den 24 oktober
Fråga
2008/09:143 Behov av fler ingenjörer
av Margareta
Cederfelt (m)
till
statsrådet Lars Leijonborg (fp)
50 000
färre ingenjörer i Sverige – så många ingenjörer förväntas lämna
arbetsmarknaden inom 15 år, enligt Ingenjörssamfundets beräkningar. Alldeles
oavsett det exakta antalet ingenjörer som kan förväntas lämna arbetsmarknaden
är själva magnituden av pensionsavgångarna en enorm utmaning för Sverige och
för vår framtida innovationskraft. De framtida pensionsavgångarna kommer att
medföra brist på ett stort antal yrkesgrupper. Bristen uppstår successivt och
kan utöver brist på kompetens inom industri och företagande även medföra brist
på kvalificerade lärare vid högskolor och universitet.
Regeringen
har vidtagit åtgärder för att stimulera ungdomar att välja naturvetenskapliga
och tekniska högskoleutbildningar liksom att öka intresset för
naturvetenskapliga ämnen generellt. Från näringsliv och högskolor finns dock
farhågor om att de hittills föreslagna åtgärderna i viss mån är otillräckliga. Fler
insatser efterfrågas.
Ett
problem som ofta framförs är att bristen på ingenjörer redan är synlig. Det
finns i dag en stor grupp personer som arbetar inom
naturvetenskap och teknik, men som saknar högre teoretisk utbildning. De har
däremot erfarenhet och gedigna yrkeskunskaper inom sina yrkesområden. En väg
för att, i det korta perspektivet, komma till rätta med dagens brist kan vara
att stimulera dessa personer till vidareutbildning och kompetensutveckling inom
deras yrkesområde.
Med
anledning av ovanstående vill jag fråga:
Vilka
åtgärder avser statsrådet att vidta för att möta näringslivets behov av
akademiskt kvalificerade personer inom naturvetenskap och teknik i det korta
perspektivet?