Ett tilltagande problem på dagens arbetsmarknad är att vissa företag
försöker kringgå kollektivavtalen genom att säga upp anställda och sedan
be dem komma tillbaka med F-skattsedel. Det innebär att många
löntagare kan komma att bli företagare mot sin egen vilja. Dessa får
sämre villkor än vad de skulle ha haft som arbetstagare. Det innebär
också en risk för snedvridning eftersom vissa företag kan få
konkurrensfördelar på andras beskostnad. På sikt kan denna
underbudskonkurrens hota möjligheten att garantera anständiga villkor
för dem som utför arbetet.
Det är nödvändigt att ha en strikt uppdelning mellan arbetstagare och
företagare. Den svenska arbetsmarknaden regleras genom kollektivavtal som
stöttas med olika former av lagstiftning. Är du arbetstagare har du garan-
terade rättigheter med lön, arbetstider, försäkringar etc via kollektivavtalen.
Är du företagare vet du vilka villkor som gäller på arbetsmarknaden och
garanteras arbetsfred så länge avtalen gäller. För att detta system ska kunna
fungera är det viktigt att det finns klara gränser mellan vad som kan betraktas
som inkomst av tjänst och inkomst av näringsverksamhet.
Utredningen "F-skatt åt flera - utvidning av näringsbegreppet, RSV
Rapport 1998:4." föreslår en förändring av kommunalskattelagen 21 § som
syftar till att utvidga näringsbegreppet. Man vill därmed öka möjligheterna
för personer i vissa yrkeskategorier att kunna erhålla F-skattsedel utan att
förhindras av de bedömningar som hittills gjorts i praxis. Utredningen hävdar
att praxis måste anses som "otidsenlig" och hänvisar till att det skett
förändringar på arbetsmarknaden som skulle göra det nödvändigt med en ny
lagstiftning.
Det finns ingen anledning att förändra i lagstiftningen på det här sättet. Det
var bland annat för att hindra företagarna från att anlita andra former än god-
tagbara anställningsavtal, samt för att motverka att kollektivavtal och lag-
stiftning kringgicks som domstolarna började slå fast när ett anställnings-
förhållande skulle gälla. Den praxis som utvecklats är ett skydd för de
resurssvaga grupperna på arbetsmarknaden.
Den uppluckring som utredningen föreslår innebär att det kommer att
finnas ett stort utrymme för tolkningar som enbart kommer att försvaga
arbetstagarsidan.
Hemställan
Hemställan
Med hänvisning till det anförda hemställs
1. att riksdagen som sin mening ger regeringen till känna vad i motionen
anförts om klara regler för att skilja företagare från arbetstagare.