<anforande>
<dok_hangar_id>2348309</dok_hangar_id>
<dok_id>GP0914</dok_id>
<dok_titel>Riksdagens snabbprotokoll 2001/02:14 Torsdagen den 18 oktober</dok_titel>
<dok_rm>2001/02</dok_rm>
<dok_nummer>14</dok_nummer>
<dok_datum>2001-10-18 00:00:00</dok_datum>
<avsnittsrubrik>(forts. från 10 §) Allmänpolitisk debatt </avsnittsrubrik>
<underrubrik></underrubrik>
<kammaraktivitet></kammaraktivitet>
<anforande_id>29EAE909-7336-4D44-A18A-D7F52C168E40</anforande_id>
<anforande_nummer>156</anforande_nummer>
<talare>ANDERS G HÖGMARK (m)</talare>
<parti>m</parti>
<anforandetext>Fru talman! Vi kan med lite olika utgångspunkter
tycka att det är lämpligt med en arbetsrätt som är
anpassad till dagens och morgondagens läge och till
framtiden. Det må vara hänt att värderingarna vi har
är lite olika. Det har andra företrädare från arbets-
marknadsutskottet redovisat.
Däremot trodde jag att det skulle komma en fråga
just om hur det här hänger ihop med arbetsmiljön,
som också var ett tema tidigare. Är det någon som
drabbas av stora problem i arbetsmiljön så är det
polisen. Där saknas i princip i dag arbetsglädje. Det
är ökad sjukskrivning och ökade problem med tjänst-
göring på mycket obekväma tider för en alltmer åld-
rande poliskår. Där tror jag också att om regeringen
verkligen hade satsat lite extra pengar, justitieminis-
tern, för att skapa förutsättningar för andra scheman
etc. och för de äldre som i dag har problem med att
klara det här så skulle arbetsmiljön, och därmed ock-
så arbetsglädjen, vara bra.
Det är bra med en fungerande arbetsrätt, men det
är också väldigt bra att en statlig myndighet som
Polisen har resurser så att inte medarbetarna fullstän-
digt bränns ut. Det är nog så viktigt att fundera över.
</anforandetext>
<intressent_id>0502353466300</intressent_id>
<rel_dok_id></rel_dok_id>
<replik>N</replik>
<systemdatum>2010-01-01 00:00:00</systemdatum>
<systemnyckel>144433</systemnyckel>
<protokoll_url_www>https://www.riksdagen.se/sv/dokument-och-lagar/dokument/protokoll/protokoll_GP0914/#anf156</protokoll_url_www>
</anforande>
