Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad i motionen anförs om entreprenörskap.
Nya entreprenörsformer kan vara ett av sätten för att öka tillväxten i samhället. Kooperativa företag är ett exempel på en entreprenörsform som ger stora möjligheter till inflytande över sin arbetssituation och därmed stor arbetstillfredsställelse. Arbetstillfredsställelse är oerhört viktigt i ett arbetsliv som ofta präglas av stress och oro. Där kan ett demokratiskt företagande i kooperativ anda ge betydande hälso- och tillväxtvinster. Ett utvecklat och jämlikt samarbete mellan medarbetare skapar ett starkt socialt stöd.
Forskning kring nya entreprenörsformer visar att meningsfulla jobb och ökat inflytande, ökad frihet och ökat ansvar är nyckelord för en bra arbetsplats. Föräldrakooperativen och frivilligorganisationerna har också kunnat konstatera att personalen där lägger till förbättrade kontakter med föräldrarna och kortare beslutsvägar som ytterligare positiva effekter av arbete inom kooperativa företag.
Det kan handla om hur man utifrån den specifika entreprenörsrollen marknadsför sig, bygger sina nätverk och skapar goda kundrelationer. Att arbeta i team, där ledarskapet är delat och man har gemensamma målsättningar och tillsammans ansvarar för resultatet, är positiva faktorer.
Det är, mot bakgrund av ovanstående, viktigt att forskning och kunskapsspridning kring det demokratiska entreprenörskapet främjas.
|
Stockholm den 4 oktober 2004 |
|
|
Ann-Kristine Johansson (s) |
|
|
Helena Frisk (s) |
Marianne Carlström (s) |
|
Kerstin Engle (s) |
Krister Örnfjäder (s) |