Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om den lagstadgade rätten till ledighet vid samhällsuppdrag.
Den nuvarande lagstadgade rätten till ledighet gäller de fackligt förtroendevalda samt politiker med uppdrag i kommuner, landsting och i riksdagen. Men den gäller ej för Hyresgästföreningens förtroendevalda med uppdraget att hyresförhandla.
Förtroendevalda inom många olika organisationer önskar säkert möjligheten till lagstadgad rätt till ledighet. Men det finns skillnader som är viktiga att beakta: organisationernas uppdrag, syfte och verksamhet samt om det finns ett direkt samhällsuppdrag. Det finns dock skäl som talar för att förtroendevalda inom Hyresgästföreningen skulle ges möjligheten till denna lagstadgade rätt.
Skälet är att lagstiftaren har gett organisationer av hyresgäster rätt till avtal om förhandlingsordning och därmed ansvar för kollektiva hyresförhandlingar. Till detta kommer att organisation av hyresgäster, efter beslut i hyresnämnd, kan bli ålagd att teckna avtal om hyresförhandlingsordning och därmed också ålagd att genomföra kollektiva hyresförhandlingar.
Samhället och riksdagen har med detta, direkt och indirekt, gett förtroendevalda inom Hyresgästföreningen ett samhällsuppdrag. Utifrån ett sådant resonemang anser vi att kravet om en lagstadgad rätt till ledighet är skäligt. I vart fall vid förhandlingar som har direkt koppling till hyresförhandlingar och förhandlingar som påverkar bostadsområdets struktur och service.
|
Stockholm den 23 oktober 2002 |
|
|
Per Erik Granström (s) |
|
|
Barbro Hietala Nordlund (s) |
Kurt Kvarnström (s) |
|
Anneli Särnblad Stoors (s) |