med anledning av prop. 1994/95:180 Löneskydd vid upprepade konkurser
Regeringen har i propositionen föreslagit att den s k
karensregeln i lönegarantilagen ska utvidgas så att
lönegaranti ska kunna utbetalas till personer som faller under
karensregeln om de har särskilda skäl för detta. Den 1 juli
1994 infördes vissa regler i lönegarantilagen för att
minska missbruket av denna. Reglerna grundade sig på
förslag som hade lämnats av 1993 års lönegarantiutredning.
Det är alltså redan dags att göra förändringar i dessa regler.
Regeringen aviserar att ytterligare förändringar till skydd för
arbetstagares fordringar vid konkurser kan komma att
föreslås. En utredning ska tillsättas under våren för att
undersöka hur arbetstagares ställning vid konkurs ska kunna
förbättras och hur lönegarantin ska finansieras. Det är
givetvis viktigt att arbetstagare skyddas i så stor mån som
möjligt vid konkurser och att långsiktiga regler för hur detta
ska ske skapas som ger trygghet för arbetsmarknadens parter.
I det sammanhanget bör det även övervägas om de som idag,
enligt regeringens förslag, ej kommer att omfattas av
lagändringen kan komma att omfattas av samma regler och
förmåner.
Det är synnerligen olyckligt om reglerna för lönegaranti
förändras från år till år vilket nu är fallet. Den utredning som
regeringen ska tillsätta bör ges god tid på sig att verkligen
utreda hur systemet med lönegaranti ska utformas för att ge
ett adekvat skydd för arbetstagare vid konkurser, för att
undvika missbruk av systemet samt hur t ex lönefordringar
ska prioriteras vid konkurser.
Hemställan
Med hänvisning till det anförda hemställs
att riksdagen som sin mening ger regeringen till känna vad
i motionen anförts om det fortsatta utredningsarbetet
angående det framtida systemet för lönegarantin.