den 1
december
Fråga 2005/06:529 av Tina Acketoft (fp) till statsrådet Jens
Orback (s)
Jämställdhet i myndigheter
Justitieminister Thomas Bodström har hotat med en
lagstiftning på 40 % kvinnor i börsbolagens styrelser. Häromdagen
anordnades i Rosenbad en hearing om hur en lagstiftning skulle kunna se ut. Det
är med andra ord troligt att den socialdemokratiska regeringen snart kommer med
ett lagstiftningsförslag. Men regeringen väljer återigen att ensidigt fokusera
på den skeva representationen av kvinnor i näringslivets toppar och
bolagsstyrelser. Samtidigt har JämO genomfört en omfattande granskning av elva
större myndigheter och Regeringskansliet. I en rapport har JämO nu sammanställt
resultaten. För nio av myndigheterna har granskningen avslutats. Vid CSN och
Jordbruksverket har man konstaterat enstaka fall av osakliga löneskillnader som
ska korrigeras. Granskningen av den statliga sektorn visar att myndigheterna
har stora brister i kunskaper om lagstiftningen.
JämO:s
bedömning är att man på Rikspolisstyrelsen (RPS), Läkemedelsverket,
Livsmedelsverket, Domstolsverket och CSN inte har gjort några framsteg.
Regeringen bestämmer inte hur myndigheterna ska tillämpa en lag eller hur de
ska besluta i olika ärenden, men man fastställer mål, riktlinjer och resursfördelning
för myndigheternas verksamhet. Det är sålunda märkligt att jämställdhetsarbetet
tydligen kunnat ha en så underordnad ställning under en så lång tid inom de
statliga myndigheterna.
Med
anledning av ovan vill jag fråga statsrådet:
Vilka
åtgärder avser statsrådet att vidta för att öka
medvetenheten, kunskapen och den faktiska jämställdheten inom de statliga
myndigheterna?