den 16 mars

Fråga

2006/07:885 Införande av ett svenskt flexicurity-system

av Ronny Olander (s)

till finansminister Anders Borg (m)

Under en längre tid har företrädare för den borgerliga alliansen på olika nivåer uttryckt ett gillande för det på den danska arbetsmarknaden förekommande systemet med flexicurity. Svenskt näringsliv har också vid flera tillfällen uttalat gillande som väl överensstämmer med den borgerliga alliansen. Inriktningen har endast behandlat den del som handlar om att kunna avskeda folk lättare. Den 28 februari 2007 hade Sällskapet Politik & Näringsliv en hearing i riksdagen om ett svenskt perspektiv på danskt flexicurity. Där framkom bland annat att en anställd byggnadsarbetare under fem år kunde avlägsnas på tio dagar. Vidare att det danska flexicurity också innebär höga ersättningsnivåer under lång tid, kraftiga arbetsmarknadspolitiska åtgärder samt en stor portion av konsensus mellan arbetsmarknadens parter. I massmediereportage har det blivit klart uttalat från både arbetsgivare och arbetstagarorganisationer att ”ni i Sverige kan inte kopiera vårt danska system utan finna ert eget”.

Avser finansministern att vidta sådana åtgärder att någon typ av flexicurity-system införs i Sverige och därmed också återställa nivåer och ersättningsgrunder i de olika trygghetssystemen?