Motion till riksdagen
1989/90:Ub550

av Gunilla Andersson och

Lisbeth Staaf-Igelström (båda s)

Jämställdhet bland personal inom
barnomsorgen

Det har i många år gjorts stora insatser för att få kvinnor att söka sig till
typiskt manliga yrken för att främja jämställdheten. När det gäller att få män
till att söka sig till traditionella kvinnoyrken har inte lika stora ansträngningar
gjorts.

Barnomsorgen är ett sådant kvinnodominerat område. Där är det ur pedagogisk
synvinkel mycket viktigt att vi får in flera män som arbetar. Barn identifierar
sig med de vuxna i sin närmaste omgivning. Det är inte bara på daghemmen
som de omges av enbart kvinnliga vuxna. Många av dem bor oftast
hos en förälder - vanligtvis mamman - vilket medför att barnen för det mesta
enbart har kvinnliga förebilder hemma också.

1 december 1988 var 6 % av den personal som direkt arbetade med barnen
män, 9 % av föreståndarna var män.

Många kommuner bedriver eller har bedrivit olika projekt för att få fler
män till barnomsorgen, men frågan har inte varit föremål för riksdagens intresse
de senaste 3 åren.

I statsbudgeten för 1990 finns pengar för en kampanj för att få fler pappor
att ta pappaledigt. Det borde vara lika viktigt att öka ansträngningarna för
att få flera män att söka till förskollärarutbildningen, och däri tala om att den
viktigaste pedagogiska uppgiften inför 90-talet borde vara att arbeta med
små barn.

Hemställan

Med hänvisning till det anförda hemställs

att riksdagen som sin mening ger regeringen till känna vad i motionen
anförts om insatser för att få fler manliga förskollärare.

Stockholm den 23 januari 1990

Gunilla Andersson (s)

Lisbeth Staaf-Igelström (s)