den 16 mars
Fråga
2006/07:885 Införande av ett svenskt flexicurity-system
av Ronny
Olander (s)
till
finansminister Anders Borg (m)
Under
en längre tid har företrädare för den borgerliga alliansen på olika nivåer
uttryckt ett gillande för det på den danska arbetsmarknaden förekommande
systemet med flexicurity. Svenskt näringsliv har också vid flera
tillfällen uttalat gillande som väl överensstämmer med den borgerliga
alliansen. Inriktningen har endast behandlat den del som handlar om att kunna
avskeda folk lättare. Den 28 februari 2007 hade Sällskapet Politik & Näringsliv
en hearing i riksdagen om ett svenskt perspektiv på danskt
flexicurity.
Där framkom bland annat att en anställd byggnadsarbetare under fem år kunde
avlägsnas på tio dagar. Vidare att det danska flexicurity också innebär
höga ersättningsnivåer under lång tid, kraftiga arbetsmarknadspolitiska
åtgärder samt en stor portion av konsensus mellan arbetsmarknadens parter. I
massmediereportage har det blivit klart uttalat från både arbetsgivare och arbetstagarorganisationer
att ”ni i Sverige kan inte kopiera vårt danska system utan finna ert eget”.
Avser
finansministern att vidta sådana åtgärder att någon typ av flexicurity-system införs i
Sverige och därmed också återställa nivåer och ersättningsgrunder i de olika
trygghetssystemen?