMMOVALDA STYRELSELEDAMÖTER
Bolagsstämmovalda styrelseledamöter
|
EFTERNAMN |
FÖRNAMN |
FÖDD |
TITEL |
STYRELSE |
|
|
|
|
|
|
|
Abrahamsson |
Mats |
1960 |
Professor Logistik Linköpings Universitet |
PostNord |
Abrahamsson |
Tomas |
1952 |
Vice förbundsordförande SEKO |
Svenska Skeppshypotek |
|
Ahlstrand |
Sophie |
1977 |
Kansliråd Socialdepartementet |
Statens Bostadsomvandling |
|
Alestig Johnson |
Margareta |
1961 |
CFO Andra |
Green Cargo |
|
Almberg |
Jeanette |
1964 |
Global Head Operation SEB |
Teracom Boxer Group |
|
Anderson |
Bo |
1951 |
Senior Advisor |
SOS Alarm |
|
Andersson |
Renée |
1947 |
Etik- och miljöansvarig Indiska Magasinet AB |
Swedfund International |
|
Andersson |
Thord |
1961 |
Enhetschef i Regionförbundet Örebro |
Systembolaget |
|
Andreasson |
Jan |
1958 |
Generalkonsul Kungliga Norsk Generalkonsulat |
Voksenåsen |
|
Antoni |
Bo |
1948 |
VD Sveriges Byggindustrier |
Bostadsgaranti |
|
Apelman |
Karin |
1961 |
Generaldirektör Exportkreditnämnden |
Swedavia |
|
Appelblom |
Leif |
1949 |
Ämnesråd Utrikesdepartementet |
Dom Shvetsii |
|
Ardström |
Cecilia |
1965 |
Finansdirektör och chef för Kapitalförvaltningen |
SEK |
|
|
|
|
|
Länsförsäkringar AB |
|
Arnstad |
Eli |
1962 |
Koncernbankchef SpareBank 1 SMN |
Vattenfall |
|
Arp |
Fredrik |
1953 |
Diverse styrelseuppdrag |
Vattenfall |
|
Asker |
Gunilla |
1963 |
VD Svenska Dagbladet |
Göta kanalbolag |
|
Assarsson |
Johan |
1962 |
Regiondirektör Västra Götaland |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Axelsson |
Charlotte |
1948 |
Diverse styrelseuppdrag |
Vasallen |
|
Axelsson |
Marita |
1962 |
Kansliråd Finansdepartementet |
Miljömärkning Sverige |
|
Axelsson |
Svante L. |
1947 |
VD SA Trading AB |
Miljömärkning Sverige |
|
Axelsson Lindgren |
Katarina |
1964 |
Diverse styrelseuppdrag |
Metria |
|
Backemar |
Lars |
1950 |
Konsult Backemar Consulting AB |
Swedavia |
|
Baig |
Azka |
1972 |
Journalist NRK |
Voksenåsen |
|
Bard |
Pernilla |
1967 |
Verksamhetschef Social Initiative |
Swedfund International |
|
Belfrage |
Jan |
1944 |
Diverse styrelseuppdrag |
SEK |
|
Bengtsson |
Börje |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
Metria |
|
Bengtsson |
Jan |
1954 |
VD Almi Invest |
Fouriertransform |
|
Bengtsson |
Kenneth |
1961 |
Diverse styrelseuppdrag |
Systembolaget |
|
Berg |
Gunilla |
1960 |
CFO PostNord |
Vattenfall |
|
Berg |
Jan |
1953 |
Egen konsultverksamhet |
Specialfastigheter |
|
Berg |
Ulf |
1951 |
Diverse styrelseuppdrag |
Fouriertransform |
|
Bergenheim |
Hans |
1960 |
VD Lateus AB |
Svenska Spel |
|
Bergenheim |
Åsa |
1954 |
Rektor Karlstad universitet |
Voksenåsen |
|
Berggren |
Christer |
1944 |
fd Kansliråd Finansdepartementet |
Göta kanalbolag |
|
Bergkvist |
Jan Peter |
1957 |
Hållbarhetsrådgivare |
Miljömärkning Sverige |
|
Bergman |
Viktoria |
1965 |
Diverse styrelseuppdrag |
Vattenfall |
|
Bergqvist |
1943 |
VD Stiftelsen Statshälsan |
Lernia |
||
Bergstedt Sten |
Viveca |
1959 |
Diverse styrelseuppdrag och författare |
Systembolaget |
|
Bernevång Forsberg |
Tommy |
1959 |
Kommunpolitisk sekreterare KD |
SOS Alarm |
|
Biström |
Helene |
1962 |
Diverse styrelseuppdrag |
Sveaskog |
|
Biörck |
Hans |
1951 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
|
Bjelke |
Katarina |
1965 |
Universitetsdirektör Uppsala universitet |
ESS (European Spallation Source) |
|
Borekull |
Jan |
1950 |
CA Fastigheter AB |
Dom Shvetsii |
|
Borg |
1952 |
Eget, investerare och styrelser |
SBAB |
||
Boström |
Leif |
1959 |
VD LKAB MInerals |
Inlandsinnovation |
|
Braunerhjelm |
Pontus |
1953 |
Forskningsledare, professor |
Dramaten |
|
Brorman |
Carina |
1958 |
Diverse styrelseuppdrag |
Dramaten |
|
Brunell |
Fredrik |
1959 |
SVP Head of Corporate Finance AB Volvo |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
|
Brändström |
Hans |
1958 |
Departementsråd Näringsdepartementet |
Arlandabanan Infrastructure |
|
Burreau |
Britta |
1964 |
VD Nordea Liv & Pension |
Akademiska Hus |
|
Burton |
Katarina |
1962 |
Konsult Burton Consulting |
Metria |
|
Buskhe |
Håkan |
1963 |
VD Saab AB |
Vattenfall |
|
Byström |
Anders |
1958 |
Regiondirektör Regionförbundet Jämtlands län |
Almi Företagspartner |
|
Böhlin |
Birgitta |
1948 |
Diverse styrelseuppdrag |
Almi Företagspartner |
|
|
|
|
|
|
Lernia |
114 |
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
116
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGSSTÄMMOVALDA STYRELSELEDAMÖTER
EFTERNAMN |
FÖRNAMN |
FÖDD |
TITEL |
STYRELSE |
|
|
|
|
|
|
|
Börjesson |
Björn |
1951 |
Egen konsultverksamhet |
Swedfund International |
|
Börjesson |
Lars |
1957 |
Professor i kondenserade materiens fysik |
ESS (European Spallation Source) |
|
Börjesson |
Lars |
1964 |
VD Stena Technoworld |
SBAB |
|
Caneman |
Monica |
1954 |
Diverse styrelseuppdrag |
SAS |
|
Carlberg |
Göran |
1964 |
Enhetschef Byggprojektledarenheten |
Göta kanalbolag |
|
|
|
|
Stockholm Stad |
|
|
Carlsén |
Bertil |
1960 |
CFO Anticimex |
Samhall |
|
Celsing |
1962 |
Konsult AKC AB |
Operan |
||
Christiansen |
Mikael |
1945 |
Direktör |
Operan |
|
Clason |
Peter |
1963 |
VD American Express Norden |
VisitSweden |
|
Curman |
Maria |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Apoteket |
|
Dahlström |
Håkan |
1962 |
Executive Vice President Public, Healthcare & |
Teracom Boxer Group |
|
|
|
|
Welfare Tieto |
|
|
Damne |
Johan |
1963 |
CA Fastigheter AB |
Dom Shvetsii |
|
Danius |
Sara |
1962 |
Professor i litteraturvetenskap, Stockholms |
Dramaten |
|
|
|
|
Universitet |
|
|
Darner |
Leif |
1952 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
|
Cecilia |
1963 |
Konsult, div styrelseuppdrag |
Bilprovningen |
||
Dellby |
Ulrika |
1966 |
Grundare Fagerberg & Dellby |
SJ |
|
Dilling |
Carsten |
1962 |
VD och koncernchef TDC |
SAS |
|
Duveblad |
Gunnel |
1955 |
Diverse styrelseuppdrag |
PostNord |
|
Ehrlén |
Olof |
1949 |
Fd VD och Koncernchef NCC |
Akademiska Hus |
|
Ehrling |
Marie |
1955 |
Diverse styrelseuppdrag |
TeliaSonera |
|
Ekengren |
Kristina |
1969 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
Jernhusen |
|
|
|
|
|
Boxer Group |
|
Ekström |
Claes |
1958 |
Partner Altor Equity Partners |
Swedfund International |
|
|
|
|
|
||
Elgh |
Anna |
1963 |
VD Svenska Retursystem |
Swedavia |
|
Ellegaard |
Christian |
1969 |
Managing Director Berendsen |
PostNord |
|
Engström |
Gunvor |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Apoteksgruppen |
|
Eriksson |
Eva |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
Voksenåsen |
|
Eriksson |
Per |
1949 |
Rektor Lunds universitet |
ESS (European Spallation Source) |
|
Erixon |
Håkan |
1961 |
Diverse styrelseuppdrag |
Orio |
|
Erixon |
Lena |
1960 |
Generaldirektör FMV |
Svedab |
|
Ernestam |
Anna |
1962 |
CFO Svenska Röda Korset |
Göta kanalbolag |
|
Eslander |
Anders |
1956 |
Diverse styrelseuppdrag |
VisitSweden |
|
Fagerström |
Pia |
1966 |
Departementssekreterare Socialdepartementet |
Systembolaget |
|
Falkenek |
Anita |
1964 |
Hållbarhetschef Åhléns AB |
Miljömärkning Sverige |
|
Fasth |
1960 |
Diverse styrelseuppdrag |
SBAB |
||
Fasth Gillstedt |
Helen |
1962 |
Diverse styrelseuppdrag |
Samhall |
|
Fernvall |
Eva |
1953 |
Kommunikationsdirektör Apoteket |
SOS Alarm |
|
Fjeldsted Rasmussen Sisse |
1967 |
CFO Scandinavian Tobacco Group |
PostNord |
||
Forkman |
Malin |
1965 |
Chef Kommunikationsutveckling Systembolaget |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Formgren |
Johan |
1962 |
Fd personaldirektör Saab Automobile |
Orio |
|
Forslund |
Mats |
1957 |
VD Jämtland Härjedalen Turism |
VisitSweden |
|
Forslund |
Maurice |
1982 |
Departementssekreterare Näringsdepartementet |
Bostadsgaranti |
|
Fredholm |
Pether |
1957 |
VD John Svensson Byggnadsfirma |
Bostadsgaranti |
|
Fredriksson |
Lars Erik |
1964 |
Departementssekreterare Näringsdepartementet |
Apoteksgruppen |
|
|
|
|
|
||
Friman |
1953 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
||
Frithiof |
Angelica |
1961 |
Egen företagare |
Samhall |
|
Fritz |
Catarina |
1963 |
CFO Keolis Sverige |
Svenska Spel |
|
Fritzon |
Crister |
1961 |
VD SJ |
Systembolaget |
|
Fürth |
Thomas |
1947 |
Forskningsledare Kairos Future |
Voksenåsen |
|
Färnstrand |
Eva |
1951 |
Diverse styrelseuppdrag |
Infranord |
|
|
|
|
|
||
Gauffin |
Elisabeth |
1959 |
Vice förbundsordförande LRF |
VisitSweden |
|
Geijer |
Wilhelm |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
Inlandsinnovation |
|
Gideon |
Pia |
1955 |
Partner Gaia Leadership |
Metria |
|
Gidlöf |
Eva |
1957 |
Diverse styrelseuppdrag |
Metria |
|
Adine |
1961 |
Diverse styrelseuppdrag |
Swedavia |
||
Graugaard |
Kim |
1961 |
Diverse styrelseuppdrag |
ESS (European Spallation Source) |
|
Green |
Katarina |
1963 |
Departementssekreterare Näringsdepartementet |
Almi Företagspartner |
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
115 |
117
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGSSTÄMMOVALDA STYRELSELEDAMÖTER
|
EFTERNAMN |
FÖRNAMN |
FÖDD |
TITEL |
STYRELSE |
|
|
|
|
|
|
|
Grinbaum |
Jakob |
1949 |
Diverse styrelseuppdrag |
Jernhusen |
Grundberg |
Lars |
1944 |
Fd ambassadör |
Dom Shvetsii |
|
Gullbrandsson |
Mats |
1966 |
VD Gallerix |
Inlandsinnovation |
|
Gunnarson |
1951 |
Lantbrukare |
Göta kanalbolag |
||
Gustafsson |
1950 |
VD Apoteksgruppen |
Akademiska Hus |
||
Gustafsson |
Lena |
1949 |
Rektor Umeå universitet |
ESS (European Spallation Source) |
|
Gynnerstedt |
Anne |
1957 |
Chefsjurist Vattenfall |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
|
Götblad |
Carin |
1956 |
Regionpolischef |
Specialfastigheter |
|
Hahn |
Thomas |
1964 |
Forskare Stockholms Universitet |
Sveaskog |
|
Hallander Larsson |
Marie |
1961 |
Diverse styrelseuppdrag |
Svevia |
|
Hallberg |
Dag |
1942 |
Fd Teaterchef |
Operan |
|
Hallberg |
Johan |
1974 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
Infranord |
|
|
|
|
|
|
Sveaskog |
Hamilton |
Carl B |
1946 |
Riksdagsledamot Folkpartiet |
Systembolaget |
|
Hamilton |
Eva |
1954 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
|
Hansson |
Britt |
1966 |
Projektdirektör OK Ekonomiska Förening |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Hansson |
Charlotte |
1962 |
Diverse styrelseuppdrag |
Orio |
|
Hassbjer |
Nicolas |
1966 |
Diverse styrelseuppdrag |
Almi Företagspartner |
|
Hasslert |
Kjell |
1953 |
VD Brainpeople |
Jernhusen |
|
Hedén |
Åke |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Almi Företagspartner |
|
Hedin |
Åsa |
1962 |
Diverse styrelseuppdrag |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
|
Helenius Martinsson |
Mira |
1971 |
Danschef Norrdans |
Operan |
|
Helgesson |
1941 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
||
Hessius |
Kerstin |
1958 |
VD Tredje |
Arlandabanan Infrastructure |
|
Hjelmquist |
Sigrun |
1956 |
Executive Partner, Facesso |
Fouriertransform |
|
Holgersson |
Cathrine |
1969 |
VD AB Gävlegårdarna |
Statens Bostadsomvandling |
|
Hollander |
Per |
1977 |
Departementssekreterare Näringsdepartementet |
Inlandsinnovation |
|
Holme |
Jörn |
1959 |
Riksantikvar Direktoratet for |
Voksenåsen |
|
|
|
|
|
kulturminneforvaltning Riksantikvaren |
|
Hultin Stigenberg |
Anna |
1963 |
Produktlinjechef banddivisionen Sandvik |
RISE Research Institutes of Sweden |
|
Hvittfeldt |
1966 |
Diverse styrelseuppdrag |
Green Cargo |
||
Hägglund |
Peter |
1966 |
Senior Associate Effect Management |
Lernia |
|
Högbom |
Gunilla |
1958 |
Chef Projekt AFA Fastigheter |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Höglund |
Lars |
1958 |
Skeppsredare |
Svenska Skeppshypotek |
|
Ingman |
Yvonne |
1953 |
Vice VD och Näringspolitisk chef Svensk Handel |
Miljömärkning Sverige |
|
Isaksson |
Stefan |
1963 |
Ämnesråd Utrikesdepartementet |
Swedfund International |
|
Jakobsson |
Leif |
1953 |
Direktör Svenska kulturfonden |
Operan |
|
Jakobsson |
Sten |
1949 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
|
Janholt |
Torben |
1948 |
Administrerande direktör J Lauritzen A/S |
PostNord |
|
Jansson |
Christian W |
1949 |
Diverse styrelseuppdrag |
Apoteket |
|
Jansson |
Lars Olov |
1947 |
Utredningssekreterare Regeringskansliet |
Swedesurvey |
|
Jansson |
Mats |
1951 |
Diverse styrelseuppdrag |
TeliaSonera |
|
Elisabet |
1964 |
VD SLAO |
VisitSweden |
||
Jarlbro |
Gunilla |
1953 |
Professor i Medie- och kommunikationsvetenskap |
Miljömärkning Sverige |
|
|
|
|
|
Lunds universitet |
|
Jarleryd |
Lotta |
1966 |
Konsult |
Metria |
|
Jarnheimer |
Lars Johan |
1960 |
Diverse styrelseuppdrag |
SAS |
|
Jeppsson |
Hans |
1956 |
Konsult |
Swedavia |
|
Jervell |
Sverre |
1943 |
Diplomat |
Voksenåsen |
|
Johannesson |
Thomas |
1943 |
Fd VD Innventia |
RISE Research Institutes of Sweden |
|
Johansson |
Anita |
1959 |
Områdeschef AFA Försäkring |
Inlandsinnovation |
|
Johansson |
Hasse |
1949 |
Diverse styrelseuppdrag |
Fouriertransform |
|
|
|
|
|
|
|
Johansson |
Kenneth |
1956 |
Landshövding Värmlands län |
Samhall |
|
Birgitta |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
Sveaskog |
||
Jonasson |
Magnus |
1956 |
Diverse styrelseuppdrag |
Infranord |
|
Jönsson |
Alf |
1960 |
Landstingsdirektör, Landstinget i Kalmar län |
SOS Alarm |
|
Kallasvuo |
1953 |
Diverse styrelseuppdrag |
TeliaSonera |
||
Karim |
Baker |
1974 |
Långfilmskonsulent |
Operan |
|
Karlander |
Hans |
1953 |
Delägare Karnell |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
|
Karnberger |
Gert |
1943 |
Diverse styrelseuppdrag |
Apoteket |
|
Khorsand |
Maria |
1957 |
VD SP Sveriges Tekniska Forskningsinstitut |
SOS Alarm |
|
116 |
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
118
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGSSTÄMMOVALDA STYRELSELEDAMÖTER
EFTERNAMN |
FÖRNAMN |
FÖDD |
TITEL |
STYRELSE |
|
|
|
|
|
|
|
Kihlbom |
Elizabeth |
1954 |
Konsult |
Svenska Skeppshypotek |
|
Kilsved |
Hans |
1955 |
Konsult |
Samhall |
|
Kjellson |
Bengt |
1956 |
GD Lantmäteriet |
Swedesurvey |
|
Klingspor |
Anna |
1959 |
Rådgivare |
Lernia |
|
Knutson |
Lottie |
1964 |
Diverse styrelseuppdrag |
Swedavia |
|
Kores |
Agneta |
1960 |
VD Familjebostäder Göteborg |
Infranord |
|
Kosonen |
Mikko |
1957 |
VD Sitra |
TeliaSonera |
|
Kozelsky |
Vladislav |
1976 |
Enhetschef Sankt Petersburgs stads |
Dom Shvetsii |
|
|
Vilorgovich |
|
egendomskommitté |
|
|
Kristiansson |
Daniel |
1974 |
Departementssekreterare Näringsdepartementet |
Green Cargo |
|
Krondahl |
Hans |
1955 |
Diverse styrelseuppdrag |
Bilprovningen |
|
Kronman |
Gunvor |
1963 |
VD Hanaholmen |
Dramaten |
|
Kupsu |
Anders |
1962 |
VD Diligentia |
Jernhusen |
|
Kvarnbäck |
Bengt |
1945 |
Industrial Advisor Altor Equity Partners |
Swedfund International |
|
Kvart |
Sussi |
1956 |
Senior Advisor/ styrelseproffs |
Apoteket |
|
Kåberger |
Tomas |
1961 |
Professor Chalmers Tekniska Högskola |
Vattenfall |
|
Källsson |
Anders |
1944 |
Skeppsredare |
Svenska Skeppshypotek |
|
Lagercrantz |
Hanna |
1970 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
Fouriertransform |
|
|
|
|
|
rymdaktiebolaget) |
|
Lagerqvist Nilsson |
Monica |
1967 |
Kansliråd Miljödepartementet |
Swedesurvey |
|
Lahrin |
Jenny |
1971 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
Göta kanalbolag |
|
|
|
|
|
||
Landelius |
Sven |
1946 |
Diverse styrelseuppdrag |
ESS (European Spallation Source) |
|
|
|
|
|
||
Landén |
Eva |
1965 |
VD Corem Property Group AB |
Specialfastigheter |
|
Larsson |
Peder |
1957 |
VD Hemtex |
Apoteksgruppen |
|
Larsson |
Ulf |
1955 |
VD Junibacken |
Göta kanalbolag |
|
Leifman |
Håkan |
1963 |
Direktör Centralförbundet för alkohol och narkotika Systembolaget |
||
Leijonborg |
Lars |
1949 |
Fd Statsråd och partiledare Folkpartiet |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
|
Lekvall |
Lotta |
1965 |
VD Nätverkstan i Göteborg |
Operan |
|
Lennerwald |
Ingrid |
1948 |
Regionråd Region Skåne |
SOS Alarm |
|
Linander |
Nina |
1959 |
Egen verksamhet, diverse styrelseuppdrag |
Specialfastigheter |
|
Lindberg Göransson |
Kerstin |
1956 |
VD Akademiska Hus |
Jernhusen |
|
Lindbäck |
Christina |
1963 |
Hållbarhetschef NCC |
Miljömärkning Sverige |
|
Lars |
1953 |
Diverse styrelseuppdrag |
SEK |
||
Lindgren |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Inlandsinnovation |
||
Lindh |
Ingela |
1959 |
VD Stockholmshem |
Akademiska Hus |
|
Lindskog |
Urban |
1965 |
VD Metria |
Metria |
|
Lindsö |
Ebba |
1955 |
Diverse styrelseuppdrag |
SBAB |
|
Lingegård |
Monica |
1962 |
VD Samhall AB |
Orio |
|
Lithander |
Susanne |
1961 |
CFO BillerudKorsnäs |
SEK |
|
Ljungqvist |
Leif |
1971 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
Akademiska Hus |
|
|
|
|
|
Statens Bostadsomvandling |
|
Lorentzon |
Martin |
1969 |
Grundare Tradedoubler, Spotify |
TeliaSonera |
|
Lundahl |
Peter |
1966 |
Egen konsultverksamhet, diverse styrelseuppdrag |
Lernia |
|
Lundgren |
Bo |
1947 |
Egen verksamhet, diverse styrelseuppdrag |
Specialfastigheter |
|
Lundgren Ericsson |
Jane |
1966 |
Utlåningschef SEK |
SBAB |
|
Lundström |
Mikael |
1961 |
VD NAI Svefa AB |
Göta kanalbolag |
|
Låftman |
Lennart |
1945 |
Direktör |
Operan |
|
Magnus |
Birger |
1955 |
Tidigare vice VD Schibsted |
SAS |
|
Magnusson |
Bo |
1962 |
Diverse styrelseuppdrag |
SBAB |
|
Magnusson |
Johnny |
1952 |
Oppositionsråd Västra Götaland |
SOS Alarm |
|
Mahmood |
Qaisar |
1973 |
Kulturarvschef Riksantikvarieämbetet |
Dramaten |
|
Malm |
Gunnar |
1950 |
Fd. Generaldirektör Trafikverket |
Bilprovningen |
|
Marlow |
Cecilia |
1960 |
Diverse styrelseuppdrag |
Svenska Spel |
|
Marschall |
Chris |
1952 |
Protokollchef Region Skåne |
Dramaten |
|
Mattsson |
Christina |
1947 |
Styresman Stiftelsen Nordiska Museet |
Voksenåsen |
|
Mejdell |
Dag |
1957 |
VD Posten Norge AS |
SAS |
|
Mellström |
Lotta |
1970 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
SEK |
|
|
|
|
|
Swedfund International |
|
Moberg |
Jens |
1962 |
Diverse styrelseuppdrag |
PostNord |
|
Moberg |
Karin |
1963 |
Diverse styrelseuppdrag |
SBAB |
|
Mohlkert |
Renée |
1960 |
Diverse styrelseuppdrag |
Göta kanalbolag |
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
117 |
119
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGSSTÄMMOVALDA STYRELSELEDAMÖTER
|
EFTERNAMN |
FÖRNAMN |
FÖDD |
TITEL |
STYRELSE |
|
|
|
|
|
|
|
Mydland |
Lars |
1954 |
Diverse styrelseuppdrag |
Swedavia |
Müller Pedersen |
Hans |
1958 |
GD Danish Ministry of Science, Innovation and |
ESS (European Spallation Source) |
|
|
|
|
|
High |
|
Mårdsjö |
Agneta |
1959 |
Näringslivschef Västra Götalandsregionen |
Almi Företagspartner |
|
Nilsson |
Elisabeth |
1953 |
Landshövding Östergötlands län |
Göta kanalbolag |
|
Nilsson |
Ingvar |
1949 |
Diverse styrelseuppdrag |
Green Cargo |
|
Nilsson |
1957 |
Direktör |
Svenska Skeppshypotek |
||
Nilsson |
Magnus |
1961 |
Styrelseordf Svensk Turism AB |
VisitSweden |
|
Nilsson |
Maria |
1957 |
VD 2Secure AB |
Samhall |
|
Nilsson |
Ulla |
1947 |
VD Svenska Handelskammaren i London |
SEK |
|
Anna |
1951 |
Chef SAFER Fordons- och trafiksäkerhetscentrum Bilprovningen |
|||
1956 |
Diverse styrelseuppdrag |
Sveaskog |
|||
Nordström |
Lars G |
1943 |
Diverse styrelseuppdrag |
Vattenfall |
|
Norman |
Elisabeth |
1961 |
Entreprenör |
Inlandsinnovation |
|
Olofsson |
Maud |
1955 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
|
Olson |
Jan |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Arlandabanan Infrastructure |
|
Olving |
Lena |
1956 |
VD Micronic Mydata |
SJ |
|
Orback Pettersson |
Kia |
1959 |
Partner Konceptverkstan AB |
Teracom Boxer Group |
|
Patek |
Kristina |
1969 |
Industrial Advisor |
Bilprovningen |
|
Paus |
Annema |
1955 |
Konsult, Wangensten Consulting AB |
Apoteksgruppen |
|
Pehrsson |
Biljana |
1970 |
VD Kungsleden |
Vasallen |
|
Persson |
Göran |
1949 |
Fd Statsminister |
Sveaskog |
|
Pettersson |
Lars |
1954 |
Diverse styrelseuppdrag |
LKAB |
|
Pihl |
Lennart |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Green Cargo |
|
Reinius |
Richard |
1967 |
Ämnesråd Näringsdepartementet |
Apoteksgruppen |
|
|
|
|
|
|
Fouriertransform |
|
|
|
|
|
|
Rennerstedt |
Kristina |
1952 |
Kulturråd i Washington |
Operan |
|
Ringesten |
Mats |
1950 |
Partner Neuman & Nydahl |
Sveaskog |
|
Rittgård |
Gunilla |
1960 |
VD STS Student Travel Schools AB |
Apoteksgruppen |
|
Rogestam |
Christina |
1943 |
Utredare |
Metria |
|
Rolfsen |
Wenche |
1952 |
Diverse styrelseuppdrag |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Roxendal |
Jan |
1953 |
Diverse styrelseuppdrag |
SEK |
|
Rydin |
Charlotte |
1968 |
Stabschef, Riksgälden |
Fouriertransform |
|
Rystedt |
Fredrik |
1963 |
CFO SCA |
Teracom Boxer Group |
|
Sachs |
Daniel |
1970 |
VD Proventus |
Dramaten |
|
Ellen Marie |
1975 |
Forskningsledare Högskolan i Bodö |
Voksenåsen |
||
Sahlin |
Mona |
1957 |
Diverse uppdrag |
Systembolaget |
|
Salford |
Charlotte |
1970 |
VD GrowthCap Ltd |
Swedfund International |
|
Salmén |
Ola |
1954 |
Diverse styrelseuppdrag |
Lernia |
|
Sandström |
Per Arne |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
TeliaSonera |
|
Sandvik |
Pia |
1964 |
VD Länsförsäkringar Jämtland |
Akademiska Hus |
|
|
|
|
|
|
|
Saxton |
Brita |
1954 |
GD Trafikanalys |
Statens Bostadsomvandling |
|
Schauman |
Kristina |
1965 |
Diverse styrelseuppdrag |
Apoteket |
|
Schur |
Fritz H. |
1951 |
Ordförande Fritz Schur Group |
SAS |
|
Sen |
Satish |
1957 |
Konsult, Kaleidoscope |
Apoteksgruppen |
|
Simonsson |
Ingegerd |
1960 |
Vice VD NCC Construction Sverige |
Jernhusen |
|
Sjöberg |
Patric |
1964 |
VD Stockholmsmässan |
VisitSweden |
|
Sjöström |
Eric |
1966 |
Diverse styrelseuppdrag |
Dramaten |
|
Skoglund |
Johan |
1962 |
VD JM |
Infranord |
|
Skogö |
Ingemar |
1949 |
Fd. Landshövding Västmanlands Län |
Swedavia |
|
Skåninger |
Magnus |
1971 |
Chef enheten för statlig bolagsförvaltning |
PostNord |
|
Smith |
Bo |
1947 |
Chefsförhandlare utbildningsdepartementet |
ESS (European Spallation Source) |
|
|
|
|
|
Danmark |
|
Spongh |
Gunilla |
1966 |
Chef Internationella Affärer Mekonomen |
Infranord |
|
Staffas |
Mikael |
1965 |
CFO Boliden |
SJ |
|
Stafilidis |
Tasso |
1971 |
Verksamhetsansvarig Göteborgs Kulturkalas |
Dramaten |
|
Stalin |
Lotta |
1954 |
Diverse styrelseuppdrag |
Green Cargo |
|
Steen |
Anitra |
1949 |
Diverse styrelseuppdrag |
PostNord |
|
Steinbüchel |
Håkan |
1958 |
VD Steinbüchel & Partners |
Statens Bostadsomvandling |
|
Steiner |
Eugen |
1954 |
Partner Healthcap |
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Sthen |
Tryggve |
1952 |
Diverse styrelseuppdrag |
Green Cargo |
|
118 |
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
120
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGSSTÄMMOVALDA STYRELSELEDAMÖTER
EFTERNAMN |
FÖRNAMN |
FÖDD |
TITEL |
STYRELSE |
|
|
|
|
|
Strand |
Erik |
1951 |
Diverse styrelseuppdrag |
Samhall |
Strandqvist |
Kersti |
1963 |
Hållbarhetschef SCA |
TeliaSonera |
Strömberg |
Karin |
1956 |
Delägare PharmaRelations AB |
Bilprovningen |
Stuart |
John |
1947 |
Affärsutvecklingschef COMDEV International |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
Ställdal |
Ewa |
1949 |
GD Forskningsrådet Forte |
SOS Alarm |
Stöhr |
Mikael |
1970 |
Koncernchef Coor Service Management Group |
SJ |
Sundling |
Jan |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
SJ |
Sundström |
Björn |
1946 |
Ekonom Kommunförbundet |
Statens Bostadsomvandling |
Sanna |
1966 |
Diverse styrelseuppdrag |
SAS |
|
Svedberg |
Gunnar |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
Akademiska Hus |
Svedenstedt |
Lottie |
1957 |
Diverse styrelseuppdrag |
Swedavia |
Svenonius |
Irene |
1967 |
Diverse styrelseuppdrag |
Arlandabanan Infrastructure |
Svensson |
Siv |
1957 |
Diverse styrelseuppdrag |
Inlandsinnovation |
Syrén |
Håkan |
1952 |
Fd svensk överbefälhavare |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
Säther |
Ulf |
1959 |
Diverse styrelseuppdrag |
RISE Research Institutes of Sweden |
Söderblom |
Anna |
1963 |
Forskare Handelshögskolan i Stockholm |
Almi Företagspartner |
Söderström Jerring |
Åsa |
1957 |
Diverse styrelseuppdrag |
Vattenfall |
Sörman |
Håkan |
1953 |
VD SKL |
SOS Alarm |
Tauriainen |
Teppo |
1961 |
Chef för Utrikesdepartementets Amerikaenhet |
SEK |
Tetlie |
Nils Petter |
1965 |
VD Fujifilm Sverige |
Teracom Boxer Group |
Thorén |
Michael |
1969 |
Kansliråd Näringsdepartementet |
Metria |
Inga |
1958 |
Departementsråd Näringsdepartementet |
Almi Företagspartner |
|
Tiveus |
Martin |
1970 |
VD Avanza |
Teracom Boxer Group |
Tolfes |
Gunnel |
1958 |
Partner Facesso |
Samhall |
Tossman |
Ulf |
1956 |
Senior Investment Manager Swedfund International APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
Trouvé |
Johan |
1960 |
VD Västsvenska Industri- och handelskammaren |
Svevia |
Wallenberg |
Jacob |
1956 |
Direktör Investor, diverse styrelseuppdrag |
SAS |
Wedén |
Lena |
1957 |
Departementsråd, kanslichef |
Dom Shvetsii |
|
|
|
Utrikesdepartementet |
|
Wenzlaff |
Elisabeth |
1955 |
Senior advisor Wenzlaff Partners |
Apoteket |
Werngren |
Tomas |
1961 |
VD Kommuninvest |
Vasallen |
Westerberg |
Per |
1951 |
Diverse styrelseuppdrag |
Infranord |
Westholm |
Hélène |
1971 |
Departementssekreterare Näringsdepartementet |
Bilprovningen |
Westrin |
Marie |
1958 |
Utvecklingschef Ericsson AB |
RISE Research Institutes of Sweden |
Vibbleus |
Helene |
1958 |
Revisionsansvarig Electa och Pertendo, |
Orio |
|
|
|
diverse styrelseuppdrag |
|
Wibom |
Hans |
1949 |
Verkställande Ledamot Foundation Administration Bostadsgaranti |
|
|
|
|
Management |
|
Wigzell |
Kerstin |
1945 |
Diverse styrelseuppdrag |
Systembolaget |
Wikforss |
Örjan |
1950 |
Professor |
Operan |
Wikman |
Gunilla |
1959 |
Kommunikationsrådgivare |
SJ |
Wilhelmsson |
Fredrik |
1963 |
Grundare Wilhelmsson Management AB |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
Wiman |
Christel |
1950 |
Fd. VD Tågoperatörerna |
Jernhusen |
Winberg |
Fredrik |
1949 |
Konsult |
RISE Research Institutes of Sweden |
Wird |
Sven |
1951 |
Konsult |
RISE Research Institutes of Sweden |
Virtanen |
Jari |
1966 |
Executive Director of Travel, Onboard Sales and IT |
VisitSweden |
|
|
|
Stena Line |
|
Zell |
Michael |
1950 |
Diverse styrelseuppdrag |
Svenska Skeppshypotek |
Zetterdahl |
1962 |
GD Sjöfartsverket |
Svevia |
|
Ziegler |
Ingemar |
1947 |
Diverse styrelseuppdrag |
Akademiska Hus |
Åberg |
Christer |
1966 |
VD Orkla Confectionary & Snacks |
Svenska Spel |
Åbjörnsson |
Rolf |
1941 |
Advokat |
Statens Bostadsomvandling |
Åkerman |
Christina |
1961 |
VD ICHOM |
Fouriertransform |
Åkerman |
Frank |
1952 |
Generalsekreterare Hela Människan |
Svenska Spel |
Öberg |
Anna |
1963 |
Advokat |
Svenska Skeppshypotek |
Östensson |
Per |
1959 |
Ämnesråd Finansdepartementet |
Swedfund International |
Eva |
1954 |
VD Visita Swedish Hospitality Industry |
VisitSweden |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
119 |
121
Skr. 2014/15:140
Bilaga
Puccinis Madama Butterfly i regi av Kirsten Harms var en av två operapremiärer som presenterades på Kungliga Operan under 2014.
Foto: Operan
122
Skr. 2014/15:140
Bilaga
BOLAGENS RAPPORTDATUM 2015
Bolagens rapportdatum
|
|
DELÅRSRAPPORT |
DELÅRSRAPPORT |
DELÅRSRAPPORT |
BOKSLUT |
BOLAG |
ÅRSSTÄMMA |
||||
|
|
|
|
|
|
Akademiska Hus |
|
||||
Almi Företagspartner |
|
||||
APL (Apotek Produktion & Laboratorier) |
|
|
|||
Apoteket |
|
||||
Apoteksgruppen |
|
||||
Arlandabanan Infrastructure |
|
|
|
||
Bilprovningen |
|||||
Bostadsgaranti |
|
|
|
|
|
Dramaten |
|
|
|||
ESS (European Spallation Source) |
|||||
Fouriertransform |
|||||
Green Cargo |
|||||
Göta kanalbolag |
|
|
|
|
|
Infranord |
|||||
Inlandsinnovation |
|||||
Jernhusen |
|||||
Lernia |
|||||
LKAB |
|||||
Metria |
|
||||
Miljömärkning Sverige |
|
|
|
|
|
Operan |
|
|
|||
Orio |
|||||
PostNord |
|||||
RISE Research Institutes of Sweden |
|||||
Samhall |
|||||
SAS |
|||||
SBAB |
|||||
SEK |
|||||
SJ |
|
||||
SOS Alarm |
|||||
Specialfastigheter |
|
||||
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
|||||
Statens Bostadsomvandling |
|||||
Sveaskog |
|
||||
Svedab |
|
||||
Swedavia |
|||||
Swedesurvey |
|
|
|
||
Swedfund International |
|||||
Svenska Spel |
|||||
Svevia |
|
||||
Systembolaget |
|||||
TeliaSonera |
|
||||
Teracom Boxer Group |
|
|
|||
Vasallen |
|||||
Vattenfall |
|||||
VisitSweden |
|
|
|
||
Voksenåsen |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
121 |
123
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATENS ÄGARPOLICY 2015
Statens ägarpolicy 2015
Bolag med statligt ägande ägs ytterst av svenska folket. Regeringen har riksdagens uppdrag att aktivt förvalta statens ägande i bolag så att den långsiktiga värdeutvecklingen blir den bästa möjliga och att – i förekommande fall – de särskilt beslutade sam- hällsuppdragen utförs väl. Regeringen anser att det är av största vikt att bolagen som ägs av staten förvaltas på ett aktivt och pro- fessionellt sätt med värdeskapande som ett övergripande mål. Det innebär att bolag med statligt ägande ska agera långsiktigt, effektivt och lönsamt samt ges förmåga att utvecklas. Det innebär också att bolagen ska agera föredömligt inom området hållbart företagande och i övrigt agera på ett sätt så att de åtnjuter offentligt förtroende. Ett centralt dokument för att tydliggöra hur reger- ingen anser att detta ska ske är statens ägarpolicy.
I statens ägarpolicy redogör regeringen för sina uppdrag och mål, tillämpliga ramverk och sin inställning i viktiga principfrågor avseende styrningen av bolag med statligt ägande. Statens ägarpolicy omfattar regeringens riktlinjer för extern rapportering och riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare. Vidare innebär statens ägarpolicy att Svensk kod för bolagsstyrning ska tillämpas.
Statens ägarpolicy tillämpas i majoritetsägda bolag med statligt ägande. I övriga bolag där staten är delägare verkar staten i dialog med övriga ägare för att ägarpolicyn ska tillämpas. Bolag som förvaltas av andra myndigheter än Regeringskansliet ska på motsvarande sätt tillämpa statens ägarpolicy.
1. RAMVERK FÖR STATLIGT ÄGANDE
1.1Regeringens förvaltningsmandat
Regeringen ska aktivt förvalta statens tillgångar i form av aktierna i bolagen med statligt ägande så att dess långsiktiga värdeutveckling blir den bästa möjliga samt att, i förekom- mande fall, de särskilt beslutade samhällsupp- dragen utförs väl. Regeringen förvaltar och förfogar enligt 9 kap. 8 § regeringsformen, RF, med vissa undantag, över statens tillgångar. Enligt 9 kap. 9 § RF beslutar riksdagen om grunderna för förvaltningen av och förfogandet över statens tillgångar. Bestämmelser om förvärv och överlåtelse av egendom, däribland aktier och andelar i företag, finns i budgetla- gen (2011:203). Enligt 8 kap. 3 § budgetla- gen får regeringen inte utan riksdagens bemyn- digande förvärva aktier eller andelar i ett företag, eller på annat sätt öka statens röst- eller ägarandel i ett företag. Regeringen får heller inte utan riksdagens bemyndigande skjuta till kapital till ett företag. Enligt 8 kap. 4 § andra stycket budgetlagen får regeringen inte heller utan riksdagens bemyndigande genom försäljning eller på annat sätt minska statens ägarandel i företag där staten har hälften eller mer än hälften av rösterna för samtliga aktier eller andelar. Utöver vad som framgår av dessa bestämmelser krävs riksda- gens godkännande vid väsentliga ändringar av bolagens verksamhetsföremål. Detta är ramen för regeringens mandat för förvaltningen av bolag med statligt ägande. Riksdagsbeslut krävs inte för t.ex. utdelningar, eftersom dessa ingår i den löpande förvaltningen. Statsminis- tern kan med stöd av 7 kap. 5 § RF uppdra till annat statsråd än respektive departementschef att ansvara för frågor som gäller statens före- tagsägande och som ställer krav på en enhetlig ägarpolitik.
1.2Lagstiftning
De statligt ägda bolagen lyder, med undantag för vad som anges nedan, under samma lagar som privatägda bolag, t.ex.
föremålet för bolagets verksamhet vilket har sin grund i det uppdrag som riksdagen har beslu- tat om.
De statligt ägda bolagen, liksom privatägda bolag som är verksamma inom en viss sektor, kan exempelvis också lyda under särskild sektorslagstiftning, t.ex. postlagen (2010:1045) och lagen (2003:389) om elek- tronisk kommunikation. Arbetet inom Reger- ingskansliet är fördelat så att ansvaret för sådana regleringar ligger på andra enheter än Näringsdepartementets enheter för statligt bolagsförvaltning och ägarstyrning.
1.3EU:s bestämmelser om statligt stöd
EU:s bestämmelser om statligt stöd gäller för allt stöd från staten till såväl statligt ägda som privat ägda företag. Syftet med reglerna är att förhindra att en medlemsstat snedvrider kon- kurrensen genom stöd som stärker den inhem- ska industrins konkurrenskraft till nackdel för företag i en annan medlemsstat. Enligt EU:s regelverk ska den så kallade marknadsekono- miska investerarprincipen (MEIP – Market Economy Investor Principle, även kallat MEO
– Market Economy Operator) tillämpas bland annat vid kapitaltillskott i bolag med statligt ägande. Normalt är MEIP uppfylld om kapital- tillskott lämnas på villkor och under förutsätt- ningar som skulle ha accepterats av en privat investerare.
1.4Redovisning av allmänna medel
För företag som uppnår viss omsättning per år och som mottar medel eller andra förmåner från det allmänna, gäller särskilda regler för redovisning av finansiella förbindelser. Reg- lerna finns i det så kallade transparensdirekti- vet1) och har införts i svensk lagstiftning genom lagen (2005:590) om insyn i vissa finansiella förbindelser m.m. Reglerna är uppställda för att underlätta
1)Kommissionens direktiv 80/723/EEG av den 25 juni 1980 om insyn i de finansiella förbindelserna
mellan medlemsstaterna och offentliga företag samt i vissa företags ekonomiska verksamhet, senast ändrat genom direktiv 2000/52/EG.
företag i liknande särställning, när dessa även bedriver konkurrensutsatt verksamhet.
1.5 Konfliktlösning vid konkurrens- begränsande offentlig säljverksamhet
De bolag med statligt ägande där staten direkt eller indirekt har ett dominerande inflytande omfattas av en reglering i konkurrenslagen (2008:579) enligt vilken Stockholms tingsrätt på talan av Konkurrensverket kan förbjuda sådant företag att i en verksamhet av kommer- siell eller ekonomisk natur tillämpa ett visst förfarande om det snedvrider förutsättningarna för en effektiv konkurrens eller om det hämmar förekomsten eller utvecklingen av sådan kon- kurrens. Regleringen gäller även landstings- ägda och kommunägda bolag. Denna reglering går utöver den som gäller för andra företag enligt konkurrenslagen.
1.6 Offentlighet och sekretess
Bolag med statligt ägande förvaltas av bland annat Regeringskansliet, som är en statlig myndighet. Det innebär att en handling som förvaras hos och enligt särskilda regler anses inkommen till eller upprättad i Regeringskans- liet kan vara en allmän handling. Under vissa förutsättningar kan uppgifter i en allmän hand- ling omfattas av sekretess. En uppgift kan bland annat omfattas av sekretess om det kan antas att det skulle skada det allmänna eller bolaget om uppgifterna skulle lämnas ut. Så kan vara fallet för känsliga affärsuppgifter. Det innebär att den som vill ta del av en handling hos Regeringskansliet kan begära att få tillgång till uppgifterna, men Regeringskansliet har enligt offentlighets- och sekretesslagen (2009:400) att göra en sekretessbedömning innan handlingen kan lämnas ut. Uppgifter kan normalt lämnas ut om det kan ske utan skada för staten eller för de bolag som uppgifterna rör.
1.7 Internationellt samarbete och riktlinjer
Sverige har aktivt deltagit i utvecklingen av OECD:s Guidelines on Corporate Governance of
122 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
124
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATENS ÄGARPOLICY 2015
2. BOLAGSSTYRNING OCH FÖRHÅLLANDET MELLAN ÄGARE, STYRELSE OCH LEDNING
2.1 Tillämpning av Svensk kod för bolagsstyrning
I statligt majoritetsägda bolag ska Svensk kod för bolagsstyrning, nedan Koden, tillämpas. I övriga delägda bolag verkar staten i dialog med övriga ägare för att Koden ska tillämpas. Kodens övergripande syfte är att bidra till en förbättrad styrning av svenska aktiebolag och behandlar det beslutssystem genom vilket ägarna direkt eller indirekt styr bolaget. Reg- lerna berör de enskilda bolagsorganens organi- sation och arbetsformer samt samspelet mellan dessa. Koden ska tillämpas enligt principen ”följ eller förklara”. I vissa frågor har reger- ingen funnit skäl att, i överensstämmelse med Kodens princip ”följ eller förklara”, motivera vissa avvikelser. Nedan framgår regeringens motivering till avvikelserna.
2.2 Bolagsstämman
Bolagsstämman är bolagets högsta beslutande organ och det forum där aktieägare formellt utövar sitt inflytande.
Utöver reglerna i aktiebolagslagen och Koden gäller följande principer för bolagsstämmor i bolag med statligt ägande. Riksdagsledamöter har rätt att närvara vid bolagsstämmor i de bolag där staten äger minst 50 procent av aktierna, under förutsättning att bolaget eller ett rörelse- drivande dotterbolag har fler än 50 anställda. Det är styrelsens ansvar att se till att underrät- telse om tid och plats för bolagsstämman skickas till riksdagens centralkansli i anslutning till utfärdandet av kallelsen till bolagsstämman. Riksdagsledamöters önskan att närvara på bolagsstämma ska i förväg anmälas till bolaget och anmälan bör vara bolaget tillhanda senast en vecka före bolagsstämman.
I bolagen med statligt ägande bör allmänhe- ten bjudas in att närvara på bolagsstämman och närvaro ska anmälas senast en vecka före stäm- man. Bolagen med statligt ägande bör anordna någon form av arrangemang i samband med årsstämman där även allmänheten bereds möjlighet att ställa frågor till bolagsledningen.
Årsstämma i bolag med statligt ägande ska äga rum före den 30 april och eventuell utdel- ning ska ske senast två veckor efter respektive årsstämma.
2.2.1 Val av revisorer
Revisorernas uppdrag att oberoende granska styrelsens och den verkställande direktörens förvaltning samt bolagets årsredovisning och bokföring är av central betydelse för staten som ägare. Ansvaret för val av revisorer ligger alltid hos ägaren och val av revisorer beslutas på årsstämman. Från och med 2011 utses revisorerna för en mandatperiod om ett år. Det gäller dock inte Riksrevisionens revisorer, vars uppdrag följer av lagen (2002:1022) om revision av statlig verksamhet m.m. Riksrevi- sionen kan förordna en eller flera revisorer i bolag som staten har bestämmande inflytande i. Regeringskansliets handläggare följer proces- sen för upphandling av revisorer, som hanteras av bolaget, från upphandlingskriterier till urval och utvärdering. För det fall omval av revisorer övervägs, utvärderas alltid revisorernas arbete av ägaren.
2.3 Bolagsordning
Genom bolagsordningen bestämmer ägaren bolagets verksamhetsföremål och vissa angivna ramar för verksamheten. I bolag med statligt ägande har verksamhetsföremålet sin grund i det uppdrag som riksdagen har beslutat om. Regeringskansliet tillämpar en mall för bolag- sordning för de statligt ägda bolagen. Mallen utgår ifrån aktiebolagslagens regler för mark- nadsnoterade bolag, Koden och statens ägarpo- licy.
2.4 Ägaranvisningar
I bolag med statligt ägande tillämpas ägaran- visningar i princip bara när bolag har särskilt beslutade samhällsuppdrag, uppbär anslag, befinner sig i omstrukturering eller omreglering samt vid avregleringar och andra väsentliga förändringar. Ägaranvisningar ska till sitt inne- håll vara relevanta, konkreta och tydliga samt formaliseras genom beslut på bolagsstämma. Om ett uppdrag lämnas i en ägaranvisning ska det i ägaranvisningen tydligt framgå hur upp- draget finansieras, redovisas och följs upp.
2.5 Uppdragsmål för bolag med särskilt beslutade samhällsuppdrag
Vissa bolag med statligt ägande har särskilt beslutade samhällsuppdrag. Ett särskilt beslu- tat samhällsuppdrag föreligger när ett bolag har ett uppdrag beslutat av riksdagen att bedriva verksamhet som syftar till att generera andra effekter än ekonomisk avkastning för ägaren. I vissa fall kan verksamheter inom ramen för ett särskilt beslutat samhällsuppdrag delfinansieras genom anslag på statsbudgeten. För att kunna utvärdera och följa upp hur de särskilt beslutade samhällsuppdragen utförs fastställs i relevanta fall uppdragsmål. Syftet med att fastställa uppdragsmål för bolagen är att
•säkerställa att de särskilt beslutade samhälls- uppdragen utförs väl,
•tydliggöra kostnaden för utförandet av de särskilt beslutade samhällsuppdragen,
•möjliggöra uppföljning och rapportering till riksdagen och andra intressenter och att
•klargöra förutsättningarna för de ekonomiska målen.
Utgångspunkter för fastställande av uppdrags- mål är dels föremålet för bolagets verksamhet, dels verksamhetens syfte, det vill säga de önskvärda effekterna av bolagets verksamhet.
Då ett bolags möjligheter att utföra ett särskilt beslutat samhällsuppdrag och att generera avkastning är inbördes beroende, ska framtagande av uppdragsmål och ekonomiska mål i normalfallet genomföras som ett samord- nat projekt. Med ett samordnat projekt kan ambitionsnivån avseende uppdragsmålen vägas mot den kostnad i termer av påverkan på risk och avkastning som en viss nivå för ett upp- dragsmål innebär.
Uppdragsmål beslutas av bolagstämman genom en ägaranvisning till bolaget. Uppfölj- ning av uppdragsmål sker samordnat med uppföljning av ekonomiska mål genom dialog mellan företrädare för ägaren och styrelsens ordförande där utfallet gentemot uppdragsmå- len och styrelsens syn på detsamma diskute- ras, liksom eventuella åtgärder som planeras för att nå målen.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
2.6 Ekonomiska mål i bolag med statligt ägande
Ägarens syfte med att fastställa ekonomiska mål är att
•säkerställa värdeskapande genom att styrelse och företagsledning arbetar mot långsiktiga, ambitiösa och realistiska mål,
•uppnå kapitaleffektivitet genom att tydliggöra kostnaden för eget kapital,
•hålla bolagens finansiella risk på en rimlig nivå,
•tillförsäkra ägaren direktavkastning genom hållbara och förutsägbara utdelningar med hänsyn tagen till bolagens framtida kapital- behov och finansiella ställning, och att
•på ett strukturerat sätt mäta, följa upp och utvärdera bolagens lönsamhet, effektivitet och risknivå.
De ekonomiska målen definieras i huvudsak inom följande kategorier.
•Lönsamhetsmål (t.ex. avkastning på operativt kapital, avkastning på eget kapital eller rörelsemarginal)
•Kapitalstrukturmål (t.ex. skuldsättningsgrad eller soliditet)
•Utdelningsmål (t.ex. andel av nettovinst)
En viktig utgångspunkt vid fastställandet av de ekonomiska målen är ägarens kostnad för eget kapital eftersom denna kostnad ytterst avgör om staten som ägare får en rimlig och mark- nadsmässig kompensation för det risktagande ägandet i ett bolag innebär. För lönsamhetsmå- let utgör kostnaden för eget kapital ett golv, eftersom en avkastning som systematiskt understiger kapitalkostnaden innebär att värde förstörs för staten som ägare. Kostnaden för eget kapital påverkar även den optimala kapi- talstrukturen eftersom den beror på relationen mellan kostnaden för eget och lånat kapital vid olika grader av skuldsättning. Kostnaden för eget kapital påverkar också indirekt utdelnings- policyn, då denna kostnad är en central kom- ponent i bedömningen av ett bolags framtida investeringar. Dessa investeringar och deras bidrag till värdeskapandet är i sin tur avgö- rande för hur stor del av de genererade vin- sterna som bör återinvesteras och därmed för hur stor andel som kan delas ut.
Andra viktiga utgångspunkter som används vid fastställandet av mål är analys av risker och möjligheter inom de sju hållbarhetsområden som definieras i punkt 3.1, av den marknad som bolaget verkar på, jämförelser med andra bolag samt analys av bolagets affärsplan och historik. För att testa känsligheten i målen med hänsyn till olika externa och interna faktorer görs slutligen stresstester.
De ekonomiska målen beslutas av bolags- stämman och dokumenteras direkt i stämmo- protokollet. Beslutade ekonomiska mål gäller till dess nya eller förändrade mål beslutas av bolagsstämma. Uppföljning sker genom dialog mellan företrädare för ägaren och styrelsens ordförande där utfallet gentemot de ekono- miska målen och styrelsens syn på detsamma diskuteras, liksom eventuella åtgärder som planeras för att nå målen i ett framåtblickande perspektiv. Skulle yttre förutsättningar, som t.ex. ränteläge och lönsamhet på branschnivå, förändras signifikant och varaktigt, kan även behovet av en revision av målen diskuteras.
123
125
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATENS ÄGARPOLICY 2015
2.7 Riktlinjer
2.7.1 Extern rapportering
Ledord för förvaltningen av de statligt ägda bolagen är öppenhet, aktivt ägande samt ordning och reda. De statligt ägda bolagen ägs ytterst gemensamt av svenska folket, vilket ställer krav på en öppen och professionell informationsgivning. De statligt ägda bolagen ska, utöver gällande redovisningslagstiftning och god redovisningssed, i tillämpliga delar presentera årsredovisning, kvartalsrapporter samt bokslutskommuniké enligt de regler som gäller för marknadsnoterade bolag.
Regeringens nu gällande riktlinjer för extern rapportering för företag med statligt ägande beslutades den 29 november 2007. Rapporte- ringen ska dels ge en god beskrivning av de statligt ägda bolagens verksamhet, dels utgöra underlag för kontinuerlig uppföljning och utvär- dering av bolagens verksamhet och uppsatta mål. Riktlinjerna innehåller bland annat infor- mationskrav avseende hållbarhetsinformation, se nedan under 3. Regeringen har högt ställda ambitioner på området extern rapportering.
I riktlinjerna ställs tydliga krav på rapporte- ring och redovisning av bolagens arbete med hållbart företagande. Regeringen ser kravet på hållbarhetsredovisning som ett verktyg för god transparens. Bolag med statligt ägande har ett utökat informationskrav för hållbarhetsredovis- ning enligt riktlinjerna och ska därför bland annat tillämpa GRI:s internationella riktlinjer för hållbarhetsredovisning vid publicering av hållbarhetsredovisningen.
2.7.2 Ersättning till ledande befattningshavare
Regeringens nu gällande riktlinjer för anställ- ningsvillkor för ledande befattningshavare i företag med statligt ägande beslutades den 20 april 2009. Rimliga ersättningar är viktigt för förtroendet för näringslivet i stort och utgör för regeringen en central del i bolagsstyrningen. Det är styrelsens ansvar att fastställa ersättning till den verkställande direktören. Det är viktigt att styrelserna behandlar frågor om ersättning till de ledande befattningshavarna på ett medvetet, ansvarsfullt och transparent sätt och att styrelserna försäkrar sig om att den totala ersättningen är rimlig och väl avvägd. Den ska även vara konkurrenskraftig, takbestämd och ändamålsenlig samt bidra till en god etik och företagskultur. Ersättningen ska inte vara löneledande i förhållande till jämförbara bolag utan präglas av måttfullhet. Dessa ersättnings- principer ska även vara vägledande för övriga anställda.
2.8 Om styrelsen
2.8.1 Styrelsens ansvar
Styrelsen ansvarar för att de bolag där staten har ägarintressen sköts föredömligt inom de ramar som lagstiftningen, bolagets bolagsord- ning, eventuella ägaranvisningar och statens ägarpolicy ger. En del i arbetet med att säker- ställa att verksamheten åtnjuter offentligt förtroende är att fastställa för verksamheten relevanta policydokument, såsom en uppfö- randekod som bland annat säkerställer att god hushållning sker med samtliga resurser i verk- samheten och att missbruk inte sker av den särställning det kan innebära att vara ett bolag med statligt ägande, och att årligen utvärdera
gällande policydokument och tillhörande processer för uppföljning och regelefterlevnad.
2.8.2Styrelsenomineringsprocessen
Regeringens mål är att styrelserna ska ha hög kompetens som är väl anpassad till respektive bolags verksamhet, situation och framtida utmaningar. Ledamöterna förväntas ha en hög grad av integritet som motsvarar de krav på gott omdöme som förväntas av företrädare för staten.
För de bolag med statligt ägande som inte är marknadsnoterade ersätter de nedan angivna principerna Kodens regler i den del de avser beredning av beslut om nominering av styrelse- ledamöter och revisorer.
För bolag med statligt ägande tillämpas enhetliga och gemensamma principer för en strukturerad styrelsenomineringsprocess. Syftet är att säkerställa en effektiv kompetensförsörj- ning till bolagens styrelser. I marknadsnoterade bolag där staten har ett betydande ägarintresse utser eller nominerar staten en ledamot till respektive valberedning. Valberedningen är i första hand ett beredande organ för bolags- stämman i nomineringsfrågor.
Styrelsenomineringsprocessen inom Reger- ingskansliet koordineras av Näringsdeparte- mentet. För varje bolag analyseras kompetens- behovet utifrån bolagets verksamhet, situation och framtida utmaningar, respektive styrelses sammansättning och genomförda styrelseutvär- deringar. Därefter fastställs eventuella rekryte- ringsbehov och rekryteringsarbetet inleds.
2.8.3Styrelsens sammansättning
Utgångspunkten för varje nominering av en styrelseledamot ska vara kompetensbehovet i respektive bolagsstyrelse. Det är viktigt att styrelsens sammansättning är sådan att styrel- sen alltid har sådan branschkunskap eller annan kompetens som är direkt relevant för bolaget, även när bolaget utvecklas och omvärl- den förändras. Hållbart företagande är en viktig fråga för staten som ägare och det krävs att styrelsen har förmåga att arbeta strategiskt inom området. För att komma i fråga för ett styrelseuppdrag fordras en hög kompetens inom relevant löpande affärsverksamhet, affärsutveckling, branschkunskap, finansiella frågor eller inom andra relevanta områden. Därutöver krävs en stark integritet och förmåga att se till bolagets bästa. Varje styrelseledamot ska kunna göra självständiga bedömningar av bolagets verksamhet.
För att uppnå effektiva styrelser bör antalet ledamöter vara sex till åtta personer. Regering- ens avsikt är att endast ha ordinarie ledamöter i styrelserna och inga suppleanter. Vid behov kan en vice styrelseordförande utses av bolags- stämman. Sammansättningen av varje styrelse ska också vara sådan att balans uppnås avse- ende bakgrund, kompetensområde, erfarenhet och kön. Vid sammansättningen ska även mångfaldsaspekter såsom etnisk och kulturell bakgrund vägas in. Regeringen eftersträvar en jämn könsfördelning och målsättningen är att andelen av kvinnor respektive män ska vara minst 40 procent.
Urvalet av ledamöter görs utifrån en bred rekryteringsbas i syfte att ta till vara på kompe- tensen hos såväl kvinnor och män, som hos
personer med olika bakgrund och erfarenheter. Diskriminering som har samband med kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosupp- fattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder får inte förekomma. När processen avslu- tats ska gjorda nomineringar offentliggöras enligt Koden. Genom ett enhetligt och struktu- rerat arbetssätt tillförsäkras kvalitet i hela nomineringsarbetet.
2.8.4 Styrelseledamöters oberoende
Vad gäller styrelseledamöters oberoende finns enligt punkten 2.8.3 ovan ett grundläggande krav att en ledamot ska besitta en hög grad av integritet. En ledamot får inte stå i sådant beroendeförhållande till bolaget eller dess ledning att denna självständighet kan ifråga- sättas. En avvikelse i förhållande till Koden avseende styrelseledamöters oberoende är att styrelseledamöters oberoende i förhållande till staten som större ägare, samt i förhållande till bolaget och bolagsledningen, inte redovisas. Koden tar huvudsakligen sikte på bolag med ett spritt ägande. Skälet till Kodens krav i detta hänseende är i huvudsak för att skydda minoritetsägare. I statligt helägda bolag samt i statligt delägda bolag med få ägare saknas därför skäl att redovisa denna form av obero- ende. I marknadsnoterade bolag där staten har ett ägarintresse redovisas dock stämmovalda styrelseledamöters oberoende i förhållande till såväl bolaget som delägaren staten.
2.8.5 Styrelsens ordförande
Styrelsens ordförande väljs av bolagsstämman. Styrelseordförandens särskilda roll behandlas i Koden och aktiebolagslagen.
De särskilda uppgifter som styrelseordföran- den ska ha i styrelsearbetet preciseras i arbets- ordningen för styrelsen. En sådan särskild uppgift som åligger styrelseordföranden är det så kallade samordningsansvaret. När bolaget står inför särskilt viktiga avgöranden ska styrel- sen genom styrelseordföranden skriftligen samordna sin syn med företrädare för ägaren. Det är styrelsen som har att ta initiativ till och bedöma i vilka fall samordning ska ske genom styrelseordföranden inför ett visst styrelsebeslut.
2.8.6 Styrelsens arbetsformer
Det är varje styrelses ansvar att bedöma beho- vet av att inrätta särskilda utskott. I de fall utskott inrättas ska Kodens principer vara vägledande för dess arbete. Även i övrigt ska Kodens principer vara vägledande för styrel- sens arbetsformer. I bolag med statligt ägande bör firmateckningsrätten enbart utövas av två eller flera personer i förening och där minst en av firmatecknarna är styrelseledamot eller verkställande direktör.
2.8.7 Verkställande direktör
En av styrelsens viktigaste uppgifter är att utse, utvärdera och vid behov entlediga den verkställande direktören. Enligt Koden kan verkställande direktören ingå i styrelsen men får inte vara dess ordförande. Regeringen anser att det är viktigt att särskilja styrelsens och verkställande direktörens roller och därför ska inte verkställande direktören vara ledamot i styrelsen.
124 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
126
Skr. 2014/15:140
Bilaga
STATENS ÄGARPOLICY 2015
2.8.8 Utvärdering av styrelserna |
agera på ett sätt så att de åtnjuter offentligt |
ledande befattningar. Bolag med statligt |
|||
Styrelsens arbete ska utvärderas årligen. Enligt |
förtroende. |
ägande ska i övrigt arbeta aktivt med jäm- |
|||
Koden är det styrelseordförandens uppgift att |
Regeringens arbete med hållbart företagande |
ställdhetsfrågor i hela sin verksamhet. |
|||
se till att utvärderingen genomförs och att |
utgår från Brundtlandkommissionens ursprung- |
Ett sätt att agera föredömligt inom områdena |
|||
valberedningen informeras om utvärderingens |
liga definition av begreppet hållbar utveckling |
||||
resultat. |
från 1987: En hållbar utveckling är en utveck- |
Institutet Mot Mutor fastställd Kod om gåvor, |
|||
I de statligt helägda bolagen ska Regerings- |
ling som tillfredsställer dagens behov utan att |
belöningar och andra förmåner i näringslivet. |
|||
kansliet informeras om utvärderingens resultat. |
äventyra kommande generationers möjligheter |
|
|
|
|
I Regeringskansliets arbete med styrelsenomi- |
att tillfredsställa sina behov. Hållbart företa- |
3.2.2 Arbeta strategiskt |
|||
neringsprocessen ingår dessutom en löpande |
gande innefattar områdena mänskliga rättighe- |
Det är viktigt att bolag utifrån sin bransch och |
|||
egen utvärdering av samtliga statligt ägda |
ter, arbetsvillkor, miljö, |
de marknader de verkar på identifierar och |
|||
bolags styrelser. |
affärsetik samt jämställdhet och mångfald. |
hanterar risker och affärsmöjligheter inom |
|||
|
Bolagens ansvarstagande inom området håll- |
området hållbart företagande. Bolag med |
|||
2.8.9 Styrelsens arvoden |
bart företagande bidrar till deras konkurrens- |
statligt ägande ska ha en genomtänkt och |
|||
Styrelseledamöter uppbär ersättning för den |
kraft. En integrering av hållbarhetsfrågor i |
förankrad policy och strategi samt fastställda |
|||
arbetsinsats och det ansvar som styrelseupp- |
verksamheten är därmed en självklar del i en |
strategiska mål inom området hållbart företa- |
|||
draget innebär. Styrelseordförandes, eventuell |
långsiktig affärsstrategi och affärsutveckling. |
gande. Målen ska vara få och övergripande, |
|||
vice styrelseordförandes och övriga ledamöters |
Uppföljning av bolagets arbete med hållbart |
relevanta för bolagets affärsverksamhet och |
|||
arvoden beslutas av bolagsstämman. Även |
företagande sker integrerat med övriga ägarfrå- |
hållbarhetsutmaningar och i förekommande fall |
|||
arvoden till styrelseledamöter som arbetar i |
gor genom dialog mellan företrädare för ägaren |
vara relevanta för bolagets särskilt beslutade |
|||
särskilt inom styrelsen inrättat utskott ska |
och bolaget. |
samhällsuppdrag. Målen ska även vara långsik- |
|||
beslutas på bolagsstämma. För att utskottsar- |
|
tiga, utmanande, uppföljningsbara samt tydliga |
|||
vodering ska utgå ska arbetet i utskottet vara |
3.2 Föredömligt agerande |
och enkla att kommunicera. Det är styrelsens |
|||
av betydande omfattning. Vid perioder av hög |
3.2.1 Inledning |
ansvar att fastställa mål och strategi för bola- |
|||
arbetsbelastning kan utskottsarvoderingen |
gets arbete inom hållbart företagande. |
||||
Bolagen med statligt ägande ska agera före- |
|||||
anpassas under begränsad tid. Till anställda i |
|
|
|
||
dömligt inom hållbart företagande vilket fram- |
|
|
|
||
Regeringskansliet som är styrelseledamöter i |
3.2.3 Agera transparent |
||||
förallt innebär att bolagen ska |
|||||
bolag med statligt ägande utgår som regel |
• arbeta strategiskt, integrera frågorna i sin |
Genom att föra en öppen och konstruktiv |
|||
inget styrelse- eller utskottsarvode från bolaget. |
dialog med sina viktigaste intressenter agerar |
||||
affärsstrategi och fastställa strategiska håll- |
|||||
Arvode kan dock i undantagsfall utgå till |
bolagen med statligt ägande transparent avse- |
||||
barhetsmål; |
|||||
anställd i Regeringskansliet efter beslut på |
ende risker och möjligheter inom området |
||||
• agera transparent i frågor som rör väsentliga |
|||||
bolagsstämma. |
hållbart företagande samt hur bolaget arbetar |
||||
risker och möjligheter och föra en aktiv |
|||||
Om styrelse- eller utskottsarvode faktureras |
för att hantera dessa. Vidare ska bolag med |
||||
dialog med bolagets intressenter i samhället; |
|||||
av ledamot inom ramen för näringsverksamhet |
statligt ägande kommunicera sitt arbete med |
||||
• samarbeta med andra bolag och relevanta |
|||||
bedriven i enskild firma med |
hållbart företagande såväl externt som internt. |
||||
organisationer samt |
|||||
bolag ska det i samband med att stämmobe- |
I regeringens riktlinjer för extern rapportering |
||||
• efterleva internationella riktlinjer på området. |
|||||
slutet om arvoden behandlas upplysas om att |
beslutade 2007 ställs tydliga krav på rapporte- |
||||
Punkterna enligt ovan preciseras närmare i |
|||||
på beslutade arvoden tillkommer sociala avgif- |
ring och redovisning av bolagens arbete med |
||||
ter enligt lag, som utbetalas till styrelseleda- |
hållbart företagande. |
||||
Regeringen anser att arbetet med miljö och |
|||||
motens enskilda firma eller bolag. Avtal med |
|
|
|
||
klimat är viktigt och verkar för att de av riksda- |
|
|
|
||
styrelseledamots enskilda firma med |
3.2.4 Samarbeta |
||||
gen beslutade generationsmålet och miljökvali- |
|||||
sedel eller bolag om fakturering av styrelse- |
tetsmålen ska uppnås. Bolag med statligt |
I syfte att främja kunskapsöverföring och |
|||
och utskottsarvode ska vara kostnadsneutralt |
effektivitet i arbetet inom området hållbart |
||||
ägande ska agera föredömligt inom miljöområ- |
|||||
för det utbetalande bolaget. |
företagande förväntas bolag med statligt |
||||
det vilket bl.a. innebär att bolagen bör sträva |
|||||
Det ska undvikas att styrelseledamot eller |
ägande bedriva ett aktivt arbete inom området |
||||
efter minskad klimat- och miljöpåverkan |
|||||
styrelsesuppleant anlitas som konsult i bolaget |
såväl i den egna verksamheten som i samar- |
||||
genom en hållbar och giftfri resursanvändning. |
|||||
och därmed erhåller konsultarvode utöver |
bete med affärspartners, kunder, leverantörer |
||||
Det övergripande målet för regeringens mång- |
|||||
styrelsearvodet. Om så ändå sker ska uppdra- |
och övriga intressenter. |
||||
faldsarbete är att skapa värde för det svenska |
|||||
get prövas av styrelsen i varje enskilt fall, vara |
|
|
|
||
samhället genom att tillvarata kompetens och |
|
|
|
||
klart avskiljbart från det ordinarie styrelseupp- |
3.2.5 Efterleva internationella riktlinjer |
||||
erfarenhet från hela samhället. Diskriminering |
|||||
draget, avgränsat i tid och reglerat i avtal |
som har samband med kön, könsöverskridande |
Bolag med statligt ägande ska arbeta för efter- |
|||
mellan bolaget och ledamoten. Principerna för |
levnad av internationella riktlinjer kring miljö- |
||||
identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, |
|||||
konsultarvoden ska underställas bolagsstäm- |
hänsyn, mänskliga rättigheter, arbetsvillkor, |
||||
religion eller annan trosuppfattning, funktions- |
|||||
mans beslut i styrelsens förslag till riktlinjer för |
|||||
hinder, sexuell läggning eller ålder får inte |
|||||
ersättning till ledande befattningshavare. |
identifierat följande internationella principer |
||||
förekomma i förhållande till vare sig anställda, |
|||||
Inför beslut på stämman om styrelsens |
och riktlinjer som väsentliga att följa för bolag |
||||
affärspartners, kunder och leverantörer eller |
|||||
arvoden ska en analys göras där arvodenas nivå |
med statligt ägande; de tio principerna i FN:s |
||||
andra som bolagen kommer i kontakt med. |
|||||
jämförs med arvodena i andra jämförbara |
Global Compact, FN:s vägledande principer för |
||||
Bolag med statligt ägande ska beakta mång- |
|||||
bolag. Arvodena ska vara konkurrenskraftiga, |
företag och mänskliga rättigheter samt OECD:s |
||||
faldsaspekter i sin verksamhet och personal- |
|||||
men inte marknadsledande. Det finns inget |
riktlinjer för multinationella företag. Dessa |
||||
politik. |
|||||
som hindrar att bolagsstämman beslutar om |
principer och riktlinjer bygger på internatio- |
||||
Bolag med statligt ägande ska vara föredö- |
|||||
ersättning till arbetstagarrepresentanter. Princi- |
nella konventioner och avtal och har formule- |
||||
men i jämställdhetsarbetet. Regeringen ser det |
|||||
pen för bolag med statligt ägande är dock att |
rats i samarbete mellan stater, företag, arbets- |
||||
som en fortlöpande och angelägen uppgift att |
|||||
sådan ersättning inte utgår. |
tagarorganisationer och andra intressenter i |
||||
den kompetens och erfarenhet som såväl |
|||||
|
syfte att ge näringslivet vägledning i hantering |
||||
|
kvinnor som män besitter tas till vara. Det |
||||
3 HÅLLBART FÖRETAGANDE |
av risker och affärsmöjligheter inom området |
||||
gäller inte minst vid tillsättningar på chefsnivå |
|||||
3.1 Syfte och definition |
i bolagen. Regeringen anser det vara av stor |
för hållbart företagande. |
|||
|
|
|
|||
I syfte att främja en långsiktigt hållbar värde- |
vikt att öka andelen kvinnor i företagsledande |
|
|
|
|
ställning. Precis som staten som ägare agerar |
|
|
|
||
tillväxt i bolagen med statligt ägande integreras |
|
|
|
||
Bilaga 1 |
Riktlinjer för extern rapportering |
||||
för jämställda styrelser, är det angeläget att |
|||||
hållbart företagande i ägarstyrningen. Bolag |
|||||
|
|
|
|||
bolag med statligt ägande driver utvecklingen |
Bilaga 2 |
Riktlinjer för anställningsvillkor för |
|||
med statligt ägande ska agera föredömligt |
|||||
inom området hållbart företagande och i övrigt |
mot en balanserad könsfördelning på företags |
|
ledande befattningshavare |
||
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
|
125 |
127
Skr. 2014/15:140
Bilaga
RIKTLINJER FÖR EXTERN RAPPORTERING
Riktlinjer för extern rapportering
Regeringen beslutade den 29 november 2007 om nedanstående riktlinjer för extern rapportering för företag med statligt ägande. Dessa ersätter de tidigare riktlinjerna som beslutades 2002. Riktlinjerna har kompletterats med utökade och tydligare informa- tionskrav avseende hållbarhetsinformation. De statligt ägda företagen lyder under samma lagar som privatägda företag, exempel- vis aktiebolagslagen, bokförings- och årsredovisningslagen. Riktlinjerna är ett komplement till gällande redovisningslagstiftning och god redovisningssed. Företagen ska senast från och med det räkenskapsår som inleds den 1 januari 2008 rapportera enligt riktlinjerna.
INLEDNING
Staten är en betydande företagsägare i Sverige. Företagen representerar stora värden och företagen ägs ytterst gemensamt av svenska folket, vilket ställer krav på en öppen och professionell informationsgivning.
INFORMATIONSGIVNING
Ledord för regeringens förvaltning är öppenhet, aktivt ägande samt ordning och reda. Övergri- pande mål med förvaltningen av företagen är att skapa värde och att i förekommande fall se till att uttryckta samhällsintressen infrias. De statligt ägda företagens externa rapportering, som omfattar årsredovisning, kvartalsrapporter, bolagsstyrningsrapport, rapport om intern kontroll och hållbarhetsredovisning, ska vara lika transparent som i börsnoterade företag. Rapporteringen ska dels ge en god beskrivning av de statligt ägda företagens verksamhet, dels utgöra underlag för kontinuerlig uppföljning och utvärdering av företagens verksamhet och uppsatta mål. Regeringen kommer att utvär- dera efterlevnaden av riktlinjer för extern rapportering för företag med statligt ägande. Utvärderingen kommer att redovisas i regering- ens årliga skrivelse till riksdagen om företag med statligt ägande. En ansvarsfull och profes- sionell ägare bör bland annat ta ansvar för frågor om hållbar utveckling, som till exempel frågor som rör etik, miljö, mänskliga rättighe- ter, jämställdhet och mångfald. Det är alla företags ansvar, men de statligt ägda företagen ska vara föredömen och ligga i framkant i arbetet med detta. Regeringen förstärker sina högt ställda ambitioner på området och genom dessa riktlinjer ställer regeringen tydligare krav på rapportering och redovisning. I statens ägarpolicy anges att styrelserna i de statligt ägda företagen ansvarar för frågor som rör exempelvis etik, miljö, mänskliga rättigheter, jämställdhet och mångfald. Att företagen har en genomtänkt strategi för att hantera dessa hållbarhetsfrågor är en viktig del av regeringens ägarpolicy. Arbetet ska kommuniceras såväl internt som externt. Hållbarhetsredovisning är ett verktyg för att driva arbetet med hållbar utveckling framåt genom att systematiskt arbeta med tydlig rapportering och uppföljning. Styrelserna i de statligt ägda företagen ansva- rar för att företagen presenterar en hållbarhets- redovisning enligt Global Reporting Initiative (GRI):s riktlinjer som tillsammans med övrig finansiell rapportering utgör ett samlat under- lag för utvärdering och uppföljning. GRI:s riktlinjer är internationella normgivande riktlin- jer för hållbarhetsredovisning.
RIKTLINJERNAS TILLÄMPNING
Företag med statligt ägande ska tillämpa dessa riktlinjer. I de fall staten är en av flera ägare avser regeringen att i samråd med företaget
och övriga ägare verka för att dessa riktlinjer tillämpas även i de delägda företagen.
Riktlinjerna bygger på principen ”följa eller förklara”, som innebär att ett företag kan göra avvikelser från riktlinjerna om en tydlig förkla- ring med motivering till avvikelsen anges. Den konstruktionen gör riktlinjerna tillämpbara med bibehållen relevans bland alla företag, oavsett storlek eller bransch, utan att ge avkall på redo- visning och rapporteringens huvudsyfte. Styrelsen ska i årsredovisningen beskriva och ange hur riktlinjerna har tillämpats under det senaste räkenskapsåret, samt kommentera eventuella avvikelser.
ANSVARSFÖRHÅLLANDEN
Styrelserna i de statligt ägda företagen ansvarar för att företagens redovisning och rapportering följer dessa beslutade riktlinjer. Företagen ska snarast och senast från och med det räken- skapsår som inleds den 1 januari 2008 rappor- tera enligt riktlinjerna. Styrelserna i de statligt ägda företagen ansvarar för att företagen, utöver gällande redovisningslagstiftning och god redo- visningssed, i tillämpliga delar presenterar årsredovisning, kvartalsrapporter, samt boksluts- kommuniké enligt OMX Nordic Exchange Stock- holm AB:s1) regler i noteringsavtal. Det innebär också att företagen ska redovisa en bolagsstyr- ningsrapport och en rapport om intern kontroll enligt Svensk kod för bolagsstyrning.
Företagen ska också möta de krav som finns i lag (2005:590) om insyn i vissa finansiella förbindelser m.m. Därutöver ansvarar styrel- serna för att företagen presenterar en hållbar- hetsredovisning enligt GRI:s riktlinjer. De regelverk som omger företag förändras och uppdateras löpande över tiden. De statligt ägda företagen förväntas följa utvecklingen och förändringar i lagar, normer och rekommenda- tioner i takt med att de förändras. Styrelsen ska följa utvecklingen och skyndsamt besluta om relevanta åtgärder till följd av förändring- arna.
PRINCIPER FÖR EXTERN RAPPORTERING OCH RAPPORTERINGSANSVAR
Årsredovisning
De statligt ägda företagen ska i årsredovis- ningen enligt bland annat årsredovisningslagen (1995:1554) ÅRL ge en rättvisande bild av utvecklingen av företagens verksamhet, ställ- ning och resultat i enlighet med lagar och praxis. I detta ingår exempelvis:
•Affärsidé, strategi, verksamhet, marknad, kunder och konkurrenter samt organisation.
•Risker och riskhantering, möjligheter och hot, känslighetsanalys som beskriver företa- gets huvudsakliga finansiella risker.
•En beskrivning av företagets väsentliga
1)Namnändrat till NASDAQ OMX Stockholm Aktiebolag.
av betydelse för att förstå företagets resultat, ställning och framtidsutsikter.
•Investeringar, förvärv och väsentliga händel- ser som inträffat under räkenskapsåret och efter dess slut.
•Företagets verksamhet inom forskning och utveckling.
•Styrelsens arbete och sammansättning under året.
•Ersättning till ledande befattningshavare och beskrivning av incitamentsprogram.
Därutöver ska årsredovisningen innehålla en redovisning av, eller information om:
•Beslutade finansiella och icke finansiella mål, fastställd utdelningspolicy, verksam- hetsmål och måluppfyllelse.
•Företagets etiska principer, uppförandekod och jämställdhetspolicy.
•Företagets arbete med hållbarhetsfrågor, inklusive arbete med jämställdhet, mångfald och andra etiska frågor.
•Regeringens uppdrag till företaget, mål kopplade till uppdraget och mätningar av måluppfyllelse såsom exempelvis kund- undersökningar. Dessa uppdrag kan vara formulerade på olika sätt för olika företag, exempelvis i propositioner, riksdags- skrivelser, betänkanden, SOU och bolags- ordningar.
•Företagets arbete med beaktande av reger- ingens riktlinjer och de policies som berör alla företag med statligt ägande, såsom exempelvis ägarpolicyn, dessa riktlinjer och riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare.
Hållbarhetsredovisning
En hållbarhetsredovisning enligt GRI:s riktlinjer ska publiceras på respektive företags hemsida i samband med publiceringen av företagets årsre- dovisning. Hållbarhetsredovisningen kan antingen vara en fristående rapport eller ingå som en del i årsredovisningsdokumentet.
I en hållbarhetsredovisning enligt GRI:s riktlinjer ingår exempelvis:
•Redogörelse och kort analys av vilka hållbar- hetsfrågor som bedömts som viktiga för företaget med motivering varför.
•Tydlig redovisning av risker och möjligheter med hänsyn till hållbarhetsfrågor, i synner- het sådana
•En tydlig redovisning av genomförd intres- sentanalys och intressentdialog i syfte att identifiera och ta ställning till väsentliga risker och möjligheter med hänsyn till håll- barhetsfrågor för företagets viktigaste intres- senter.
•Redogörelse för företagets strategier och anpassning till kraven om hållbar utveckling samt hur strategi och anpassning påverkar
126 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
128
Skr. 2014/15:140
Bilaga
RIKTLINJER FÖR EXTERN RAPPORTERING
Översikt av principer för redovisning av finansiell och
|
|
FINANSIELL INFORMATION |
|
|
|
|
|
MOTIV |
|
Följa och bedöma företagens ekonomiska utveckling |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
KÄLLA |
|
Lag och standard |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
GRUNDPRINCIP |
|
IFRS |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
ÅRLIG |
|
Årsredovisning |
|
|
Bokslutskommuniké |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Följa och bedöma företagens bolagsstyrning, hållbarhetsarbete och utförande av ev. samhällsuppdrag
Riktlinjer |
|
Beslut av ägare |
|
||
|
|
|
|
|
|
Bolagskoden |
|
Bolagsstämmobeslut |
|
(Regeringens riktlinjer) |
|
GRI |
|
|
|
(Riksdagsbeslut) |
|
|
|
|
|
|
|
Hållbarhetsredovisning |
|
Redovisning av uppfyllelse |
Bolagsstyrningsrapport |
|
|
|
av ev. samhälllsuppdrag |
|
Rapport för intern kontroll |
|
|
|
|
UNDER ÅRET |
|
Kvartalsrapporter |
|
Förekommande nyckeltal |
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
LÖPANDE |
|
Särskilda pressmeddelanden/informationsinsatser. Öppenhet gentemot allmänhet och media. |
||
|
||||
|
|
|
|
|
Lagar och rekommendationer som ger vägledning
Lagar och direktiv: Exempel på normgivande instanser:
• aktiebolagslagen (2005:551) ABL • bokföringslagen (1999:1078) BFL
• årsredovisningslagen (1995:1554) ÅRL
• lagen (1995:1559) om årsredovisning i kreditinstitut och värdepappersbolag, ÅRKL
• lagen (1995:1560) om årsredovisning i försäkringsföretag, ÅRFL
• lagen (2005:590) om insyn i vissa finansiella förbindelser m m • lagen (2007:528) om värdepappersmarknaden
• International Accounting Standards Board, IASB • Bokföringsnämnden
• Nasdaq OMX Nordic
• Rådet för finansiell rapportering
• Europeiska gemenskapens institutioners rekommendationer som antas av branschorganisationen för revisorer och rådgivare, Far
• Kollegiet för svensk bolagsstyrning • Global Reporting Initiative, GRI
• SFF (Sveriges Finansanalytikers Förening)
företagets resultat och ställning nu och i framtiden.
•Redovisning av företagets ställningstaganden i egna policydokument och i form av interna- tionella konventioner, såsom exempelvis FN:s Global Compact.
•Redogörelse för hur det aktiva hållbarhets- arbetet bedrivs med mål, handlingsplaner, ansvarsfördelning, utbildningssatsningar samt styr- och incitamentssystem för upp- följning.
•En tydlig redovisning av resultat och mål med utgångspunkt i valda resultatindikato- rer. Dessa ska kompletteras med löpande text som förklarar utfall i förhållande till mål tillsammans med redovisning av nya mål.
•Redovisningsprinciper som tydliggör företa- gets utgångspunkter för redovisningen och avgränsningen för densamma.
Hållbarhetsredovisningen ska vara kvalitets- säkrad genom oberoende granskning och bestyrkande. Tidpunkten för avgivandet av redovisningen ska följa årsredovisningens rapporteringscykel.
Kvartalsrapporter
Företagen ska kvartalsvis publicera kvartals- rapporter.
Tidplan för publicering av rapporter
Företagen ska publicera kvartalsrapporter, bokslutskommunikéer samt årsredovisningar på företagets hemsida. Årsredovisningen bör finnas tillgänglig både i tryckt format och i PDF- format publicerad på företagets hemsida. Avseende hållbarhetsredovisning och delårsrap- porter ska de finnas tillgängliga i
•Årsredovisningen ska publiceras senast den 31 mars.
•Hållbarhetsredovisning ska publiceras senast den 31 mars.
•Bolagsstyrningsrapport och rapport om intern kontroll ska publiceras senast den 31 mars.
•Bokslutskommunikén (Q4) ska senast publice- ras den 15 februari.
•Halvårsrapporten (Q2) ska publiceras senast den 15 augusti.
•Kvartalsrapporter för
•Kvartalsrapporter för
Utvärdering
Efterlevnaden av dessa riktlinjer kommer att utvärderas och redovisas i regeringens årliga skrivelse till riksdagen om företag med statligt ägande.
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
127 |
129
Skr. 2014/15:140
Bilaga
RIKTLINJER FÖR ANSTÄLLNINGSVILLKOR FÖR LEDANDE BEFATTNINGSHAVARE
Riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare
Regeringen beslutade den 20 april 2009 om nedanstående riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare i företag med statligt ägande.
INLEDNING
Staten är en betydande företagsägare i Sverige. Staten har ett stort ansvar att vara en aktiv och professionell ägare. Regeringen förvaltar de statligt ägda företagen. Regeringens övergri- pande mål med förvaltningen av företagen är att skapa värde och i förekommande fall se till att de uttryckta samhällsintressena infrias. Rimliga och väl avvägda ersättningar till de ledande befattningshavarna är en central del för att uppnå det målet. Rimliga ersättningar är även viktiga för förtroendet för näringslivet.
Regeringens förvaltning av de statligt ägda företagen ska vara både öppen och tydlig. De statligt ägda företagens externa rapportering ska därför vara minst lika genomlyst som de noterade företagens. Detta gäller även ersätt- ningar till de ledande befattningshavarna.
Det är viktigt att styrelserna behandlar frågor om ersättning till de ledande befattningsha- varna på ett medvetet, ansvarsfullt och trans- parent sätt och att styrelserna försäkrar sig om att den totala ersättningen är rimlig, präglad av måttfullhet och väl avvägd, samt bidrar till en god etik och företagskultur.
Regeringen kommer att följa upp och utvär- dera efterlevnaden av dessa riktlinjer. Utvärde- ringen avser att behandla hur företagen tilläm- pat riktlinjerna och levt upp till riktlinjernas ersättningsprinciper. Utvärderingen kommer att redovisas i regeringens årliga skrivelse till riksdagen med redogörelse för företag med statligt ägande.
TILLÄMPNINGSOMRÅDE
Dessa riktlinjer ersätter regeringens tidigare riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare i företag med statligt ägande
Riktlinjerna utgör en del av den statliga ägarpolicyn1). Riktlinjerna avser företag som staten genom sitt ägande har ett bestämmande inflytande över på motsvarande sätt som anges i 1 kap. 11 § aktiebolagslagen (2005:551). Dessa företag ska vidare tillämpa riktlinjerna i sina dotterföretag. I övriga företag där staten direkt eller genom ett företag är delägare bör regeringen respektive företaget i dialog med övriga ägare verka för att riktlinjerna tillämpas så långt som möjligt.
STYRELSENS ANSVARSOMRÅDE
Styrelserna i de statligt ägda företagen ska på motsvarande sätt som i noterade företag, föreslå bolagsstämman riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare för beslut och därmed tillämpa reglerna för detta som huvud- sakligen finns i 8 kap.
1)Ingår i verksamhetsberättelse för företag med statligt ägande (regeringens årliga skrivelse till riksdagen med redogörelse för företag med statligt ägande).
128
riktlinjer ska vara förenliga med regeringens riktlinjer.
Av styrelsens förslag till riktlinjer ska bland annat framgå
•hur styrelsen säkerställer att ersättningarna följer dessa riktlinjer, och
•att det ska finnas skriftligt underlag som utvisar bolagets kostnad innan beslut om enskild ersättning beslutas.
Det är hela styrelsens ansvar att fastställa ersättning till den verkställande direktören. Styrelsen ska även säkerställa att såväl den verkställande direktörens som övriga ledande befattningshavares ersättningar ryms inom de riktlinjer som beslutats av bolagsstämman.
Styrelsen ska säkerställa att den verkstäl- lande direktören tillser att företagets ersätt- ningar till övriga anställda bygger på ersätt- ningsprinciperna enligt nedan.
Styrelsen ska redovisa de särskilda skäl som finns för att i ett enskilt fall avvika från reger- ingens riktlinjer.
ERSÄTTNINGSPRINCIPER
Den totala ersättningen till ledande befatt- ningshavare ska vara rimlig och väl avvägd. Den ska även vara konkurrenskraftig, takbestämd, och ändamålsenlig, samt bidra till en god etik och företagskultur. Ersättningen ska inte vara löneledande i förhållande till jämförbara företag utan präglas av måttfullhet. Detta ska vara vägledande också för den totala ersättningen till övriga anställda.
Rörlig lön ska inte ges till ledande befatt- ningshavare. Med beaktande av övriga princi- per i dessa riktlinjer är det möjligt att ge rörlig lön till övriga anställda.
Pensionsförmåner ska vara avgiftsbestämda, såvida de inte följer tillämplig kollektiv pen- sionsplan, och avgiften bör inte överstiga 30 procent av den fasta lönen. I de fall företaget avtalar om en förmånsbestämd pensionsför- mån, ska den således följa tillämplig kollektiv pensionsplan. Eventuella utökningar av den kollektiva pensionsplanen på lönedelar översti- gande de inkomstnivåer som täcks av planen ska vara avgiftsbestämda. Företagets kostnad för pension ska bäras under den anställdes aktiva tid. Inga pensionspremier för ytterligare pensionskostnader ska betalas av företaget efter att den anställde har gått i pension. Pensionsåldern ska inte understiga 62 år och bör vara lägst 65 år.
Vid uppsägning från företagets sida ska uppsägningstiden inte överstiga sex månader. Vid uppsägning från företagets sida kan även avgångsvederlag utgå motsvarande högst arton månadslöner. Avgångsvederlaget ska utbetalas månadsvis och utgöras av enbart den fasta månadslönen utan tillägg för förmåner. Vid ny anställning eller vid erhållande av inkomst från näringsverksamhet ska ersättningen från det uppsägande företaget reduceras med ett belopp som motsvarar den nya inkomsten under den tid då uppsägningslön och avgångs- vederlag utgår. Vid uppsägning från den anställdes sida ska inget avgångsvederlag utgå.
Avgångsvederlag utbetalas aldrig längre än till 65 års ålder.
REDOVISNING
De statligt ägda företagen ska redovisa ersätt- ningar till de ledande befattningshavarna på motsvarande sätt som noterade företag. Det innebär att de statligt ägda företagen ska iaktta de särskilda regler om redovisning av ersätt- ningar till de ledande befattningshavarna som gäller för noterade företag och publika aktie- bolag. Reglerna för detta återfinns huvudsak- ligen i aktiebolagslagen (2005:551) och i årsredovisningslagen (1995:1554). Dessutom ska ersättningen för varje enskild ledande befattningshavare särredovisas med avseende på fast lön, förmåner och avgångsvederlag.
Styrelsen ska vid årsstämman redovisa om tidigare beslutade riktlinjer har följts eller inte och skälen för eventuell avvikelse. Vidare ska bolagets revisor inför varje årsstämma lämna ett skriftligt och undertecknat yttrande till styrelsen avseende om revisorn anser att de riktlinjer som gällt sedan föregående årsstämma har följts eller inte.
Härutöver ska även styrelsens ordförande vid årsstämman muntligen redogöra för de ledande befattningshavarnas ersättningar och hur de förhåller sig till de av bolagsstämman beslu- tade riktlinjerna.
DEFINITIONER
•Med ledande befattningshavare avses verkställande direktör och andra perso- ner i företagets ledning. Denna krets motsvaras av de personer som avses i 8 kap. 51 § aktiebolagslagen (2005:551). Det omfattar exempelvis personer som ingår i ledningsgrupper eller liknande organ och chefer som är direkt under- ställda den verkställande direktören.
•Med ersättning avses alla ersättningar och förmåner till den anställde, såsom lön, förmåner och avgångsvederlag. Även ersättning från företag i samma koncern ska inkluderas.
•Med förmåner avses olika former av ersättning för arbete som ges i annat än kontanter, exempelvis pension samt
•Med rörlig lön avses exempelvis incita- mentsprogram, gratifikationer, ersättning från vinstandelsstiftelser, provisionslön och liknande ersättningar.
•Med avgiftsbestämd pension (premiebe- stämd pension) avses att pensionspre- mien är bestämd som en viss procent av den nuvarande fasta lönen.
•Med förmånsbestämd pension avses att pensionens storlek är bestämd som en viss procent av en viss definierad fast lön.
•Med dotterföretag avses de juridiska personer som avses i 1 kap. 11 § aktie- bolagslagen (2005:551).
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014
130
Skr. 2014/15:140
Bilaga
FÖRVALTARANSVAR
Förvaltaransvar för bolag med statligt ägande
ANSVARIG MINISTER OCH STATSSEKRETERARE
Näringsdepartementet |
Mikael Damberg, närings- och innovationsminister |
En enhetlig ägarpolitik för samtliga bolag med statligt ägande |
|||
|
Eva Lindström, statssekreterare |
|
|
|
|
AVDELNINGEN FÖR INNOVATION OCH STATLIGA BOLAG INOM NÄRINGSDEPARTEMENTET |
|||||
|
|
|
|
|
|
Niklas Johansson |
Avdelningschef |
Valberedning SAS |
|||
ENHETEN FÖR STATLIG BOLAGSFÖRVALTNING INOM NÄRINGSDEPARTEMENTET |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
Magnus Skåninger |
Enhetschef, bolagsförvaltare |
PostNord |
|
|
|
Richard Reinius |
Bolagsförvaltare |
Apoteksgruppen, Bostadsgaranti, Fouriertransform, RISE |
|||
Kristina Ekengren |
Bolagsförvaltare |
Jernhusen, SBAB, Svenska Skeppshypotek, Teracom Boxer Group, VisitSweden |
|||
Lars Erik Fredriksson |
Bolagsförvaltare, delegat i OECD |
Arlandabanan, Svedab, Swedesurvey, EUROFIMA |
|||
Katarina Green |
Bolagsförvaltare, stiftelseförvaltare |
Almi Företagspartner, Inlandsinnovation, Industrifonden, Norrlandsfonden |
|||
Johan Hallberg |
Bolagsförvaltare |
Infranord, Lernia, SOS Alarm, Sveaskog |
|||
Daniel Kristiansson |
Bolagsförvaltare |
Green Cargo, TeliaSonera, Vasallen. Valberedning TeliaSonera |
|||
Hanna Lagercrantz |
Bolagsförvaltare |
LKAB, SSC, Swedfund |
|||
Jenny Lahrin |
Bolagsförvaltare |
Göta kanalbolag, Vattenfall |
|||
Leif Ljungqvist |
Bolagsförvaltare |
Akademiska Hus, Apoteket, Samhall, Statens Bostadsomvandling |
|||
Helena Malmborg |
Assistent |
|
|
|
|
Lotta Mellström |
Bolagsförvaltare |
Specialfastigheter, SEK, Swedavia |
|||
Kerstin Sahlin |
Assistent |
|
|
|
|
Michael Thorén |
Bolagsförvaltare |
Metria, Orio, SJ, Svevia |
|||
Hélène Westholm |
Bolagsförvaltare |
Bilprovningen, SAS, Svenska Spel |
|||
ENHETEN FÖR BOLAGSANALYS OCH ÄGARSTYRNING INOM NÄRINGSDEPARTEMENTET |
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
Anna Magnusson |
Enhetschef, affärsjurist |
|
|
|
|
Christina Detter |
Styrelserekryteringsfrågor |
|
|
|
|
Maurice Forslund |
Bitr. affärsjurist |
|
|
|
|
Malin Fries |
Affärsjurist |
|
|
|
|
Helena Hagberg |
Hållbart företagande |
|
|
|
|
Lucian Herly |
Bolagsanalytiker |
Swedfund, Vattenfall |
|||
Martin Janhäll |
Bolagsanalytiker |
Lernia, SBAB, SSC, SEK |
|||
Magnus Johansson |
Styrelserekryteringsfrågor |
|
|
|
|
Christine Leandersson |
Affärsjurist |
|
|
|
|
Elin Lewold |
Bolagsanalytiker (föräldraledig) |
|
|
|
|
Per Lundkvist |
Bolagsanalytiker (föräldraledig) |
|
|
|
|
Ulrika Nordström |
Bolagsanalytiker |
Almi Företagspartner, Fouriertransform, Inlandsinnovation, SJ, Swedavia |
|||
|
|
Industrifonden, Norrlandsfonden |
|||
Jens Schlyter |
Hållbart företagande |
|
|
|
|
Ellinor Schrewelius |
Bolagsanalytiker |
Apoteket, Jernhusen, Svenska Spel, Svevia |
|||
Daniel Sunesson |
Bolagsanalytiker |
Bilprovningen, PostNord, TeliaSonera |
|||
Erik Tranaeus |
Bolagsanalytiker |
Akademiska Hus, Infranord, LKAB, Teracom Boxer Group |
|||
Stefan Öhlén |
Bolagsanalytiker |
Green Cargo, Metria, Orio, SAS, Sveaskog |
|||
|
|
Övriga bolag som förvaltas av Näringsdepartementet får analysstöd vid behov. |
|||
BOLAGSFÖRVALTNING INOM ANDRA DEPARTEMENT |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
Marita Axelsson |
Finansdepartementet |
Miljömärkning Sverige |
|||
Birgit Gunnarsson |
Kulturdepartementet |
Voksenåsen |
|
|
|
Carin Khakee |
Kulturdepartementet |
Dramaten, Operan |
|||
Pia Fagerström |
Socialdepartementet |
Systembolaget |
|||
Caroline Nilsson |
Socialdepartementet |
APL |
|
|
|
Viktoria Mattsson |
Utbildningsdepartementet |
ESS |
|
|
|
Hans Olsson |
Utrikesdepartementet |
Dom Shvetsii |
|
|
|
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
129 |
131
Skr. 2014/15:140
Bilaga
ESS har till uppgift att projektera, konstruera, bygga, äga och driva forskningsanläggningen European Spallation Source i Lund. Under 2014 har konstruktionen påbörjats och bygget är nu i full gång. Foto: ESS
132
Skr. 2014/15:140
Bilaga
ADRESSREGISTER
Adressregister
Akademiska Hus |
Dom Shvetsii |
Infranord |
Operan |
Box 483 |
Ul. Malaya Konyushennaya |
Box 1803 |
Box 16094 |
401 27 Göteborg |
block A |
171 21 Solna |
103 22 Stockholm |
Telefon: |
191186 S:t Petersburg, Ryssland |
Telefon: |
Telefon: |
info@akademiskahus.se |
|
info@infranord.se |
info@operan.se |
www.akademiskahus.se |
Dramaten |
www.infranord.se |
www.operan.se |
|
Box 5037 |
|
|
Almi Företagspartner |
102 41 Stockholm |
Inlandsinnovation |
Orio |
Box 70394 |
Telefon: |
Akademigatan 2 |
611 81 Nyköping |
107 24 Stockholm |
info@dramaten.se |
831 40 Östersund |
Telefon: |
Telefon: |
www.dramaten.se |
Telefon: |
info@orio.com |
info@almi.se |
|
info@inlandsinnovation.se |
www.orio.com |
www.almi.se |
ESS, European Spallation Source |
www.inlandsinnovation.se |
|
|
Box 176 |
|
PostNord |
APL, |
221 00 Lund |
Jernhusen |
105 00 Stockholm |
Apotek Produktion & Laboratorier |
Telefon: |
Box 520 |
Telefon: |
Box 5071 |
info@esss.se |
101 30 Stockholm |
info@postnord.se |
141 05 Kungens Kurva |
www.europeanspallationsource.se |
Telefon: |
www.postnord.se |
Telefon: |
|
info@jernhusen.se |
|
info@apl.se |
EUROFIMA |
www.jernhusen.se |
RISE |
www.apl.se |
Rittergasse 20 |
|
Box 3072 |
|
P.O. Box 1764 |
Lernia |
103 61 Stockholm |
Apoteket |
Box 1181 |
Telefon: |
|
Box 3001 |
Switzerland |
111 91 Stockholm |
info@ri.se |
169 03 Solna |
Telefon: +41 61 287 33 40 |
Telefon: |
www.ri.se |
Telefon: |
www.eurofima.org |
info@lernia.se |
|
kundservice@apoteket.se |
|
www.lernia.se |
Samhall |
www.apoteket.se |
Fouriertransform |
|
Box 27705 |
|
Sveavägen 17, 10 tr. |
LKAB |
115 91 Stockholm |
Apoteksgruppen |
111 57 Stockholm |
Box 952 |
Telefon: |
Box 7264 |
Telefon: |
971 28 Luleå |
kontakt@samhall.se |
103 89 Stockholm |
info@fouriertransform.se |
Telefon: |
www.samhall.se |
Telefon: |
www.fouriertransform.se |
info@lkab.com |
|
info@apoteksgruppen.se |
|
www.lkab.com |
SAS |
www.apoteksgruppen.se |
Green Cargo |
|
195 87 Stockholm |
|
Box 39 |
Metria |
Telefon: |
Arlandabanan Infrastructure |
171 11 Solna |
801 83 Gävle |
investor.relations@sas.se |
Box 70378 |
Telefon: |
Telefon: |
www.sasgroup.net |
107 24 Stockholm |
info@greencargo.com |
info@metria.se |
|
Telefon: |
www.greencargo.com |
www.metria.se |
SBAB |
info@arlandabanan.se |
|
|
Box 27308 |
www.arlandabanan.se |
Göta kanalbolag |
Miljömärkning Sverige |
102 54 Stockholm |
|
Box 3 |
Box 38114 |
Telefon: |
Bilprovningen |
591 21 Motala |
100 64 Stockholm |
kundcenter@sbab.se |
Box 7020 |
Telefon: |
Telefon: |
www.sbab.se |
164 07 Kista |
info@gotakanal.se |
info@svanen.se |
|
Telefon: |
www.gotakanal.se |
www.svanen.se |
SEK |
kundtjanst@bilprovningen.se |
|
|
Box 194 |
www.bilprovningen.se |
Industrifonden |
Norrlandsfonden |
101 23 Stockholm |
|
Box 1163 |
Box 56 |
Telefon: |
Bostadsgaranti |
111 91 Stockholm |
971 03 Luleå |
info@sek.se |
Box 26029 |
Telefon: |
Telefon: |
www.sek.se |
100 41 Stockholm |
info@industrifonden.se |
www.norrlandsfonden.se |
|
Telefon: |
www.industrifonden.se |
|
SJ |
abo@bostadsgaranti.se |
|
|
105 50 Stockholm |
www.bostadsgaranti.se |
|
|
Telefon: |
|
|
|
diariet@sj.se |
|
|
|
www.sj.se |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
131 |
133
Skr. 2014/15:140
Bilaga
ADRESSREGISTER
SOS Alarm |
Svevia |
Vattenfall |
Box 19546 |
Box 4018 |
169 92 Stockholm |
104 32 Stockholm |
171 04 Solna |
Telefon: |
Telefon: |
Telefon: |
info@vattenfall.se |
webb@sosalarm.se |
kontakt@svevia.se |
www.vattenfall.se |
www.sosalarm.se |
www.svevia.se |
|
|
|
VisitSweden |
Specialfastigheter |
Swedavia |
Box 3030 |
Box 632 |
190 45 |
103 61 Stockholm |
581 07 Linköping |
Telefon: |
Telefon: |
Telefon: |
info@swedavia.se |
reception@visitsweden.com |
info@specialfastigheter.se |
www.swedavia.se |
www.visitsweden.com |
www.specialfastigheter.se |
|
|
|
Swedesurvey |
Voksenåsen |
SSC (Svenska rymdaktiebolaget) |
801 82 Gävle |
Ullveien 4 |
Box 4207 |
Telefon: |
|
171 04 Solna |
info@swedesurvey.se |
Telefon: |
Telefon: |
www.swedesurvey.se |
hotell@voksenaasen.no |
info@sscspace.com |
|
www.voksenaasen.no |
www.sscspace.com |
Swedfund International |
|
|
Box 3286 |
|
Statens Bostadsomvandling, Sbo |
103 65 Stockholm |
|
Stubbengatan 2 |
Telefon: |
|
703 44 Örebro |
info@swedfund.se |
|
Telefon: |
www.swedfund.se |
|
info@sbo.se |
|
|
www.sbo.se |
Systembolaget |
|
|
103 84 Stockholm |
|
Sveaskog |
Telefon: |
|
Torsgatan 4 |
kundtjanst@systembolaget.se |
|
105 22 Stockholm |
www.systembolaget.se |
|
Telefon: |
|
|
info@sveaskog.se |
TeliaSonera |
|
www.sveaskog.se |
106 63 Stockholm |
|
|
Telefon: |
|
Svedab |
press@teliasonera.com |
|
Box 4044 |
www.teliasonera.com |
|
203 11 Malmö |
|
|
Telefon: |
Teracom Group |
|
info@svedab.se |
Box 30150 |
|
www.svedab.se |
104 25 Stockholm |
|
|
Telefon: |
|
Svenska Skeppshypotek |
kundtjanst@teracom.se |
|
Box 11010 |
www.teracom.se |
|
404 21 Göteborg |
|
|
Telefon: |
Vasallen |
|
loan@svenskaskeppshypotek.se |
Box 244 |
|
www.svenskaskeppshypotek.se |
701 44 Örebro |
|
|
Telefon: |
|
Svenska Spel |
info@vasallen.se |
|
621 80 Visby |
www.vasallen.se |
|
Telefon: |
|
|
kundservice@svenskaspel.se |
|
|
www.svenskaspel.se |
|
|
132 |
VERKSAMHETSBERÄTTELSE FÖR FÖRETAG MED STATLIGT ÄGANDE 2014 |
134
Näringsdepartementet
Utdrag ur protokoll vid regeringssammanträde den 11 juni 2015
Närvarande: statsrådet M Wallström, ordförande, statsråden Å Romson, M Johansson,
A Ygeman, P Bolund, M Kaplan, A Bah Kuhnke, A Strandhäll, A Shekarabi, G Fridolin, G Wikström, A Hadzialic
Föredragande: statsrådet M Kaplan
Regeringen beslutar skrivelse 2014/15:140 2015 års redogörelse för företag med statligt ägande
Skr. 2014/15:140
135