<dokumentstatus><dokument>
 <hangar_id>4782577</hangar_id>
 <dok_id>H50353</dok_id>
 <rm>2017/18</rm>
 <beteckning>53</beteckning>
 <typ>prop</typ>
 <subtyp>prop</subtyp>
 <doktyp>prop</doktyp>
 <typrubrik>Proposition 2017/18:53</typrubrik>
 <dokumentnamn>Proposition</dokumentnamn>
 <debattnamn>Proposition</debattnamn>
 <tempbeteckning></tempbeteckning>
 <organ>Arbetsmarknadsdepartementet</organ>
 <mottagare>AU</mottagare>
 <nummer>53</nummer>
 <slutnummer>0</slutnummer>
 <datum>2017-11-28 00:00:00</datum>
 <systemdatum>2018-02-15 16:52:49</systemdatum>
 <publicerad>2017-11-28 00:00:00</publicerad>
 <titel>Nya regler i arbetslöshetsförsäkringen om bland annat förtroendeuppdrag och pension</titel>
 <subtitel></subtitel>
 <status>Klar</status>
 <htmlformat>html-ec</htmlformat>
 <relaterat_id></relaterat_id>
 <source>prop-RIM</source>
 <sourceid>2f7d7342-ff99-4199-b6ff-b59e53ca156a</sourceid>
 <dokument_url_text>https://data.riksdagen.se/dokument/H50353/text</dokument_url_text>
 <dokument_url_html>https://data.riksdagen.se/dokument/H50353</dokument_url_html>
 <dokumentstatus_url_xml>https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/H50353</dokumentstatus_url_xml>
 <html>&lt;div style="margin:3px;"&gt;
&lt;STYLE type="text/css"&gt;

body {margin-top: 0px;margin-left: 0px;}

#page_1 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:10px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}

#page_1 #dimg1z{position:absolute;top:0px;left:546px;z-index:-1;width:54px;height:97px;}
#page_1 #dimg1 #img1  {width:54px;height:97px;}




#page_2 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 909px;}





#page_3 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}





#page_4 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}





#page_5 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}




#page_5 #tx1 {position:absolute;top:551px;left:346px;width:53px;height:18px;}
#page_5 #tx2 {position:absolute;top:564px;left:346px;width:263px;height:75px;}
#page_5 #tx3 {position:absolute;top:621px;left:346px;width:263px;height:37px;}
#page_5 #tx4 {position:absolute;top:310px;left:346px;width:264px;height:168px;}
#page_5 #tx5 {position:absolute;top:437px;left:346px;width:263px;height:131px;}

#page_6 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}





#page_7 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:15px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}

#page_7 #dimg1z{position:absolute;top:430px;left:63px;z-index:-1;width:123px;height:1px;font-size: 1px !important;l-h:nHeight;}
#page_7 #dimg1 #img1  {width:123px;height:1px;}




#page_8 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}





#page_9 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}
#page_9 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_9 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}

#page_9 #dimg1z{position:absolute;top:181px;left:0px;z-index:-1;width:123px;height:1px;font-size: 1px !important;l-h:nHeight;}
#page_9 #dimg1 #img1  {width:123px;height:1px;}




#page_10 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}





#page_11 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}

#page_11 #dimg1z{position:absolute;top:160px;left:63px;z-index:-1;width:394px;height:84px;}
#page_11 #dimg1 #img1  {width:394px;height:84px;}




#page_12 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}
#page_12 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_12 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}





#page_13 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}
#page_13 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_13 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 180px;overflow: hidden;}





#page_14 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}





#page_15 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 586px;}





#page_16 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}

#page_16 #dimg1z{position:absolute;top:630px;left:105px;z-index:-1;width:394px;height:70px;}
#page_16 #dimg1 #img1  {width:394px;height:70px;}




#page_17 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 586px;}





#page_18 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}





#page_19 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}
#page_19 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_19 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}





#page_20 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}

#page_20 #dimg1z{position:absolute;top:141px;left:105px;z-index:-1;width:394px;height:100px;}
#page_20 #dimg1 #img1  {width:394px;height:100px;}




#page_21 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}





#page_22 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}





#page_23 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 586px;}





#page_24 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}





#page_25 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}

#page_25 #dimg1z{position:absolute;top:109px;left:63px;z-index:-1;width:394px;height:100px;}
#page_25 #dimg1 #img1  {width:394px;height:100px;}




#page_26 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 631px;}





#page_27 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}

#page_27 #dimg1z{position:absolute;top:171px;left:63px;z-index:-1;width:394px;height:84px;}
#page_27 #dimg1 #img1  {width:394px;height:84px;}




#page_28 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 20px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 631px;}





#page_29 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}





#page_30 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}





#page_31 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}





#page_32 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}
#page_32 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_32 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}





#page_33 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}





#page_34 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}
#page_34 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_34 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}





#page_35 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}
#page_35 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_35 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}





#page_36 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}
#page_36 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_36 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}





#page_37 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}





#page_38 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}
#page_38 #id_1 {border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 676px;overflow: hidden;}
#page_38 #id_1 #id_1_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 90px;overflow: hidden;}
#page_38 #id_1 #id_1_2 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}
#page_38 #id_2 {border:none;z:b;margin:74px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 721px;overflow: hidden;}





#page_39 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}
#page_39 #id_1 {border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 631px;overflow: hidden;}
#page_39 #id_1 #id_1_1 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_39 #id_1 #id_1_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_39 #id_2 {border:none;z:b;margin:6px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 721px;overflow: hidden;}





#page_40 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}
#page_40 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_40 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}

#page_40 #dimg1z{position:absolute;top:152px;left:126px;z-index:-1;width:123px;height:1px;font-size: 1px !important;l-h:nHeight;}
#page_40 #dimg1 #img1  {width:123px;height:1px;}




#page_41 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 766px;}
#page_41 #id_1 {border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 631px;overflow: hidden;}
#page_41 #id_1 #id_1_1 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_41 #id_1 #id_1_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_41 #id_2 {border:none;z:b;margin:4px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 721px;overflow: hidden;}





#page_42 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 721px;}
#page_42 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}
#page_42 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:1px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 541px;overflow: hidden;}





#page_43 {position:relative; overflow: hidden;z:b;margin:16px 0px 21px 10px ;padding: 0px;border: none;width: 676px;}
#page_43 #id_1 {float:left;border:none;z:b;margin:14px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 451px;overflow: hidden;}
#page_43 #id_2 {float:left;border:none;z:b;margin:0px 0px 0px 10px ;padding: 0px;border:none;width: 135px;overflow: hidden;}

#page_43 #dimg1z{position:absolute;top:234px;left:0px;z-index:-1;width:112px;height:1px;font-size: 1px !important;l-h:nHeight;}
#page_43 #dimg1 #img1  {width:112px;height:1px;}




.dclr {clear:both;float:none;height:1px;margin:0px;padding:0px;overflow:hidden;}

.ft0{font:  18px 'Verdana' !important;l-h: 29px;}
.ft1{font:  14px 'Verdana' !important;l-h: 22px;}
.ft2{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 15px;}
.ft3{font: italic  12px 'Verdana' !important;l-h: 15px;}
.ft4{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 2px;}
.ft5{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 1px;}
.ft6{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft7{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 0px;}
.ft8{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 0px;}
.ft9{font:  12px 'Verdana' !important;margin-left: 238px;l-h: 0px;}
.ft10{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 5px;}
.ft11{font:  12px 'Verdana' !important;margin-left: 3px;l-h: 15px;}
.ft12{font:  14px 'Verdana' !important;l-h: 19px;}
.ft13{font:  14px 'Verdana' !important;margin-left: 39px;l-h: 19px;}
.ft14{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 12px;position: relative; bottom: 6px;}
.ft15{font: italic  12px 'Verdana' !important;l-h: 15px;}
.ft16{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 6px;}
.ft17{font:  12px 'Verdana' !important;margin-left: 3px;l-h: 13px;}
.ft18{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 13px;}
.ft19{font:  12px 'Verdana' !important;margin-left: 3px;l-h: 12px;}
.ft20{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 12px;}
.ft21{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 13px;}
.ft22{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft23{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 15px;}
.ft24{font: italic  12px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft25{font: italic  12px 'Verdana' !important;l-h: 13px;}
.ft26{font: italic  12px 'Verdana' !important;margin-left: 3px;l-h: 15px;}
.ft27{font:  12px 'Verdana' !important;margin-left: 4px;l-h: 15px;}
.ft28{font:  14px 'Verdana' !important;l-h: 19px;}
.ft29{font:  14px 'Verdana' !important;margin-left: 51px;l-h: 22px;}
.ft30{font: bold  12px 'Verdana' !important;l-h: 15px;}
.ft31{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 12px;}
.ft32{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 13px;}
.ft33{font: bold  12px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft34{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 4px;}
.ft35{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 5px;}
.ft36{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 9px;}
.ft37{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 6px;}
.ft38{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 8px;}
.ft39{font:  14px 'Verdana' !important;margin-left: 50px;l-h: 22px;}
.ft40{font:  14px 'Verdana' !important;l-h: 21px;}
.ft41{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 11px;}
.ft42{font:  14px 'Verdana' !important;margin-left: 31px;l-h: 19px;}
.ft43{font:  14px 'Verdana' !important;margin-left: 30px;l-h: 19px;}
.ft44{font: italic  12px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft45{font:  12px 'Verdana' !important;margin-left: 3px;l-h: 14px;}
.ft46{font:  12px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft47{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 14px;}
.ft48{font:  10px 'Verdana' !important;l-h: 8px;position: relative; bottom: 5px;}
.ft49{font:  12px 'Verdana' !important;text-decoration: underline;l-h: 15px;}

.p0{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 420px;margin-top: 26px;margin-bottom: 0px !important;}
.p1{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p2{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p3{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 19px;margin-bottom: 0px !important;}
.p4{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 16px;margin-bottom: 0px !important;}
.p5{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 31px;margin-bottom: 0px !important;}
.p6{text-align: left;padding-left: 180px;margin-top: 20px;margin-bottom: 0px !important;}
.p7{text-align: left;padding-left: 180px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p8{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 52px;margin-bottom: 0px !important;}
.p9{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 28px;margin-bottom: 0px !important;}
.p10{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p11{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p12{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;}
.p13{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 29px;margin-bottom: 0px !important;}
.p14{text-align: left;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p15{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;}
.p16{text-align: right;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p17{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p18{text-align: left;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p19{text-align: left;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p20{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p21{text-align: right;padding-right: 105px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p22{text-align: right;margin-top: 735px;margin-bottom: 0px !important;}
.p23{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 16px;margin-bottom: 0px !important;}
.p24{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p25{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p26{text-align: left;margin-top: 653px;margin-bottom: 0px !important;}
.p27{text-align: left;padding-left: 440px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p28{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;}
.p29{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p30{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.61px;}
.p31{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;padding-top: 3px;margin-top: 10px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p32{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;}
.p33{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p34{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p35{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 462px;padding-top: 3px;margin-top: 11px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 175px;}
.p36{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 483px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p37{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 284px;margin-bottom: 0px !important;}
.p38{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p39{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p40{text-align: right;padding-right: 189px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p41{text-align: right;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p42{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p43{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p44{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p45{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p46{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p47{text-align: right;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p48{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p49{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p50{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p51{text-align: right;padding-right: 1px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p52{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 35px;margin-bottom: 0px !important;}
.p53{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p54{text-align: left;padding-left: 140px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p55{text-align: right;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p56{text-align: right;padding-right: 105px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p57{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p58{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p59{text-align: left;padding-left: 240px;margin-top: 13px;margin-bottom: 0px !important;}
.p60{text-align: left;padding-left: 240px;padding-right: 168px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p61{text-align: left;padding-left: 220px;margin-top: 15px;margin-bottom: 0px !important;}
.p62{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p63{text-align: left;padding-left: 240px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p64{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 31px;margin-bottom: 0px !important;}
.p65{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p66{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 236px;margin-bottom: 0px !important;}
.p67{text-align: left;padding-left: 140px;padding-right: 84px;margin-top: 8px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.60px;}
.p68{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 12px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p69{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p70{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p71{text-align: left;padding-left: 160px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p72{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p73{text-align: left;padding-left: 280px;margin-top: 13px;margin-bottom: 0px !important;}
.p74{text-align: left;padding-left: 280px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p75{text-align: left;padding-left: 260px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p76{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p77{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 27px;margin-bottom: 0px !important;}
.p78{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p79{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p80{text-align: left;padding-left: 180px;padding-right: 0px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p81{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;}
.p82{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 752px;margin-bottom: 0px !important;}
.p83{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p84{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;}
.p85{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p86{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p87{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p88{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 18px;margin-bottom: 0px !important;}
.p89{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p90{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p91{text-align: left;margin-top: 168px;margin-bottom: 0px !important;}
.p92{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.61px;}
.p93{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 189px;margin-top: 18px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.61px;}
.p94{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 16px;margin-bottom: 0px !important;}
.p95{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p96{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p97{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 147px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p98{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;}
.p99{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 36px;margin-bottom: 0px !important;}
.p100{text-align: left;margin-top: 753px;margin-bottom: 0px !important;}
.p101{text-align: left;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p102{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p103{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p104{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p105{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p106{text-align: left;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p107{text-align: left;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p108{text-align: left;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p109{text-align: left;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p110{text-align: left;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p111{text-align: left;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p112{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p113{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.112px;}
.p114{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p115{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p116{text-align: left;margin-top: 14px;margin-bottom: 0px !important;}
.p117{text-align: left;padding-right: 6px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p118{text-align: left;padding-right: 105px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p119{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p120{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p121{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p122{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.112px;}
.p123{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 7px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p124{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;}
.p125{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 14px;margin-bottom: 0px !important;}
.p126{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p127{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p128{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p129{text-align: left;padding-right: 6px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p130{text-align: left;padding-right: 105px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p131{text-align: left;padding-right: 105px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p132{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p133{text-align: center;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p134{text-align: center;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p135{text-align: center;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p136{text-align: center;padding-right: 1px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p137{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p138{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 84px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p139{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;}
.p140{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p141{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p142{text-align: left;margin-top: 18px;margin-bottom: 0px !important;}
.p143{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p144{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p145{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.112px;}
.p146{text-align: left;padding-left: 160px;padding-right: 84px;margin-top: 50px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.60px;}
.p147{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;}
.p148{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p149{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p150{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 25px;margin-bottom: 0px !important;}
.p151{text-align: left;margin-top: 8px;margin-bottom: 0px !important;}
.p152{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 42px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p153{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p154{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p155{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 12px;margin-bottom: 0px !important;}
.p156{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p157{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p158{text-align: right;padding-right: 2px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p159{text-align: right;padding-right: 105px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p160{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p161{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p162{text-align: left;margin-top: 111px;margin-bottom: 0px !important;}
.p163{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 315px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.61px;}
.p164{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;}
.p165{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p166{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 26px;margin-bottom: 0px !important;}
.p167{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p168{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 23px;margin-bottom: 0px !important;}
.p169{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 4px;margin-bottom: 0px !important;}
.p170{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p171{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 18px;margin-bottom: 0px !important;}
.p172{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p173{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 6px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p174{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p175{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 336px;margin-top: 49px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.61px;}
.p176{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;}
.p177{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 15px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p178{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p179{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p180{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 7px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p181{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 105px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p182{text-align: right;margin-top: 7px;margin-bottom: 0px !important;}
.p183{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 1px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.112px;}
.p184{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p185{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p186{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p187{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p188{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p189{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;}
.p190{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 11px;margin-bottom: 0px !important;}
.p191{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 35px;margin-bottom: 0px !important;}
.p192{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 34px;margin-bottom: 0px !important;}
.p193{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 11px;margin-bottom: 0px !important;}
.p194{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 11px;margin-bottom: 0px !important;}
.p195{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p196{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p197{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 11px;margin-bottom: 0px !important;}
.p198{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 33px;margin-bottom: 0px !important;}
.p199{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 11px;margin-bottom: 0px !important;}
.p200{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p201{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 64px;margin-bottom: 0px !important;}
.p202{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.61px;}
.p203{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 22px;margin-bottom: 0px !important;}
.p204{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 5px;margin-bottom: 0px !important;}
.p205{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 168px;margin-top: 18px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p206{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 8px;margin-bottom: 0px !important;}
.p207{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p208{text-align: left;margin-top: 23px;margin-bottom: 0px !important;}
.p209{text-align: left;margin-top: 22px;margin-bottom: 0px !important;}
.p210{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p211{text-align: left;margin-top: 21px;margin-bottom: 0px !important;}
.p212{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p213{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 42px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p214{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 66px;margin-bottom: 0px !important;}
.p215{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 0.60px;}
.p216{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p217{text-align: left;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p218{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 15px;}
.p219{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p220{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p221{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p222{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 737px;margin-bottom: 0px !important;}
.p223{text-align: left;margin-top: 738px;margin-bottom: 0px !important;}
.p224{text-align: left;padding-right: 105px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p225{text-align: left;padding-right: 63px;padding-top: 3px;margin-top: 10px;margin-bottom: 0px !important;}
.p226{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 3px;margin-bottom: 0px !important;}
.p227{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p228{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p229{text-align: center;padding-right: 6px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p230{text-align: right;padding-right: 4px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p231{text-align: center;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p232{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p233{text-align: left;margin-top: 25px;margin-bottom: 0px !important;}
.p234{text-align: right;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p235{text-align: center;padding-right: 9px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p236{text-align: right;padding-right: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p237{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p238{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p239{text-align: center;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p240{text-align: right;padding-right: 5px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p241{text-align: center;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p242{text-align: left;padding-left: 0px;padding-right: 483px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p243{text-align: left;padding-left: 240px;margin-top: 32px;margin-bottom: 0px !important;}
.p244{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 38px;margin-bottom: 0px !important;}
.p245{text-align: left;padding-left: 180px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p246{text-align: left;padding-left: 140px;margin-top: 13px;margin-bottom: 0px !important;}
.p247{text-align: right;padding-right: 147px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p248{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 18px;margin-bottom: 0px !important;}
.p249{text-align: right;padding-right: 462px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p250{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;}
.p251{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p252{text-align: left;padding-right: 0px;margin-top: 13px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p253{text-align: left;padding-left: 0px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;}
.p254{text-align: right;padding-right: 21px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;white-space: nowrap;}
.p255{text-align: left;padding-left: 240px;padding-right: 168px;margin-top: 0px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p256{text-align: left;padding-left: 240px;margin-top: 14px;margin-bottom: 0px !important;}
.p257{text-align: left;padding-left: 240px;padding-right: 168px;margin-top: 2px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p258{text-align: left;padding-left: 220px;margin-top: 17px;margin-bottom: 0px !important;}
.p259{text-align: left;padding-left: 180px;padding-right: 63px;margin-top: 1px;margin-bottom: 0px !important;text-indent: 11px;}
.p260{text-align: right;padding-right: 42px;margin-top: 455px;margin-bottom: 0px !important;}
.p261{text-align: left;padding-right: 63px;margin-top: 16px;margin-bottom: 0px !important;}
.p262{text-align: left;margin-top: 16px;margin-bottom: 0px !important;}
.p263{text-align: left;padding-right: 42px;margin-top: 15px;margin-bottom: 0px !important;}
.p264{text-align: left;padding-right: 21px;margin-top: 76px;margin-bottom: 0px !important;}

.td0{padding: 0px;margin: 0px;width: 393px;vertical-align: bottom;}
.td1{padding: 0px;margin: 0px;width: 133px;vertical-align: bottom;}
.td2{border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 393px;vertical-align: bottom;}
.td3{border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 133px;vertical-align: bottom;}
.td4{padding: 0px;margin: 0px;width: 6px;vertical-align: bottom;}
.td5{padding: 0px;margin: 0px;width: 397px;vertical-align: bottom;}
.td6{padding: 0px;margin: 0px;width: 7px;vertical-align: bottom;}
.td7{padding: 0px;margin: 0px;width: 0px;vertical-align: bottom;}
.td8{padding: 0px;margin: 0px;width: 13px;vertical-align: bottom;}
.td9{padding: 0px;margin: 0px;width: 383px;vertical-align: bottom;}
.td10{padding: 0px;margin: 0px;width: 14px;vertical-align: bottom;}
.td11{padding: 0px;margin: 0px;width: 318px;vertical-align: bottom;}
.td12{padding: 0px;margin: 0px;width: 78px;vertical-align: bottom;}
.td13{padding: 0px;margin: 0px;width: 394px;vertical-align: bottom;}
.td14{padding: 0px;margin: 0px;width: 129px;vertical-align: bottom;}
.td15{padding: 0px;margin: 0px;width: 215px;vertical-align: bottom;}
.td16{padding: 0px;margin: 0px;width: 106px;vertical-align: bottom;}
.td17{padding: 0px;margin: 0px;width: 169px;vertical-align: bottom;}
.td18{padding: 0px;margin: 0px;width: 34px;vertical-align: bottom;}
.td19{padding: 0px;margin: 0px;width: 61px;vertical-align: bottom;}
.td20{padding: 0px;margin: 0px;width: 68px;vertical-align: bottom;}
.td21{padding: 0px;margin: 0px;width: 198px;vertical-align: bottom;}
.td22{padding: 0px;margin: 0px;width: 266px;vertical-align: bottom;}
.td23{padding: 0px;margin: 0px;width: 333px;vertical-align: bottom;}
.td24{padding: 0px;margin: 0px;width: 203px;vertical-align: bottom;}
.td25{padding: 0px;margin: 0px;width: 130px;vertical-align: bottom;}
.td26{padding: 0px;margin: 0px;width: 265px;vertical-align: bottom;}
.td27{padding: 0px;margin: 0px;width: 214px;vertical-align: bottom;}
.td28{padding: 0px;margin: 0px;width: 26px;vertical-align: bottom;}
.td29{padding: 0px;margin: 0px;width: 73px;vertical-align: bottom;}
.td30{padding: 0px;margin: 0px;width: 19px;vertical-align: bottom;}
.td31{padding: 0px;margin: 0px;width: 31px;vertical-align: bottom;}
.td32{padding: 0px;margin: 0px;width: 36px;vertical-align: bottom;}
.td33{padding: 0px;margin: 0px;width: 93px;vertical-align: bottom;}
.td34{padding: 0px;margin: 0px;width: 84px;vertical-align: bottom;}
.td35{padding: 0px;margin: 0px;width: 105px;vertical-align: bottom;}
.td36{padding: 0px;margin: 0px;width: 47px;vertical-align: bottom;}
.td37{padding: 0px;margin: 0px;width: 152px;vertical-align: bottom;}
.td38{padding: 0px;margin: 0px;width: 259px;vertical-align: bottom;}
.td39{padding: 0px;margin: 0px;width: 38px;vertical-align: bottom;}
.td40{padding: 0px;margin: 0px;width: 30px;vertical-align: bottom;}
.td41{padding: 0px;margin: 0px;width: 195px;vertical-align: bottom;}
.td42{padding: 0px;margin: 0px;width: 308px;vertical-align: bottom;}
.td43{padding: 0px;margin: 0px;width: 44px;vertical-align: bottom;}
.td44{padding: 0px;margin: 0px;width: 197px;vertical-align: bottom;}
.td45{padding: 0px;margin: 0px;width: 412px;vertical-align: bottom;}
.td46{padding: 0px;margin: 0px;width: 64px;vertical-align: bottom;}
.td47{padding: 0px;margin: 0px;width: 349px;vertical-align: bottom;}
.td48{padding: 0px;margin: 0px;width: 116px;vertical-align: bottom;}
.td49{border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 413px;vertical-align: bottom;}
.td50{border-left: #000000 1px solid;border-right: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 411px;vertical-align: bottom;}
.td51{border-left: #000000 1px solid;border-right: #000000 1px solid;border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 411px;vertical-align: bottom;}
.td52{padding: 0px;margin: 0px;width: 413px;vertical-align: bottom;}
.td53{padding: 0px;margin: 0px;width: 69px;vertical-align: bottom;}
.td54{padding: 0px;margin: 0px;width: 469px;vertical-align: bottom;}
.td55{padding: 0px;margin: 0px;width: 11px;vertical-align: bottom;}
.td56{padding: 0px;margin: 0px;width: 402px;vertical-align: bottom;}
.td57{border-left: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 10px;vertical-align: bottom;}
.td58{border-right: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 401px;vertical-align: bottom;}
.td59{border-left: #000000 1px solid;border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 10px;vertical-align: bottom;}
.td60{border-right: #000000 1px solid;border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 401px;vertical-align: bottom;}
.td61{padding: 0px;margin: 0px;width: 127px;vertical-align: bottom;}
.td62{padding: 0px;margin: 0px;width: 350px;vertical-align: bottom;}
.td63{border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 412px;vertical-align: bottom;}
.td64{border-right: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 126px;vertical-align: bottom;}
.td65{border-right: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 411px;vertical-align: bottom;}
.td66{border-right: #000000 1px solid;border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 411px;vertical-align: bottom;}
.td67{padding: 0px;margin: 0px;width: 465px;vertical-align: bottom;}
.td68{padding: 0px;margin: 0px;width: 65px;vertical-align: bottom;}
.td69{padding: 0px;margin: 0px;width: 126px;vertical-align: bottom;}
.td70{padding: 0px;margin: 0px;width: 170px;vertical-align: bottom;}
.td71{padding: 0px;margin: 0px;width: 354px;vertical-align: bottom;}
.td72{padding: 0px;margin: 0px;width: 525px;vertical-align: bottom;}
.td73{padding: 0px;margin: 0px;width: 124px;vertical-align: bottom;}
.td74{padding: 0px;margin: 0px;width: 15px;vertical-align: bottom;}
.td75{padding: 0px;margin: 0px;width: 42px;vertical-align: bottom;}
.td76{padding: 0px;margin: 0px;width: 12px;vertical-align: bottom;}
.td77{padding: 0px;margin: 0px;width: 23px;vertical-align: bottom;}
.td78{padding: 0px;margin: 0px;width: 57px;vertical-align: bottom;}
.td79{padding: 0px;margin: 0px;width: 18px;vertical-align: bottom;}
.td80{padding: 0px;margin: 0px;width: 25px;vertical-align: bottom;}
.td81{padding: 0px;margin: 0px;width: 75px;vertical-align: bottom;}
.td82{padding: 0px;margin: 0px;width: 16px;vertical-align: bottom;}
.td83{padding: 0px;margin: 0px;width: 28px;vertical-align: bottom;}
.td84{padding: 0px;margin: 0px;width: 22px;vertical-align: bottom;}
.td85{padding: 0px;margin: 0px;width: 80px;vertical-align: bottom;}
.td86{padding: 0px;margin: 0px;width: 89px;vertical-align: bottom;}
.td87{padding: 0px;margin: 0px;width: 72px;vertical-align: bottom;}
.td88{padding: 0px;margin: 0px;width: 99px;vertical-align: bottom;}
.td89{padding: 0px;margin: 0px;width: 103px;vertical-align: bottom;}
.td90{padding: 0px;margin: 0px;width: 71px;vertical-align: bottom;}
.td91{padding: 0px;margin: 0px;width: 114px;vertical-align: bottom;}
.td92{padding: 0px;margin: 0px;width: 56px;vertical-align: bottom;}
.td93{padding: 0px;margin: 0px;width: 33px;vertical-align: bottom;}
.td94{padding: 0px;margin: 0px;width: 92px;vertical-align: bottom;}
.td95{padding: 0px;margin: 0px;width: 49px;vertical-align: bottom;}
.td96{padding: 0px;margin: 0px;width: 162px;vertical-align: bottom;}
.td97{padding: 0px;margin: 0px;width: 70px;vertical-align: bottom;}
.td98{padding: 0px;margin: 0px;width: 50px;vertical-align: bottom;}
.td99{padding: 0px;margin: 0px;width: 53px;vertical-align: bottom;}
.td100{padding: 0px;margin: 0px;width: 35px;vertical-align: bottom;}
.td101{padding: 0px;margin: 0px;width: 94px;vertical-align: bottom;}
.td102{padding: 0px;margin: 0px;width: 97px;vertical-align: bottom;}
.td103{padding: 0px;margin: 0px;width: 46px;vertical-align: bottom;}
.td104{padding: 0px;margin: 0px;width: 10px;vertical-align: bottom;}
.td105{padding: 0px;margin: 0px;width: 37px;vertical-align: bottom;}
.td106{padding: 0px;margin: 0px;width: 211px;vertical-align: bottom;}
.td107{padding: 0px;margin: 0px;width: 131px;vertical-align: bottom;}
.td108{padding: 0px;margin: 0px;width: 39px;vertical-align: bottom;}
.td109{padding: 0px;margin: 0px;width: 21px;vertical-align: bottom;}
.td110{padding: 0px;margin: 0px;width: 132px;vertical-align: bottom;}
.td111{padding: 0px;margin: 0px;width: 426px;vertical-align: bottom;}
.td112{padding: 0px;margin: 0px;width: 91px;vertical-align: bottom;}
.td113{padding: 0px;margin: 0px;width: 85px;vertical-align: bottom;}
.td114{padding: 0px;margin: 0px;width: 63px;vertical-align: bottom;}
.td115{padding: 0px;margin: 0px;width: 67px;vertical-align: bottom;}
.td116{padding: 0px;margin: 0px;width: 82px;vertical-align: bottom;}
.td117{border-bottom: #000000 1px solid;padding: 0px;margin: 0px;width: 129px;vertical-align: bottom;}
.td118{padding: 0px;margin: 0px;width: 186px;vertical-align: bottom;}

.tr0{heightzzz: 23px;}
.tr1{heightzzz: 26px;}
.tr2{heightzzz: 15px;}
.tr3{heightzzz: 22px;}
.tr4{heightzzz: 744px;}
.tr5{heightzzz: 0px;}
.tr6{heightzzz: 696px;}
.tr7{heightzzz: 238px;}
.tr8{heightzzz: 207px;}
.tr9{heightzzz: 18px;}
.tr10{heightzzz: 17px;}
.tr11{heightzzz: 33px;}
.tr12{heightzzz: 13px;}
.tr13{heightzzz: 16px;}
.tr14{heightzzz: 32px;}
.tr15{heightzzz: 14px;}
.tr16{heightzzz: 31px;}
.tr17{heightzzz: 19px;}
.tr18{heightzzz: 20px;}
.tr19{heightzzz: 12px;}
.tr20{heightzzz: 4px;}
.tr21{heightzzz: 5px;}
.tr22{heightzzz: 30px;}
.tr23{heightzzz: 25px;}
.tr24{heightzzz: 9px;}
.tr25{heightzzz: 6px;}
.tr26{heightzzz: 29px;}
.tr27{heightzzz: 8px;}
.tr28{heightzzz: 36px;}
.tr29{heightzzz: 24px;}

.t0{width: 552px;margin-leftZ: 67px;margin-top: 14px;f:20px 'Verdana' !important;}
.t1{width: 1026px;margin-leftZ: 114px;margin-top: 18px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t2{width: 1010px;margin-leftZ: 114px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t3{width: 595px;margin-leftZ: 189px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t4{width: 677px;margin-leftZ: 114px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t5{width: 548px;margin-leftZ: 68px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t6{width: 336px;margin-leftZ: 68px;margin-top: 16px;f:italic 13px 'Verdana' !important;}
.t7{width: 557px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t8{width: 432px;margin-leftZ: 114px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t9{width: 432px;margin-leftZ: 68px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t10{width: 432px;margin-leftZ: 114px;margin-top: 15px;f:italic 13px 'Verdana' !important;}
.t11{width: 555px;margin-top: 34px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t12{width: 564px;margin-top: 21px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t13{width: 555px;margin-top: 51px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t14{width: 565px;margin-top: 33px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t15{width: 555px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t16{width: 564px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t17{width: 564px;margin-top: 49px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t18{width: 432px;margin-top: 15px;f:italic 13px 'Verdana' !important;}
.t19{width: 432px;f:13px 'Verdana' !important;}
.t20{width: 432px;margin-leftZ: 68px;f:italic 13px 'Verdana' !important;}

&lt;/STYLE&gt;



&lt;DIV id="page_1"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H503531x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;DIV class="dclr"&gt;&lt;/DIV&gt;
&lt;P class="p0 ft0"&gt;Regeringens proposition 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t0"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr0 td0"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft1"&gt;Nya regler i arbetslöshetsförsäkringen om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td1"&gt;&lt;SPAN class="p2 ft1"&gt;Prop.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr1 td2"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft1"&gt;bland annat förtroendeuppdrag och pension&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr1 td3"&gt;&lt;SPAN class="p2 ft1"&gt;2017/18:53&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p3 ft2"&gt;Regeringen överlämnar denna proposition till riksdagen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p4 ft2"&gt;Stockholm den 23 november 2017&lt;/P&gt;
&lt;P class="p5 ft3"&gt;Stefan Löfven&lt;/P&gt;
&lt;P class="p6 ft3"&gt;Ylva Johansson&lt;/P&gt;
&lt;P class="p7 ft2"&gt;(Arbetsmarknadsdepartementet)&lt;/P&gt;
&lt;P class="p8 ft1"&gt;Propositionens huvudsakliga innehåll&lt;/P&gt;
&lt;P class="p9 ft2"&gt;Propositionen innehåller förslag till ändringar i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring och lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;I lagen om arbetslöshetsförsäkring föreslås en tydlig reglering av förtroendeuppdrag i arbetslöshetsförsäkringen. Det föreslås bl.a. att förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning ska jämställas med förvärvsarbete. Vidare föreslås nya enhetliga regler om samordning av arbetslöshetsersättning och pension för alla som tar ut allmän ålderspension eller annan pension som lämnas på grund av förvärvsarbete. Det föreslås att samordning ska ske endast under den tid som den sökande får pension utbetalad. Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer föreslås kunna meddela föreskrifter om hur pensionen ska omräknas till dagsbelopp. Det föreslås även att det ska framgå tydligt av lagen att rätten till inkomstrelaterad ersättning förutsätter medlemskap under minst tolv sammanhängande månader. Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer föreslås kunna meddela föreskrifter om vissa avbrott i medlemskapet som arbetslöshetskassan ska bortse från när medlemsvillkoret prövas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p11 ft2"&gt;I lagen om arbetslöshetskassor föreslås att rätten att bli medlem i en arbetslöshetskassa ska gälla till månadsskiftet före den månad då den som ansöker om medlemskap fyller 65 år. Vidare föreslås att det ska vara möjligt för en arbetslöshetskassas styrelse att delegera vissa beslut om fortsatt medlemskap till kassaföreståndaren.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p12 ft2"&gt;Lagändringarna föreslås träda i kraft den 2 juli 2018.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p13 ft2"&gt;1&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_2"&gt;


&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p15 ft1"&gt;Innehållsförteckning&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t1"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td4"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;1&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td5"&gt;&lt;SPAN class="p17 ft2"&gt;Förslag till riksdagsbeslut .................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td6"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;4&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr3 td4"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;2&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td5"&gt;&lt;SPAN class="p17 ft2"&gt;Lagtext&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td7"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft4"&gt;..............................................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td6"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;5&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr4 td4"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr4 td5"&gt;&lt;SPAN class="p17 ft6"&gt;2.1&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr4 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Förslag till lag om ändring i lagen (1997:238) om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr4 td6"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td4"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft8"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td5"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;.......................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;arbetslöshetsförsäkring&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td6"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;5&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p19 ft7"&gt;&lt;SPAN class="ft8"&gt;2.2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft9"&gt;Förslag till lag om ändring i lagen (1997:239) om&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t2"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr6 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr6 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr6 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;arbetslöshetskassor .............................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr6 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;8&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;3&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Ärendet och dess beredning ............................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;10&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;4&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;En tydlig reglering av förtroendeuppdrag i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;arbetslöshetsförsäkringen................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;11&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;4.1&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Vissa förtroendeuppdrag ska jämställas med&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;förvärvsarbete ...................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;11&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;4.2&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Förtroendeuppdrag vid varning och avstängning .............&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;15&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;4.3&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Förtroendeuppdrag efter frånkännande ............................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;16&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;5&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;En förbättrad samordning av arbetslöshetsersättning och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;pension&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;............................................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;17&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;6&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Sammanhängande medlemskap som villkor för&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;inkomstrelaterad .............................................................ersättning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;20&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;7&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Förlängd ................................rätt till inträde i arbetslöshetskassan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;22&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;8&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Delegering ................................av beslut om fortsatt medlemskap&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;25&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;9&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Ikraftträdande ....................................och övergångsbestämmelser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;27&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser ..................................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;28&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.1 ......................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser för statens budget&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;28&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.2 ..........................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser för arbetslöshetskassorna&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;29&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.3 .....................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser för jämställdheten&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;29&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.4 ........................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser för kommunerna&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;29&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.5 .................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser för företag&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;30&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.6 ...............................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser för enskilda&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;30&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.7 .....................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Konsekvenser ur ILO - perspektiv&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;30&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;10.8 ........................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td7"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Övriga konsekvenser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;30&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;11&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr5 td9"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Författningskommentar ...................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;31&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p19 ft7"&gt;&lt;SPAN class="ft8"&gt;11.1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft9"&gt;Förslaget till lag om ändring i lagen (1997:238) om&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t3"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr7 td11"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;arbetslöshetsförsäkring .....................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr7 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;31&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p19 ft7"&gt;&lt;SPAN class="ft8"&gt;11.2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft9"&gt;Förslaget till lag om ändring i lagen (1997:239) om&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t4"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr8 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr8 td11"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;arbetslöshetskassor ...........................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr8 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;34&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Bilaga 1&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td11"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Sammanfattning av promemorian (Ds 2016:47) ..............&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;35&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Bilaga 2&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td11"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Promemorians lagförslag..................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;36&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Bilaga 3&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td11"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Förteckning över remissinstanserna .................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;41&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr5 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Bilaga 4&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td11"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft7"&gt;Lagrådets yttrande ............................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr5 td10"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft8"&gt;42&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p14 ft10"&gt;2&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_3"&gt;


&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t5"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td13"&gt;&lt;SPAN class="p20 ft2"&gt;Utdrag ur protokoll vid regeringssammanträde den 23 november&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td14"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr9 td13"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;2017 ......................................................................................&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td14"&gt;&lt;SPAN class="p21 ft2"&gt;43&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p22 ft2"&gt;3&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_4"&gt;


&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p23 ft1"&gt;1 Förslag till riksdagsbeslut&lt;/P&gt;
&lt;P class="p23 ft2"&gt;Regeringen föreslår att riksdagen antar regeringens förslag till&lt;/P&gt;
&lt;P class="p24 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;1.&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft11"&gt;lag om ändring i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring,&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p25 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;2.&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft11"&gt;lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p26 ft2"&gt;4&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_5"&gt;

&lt;DIV id="tx1"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;13 b §&lt;/SPAN&gt;&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="tx2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;Med förvärvsarbete jämställs även tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning.&lt;/SPAN&gt;&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="tx3"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;För tid då en sökande med förtroendeuppdrag har varit ledig&lt;/SPAN&gt;&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="tx4"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;Ersättning enligt inkomstbortfallsförsäkringen lämnas till den som &lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;har &lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;varit medlem i en arbetslöshetskassa under minst tolv &lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;sammanhängande &lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;månader, under förutsättning att medlemmen efter det senaste inträdet i kassan &lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;har &lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;uppfyllt arbetsvillkoret enligt 12– 14 §§ (medlemsvillkor).&lt;/SPAN&gt;&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="tx5"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer kan med stöd av 8 kap. 7 § regeringsformen meddela föreskrifter om vissa avbrott i medlemskapet som arbetslöshetskassan ska bortse från när medlemsvillkoret prövas.&lt;/SPAN&gt;&lt;/DIV&gt;

&lt;P class="p27 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p28 ft1"&gt;2 Lagtext&lt;/P&gt;
&lt;P class="p29 ft2"&gt;Regeringen har följande förslag till lagtext.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p30 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft12"&gt;2.1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft13"&gt;Förslag till lag om ändring i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p31 ft2"&gt;Härigenom föreskrivs i fråga om lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring&lt;SPAN class="ft14"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p32 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att 27 och 33 §§ ska upphöra att gälla,&lt;/P&gt;
&lt;P class="p33 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att 7, 26, 31, 32, 44 a och 46 b §§ ska ha följande lydelse,&lt;/P&gt;
&lt;P class="p34 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att det ska införas två nya paragrafer, 13 b och 44 b §§, av följande lydelse.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t6"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr10 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Nuvarande lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr10 td16"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft15"&gt;Föreslagen lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p35 ft2"&gt;7 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;2 &lt;/SPAN&gt;Ersättning enligt inkomstbort-&lt;/P&gt;
&lt;P class="p36 ft2"&gt;fallsförsäkringen lämnas till den som varit medlem i en arbetslöshetskassa under minst tolv månader, under förutsättning att medlemmen efter det senaste inträdet i kassan uppfyllt arbetsvillkoret enligt &lt;NOBR&gt;12–14&lt;/NOBR&gt; §§ (medlemsvillkor).&lt;/P&gt;
&lt;P class="p37 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft17"&gt;Senaste lydelse av 27 § 2002:205.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p38 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Senaste lydelse 2009:667.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p39 ft2"&gt;5&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_6"&gt;


&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t7"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td20"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft15"&gt;med helt eller delvis bibehållen lön&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td20"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;gäller 13 § första stycket 2.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr11 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr11 td18"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr11 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr11 td22"&gt;&lt;SPAN class="p40 ft2"&gt;26 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;3&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr12 td23"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft21"&gt;Om inte annat följer av 25 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr12 td21"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft21"&gt;Om inte annat följer av 25 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td24"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft2"&gt;andra stycket,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td25"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;27 §, &lt;/SPAN&gt;27 a &lt;SPAN class="ft3"&gt;§ &lt;/SPAN&gt;eller&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;andra stycket, 27 a eller 30 §,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td23"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;30 §, lämnas dagpenning med ett&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas dagpenning med ett belopp&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft2"&gt;belopp&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;motsvarar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td20"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;följande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som motsvarar följande procent-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td24"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft6"&gt;procentsatser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td19"&gt;&lt;SPAN class="p44 ft6"&gt;av den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td20"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft22"&gt;sökandes&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;satser av den sökandes dags-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td24"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft2"&gt;dagsförtjänst&lt;SPAN class="ft3"&gt;.&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td20"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;förtjänst&lt;SPAN class="ft3"&gt;:&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td23"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;– 80 procent under de första 200&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft2"&gt;– 80 procent under de första 200&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td17"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft2"&gt;dagarna&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td18"&gt;&lt;SPAN class="p45 ft2"&gt;av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td25"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft23"&gt;ersättningsperioden,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;dagarna av ersättningsperioden,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft2"&gt;och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td20"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td23"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;– 70 procent under resten av er-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft2"&gt;– 70 procent under resten av er-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr13 td26"&gt;&lt;SPAN class="p43 ft6"&gt;sättningsperioden.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td20"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;sättningsperioden.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p46 ft2"&gt;När det bestäms med vilken procentsats ersättning ska lämnas ska dag då en sökande fått aktivitetsstöd för deltagande i ett arbetsmarknadspolitiskt program jämställas med ersättningsdag enligt denna lag. Dagar&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t8"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;före den 1 januari 2007 beaktas inte.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr14 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr14 td29"&gt;&lt;SPAN class="p47 ft2"&gt;31 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;4&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr15 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft6"&gt;&lt;SPAN class="ft24"&gt;Får &lt;/SPAN&gt;en sökande med anledning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr15 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;&lt;SPAN class="ft24"&gt;Om &lt;/SPAN&gt;en sökande med anledning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av arbetslöshet fortlöpande ersätt-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;arbetslöshet&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;fortlöpande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ning från någon annan än arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;ersättning från någon annan än&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td33"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassan,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p48 ft2"&gt;får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td34"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;dagpenning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;arbetslöshetskassan, får dagpen-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td33"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas med&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;högst&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td34"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;skillnaden&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;ning lämnas med högst skillnaden&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;mellan det högsta belopp som får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;mellan det högsta belopp som får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas enligt &lt;NOBR&gt;26–30&lt;/NOBR&gt; §§ och ersätt-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td35"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas enligt 26&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td33"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;och 27 &lt;NOBR&gt;a&lt;SPAN class="ft2"&gt;–30&lt;/SPAN&gt;&lt;/NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt; §§&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ningen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td35"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och ersättningen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr16 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr16 td29"&gt;&lt;SPAN class="p49 ft2"&gt;32 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft3"&gt;Dagpenning i form av inkomst-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;Om en sökande får allmän&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;relaterad&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td20"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;ersättning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td36"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft24"&gt;27 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft24"&gt;ålderspension eller annan pension&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;skall minskas med 1/260 av års-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;som lämnas på grund av förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;pensionen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td37"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft3"&gt;Motsvarande avdrag&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;arbete, ska dagpenningen minskas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;skall göras på dagpenning i form&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td35"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;med pensionen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;av grundbelopp, om den sökande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;tillerkänts&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td35"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft3"&gt;ålderspension&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft3"&gt;eller&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;annan pension på sätt som anges i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;27 §.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;Regeringen eller den myndighet&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td28"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p45 ft3"&gt;regeringen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td29"&gt;&lt;SPAN class="p50 ft3"&gt;bestämmer&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td30"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft15"&gt;kan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;med stöd av 8 kap. 7 § regerings-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td35"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;formen meddela&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td29"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft3"&gt;föreskrifter&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td30"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft3"&gt;hur pensionen ska omräknas till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr9 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr9 td35"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;dagsbelopp.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td29"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td30"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p52 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;3&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft17"&gt;Senaste lydelse 2012:413.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p53 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;4&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Senaste lydelse 2009:666.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;6&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_7"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H503537x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t5"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr17 td38"&gt;&lt;SPAN class="p54 ft2"&gt;44 a §&lt;SPAN class="ft14"&gt;5&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr17 td39"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr17 td40"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr17 td41"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr12 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft25"&gt;Regeringen eller den myndighet&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr12 td42"&gt;&lt;SPAN class="p56 ft25"&gt;Med lämpligt arbete i 43 och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft24"&gt;som regeringen bestämmer med-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;43 a §§&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td39"&gt;&lt;SPAN class="p57 ft24"&gt;och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td40"&gt;&lt;SPAN class="p44 ft24"&gt;med&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td41"&gt;&lt;SPAN class="p56 ft24"&gt;anställning i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;delar föreskrifter om vad som ska&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;43 a §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td39"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;avses&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td40"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;inte&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td41"&gt;&lt;SPAN class="p56 ft15"&gt;förtroendeupp-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;anses utgöra godtagbart skäl och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td42"&gt;&lt;SPAN class="p56 ft3"&gt;drag som enligt lag ger rätt till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr17 td15"&gt;&lt;SPAN class="p58 ft15"&gt;giltig anledning enligt &lt;NOBR&gt;43–43&lt;/NOBR&gt; b §§.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr17 td42"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;ledighet från anställning.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p59 ft3"&gt;44 b §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p60 ft3"&gt;Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer kan med stöd av 8 kap. 7 § regeringsformen meddela föreskrifter om vad som ska anses utgöra godtagbart skäl och giltig anledning enligt &lt;NOBR&gt;43–43&lt;/NOBR&gt; b §§.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p61 ft2"&gt;46 b §&lt;SPAN class="ft14"&gt;6&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p62 ft2"&gt;Ett beslut om frånkännande av rätt till ersättning gäller från och med den dag då arbetslöshetskassan inledde utredning av det förhållande som ligger till grund för beslutet. I beslutet ska denna tidpunkt anges.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t9"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft6"&gt;Ersättning får betalas ut på nytt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;Ersättning får betalas ut på nytt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;först sedan den sökande har utfört&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;först sedan den sökande &lt;SPAN class="ft3"&gt;under 80&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;förvärvsarbete som avses i 12 och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;dagar från den tidpunkt som avses&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;13 §§ &lt;/SPAN&gt;under 80 dagar från den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;i första stycket &lt;/SPAN&gt;har utfört förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p58 ft15"&gt;tidpunkt som avses i första stycket&lt;SPAN class="ft23"&gt;.&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;arbete som avses i 12 och 13 §§&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr10 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr10 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;eller förtroendeuppdrag som avses&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p63 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;i&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft26"&gt;13 b §&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p64 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;1.&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft27"&gt;Denna lag träder i kraft den 2 juli 2018.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;2.&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft27"&gt;Bestämmelserna i 26, 31 och 32 §§ i den äldre lydelsen och bestämmelserna i de upphävda 27 och 33 §§ gäller fortfarande för arbetslöshetsersättning som avser tid före ikraftträdandet.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p66 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;5&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft17"&gt;Senaste lydelse 2013:152.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p38 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;6&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Senaste lydelse 2013:152.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p39 ft2"&gt;7&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_8"&gt;


&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p67 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;2.2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft13"&gt;Förslag till lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p68 ft2"&gt;Härigenom föreskrivs i fråga om lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor&lt;/P&gt;
&lt;P class="p69 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att 34 och 47 §§ ska ha följande lydelse,&lt;/P&gt;
&lt;P class="p70 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att det ska införas en ny paragraf, 34 a §, av följande lydelse.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t10"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Nuvarande lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Föreslagen lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr14 td45"&gt;&lt;SPAN class="p71 ft2"&gt;34 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr15 td27"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft6"&gt;Rätt att bli medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr15 td21"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft6"&gt;Rätt att bli medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa har var och en som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa har var och en som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;vid ansökningstillfället förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;vid ansökningstillfället förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;arbetar och uppfyller villkoren i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;arbetar och uppfyller villkoren i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassans stadgar om arbete inom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassans stadgar om arbete inom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassans verksamhetsområde. Även&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassans verksamhetsområde. Även&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;den som vid ansökningstillfället&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;den som vid ansökningstillfället&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;inte arbetar har rätt att bli medlem&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;inte arbetar har rätt att bli medlem&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;i en arbetslöshetskassa, om han&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;i en arbetslöshetskassa, om han&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;eller hon uppfyllde villkoren när&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;eller hon uppfyllde villkoren när&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;han eller hon senast arbetade. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Rätt&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;han eller hon senast arbetade.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;att bli medlem har dock inte den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;som är medlem i en annan arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;löshetskassa eller har fyllt 64 år.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft3"&gt;När medlemskap i arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft3"&gt;Den som är medlem i en annan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;kassan beviljas anses inträdet i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;arbetslöshetskassa har dock inte&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kassan ha skett första dagen i den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;rätt att bli medlem.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kalendermånad när ansökan om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;medlemskap gjordes.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft3"&gt;Rätten att bli medlem gäller till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;månadsskiftet före den månad då&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;den som ansöker om medlemskap&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr9 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;fyller 65 år.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p73 ft3"&gt;34 a §&lt;SPAN class="ft14"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p74 ft3"&gt;När medlemskap i en arbetslöshetskassa beviljas anses inträdet i kassan ha skett första dagen i den kalendermånad då ansökan om medlemskap gjordes.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p75 ft2"&gt;47 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p76 ft2"&gt;En arbetslöshetskassas styrelse får medge att en medlem får fortsätta att vara medlem, även om medlemmen låtit bli att inom den tid som&lt;/P&gt;
&lt;P class="p77 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft17"&gt;Senaste lydelse 2009:665.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p53 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Tidigare 34 a § upphävd genom 2009:665.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;8&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_9"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H503539x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p78 ft2"&gt;framgår av 45 § anmäla ett förhållande som befrielse från betalningsskyldighet kan grundas på.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p79 ft2"&gt;Om det finns särskilda skäl, får styrelsen även i andra fall än som sägs i första stycket besluta att en medlem får fortsätta att vara medlem även om medlemmen inte inom den tid som framgår av 45 § betalat medlemsavgiften eller ett särskilt uttaxerat belopp.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p80 ft3"&gt;En kassaföreståndare får, efter uppdrag från styrelsen, fatta beslut i ärenden som avses i första och andra styckena, utom när det gäller omprövning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p81 ft2"&gt;Denna lag träder i kraft den 2 juli 2018.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p82 ft2"&gt;9&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_10"&gt;


&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p84 ft1"&gt;3 Ärendet och dess beredning&lt;/P&gt;
&lt;P class="p85 ft2"&gt;Regeringen tillsatte under 2010 en parlamentarisk utredning (Parlamentariska socialförsäkringsutredningen). Utredningen har sett över olika frågor inom bl.a. arbetslöshetsförsäkringen. I delbetänkandena I gränslandet – Social trygghet vid gränsarbete i Norden (SOU 2011:74) och Pensionärers och förtroendevaldas ersättningsrätt i arbetslöshetsförsäkringen (SOU 2013:64) samt i slutbetänkandet Mer trygghet och bättre försäkring (SOU 2015:21) har utredningen lämnat förslag på ändringar i bl.a. lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring och lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;Arbetsmarknadsdepartementet beslutade under våren 2015 om en översyn som delvis omfattar frågor som den parlamentariska socialförsäkringsutredningen tidigare utrett (A 2015:B). Promemorian Nya regler i arbetslöshetsförsäkringen om bland annat förtroendeuppdrag och uttag av pension (Ds 2016:47) är ett led i den översynen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;En sammanfattning av promemorian finns i &lt;SPAN class="ft3"&gt;bilaga 1 &lt;/SPAN&gt;och promemorians lagförslag finns i &lt;SPAN class="ft3"&gt;bilaga 2&lt;/SPAN&gt;.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;Promemorian har remissbehandlats. En förteckning över remissinstanserna finns i &lt;SPAN class="ft3"&gt;bilaga 3&lt;/SPAN&gt;. En remissammanställning finns tillgänglig i Arbetsmarknadsdepartementet (dnr A2016/02514/A).&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;Riksdagen beslutade den 23 mars 2005 att i enlighet med arbetsmarknadsutskottets förslag (bet. 2004/05:AU4 punkt 7, rskr. 2004/05:181) tillkännage för regeringen att regeringen närmare ska överväga frågan om ersättningsrätt m.m. för personer med förtroendeuppdrag och återkomma till riksdagen om detta. Riksdagens tillkännagivande behandlas i avsnitt 4.1. Regeringen anser att tillkännagivandet är slutbehandlat genom förslagen i denna proposition.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p88 ft3"&gt;Lagrådet&lt;/P&gt;
&lt;P class="p89 ft2"&gt;Regeringen beslutade den 15 juni 2017 att inhämta Lagrådets yttrande över regeringens förslag till lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor. Lagrådets yttrande finns i &lt;SPAN class="ft3"&gt;bilaga 4&lt;/SPAN&gt;. Lagrådet har lämnat förslagen utan erinran.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p90 ft2"&gt;I propositionen lämnas även förslag på vissa ändringar i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p91 ft2"&gt;10&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_11"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035311x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;P class="p27 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p92 ft1"&gt;&lt;SPAN class="ft1"&gt;4&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft29"&gt;En tydlig reglering av förtroendeuppdrag i arbetslöshetsförsäkringen&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p93 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft12"&gt;4.1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft13"&gt;Vissa förtroendeuppdrag ska jämställas med förvärvsarbete&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p94 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;Med förvärvsarbete jämställs även tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p95 ft2"&gt;Tid då en sökande med förtroendeuppdrag har varit ledig med helt eller delvis bibehållen lön ska fortfarande anses som förvärvsarbete enligt den nuvarande bestämmelsen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p96 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer i huvudsak med regeringens förslag. I promemorian saknas en bestämmelse som tydliggör vad som ska gälla för tid då en sökande med förtroendeuppdrag har varit ledig med helt eller delvis bibehållen lön. Promemorians förslag har också en något annan redaktionell utformning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p97 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Flera remissinstanser tillstyrker eller är positiva till förslaget, däribland &lt;SPAN class="ft3"&gt;Landsorganisationen i Sverige&lt;/SPAN&gt;, &lt;SPAN class="ft3"&gt;Sveriges akademikers centralorganisation&lt;/SPAN&gt;, &lt;SPAN class="ft3"&gt;Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen &lt;/SPAN&gt;och &lt;SPAN class="ft3"&gt;Sveriges Kommuner och Landsting&lt;/SPAN&gt;. Några remissinstanser, bl.a. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;/SPAN&gt;och &lt;SPAN class="ft3"&gt;Tjänstemännens Centralorganisation&lt;/SPAN&gt;, anser att kretsen av de förtroendeuppdrag som ska jämställas med förvärvsarbete bör vidgas. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Förvaltningsrätten i Stockholm &lt;/SPAN&gt;framhåller att domstolen gärna hade sett en mer omfattande utredning som utgår från de förutsättningar som redan har formulerats i domstolspraxis och menar att det inte framstår som helt klart att förslaget är det mest ändamålsenliga. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;/SPAN&gt;och&lt;/P&gt;
&lt;P class="p98 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;Förvaltningsrätten i Stockholm &lt;/SPAN&gt;anser att det är oklart om den föreslagna lagstiftningen är uttömmande eller om det fortfarande finns utrymme i rättstillämpningen för att andra förtroendeuppdrag ska omfattas av arbetslöshetsförsäkringen. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Sveriges Kommuner och Landsting &lt;/SPAN&gt;anser att det bör tydliggöras om förslaget även omfattar styrelseledamöter m.fl. i kommunala företag som ges motsvarande rätt till ledighet från anställning som förtroendevalda. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;/SPAN&gt;anser att det bör förtydligas att arbetsgivarintyg ska utfärdas för förtroendeuppdrag som jämställs med förvärvsarbete. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Tjänstemännens Centralorganisation &lt;/SPAN&gt;framhåller att förtroendevalda som blir arbetslösa bör undantas från regleringen om deltidsbegränsning. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;/SPAN&gt;och &lt;SPAN class="ft3"&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;/SPAN&gt;anser att det finns behov av vissa förtydliganden på förordnings- och föreskriftsnivå. Arbetslöshetskassornas samorganisation nämner föreskrifter om beräkning av normalarbetstid och dagsförtjänst.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p99 ft2"&gt;11&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_12"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p100 ft2"&gt;12&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft3"&gt;Behovet av reglering&lt;/P&gt;
&lt;P class="p102 ft2"&gt;Arbetslöshetsförsäkringen omfattar alla som förvärvsarbetar, både arbetstagare och företagare. Försäkringen består av två delar. En allmän del, grundförsäkringen, och en frivillig del som ger ersättning baserad på den sökandes inkomst, inkomstbortfallsförsäkringen. Både grundförsäkringen och inkomstbortfallsförsäkringen förutsätter bl.a. att sökanden uppfyller ett arbetsvillkor. Med arbetsvillkor avses att sökanden under en ramtid av tolv månader har förvärvsarbetat i viss omfattning, se 12 § lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring. Som tid med förvärvsarbete anses även sådan tid som anges i 13 § lagen om arbetslöshetsförsäkring, t.ex. tid med semester. Dessutom kan, under vissa förutsättningar, tid med exempelvis föräldrapenningförmån enligt socialförsäkringsbalken jämställas med förvärvsarbete, se 13 a § samma lag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p103 ft2"&gt;Förtroendeuppdrag förekommer inom flera olika områden och med vitt skilda syften. Uppdragens utformning skiljer sig åt avseende karaktär, omfattning och det sätt på vilket ersättning lämnas. De vanligaste förtroendeuppdragen är politiska och fackliga. Utöver detta finns t.ex. uppdrag inom trossamfund och ideella föreningar eller uppdrag som nämndeman och god man.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p104 ft2"&gt;I lagen om arbetslöshetsförsäkring finns ingen särskild reglering när det gäller förtroendeuppdrag. Enligt 13 § första stycket 2 lagen om arbetslöshetsförsäkring anses dock tid då en sökande varit ledig med helt eller delvis bibehållen lön som tid med förvärvsarbete. Denna allmänna bestämmelse kan omfatta även vissa förtroendevalda, exempelvis sådana fackliga förtroendemän som bedriver facklig verksamhet på den egna arbetsplatsen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p104 ft2"&gt;Tid med förtroendeuppdrag då den förtroendevalde inte har varit ledig med bibehållen lön jämställs i praxis, under vissa förutsättningar, med förvärvsarbete. Bedömningen av om ett förtroendeuppdrag som inte omfattas av 13 § första stycket 2 är att jämställa med förvärvsarbete avgörs efter en bedömning av flera omständigheter, t.ex. uppdragets karaktär, omfattning och arvodering. Detta medför att den som har ett förtroendeuppdrag kan ha svårt att förutse hur åtagandet kan påverka rätten till arbetslöshetsersättning. Avsaknaden av reglering av förtroendevaldas ersättningsrätt kan även medföra en risk för att arbetslöshetskassorna hanterar liknande fall på olika sätt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p105 ft2"&gt;Den som utför ett förtroendeuppdrag gör en betydelsefull insats i samhället och det är viktigt att enskilda, så långt det är möjligt, kan förutse hur ett sådant åtagande påverkar möjligheten att få arbetslöshetsersättning. Regeringen anser det därför angeläget att detta tydliggörs.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p106 ft3"&gt;Förtroendeuppdrag som ska omfattas av arbetslöshetsförsäkringen&lt;/P&gt;
&lt;P class="p102 ft2"&gt;I promemorian föreslås att lagen om arbetslöshetsförsäkring ska omfatta sådana förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning. Det gäller t.ex. nämndemän, riksdagsledamöter, förtroendevalda i kommuner eller landsting, fackligt förtroendevalda och skyddsombud.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p104 ft2"&gt;Några remissinstanser anser att kretsen av de uppdrag som ska omfattas av regleringen bör vidgas. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_13"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p107 ft2"&gt;anser att uppdrag som till sin natur uppvisar stora likheter med ett reguljärt förvärvsarbete bör omfattas av regleringen. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Tjänstemännens Centralorganisation &lt;/SPAN&gt;anser att det bör vara möjligt med en vidare tolkning av begreppet förtroendeuppdrag så att det omfattar fler förtroendeuppdrag än sådana som ger laglig rätt till ledighet. &lt;NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;LO-TCO&lt;/SPAN&gt;&lt;/NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt; Rättsskydd AB &lt;/SPAN&gt;framhåller att det kan finnas ett omfattande samhällsintresse av att även låta bestämmelsen omfatta personer med förtroendeuppdrag som inte omfattas av ledighetslagstiftning. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Förvaltningsrätten i Stockholm &lt;/SPAN&gt;framhåller att domstolen gärna hade sett en mer omfattande utredning i frågan om lagkonstruktion som utgår från de förutsättningar som redan formulerats i domstolspraxis. Enligt domstolen är det inte uteslutet att en högre grad av förutsebarhet hade kunnat nås utan en avgränsning till endast vissa förtroendeuppdrag. Domstolen menar att alternativa lösningar inte har utretts tillräckligt och att det därför inte framstår som helt klart att den särreglering som föreslås i promemorian är den mest ändamålsenliga.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p108 ft2"&gt;Regeringen anser att den som åtar sig ett förtroendeuppdrag måste kunna förutse hur åtagandet påverkar rätten till arbetslöshetsersättning. Det är därför viktigt att regleringen blir tydlig för den enskilde.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p109 ft2"&gt;Mot bakgrund av att förtroendeuppdrag varierar vad gäller karaktär, omfattning och arvodering är det svårt att konstruera en reglering som omfattar samtliga förtroendeuppdrag. Frågan har utretts i flera omgångar. I betänkandet Större ekonomisk trygghet för förtroendevalda (SOU 2011:54) och delbetänkandet av Parlamentariska socialförsäkringsutredningen (SOU 2013:64) lämnades olika förslag på lösningar för förtroendevalda i arbetslöshetsförsäkringen. I båda förslagen identifierades förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning som en lämplig kategori uppdrag att reglera.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p110 ft2"&gt;Regeringen konstaterar att de förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning har getts ett särskilt skydd av lagstiftaren. Det är också en grupp som är klart avgränsad, vilket bör ge goda möjligheter för en enskild att förutse om det egna förtroendeuppdraget omfattas. Regeringen finner det därför lämpligt att låta förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning omfattas av arbetslöshetsförsäkringen och föreslår att detta regleras i lag. Förslaget syftar till att särskilt reglera förtroendeuppdrag. Styrelseledamöter i kommunala företag och andra som har rätt till ledighet enligt 4 kap. 11 § andra stycket kommunallagen är inte förtroendevalda enligt definitionen i 4 kap. 1 § samma lag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p111 ft2"&gt;Tid med förtroendeuppdrag som enligt 13 § första stycket 2 lagen om arbetslöshetsförsäkring anses som tid med förvärvsarbete bör även fortsättningsvis omfattas av den bestämmelsen. En bestämmelse som tydliggör detta bör införas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p109 ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Förvaltningsrätten i Stockholm &lt;SPAN class="ft2"&gt;framför att det är oklart om den föreslagna lagstiftningen är uttömmande eller om det fortfarande finns utrymme i rättstillämpningen för att andra förtroendeuppdrag ska omfattas av arbetslöshetsförsäkringen. Förvaltningsrätten bedömer att de förtroendeuppdrag som inte ges en särställning i lag även i fortsättningen får bedömas enligt de regler som formulerats i praxis. Domstolen anser att även sådana&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p112 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p82 ft2"&gt;13&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_14"&gt;


&lt;P class="p113 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 förtroendeuppdrag kan behöva beaktas vid utformningen av särskilda regler för förtroendeuppdrag i arbetslöshetsförsäkringen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft2"&gt;Regeringens förslag syftar till att åstadkomma en större förutsebarhet för enskilda. För att det klart ska framgå av lagen vilka förtroendeuppdrag som omfattas bör regleringen vara uttömmande. Tid med förtroendeuppdrag som inte anses vara tid med förvärvsarbete enligt 13 § första stycket 2 lagen om arbetslöshetsförsäkring, och som inte heller enligt lag ger rätt till ledighet från anställning, kommer därför inte att omfattas av arbetslöshetsförsäkringen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p115 ft3"&gt;Tid med förtroendeuppdrag ska jämställas med förvärvsarbete&lt;/P&gt;
&lt;P class="p89 ft2"&gt;Nuvarande tillämpning innebär att förtroendeuppdrag som inte omfattas av 13 § första stycket 2 lagen om arbetslöshetsförsäkring, under vissa förutsättningar, jämställs med förvärvsarbete. De förtroendeuppdrag som nu föreslås omfattas av arbetslöshetsförsäkringen bör enligt regeringen lämpligen hanteras på samma sätt. Det finns då goda förutsättningar för en enkel övergång både för tillämpare och för de förtroendevalda som omfattas av förslaget och som redan i dag får använda sig av tid med förtroendeuppdrag för att kvalificera sig för rätt till arbetslöshetsersättning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;Regeringen föreslår att det i lagen införs en tydlig bestämmelse om att tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning ska jämställas med förvärvsarbete. Bestämmelsen bör lämpligen placeras i anslutning till befintliga bestämmelser om tid som jämställs med förvärvsarbete och utformas på ett sätt som anknyter till formuleringarna i dessa bestämmelser.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft2"&gt;Regeringen anser att det av den föreslagna bestämmelsen bl.a. följer att förtroendeuppdrag ska behandlas som förvärvsarbete när normalarbetstid och dagsförtjänst fastställs och att ytterligare reglering inte behövs. De frågor som i övrigt kan uppkomma får hanteras i tillämpningen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;anser att det bör förtydligas i lagen att arbetsgivarintyg ska utfärdas för förtroendeuppdrag som jämställs med förvärvsarbete. Regeringen bedömer att någon särskild reglering inte är nödvändig.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft3"&gt;Tjänstemännens Centralorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;påpekar att den begränsning i ersättningsrätten som finns för personer som utför deltidsarbete under veckor då de i övrigt är arbetslösa medför att en person med förtroendeuppdrag på deltid kommer att bli tvungen att lämna sitt uppdrag när tiden med deltidsersättning är slut, för att kunna fortsätta få arbetslöshetsersättning. Organisationen anser att förtroendevalda som blir arbetslösa bör undantas från deltidsbegränsningen.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft2"&gt;Regeringen anser att de förtroendeuppdrag som ska jämställas med förvärvsarbete som huvudregel bör behandlas på samma sätt som förvärvsarbete i arbetslöshetsförsäkringen. Om förtroendeuppdrag inte skulle omfattas av deltidsbegränsningen, skulle den som utför ett förtroendeuppdrag i tillräcklig omfattning för att uppfylla ett nytt arbetsvillkor i princip kunna använda arbetslöshetsersättningen som ekonomiskt stöd under obegränsad tid. En sådan särbehandling av förtroendevalda är enligt regeringens bedömning inte motiverad. Regeringen anser&lt;/P&gt;
&lt;P class="p116 ft2"&gt;14&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_15"&gt;


&lt;P class="p117 ft2"&gt;därför att förtroendeuppdrag som ska jämställas med förvärvsarbete inte Prop. 2017/18:53 ska undantas från regleringen om deltidsbegränsning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p118 ft2"&gt;Genom regeringens förslag kommer den som åtar sig ett förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning, t.ex. ett politiskt sådant, att kunna använda tiden med förtroendeuppdrag för att kvalificera sig för rätt till arbetslöshetsersättning. Regeringen anser att den genom förslaget har tillgodosett riksdagens tillkännagivande från den 23 mars 2005 (bet. 2004/05:AU4 punkt 7, rskr. 2004/05:181) om att regeringen närmare skulle överväga frågan om ersättningsrätt m.m. för personer med förtroendeuppdrag och återkomma till riksdagen om detta. Tillkännagivandet är därmed slutbehandlat.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t11"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr17 td46"&gt;&lt;SPAN class="p119 ft12"&gt;4.2&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr17 td47"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft12"&gt;Förtroendeuppdrag vid varning och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr17 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr18 td46"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr18 td47"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft12"&gt;avstängning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr18 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr19 td49"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft31"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr12 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft32"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr10 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft6"&gt;&lt;SPAN class="ft33"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;Förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr10 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft2"&gt;ledighet från anställning ska inte anses utgöra lämpligt arbete när&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft2"&gt;bestämmelserna om varning och avstängning från rätt till arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft6"&gt;löshetsersättning tillämpas.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p121 ft2"&gt;En sökande som utan godtagbart skäl genom sitt uppträdande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft2"&gt;uppenbarligen vållat att ett sådant förtroendeuppdrag inte har kommit&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft6"&gt;till stånd ska inte stängas av från rätt till ersättning.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr20 td51"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft34"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr21 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft35"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr22 td52"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer i huvudsak med regeringens&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;förslag. I promemorian föreslås bl.a. en annan placering av bestäm-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td46"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;melsen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td47"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Merparten av de remissinstanser som har yttrat&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;sig över förslaget tillstyrker eller är positiva till det. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Landsorganisationen i Sverige &lt;SPAN class="ft2"&gt;anser att&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;förslaget bör omfatta även bestämmelsen om avstängning när en person&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;utan giltig anledning lämnat eller på grund av otillbörligt uppträdande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;skilts från sitt arbete. Även &lt;SPAN class="ft24"&gt;Kammarrätten i Göteborg &lt;/SPAN&gt;har synpunkter på&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft23"&gt;att förslaget inte omfattar den bestämmelsen. &lt;SPAN class="ft15"&gt;Försäkringskassan &lt;/SPAN&gt;anser att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;det för aktivitetsstödet bör införas bestämmelser motsvarande de före-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;slagna bestämmelserna i lagen om arbetslöshetsförsäkring, om rege-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ringen avser att harmonisera regelverken.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;I 43 och 43 a §§ lagen om arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;löshetsförsäkring finns bestämmelser om varning och avstängning från&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;rätt till arbetslöshetsersättning. En sökande ska varnas bl.a. om han eller&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;hon utan godtagbart skäl inte sökt anvisat lämpligt arbete eller inte aktivt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;sökt lämpliga arbeten. Om sökanden missköter arbetssökandet vid upp-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;repade tillfällen inom samma ersättningsperiod, ska han eller hon stängas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av från rätt till ersättning. Vidare ska en sökande stängas av från rätt till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;ersättning om han eller hon utan godtagbart skäl avvisat ett erbjudet&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämpligt arbete. Detsamma gäller om en sökande utan godtagbart skäl&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;genom sitt uppträdande uppenbarligen vållat att en anställning inte&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;kommit till stånd.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft2"&gt;I 44 § samma lag finns bestämmelser om när ett arbete ska anses&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr18 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämpligt. När det gäller frågan om förtroendeuppdrag som enligt lag ger&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr18 td48"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;15&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_16"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035316x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;P class="p122 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 rätt till ledighet från anställning ska anses utgöra lämpligt arbete vid varning och avstängning från rätt till ersättning, konstaterar regeringen följande. De förtroendeuppdrag som omfattas av den föreslagna bestämmelsen är i regel fackliga eller politiska uppdrag. Sådana förtroendeuppdrag ställer normalt sett krav på att den som åtar sig uppdraget också delar de värderingar som råder inom dessa organisationer. Det bedöms därför vara principiellt olämpligt att en person ska kunna drabbas av varning eller avstängning om han eller hon tackar nej till ett sådant uppdrag. Regeringen anser därför att dessa förtroendeuppdrag inte bör anses utgöra lämpligt arbete när bestämmelserna om varning och avstängning från rätt till ersättning tillämpas. Regeringen anser vidare att en sökande som utan godtagbart skäl genom sitt uppträdande uppenbarligen vållat att ett sådant förtroendeuppdrag inte kommit till stånd inte bör stängas av från ersättning. Det bör införas en bestämmelse som tydliggör detta. Bestämmelsen bör lämpligen placeras i anslutning till regleringen om lämpligt arbete, dvs. i 44 a §. Den befintliga bestämmelsen i paragrafen, en nödvändig upplysningsbestämmelse, bör därför flyttas och samtidigt justeras redaktionellt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p123 ft2"&gt;I 43 b § lagen om arbetslöshetsförsäkring finns en bestämmelse om att en sökande ska stängas av från ersättning om han eller hon utan giltig anledning lämnat, eller på grund av otillbörligt uppträdande skilts från, sitt arbete. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;/SPAN&gt;och &lt;SPAN class="ft3"&gt;Landsorganisationen i Sverige &lt;/SPAN&gt;anser att förtroendeuppdrag bör undantas även vid tillämpningen av 43 b §. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Kammarrätten i Göteborg &lt;/SPAN&gt;anser att det finns skäl att överväga om det är önskvärt att i detta avseende göra skillnad på om en person har tackat nej till ett framtida förtroendeuppdrag eller har lämnat ett pågående uppdrag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;Regeringen anser att undantag från huvudregeln att förtroendeuppdrag ska jämställas med förvärvsarbete bör göras restriktivt. En person som har ett förtroendeuppdrag har i samband med åtagandet bedömt uppdraget som lämpligt. Att lämna ett pågående förtroendeuppdrag kan därför inte likställas med att en person tackar nej till ett förtroendeuppdrag. Regeringen anser därmed att det saknas skäl för att göra undantag för en person som utan giltig anledning lämnat eller på grund av otillbörligt uppträdande skilts från sitt förtroendeuppdrag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;Frågan om det finns ett behov av motsvarande ändringar när det gäller aktivitetsstödet får övervägas i det fortsatta arbetet.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p124 ft12"&gt;4.3 Förtroendeuppdrag efter frånkännande&lt;/P&gt;
&lt;P class="p125 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;En sökande som har frånkänts rätt till arbetslöshetsersättning ska, för att ersättning på nytt ska utbetalas, kunna tillgodoräkna sig dagar med utfört förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t12"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td53"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td54"&gt;&lt;SPAN class="p126 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer med regeringens förslag&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td53"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td54"&gt;&lt;SPAN class="p127 ft2"&gt;med undantag för mindre redaktionella ändringar.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td53"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td54"&gt;&lt;SPAN class="p126 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Samtliga remissinsatser som har yttrat sig över&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD rowspan=2 class="tr23 td53"&gt;&lt;SPAN class="p128 ft2"&gt;16&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td54"&gt;&lt;SPAN class="p127 ft6"&gt;förslaget tillstyrker eller är positiva till det.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr24 td54"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft36"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_17"&gt;


&lt;P class="p129 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;I &lt;NOBR&gt;46–46&lt;/NOBR&gt; b §§ lagen om arbetslöshets- Prop. 2017/18:53 försäkring finns bestämmelser om frånkännande av rätt till ersättning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p130 ft2"&gt;Frånkännande innebär att den sökandes ersättningsrätt upphör under ett visst antal dagar. Av 46 § lagen om arbetslöshetsförsäkring framgår det bl.a. att den som medvetet eller av grov vårdslöshet har lämnat oriktiga eller vilseledande uppgifter, eller låtit bli att anmäla ändrade uppgifter till en arbetslöshetskassa om förhållanden av betydelse för hans eller hennes rätt till ersättning, ska frånkännas rätt till ersättning. Ett beslut om frånkännande av rätt till ersättning ska avse minst 45 och högst 195 ersättningsdagar, se 46 a § samma lag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p131 ft2"&gt;Enligt 46 b § lagen om arbetslöshetsförsäkring ska den som har frånkänts rätt till arbetslöshetsersättning, för att på nytt få ersättning utbetald, utföra förvärvsarbete under 80 dagar. I denna proposition föreslås att tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning ska jämställas med förvärvsarbete när rätten till arbetslöshetsersättning prövas. Dagar med sådana förtroendeuppdrag bör enligt regeringen därför kunna tillgodoräknas även för att på nytt få ersättning efter ett beslut om frånkännande. Detta bör uttryckligen framgå av den aktuella bestämmelsen.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t13"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr3 td55"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft1"&gt;5&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td56"&gt;&lt;SPAN class="p132 ft1"&gt;En förbättrad samordning av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr0 td55"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td56"&gt;&lt;SPAN class="p133 ft1"&gt;arbetslöshetsersättning och pension&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr10 td49"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr9 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr10 td50"&gt;&lt;SPAN class="p134 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;De nuvarande bestämmelserna om samordning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr10 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p134 ft2"&gt;av arbetslöshetsersättning och pension ersätts av en ny bestämmelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p134 ft2"&gt;som anger att om en sökande får allmän ålderspension eller annan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td50"&gt;&lt;SPAN class="p134 ft6"&gt;pension som lämnas på grund av förvärvsarbete, ska dagpenningen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft2"&gt;minskas med pensionen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td57"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td58"&gt;&lt;SPAN class="p133 ft2"&gt;Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer ska&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td50"&gt;&lt;SPAN class="p135 ft2"&gt;kunna meddela föreskrifter om hur pensionen ska omräknas till dags-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td50"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft2"&gt;belopp.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr21 td59"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft35"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr21 td60"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft35"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr25 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft37"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr26 td55"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr26 td56"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer med regeringens förslag.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr26 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td55"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td56"&gt;&lt;SPAN class="p136 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Samtliga remissinstanser som har yttrat sig över&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;förslaget, däribland &lt;/SPAN&gt;Landsorganisationen i Sverige&lt;SPAN class="ft2"&gt;, &lt;/SPAN&gt;Sveriges akademi-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kers centralorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Svenskt Näringsliv&lt;SPAN class="ft2"&gt;, tillstyrker eller är&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;positiva till det. &lt;/SPAN&gt;Inspektionen för socialförsäkringen &lt;SPAN class="ft2"&gt;tillstyrker men&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;menar att både nuvarande ordning och promemorians förslag kan få&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;negativa konsekvenser för personer som vill kombinera deltidsarbete&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;med pensionsuttag motsvarande deltid. &lt;SPAN class="ft3"&gt;PTK&lt;/SPAN&gt;, &lt;SPAN class="ft3"&gt;Tjänstemännens Central-&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft15"&gt;organisation &lt;SPAN class="ft23"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Sveriges akademikers centralorganisation &lt;SPAN class="ft23"&gt;anser att det&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;är viktigt att omräkningsreglerna utformas så att samordningen inte får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;orimliga effekter för den enskilde. &lt;NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;LO-TCO&lt;/SPAN&gt;&lt;/NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt; Rättsskydd AB &lt;/SPAN&gt;påpekar att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;det kan vara svårt att stoppa utbetalningar av tjänstepension och att om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;syftet är att få fler äldre att arbeta tills de är 65 år är det inte säkert att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;detta syfte uppnås. &lt;/SPAN&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;önskar bl.a.&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td48"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td52"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;förtydliganden av vissa föreskrifter.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD rowspan=2 class="tr0 td48"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;17&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr27 td55"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft38"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr27 td56"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft38"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_18"&gt;


&lt;P class="p83 ft30"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 &lt;/SPAN&gt;Skälen för regeringens förslag&lt;/P&gt;
&lt;P class="p137 ft3"&gt;Nuvarande samordningsregler&lt;/P&gt;
&lt;P class="p89 ft2"&gt;I lagen om arbetslöshetsförsäkring och förordningen (1997:835) om arbetslöshetsförsäkring finns bestämmelser om hur arbetslöshetsersättning och uttag av pension ska samordnas. Syftet med samordningen är att undvika överkompensation. Hur samordning sker beror på vilken typ av pension den enskilde tar ut.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;För den som har inkomstrelaterad ersättning och har tillerkänts allmän ålderspension eller annan pension som har lämnats med anledning av förvärvsarbete, sker samordningen i två steg. Samordningen sker dels genom att dagpenningen lämnas med 65 procent av den arbetssökandes genomsnittliga dagsförtjänst enligt 27 § lagen om arbetslöshetsförsäkring, dels genom att dagpenningen minskas med 1/260 av det pensionsbelopp som den arbetssökande får per år enligt 32 § samma lag. För den som har ersättning från grundförsäkringen sker samordningen endast genom avdrag på dagpenningen enligt 32 §.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;Om den arbetssökande har tillerkänts tjänstepension och inte samtidigt får inkomstgrundad ålderspension enligt socialförsäkringsbalken, sker samordningen endast i ett steg. Regeringen har med stöd av 33 § lagen om arbetslöshetsförsäkring föreskrivit att minskningen i sådant fall ska göras med 1/22 av pensionsbeloppet om pensionen anges i belopp per månad och med 1/260 av pensionsbeloppet om pensionen anges i belopp per år, se 5 § förordningen om arbetslöshetsförsäkring.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;För en sökande som har tillerkänts pension fortsätter samordningen även om pensionsuttaget återkallas (se rättsfallet HFD 2011 ref. 32). I målet ansåg Högsta förvaltningsdomstolen att både syftet med bestämmelserna, som det angivits i förarbetena, och bestämmelsernas ordalydelse talar för att det förhållandet att pensionsuttaget återkallats inte innebär att pensionen inte längre ska anses tillerkänd och att samordningen ska upphöra.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p138 ft3"&gt;En ny modell för samordning av arbetslöshetsersättning och uttag av pension&lt;/P&gt;
&lt;P class="p139 ft2"&gt;Nuvarande samordningsregler vid uttag av pension medför att minskningen av dagpenningen för många sökande blir oproportionerlig i förhållande till pensionsuttaget.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;Samordningsbestämmelserna bör enligt regeringen inte medföra att enskilda hamnar i en sämre ekonomisk situation när de får arbetslöshetsersättning och tar ut pension än om de bara får arbetslöshetsersättning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p90 ft2"&gt;Mot denna bakgrund anser regeringen att den som har inkomstrelaterad ersättning inte längre bör få sin dagsförtjänst reducerad till 65 procent innan dagpenningen minskas med pensionen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;Det finns inte heller något skäl som talar för att minskningen ska göras på olika sätt beroende på om den enskilde tar ut allmän ålderspension eller tjänstpension. Arbetslöshetsersättningen och uttaget av pension bör i stället samordnas enligt samma princip för alla som tar ut ålderspension eller annan pension på grund av förvärvsarbete.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p140 ft2"&gt;Regeringen föreslår därför att nuvarande samordningsbestämmelser ersätts av en bestämmelse om att arbetslöshetsersättning och uttag av&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;18&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_19"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p78 ft2"&gt;pension ska samordnas på ett enhetligt sätt genom att den arbetssökandes dagpenning minskas med pensionen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p79 ft3"&gt;Inspektionen för socialförsäkringen &lt;SPAN class="ft2"&gt;framhåller att både nuvarande ordning och promemorians förslag kan få negativa konsekvenser för personer som vill kombinera deltidsarbete med pensionsuttag motsvarande deltid. Vid arbetslöshet baseras dessa personers arbetslöshetsersättning på en deltidsinkomst, vilket kan innebära att en stor del av ersättningen försvinner när den räknas av mot den uttagna pensionen.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;Regeringen konstaterar att samordningsbestämmelserna endast reglerar hur en sökandes dagpenning påverkas av pensionsuttag. Vad som ska ligga till grund för beräkningen av dagpenningen framgår av andra bestämmelser i lagen om arbetslöshetsförsäkring och behandlas inte i denna proposition. Regeringen bedömer dock att den föreslagna samordningen bör gynna även personer som är deltidsarbetslösa och tar ut pension.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;En del remissinstanser har lämnat synpunkter som har med förordningsreglering eller föreskrifter att göra. Vissa, &lt;SPAN class="ft3"&gt;PTK&lt;/SPAN&gt;, &lt;SPAN class="ft3"&gt;Tjänstemännens Centralorganisation &lt;/SPAN&gt;och &lt;SPAN class="ft3"&gt;Sveriges akademikers centralorganisation&lt;/SPAN&gt;, framhåller vikten av att reglerna om hur pension ska omräknas till dagsbelopp inte får orimliga effekter för den enskilde. &lt;SPAN class="ft3"&gt;PTK &lt;/SPAN&gt;anger som exempel att engångsutbetalningar som avser hela pensionsrätter inte bör innebära att arbetslöshetsersättningen minskar i orimlig mån.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;Med tanke på att pension kan beräknas och utbetalas på olika sätt, exempelvis som månads- eller årsbelopp, behövs det, som remissinstanserna framhåller, detaljerade föreskrifter om hur pensionen ska räknas om till dagsbelopp. Regeringen bedömer det därför lämpligt att det av lagen framgår att sådana kompletterande bestämmelser kan meddelas av regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer. Regeringen tar med sig lämnade synpunkter i det fortsatta arbetet.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p142 ft3"&gt;Samordning ska ske endast under tid när sökanden får pension&lt;/P&gt;
&lt;P class="p143 ft2"&gt;Tillämpningen av nuvarande bestämmelser innebär att avdrag på dagpenningen görs även efter det att den enskilde har upphört med sitt pensionsuttag. Detta medför att personer som har tagit ut en blygsam del av sin pension hamnar i en ekonomiskt försämrad situation som dessutom är oåterkallelig.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;Regeringen anser att det inte är rimligt att den som en gång har påbörjat ett pensionsuttag men sedan återkallat det beslutet inte åter ska kunna ställa sig helt till arbetsmarknadens förfogande. En person som tar ut en del av sin pension under arbetslösheten och till följd av det får sin arbetslöshetsersättning minskad permanent har dessutom få incitament att avsluta sitt uttag och helt koncentrera sig på omställning till nytt arbete. Regeringen föreslår därför att det som ska vara avgörande för om arbetslöshetsersättningen ska minskas inte är att pension har tillerkänts utan att pension utbetalas. Det bör framgå av lagen att det är när en sökande får pension som dagpenningen ska minskas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p144 ft2"&gt;&lt;NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;LO-TCO&lt;/SPAN&gt;&lt;/NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt; Rättsskydd AB &lt;/SPAN&gt;påpekar att det kan vara svårt att stoppa utbetalningar av tjänstepension och att om syftet är att få fler äldre att arbeta till 65 år är det inte säkert att detta uppnås. Regeringen är medveten om de påtalade svårigheterna som bl.a. har behandlats i betänkan-&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p82 ft2"&gt;19&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_20"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035320x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;P class="p145 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 det Tjänstepension – tryggandelagen och skattereglerna (SOU 2015:68). Frågan ligger emellertid utanför vad som behandlas i denna proposition.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p146 ft1"&gt;&lt;SPAN class="ft1"&gt;6&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft39"&gt;Sammanhängande medlemskap som villkor för inkomstrelaterad ersättning&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p147 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag&lt;/SPAN&gt;: Det ska tydligt framgå av lagen att rätten till inkomstrelaterad arbetslöshetsersättning förutsätter medlemskap i en arbetslöshetskassa under minst tolv sammanhängande månader.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p148 ft2"&gt;Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer ska kunna meddela föreskrifter om vissa avbrott i medlemskapet som arbetslöshetskassan ska bortse från när medlemsvillkoret prövas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p149 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer i huvudsak med regeringens förslag. I promemorian föreslås bl.a. att upplysningsbestämmelsen ska ha en annan placering.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p87 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Merparten av de remissinstanser som har yttrat sig över förslaget tillstyrker eller är positiva till det, däribland &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation&lt;/SPAN&gt;, &lt;SPAN class="ft3"&gt;Landsorganisationen i Sverige &lt;/SPAN&gt;och &lt;SPAN class="ft3"&gt;Sveriges akademikers centralorganisation&lt;/SPAN&gt;. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Förvaltningsrätten i Stockholm &lt;/SPAN&gt;påpekar att vissa kortare avbrott i rättstillämpningen har bedömts inte påverka rätten till inkomstrelaterad ersättning och anser att utrymmet för att göra sådana undantag blir avsevärt mindre med den föreslagna regleringen. Domstolen anser också att det kan ifrågasättas om inte vissa allmänna förutsättningar för avsteg från huvudregeln ska framgå redan i lag. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;/SPAN&gt;anser att det kan finnas anledning att tydliggöra om uteslutning och utträde på grund av bristande betalning innebär avbrott i medlemskapet när en sökande omedelbart efter uteslutningen eller utträdet blir medlem i en arbetslöshetskassa igen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p150 ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag&lt;/P&gt;
&lt;P class="p137 ft3"&gt;Ett uttryckligt krav på sammanhängande medlemskap&lt;/P&gt;
&lt;P class="p89 ft2"&gt;Ersättning enligt inkomstbortfallsförsäkringen lämnas enligt 7 § lagen om arbetslöshetsförsäkring till den som varit medlem i en arbetslöshetskassa under minst tolv månader och som efter det senaste inträdet i kassan uppfyllt ett arbetsvillkor. Detta krav på en viss tids medlemskap kallas medlemsvillkor. I tillämpningen har medlemsvillkoret ansetts innebära att medlemstiden om minst tolv månader ska vara obruten, se t.ex. HFD 2012 ref. 14. Detta framgår emellertid inte uttryckligen av lagens ordalydelse.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft2"&gt;Enligt regeringen är det av stor vikt att det är förutsebart för den enskilde vad som krävs för att medlemsvillkoret ska vara uppfyllt och för att inkomstrelaterad ersättning ska kunna lämnas. Det bör därför uttryckligen framgå av lagen att rätten till inkomstrelaterad ersättning förutsätter&lt;/P&gt;
&lt;P class="p151 ft2"&gt;20&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_21"&gt;


&lt;P class="p152 ft2"&gt;medlemskap i en arbetslöshetskassa under minst tolv sammanhängande Prop. 2017/18:53 månader.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p4 ft3"&gt;Möjlighet att meddela föreskrifter om avbrott i medlemskap&lt;/P&gt;
&lt;P class="p153 ft2"&gt;Regeringen anser att det vid prövningen av medlemsvillkoret kan finnas behov av att kunna bortse från vissa avbrott i medlemskapet. Avbrott i ett medlemskap kan t.ex. uppstå när en sökande arbetar i eller flyttar mellan olika medlemsstater inom EU.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Europaparlamentets och rådets förordning (EG) nr 883/2004 av den 29 april 2004 om samordning av de sociala trygghetssystemen (förordning nr 883/2004) möjliggör, under vissa förutsättningar, att perioder som fullgjorts i en medlemsstat tillgodoräknas när rätten till bl.a. arbetslöshetsförmåner i en annan medlemsstat prövas. Det är vanligt att försäkringsperioder som fullgjorts i andra medlemsstater likställs med medlemstid vid prövning av medlemsvillkoret, trots att det finns avgörande skillnader mellan försäkringsperioder och medlemstid. Försäkringsperioder är t.ex. kopplade till anställning medan medlemskapet i en svensk arbetslöshetskassa är att betrakta som ett föreningsmedlemskap. Tillämpningen medför att uppehåll i försäkringsperioden likställs med avbrott i medlemstiden när medlemsvillkoret prövas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p154 ft2"&gt;Bestämmelserna i förordning nr 883/2004 syftar till att säkerställa social trygghet för den som rör sig inom unionen. Det är regeringens uppfattning att det inte är rimligt att enskilda hamnar utanför den inkomstrelaterade arbetslöshetsförsäkringen på grund av att de använder sin fria rörlighet. Det kan även i andra situationer uppstå avbrott som bör kunna läkas. Enligt regeringen bör bestämmelsen om medlemskap i tolv sammanhängande månader därför kompletteras med en möjlighet att göra undantag för vissa avbrott som arbetslöshetskassan ska bortse från när medlemsvillkoret prövas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p62 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;Förvaltningsrätten i Stockholm &lt;/SPAN&gt;anser att det kan ifrågasättas om inte vissa allmänna förutsättningar för avsteg från huvudregeln ska framgå redan i lag. Regeringen anser att bestämmelser om undantag för avbrott i medlemskapet bör kunna följas upp och snabbt anpassas till förändringar i andra regelverk eller domstolspraxis på nationell nivå och &lt;NOBR&gt;EU-nivå.&lt;/NOBR&gt; För att uppnå sådan flexibilitet föreslås en bestämmelse om att regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer ska kunna meddela föreskrifter om vissa avbrott i medlemskapet som arbetslöshetskassan ska bortse från när medlemsvillkoret prövas. Genom en sådan nödvändig upplysningsbestämmelse ges förutsättningar att på förordningsnivå införa bestämmelser som leder till en mer förutsebar hantering av avbrott i medlemskapet än vad som i dag är fallet. Bestämmelsen bör placeras i samma paragraf som huvudregeln om sammanhängande medlemskap.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p11 ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;menar att det kan finnas anledning att tydliggöra om uteslutning och utträde på grund av bristande betalning innebär avbrott i medlemskapet när en sökande omedelbart efter uteslutningen eller utträdet blir medlem i en arbetslöshetskassa igen.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Regeringen konstaterar att det finns domstolspraxis på vad som ska anses utgöra avbrott i ett medlemskap och har inte för avsikt att närmare reglera frågan.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p155 ft2"&gt;21&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_22"&gt;


&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t14"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr0 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td19"&gt;&lt;SPAN class="p156 ft40"&gt;7&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td62"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft1"&gt;Förlängd rätt till inträde i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr0 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr0 td62"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft1"&gt;arbetslöshetskassan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr9 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr10 td63"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td64"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td65"&gt;&lt;SPAN class="p157 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;Rätten att bli medlem i en arbetslöshetskassa&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td64"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td65"&gt;&lt;SPAN class="p157 ft2"&gt;ska gälla till månadsskiftet före den månad då den som ansöker om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td64"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td65"&gt;&lt;SPAN class="p157 ft2"&gt;medlemskap fyller 65 år.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr25 td64"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft37"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr21 td66"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft35"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr28 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr28 td45"&gt;&lt;SPAN class="p158 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer i huvudsak med regeringens&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;förslag. I promemorian kopplas dock rätten att bli medlem till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;bestämmelsen om när medlemskap i en arbetslöshetskassa upphör utan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;uppsägning, så att rätten till inträde gäller till dagen innan den som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ansöker om medlemskap fyller 65 år. Promemorians förslag har delvis en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;annan redaktionell utformning.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p158 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Merparten av de remissinstanser som yttrat sig&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;tillstyrker eller är positiva till förslaget. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas sam-&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;organisation &lt;/SPAN&gt;påpekar att förslaget kan leda till att en person kan begära&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;inträde samma månad som han eller hon fyller 65 år men samtidigt inte&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ha rätt till ersättning enligt 22 § lagen om arbetslöshetsförsäkring.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation anser det vidare önskvärt att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;regleringen för utträde enligt 36 § lagen (1997:239) om arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassor och rätten till ersättning enligt 22 § lagen om arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;försäkring harmoniseras. &lt;/SPAN&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;SPAN class="ft2"&gt;instämmer&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;i förslaget, men anser att rätten till medlemskap bör överensstämma med&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;rätten till ersättning. Kassan anser att det inte bör vara möjligt att söka&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;inträde efter det att ersättningsrätten har upphört på grund av ålder.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Kassan anser vidare att det är önskvärt att ett utträde enbart kan ske vid&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;ett månadsskifte. &lt;/SPAN&gt;Inspektionen för socialförsäkringen&lt;SPAN class="ft2"&gt;, &lt;/SPAN&gt;Tjänstemännens&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Centralorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Sveriges akademikers centralorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;har&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;synpunkter på att rätten till arbetslöshetsersättning upphör redan vid 65&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;års ålder.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td62"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr28 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr28 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr17 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr17 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Rätt till medlemskap och inkomstrelaterad ersättning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr18 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr18 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Ett medlemskap i en arbetslöshetskassa är av avgörande betydelse för&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft22"&gt;vilken ersättning en arbetssökande kan få vid arbetslöshet. Arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;försäkringen består av en grundförsäkring och en inkomstbortfalls-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;försäkring. Den sökande måste uppfylla de allmänna villkoren (grund-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;villkoren) och ett arbetsvillkor för att vara berättigad till ersättning enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;grundförsäkringen. För att ha rätt till inkomstrelaterad ersättning krävs,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;utöver grundvillkoren, att den arbetssökande varit medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;löshetskassa under minst tolv månader och att han eller hon efter det&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;senaste inträdet i kassan uppfyllt ett arbetsvillkor.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p158 ft2"&gt;Förutsättningarna för att bli medlem i en arbetslöshetskassa framgår av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;34 § lagen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td62"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft2"&gt;om arbetslöshetskassor. Rätt att bli medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr9 td61"&gt;&lt;SPAN class="p159 ft2"&gt;22&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr9 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa har var och en som vid ansökningstillfället förvärvsarbetar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_23"&gt;


&lt;P class="p117 ft2"&gt;och uppfyller villkoren i kassans stadgar om arbete inom kassans Prop. 2017/18:53 verksamhetsområde. Även den som vid ansökningstillfället inte arbetar&lt;/P&gt;
&lt;P class="p130 ft2"&gt;har rätt att bli medlem i en arbetslöshetskassa, om han eller hon uppfyllde villkoren när han eller hon senast arbetade. Rätt att bli medlem har dock inte den som är medlem i en annan arbetslöshetskassa eller har fyllt 64 år.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t15"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft2"&gt;Enligt 36 § lagen om arbetslöshetskassor upphör medlemskapet i en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;arbetslöshetskassa utan uppsägning den dag medlemmen fyller 65 år.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;Bestämmelsen om att den som har fyllt 64 år inte har rätt till medlemskap&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kan fungera som en skyddsregel eftersom den som uppnått denna ålder&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och som nyinträder i en arbetslöshetskassa inte hinner vara medlem i tolv&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;månader och upparbeta en rätt till inkomstrelaterad ersättning.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr22 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Konsekvenser av åldersgräns vid 64 år&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr18 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Att ha en åldersgräns vid 64 år medför emellertid även vissa problem,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr18 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;t.ex. för migrerande arbetstagare och egenföretagare. Av artiklarna 61&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och 65 i förordning nr 883/2004 följer att den som har arbetat i en annan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;medlemsstat inom EU/EES eller i Schweiz under vissa förutsättningar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kan tillgodoräkna sig eller sammanlägga de &lt;NOBR&gt;anställnings-,&lt;/NOBR&gt; egenföretagar-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;eller försäkringsperioder som han eller hon fullgjort där när rätten till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;arbetslöshetsersättning prövas i Sverige. Därigenom kan en arbetslös&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;person beviljas inkomstrelaterad ersättning från Sverige eftersom en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;tillgodoräkningsbar försäkringsperiod från EU/EES eller Schweiz kan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;likställas med medlemskap i en svensk arbetslöshetskassa. Detta förut-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;sätter dock att inträde beviljas i en svensk arbetslöshetskassa. Eftersom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;den som har fyllt 64 år inte har rätt att bli medlem i en arbetslöshetskassa&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;riskerar vissa personer att gå miste om inkomstrelaterad ersättning.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft6"&gt;Åldersbegränsningen för rätt till medlemskap har identifierats som ett&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;s.k. gränshinder för gränsarbetare i Parlamentariska socialförsäkrings-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;utredningens delbetänkande (SOU 2011:74). Den har vidare varit&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;föremål för prövning av Kammarrätten i Stockholm (mål nr &lt;NOBR&gt;4799-14)&lt;/NOBR&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som ansåg att bestämmelsen inte kunde tillämpas i förhållande till en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;migrerande arbetstagare som senast hade arbetat i ett annat land inom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;EU/EES. Domstolen ansåg att bestämmelsen kan hindra eller avskräcka&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;en arbetstagare från att lämna landet för att arbeta i en annan medlems-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;stat. Enligt domstolen utgjorde bestämmelsen ett hinder för den fria&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;rörligheten och den ansågs därigenom stå i strid med gemenskapsrätten.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft2"&gt;Begränsningen medför även problem för den som fyllt 64 år och som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;redan är medlem i en svensk arbetslöshetskassa, men som bytt bransch&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;eller av annan anledning vill eller behöver byta arbetslöshetskassa.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr22 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Rätten att bli medlem i en arbetslöshetskassa bör förlängas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr18 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Enligt regeringens bedömning inskränker den nuvarande åldersgränsen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr18 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;för rätt till medlemskap, utan tillräckliga skäl, individens möjlighet att bli&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;medlem i en arbetslöshetskassa. Eftersom rätten till arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ersättning upphör först vid månadsskiftet före den månad då en enskild&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;fyller 65 år, riskerar vissa grupper att gå miste om inkomstrelaterad&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ersättning. Som anges ovan har åldersbegränsningen för rätt till medlem-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;skap även bedömts stå i strid med gemenskapsrätten. Regeringen anser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td68"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;därför att rätten att bli medlem i en arbetslöshetskassa bör förlängas.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD rowspan=2 class="tr23 td68"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;23&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr24 td67"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft36"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_24"&gt;


&lt;P class="p122 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 Det finns i dag två åldersgränser i lagen om arbetslöshetsförsäkring och lagen om arbetslöshetskassor, som båda förhåller sig till åldern 65 år. Enligt 22 § lagen om arbetslöshetsförsäkring upphör rätten till dagpenning vid månadsskiftet före den månad då den arbetslöse fyller 65 år. Medlemskapet i arbetslöshetskassan enligt 36 § lagen om arbetslöshetskassor upphör däremot först den dag medlemmen fyller 65 år.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p86 ft2"&gt;I promemorian föreslås att rätten till inträde i en arbetslöshetskassa kopplas till bestämmelsen om när medlemskap i en arbetslöshetskassa upphör utan uppsägning, så att rätten till inträde skulle gälla till dagen före den dag då den som ansöker om medlemskap fyller 65 år. En sådan lösning skulle dock, som &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas Samorganisation &lt;/SPAN&gt;påpekar, kunna innebära att en person kan begära inträde samma månad som han eller hon fyller 65 år men samtidigt inte ha rätt till arbetslöshetsersättning. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;/SPAN&gt;anser att rätten till medlemskap bör överensstämma med rätten till arbetslöshetsersättning och att det inte bör vara möjligt att söka inträde efter det att ersättningsrätten har upphört på grund av ålder. Regeringen anser att det är lämpligt att rätten till inträde i en arbetslöshetskassa överensstämmer med åldersgränsen för rätt till dagpenning. Rätten till medlemskap i en arbetslöshetskassa bör därför förlängas så att rätten att bli medlem gäller till månadsskiftet före den månad då den som ansöker om medlemskap fyller 65 år.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p160 ft2"&gt;Som anges ovan kan visserligen den nuvarande gränsen för inträde till 64 år fungera som en skyddsregel för de som har fyllt 64 år. Det kan konstateras att en förlängning av åldersgränsen för rätten till inträde skulle kunna innebära en risk för att en person ansöker om nytt medlemskap i tron att han eller hon skulle kunna få rätt till inkomstrelaterad ersättning men ändå nekas sådan ersättning eftersom ett nytt medlemsvillkor inte hinner upparbetas innan utträde sker med anledning av 65- årsdagen. Det får dock förutsättas att arbetslöshetskassorna för en dialog med de som ansöker om medlemskap och upplyser om under vilka förutsättningar medlemskapet kan ge rätt till inkomstrelaterad ersättning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p161 ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;anser det önskvärt att regleringen för utträde och rätten till arbetslöshetsersättning harmoniseras. &lt;/SPAN&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;SPAN class="ft2"&gt;anser det önskvärt att ett utträde enbart ska kunna ske i ett månadsskifte. &lt;/SPAN&gt;Tjänstemännens Centralorganisation&lt;SPAN class="ft2"&gt;, &lt;/SPAN&gt;Inspektionen för socialförsäkringen &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Sveriges akademikers centralorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;har synpunkter på att rätten till arbetslöshetsersättning upphör redan vid 65 års ålder, t.ex. anser Tjänstemännens Centralorganisation att rätten till inkomstrelaterad ersättning ska gälla till den dag man fyller 67 år. Dessa synpunkter avser sådant som inte ryms inom ramen för detta lagstiftningsarbete och kan därför inte tas om hand i denna proposition.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p162 ft2"&gt;24&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_25"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035325x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;P class="p27 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p163 ft1"&gt;&lt;SPAN class="ft1"&gt;8&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft29"&gt;Delegering av beslut om fortsatt medlemskap&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p164 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;En arbetslöshetskassas styrelse ska få uppdra åt kassaföreståndaren att fatta beslut i ärenden om fortsatt medlemskap för en medlem som inte har betalat sin medlemsavgift eller ett särskilt uttaxerat belopp.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p165 ft2"&gt;Ansvaret för att fatta beslut i ärenden om omprövning av sådana beslut ska kvarstå hos styrelsen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p166 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer med regeringens förslag. &lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Merparten av de remissinstanser som yttrat sig&lt;/P&gt;
&lt;P class="p167 ft2"&gt;tillstyrker eller är positiva till förslaget. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;/SPAN&gt;tillstyrker, men anser att det skulle vara mer effektivt om ärendena hanterades som övriga ärenden om medlemskap och arbetslöshetsersättning. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;/SPAN&gt;instämmer i förslaget, men anser att styrelsen även bör kunna uppdra åt kassaföreståndare att fatta beslut i omprövningsärenden.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p168 ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag&lt;/P&gt;
&lt;P class="p169 ft3"&gt;Beslut om fortsatt medlemskap&lt;/P&gt;
&lt;P class="p153 ft2"&gt;Bestämmelser om när en medlem ska anses ha trätt ut ur arbetslöshetskassan finns i 45 § lagen om arbetslöshetskassor. Så anses vara fallet om medlemmen vid utgången av andra månaden efter den tid på vilken en medlemsavgift eller ett särskilt uttaxerat belopp belöper inte har betalat avgiften eller beloppet till kassan och inte heller har anmält ett förhållande på vilket befrielse från betalningsskyldighet kan grundas. Medlemmen ska då anses ha trätt ut ur kassan vid denna tidpunkt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p170 ft2"&gt;En arbetslöshetskassas styrelse får dock enligt 47 § lagen om arbetslöshetskassor medge en medlem som inte inom föreskriven tid betalat medlemsavgiften fortsatt medlemskap, även om han eller hon inte i rätt tid anmält ett förhållande som medför befrielse från betalningsskyldighet. Om det finns särskilda skäl, får styrelsen, även i andra fall medge fortsatt medlemskap. På samma sätt är det styrelsen som ska fatta beslut om att inte medge fortsatt medlemskap efter utträde på grund av bristande betalning (jfr HFD 2012 ref. 42).&lt;/P&gt;
&lt;P class="p171 ft3"&gt;En möjlighet till delegering bör införas&lt;/P&gt;
&lt;P class="p153 ft2"&gt;Styrelsen har, när det gäller beslut om fortsatt medlemskap efter bristande betalning, inte någon möjlighet att delegera sin beslutanderätt, vilket medför svårigheter i hanteringen för arbetslöshetskassorna.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p170 ft2"&gt;En styrelse ägnar sig vanligen åt övergripande strategiska frågor som gäller arbetslöshetskassans verksamhet. Styrelsen är även lämpad att&lt;/P&gt;
&lt;P class="p172 ft41"&gt;hantera ärenden av särskild natur. Hit hör t.ex. frågan om medlemskap&lt;/P&gt;
&lt;P class="p39 ft2"&gt;25&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_26"&gt;


&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t16"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p49 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;under speciella omständigheter, nämligen vid situationer där den enskilde&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;på ett eller annat sätt motsätter sig att bli av med sitt medlemskap. De&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;individärenden som styrelsen hanterar bör dock vara få, annars får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;styrelsen ett handläggningsansvar, vilket riskerar att ta tid från det&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ordinarie styrelsearbetet. Beslutsordningen vid handläggningen av dessa&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ärenden riskerar att leda till lång väntan på beslut för den enskilde,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;eftersom en arbetslöshetskassas styrelse rimligtvis inte kan upprätthålla&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;samma handläggningstakt som den ordinarie handläggarorganisationen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;Det är viktigt att beslut om fortsatt medlemskap i dessa särskilda fall&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;fattas på en hög nivå, men också att arbetslöshetskassans handläggning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av ärenden sköts snabbt och effektivt. En möjlighet till delegering av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;beslut från styrelsen till kassaföreståndaren skulle innebära en avlastning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;för arbetslöshetskassornas styrelser och en effektivisering av arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassornas verksamhet.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft6"&gt;En arbetslöshetskassas styrelse beslutar i dag med stöd av 37 § lagen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;om arbetslöshetskassor i ärenden om frånkännande eller uteslutning i fall&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;där en medlem medvetet eller av grov vårdslöshet har lämnat oriktiga&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;eller vilseledande uppgifter eller låtit bli att anmäla ändrade uppgifter till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;en arbetslöshetskassa om förhållanden av betydelse för hans eller hennes&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;rätt till ersättning. I denna typ av ärenden får emellertid styrelsen enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;37 c § lagen om arbetslöshetskassor delegera beslutanderätten till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft23"&gt;arbetslöshetskassans kassaföreståndare. När denna möjlighet infördes var&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;skälen i huvudsak desamma som de som nu anförs för att införa en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;möjlighet att delegera beslut om fortsatt medlemskap. Beslut att frånta en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;medlem sitt medlemskap eller tidigare upparbetade rättigheter, får enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;regeringens bedömning anses vara mer ingripande än beslut om att en&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;medlem som inte betalat medlemsavgiften inom föreskriven tid, och som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;inte heller inom föreskriven tid angett godtagbara skäl för betalnings-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;befrielse får behålla sitt medlemskap eller inte. Regeringen anser därför&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;att även de sistnämnda besluten bör kunna delegeras.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft3"&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;tillstyrker förslaget om dele-&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;gering men anser att det skulle vara mer effektivt för både arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;kassorna och medlemmarna om dessa ärenden hanterades som övriga&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft23"&gt;ärenden om medlemskap och arbetslöshetsersättning, dvs. på handläggar-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;nivå. Eftersom besluten i dessa fall innebär medgivande av fortsatt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;medlemskap, trots att medlemmen inte uppfyllt villkoren, är det enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;regeringen viktigt att besluten fattas på en högre nivå. Det är lämpligt att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;delegering i dessa fall får ske på samma sätt som i ärenden om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;frånkännande eller uteslutning, dvs. till kassaföreståndaren. Genom att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;delegering endast kan ske till kassaföreståndaren skapas också en över-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;blick över tillämpningen av bestämmelsen inom arbetslöshetskassan.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Regeringen anser därför att arbetslöshetskassans styrelse bör kunna&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;delegera beslut om fortsatt medlemskap till kassaföreståndaren.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft15"&gt;Småföretagarnas Arbetslöshetskassa &lt;SPAN class="ft23"&gt;anser att styrelsen även bör kunna&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft23"&gt;uppdra åt kassaföreståndaren att fatta beslut i omprövningsärenden, då de&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;individärenden som styrelsen hanterar bör vara få. Kassan anser också att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;omprövningsärendena riskerar att kräva en längre handläggningstid då de&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;måste invänta ett styrelsemöte. Regeringen instämmer i att det är av stor&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;vikt att även omprövningsärenden handläggs snabbt och effektivt. För att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;upprätthålla rättssäkerheten för den enskilde är det dock av vikt att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr17 td69"&gt;&lt;SPAN class="p21 ft2"&gt;26&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr17 td45"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;sådana beslut fattas på en tillräckligt hög nivå. I likhet med vad som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_27"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035327x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;P class="p173 ft2"&gt;gäller vid omprövning av beslut om uteslutning är det därför inte Prop. 2017/18:53 motiverat med en delegeringsmöjlighet vid omprövning. Regeringen&lt;/P&gt;
&lt;P class="p174 ft2"&gt;anser alltså att delegeringsmöjligheten inte bör gälla vid omprövning av ärenden om fortsatt medlemskap.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p175 ft1"&gt;&lt;SPAN class="ft1"&gt;9&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft29"&gt;Ikraftträdande och övergångsbestämmelser&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p176 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Regeringens förslag: &lt;/SPAN&gt;Lagändringarna ska träda i kraft den 2 juli 2018.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p177 ft2"&gt;Äldre bestämmelser om samordning av arbetslöshetsersättning och pension ska fortfarande gälla för ersättning som avser tid före ikraftträdandet.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p178 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Promemorians förslag: &lt;/SPAN&gt;Överensstämmer i huvudsak med regeringens förslag. I promemorian föreslås ett ikraftträdande den 2 april 2018.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p179 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Remissinstanserna: &lt;/SPAN&gt;Landsorganisationen i Sverige&lt;SPAN class="ft2"&gt;, &lt;/SPAN&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Småföretagarnas arbetslöshetskassa &lt;SPAN class="ft2"&gt;anser att ändringarna bör träda i kraft tidigare än den 2 april 2018. &lt;/SPAN&gt;Svenskt Näringsliv &lt;SPAN class="ft2"&gt;önskar ett tidigare ikraftträdande av bestämmelserna om samordning av pension och arbetslöshetsförsäkring. &lt;/SPAN&gt;Landsorganisationen i Sverige&lt;SPAN class="ft2"&gt;, &lt;/SPAN&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;och &lt;/SPAN&gt;Småföretagarnas arbetslöshetskassa&lt;SPAN class="ft2"&gt;, som är de enda remissinstanser som yttrat sig särskilt i frågan, är positiva till övergångsbestämmelsen. &lt;/SPAN&gt;Landsorganisationen i Sverige &lt;SPAN class="ft2"&gt;förutsätter att de nya bestämmelserna för förtroendeuppdrag gäller från datum för ikraftträdande. &lt;/SPAN&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;anser dock att det kan finnas behov av övergångsbestämmelser också gällande förtroendevalda. Organisationen anger bl.a. att avsaknaden av övergångsbestämmelser kan få till följd att en sökande som före ikraftträdandet haft ett förtroendeuppdrag parallellt med arbetslöshetsersättning och inte deklarerat detta, efter ikraftträdandet ändå kan tillgodogöra sig förtroendeuppdraget för återkvalificering till en ny ersättningsperiod. Vidare påtalar organisationen att ett förtroendeuppdrag som inte har tillgodoräknats vid fastställandet av ersättningens storlek efter ikraftträdandet ändå kan komma att reducera den förtroendevaldes ersättning vid arbetslöshet.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p180 ft30"&gt;Skälen för regeringens förslag: &lt;SPAN class="ft2"&gt;Ändringarna i lagen om arbetslöshetsförsäkring och lagen om arbetslöshetskassor bör träda i kraft så snart som möjligt, dvs. den 2 juli 2018.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p181 ft2"&gt;Regeringen anser att det är angeläget att den nya bestämmelsen om samordning av arbetslöshetsersättning och pension får ett snabbt genomslag. Även den som vid ikraftträdandet har en pågående ersättningsperiod och tar ut eller har tagit ut pension bör omfattas av bestämmelsen. Den nya bestämmelsen bör därför tillämpas på arbetslöshetsersättning som avser tid efter ikraftträdandet. För ersättning som avser tid före ikraftträdandet bör däremot de äldre samordningsbestämmelserna fortfarande&lt;/P&gt;
&lt;P class="p182 ft2"&gt;27&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_28"&gt;


&lt;P class="p183 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 gälla. Regeringen anser att en övergångsbestämmelse som anger detta bör införas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p184 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;Som &lt;/SPAN&gt;Arbetslöshetskassornas samorganisation &lt;SPAN class="ft2"&gt;påpekar, kommer den föreslagna regleringen av förtroendeuppdrag i vissa fall att medföra skillnader i hur ett förtroendeuppdrag bedöms före och efter ikraftträdandet. Regeringen anser att det är angeläget att de nya bestämmelserna börjar tillämpas samtidigt för alla, så att parallella tillämpningar när det gäller förtroendeuppdrag kan undvikas. Regeringen konstaterar dessutom att den som efter ikraftträdandet får ersättningen minskad på grund av att förtroendeuppdraget jämställs med förvärvsarbete kommer att kunna använda förtroendeuppdraget för att uppfylla ett nytt arbetsvillkor. Mot denna bakgrund anser regeringen att det inte bör införas övergångsbestämmelser för ändringarna som gäller förtroendeuppdrag.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p185 ft2"&gt;Regeringen bedömer att det inte heller finns behov av övergångsbestämmelser när det gäller förslaget om sammanhängande medlemskap eller ändringarna i lagen om arbetslöshetskassor.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t17"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr3 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td70"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft1"&gt;10&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr3 td71"&gt;&lt;SPAN class="p187 ft1"&gt;Konsekvenser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr28 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr28 td70"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft12"&gt;10.1&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr28 td71"&gt;&lt;SPAN class="p187 ft12"&gt;Konsekvenser för statens budget&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr1 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr1 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;Förslaget om att tid med förtroendeuppdrag ska jämställas med förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;arbete beräknas medföra marginella kostnader för staten, men eftersom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;tillförlitlig statistik saknas utgår beräkningarna i stor utsträckning från&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;antaganden. Förslaget skulle kunna medföra att fler personer som har&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;förtroendeuppdrag får tillgodoräkna sig uppdraget när rätten till arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft6"&gt;löshetsersättning prövas. Det kan emellertid även få till följd att vissa&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;personer inte längre kan tillgodoräkna sig sina uppdrag i ett arbetsvillkor.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p188 ft2"&gt;Förslaget om samordning av arbetslöshetsersättning och pension med-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;för utgiftsökningar i arbetslöshetsförsäkringen. Utgiftsökningar uppstår&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;dels med anledning av att dagsförtjänsten inte längre ska sänkas till 65&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;procent vid samordningen, dels med anledning av att samordningen upp-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft6"&gt;hör när pensionsuttaget återkallas. Förslaget beräknas omfatta omkring&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;950 personer per år och beräknas medföra ökade kostnader med knappt 7&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;miljoner kronor per år.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p188 ft2"&gt;Förslaget om sammanhängande medlemskap bedöms inte få några&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;ekonomiska konsekvenser.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;Förslaget om att rätten till inträde i en arbetslöshetskassa ska förlängas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft6"&gt;väntas medföra att fler arbetssökande kan beviljas inkomstrelaterad&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;arbetslöshetsersättning i stället för grundersättning. Förslaget bedöms&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;omfatta få personer och beräknas medföra marginella kostnader för&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;staten, men eftersom tillförlitlig statistik saknas utgår beräkningarna i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;stor utsträckning från antaganden. Förslaget bedöms medföra en viss&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;utgiftsökning för anslaget för arbetslöshetsförsäkringen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td72"&gt;&lt;SPAN class="p188 ft2"&gt;Förslaget som avser delegationsrätt för beslut om fortsatt medlemskap&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft2"&gt;bedöms inte få några ekonomiska konsekvenser.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td72"&gt;&lt;SPAN class="p188 ft23"&gt;&lt;SPAN class="ft15"&gt;Försäkringskassan &lt;/SPAN&gt;påpekar att förändringar i arbetslöshetsförsäkringen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD rowspan=2 class="tr29 td8"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;28&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td70"&gt;&lt;SPAN class="p186 ft6"&gt;påverkar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td71"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;sjukförsäkringen och att utgifterna tillskrivs olika utgifts-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr27 td70"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft38"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr27 td71"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft38"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_29"&gt;


&lt;P class="p152 ft2"&gt;områden. Regeringen bedömer dock, liksom även Försäkringskassan, att Prop. 2017/18:53 det rör sig om en mycket marginell utgiftsökning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;För de förslag som medför ökade kostnader har regeringen föreslagit ett tillskott från och med 2018 i budgetpropositionen för 2017 (se prop. utg.omr. 14, avsnitt 4.6.2).&lt;/P&gt;
&lt;P class="p189 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft42"&gt;Konsekvenser för arbetslöshetskassorna&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p190 ft2"&gt;Majoriteten av förslagen innebär förenklingar och möjlighet till mer effektiv handläggning. Sammantaget bedöms därför förslagen inte leda till några större kostnader för arbetslöshetskassornas administration.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Förslaget om samordning av pension och arbetslöshetsersättning och förslaget om att rätten till inträde i en arbetslöshetskassa ska förlängas bedöms kräva vissa mindre justeringar i arbetslöshetskassornas ärendehanteringssystem. Möjligheten för arbetslöshetskassornas styrelser att delegera vissa beslut om fortsatt medlemskap bör kunna korta handläggningstiderna.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p191 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.3&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft42"&gt;Konsekvenser för jämställdheten&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p190 ft2"&gt;Fler män än kvinnor kommer att omfattas av förslaget om att tid med förtroendeuppdrag ska jämställas med förvärvsarbete, eftersom män i något större utsträckning än kvinnor är representerade bland dem som har politiska förtroendeuppdrag i kommuner och landsting. Då förslaget syftar till att enskilda i större utsträckning ska kunna förutse hur åtagandet av ett förtroendeuppdrag påverkar rätten till arbetslöshetsersättning skulle det kunna leda till att personer som tidigare inte har velat åta sig ett sådant uppdrag nu väljer att göra det.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p170 ft2"&gt;Enligt uppgifter framtagna av Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen (SOU 2013:64 s. 81) tar kvinnor i något större utsträckning än män ut pension vid sidan av arbetslöshetsersättning. De nya samordningsreglerna bör därför gynna något fler kvinnor än män.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p170 ft2"&gt;Förslaget om sammanhängande medlemskap bedöms inte medföra några konsekvenser för jämställdheten.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;Förslaget om förlängd rätt till inträde omfattar få individer och eventuella konsekvenser för jämställdheten bedöms därför vara små.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Förslaget om utökad delegering av vissa beslut om fortsatt medlemskap bedöms inte medföra några konsekvenser för jämställdheten.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p189 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.4&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft42"&gt;Konsekvenser för kommunerna&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p190 ft2"&gt;Förslagen bedöms inte medföra några ekonomiska konsekvenser för kommuner och landsting. De bedöms inte heller medföra några konsekvenser för den kommunala självstyrelsen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Förslaget om reglering av förtroendeuppdrag i arbetslöshetsförsäkringen syftar till att tydliggöra hur åtagandet av ett förtroende-&lt;/P&gt;
&lt;P class="p172 ft21"&gt;uppdrag påverkar möjligheten att få arbetslöshetsersättning. Förslaget&lt;/P&gt;
&lt;P class="p39 ft2"&gt;29&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_30"&gt;


&lt;P class="p113 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53 skulle kunna medföra att fler väljer att åta sig förtroendeuppdrag i kommuner och landsting, vilket skulle vara en vinst för demokratin.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p192 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.5&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft43"&gt;Konsekvenser för företag&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p193 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;Regelrådet &lt;/SPAN&gt;bedömer att förslaget inte medför effekter av sådan betydelse för företag att Regelrådet yttrar sig i ärendet. Regeringens bedömning är att förslagen inte får några särskilda konsekvenser för små eller medelstora företag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p192 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.6&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft43"&gt;Konsekvenser för enskilda&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p194 ft2"&gt;Förslaget om reglering av förtroendeuppdrag i arbetslöshetsförsäkringen ger en ökad tydlighet för den som överväger att åta sig ett förtroendeuppdrag. Fler förtroendeuppdrag kan komma att beaktas när arbetsvillkor och ersättning prövas. Förslaget bedöms innebära fördelar för den som har ett sådant förtroendeuppdrag som omfattas av regleringen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft2"&gt;Förslaget till ny samordningsbestämmelse vid uttag av pension innebär att samma avdrag på dagpenningen ska göras oavsett vilken pension som den enskilde tar ut. Dessutom blir avdraget för den som har inkomstrelaterad ersättning och tar ut allmän ålderspension mindre. Avdraget kommer att upphöra om den sökande upphör med sitt pensionsuttag. Sammantaget innebär förslaget tydliga och enhetliga regler som blir lättare för den enskilde att förstå. Förslaget att samordningen ska upphöra vid återkallat pensionsuttag skulle kunna medföra att fler väljer att återgå till arbetslivet efter påbörjat pensionsuttag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p195 ft2"&gt;Genom klargörandet av medlemsvillkoret blir det tydligare för den enskilde vad som krävs för att få rätt till inkomstrelaterad ersättning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p196 ft2"&gt;Förslaget om att rätten till medlemskap ska förlängas innebär att den &lt;NOBR&gt;64-åring&lt;/NOBR&gt; som under ramtiden arbetat i en annan medlemsstat inte längre hindras från att kunna få inkomstrelaterad arbetslöshetsersättning. Dessutom innebär det en möjlighet för den som fyllt 64 år att byta arbetslöshetskassa.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p114 ft2"&gt;Möjligheten för en arbetslöshetskassas styrelse att delegera vissa beslut om fortsatt medlemskap bör för den enskilde leda till ett snabbare beslut och en process som är enklare att följa och förstå.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p192 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.7&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft43"&gt;Konsekvenser ur &lt;/SPAN&gt;&lt;NOBR&gt;ILO-perspektiv&lt;/NOBR&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p197 ft2"&gt;Förslagen bedöms inte stå i strid med Sveriges åtaganden enligt någon &lt;NOBR&gt;ILO-konvention&lt;/NOBR&gt; som ratificerats av Sverige.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p198 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;10.8&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft43"&gt;Övriga konsekvenser&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p199 ft2"&gt;Om tid med förtroendeuppdrag kan tillgodoräknas när rätten till arbets-&lt;/P&gt;
&lt;P class="p200 ft41"&gt;löshetsersättning prövas, kan det tänkas bli mer attraktivt att åta sig&lt;/P&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;30&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_31"&gt;


&lt;P class="p152 ft2"&gt;sådana förtroendeuppdrag. Det skulle vara en vinst för demokratin om Prop. 2017/18:53 fler engagerade sig i politiska och fackliga förtroendeuppdrag.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Förordning nr 883/2004 har som syfte att stärka skyddet för EU- medborgare som rör sig inom &lt;NOBR&gt;EU/EES-området.&lt;/NOBR&gt; Förslaget om att ändra på åldersgränsen för rätt till medlemskap innebär att den som arbetat i en annan medlemsstat får samma möjlighet till inkomstrelaterad ersättning som en som arbetar i Sverige, vilket är i överensstämmelse med principen om likabehandling i artikel 4 i förordningen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p12 ft2"&gt;Förslagen bedöms inte få några särskilda konsekvenser för miljön.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p201 ft1"&gt;11 Författningskommentar&lt;/P&gt;
&lt;P class="p202 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;11.1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft42"&gt;Förslaget till lag om ändring i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p203 ft30"&gt;7 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p204 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 6.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;Paragrafens ändras så att det av &lt;SPAN class="ft3"&gt;första stycket &lt;/SPAN&gt;tydligt framgår att medlemsvillkoret, som för att vara uppfyllt kräver tolv månaders medlemskap, förutsätter att medlemskapet har varit sammanhängande.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;I paragrafens &lt;SPAN class="ft3"&gt;andra stycke&lt;/SPAN&gt;, som är nytt, införs en nödvändig upplysningsbestämmelse som ger regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer möjlighet att meddela föreskrifter om vissa avbrott i medlemskapet som arbetslöshetskassan ska bortse från när medlemsvillkoret prövas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p168 ft30"&gt;13 b §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p204 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 4.1.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;Paragrafen är ny. Av &lt;SPAN class="ft3"&gt;första stycket &lt;/SPAN&gt;framgår att tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning jämställs med förvärvsarbete. Rätt till ledighet från anställning enligt lag har t.ex. nämndemän (4 kap. 7 a § rättegångsbalken), riksdagsledamöter (4 kap. 10 § regeringsformen), förtroendevalda i kommuner och landsting (4 kap. 11 § första stycket kommunallagen [1991:900]), fackligt förtroendevalda (6 § lagen [1974:358] om facklig förtroendemans ställning på arbetsplatsen) och skyddsombud (6 kap. 5 § arbetsmiljölagen [1977:1160]).&lt;/P&gt;
&lt;P class="p205 ft2"&gt;Bestämmelsen är principiell. Det krävs alltså inte att den sökande faktiskt har beviljats ledighet från en anställning för att förtroendeuppdraget ska omfattas av bestämmelsen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Av bestämmelsen följer bl.a. att tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning ska kunna tillgodoräknas när arbetsvillkoret prövas och jämställas med förvärvsarbete när bestämmelserna om ramtid, normalarbetstid och dagsförtjänst tillämpas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p206 ft2"&gt;31&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_32"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p100 ft2"&gt;32&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p207 ft2"&gt;I paragrafens &lt;SPAN class="ft3"&gt;andra stycke &lt;/SPAN&gt;finns en bestämmelse som tydliggör att det som i första hand ska prövas är om tiden med förtroendeuppdrag ska anses som tid med förvärvsarbete enligt den allmänna bestämmelsen i 13 § första stycket 2. Det är alltså endast tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning när den förtroendevalde inte har haft någon bibehållen lön som jämställs med förvärvsarbete enligt första stycket.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p208 ft30"&gt;26 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 5.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p207 ft2"&gt;Hänvisningen till 27 § i &lt;SPAN class="ft3"&gt;första stycket &lt;/SPAN&gt;tas bort med anledning av att den paragrafen upphävs. Bestämmelsen ändras också redaktionellt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p209 ft30"&gt;27 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 5.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p207 ft2"&gt;Paragrafen, som innehåller en bestämmelse om samordning av arbetslöshetsersättning och allmän ålderspension eller annan pension som lämnas på grund av förvärvsarbete, upphävs.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p210 ft2"&gt;Samordningsbestämmelser finns numera i 32 §.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p211 ft30"&gt;31 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 5.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p212 ft2"&gt;Hänvisningen till 27 § tas bort med anledning av att den paragrafen upphävs. Bestämmelsen ändras också redaktionellt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p209 ft30"&gt;32 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 5.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p212 ft2"&gt;Paragrafens &lt;SPAN class="ft3"&gt;första stycke &lt;/SPAN&gt;innehåller en bestämmelse om samordning av arbetslöshetsersättning och pension. Bestämmelsen ersätter tidigare bestämmelser i 27 och 32 §§ och innebär till skillnad från tidigare reglering att arbetslöshetsersättning och pension ska samordnas i ett steg för alla som tar ut pension. Bestämmelsen innebär också att samordning endast ska ske under tid som en sökande får pension utbetalad, vilket framgår av att avdrag ska göras om den sökande får pension. När pensionsuttaget upphör ska även avdraget på dagpenningen upphöra.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p105 ft2"&gt;Bestämmelsen i &lt;SPAN class="ft3"&gt;andra stycket &lt;/SPAN&gt;är en nödvändig upplysningsbestämmelse som ger regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer möjlighet att meddela föreskrifter hur pensionen ska omräknas till dagsbelopp.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p209 ft30"&gt;33 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 5.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p207 ft2"&gt;Paragrafen upphävs eftersom 27 § upphävs och 32 § får en ändrad lydelse.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p211 ft30"&gt;44 a §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 4.2.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_33"&gt;


&lt;P class="p213 ft2"&gt;I paragrafen införs en ny bestämmelse som innebär att förtroende- Prop. 2017/18:53 uppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning inte ska&lt;/P&gt;
&lt;P class="p167 ft2"&gt;utgöra lämpligt arbete när bestämmelserna i 43 § och 43 a § om varning och avstängning från rätt till ersättning tillämpas.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;Bestämmelsen innebär även att en sökande som utan godtagbart skäl genom sitt uppträdande uppenbarligen vållat att ett sådant förtroendeuppdrag inte kommit till stånd enligt 43 a § inte ska stängas av från rätt till ersättning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p170 ft2"&gt;Bestämmelsen om att regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer har möjlighet att meddela föreskrifter om vad som ska anses utgöra godtagbart skäl och giltig anledning enligt &lt;NOBR&gt;43–43&lt;/NOBR&gt; b §§ finns numera i 44 b §.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p203 ft30"&gt;44 b §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p204 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 4.2.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;Paragrafen är ny och innehåller en nödvändig upplysningsbestämmelse om att regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer har möjlighet att meddela föreskrifter om vad som ska anses utgöra godtagbart skäl och giltig anledning enligt &lt;NOBR&gt;43–43&lt;/NOBR&gt; b §§. Bestämmelsen, som endast ändras redaktionellt, fanns tidigare i 44 a §.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p203 ft30"&gt;46 b §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p204 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 4.3.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;Paragrafen reglerar bl.a. tidpunkten för när en sökande som har fått ett beslut om frånkännande av rätt till arbetslöshetsersättning på nytt kan få ersättning utbetalad. Ändringen i &lt;SPAN class="ft3"&gt;andra stycket &lt;/SPAN&gt;innebär att den sökande kan få ersättning på nytt, inte bara genom att under den tid som anges i paragrafen utföra förvärvsarbete som avses i 12 och 13 §§, utan även genom att utföra förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning. Bestämmelsen ändras också redaktionellt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p168 ft30"&gt;Ikraftträdande och övergångsbestämmelser&lt;/P&gt;
&lt;P class="p204 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 9.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p33 ft2"&gt;Lagändringarna träder i kraft den 2 april 2018.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p10 ft2"&gt;Av &lt;SPAN class="ft3"&gt;punkt 2 &lt;/SPAN&gt;framgår att för arbetslöshetsersättning som avser tid före ikraftträdandet gäller fortfarande de äldre bestämmelserna i 26, 31 och 32 §§ och bestämmelserna i de upphävda 27 och 33 §§. Det är alltså den tid som ersättningen avser som är avgörande för om det är de gamla bestämmelserna om samordning av arbetslöshetsersättning och pension eller den nya bestämmelsen i 32 § som ska tillämpas och inte tidpunkten för beslutet. Det innebär att även den som vid ikraftträdandet har en pågående ersättningsperiod och tar ut eller har tagit ut pension kommer att få den arbetslöshetsersättning som avser tid från och med ikraftträdandet beräknad enligt den nya samordningsbestämmelsen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p214 ft2"&gt;33&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_34"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p100 ft2"&gt;34&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p215 ft12"&gt;&lt;SPAN class="ft28"&gt;11.2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft43"&gt;Förslaget till lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p209 ft30"&gt;34 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 7.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p216 ft2"&gt;I paragrafen regleras rätt till medlemskap i en arbetslöshetskassa. Bestämmelsen i &lt;SPAN class="ft3"&gt;första stycket &lt;/SPAN&gt;om att den som har fyllt 64 år inte har&lt;/P&gt;
&lt;P class="p217 ft2"&gt;rätt att bli medlem i en arbetslöshetskassa är borttagen.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p207 ft2"&gt;Bestämmelsen om att den som är medlem i en annan arbetslöshetskassa inte har rätt till medlemskap flyttas till &lt;SPAN class="ft3"&gt;andra stycket &lt;/SPAN&gt;och ändras redaktionellt.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p218 ft2"&gt;I &lt;SPAN class="ft3"&gt;tredje stycket &lt;/SPAN&gt;införs en bestämmelse genom vilken åldersgränsen för rätt till medlemskap i en arbetslöshetskassa förlängs så att rätten gäller till månadsskiftet före den månad då den som ansöker om medlemskap fyller 65 år. Det innebär att åldersgränsen för medlemskap i en arbetslöshetskassa överensstämmer med vad som gäller för rätt till dagpenning enligt 22 § fjärde stycket lagen om arbetslöshetsförsäkring.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p219 ft2"&gt;Bestämmelsen om när inträde i kassan ska anses ha skett finns numera i 34 a §.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p211 ft30"&gt;34 a §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 7.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p220 ft2"&gt;Paragrafen är ny och innehåller en bestämmelse om när inträde i en arbetslöshetskassa ska anses ha skett. Bestämmelsen, som endast ändras redaktionellt, fanns tidigare i 34 § andra stycket.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p211 ft30"&gt;47 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p101 ft2"&gt;Förslaget behandlas i avsnitt 8.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p220 ft2"&gt;Bestämmelsen i &lt;SPAN class="ft3"&gt;tredje stycket&lt;/SPAN&gt;, som är nytt, ger en arbetslöshetskassas styrelse möjlighet att till kassaföreståndaren delegera rätten att fatta beslut i ärenden om fortsatt medlemskap för en medlem som inte har betalat sin medlemsavgift eller ett särskilt uttaxerat belopp. I ärenden om omprövning av sådana beslut som avses i bestämmelsen kan beslutanderätten dock inte delegeras. Vid omprövning är det därför fortfarande alltid styrelsen som fattar beslut.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_35"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p14 ft1"&gt;Sammanfattning av promemorian (Ds 2016:47)&lt;/P&gt;
&lt;P class="p221 ft2"&gt;Denna promemoria innehåller förslag till ändringar i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring och lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p79 ft2"&gt;Det föreslås att tid med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning ska jämställas med tid med förvärvsarbete. Det föreslås också att dagar med förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till ledighet från anställning ska tillgodoräknas vid prövning av om en sökande som frånkänts ersättning har arbetat 80 dagar och därmed på nytt ska kunna beviljas ersättning. Det föreslås vidare att förtroendeuppdrag inte ska anses utgöra lämpligt arbete vid tillämpning av bestämmelserna om varning och avstängning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;Det föreslås att om en sökande får allmän ålderspension eller annan pension som lämnas på grund av förvärvsarbete ska dagpenningen minskas med pensionen. Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer föreslås kunna meddela föreskrifter om hur pensionen ska omräknas till dagsbelopp.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;Vidare föreslås det att det ska framgå tydligt av lag att rätten till inkomstrelaterad ersättning förutsätter medlemskap i en arbetslöshetskassa under minst tolv sammanhängande månader. Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer föreslås kunna meddela föreskrifter om avbrott i medlemskapet som arbetslöshetskassan ska bortse från vid prövning av medlemsvillkoret.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p141 ft2"&gt;Det föreslås även att rätten att bli medlem i en arbetslöshetskassa ska gälla till och med dagen före den dag då medlemskapet upphör utan uppsägning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p79 ft2"&gt;Slutligen föreslås att det ska vara möjligt för en arbetslöshetskassas styrelse att delegera vissa beslut om bibehållet medlemskap till kassaföreståndaren.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p210 ft2"&gt;Lagändringarna föreslås träda i kraft den 2 april 2018.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p217 ft2"&gt;Bilaga 1&lt;/P&gt;
&lt;P class="p222 ft2"&gt;35&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_36"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Bilaga 2&lt;/P&gt;
&lt;P class="p223 ft2"&gt;36&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft1"&gt;Promemorians lagförslag&lt;/P&gt;
&lt;P class="p224 ft12"&gt;Förslag till lag om ändring i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring&lt;/P&gt;
&lt;P class="p225 ft2"&gt;Härigenom föreskrivs i fråga om lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring&lt;SPAN class="ft14"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p226 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att 27 och 33 §§ ska upphöra att gälla,&lt;/P&gt;
&lt;P class="p210 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att 7, 26, 31, 32 och 46 b §§ ska ha följande lydelse,&lt;/P&gt;
&lt;P class="p227 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att det ska införas tre nya paragrafer, 8 a, 13 b och 45 a §§, av följande lydelse.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t18"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td73"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Nuvarande lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Föreslagen lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr14 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr14 td81"&gt;&lt;SPAN class="p228 ft2"&gt;7 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td82"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr15 td85"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft6"&gt;Ersättning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr15 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr15 td86"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft6"&gt;inkomstbort-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr15 td12"&gt;&lt;SPAN class="p42 ft6"&gt;Ersättning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr15 td36"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft6"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr15 td87"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;inkomstbort-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td88"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;fallsförsäkringen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td87"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft2"&gt;lämnas till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td89"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;fallsförsäkringen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td90"&gt;&lt;SPAN class="p229 ft2"&gt;lämnas till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft2"&gt;den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som varit medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som varit medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td85"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td43"&gt;&lt;SPAN class="p44 ft2"&gt;under&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p187 ft2"&gt;minst&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;tolv&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p187 ft2"&gt;under&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft2"&gt;minst&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;tolv&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;månader,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft2"&gt;under&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td91"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;förutsättning att&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;sammanhängande &lt;SPAN class="ft2"&gt;månader, under&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td85"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;medlemmen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft6"&gt;efter&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;det&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td78"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft22"&gt;senaste&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;förutsättning att medlemmen efter&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;inträdet i kassan uppfyllt arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;det senaste inträdet i kassan upp-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;villkoret&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td92"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;&lt;NOBR&gt;12–14&lt;/NOBR&gt; §§&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;(med-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td93"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;fyllt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td94"&gt;&lt;SPAN class="p1 ft2"&gt;arbetsvillkoret&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td95"&gt;&lt;SPAN class="p187 ft2"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;12–&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td85"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lemsvillkor).&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=6 class="tr13 td96"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;14 §§ (medlemsvillkor).&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr22 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td93"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;8 a §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td82"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr22 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft24"&gt;Regeringen eller den myndighet&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td93"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td97"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;regeringen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td90"&gt;&lt;SPAN class="p229 ft3"&gt;bestämmer&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;kan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;med stöd av 8 kap. 7 § regerings-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td98"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;formen&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td99"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;meddela&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr13 td90"&gt;&lt;SPAN class="p48 ft3"&gt;föreskrifter&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td77"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft3"&gt;om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td98"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;avbrott&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p45 ft3"&gt;i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td34"&gt;&lt;SPAN class="p230 ft15"&gt;medlemskapet&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft3"&gt;som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td69"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;arbetslöshetskassan&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p231 ft15"&gt;ska&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td100"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft15"&gt;bortse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;från vid prövning av medlems-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;villkoret.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr16 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr16 td98"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;13 b §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;Som tid med förvärvsarbete jäm-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;ställs även tid med förtroende-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft44"&gt;uppdrag som enligt lag ger rätt till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=6 class="tr2 td96"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;ledighet från anställning.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr14 td78"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td79"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td31"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr14 td81"&gt;&lt;SPAN class="p232 ft2"&gt;26 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;3&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td82"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td80"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td32"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td76"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td77"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr15 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft6"&gt;Om inte annat följer av 25 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr15 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;Om inte annat följer av 25 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td73"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;andra stycket, &lt;SPAN class="ft3"&gt;27 §&lt;/SPAN&gt;,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p48 ft2"&gt;27 a §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td75"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;eller&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td93"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;andra&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td14"&gt;&lt;SPAN class="p158 ft2"&gt;stycket, 27 a § eller&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td100"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;30 §,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr17 td27"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;30 §, lämnas dagpenning med ett&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=8 class="tr17 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas dagpenning med ett belopp&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p233 ft46"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft45"&gt;Senaste lydelse av 27 § 2002:205.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p107 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Senaste lydelse 2009:667.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p107 ft46"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;3&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft45"&gt;Senaste lydelse 2012:413.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_37"&gt;


&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t5"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;belopp&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;motsvarar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td53"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;följande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td101"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;som motsvarar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft2"&gt;följande procent-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td34"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;procentsatser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td19"&gt;&lt;SPAN class="p235 ft2"&gt;av den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td53"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft23"&gt;sökandes&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;satser&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td98"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td48"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft2"&gt;sökandes dags-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;Bilaga 2&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr13 td34"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;dagsförtjänst.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td103"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td34"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;förtjänst.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;– 80 procent under de första 200&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft2"&gt;– 80 procent under de första 200&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;dagarna&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p120 ft2"&gt;av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td107"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft23"&gt;ersättningsperioden,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft23"&gt;dagarna&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td108"&gt;&lt;SPAN class="p236 ft2"&gt;av&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td61"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft23"&gt;ersättningsperioden,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td109"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td103"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td108"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;– 70 procent under resten av er-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft2"&gt;– 70 procent under resten av er-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td25"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;sättningsperioden.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td110"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;sättningsperioden.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=12 class="tr13 td111"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft6"&gt;När det bestäms med vilken procentsats ersättning ska lämnas ska dag&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=12 class="tr2 td111"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;då en sökande fått aktivitetsstöd för deltagande i ett arbetsmarknads-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=12 class="tr2 td111"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;politiskt program jämställas med ersättningsdag enligt denna lag. Dagar&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;före den 1 januari 2007 beaktas inte.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td108"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr14 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td109"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td103"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr14 td112"&gt;&lt;SPAN class="p237 ft2"&gt;31 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;4&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td108"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr15 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft6"&gt;Får en sökande med anledning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr15 td106"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft6"&gt;Får en sökande med anledning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr15 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft47"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av arbetslöshet fortlöpande ersätt-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;av arbetslöshet fortlöpande ersätt-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ning från någon annan än arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ning från någon annan än arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr13 td34"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassan,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td103"&gt;&lt;SPAN class="p238 ft2"&gt;får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr13 td113"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;dagpenning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td34"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassan,&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td105"&gt;&lt;SPAN class="p48 ft2"&gt;får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft23"&gt;dagpenning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td18"&gt;&lt;SPAN class="p187 ft2"&gt;med&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td103"&gt;&lt;SPAN class="p239 ft23"&gt;högst&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td113"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;skillnaden&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;lämnas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td108"&gt;&lt;SPAN class="p240 ft2"&gt;med&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;högst&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft2"&gt;skillnaden&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;mellan det högsta belopp som får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;mellan det högsta belopp som får&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;lämnas enligt &lt;NOBR&gt;26–&lt;SPAN class="ft24"&gt;30&lt;/SPAN&gt;&lt;/NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft24"&gt; &lt;/SPAN&gt;§§ och ersätt-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;lämnas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td108"&gt;&lt;SPAN class="p240 ft6"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr13 td61"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft6"&gt;26 &lt;SPAN class="ft24"&gt;och 27 &lt;/SPAN&gt;&lt;NOBR&gt;&lt;SPAN class="ft24"&gt;a&lt;/SPAN&gt;–30&lt;/NOBR&gt; §§&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;ningen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td109"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td103"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr2 td110"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;och ersättningen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr16 td95"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td8"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td109"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td103"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td74"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td84"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr16 td112"&gt;&lt;SPAN class="p119 ft2"&gt;32 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td108"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr16 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;Dagpenning i form av inkomst-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p234 ft3"&gt;Får en sökande allmän ålders-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td114"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;relaterad&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td115"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;ersättning&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;enligt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td36"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;27 §&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;pension eller annan pension som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;skall minskas med 1/260 av års-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr13 td106"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;lämnas på grund av förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td114"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;pensionen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td116"&gt;&lt;SPAN class="p241 ft15"&gt;Motsvarande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td53"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;avdrag&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=5 class="tr2 td106"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;arbete, ska dagpenningen minskas&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;skall göras på dagpenning i form&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=3 class="tr2 td101"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;med pensionen.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=7 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;av grundbelopp, om den sökande&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td108"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td114"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;tillerkänts&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=4 class="tr13 td35"&gt;&lt;SPAN class="p72 ft3"&gt;ålderspension&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td36"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;eller&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td43"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td108"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td104"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td105"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td12"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td102"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p242 ft3"&gt;annan pension på sätt som anges i 27 §.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p60 ft3"&gt;Regeringen eller den myndighet som regeringen bestämmer kan med stöd av 8 kap. 7 § regeringsformen meddela föreskrifter om hur pensionen ska omräknas till dagsbelopp.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p243 ft3"&gt;45 a §&lt;SPAN class="ft14"&gt;5&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p60 ft3"&gt;Med lämpligt arbete i 43 och 43 a §§ och med anställning i 43 a § avses inte förtroendeuppdrag som enligt lag ger rätt till&lt;/P&gt;
&lt;P class="p244 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;4&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft17"&gt;Senaste lydelse 2009:666.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p38 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;5&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Tidigare 45 a § upphävd genom 2013:152.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p39 ft2"&gt;37&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_38"&gt;


&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;DIV id="id_1_1"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Bilaga 2&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1_2"&gt;
&lt;P class="p245 ft3"&gt;ledighet från anställning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p246 ft2"&gt;46 b §&lt;SPAN class="ft14"&gt;6&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p105 ft2"&gt;Ett beslut om frånkännande av rätt till ersättning gäller från och med den dag då arbetslöshetskassan inledde utredning av det förhållande som ligger till grund för beslutet. I beslutet ska denna tidpunkt anges.&lt;/P&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t19"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;Ersättning får betalas ut på nytt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p51 ft2"&gt;Ersättning får betalas ut på nytt&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;först sedan den sökande har utfört&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;först sedan den sökande har utfört&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft6"&gt;förvärvsarbete som avses i 12 och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;förvärvsarbete som avses i 12 och&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p41 ft2"&gt;13 §§ under 80 dagar från den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;13 §§ &lt;/SPAN&gt;eller förtroendeuppdrag som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td27"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft23"&gt;tidpunkt som avses i första stycket.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;avses i 13 b § &lt;/SPAN&gt;under 80 dagar från&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr13 td14"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td113"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td21"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;den tidpunkt som avses i första&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td14"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td113"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p247 ft23"&gt;stycket.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr15 td117"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft47"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td113"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td21"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p248 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;1.&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft11"&gt;Denna lag träder i kraft den 2 april 2018.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p212 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft2"&gt;2.&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft27"&gt;För arbetslöshetsersättning som avser tid före ikraftträdandet gäller 26, 31 och 32 §§ i den äldre lydelsen och de upphävda 27 och 33 §§.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p249 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft48"&gt;6 &lt;/SPAN&gt;Senaste lydelse 2013:152.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p250 ft2"&gt;38&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_39"&gt;


&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;DIV id="id_1_1"&gt;
&lt;P class="p251 ft12"&gt;Förslag till lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor&lt;/P&gt;
&lt;P class="p252 ft2"&gt;Härigenom föreskrivs i fråga om lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor&lt;/P&gt;
&lt;P class="p253 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att 34 och 47 §§ ska ha följande lydelse,&lt;/P&gt;
&lt;P class="p253 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft3"&gt;dels &lt;/SPAN&gt;att det ska införas en ny paragraf, 34 a §, av följande lydelse.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p217 ft2"&gt;Bilaga 2&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;TABLE cellpadding=0 cellspacing=0 class="t20"&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Nuvarande lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;Föreslagen lydelse&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr14 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr14 td15"&gt;&lt;SPAN class="p254 ft2"&gt;34 §&lt;SPAN class="ft14"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr14 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr15 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft6"&gt;Rätt att bli medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr15 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft6"&gt;Rätt att bli medlem i en arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa har var och en som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;löshetskassa har var och en som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;vid&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td118"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;ansökningstillfället förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;vid&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;ansökningstillfället förvärvs-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;arbetar och uppfyller villkoren i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;arbetar och uppfyller villkoren i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;kassans stadgar om arbete inom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;kassans stadgar om arbete inom&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassans verksamhetsområde. Även&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;kassans verksamhetsområde. Även&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td118"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft2"&gt;som vid ansökningstillfället&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft2"&gt;som vid ansökningstillfället&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;inte arbetar har rätt att bli medlem&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft6"&gt;inte arbetar har rätt att bli medlem&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;i en arbetslöshetskassa, om han&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;i en arbetslöshetskassa, om han&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;eller hon uppfyllde villkoren när&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;eller hon uppfyllde villkoren när&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;han eller hon senast arbetade. &lt;SPAN class="ft3"&gt;Rätt&lt;/SPAN&gt;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft2"&gt;han eller hon senast arbetade.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;att bli medlem har dock inte den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;som är medlem i en annan arbets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft24"&gt;löshetskassa eller har fyllt 64 år.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr13 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p55 ft3"&gt;När medlemskap i arbetslöshets-&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p16 ft3"&gt;Rätten att bli medlem gäller till&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kassan beviljas anses inträdet i&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;och med dagen före den dag som&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kassan ha skett första dagen i den&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr13 td44"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;anges i 36 §.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr2 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;kalendermånad när ansökan om&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr2 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;TR&gt;
	&lt;TD colspan=2 class="tr10 td15"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft3"&gt;medlemskap gjordes.&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr10 td83"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
	&lt;TD class="tr10 td17"&gt;&lt;SPAN class="p18 ft5"&gt;&amp;nbsp;&lt;/SPAN&gt; &lt;/TD&gt;
&lt;/TR&gt;
&lt;/TABLE&gt;
&lt;P class="p255 ft3"&gt;Rätt att bli medlem har dock inte den som är medlem i en annan arbetslöshetskassa.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p256 ft3"&gt;34 a §&lt;SPAN class="ft14"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p257 ft3"&gt;När medlemskap i en arbetslöshetskassa beviljas anses inträdet i kassan ha skett första dagen i den kalendermånad när ansökan om medlemskap gjordes.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p258 ft2"&gt;47 §&lt;/P&gt;
&lt;P class="p65 ft2"&gt;En arbetslöshetskassas styrelse får medge att en medlem får fortsätta att vara medlem, även om medlemmen låtit bli att inom den tid som framgår av 45 § anmäla ett förhållande som befrielse från betalningsskyldighet kan grundas på.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p189 ft18"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;1&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft17"&gt;Senaste lydelse 2009:665.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p38 ft20"&gt;&lt;SPAN class="ft16"&gt;2&lt;/SPAN&gt;&lt;SPAN class="ft19"&gt;Tidigare 34 a § upphävd genom 2009:665.&lt;/SPAN&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p39 ft2"&gt;39&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_40"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035340x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Bilaga 2&lt;/P&gt;
&lt;P class="p223 ft2"&gt;40&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p207 ft2"&gt;Om det finns särskilda skäl, får styrelsen även i andra fall än som sägs i första stycket besluta att en medlem får fortsätta att vara medlem även om medlemmen inte inom den tid som framgår av 45 § betalat medlemsavgiften eller ett särskilt uttaxerat belopp.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p259 ft3"&gt;En kassaföreståndare får efter uppdrag från styrelsen fatta beslut i ärenden som avses i första och andra styckena, utom när det gäller omprövning.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p81 ft2"&gt;Denna lag träder i kraft den 2 april 2018.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_41"&gt;


&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;DIV id="id_1_1"&gt;
&lt;P class="p14 ft1"&gt;Förteckning över remissinstanserna&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p217 ft2"&gt;Bilaga 3&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p172 ft3"&gt;Remissinstanser som har gett in yttrande&lt;/P&gt;
&lt;P class="p153 ft2"&gt;Arbetsförmedlingen, Arbetslöshetskassornas samorganisation, Försäkringskassan, Förvaltningsrätten i Stockholm, &lt;NOBR&gt;ILO-kommittén,&lt;/NOBR&gt; Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen, Inspektionen för socialförsäkringen, Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering, Kammarrätten i Göteborg, Landsorganisationen i Sverige, &lt;NOBR&gt;LO-TCO&lt;/NOBR&gt; Rättsskydd AB, Pensionsmyndigheten, Regelrådet, Svenskt Näringsliv, Sveriges akademikers centralorganisation, Sveriges Kommuner och Landsting och Tjänstemännens Centralorganisation&lt;/P&gt;
&lt;P class="p171 ft3"&gt;Remissinstanser som har inbjudits men inte har gett in något yttrande&lt;/P&gt;
&lt;P class="p204 ft2"&gt;Företagarna&lt;/P&gt;
&lt;P class="p4 ft3"&gt;Övriga som har yttrat sig&lt;/P&gt;
&lt;P class="p153 ft2"&gt;Civos – Civilsamhällets organisationer i samverkan, Fysioterapeuterna, Lärarnas Riksförbund, PTK, Småföretagarnas Arbetslöshetskassa och Sveriges kristna råd&lt;/P&gt;
&lt;P class="p260 ft2"&gt;41&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_42"&gt;


&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p83 ft2"&gt;Bilaga 4&lt;/P&gt;
&lt;P class="p223 ft2"&gt;42&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft1"&gt;Lagrådets yttrande&lt;/P&gt;
&lt;P class="p106 ft2"&gt;Utdrag ur protokoll vid sammanträde &lt;NOBR&gt;2017-06-20&lt;/NOBR&gt;&lt;/P&gt;
&lt;P class="p261 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft30"&gt;Närvarande: &lt;/SPAN&gt;F.d. justitieråden Severin Blomstrand och Annika Brickman samt justitierådet Svante O. Johansson.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p211 ft30"&gt;Ändringar i lagen om arbetslöshetskassor&lt;/P&gt;
&lt;P class="p102 ft2"&gt;Enligt en lagrådsremiss den 15 juni 2017 har regeringen (Arbetsmarknadsdepartementet) beslutat inhämta Lagrådets yttrande över förslag till lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p261 ft2"&gt;Förslaget har inför Lagrådet föredragits av kanslirådet Emma Görnerup Cardell.&lt;/P&gt;
&lt;P class="p262 ft2"&gt;&lt;SPAN class="ft49"&gt;Lagrådet &lt;/SPAN&gt;lämnar förslaget utan erinran.&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="page_43"&gt;
&lt;DIV id="dimg1"&gt;
&lt;INGENBILD zsrc="H5035343x1.jpg/" id="img1"&gt;
&lt;/DIV&gt;


&lt;DIV class="dclr"&gt;&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV&gt;
&lt;DIV id="id_1"&gt;
&lt;P class="p14 ft1"&gt;Arbetsmarknadsdepartementet&lt;/P&gt;
&lt;P class="p116 ft2"&gt;Utdrag ur protokoll vid regeringssammanträde den 23 november 2017&lt;/P&gt;
&lt;P class="p263 ft2"&gt;Närvarande: statsminister Löfven, ordförande, och statsråden Lövin, Y Johansson, M Johansson, Bucht, Hultqvist, Regnér, Andersson, Hellmark Knutsson, Bolund, Damberg, Bah Kuhnke, Strandhäll, Shekarabi, Fridolin, Eriksson, Skog, Ekström, Fritzon, Eneroth&lt;/P&gt;
&lt;P class="p106 ft2"&gt;Föredragande: statsrådet Ylva Johansson&lt;/P&gt;
&lt;P class="p264 ft2"&gt;Regeringen beslutar proposition Nya regler i arbetslöshetsförsäkringen om bland annat förtroendeuppdrag och pension&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;DIV id="id_2"&gt;
&lt;P class="p14 ft2"&gt;Prop. 2017/18:53&lt;/P&gt;
&lt;P class="p82 ft2"&gt;43&lt;/P&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;
&lt;/DIV&gt;

&lt;/div&gt;&lt;style&gt;


TD,TD.p2h {
zzzfont-size:90%;
zzzmargin-right:2px;
zzzoverflow:visable;
zzzword-wrap: break-word;
}

P {
zdisplay:block;
}

.divbreak {
clear:both;
display:block;
zwidth: 100%;
zheight: 1px;
zword-wrap: break-word;
}


.xecp {
  display:block;
  margin: 0px !important;
  padding: 0px !important;
  
}

.ec {
  border-style:solid;
  border-width:1px;
  display:block;
  margin: 0px !important;
  padding: 0px !important;
}

.TOPS {
  overflow:visable;
  margin:2px;
  width:690px !important;
}

&lt;/style&gt;
</html>
</dokument>
<dokforslag>
<forslag>
<nummer>1</nummer>
<beteckning>1</beteckning>
<lydelse>Riksdagen antar regeringens förslag till lag om ändring i lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet>Bifall</utskottet>
<kammaren>Bifall</kammaren>
<behandlas_i>2017/18:AU5</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt></behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp></kammarbeslutstyp>
<intressent>AU</intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>2</nummer>
<beteckning>2</beteckning>
<lydelse>Riksdagen antar regeringens förslag till lag om ändring i lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet>Bifall</utskottet>
<kammaren>Bifall</kammaren>
<behandlas_i>2017/18:AU5</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt></behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp></kammarbeslutstyp>
<intressent>AU</intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
</dokforslag>
<dokaktivitet>
<aktivitet>
<kod>B</kod>
<namn>Bordlagd</namn>
<datum>2017-11-28 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process>behandling</process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>INL</kod>
<namn>Inlämnad</namn>
<datum>2017-11-28 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process>behandling</process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>HÄN</kod>
<namn>Hänvisad</namn>
<datum>2017-11-29 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process>behandling</process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>MOT</kod>
<namn>Motionstid slutar</namn>
<datum>2017-12-13 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process>behandling</process>
</aktivitet>
</dokaktivitet>
<dokintressent>
<intressent>
<intressent_id>0218878014918</intressent_id>
<namn>Stefan Löfven</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>1</ordning>
<roll>Statsråd1</roll>
</intressent>
<intressent>
<intressent_id>011731125914</intressent_id>
<namn>Ylva Johansson</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>2</ordning>
<roll>Statsråd2</roll>
</intressent>
</dokintressent>
<dokuppgift>
<uppgift>
<kod>inlamnatav</kod>
<namn>Inlämnat av</namn>
<text>Arbetsmarknadsdepartementet</text>
<dok_id>H50353</dok_id>
<systemdatum>2018-02-15 16:52:49</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>statustext</kod>
<namn>statustext</namn>
<text>Ärendet är avslutat</text>
<dok_id>H50353</dok_id>
<systemdatum>2018-02-16 02:57:45</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>tilldelat</kod>
<namn>Tilldelat</namn>
<text>Arbetsmarknadsutskottet</text>
<dok_id>H50353</dok_id>
<systemdatum>2018-02-15 16:52:49</systemdatum>
</uppgift>
</dokuppgift>
<dokbilaga>
<bilaga>
<dok_id>H50353</dok_id>
<subtitel></subtitel>
<filnamn>prop_201718__53.pdf</filnamn>
<filstorlek>557512</filstorlek>
<filtyp>pdf</filtyp>
<titel>Nya regler i arbetslöshetsförsäkringen om bland annat förtroendeuppdrag och pension</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/969482D1-6050-4D08-9D1F-2333DF0183FE</fil_url>
</bilaga>
</dokbilaga>
<dokreferens>
<referens>
<referenstyp>behandlas_i</referenstyp>
<uppgift>2017/18:AU5</uppgift>
<ref_dok_id>H501AU5</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>bet</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>AU5</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Nya regler i arbetslöshetsförsäkringen om bland annat förtroendeuppdrag och pension</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>bet</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Betänkande</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
</dokreferens>
</dokumentstatus>