den 20 februari

Fråga

2008/09:645 Kvinnor i otrygga anställningsformer

av Ann-Christin Ahlberg (s)

till arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin (m)

Enligt en nyligen publicerad LO-rapport är otrygga anställningar vanligast bland kvinnor. 100 000 fler kvinnor än män har otrygga anställningar. De löper därmed stor risk för arbetslöshet i spåren av jobbkrisen och den raserade a-kassan slår hårdare mot denna grupp är någon annan.

Kvinnor är i högre grad än män tidsbegränsat anställda. Av samtliga anställda kvinnor är 18 procent tidsbegränsat anställda medan 13 procent av männen är det. I antal motsvarar det 352 000 kvinnor och 252 000 män.

Till stor del beror det på att anställningsvillkoren ser olika ut i mans- och kvinnodominerade branscher. Rapporten visar ett arbetsliv som fortfarande är ojämställt. Ska det förändras måste arbetsgivares möjligheter att utnyttja visstidsanställningar regleras.

Störst är skillnaden mellan unga kvinnor och unga män. Bland 16–24-åringar är 61 procent av kvinnorna tidsbegränsat anställda medan 41 procent av männen är det. Därefter minskar andelen tidsbegränsat anställda bland såväl kvinnor som män ju längre upp i åldrarna man kommer. Dessutom minskar skillnaderna mellan kvinnor och män.

Med anledning av det ovan anförda frågar jag ministern vad han avser att göra för att rätta till den icke jämställda situation som finns på dagens arbetsmarknad.