den 24 oktober

Fråga

2008/09:143 Behov av fler ingenjörer

av Margareta Cederfelt (m)

till statsrådet Lars Leijonborg (fp)

50 000 färre ingenjörer i Sverige – så många ingenjörer förväntas lämna arbetsmarknaden inom 15 år, enligt Ingenjörssamfundets beräkningar. Alldeles oavsett det exakta antalet ingenjörer som kan förväntas lämna arbetsmarknaden är själva magnituden av pensionsavgångarna en enorm utmaning för Sverige och för vår framtida innovationskraft. De framtida pensionsavgångarna kommer att medföra brist på ett stort antal yrkesgrupper. Bristen uppstår successivt och kan utöver brist på kompetens inom industri och företagande även medföra brist på kvalificerade lärare vid högskolor och universitet.

Regeringen har vidtagit åtgärder för att stimulera ungdomar att välja naturvetenskapliga och tekniska högskoleutbildningar liksom att öka intresset för naturvetenskapliga ämnen generellt. Från näringsliv och högskolor finns dock farhågor om att de hittills föreslagna åtgärderna i viss mån är otillräckliga. Fler insatser efterfrågas.

Ett problem som ofta framförs är att bristen på ingenjörer redan är synlig. Det finns i dag en stor grupp personer som arbetar inom naturvetenskap och teknik, men som saknar högre teoretisk utbildning. De har däremot erfarenhet och gedigna yrkeskunskaper inom sina yrkesområden. En väg för att, i det korta perspektivet, komma till rätta med dagens brist kan vara att stimulera dessa personer till vidareutbildning och kompetensutveckling inom deras yrkesområde.

Med anledning av ovanstående vill jag fråga:

Vilka åtgärder avser statsrådet att vidta för att möta näringslivets behov av akademiskt kvalificerade personer inom naturvetenskap och teknik i det korta perspektivet?