Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att införa någon form av kompetensprov och bevis som visar att en tjänsteman besitter tillräckliga kunskaper i förvaltningslagen.
Många kommuner och myndigheter har idag svårt med att rekrytera kompetent personal till sina arbetsuppgifter. Detta gör att man ibland måste anställa ej fullt utbildade personer. Detta fungerar i många fall ändå tillfredsställande. Men när det gäller myndighetsutövning är det oerhört viktigt att personalen är kunnig och utbildad och kan förvaltningslagen. En felaktig och bristfällig hantering och handläggning kan orsaka personer och företag oerhörda skadar om inte myndighetsutövning sker på ett korrekt sätt enligt förvaltningslagen.
Att det finns stora brister i kunskapen om hur förvaltningslagen fungerar och hur den ska följas vittnar de otaliga fall av JO-anmälningar om som nu sker. Många av dessa JO-anmälningar kunde säkert ha undvikits om man följt förvaltningslagen och haft större kunskap om dess innebör
För att säkra myndighetsutövningen och minska belastningen på JO borde man införa någon form av bevis eller kunskapsprov om tillräckliga kunskaper i förvaltningslagen. Ingen skulle få bedriva myndighetsutövning innan man kan visa upp ett godkänt kunskapsprov som tydligt visar att man kan förvaltningslagen.