<dokumentstatus><dokument>
 <hangar_id>4759196</hangar_id>
 <dok_id>H501AU2</dok_id>
 <rm>2017/18</rm>
 <beteckning>AU2</beteckning>
 <typ>bet</typ>
 <subtyp>bet</subtyp>
 <doktyp>bet</doktyp>
 <typrubrik>Betänkande 2017/18:AU2</typrubrik>
 <dokumentnamn>Betänkande</dokumentnamn>
 <debattnamn>Debatt om förslag</debattnamn>
 <tempbeteckning></tempbeteckning>
 <organ>AU</organ>
 <mottagare></mottagare>
 <nummer>2</nummer>
 <slutnummer>0</slutnummer>
 <datum>2017-12-08 00:00:00</datum>
 <systemdatum>2018-08-14 15:07:27</systemdatum>
 <publicerad>2017-08-28 15:04:29</publicerad>
 <titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</titel>
 <subtitel></subtitel>
 <status>Webbpublicering</status>
 <htmlformat>html</htmlformat>
 <relaterat_id></relaterat_id>
 <source>RIM</source>
 <sourceid>84cfcd9c-b5dc-4aad-88ce-9ed18d3ad4d3</sourceid>
 <dokument_url_text>https://data.riksdagen.se/dokument/H501AU2/text</dokument_url_text>
 <dokument_url_html>https://data.riksdagen.se/dokument/H501AU2</dokument_url_html>
 <dokumentstatus_url_xml>https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/H501AU2</dokumentstatus_url_xml>
 <utskottsforslag_url_xml>https://data.riksdagen.se/utskottsforslag/H501AU2</utskottsforslag_url_xml>
 <html>&lt;style&gt;&lt;!--
 .w600px{width: 600px;font-family:Verdana, Geneva, sans-serif}
h2.dtyp{font-size:1.5em !important;} 
/********************************************************************************************************/
/* Styles for C:\Logs\DocumentConverter\\Output_013a0bbe-5ea5-49a4-9d26-e8ef2d9682e7\HTML\Dokument.html */
/* Generated by Aspose.Words for .NET 15.3.0.0                                                          */
/********************************************************************************************************/

@page Section1 { size:467.8pt 686.05pt; margin:45.35pt 102.05pt 73.7pt 70.85pt }
div.Section1 { page:Section1 }
@page Section2 { size:686.05pt 467.8pt; margin:45.35pt 102.05pt }
div.Section2 { page:Section2 }
@page Section3 { size:686.05pt 467.8pt; margin:45.35pt 102.05pt }
div.Section3 { page:Section3 }
@page Section4 { size:467.8pt 686.05pt; margin:45.35pt 102.05pt 73.7pt 70.85pt }
div.Section4 { page:Section4 }
@page Section5 { size:467.8pt 686.05pt; margin:45.35pt 102.05pt 73.7pt 70.85pt }
div.Section5 { page:Section5 }
zbody { text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
zh1, h2, h3, h4, h5, h6, p { margin:3.1pt 0pt 0pt }
zli, table { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt }
zh1 { margin-top:3.1pt; margin-bottom:12pt; text-align:left; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt; font-weight:normal }
zh2 { margin-top:20pt; margin-bottom:6pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:13.5pt; font-weight:normal }
zh3 { margin-top:20pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
zh4 { margin-top:15pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#000000 }
zh5 { margin-top:6.25pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
zh6 { margin-top:6.25pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#000000 }
.Heading7 { margin-top:2pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#243f60 }
.Heading8 { margin-top:2pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9pt; font-weight:normal; color:#272727 }
.Heading9 { margin-top:2pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#272727 }
.Avsnittsrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:27.7pt; text-align:left; page-break-before:always; page-break-after:avoid; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Avvikandemeningrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.BalloonText { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:Tahoma; font-size:8pt }
.Bilaga { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-before:always; page-break-after:avoid; line-height:normal; widows:0; orphans:0; font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-variant:small-caps; text-decoration:underline }
.Bilagerubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:17.7pt; text-align:left; page-break-after:auto; line-height:normal; widows:0; orphans:0; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Bild-Rubrik { margin-top:8pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:10pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
.Bild-Underrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:8pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:normal; font-style:italic }
.BodyText { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.BodyTextIndent2 { margin-top:3.1pt; margin-left:14.15pt; margin-bottom:6pt; text-align:justify; line-height:200%; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Citatindrag { margin-top:0pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:3.15pt; text-indent:14.2pt; text-align:justify; line-height:10pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.CommentText { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:10pt }
.Deltagare { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:9.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Diagram-Rubrik { margin-top:8pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:10pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
.Diagram-Underrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:8pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:normal; font-style:italic }
.DokumentRubrik { margin-top:6pt; margin-bottom:24pt; text-align:left; line-height:normal; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-bottom-color:#000000; padding-bottom:4pt; font-family:'Verdana'; font-size:18pt }
.Dokumentbeteckning { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Footer { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.FootnoteText { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:8pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
.Fotnotstextindrag { margin-top:0pt; margin-left:5.65pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:8pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
.Frslagspunkt { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
.Frslagstext { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Frteckningsrubrik { margin-top:9.6pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#000000 }
.Grupprubrik { margin-top:6pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
.Grupprubrikindrag { margin-top:6pt; margin-left:22.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
.Header { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:7.5pt; font-variant:small-caps }
.Innehllsfrteckning { margin-top:0pt; margin-bottom:17.7pt; text-align:left; page-break-before:always; page-break-after:auto; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Kantrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:7.5pt }
.ListBullet { margin-top:6.25pt; margin-left:17.85pt; margin-bottom:6.25pt; text-indent:-17.85pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.ListParagraph { margin-top:3.1pt; margin-left:28.35pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Litentext { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
.Mellanrubrik { margin-top:11pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
.Mellanrum { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-before:auto; page-break-after:avoid; line-height:1pt; widows:0; orphans:0; font-family:'Verdana'; font-size:1pt; font-variant:small-caps; text-decoration:none; color:#ffffff }
.NormalIndent { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-indent:11.35pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Normalinskjuten { margin-top:0pt; margin-left:22.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Normalinskjutenindrag { margin-top:0pt; margin-left:22.1pt; margin-bottom:0pt; text-indent:11.35pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Normalinskjutenkursiv { margin-top:6pt; margin-bottom:0pt; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:10pt; font-style:italic }
.Normalkursiv { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
.Normalruta { margin:3.1pt 5.65pt 0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-bottom-color:#000000; padding-top:4pt; padding-right:4pt; padding-left:4pt; padding-bottom:4pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt }
.Normalrutafet { margin:3.1pt 5.65pt 0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-bottom-color:#000000; padding-top:4pt; padding-right:4pt; padding-left:4pt; padding-bottom:4pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.Normalrutaindrag { margin:0pt 5.65pt; text-indent:11.35pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-bottom-color:#000000; padding-top:4pt; padding-right:4pt; padding-left:4pt; padding-bottom:4pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt }
.Normalutanluftfre { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.NormalNoll { margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.NumlistaTOC { margin:3.1pt 28.35pt 0pt 0pt; text-indent:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Ordfranden { margin-top:3.1pt; margin-bottom:22pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
.OrtochDatum { margin-top:18pt; margin-bottom:18pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Punktlistabomb { margin-top:6.25pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:6.25pt; text-indent:-14.2pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Punktlistagemener { margin-top:6.25pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:6.25pt; text-indent:-14.2pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Punktlistalinje { margin-top:6.25pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:6.25pt; text-indent:-14.2pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Punktlistasiffra { margin-top:6.25pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:6.25pt; text-indent:-14.2pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.PVgnar { margin-top:3.1pt; margin-bottom:26pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.Quote { margin-top:3.1pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:10pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.R1 { margin-top:3.1pt; margin-bottom:12pt; text-align:left; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.R1bilaga { margin-top:3.1pt; margin-bottom:12pt; text-align:left; page-break-after:auto; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.R2 { margin-top:20pt; margin-bottom:6pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:13.5pt }
.R3 { margin-top:20pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.R4 { margin-top:15pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#000000 }
.R5 { margin-top:6.25pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
.R6 { margin-top:6.25pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:normal; font-style:italic; color:#000000 }
.Reservationshnvisning { margin-top:0pt; margin-bottom:8pt; text-align:right; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
.Reservationsrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.Rubrik1Dokumentinformation { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Rubrik1bilaga { margin-top:0pt; margin-bottom:27.7pt; text-align:left; page-break-after:auto; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Rubrik1medsidhuvud { margin-top:3.1pt; margin-bottom:12pt; text-align:left; page-break-before:always; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Rubrik1numrerat { margin-top:3.1pt; margin-left:0pt; margin-bottom:12pt; text-indent:0pt; text-align:left; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Rubrik1numreratmedsidhuvud { margin-top:0pt; margin-left:0pt; margin-bottom:16pt; text-indent:0pt; text-align:left; page-break-before:always; page-break-after:avoid; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Rubrik2bilaga { margin-top:20pt; margin-bottom:6pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:13.5pt }
.Rubrik2numrerat { margin-top:20pt; margin-left:0pt; margin-bottom:6pt; text-indent:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:13.5pt }
.Rubrik3numrerat { margin-top:20pt; margin-left:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-indent:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.Sammanfattning { margin-top:3.1pt; margin-bottom:12pt; text-align:left; page-break-after:auto; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Sidhuvudhgerstlld { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:7.5pt; font-variant:small-caps }
.Sidhuvudvnsterstlld { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:7.5pt; font-variant:small-caps }
.Stdrubrik { margin-top:12pt; margin-bottom:0pt; line-height:12pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
.Srskiltyttranderubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
.TOC1 { margin-top:0pt; margin-right:28.35pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC2 { margin:0pt 28.35pt 0pt 5.65pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC3 { margin:0pt 28.35pt 0pt 11.35pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC4 { margin:0pt 28.35pt 0pt 17pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC5 { margin:0pt 28.35pt 0pt 22.7pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC6 { margin-top:0pt; margin-left:47.65pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC7 { margin-top:0pt; margin-right:28.35pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC8 { margin-top:0pt; margin-right:28.35pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOC9 { margin-top:0pt; margin-left:8.5pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TOCHeading { margin-top:3.1pt; margin-bottom:9pt; text-align:left; page-break-before:always; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Tabell-Kolumnrubrik { margin-bottom:0pt; line-height:12pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold }
.Tabell-Klla { margin-top:2pt; margin-bottom:0pt; line-height:8pt; font-family:'Verdana'; font-size:7pt }
.Tabell-Radrubrik { margin-bottom:0pt; line-height:12pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
.Tabell-Rubrik { margin-top:12pt; margin-bottom:3pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:10pt; font-family:'Verdana'; font-size:9pt; font-weight:bold }
.Tabell-Siffror { margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
.Tabell-Text { margin-bottom:0pt; line-height:12pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
.Tabell-Underrubrik { margin-top:0pt; margin-bottom:1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:8pt; font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:normal; font-style:italic }
.TableofFigures { margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; line-height:normal; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.TillX-utskottet { margin-top:0pt; margin-bottom:12pt; text-align:left; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Title { margin-top:3.1pt; margin-bottom:1pt; text-align:left; line-height:12pt; font-family:'Verdana'; font-size:20pt; letter-spacing:-0.5pt }
.Vapen { margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
.Yrkandelista { margin-top:3.1pt; margin-left:28.35pt; margin-bottom:0pt; text-indent:-28.35pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
.YrkandelistaEtt { margin-top:3.1pt; margin-left:0pt; margin-bottom:0pt; text-indent:0pt; text-align:justify; line-height:12.5pt; font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.BallongtextChar { font-family:Tahoma; font-size:8pt }
span.BilagaChar { font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-variant:small-caps; text-decoration:underline }
span.BrdtextChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.BrdtextChar1 { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.Brdtextmedindrag2Char { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.CitatChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.DokumentRubrikChar { font-family:'Verdana'; font-size:18pt }
span.FotnotstextChar { font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
span.FotnotstextindragChar { font-family:'Verdana'; font-size:8pt }
span.FrslagspunktChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold; font-style:normal }
span.Hyperlink { text-decoration:none; color:#000000 }
span.KommentarerChar { font-family:'Verdana'; font-size:10pt }
span.NormalkursivChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
span.NormaltindragChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.OrdfrandenChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
span.OrtochDatumChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.PlaceholderText { color:#808080 }
span.PVgnarChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.ReservationshnvisningChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic }
span.Rubrik1Char { font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
span.Rubrik1DokumentinformationChar { font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
span.Rubrik2Char { font-family:'Verdana'; font-size:13.5pt }
span.Rubrik3Char { font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold }
span.Rubrik4Char { font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-style:italic; color:#000000 }
span.Rubrik5Char { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-weight:bold }
span.Rubrik6Char { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic; color:#000000 }
span.Rubrik7Char { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt; font-style:italic; color:#243f60 }
span.Rubrik8Char { font-family:'Verdana'; font-size:9pt; color:#272727 }
span.Rubrik9Char { font-family:'Verdana'; font-size:9pt; font-style:italic; color:#272727 }
span.RubrikChar { font-family:'Verdana'; font-size:20pt; letter-spacing:-0.5pt }
span.SidfotChar { font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt }
span.SidhuvudChar { font-family:'Verdana'; font-size:7.5pt; font-variant:small-caps }
span.Tabell-Upphjttecken { font-family:'Verdana'; font-variant:normal; text-decoration:none; text-transform:none; vertical-align:super; display:inline }
span.VapenChar { font-family:'Verdana'; font-size:16pt }
span.tBilagaJA { color:#000000 }
span.tSidrubrikJA { color:#000000 }
.TableGrid {  }
--&gt;&lt;/style&gt;

		&lt;div class="Section1"&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt"&gt;
				&lt;tr style="height:79.4pt"&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:297.7pt"&gt;
						&lt;p class="Rubrik1Dokumentinformation" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:16pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt; -aw-sdt-tag:ccUtskott; -aw-sdt-title:'utskottsnamn Dokumentegenskap'"&gt;Arbetsmarknadsutskottet&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt; -aw-sdt-tag:ccS; -aw-sdt-title:s"&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt; -aw-sdt-tag:ccMellanslag; -aw-sdt-title:Mellanslag"&gt; &lt;/span&gt;&lt;a name="Utlatande"&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt"&gt;betänkande&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
						&lt;p class="Dokumentbeteckning" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:16pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt; -aw-sdt-tag:ccRiksmote; -aw-sdt-title:'riksmote Dokumentegenskap'"&gt;2017/18&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt; -aw-sdt-tag:ccKolon; -aw-sdt-title:Kolon"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;a name="Utskottebeteckning"&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt"&gt;AU2&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
						&lt;p class="Rubrik1Dokumentinformation" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:16pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:16pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="DokumentRubrik" style="-aw-sdt-tag:ccDokumentrubrik; -aw-sdt-title:'dokumentrubrik Dokumentegenskap'"&gt;
				&lt;span&gt;Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Sammanfattning"&gt;
				&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Sammanfattning&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet tillstyrker regeringens förslag om anslag för utgiftsområde 14 som totalt uppgår till ca 75 miljarder kronor för 2018. Därmed avstyrker utskottet oppositionspartiernas alternativa &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anslags&lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag. Utskottet tillstyrker också regeringens förslag till bemyndiganden om ekonomiska åtaganden. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I betänkandet finns en reservation (SD).&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ledamöterna för Moderaterna, Centerpartiet, Liberalerna och Kristdemokraterna har avstått från att delta i utskottets beslut och redovisar i stället sin syn på anslagen i särskilda yttranden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Behandlade förslag &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Proposition 2017/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:1 utgiftsområde 14 Arbetsm&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;knad och arbetsliv&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Ett fyrtiotal&lt;/span&gt;&lt;span&gt; yrkanden i motioner från allmänna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; motionstiden 2017/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som påverkar anslagen inom utgiftsområdet.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Innehllsfrteckning"&gt;
				&lt;a name="Innehållsförteckning"&gt;&lt;/a&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Innehållsförteckning&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC1"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422241"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Utskottets förslag till riksdagsbeslut&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC1"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422242"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Redogörelse för ärendet&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC2" style="margin-bottom:0pt"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422243"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Ärendet och dess beredning&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC2" style="margin-top:0pt"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422244"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Budgetprocessen i riksdagen&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC1"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422245"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Utskottets överväganden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC2" style="margin-bottom:0pt"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422246"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Regeringens resultatredovisning för utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC2" style="margin-top:0pt"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422247"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC1"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422248"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Reservation&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC6" style="margin-right:17pt; margin-left:5.65pt"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422249"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (SD)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC1"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422250"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Särskilda yttranden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC7" style="margin-left:19.85pt; text-indent:-14.15pt"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink"&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:7.02pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422251"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (M)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC7" style="margin-left:19.85pt; text-indent:-14.15pt"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink"&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:7.02pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422252"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (C)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC7" style="margin-left:19.85pt; text-indent:-14.15pt"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink"&gt;3.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:7.02pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422253"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (L)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC7" style="margin-left:19.85pt; text-indent:-14.15pt"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink"&gt;4.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:7.02pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422254"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (KD)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC8"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink" style="font-style:italic"&gt;Bilaga 1&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422255"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Förteckning över behandlade förslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC9"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422256"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Propositionen&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC9"&gt;
				&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422257"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Motioner från allmänna motionstiden 2017/18&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC8"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink" style="font-style:italic"&gt;Bilaga 2&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422258"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Regeringens och oppositionens anslagsförslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC8"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink" style="font-style:italic"&gt;Bilaga 3&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422259"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Regeringens och oppositionens förslag till beställningsbemyndiganden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC8"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink" style="font-style:italic"&gt;Bilaga 4&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422260"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Utskottets anslagsförslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC8"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink" style="font-style:italic"&gt;Bilaga 5&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422261"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Utskottets förslag till beställningsbemyndiganden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="TOC8"&gt;
				&lt;span class="Hyperlink" style="font-style:italic"&gt;Bilaga 6&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;a style="color:#000000" href="#_Toc500422262"&gt;&lt;span class="Hyperlink"&gt;Reservanternas anslagsförslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Avsnittsrubrik"&gt;
				&lt;a name="StopCC"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a name="_Toc500422241"&gt;&lt;span style="-aw-bookmark-end:StopCC"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Utskottets förslag till riksdagsbeslut&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:294.2pt"&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="Grupprubrik" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;a) Anslagen för 2018&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;14 enligt utskottets förslag i bilaga 4.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent" style="text-indent:11.3pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Därmed bifaller riksdagen proposition 2017/18:1 utgiftsområde 14 punkt 1 och avslår motionerna &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:1213 av Peter Helander och Helena Lindahl (båda C) yrkande 3, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2526 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD), &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2643 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD) yrkandena 1, 2, 9, 14 och 15, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2815 av Jan Björklund m.fl. (L) yrkande 2, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2959 av Jesper Skalberg Karlsson (M) yrkande 1, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3177 av Jessica Polfjärd m.fl. (M, C, L, KD) yrkande 2, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3591 av Ulf Kristersson m.fl. (M) yrkande 12, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3592 av Ulf Kristersson m.fl. (M) yrkandena 4, 5, 10, 19 och 24, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3626 av Désirée Pethrus m.fl. (KD) yrkandena 1, 8–12, 15–18 och 30, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3628 av Jan Björklund m.fl. (L) yrkandena 1, 9 och 10, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3683 av Annie Lööf m.fl. (C) yrkande 2, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3712 av Annika Qarlsson m.fl. (C), &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3753 av Johan Forssell m.fl. (M) yrkande 4, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3810 av Fredrik Malm m.fl. (L), &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3835 av Aron Modig m.fl. (KD) yrkandena 16 och 17, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3876 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) yrkandena 1–7 och &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3901 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) yrkande 5.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Grupprubrik" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;b) Bemyndiganden om ekonomiska åtaganden&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen bemyndigar regeringen att under 2018 ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare åtaganden medför behov av framtida anslag på högst de belopp och inom den tidsperiod som anges i utskottets förslag i bilaga 5. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent" style="text-indent:11.3pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Därmed bifaller riksdagen proposition 2017/18:1 utgiftsområde 14 punkt 2.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Reservationshnvisning" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Reservation (SD)&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="OrtochDatum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Stockholm den 7 december 2017&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="PVgnar" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;På arbetsmarknadsutskottets vägnar&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Ordfranden" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Raimo Pärssinen&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Deltagare" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;Följande ledamöter har deltagit i beslutet: Raimo Pärssinen (S), Jessica Polfjärd (M)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Annelie Karlsson (S), Jessika Roswall (M)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Sven-Olof Sällström (SD), Jan Ericson (M)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Patrik Björck (S), Annika Qarlsson (C)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Marco Venegas (MP), Christian Holm Barenfeld (M)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Magnus Persson (SD), Fredrik Malm (L)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Ali Esbati (V), Désirée Pethrus (KD)&lt;/span&gt;&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Magnus Manhammar (S), Jasenko Omanovic (S) och Johanna Haraldsson (S).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span style="font-size:6.33pt; vertical-align:super"&gt;*&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Avstår från ställningstagande, se särskilda yttranden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/utskottets förslag till riksdagsbeslut/-615186463/1512640211009'; -aw-sdt-title:'utskottets förslag till riksdagsbeslut'"&gt;
				&lt;span style="font-size:9.5pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Avsnittsrubrik"&gt;
				&lt;a name="SlutUtskottsForslag"&gt;&lt;/a&gt;&lt;a name="_Toc500422242"&gt;&lt;span style="-aw-bookmark-end:SlutUtskottsForslag"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Redogörelse för ärendet&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h2&gt;
				&lt;a name="_Toc500422243"&gt;&lt;span&gt;Ärendet och dess beredning&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/h2&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;I detta ärende behandlas re&lt;/span&gt;&lt;span&gt;geringens budgetproposition 2017/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:1 i de delar som gäller utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv och ett antal motionsyrkanden frå&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n den allmänna motionstiden 2017&lt;/span&gt;&lt;span&gt;/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som påverkar anslagen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom utgiftsområdet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för 2018. Budgetpropositionen för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bygger på en överenskommelse mellan regeringspartierna och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vänsterpartiet. Regeringens förslag till riksdagsbeslut och förslagen i motionerna finns i bilaga 1.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I bilaga 2 och 3 finns en sammanställning av regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag till anslag för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och beställningsbemyndiganden samt de avvikelser från dessa som Moderaterna, Sverigedemokraterna, Cente&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rpartiet, Liberalerna och Krist&lt;/span&gt;&lt;span&gt;demokraterna föreslår i sina anslagsmotioner. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I bilaga 4 och 5 finns utskottets förslag till anslagsfördelning och beställningsbemyndiganden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Reservanternas anslagsförslag finns i bilaga 6.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Under beredningen av ärendet har information lämnats till utskottet av&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Punktlistabomb" style="margin-left:14.2pt; margin-bottom:0pt; text-indent:-14.2pt"&gt;
				&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10pt"&gt;•&lt;/span&gt;&lt;span style="font:7.0pt 'Verdana'"&gt;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringen genom arbetsmarknads- och etableringsminister Ylva Johansson&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Punktlistabomb" style="margin-top:0pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:0pt; text-indent:-14.2pt"&gt;
				&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10pt"&gt;•&lt;/span&gt;&lt;span style="font:7.0pt 'Verdana'"&gt;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen genom generaldirektör Mikael Sjöberg&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Punktlistabomb" style="margin-top:0pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:0pt; text-indent:-14.2pt"&gt;
				&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10pt"&gt;•&lt;/span&gt;&lt;span style="font:7.0pt 'Verdana'"&gt;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Konjunkturinstitutet genom prognoschef &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Ylva Hedén Westerdahl&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Punktlistabomb" style="margin-top:0pt; margin-left:14.2pt; margin-bottom:0pt; text-indent:-14.2pt"&gt;
				&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10pt"&gt;•&lt;/span&gt;&lt;span style="font:7.0pt 'Verdana'"&gt;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Statistiska centralbyrån genom enhetschef Magnus Sjöström&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Punktlistabomb" style="margin-top:0pt; margin-left:14.2pt; text-indent:-14.2pt"&gt;
				&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10pt"&gt;•&lt;/span&gt;&lt;span style="font:7.0pt 'Verdana'"&gt;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0;&amp;#xa0; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Medlingsinstitutet genom generaldirektör Carina Gunnarsson&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h2 style="margin-bottom:0pt"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422244"&gt;&lt;span&gt;B&lt;/span&gt;&lt;span&gt;udgetprocessen i riksdagen&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/h2&gt;
			&lt;p class="R3" style="margin-top:6pt"&gt;
				&lt;span&gt;Rambeslutsprocessen &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Budgetprocessen innebär bl.a. att riksdagen i ett första steg fastställer en utgiftsram för varje utgiftsområde. Utgiftsramen anger det belopp som utgiftsområdets &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anslag högst får uppgå till. Riksdagen har&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, med bifall till regeringens förslag,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestämt utgiftsramen för utgiftsområde 14 för 2018 till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;74&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;083&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;840&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor (prop. 2017/18:1, bet. 2017/18:FiU1, rskr. 2017/18:&lt;/span&gt;&lt;span&gt;54&lt;/span&gt;&lt;span&gt;). Arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utskottet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lämnade den &lt;/span&gt;&lt;span&gt;24&lt;/span&gt;&lt;span&gt; oktober 2017 ett yttrande till finansutskottet över regeringens förslag till utgiftsramar för utgiftsområdena 13 och 14 (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;yttr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. 2017/18:AU1y).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I detta ärende ska arbetsmarknadsutskottet föreslå för riksdagen hur anslagen ska för&lt;/span&gt;&lt;span&gt;delas inom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ramen för utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagens ställningstagande till anslag för utgiftsområdet ska göras genom &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;ett&lt;/span&gt;&lt;span&gt; beslut (11 kap. 18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;§&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;riksdagsordningen).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R3"&gt;
				&lt;span&gt;Uppföljning av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens resultatredovisning&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Enligt budgetlagen (2011:203) ska regeringen i budgetpropositionen lämna en redovisning av de resultat som har uppnåtts i verksamheten i förhållande till de mål som riksdagen har beslutat. Redovisningen ska var&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a anpassad till utgiftsområdet.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I utskottens beredning av ärenden ingår uppgiften att följa upp och utvärdera riksdagsbeslut (4 kap. 8 § regeringsformen). Som en del i utskottens uppföljning ingår att behandla den resultatinformation som regeringen presenterar. Riksdagen har beslutat om riktlinjer för bl.a. den löpande uppföljningen av regeringens resultatredovisning (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;framst&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. 2005/06:RS3, bet. 2005/06:KU21). Av riktlinjerna framgår att riksdagen beställer och tar emot information om re&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sultatet av statens verksamhet.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet har mot den bakgrunden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;granskat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringens resultatredovisning i budgetpropositionen för utgiftsområde 14. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Granskningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;syftar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till att vara ett underlag för utskottets behandling av budgetpropositionen och för den fortsatta mål- och resultatdialogen med regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Avsnittsrubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422245"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Utskottets överväganden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h2 style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422246"&gt;&lt;span&gt;Regeringens resultatredovisning för utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/h2&gt;
			&lt;p class="R3" style="margin-top:6pt"&gt;
				&lt;span&gt;Propositionen&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen har beslutat om målen för utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv. Arbetsmarknadspolitikens mål är att insatserna ska bidra till en väl fungerande arbetsmarknad. För arbetslivspolitiken är målet goda arbetsvillkor och möjlighet till utveckling i arb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;etet för både kvinnor och män.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;På det arbetsmarknadspolitiska området framhåller regeringen inled&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningsvis att målet för området kan bidra till målet för den ekonomiska politiken om att antalet personer som arbetar och antalet arbetade timmar i ekonomin ska öka så att Sverige når målet om lägst arbetslöshet i EU 2020. Arbetsmarknadspolitiken ska vidare bidra till en förbättrad matchning mellan dem som söker arbete och dem som söker arbetskraft. Arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiken ska också främja mångfald och jämställdhet samt motverka diskriminering i arbetslivet och en könsuppdelning på arbetsmarknaden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen betonar att arbetsmarknadspolitikens bidrag ofta är svårt att mäta och avgränsa från effekterna av omvärldsfaktorer såsom konjunktur&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utvecklingen, andra offentliga insatser eller insatser från andra aktörer på arbetsmarknaden. Grunden för analysen kring måluppfyllelsen utgörs därför av en rad olika indikatorer. Huvudindikatorerna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; övergången till arbete och utbildning. Arbetsmarknadspolitiken kan enligt regeringen i många fall inte direkt påverka övergången till arbete och utbildning. Påverkan sker i stället indirekt genom olika insatser som stärker de arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökandes ställning på arbetsmarknaden. Regeringen använder därför detta som indikatorer på i vilken utsträckning arbetsmarknadspolitiken bidrar till en väl fungerande arbetsmarknad. Vissa mer övergripande indikatorer, såsom nivån på arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lösheten och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sammansättningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av de arbetslösa, belyser i huvudsak de förutsättningar arbetsmarknadspolitiken har att utgå fr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ån och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inte direkta resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; resultatredovisningen för arbetsmarknadsområdet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;framgår &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inled&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningsvis en rad övergripande indikatorer och deras nivåer 2016, såsom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sysselsättningsgraden, arbetslöshet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sammansät&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tningen av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; de arbetslösa. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen redovisar därefter en rad resultat från olika arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska insatser, uppdelat på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bl.a. typ av insats, aktör eller grupp&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utifrån resultatredovi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span&gt;in&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gen gör regeringen en bedömning av utveck&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingen i förhållande till det mål för arbetsmarknadspolitiken som riksdagen har beslutat om. I sin analys av resultaten drar regeringen slutsatser uppdelat på vissa särskilda insatser och grupper. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För v&lt;/span&gt;&lt;span&gt;issa grupper &lt;/span&gt;&lt;span&gt;framhålls&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att de uppvisar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; positiva resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; medan andra pekas ut som områden som behöver förbättras.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Resultatredovisningen för arbetslivspolitiken delas upp på de tre områdena arbetsmiljö, arbetsrätt och lönebildning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Respektive delområde har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;liggand&lt;/span&gt;&lt;span&gt;e &lt;/span&gt;&lt;span&gt;mål &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som kompletterar det riksdagsbundna målet för arbetslivs&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiken&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För &lt;/span&gt;&lt;span&gt;varje &lt;/span&gt;&lt;span&gt;delområde listas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett antal resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;indikatorer.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;På arbetsmiljöområdet redovisas utvecklingen av bl.a. antalet dödsolyckor i arbetet och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;antal&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anmälda arbetssjukdomar. Indikatorerna visar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att utvecklingen 2016 jämfört med 2015 skiljer sig åt på olika områden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med bl.a. svaga ökningar av antalet dödsolyckor och anmälda arbetsolyckor med frånvaro&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som följd,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; medan antalet anmälda arbetssjukdomar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;minskat. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;På arbetsrättens område redovisas resultatindikatorer f&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ör bl.a. genomsnittlig&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetad tid, deltidsarbete, tidsbegränsad anställning och målstatistik för Arbetsdomstolen. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ndik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;atorerna visar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inga större förändringar under 2016 jämför&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med 2015, med undantag för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;antalet inkomna mål t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ill Arbetsdomstolen där det går att se en tydlig minskning. För lönebildningen redovisas bl.a. resultatindikatorer för antalet förlorade arbetsdagar på grund av konflikter, löne&lt;/span&gt;&lt;span&gt;- och reallöne&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utvecklingen för hela a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rbetsmarknaden och arbetskrafts&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kostnads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utvec&lt;/span&gt;&lt;span&gt;klingen inom näringslivet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Enligt regeringen uppnåddes under 2016 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;flera av de kriterier som används för att bedöma om en god lönebildning kan anses uppfylld&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utifrån resultatredovi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sni&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ngen gör regeringen en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samlad &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedömning av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;åtgärderna på området &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i förhållande till det mål för arbetslivspolitiken som riksdagen har beslutat om. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen presenterar även analyser för respektive delområde som i olika stor utsträckning tar sin utgångspunkt i de under&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;liggande mål som finns för varje delområde.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Slutbehandlade tillkännagivanden&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Inom ramen för resultatredovisningen för arbetsmarknadspolitiken redovisar regeringe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span&gt; två &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillkännagivanden från riksdagen som slutbehandlade.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen beslutade i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;december 2013&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;om ett tillkännagivande om&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att regeringen skyndsamt bör återkomma med förslag som tar sin utgångspunkt i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den s.k. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Funk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utredningens förslag (bet. 2013/14:AU2, rskr. 2013/14:133)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;framhåller flera åtgärder som har vidtagits i linje med Funk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utredningen. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen anser därmed att riksdagens tillkännagivande är slutbehandlat.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen beslutade i mars 2017 om ett tillkännagivande om att ge &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den s.k. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsmarknadsutredningen tilläggsdirektiv&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (bet. 2016/17&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:AU16, rskr. 2016/17:184). Rege&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;beslutade därefter&lt;/span&gt;&lt;span&gt; om tilläggsdirektiv&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (dir. 2017:71). Av direktiven &lt;/span&gt;&lt;span&gt;framgår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bl.a. att utredningen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska analysera och lämna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag på hur Arbetsförmedling&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ens samarbete med andra relevanta aktörer kan förbättras och hur de delar av Arbetsförmedlingens uppd&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rag som inte innebär myndighets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utövning kan läggas ut på andra aktörer och hur det statliga åtagandet i öv&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rigt i så fall bör organi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;seras. Regeringen anse&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r därmed att riksdagens tillkän&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nagivande är slutbehandlat.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R3"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottets ställningstagande&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet konstaterar inledningsvis att resultatredovisningen är ett viktigt underlag för utskottets beredning av budgetpropositionen. Regeringens redovisning och bedömning av uppnådda resultat bör ha en klar och tydlig struktur, så att redovisningen bidrar till en ökad förståelse för hur statliga anslagsmedel används och vilka resultat de får i förhållande till de mål som riksdagen har beslutat om.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet konstaterar vidare att Regeringskansliet sedan flera år &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedriver&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett kontinuerligt arbete med att förbättra regeringens resultatredovisningar till riksdagen i budgetpropositionen. De senaste årens utvecklingsarbete har tagit fasta på att synliggöra resultat och att arbeta med rätt information på rätt plats och därmed göra resultatredovisningen mer stringent.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En viktig del av arbetet med att utveckla och förb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ättra resultatredovisningen är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samarbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som pågår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på området&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;mellan riksdagen och regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet anser att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är viktigt att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utvecklingsarbetet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; fortsätter.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet noterar att regeringen i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fråga om a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rbetsmarknadspolitiken framhåller svårigheten i att skilja resultatet av politiken på området från t.ex. omvärldsfaktorer och insatser från andra aktörer på arbetsmarknaden. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet har förståelse för problematiken men anser att det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är viktigt att det framgår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vilka indikatorer som ligger till grund för analys&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av målupp&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;fyllelsen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;konstatera att regeringen visserligen förklarar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att övergången till arbete och utbildning är en form av huvudindikator och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att grunden för analysen av måluppfyllelsen utgörs av en rad olika indikatorer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet konstaterar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att det varken i inledningen av resultatredo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;visningen eller i anslutning till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;resultaten&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ges någon uttrycklig förklaring av vilka resultatindikatorer som tillämpas.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet anser att det finns utvecklingsmöjligheter &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tydligheten &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i detta avseende.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller arbetslivspolitiken har utskottet tidigare konstaterat att strukturen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på resultatredovisningen är väl avvägd. Utskottet står fast vid att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; uppdelning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tre underliggande delmål&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och tillhörande resultatindi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;katorer bidrar till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökad tydlighet om sambanden mellan mål, resultatindi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;katorer, resultat och regeringens budgetförslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Strukturen underlättar därmed &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utskottets beredning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet noterar att resultatindikatorerna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i viss utsträck&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning har utökats och förtydligats. En ann&lt;/span&gt;&lt;span&gt;an utveckling jämfört med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förra året är att resultatindikatorer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;na&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för all&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tre delområden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns samlade på samma ställe&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i budgetpropositionen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet välkomnar utvecklingen på området som bidrar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en tydligare uppbyggnad av resultatredovisningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Som utskottet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; framfört tidigare finns det skäl att betona vikten av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;analys och slutsatser av uppnådda resultat i förhållande till fastställda mål. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet kan i fråga om arbetsmarknadspolitiken konstatera att vissa förbättringar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;gjorts för att strukturera upp analys och slutsatser fördelat på samma typ av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; uppdelning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt;redovisning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; har i övrigt.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För arbetslivspolitiken har strukturen utvecklats &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bl.a. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genom att analys och resultat för samtliga t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;re delområden har samlats på samma&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ställe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet noterar också att regeringen i årets resultatredovisning har gjort en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sammanfattande bedömning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av måluppfyllelsen för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;de&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt; riksda&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gsbundna målet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för arbetslivspolitiken, vilket tidigare har efterfrågats av utskottet. Utskottet vä&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lkomnar dessa tydliggörande förändringar av strukturen. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Ytterligare utvecklingsmöjligheter finns dock för att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;än tydligare koppla analys och slutsatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till målen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Sammanfattningsvis &lt;/span&gt;&lt;span&gt;välkomnar utskottet utvecklingen på området och önskar att den framtida utvecklingen av resultatredovisningen fortsätter med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;starkare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fokus på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h2 style="-aw-sdt-tag:1070cecf-6a66-4514-97de-2ef257349280/förslagsrutor/-1800715306/1508225846728; -aw-sdt-title:förslagsrutor"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422247"&gt;&lt;span&gt;Anslag inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/h2&gt;
			&lt;div style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-left-color:#000000; border-left-style:solid; border-left-width:0.75pt; border-right-color:#000000; border-right-style:solid; border-right-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; clear:both; margin:3.1pt 0.9pt 0pt"&gt;
				&lt;p class="Normalrutafet" style="margin:0pt; padding-right:4pt; padding-left:4pt"&gt;
					&lt;span style="-aw-bookmark-end:_Toc500422247"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottets förslag i korthet&lt;/span&gt;
				&lt;/p&gt;
				&lt;p class="Normalruta" style="margin:0pt; padding-right:4pt; padding-left:4pt"&gt;
					&lt;span&gt;Rik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sdagen anvisar anslagen för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv i enlighet med regeringens förslag och lämnar de bemyndiganden som regeringen har begärt. Moderaternas, Sverigedemokraternas, Centerpartiets, Liberalernas och Kristdemokraternas förslag till anslagsfördelning avslås.&lt;/span&gt;
				&lt;/p&gt;
				&lt;p class="Normalrutaindrag" style="margin:0pt; padding-right:4pt; padding-left:4pt; padding-bottom:4pt; -aw-sdt-tag:'1070cecf-6a66-4514-97de-2ef257349280/förslagsrutor reservations text/544587434/1511184658025'; -aw-sdt-title:'förslagsrutor reservations text'"&gt;
					&lt;span&gt;Jämför reservationen (SD) och särskilt yttrande 1 (M), 2 (C), 3 (L) och 4 (KD).&lt;/span&gt;
				&lt;/p&gt;
			&lt;/div&gt;
			&lt;p class="R3"&gt;
				&lt;span&gt;Propositionen&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;I budgetpropositionen för 2018 föreslår regeringen att anslagen för Arbetsmarknad och arbetsliv sammanlagt ska bestämmas till 7&lt;/span&gt;&lt;span&gt;4&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;083&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;840&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor (prop. 2017/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:1 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utg.omr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt; punkt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 1). För vissa anslag föreslår regeringen också att den bemyndigas att ingå ekonomiska åtaganden som innebär behov av framtida anslag (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;punkt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Arbetsmarknad&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen framhåller att målet för arbetsmarknadspolitiken är att insatserna ska bidra till en väl fungerande arbetsmarknad. Grunden för Sveriges välfärd är att människors kompetens och vilja att arbeta tas till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vara. Regeringen arbetar efter målet att Sverige ska ha lägst arbetslöshet i EU 2020. En aktiv arbetsmarknadspolitik är en viktig del i den breda jobbagenda som regeringen haft sedan tillträdet. Regeringen ko&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nstaterar att arbetslöshetsmålet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är ambitiöst och utmaningarna framöver är stora.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen understryker att j&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ämställdheten på arbetsmarknaden är av grundläggande betydelse för jämställdheten i stort i samhället. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med en jämställdhetsint&lt;/span&gt;&lt;span&gt;egrerad politik kommer att fort&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sätta&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ör att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;e jämställdhets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska målen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska kunna nås krävs &lt;/span&gt;&lt;span&gt;framför allt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sysselsättnin&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gen ökar bland utrikes födda kvin&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nor. Arbetsmarknadspolitiken ska bidra till detta.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En utmaning är att en allt större andel av de arbetslösa kvinnorna och männen tillhör grupper med en generellt svag stäl&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lning på arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;naden. Det gäller särskilt de personer som saknar en fullföljd gymnasieutbildning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;eller är nyanlända. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Enligt regeringen finns det&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett stort behov av att underlätta för nyanlända att snabbare än i dag etablera sig på arbetsmarknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För att underlätta etableringen på arbetsmarknaden måste fler personer rustas via insatser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom arbetsmarknads- och utbild&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningspolitiken.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; I budgetproposi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tionen presenterar regeringen flera insatser i dessa avseenden, både inom de&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t aktuella utgiftsområdet och inom&lt;/span&gt;&lt;span&gt; andra &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utgifts&lt;/span&gt;&lt;span&gt;områden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;För att öka effektiviteten inom etableringsuppdraget träder ett nytt regelverk för nyanländas etablering i arbets- och samhällslivet i kraft den 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;januari 2018. En central del i det nya regelverket är att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraven på individen tydliggörs. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vidare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillförs bl.a. medel för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förstärkt arbetsträning inom etableringsuppdraget&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och främjandemedel till s.k. snabbspår. R&lt;/span&gt;&lt;span&gt;egeringen tillför&lt;/span&gt;&lt;span&gt; också &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ytterligare främjandemedel till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Delegationen för unga och nyanlända till arbete (Dua)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för att stärka &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sta&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tlig och kommunal samverkan och därigenom bl.a. förbättra &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genomslaget av arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska insa&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tser för nyanländas etablering.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anför att de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;subventionerade anställningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;na är ett&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av arbetsmarknadspolitikens viktigaste verktyg&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Enlig regeringen är dock dagens system svåröverskådligt, komplicerat och inte tillräckligt kraftfullt. De olika stöden har därför setts över&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och regeringen avser att göra betydande förenklingar och förstärkningar av de subventionerade anställningarna. E&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tt flertal tidigare stöd &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska därför ersättas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med ett nytt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och enhetligt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; särskilt anställningsstöd, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;s.k. introduktionsjobb. Regeringen gör bedömningen att denna reform ska öka arbetsgivares vilja att anställa med stöd och därigenom minska arbetslösheten. Regeringen avser dessutom att höja taket för den bidragsgrundande brutt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;olönen i det nya stödet till 20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor i månaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Samma taknivå ska gälla även för extratjänster och nystartsjobb. Även för lönebidrag och o&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ffentligt skyddat arbete &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslås nivån &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på sikt höjas till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor i månaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen konstaterar att Samhall AB spelar en viktig roll för sysselsättning av personer som har en funktionsnedsättning som medför en nedsatt arbetsförmåga och som inte kan få ett jobb genom andra åt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gärder. Regeringen föreslår &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en ökning av medlen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bolaget för att förbättra möjligheterna att uppfylla det arbetsmarknadspolitiska uppdraget och skapa fler övergångar till anställningar utanför bolaget. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Ökade &lt;/span&gt;&lt;span&gt;medel&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tillförs även för att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utöka omfattningen av de skyddade anställningarna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; under 2018 och 2019.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att undvika inlåsningseffekter avser regeringen även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fasa ut det&lt;/span&gt;&lt;span&gt; högre aktivi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tetsstöd som vissa ungdomar med funk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tionsnedsät&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tning som medför nedsatt arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;förmåga &lt;/span&gt;&lt;span&gt;får &lt;/span&gt;&lt;span&gt;efter att de har deltagit i program under en viss tid&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I fråga om arbetslöshetsförsäkringen framhåller regeringen att n&lt;/span&gt;&lt;span&gt;uvarande karensvillkor innebär att en arbetssökande inte kan få ersättning under de första sju dagarna i en ersättningsperiod. För att förbättra de arbetslösas ekonomiska trygghet och bättre tillgodose Sveriges internationella åtaganden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;se&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en sänkning av karensvillkoret till sex dagar.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;För att förbättra möjligheten till etablering på arbetsmarknaden och stimulera till högre genomströmning i gymnasieskolan avser regeringen att införa en möjlighet till lån &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utbildning för B-körkort.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Nedan sammanfattas regeringens förslag till anslagsanvisning inom utgiftsområde 14, området &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsmarknad. Regeringens förslag finns i tabellform i bilaga 2 och 3.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får bl.a. användas för Arbetsförmedlingens förvaltningsutgifter.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget påverkas bl.a. av att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det nya&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regelverk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för nyanländas etablering i arbets- och samhälls&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;livet träder i kraft den 1 januari 2018 och att det har införts en begränsning av rätten till föräldrapenning för föräldrar som kommer till Sverige med barn. Den senare förändringen antas öka antalet deltagare i etableringsuppdraget.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 2018 bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;402&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;329&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får bl.a. användas för utgifter för aktivitetsstöd, utvecklingsersättning, statliga ålderspensionsavgifter samt statsbidrag till arbetslöshetskassor enligt lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor. Regeringen föreslår bl.a. att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;karens&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;villkoret i arbetslöshetsförsäkringen ska sänkas från sju till sex dagar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vilket medför ökade utgifter &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom anslaget.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Vidare påverkas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslaget bl.a. av a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tt traineejobben avskaffas, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;högre aktivitetsstöd för unga med funktionsned&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sättning avskaffas och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nya&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regelverk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för nyanländas etablering. Makroekonomiska förutsättningar, såsom effekten av ändrade antaganden om antalet arbetslösa och deltagare i arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska program&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; påverka&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r&lt;/span&gt;&lt;span&gt; också nivån på anslaget.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;22&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;699&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;927&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får bl.a. användas för utgifter för arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska program och insatser samt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utgifter för program och insatser för kvinnor och män som omfattas av lag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en (2017:584) om ansvar för eta&lt;/span&gt;&lt;span&gt;bleringsinsatser för vissa nyanlända invandrare.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Till de reformer som föreslås hör att ersätta flera olika former av anställningsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med ett nytt anställningsstöd, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;s.k. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;introduktions&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobb.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Stödet kommer&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att ha ett tak, en subventions&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nivå och ett enhetligt handledarbidrag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Regeringen föreslår även en enhetlig taknivå om 20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i månaden för flera &lt;/span&gt;&lt;span&gt;andra stöd. Ytterligare&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som påverkar anslaget är bl.a. främjandemedel till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Delegationen för unga till arbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (Dua) och till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; olika &lt;/span&gt;&lt;span&gt;snabbspår samt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;införandet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av det nya regelverket för nyanländas etablering&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. I budgetpropositionen för 2018 föreslår regeringen även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att anslaget &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:4 Ersättning till insatser för vissa nyanlända invandrare&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom utg&lt;/span&gt;&lt;span&gt;iftsområde&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 13 Jäm&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ställdhet och nyanlända invandrares etablering &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska beräknas inom&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det aktuella anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fr.o.m. 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;R&lt;/span&gt;&lt;span&gt;egeringe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n föreslår att anslaget för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;13&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;422&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;023&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kronor. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen föreslår också att riksdagen bemyndigar regeringen att under 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för anslaget ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;åtaganden medför ett beh&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ov av framtida anslag på högst 8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;9–2028&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får bl.a. användas för utgifter för statsbidrag för särskilda arbetsmarknadspolitiska insatser för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utgifterna inom anslaget ökas bl.a. som en följd av att regeringen vill tillföra ök&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ade medel till Samhall AB och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en höjning av taket för den bidragsgrundande lönekostnaden för subventionerade anställningar med lönebidrag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n föreslår att anslaget för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;19&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;196&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;879&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. Regeringen föreslår också att riksdagen bemy&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ndigar regeringen att under 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för anslaget ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare åtaganden medför ett behov av framtida anslag på högst &lt;/span&gt;&lt;span&gt;13&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;400&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor 2019–2023&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:5 Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för förvaltningsutgifter vid Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige (Svenska ESF-rådet). Anslaget får även användas för utgifter för nationell medfinansiering av s.k. tekniskt stöd inom Europeiska socialfonden och inom Fonden för europeiskt bistånd till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; dem som har det sämst ställt.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n föreslår att anslaget för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;119&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;685&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:6 Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för utgifter för utbetalningar av stöd från Europeiska socialfonden för programperioden 2014–2020. Utbetalningarna avser delfinansiering av det nationella socialfondsprogrammet för investering för tillväxt och syssel&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sättning. Anslaget omfattar även särskilda EU-medel, utöver socialfonds&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;medel, för EU:s sysselsättningsinitiativ för unga. Anslaget får även användas för viss statlig medfinansiering av det na&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tionella socialfondsprogrammet.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;523&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;500&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. Regeringen föreslår också att riksdagen bemyndigar regeringen att under 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för anslaget ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare åtaganden medför ett behov av framtida anslag på högst &lt;/span&gt;&lt;span&gt;3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;823&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;9&lt;/span&gt;&lt;span&gt;–202&lt;/span&gt;&lt;span&gt;3.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:7 Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för Institutet för arbetsmarknads- och utbildnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politisk utvärderings (IFAU) förvaltningsutgifter och finansieringsbidrag. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n föreslår att anslaget för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;41&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;161&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Regeringen föreslår också att riksdagen bemyndigar regeringen att under 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för anslaget ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare åtaganden medför ett behov av framtida a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nslag på högst 9&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;9–2020.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:8 Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för Inspektionen för arbetslöshetsförsä&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kringens förvaltningsutgifter. Med anledning av att myndighetens tillsynsuppdrag kommer att vidgas i samband med att det nya regelverket för nyanländas etablering &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i arbets- och samhällslivet träder i kraft föreslår regeringen en ökning av anslaget.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;71&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;785&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:9 Bidrag till administrationen av grundbeloppet:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för utgifter för statsbidrag till administration av grundbeloppet enligt lagen (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring och lagen (1997:239) om arbetslöshetskassor för dem som inte är anslutna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till någon arbetslöshetskassa.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;56&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;363&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:10 Bidrag till Stiftelsen Utbildning Nordkalotten:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för utgifter för statsbidrag till Stiftelsen Utbildning Nordkalotten för verksamheten enligt den överenskommelse som svenska staten har med Finland och Norge om anordnande av utbildningar samt kompensation för de ökade kostnader som uppstår för dessa länder till följd av att utbildningstjänsterna är mer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;värdesskattepliktiga i Sverige.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8 bestäms till 8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;303&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:11 Bidrag till lönegarantiersättning:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för utgifter för statsbidrag till lönegarantiersättning enligt lönegarantilagen (1992:497) och de sociala avgifter som ska betalas i samband med lönegaranti&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utbetalningen enligt socialavgiftslagen (2000:980). Anslaget får även användas för utgifter för arbetet med hand&lt;/span&gt;&lt;span&gt;läggning av lönegarantiärenden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8 bestäms till 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;700&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för utgifter för stöd till arbetsgivare för nystartsjobb och yr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kesintroduktionsanställningar. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår att t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;aknivån &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för nystarts&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobb ska sänkas till 20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för att harmonisera nivån med andra anställningsstöd, med minskade utgifter inom anslaget som följd.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;756&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;893&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt; &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;Lån till körkort&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslag om nyinrättat anslag som ska få användas för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utgifter för lån till körkort för vissa personer. Av propositionen framgår att förslage&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t innebär möjligheter till lån för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utbildning för B-körkort för vissa personer. Lånet är avsett att finansiera körkortsutbil&lt;/span&gt;&lt;span&gt;dning vid godkända trafikskolor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och avses i ett första steg&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som införs 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; riktas till vissa arbetslösa i åldern 18–47 år &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för att de ska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kunna ta lån för körkortsutbildning. I ett andra steg utvidgas målgruppen till unga i åldern 19–20 år som avslutat en gymnasieutbildning.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 2018 bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;151&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;466&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen framhåller att den svenska arbetsmarknadsmodellens förmåga till snabb omställning och anpassning gör att Sverige kan möta de förändringar som sker i vår omvärld. Modellen bidrar till att Sverige kan bibehålla både hög sysselsättning och hög produktivitet. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen betonar vidare att e&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n god arbetsmiljö gör det möjligt för fler att arbeta och minskar risken för utslagning. Alla som arbetar i Sverige ska ha ett arbete där man som yrkesverksam inte blir utnyttjad eller utsliten. Ingen ska riskera att dö eller skadas allvarligt i sitt arbete.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen noterar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsmiljöbesvär på grund av organisatoriska och sociala orsaker ökar, samtidigt som mer traditionella problem som t.ex. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;belastningsskador kvarstår. Kvinnor drabbas ofta hårdare av den stress&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;relaterade ohälsan. För att möta utmaningarna har resurserna inom arbetsmiljöpolitiken kraftigt ökats sedan 2015 och Arbetsmiljöverkets tillsyns&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;verksamhet förstärkts.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; I budgetpropositionen för 2018 tillför regeringen t.ex. medel till Arbetsmiljöverket för att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;koordinera metodutveckling för myndighetsgemensamma tillsynsinsatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för att motverka osund konkurrens&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och främja ordning och reda på arbetsmarknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen anser att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en förbättrad kunskap om vilka arbetsmiljöinsatser som fungerar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ge förutsättningar för att skapa ett hållbart arbetsliv. I linje med det föreslår regeringen att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under 2018 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inrätta&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samordnande funktion som samlar in och förmedlar kunskap om arbetsmiljö&lt;/span&gt;&lt;span&gt; – Myndigheten för arbetsmiljökunskap&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Myndigheten ska även utvärdera&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetsmiljö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politikens effek&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ter.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Nedan sammanfattas regeringens förslag till anslagsanvisning inom utgiftsområde 14, området &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsliv. Regeringens förslag framgår i tabellform i bilaga 2 och 3.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:1 Arbetsmiljöverket: &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget får användas för Arbetsmiljöverkets förvaltningsutgifter samt för utgifter för statsbidrag till de centrala arbetstagar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;organisationerna för den regi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onala skyddsombudsverksamheten.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget påverkas bl.a. av att regeringen föreslår att medel ska tillföras för att förstärka arbetet mot osund konkurrens och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en minskning för att bidra till finansieringen av Myndigheten för arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;miljökunskap&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;763&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;225&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. Regeringen föreslår också att riksdagen bemyndigar regeringen att under 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för anslaget ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare åtaganden medför ett behov av framtida ansla&lt;/span&gt;&lt;span&gt;g på högst 20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;9&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:2 Arbetsdomstolen: &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget får användas för Arbetsdomstolens förvaltningsutgifter. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;34&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;330&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:3 Internationella arbets&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;o&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;rganisationen (ILO): &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget får användas för utgifter för Sveriges medlemsavgift till Internationella arbetsorganisationen (ILO). Högst 1 miljon kronor får användas för utgifter för deltagande i ILO:s verksamhet och för ILO-kommittén. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;33&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;722&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:4 Medlingsinstitutet: &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget får användas för Medlingsinstitutets förvaltningsutgifter. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;58&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;449&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:5 Arbetslivspolitik: &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget får användas för utgifter för att finansiera forskning om arbetsliv. Anslaget omfattar också vissa utgifter för stöd till företagshälsovårdens kompetensförsörjning. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen föreslår en minskning av anslaget för att bidra till finansieringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av Myndigheten för arbetsmiljökunskap.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att anslaget för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;25&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:6 Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget får användas för Myndigheten för arbetsmiljökunskaps förvaltningsutgifter. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen avser att inrätta Myndigheten för arbetsmiljökunskap&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen föreslår därför att det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nya anslaget&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; upp på statens budget fr.o.m. 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen föreslår att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslaget för 2018 bestäms till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;00&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R3"&gt;
				&lt;span&gt;Motionerna&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna, Sverigedemokraterna, Centerpartiet, Liberalerna och Kristdemokraterna har var för sig presenterat alternativa anslagsförslag för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Förslagen innehåller såväl andra anslagsnivåer som förslag till nya anslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. En sammanställning som visar hur motionsförslagen avviker från regeringens förslag finns i bilaga 2.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna be&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tonar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i motion 2017/18:3876 av Jessica Polfjärd m.fl. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vikten av att Sverige ska vara ett land som håller ihop&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. A&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lla ska kunna komma till sin rätt, stå på egna ben och ges möjlighet att växa. Det är centralt att det lönar sig att arbeta. Moderaterna anser att Sveriges styrka och sammanhållning i dag utma&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nas av en allt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;mer tudelad arbetsmarknad. Samtidigt som det går bra för de all&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ra flesta så finns det&lt;/span&gt;&lt;span&gt; områden där utanförskapet är utbrett.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Att pressa tillbaka utanförskapet är en central del i Moderaternas plan för ett starkare Sverige.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I motionen lämnar Moderaterna förslag om en annan fördelning av anslagen inom utgiftsområde 14 än regeringen (yrkande 1). Förslaget innebär att de sammanlagda anslagen understiger regeringens förslag med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;512&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;800&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 konor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och att sju&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslag bestäms till en annan nivå än vad regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslagit. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;T&lt;/span&gt;&lt;span&gt;vå nya anslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; föreslås&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Nationell studie- och jobbrådgivning och Sommarjobb vid förlängd skolgång&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; följande förändringar i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (se också bilaga 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med 767&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Moderaterna gör besparingar inom anslaget som ett led i att effektivisera verksamheten. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att skapa bättre förutsättningar för rehabilitering och återgång i arbete för personer med vissa lättare psykiska diagnoser föreslår Moderaterna inom utgiftsområde 10 att en särskild rehabiliteringskedja införs. Som en del i detta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Moderaterna att det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;skapas ett särskilt omställningsspår hos Arbetsförmedlingen för att erbjuda stöd till byte av arbetsplats eller arbetsgivare vid psykisk ohälsa&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Förslaget finns även i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett särskilt yrkande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 2)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;373&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Moderaterna anser att arbetslöshetsförsäkringen bör ändras för att bli en effektiv omställningsförsäkring&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Partiet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; föreslår att anta&lt;/span&gt;&lt;span&gt;let ersättningsdagar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; begränsas till ett år, eller 265 ersättningsdagar.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vidare ska t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;aket i arbetslöshetsförsäkringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;u&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nder de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;100 första dagarna av arbetslösheten uppgå till 760 kronor per dag och därefter&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till 680 kronor per &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dag.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Moderaterna menar att arbetslöshetsförsäkringen ska vara utformad så att den tydligt uppmuntrar till att söka och skaffa jobb. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget finns även i ett särskilt yrkande (yrkande 3) och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partimotion 2017/18:3592 av Ulf Kristersson m.fl. (yrkande 4). &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vidare vill Moderaterna tidsbegränsa aktivitetsstödet så att detta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; upphör vi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;d arbetslöshet längre än tre år.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Avsikten med förslaget ä&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r att förstärka drivkrafterna till arbete.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget finns även i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett särskilt yrkande (yrkande 4&lt;/span&gt;&lt;span&gt;) och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partimotion 2017/&lt;/span&gt;&lt;span&gt;18:3592&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;177&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kronor. Moderaterna anser att subventionerade anställningar är en viktig väg in för nyanlända och personer med kort utbildningsbakgrund eftersom de sänker arbetsgivarnas kostnader för att anställa. Enligt partiet fungerar dock dagens subventioner för dåligt samtidigt som de är för krångliga. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Partiet vill d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ärför&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;införa ett förenklat regelverk för subventionerade anställningar genom att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersätta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;flera olika stöd &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med ett&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nytt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; stöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Stödet ska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bygga på nystartsjobben som infördes av alliansregeringen. Den nya förenklade subventionen ska inte kräva någon arbetsmarknadspolitisk bedömning utan endast att personen har varit arbetslös i ett år eller är nyanländ. Stödet ska uppgå till en dubbel arbetsgivaravgift och betalas ut under lika lång tid som den anställde varit arbetslös.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förslaget finns även i ett särskilt yrkande (yrkande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;5), &lt;/span&gt;&lt;span&gt;parti&lt;/span&gt;&lt;span&gt;motion&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:3592&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 10)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;motion&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2017/18:2959&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Jesper Skalberg Karlsson (M)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 1)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Vidare avs&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ätter partiet särskilda medel till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kombinationsutbildningar för nyanlända inom ramen för etableringsuppdraget. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Fö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns&lt;/span&gt;&lt;span&gt; även&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i partimotion 2017/18:3591&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Ulf Kristersson m.fl.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 12) och motion 2017/18:3901 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) (yrkande 5).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;173&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor i förhållande till regeringens förslag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget ökas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;4&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;915&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:1 Arbetsmiljöverket:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget föreslås få samma nivå som i regeringens förslag. Moderaterna betonar vikten av den psykosociala arbetsmiljön och framhåller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vissa yrkesgrupper inom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;offentligfinansierad verksamhet som sär&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;skil&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t utsatta. Moderaterna föreslår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att Arbetsmiljöverket får i uppdrag att genomföra en särskild tillsyn av den psykosociala arbetsmiljön inom yrkes&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;grupper och hos arbetsgivare med särsk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ilt hög sjukfrånvaro&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget finns även i ett särskilt yrkande (yrkande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;7), &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partimotion 20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;17/18:3592 (yrkande 24&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; motion &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:&lt;/span&gt;&lt;span&gt;3753 av Johan Forssell m.fl. (M) (yrkande 4).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:5 Arbetslivspolitik:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med 25&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;krono&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:6 Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö: &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;800&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Nya anslag&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Nationell studie- och jobbrådgivning&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget innebär ett nytt anslag och att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;100&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Moderaterna belyser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;frågan om en förbättrad &lt;/span&gt;&lt;span&gt;studie- och jobbrådgivning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för olika grupper, såsom personer som redan har ett arbete och ungdomar. För att underlätta rörligheten och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;matchningen på arbetsmarknaden vill Moderaterna införa en nationell studie&lt;/span&gt;&lt;span&gt;- och jobbrådgivning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det skulle enligt partiet kunna utformas som en digital plattform där individen kan söka både jobb och utbildning samt få information om i vilken grad olika utbildningar leder till jobb.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förslaget finns även i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett särskilt yrkande (yrkande 6) och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; part&lt;/span&gt;&lt;span&gt;imotion 2017/18:3592 (yrkande 19)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Sommarjobb vid förlängd skolgång&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;: &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget innebär ett nytt anslag och att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;6&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Sverigedemokraterna&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;I motion 2017/18:2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span&gt;26 av Sven-Olof Sällström m.fl. hänvisar Sverigedemo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraterna till sin budgetmotion där &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partiet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; stakar ut de viktigaste visionerna för de kommande åren. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverigedemokraterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anför att det inte måste finnas någon motsättning mellan ekonomisk tillväxt och sysselsättning å den ena sidan och allmän välfärd, trygghet och socialt ansvarstagande å den andra.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I motionen lämnar Sverigedemokraterna förslag om en annan fördelning av anslagen inom utgiftsområde 14 än regeringen. Förslaget innebär att de sammanlagda anslagen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under&lt;/span&gt;&lt;span&gt;stiger regeringens förslag med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;10&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;508&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;603&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor och att fem&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslag bestäms till en annan nivå än vad regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslagit. Fyra nya anslag föreslås (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Upphandling av kompetensförstärkning, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Lärlingsanställningar, Friskvård och företagshälsovård och Centrum för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;äldrepolitik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Sverigedemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; följande förändringar i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (se också bilaga 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;minskas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med 2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;520&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;699&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anför&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att stora summor varje år läggs på Arbetsförmedlingen men att resultaten från verksamheten uteblir. Partiet vill därför avveckla Arbetsförmedlingen i dess nuvarande form&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Arbetsförmedlingens åtgärder och program bör &lt;/span&gt;&lt;span&gt;således &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättas och öppnas upp för övriga samhällsaktörer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;motion&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:2643 av Sven-Olof Sällström&lt;/span&gt;&lt;span&gt; m.fl. (SD) (yrkande 1).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget ökas med 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;28&lt;/span&gt;&lt;span&gt;0&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna framhåller att arbetslöshets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;försäkringen ä&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r central för den svenska arbetsmarknaden. Partiet föreslår att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;aket i ersättningen höjs till 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;200 kronor de 100 första dagarna för att sedan minskas till 800 kronor per dag. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Enligt partiet skulle en sådan ordning innebära en kombination av stärkt försäkringsskydd och incitament att hitta ett nytt jobb.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;6&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;711&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;012&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna anser att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;olika &lt;/span&gt;&lt;span&gt;program&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och insatser som är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; del&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av dagens arbetsmarknadspolitik inte är tillräckligt kostnadseffektiva. Det enda målet bör vara reguljärt arbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;P&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rogram&lt;/span&gt;&lt;span&gt;men&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt;na&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör&lt;/span&gt;&lt;span&gt; också&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vara föremål för kontroll. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverigedemo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraterna avser att kraftigt minska kostnaderna för arbetsmarknadspolitiska program och insatser. Instegsjobben är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;exempel på en insats som både &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ineffektiv och utgör en etnisk diskriminering av svenska medborgare. Partiet anser att instegsjobben skyndsamt bör avvecklas.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i motion 2017/18:2643 (yrkande 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;4&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna menar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vidare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att Sverige behöver &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fler företag och ett förbättrat företagsklimat&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I linje med det vill partiet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ändra kriterierna för st&lt;/span&gt;&lt;span&gt;öd till start av näringsverksamhet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; så att unga arbetssökande från 20 års ålder ska kunna söka stödet och att stödet förlängs till nio månader.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; motion 2017/18:2643 (yrkande 9&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;756&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;893&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna konstaterar att regeringen har aviserat förändringar av nystartsjobben som bl.a. innebär att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;insatsen ska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fokus&lt;/span&gt;&lt;span&gt;era på&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nyanlända och utrikes födda.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Partiet anser att det får till följd att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nystartsjobben&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;blir&lt;/span&gt;&lt;span&gt; både ineffektiva och diskriminerande&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Nystart&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobben &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör&lt;/span&gt;&lt;span&gt; därför skyndsamt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; avvecklas&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i motion 2017/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:2643 (yrkande 15&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:6 Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget ökas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;50&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverigedemokraterna ser positivt på regeringens satsning på ett nationellt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kunskapscenter för arbetsmiljö&lt;/span&gt;&lt;span&gt; men anser att det finns skäl att avsätta mer medel än vad regeringen föreslår.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Nya anslag&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Upphandling av kompetensförstärkning:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget innebär ett nytt anslag och att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; När Arbetsförmedlingen avvecklas enligt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraternas förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kommer andra aktörer att sköta matchningsuppdraget. Partiet vill satsa medel på dessa aktörer och deras riktade arbete med matchning. Inom anslaget ryms även kontroll och uppföljning av resultat.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Lärlingsanställningar&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget i&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nnebär ett nytt anslag och att 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna anser att det bör införas en helt ny anställningsform&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, s.k. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lärlingsanställning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som ska kunna tillämpas i upp till tre år.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En del av lärlingsanställningen ska bestå i att arbetsgivaren &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; helt befriad från att betala arbetsgivaravgifter, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i form av ett stöd som&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;betalas ut i efterhand till arbetsgivaren.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i motio&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n 2017/18:2643 (yrkande 2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Friskvård och företagshälsovård&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget inn&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ebär ett nytt anslag och att 100&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Centrum för &lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;äldrepolitik&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget inn&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ebär ett nytt anslag och att 50&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Centerpartiet&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Centerpartiet anser e&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nligt motion 2017/18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;712&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av Annika &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Qarlsson&lt;/span&gt;&lt;span&gt; m.fl. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en välfungerande arbetsmarknadspolitik&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bidrar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till att underlätta för arbetssökande att komma i arbete och minskar eventuella flaskhalsar på arbetsmarknaden. Problemet är att arbetsmarknadspolitik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tar stora resurser i anspråk samtidigt som effektiviteten sällan är tillfredsställande. Centerpartiet vill därför ha färre, enklare och mer effektiva arbetsmarknadspolitiska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;åtgärder. På detta sätt frigörs resurser som i stället kan användas för att finansiera jobbskapande reformer.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I motionen lämnar Centerpartiet förslag om en annan fördelning av anslagen inom utgiftsområde 14 än regeringen. Förslaget innebär att de sammanlagda anslagen understiger regeringens förslag med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;11&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;994&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;796&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor och att 15&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslag bestäms till en annan nivå än vad regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslagit. Ett nytt a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nslag föreslås (Inträdesjobb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Centerpartiet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; följande förändringar i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (se också bilaga 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;120&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;890&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet avvisar regeringens förslag om ett nytt regelverk för etableringsuppdraget och i stället föreslår att etableringsuppdraget kommunaliseras. Anslaget påverkas även av att partiet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;235&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Centerpartiet föreslår en rad &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förändringar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som påverkar anslaget, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;såsom att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;återinföra en bortre tidsgräns i sjukförsäkringen, reformera arbetslöshetsförsäkringen och införa en tidsgräns i aktivitetsstödet. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslagsnivån påverkas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; även av att partiet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bl.a. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;avvisar regeringens förslag om att ta bort en karensdag inom arbetslöshetsförsäkringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;266&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;850&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Centerpartiet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill se flera förändringar som påverkar ansla&lt;/span&gt;&lt;span&gt;get. Bland förslagen finns&lt;/span&gt;&lt;span&gt; avskaffande av arbetsmarknadsutbildningarna, avskaffande av extratjänsterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, som ersätts &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med matchningsanställningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, samt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;färre och enklare anställningsstöd.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslagsnivån påverkas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; även av att partiet bl.a.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;avvisar regeringens förslag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;om vissa främjandemedel och nytt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lönetak för introduktionsjobb och extr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;atjänster.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;171&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet vill återställa tidigare aviserade anslagshöjningar om utvecklingsanställningar i Samhall&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och anställningar med lönebidrag. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;An&lt;/span&gt;&lt;span&gt;slagsnivån påverkas även av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partiet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s egna förslag om enhetliga lönetak och att regeringens förslag om bl.a. höjt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lönetak i anställningsstöden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och en förstärkning av Samhall avvisas.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:5 Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;0&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:7 Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;180&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor. Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:8 Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;330&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:9 Bidrag till administrationen av grundbeloppet:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;240&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med 5&lt;/span&gt;&lt;span&gt;37&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Avvikelsen beror bl.a. på Centerpartiets förslag om färre och enklare lönestöd och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;om &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att införa inträdesjobb samt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att regeringens förslag om sänkt lönetak avvisas.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:13 Lån till körkort:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med 151&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;466&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:1 Arbetsmiljöverket:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;94&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;780&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Centerpartiet avvisar bl.a. tidigare anslagshöjningar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; fler inspektörer och fler kontroller. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget påverkas även av att partiet föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:2 Arbetsdomstolen:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;520&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor. Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:4 Medlingsinstitutet:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor. Avvikelsen beror bl.a. på att Centerpartiet föreslår en lägre uppräkningstakt för pris- och löneomräkningen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:5 Arbetslivspolitik:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;25&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:6 Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;800&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Nytt anslag&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Inträdesjobb&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget innebär ett nytt anslag och att 554&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För att förbättra integrationen och ungas möjligheter och se till att fler kan gå från bidrag till arbete föreslår Centerpartiet att en ny anställningsform införs, s.k. inträdesjobb. Inträdesjobben innebär en förenklad anställningsform som gäller för nyanlända, under de fem första åren i Sverige, och unga upp till 23 år utan fullständig gymnasieutbildning. Inträdesjobben är konstruerade dels genom slopad arbetsgivaravgift, dels genom möjligheten att anställa till 70 procent av rådande ingångslön i den aktuella branschen, upp till ett tak om 21 000 kronor i bruttolön per månad. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget finns även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partimotion 2017/18:3683&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Annie Lööf m.fl.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 2) och motionerna 2017/18:3177 av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Jessica Polfjärd m.fl. (M, C, L, KD)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 2) och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:&lt;/span&gt;&lt;span&gt;1213&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Peter Helander och Helena Lindahl (båda C)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 3)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Liberalerna&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Liberalerna konstaterar i motion 2017/18:3810&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av Fredrik Malm m.fl. att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsmarknaden i Sverige blir alltmer tudelad. En ny arbetslöshet växer fram där många inte lyckas etablera sig på arbetsmarknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Samtidigt har många arbetsgivare svårt att hitta rätt personal. Enligt partiet är det uppenbart att inte tillräckligt görs för att skapa möjligheter och dynamik för svenska företag att anställa fler människor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utrikes födda är en grupp som behöver särskilt fokus, och där framför&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;allt nyanlända kvinnor har svårt att etablera sig på arbetsmarknaden. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I motionen lämnar Liberalerna förslag om en annan fördelning av anslagen inom utgiftsområde 14 än regeringen. Förslaget innebär att de sammanlagda anslagen understiger regeringens förslag med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;11 977&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;400&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor och att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nio&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslag bestäms till en annan nivå än vad regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslagit.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ett nytt anslag föreslås (Inträdesjobb).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Liberalerna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; följande förändringar i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (se också bilaga 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med 3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;803&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna anser att d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et inte&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; rimligt att fortsätta öka anslagen till en myndighet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med så höga kostnader som Arbetsförmedlingen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vars resultat är svåra att mäta. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Partiet vill lägga&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ned&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;betsförmedlingen i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sin&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nuvarande form. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Det behövs i stället en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ny myndighet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med syftet att ge ett smalare men skarpare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;stöd för dem som behöver det allra mest. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna föreslår att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förvaltningsanslagen för Arbetsförmedlingen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;återställs &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till tidigare anslagsnivåer, vilket innebär&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en tydlig minskning. Förslag om att läg&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ga ned Arbetsförmedlingen i sin&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nuvarande form och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det behöver ges e&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tt smalare men skarpare stöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för utsatta grupper finns även i partimotion &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:3628 av Ja&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n Björklund m.fl.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande&lt;/span&gt;&lt;span&gt;na&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 9&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;10&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Avvikelsen jämfört med regeringens förslag beror också&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bl.a.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på att Liberalerna föreslår att pris- och löneomräkningen justeras ned med 20 procent.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;266&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Avvikelsen beror bl.a. på att Liberalerna vill återinföra en bortre tidsgräns i sjukförsäkringen, vilket medför att medel tillförs anslaget. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Partiet framhåller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetslöshetsförsäkringens funktion som en omställningsförsäkring och vill stärka arbetslinjen genom a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tt taket i ersättningen sänks. Anslaget påverkas även av att p&lt;/span&gt;&lt;span&gt;artiet avvisar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tidigare förslag om en förlängd arbetslöshets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;försäkring för deltidsarbetande.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med 6&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;622&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;400&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna anser att regeringens utlovade arbetsmarknadsprogram inte fungerar i praktiken och att det finns besparingar att göra. Partiet avvisar därför regeringens förslag om &lt;/span&gt;&lt;span&gt;introduktionsjobb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; extratjänster, 90-dagars&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;garantin och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens variant av nystartsjobben. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Enligt Liberalerna är det rimligt att använda det föreslagna anslaget för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2013 som referenspunkt.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;698&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna ställer sig positiva till ett&lt;/span&gt;&lt;span&gt; höjt tak för lönebidragen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; men avvisar fler anställningar med lönebidrag, en utbyggnad av Samhall AB och fler utvecklingsanställningar.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:6 Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;46&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;257&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Liberalerna vill förenkla ett antal lönestöd och slå samman dessa till en ny anställnin&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gssubvention, s.k. nystartsjobb plus&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, med ett lönetak på 18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor i månaden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:13 Lån till körkort:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med 151&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:1 Arbetsmiljöverket:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;77&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Avvikelsen jämfört med regeringens förslag beror på&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Liberalerna avvisar utökade uppdrag för Arbetsmiljöverket och föreslår att anslaget ska läggas på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nivån för utfallet 2013. Anslaget påverkas även av att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna föreslår att pris- och löneomräkningen justeras ned med 20 procent.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:5 Arbetslivspolitik:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;25&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Nytt anslag&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Inträdesjobb:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget innebär ett nytt anslag och att 554&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För att förbättra integrationen och ungas möjligheter och se till att fler kan gå från bidrag till arbete föreslår Liberalerna att en ny anställningsform införs, s.k. inträdesjobb. Inträdesjobben innebär en förenklad anställningsform som gäller för nyanlända, under de fem första åren i Sverige, och unga upp till 23 år utan fullständig gymnasieutbildning. Inträdesjobben är konstruerade dels genom slopad arbetsgivaravgift, dels genom möjligheten att anställa till 70 procent av rådande ingångslön i den aktuella branschen, upp till ett tak om 21 000 kronor i bruttolön per månad. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partimotion&lt;/span&gt;&lt;span&gt;erna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:2815&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av Jan Björklund m.fl. (yrkande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2) och 2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;017/18:3628&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;(yrkande 1) samt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i motion 2017/18:3177 av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Jessica Polfjärd m.fl. (M, C, L, KD)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Kristdemokraterna&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;I motion 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;7&lt;/span&gt;&lt;span&gt;/1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;:3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;626&lt;/span&gt;&lt;span&gt; av Désirée Pethrus m.fl. menar Kristdemokraterna att arbetsmarknadspolitiken ska ha full sysselsättning som det övergripande målet. Arbetet ger den enskilde direkt möjlighet att få bättre ekonomi och påverka sin situation och har också en avgörande betydelse för möjligh&lt;/span&gt;&lt;span&gt;eten att bygga trygga familjer. Den stora klyftan i Sverige i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dag går enligt partiet mellan de som har ett jobb och de som står utan. Alla ska ha möjlighet att arbeta 100 procent av sin förmåga. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I motionen lämnar Kristdemokraterna förslag om en annan fördelning av anslagen inom utgiftsområde 14 än regeringen (yrkande 1). Förslaget innebär att de sammanlagda anslagen understiger regeringens förslag med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;141&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;933&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor och att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;åtta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslag bestäms till en annan nivå än vad regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslagit. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Två nya&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anslag föreslås&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsintegrerade sociala företag och Inträdesjobb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Kristdemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår&lt;/span&gt;&lt;span&gt; följande förändringar i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (se också bilaga 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget minskas med 892&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;233&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Kristdemokraterna anser att Arbetsförmedlingen bör läggas ned i dess nuvarande form. Enligt partiet är det nödvändigt för att kunna fördela myndighetens resurser på ett mer effektivt och ändamålsenligt sätt. Som en följd av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att Kristdemokraterna föreslår en avveckling av ett antal arbetsmarknadspolitiska program och insatser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör Arbetsförmedlingens uppdrag bli&lt;/span&gt;&lt;span&gt; mindre omfattande och förvaltningsanslaget&lt;/span&gt;&lt;span&gt; minskas. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslage&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n finns äve&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;två särskilda&lt;/span&gt;&lt;span&gt; yrkande&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkandena 9 och 11).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;493&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraterna framhåller vikten av att alla som arbetar och uppfyller villkoren ska omfattas av en arbetslöshetsförsäkring och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att denna fyller sin funktion som en omställningsförsäkring.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Partiet föreslår bl.a. att taket i ersättningen sänks till 760 kronor per dag under de 300 första dagarna och därefter trappas av ti&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ll 680 kronor per dag. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill också att reglerna för deltidsbegränsningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av arbetslöshetsförsäkringen ska återinföras.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förslaget finns även i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett särskilt yrkande (yrkande 30&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;9&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;418&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Kristdemokraterna konstaterar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i motion 2017/18:3626 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att flera av de arbetsmarknadspolitiska program som finns i dag är så ineffektiva att de bör av&lt;/span&gt;&lt;span&gt;skaffas&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Enligt partiet uppvi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sar anställningsstöden extratjänster&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och moderna beredskapsjobb undanträng&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningseffekter och leder inte till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tydligt ökad anställningsbarhet, varför stöden&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör avskaffas&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Vidare avvisar Kristdemokraterna regeringens förslag om att slå ihop ett antal anställningsstöd och införa &lt;/span&gt;&lt;span&gt;s.k. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;introduktionsjobb. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kritik&lt;/span&gt;&lt;span&gt; riktas även mot arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utbildningen, vars r&lt;/span&gt;&lt;span&gt;esultat enligt partiet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är undermåliga och för de arbetssökande en form av stigmatisering i det att de närmast fungerar som ett intyg på långvarig arbetslöshet. Programmet bör därför avvecklas till förmån för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;andra insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; I fråga om snabbspåren anser Kristdemokraterna även i det fallet att resultaten &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ä&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r &lt;/span&gt;&lt;span&gt;o&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillräckliga och att snabbspåren därför bör avvecklas.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förslaget finns även i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;flera särskilda yrkanden&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (yrkande&lt;/span&gt;&lt;span&gt;na 10, 12 och 15–17&lt;/span&gt;&lt;span&gt;).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;580&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraterna matchar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökningar av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lönebidrage&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och menar att dessa stärker&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förutsätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningarna för ökad&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sysselsättning och förbättrar arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;eltagandet för personer med&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;funktionsnedsättning. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att fler ska kunna få jobb inom Samhall AB och för att arbetslösheten i målgruppen ska minska vill partiet tillföra medel så att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nya platser kan beredas. Kristdemokraternas förslag innebär att en del av regeringens satsning på Samhall avvisas till förmån för andra åtgärder som bättre motsvarar de behov som finns på arbetsmarknaden, såsom en satsning på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsintegrerande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sociala företag.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;F&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns även i motion 2017/18:3835 av Aron Modig m.fl. (KD) (yrkande 16).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:5 Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et minskas med 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anslaget ökas med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;506&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;300&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:1 Arbetsmiljöverket:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Anslaget minskas med 3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;2:2 Arbetsdomstolen:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ansla&lt;/span&gt;&lt;span&gt;get minskas med 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Nya anslag&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Arbetsintegrera&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt;de&lt;/span&gt;&lt;span style="font-style:italic"&gt; sociala företag:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget innebär ett nytt anslag och att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;200&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Kristdemokraterna framhåller den roll som de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsintegrerande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sociala företagen spelar för dem&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som står längst från arbetsmarknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Partiet anser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att det&lt;/span&gt;&lt;span&gt; krävs en satsning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;så&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsintegrerande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sociala företagen får ett särskilt stöd för kostnader&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; täcka lönen för verksamhetsledare och handledare.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Partiet avsätter därför medel inom anslaget för socialt handledarstöd till dessa nyckelpersoner. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget finns även i ett särskilt yrkande (yrkande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;18&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och motion&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2017/18:3835 (yrkande 17).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span style="font-style:italic"&gt;Inträdesjobb:&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förslaget inne&lt;/span&gt;&lt;span&gt;bär ett nytt anslag och att 554&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kronor anslås för 2018. För att förbättra integrationen och ungas möjligheter och se till att fler kan gå från bidrag till arbete föreslår &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i motion 2017/18:3626 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att en ny anställningsform införs, s.k. inträdesjobb. Inträdes&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobben innebär en förenklad anställningsform som gäller för nyanlända, under de fem första åren i Sverige, och unga upp till 23 år utan fullständig gymnasie&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utbildning. Inträdesjobben är konstruerade dels genom slopad arbetsgivar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;avgift, dels genom möjligheten att anställa till 70 procent av rådande ingångs&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lön i den aktuella branschen, upp till ett tak om 21 000 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor i bruttolön per månad.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förslaget finns även i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett särskilt yrkande (yrkande 8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;) &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; motion 2017/18:3177 av Jessica Polfjärd &lt;/span&gt;&lt;span&gt;m.fl. (M, C, L, KD) (yrkande 2).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R3" style="margin-bottom:0pt"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottets ställningstagande&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4" style="margin-top:6pt"&gt;
				&lt;span&gt;Läget på arbetsmarknaden&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet kan inledningsvis konstatera&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den svenska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsmarknaden fortsätter att utvecklas starkt. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sysselsättningen fortsätter att öka&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och allt fler deltar i arbetskraften&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Sedan regeringen tillträdde 2014 har antalet sysselsatta ökat med över 200 000 personer, varav två av tre personer är utrikes födda. Även sysselsättningsgraden, dvs. andelen sysselsatta av befolkningen i arbetsför ålder (15–74 år), har ökat och uppgick 2016 till 67,1 procent. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sysselsättningsgraden är den högsta i EU och den högsta i Sverige sedan 1992.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet noterar att s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ysselsättningsökningen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;alltså har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;varit starkare för utrikes födda än för inrikes födda.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;S&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ysselsätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningsgraden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har dock inte ökat mer &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bland utrikes födda än &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bland&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inrikes födda.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet konstaterar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vidare&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rbetslöshet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ssiffrorna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; låg på relativt höga n&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ivåer när regeringen tillträdde&lt;/span&gt;&lt;span&gt; men&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att det har skett en tydlig minskning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sedan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dess&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. År 2016 fortsatte arbetslösheten att minska, till 6,9 procent, trots att antalet personer i arbetskraften ökade relativt snabbt. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetslösheten &lt;/span&gt;&lt;span&gt;minskade&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bland &lt;/span&gt;&lt;span&gt;både &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kvinnor och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; män&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utvecklingen var&lt;/span&gt;&lt;span&gt; särskilt tydlig bland ungdomar. Utskottet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;noterar även att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; långtidsarbetslösheten som andel av arbetskraften har minskat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att nivån&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är bland de lägsta i EU&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet delar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringens övergripande bedömning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att den positiva utvecklingen har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sin bakgrund i en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;god konjunktur, en växande befol&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kning och regeringens reformer.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Även om utvecklingen i många delar pekar åt rätt håll &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utskottet betona att det fortfarande finns stora utmaningar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på arbetsmarknaden. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetslösheten är fortfarande hög, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;särskilt bland dem som inte &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;gått ut gymnasieskolan och bland personer födda utanför Europa. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;U&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tmaning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;arna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ökat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i takt med att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den &lt;/span&gt;&lt;span&gt;stora grupp &lt;/span&gt;&lt;span&gt;människor &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som sökte asyl i Sverige under 2015 och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fått uppehålls&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillstånd nu ska etablera sig på arbetsmarknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Av regeringens resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;redovisning framgår att ca 367&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;800 utomeuropeiskt födda p&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersoner&lt;/span&gt;&lt;span&gt; var&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inskrivna vid Arbetsför&lt;/span&gt;&lt;span&gt;medlingen någon gång under &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2016&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det motsvarar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;drygt en tredjedel av det totala antalet inskrivna personer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;En betydande del av de&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inskrivna var &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nyanlända och antalet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;delt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;agare i etable&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;uppdraget&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökat kraftigt under 2016&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Det innebär att antalet i arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraften som varit kort tid i landet ökar. Detta kan motverka en nedgång i arbetslösheten eftersom det tar tid för nyanlända att etablera sig på arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För gruppen nyanlända&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som var inskrivna vid Arbetsförmedlingen under 2016 minskade andelen som övergick&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till antingen arbete eller utbildning jämfört med 2015.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet noterar även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;betydligt lägre andel kvinnor än män arbetar efter &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att ha &lt;/span&gt;&lt;span&gt;avslutat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;etableringsuppdraget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. En särskilt framträdande utmaning på arbetsmarknaden består således i att få utrikes födda kvinnor i arbete.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Ett framträdande drag för invandringen är att de flesta som invandrar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till Sverige är i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsför&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ålder. Andelen äldre är också klart lägre än för befolk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningen i övrigt. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Samtidigt har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverige&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; demografisk&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utveckling som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under de kommande decennierna riskerar att leda till problem med en åldrande befolkning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; där varje person som arbetar måste försörja allt fler. En sådan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utveckling&lt;/span&gt;&lt;span&gt; innebär &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ökande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;svårigheter med att finansiera den gemensamma välfärden. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet anser att i&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nvandring av personer i arbetsfö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r ålder kan spela en viktig roll för att möta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utmaningarna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att invandringen ska bidra positivt förutsätts&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; etableringen på arbetsmarknaden och integreringen i samhället sköts på ett effektivt sätt. Sammantaget anser utskottet att ö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kningen av antalet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nyanlända &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som ska komma in på arbetsmarknaden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under de närmaste åren &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innebär&lt;/span&gt;&lt;span&gt; såväl stora möjligheter som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;stora &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utmaningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet noterar vidare att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sammansättningen av gruppen arbetslösa &lt;/span&gt;&lt;span&gt;överlag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förändrats de senaste åren och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetslösheten &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;blivit alltmer ojämnt fördelad i arbetskraften. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Allt fler av de inskrivna på Arbetsförmed&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har en svagare ställning på arbetsmarknaden och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;b&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ehov av stöd i olika former för att kunna etablera sig på arbetsmarknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Under 2016 handlade det om närmare tre fjärdedelar av de&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inskrivna. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Trots&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett förbättrat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; konjunk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;turläge de senaste åren har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; det inte varit&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;någon motsvarande ökning av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;andelen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inskrivna vid Arbetsförmedlingen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som fått arbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (den s.k. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobbchansen)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;En utsatt grupp som har uppmärksammats särskilt av utskottet är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ungdomar med funktionsnedsättning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. På utskottets initiativ har nyligen en uppföljning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och utvärdering av vägen till arbete &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ungdomar med funktionsnedsättning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genomförts &lt;/span&gt;&lt;span&gt;(2017/18:RFR2).&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet konstaterar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;amtidigt som arbetslös&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;heten är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; hög i vissa grupper&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;råder det a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraftsbrist&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nom flera branscher&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Särskilt stor är bristen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom yrken som kräver re&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lativt hög utbildning och yrkes&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kunskaper.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Ytterligare en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utmaning är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;könssegrationen på arbetsmarknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Det finns tydliga mönster i form av att l&lt;/span&gt;&lt;span&gt;öner o&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ch arbetsvillkor i kvinnodominerade yrken&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ofta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sämre än i mansdominerade. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet kan således konstatera att det fortfarande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;finns stora &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utmaningar på arbetsmarknaden i form av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;obalanser och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en matchning som&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inte fungerar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;helt tillfred&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ställande.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En annan typ av utmaningar som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kan få&lt;/span&gt;&lt;span&gt; stor betydelse för arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiken på sikt är ö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;vergripande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;strukturella förändringar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Arbetsmarknaden och dess struktur har förändrats&lt;/span&gt;&lt;span&gt; markant&lt;/span&gt;&lt;span&gt; under de senaste 20 åren. I takt med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att ny teknik och digitala system har införts &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har många rutinarbeten&lt;/span&gt;&lt;span&gt; automati&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;serats. Uppskattningar visar att cirka hälften av de svenska jobben&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, såväl rutinarbeten som kvalificerade arbeten,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; skulle kunna ersättas av digital teknik under de kommande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;20&lt;/span&gt;&lt;span&gt; åren&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Samtidigt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innebär&lt;/span&gt;&lt;span&gt; framväxten av arbete som organi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;seras via s.k. digitala plattformar utmaningar i fråga om bl.a. arbetsrätt och arbetsmiljö. Utskottet följ&lt;/span&gt;&lt;span&gt;er&lt;/span&gt;&lt;span&gt; denna utveckling noga och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bl.a. anordnat utskottsresor och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;seminarium där &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den här typen av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förändringar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har studerats.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet kan konstatera att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;u&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tvecklingen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på området har inneburit och kommer &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fortsätta att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innebära utmaningar för arbetsmarknadspolitiken.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;S&lt;/span&gt;&lt;span&gt;edan regeringen tillträdde &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har den ekonomiska utvecklingen i Sverige varit bland de starkaste i Europa.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Samtidigt finns det enligt utskottet skäl att poängtera att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;litet och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;exportberoende land som Sverige &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i hög grad är beroende &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av den globala utvecklingen.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet konstaterar att ef&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ter en något dämpad ekonomisk utveckling i omvärlden 2016 har utsikterna nu ljusnat på flera håll. Stigande efterfrågan och starkare förtroende bland hushåll och före&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tag t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;yder på att tillväxten i världs&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ekonomin ökar 2017.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Samtidigt finns det skäl att poängtera att o&lt;/span&gt;&lt;span&gt;säkerheten om utvecklingen i omvärlden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;även fortsättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;vis är stor. Till faktorer som skulle kunna leda till en svagare utveckling hör osäkerhet om förhandlingarna om Storbritanniens utträde ur EU, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inrikt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningen i den amerikanska regeringens ekonomiska politik och säkerhets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, inbromsning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i den kinesiska ekonomin samt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; klimatföränd&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ringar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; extrema väderhändelser. En ytterligare osäkerhetsfaktor är v&lt;/span&gt;&lt;span&gt;äxande inkomst&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;skillnader inom många länder&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vilket kan påverka den ekonomiska utveck&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingen, inte minst genom att bidra till protektionistiska tendenser. Sverige är ett exempel på ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;land där inkomstklyftorna har ökat de senast&lt;/span&gt;&lt;span&gt;e&lt;/span&gt;&lt;span&gt; årtiondena. E&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span&gt; risk på makronivå att ta hänsyn till i Sverige är även hushållens höga skuldsättning.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet välkomnar att regeringens ekonomiska politik vägleds av målet att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverige ska ha lägst arbetslöshet i EU 2020&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet anser att regeringen sedan tillträdet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2014 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fört en tydlig och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bred jobbagenda där en aktiv arbetsmarknadspolitik &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;spelat en viktig roll. Regeringens avvägningar i årets budgetproposition innebär att arbetsmarknadspolitiken även framöver kan bidra till regeringens mål för den ekonomiska politiken. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vidare delar utskottet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedömning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att k&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onjunkturuppgången och regeringens reformer medför att efterfrågan på arbetskraft kommer att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fortsätta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vara hög och arbetslösheten minska&lt;/span&gt;&lt;span&gt; framöver. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att kunna bygga ett Sverige som håller ihop är det viktigt att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fortsätta arbetet för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;öka sysselsättningen och minska arbetslösheten ytterligare&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet vill vidare framhålla att j&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ämlikhet och utveckling förstärker varandra. För att Sverige ska hålla ihop måste därför samhällsbygget vara rättvist och ojämlikheten bekämpas. Reformer som minskar klyftorna och skapar möjligheter för alla att delta på arbetsmarknaden ökar tilliten och stärker ekonomin.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet k&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ommer att fortsätta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;följa regeringens arbete på området &lt;/span&gt;&lt;span&gt;noga&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Anslagen och bemyndigandena&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Som framgått ovan är utvecklingen på den svenska arbetsmarknaden överlag stark. Allt fler personer har sysselsättning i någo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n form. Det finns dock&lt;/span&gt;&lt;span&gt; fortfarande tydliga obalanser på arbetsmarknaden, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;t.ex.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; mellan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inrikes och utrikes födda. Inrikes födda deltar på arbetsmarknaden i klart större utsträck&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning än utrikes födda. Samtidigt som flera grupper har det systematiskt svårt att få in en fot på arbetsmarknaden råder det brist på arbetskraft inom allt fler branscher. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Det gäller såväl välfärdssektorn som den privata sektorn, inte minst branscher som bygg, industrin och industrinära tjänsteföretag. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;E&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n viktig uppgift för politiken &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att verka för att klara &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kompetens&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;försörjningen på kort och lång sikt. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Åtgärder för att komma till rätta med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;denna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utmaning kan inte begränsas till arbetsmarknadspolitiken&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utan det krävs enligt utskottet en bred palett av åtgärder inom flera politikområden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet välkomnar därför regeringens breda anslag med satsningar inom flera pol&lt;/span&gt;&lt;span&gt;itikområden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Till satsningar som ligger utanför det aktuella utgiftsområdet hör bl.a. en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utökning av antalet utbildnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;platser inom regionalt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;yrkesvux&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, yrkeshögskola&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n, folkhögskolan och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; högskolan (se &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utg.omr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. 16).&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet anser att utbildnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;insatser är centrala inslag för att komma till rätta med kompetensförsörjningen och för att underlätta etableringen på arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; I samma and&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a är det välkommet att regeringen inför en utbildningsplikt för deltagare i Arbetsförmedlingens etableringsuppdrag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att fler nyanlända ska ta del av utbildning (se &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utg.omr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. 13).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller satsningar inom utgiftsområde 14 vill utskottet inledningsvis lyfta fram regeringens satsning på att skapa e&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tt enklare och mer effektivt system för de subventionerade anställningarna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet anser att subvention&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;erade anställningar är ett av arbetsmarknadspolitikens viktigaste verktyg. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nvänt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på rätt sätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan subventionerad&lt;/span&gt;&lt;span&gt;e&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anställning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ha goda effekter för att förbättra möjligheterna för arbetslösa att få arbete. Utskottet delar regeringens bedömning att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dagens system&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på ett övergripande plan är svåröverskådligt och inte tillräckligt kraftfullt. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Översynen inom R&lt;/span&gt;&lt;span&gt;egeringskansliet i syfte att förenkla systemet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;var därför välkommen.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Det är också välkommet att regeringen mot bakgrund av översynen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nu vill genomföra &lt;/span&gt;&lt;span&gt;betydande förenk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingar och förstärkningar av de s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ubventionerade anställningarna.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet anser att d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et är angeläget att förstärka insatserna för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dem som står längst från arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedömer&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att det är just det som kan uppnås genom att reformera regelverket&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för de subventionerade anställning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;arna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Genom att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;göra det lättare för arbetsgivare att anställa me&lt;/span&gt;&lt;span&gt;d stöd och förenkla Arbetsf&lt;/span&gt;&lt;span&gt;örmedlingens hantering &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör träffsäkerheten &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och effekterna av de subventionerade anställningarna öka. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ersätta d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;agens olika &lt;/span&gt;&lt;span&gt;former av särskilt anställnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;stöd, förutom extratjänsterna, med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det nya särskilda&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anställningsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et introduktions&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobb&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är en välkommen förenkling av struk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;turen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; På samma sätt bidrar förslaget om att harmonisera taknivån f&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ör flera stöd till 20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; månad&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till att skapa ett mer greppbart regelverk för alla inblandade. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;En enhetlig taknivå innebär också en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förstärkning för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;personer som relativt sett står längst från arbetsmarknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet ser därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;även av den anledning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; positivt på förslaget.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ytterligare ett viktigt inslag som utskottet står bakom är harmoniseringen och förenklingen av bl.a. beräkningen och utbetalningen av bidrag. Utskottet delar bedömningen att det både gör stöden enklare att hantera för arbetsgivare och arbetsförmedlare och att risken för felaktiga utbetalningar minskar. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förslag till en ny ordning för de subventionerade anställningarna är enligt utskottet genomgående mer väl avvägt än de alternativa förslag som förs fram av vissa oppositionspartier, såsom Moderaternas förslag om ett förenklat regelverk.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En grupp som ofta är föremål för subventionerade anställningar är de personer som nyli&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gen har kommit till Sverige&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. En subven&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tionerad anställning kan&lt;/span&gt;&lt;span&gt; enligt utskottet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vara en nyckel in i samhället för en nyanländ&lt;/span&gt;&lt;span&gt; invandrare&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och en bas för at&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t börja bygga sitt liv i ett nytt land.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Som utskottet nyligen har påpekat finns det i dag inte många frågor som är viktigare än hur nyanländas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; resurser ska tas till vara (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;se &lt;/span&gt;&lt;span&gt;yttr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. 2017/18:AU1y). En framgångsrik integration&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan bidra &lt;/span&gt;&lt;span&gt;både &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att möta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bristen på arbetskraft inom många sektorer och till att skapa resur&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ser för välfärd&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en. Utskottet delar regeringens utgångspunkt att a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lla som kan ska arbeta och vara delaktiga i samhällsbygget.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Med regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förslag om ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;enklare och mer effektivt system för de subventionerade anställningarna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bedömer utskottet att möjlig&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;heterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för de nyanlända &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att bidra till samhällsbygget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kommer att öka&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i takt med att arbetsgivarnas vilja att anställa med stöd ökar.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller etableringen av nyanlända i övrigt välkomnar utskottet att regeringen tar ett brett grepp om att få fler nyanlända i arbete och utbildning.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Som regeringen framhåller finns det ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;stort behov av att underlätta för nyanlända att snabbare än i dag etablera sig på arbetsmarknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Förutsätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningarna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för framsteg är goda eftersom&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ef&lt;/span&gt;&lt;span&gt;terfrågan på arbetskraft är på rekordhöga nivåer&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och en stor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; andel av de som kommer till Sverige är i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsför&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ålder&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Ett viktigt steg mot en mer effektiv &lt;/span&gt;&lt;span&gt;etablering är det nya regelverk &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för nyanländas etablering i arbets- och samhällslivet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som träder i kraft den 1 januari 2018. Som ut&lt;/span&gt;&lt;span&gt;skottet tidigare har framhållit är det nya regelverket väl avvägt med bl.a. ökade möjligheter att ställa&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samma krav &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på nyanlända &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som på övriga arbetssökande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;se &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bet. 2016/17:AU15).&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet välkomnar även regeringens övriga förslag för att förstärka etableringen, såsom förstärkt arbetsträning inom etableringsuppdraget och främjandemedel till snabbspår och till D&lt;/span&gt;&lt;span&gt;e&lt;/span&gt;&lt;span&gt;le&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gationen för unga och nyanlända till arbete (Dua)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet välkomnar att det finns &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en grundläggande samsyn över partigräns&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;erna om behovet av att åstadkomma en effektivare et&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ablering av nyanlända invandrare. Samtidigt finns det dock tydliga skillnader mellan partierna om hur detta ska uppnås.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Mot&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringens förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på området&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;står olika förslag från de borgerliga partierna som spretar åt olika håll. Det som förenar partierna när det gäller att möta utmaningen med etableringen är, förutom att drastiskt skära ned på resurserna till arbetsmarknadspolitiken, ett förslag om att införa en ny anställningsform&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, s.k. inträdesjobb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet noterar att huvudpoängen med anställningsformen, som gäller för nyanlända under de fem första åren i Sverige och vissa unga, är att anställning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ska kunna ske&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till 70 procent av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;rådande ing&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ångslön&lt;/span&gt;&lt;span&gt;er&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Arbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ska dock &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utföras &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på heltid&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och några skyldig&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;heter för arbetsgivaren att lära upp eller utbilda arbetstagaren verkar inte ingå.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet konstate&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rar att det således är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sänkta ingångslöner som de borgerliga partierna vill se för att öka möjligheterna för nyanlända att komma in på arbetsmarknaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Som utskottet har uppfattat förslaget ska det genomföras genom lagstiftning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, något som skulle innebära att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillämpliga&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kollektiv&lt;/span&gt;&lt;span&gt;av&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tal&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sätts&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ur spel. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Resultatet av förslaget blir att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kollektivavtalad lön helt enkelt inte ska gälla &lt;/span&gt;&lt;span&gt;f&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ör vissa grupper. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Det innebär en tydlig skillnad mot den politik som regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;står &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och en ordning som utskottet inte kan ställa sig bakom.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vidare har utskottet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; svårt att se&lt;/span&gt;&lt;span&gt; hur en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ordning där lönen sänks för en viss grupp&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inte också &lt;/span&gt;&lt;span&gt;skulle riskera&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att pressa de ordinarie lönenivåerna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nedåt på arbetsmarknaden i övrigt, särskilt för grupper med redan låga lönenivåer. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslaget skulle därför leda till att klyftorna i samhället ökar och förutsättning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;arna för social rörlighet och omställning försämras.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet konstaterar att förslaget inte heller tagits emot väl av parterna på den svenska arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;naden. Företrädare för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; såväl arbetstagar- som arbetsgivarorganisationer har uttryckt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sin &lt;/span&gt;&lt;span&gt;misstro&lt;/span&gt;&lt;span&gt; mot förslaget. Utskottet noterar att parterna själva &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i stället&lt;/span&gt;&lt;span&gt; har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tagit egna steg för att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;underlätta för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;personer som står långt från arbetsmarknaden, däribland nyanlända&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, genom att träffa &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en överenskommelse om s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.k. etableringsanställningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet välkomnar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;parternas arbete på området och kommer att följa den fortsatta utvecklingen av parternas förslag med stort intresse.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller Sverigedemokraterna så utmärks&lt;/span&gt;&lt;span&gt; partiets&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förslag av att olika grupper på arbetsmarknaden stäl&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ls mot varandra. Det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;synsätt som partiet bygger sin arbetsmarknadspolitik på är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; enligt utskottet inte någon lämplig väg för att bygga samhället starkt. Utskottet anser att det är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; viktigt att bygga ett Sverige s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;om håller ihop. Som regeringen framhåller görs det genom att bygga ett hållbart samhälle, där ingen lämnas efter men ingen heller hålls tillbaka. En central del i samhällsbygget är insatser för att arbetslösa och nyanlända ska komma i arbete eller utbildning.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet kan inte se hur de kraftiga sänk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningar som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverigedemokraterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår på flera håll &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom utgifts&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;området &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på något sätt ska kunna bidra till att, som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;partiet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;uttrycker det i sin budgetmotion, ”stärka samhällskontraktet”.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Enligt utskottet är det centralt för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samhällsbygget att få alla att känna sig delaktiga, både genom att erbjuda möjligheter och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genom att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ställa krav.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet anser att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigede&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;mokraternas förslag inte utgår från detta förhållningssät&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller personer med funktionsnedsättning som innebär nedsatt arbetsförmåga&lt;/span&gt;&lt;span&gt; håller utskottet med regeringen om att dessa personer spelar en viktig roll på arbetsmarknaden, såväl för delaktighet i hela samhällslivet som för att motverka bristen på arbetskraft. Alltför många personer med funktions&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nedsättning står dock i dag utan arbete. Regeringen har tidigare gjort betydande satsningar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på området och prioriterar området även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i årets budgetproposition&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet ställer sig bakom regeringens förslag om att tillföra ökade medel till Samhall AB för att skapa fler anställningar. Utskottet välkomnar även förslaget om att successivt höja taket i lönebidragen till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;20&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i månaden. Vidare anser utskottet att förslaget om att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fasa ut det förhöjda aktivitetsstödet till vissa ungdomar med funk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tionsnedsättning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är rimligt då det bidrar till att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; minska inlåsningseffekter.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet noterar att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;jämfört med regeringen föreslår Moderaterna, Centerpartiet och Liberalerna väsentligt lägre anslag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom utgiftsområdet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för insatser till personer med funktionsnedsättning som innebär nedsatt arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;förmåga. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Partiernas förslag skiljer sig åt och är i Moderaternas fall något otydligt, medan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Centerpartiet och Liberalerna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;t.ex. helt avvisar regeringens förstärkning av Samhall AB. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liksom vid &lt;/span&gt;&lt;span&gt;flera tidigare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;budgetbehandling&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan utskottet sympatisera med Kristdemokraternas intentioner &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vad gäller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;personer med funktionsnedsätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning som innebär nedsatt arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;förmåga&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet anser dock att regeringens prioriteringar på området är väl avvägda.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Regeringen uppmärksammar i budgetpropositionen att f&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lera jobb som kan vara en väg in på arbetsmarknaden kräver körkort&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Regeringen förklarar att den avser att införa &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en möjli&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ghet till lån för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utbildning för B-körkort&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Avsikten är att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förbättra möjligheten till etablering på arbetsmarknaden och stimulera &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till högre genomströmning i gymnasieskolan. Medel avsätts för ändamålet inom ett nyinrättat anslag. Utskottet välkomnar initiativet som kan bidra till att förbättra förutsättningarna för många att ta sig in på arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genomförandet av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetsmarknadspolitiken spelar Arbetsför&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;medlingen en central roll&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet konstaterar att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samtliga alter&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nativa anslags&lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innebär&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;myndighetens förvaltnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;anslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör sättas lägre än vad regeringen vill&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Längst vill Liberalerna och Sverigedemo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraterna gå &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med förslag om kraftiga&lt;/span&gt;&lt;span&gt; minskningar av anslaget. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Flera partier anser till och med att Arbetsförmedlingen bör läggas ned i dess nuvarande form. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Även när det gäller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kostnaderna för arbetsmarknadspolitiska program och insatser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innehåller samtliga alternativa anslagsförslag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;minskningar med flera miljarder kronor. Längst går Kristdemokraterna som vill skära ned anslaget med mer än 9 miljarder kronor, en minskning med över 70 procent jämfört med regeringens förslag. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Förslag framförs&lt;/span&gt;&lt;span&gt; om att avveckla flera av de program och insatser som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; använder sig av i dag, såsom extratjänst&lt;/span&gt;&lt;span&gt;er, instegsjobb, arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;utbildningar och moderna bered&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;skapsjobb. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Flera partier avvisar även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens förslag om att förenkla &lt;/span&gt;&lt;span&gt;systemet för de subventionerade anställningarna.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;delar inte &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;synsätt som förs fram &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;de alternativa anslagsförslagen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet anser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fortfarande att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; det övergripande uppdraget&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för utförandet av arbetsmarknadspolitiken &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör ligga på den offentliga Arbetsförmedlingen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet anser att den &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedömning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; gör&lt;/span&gt;&lt;span&gt; när det gäller medel till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och till de olika program och insatser som finns i myndighetens verktygslåda är väl avvägd. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Moderaternas, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverigedemo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, Centerpartiets, Liberalernas och Kristdemokraternas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förslag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;präglas av drastiska nedskärningar och misstro till arbetsmarknads&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiken. Utskottet anser inte att det är en konstruktiv väg i en tid &lt;/span&gt;&lt;span&gt;där arbetsmarknadspolitiken bör verka för att vägleda och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; stärka personer att komma i arbete&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, inte minst gäller det personer som står långt från &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsmarknaden. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet delar i stället regeringens uppfattning att d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et är angeläget att Arbetsförmedlingens verksam&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;het är anpassad till arbetsgivarnas behov och att myndigheten är en offensiv partner på såväl nationell som regional och kommunal nivå.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;S&lt;/span&gt;&lt;span&gt;om utskottet har uttryckt vid flera tillfällen tidigare kan det dock finnas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;utrymme för alternativa insatser frå&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kompletterande aktörer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Med detta sagt vill u&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tskottet poängtera att Arbetsförmedlingen har stora utmaningar att komma till rätta med. Det resultat som myndigheten har levererat har i flera avseenden inte varit tillräckligt. Det finns således utrymme för förbättringar inom flera av de uppgifter som ligger inom myndighetens &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ansvarsområde. Utskottet noterar att det nyligen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;publicera&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ts&lt;/span&gt;&lt;span&gt; rapporter &lt;/span&gt;&lt;span&gt;om olika delar av Arbetsförmed&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingens verksamhet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, bl.a. av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen (Tillämpningen av re&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gelverket för lämpligt arbete, r&lt;/span&gt;&lt;span&gt;apport 2017:16) och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Riksrevisionen (Matchningen på arbetsmarknaden – sökandesammansättningens betydelse, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;RiR&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2017:26). Arbetsförmedlingens generaldirektör har&lt;/span&gt;&lt;span&gt; också&lt;/span&gt;&lt;span&gt; under beredningen av ärendet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vid ett utskotts&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sammanträde &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lämnat &lt;/span&gt;&lt;span&gt;information&lt;/span&gt;&lt;span&gt; om det arbete som pågår för a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tt förbättra resultaten och möta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; de problem som finns.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet följer detta arbete noggrant.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet vill vidare framhålla att regeringen kontinuerligt har vidtagit flera åtgärder för att förstärka Arbetsförmedlingen och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;skapa möjligheter för myndigheten att effektivisera sin verksamhet.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ett exempel från årets budget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;proposition är satsningen som redovisats ovan om ett&lt;/span&gt;&lt;span&gt; enklare och mer effektivt system för de subventionerade anställningarna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet anser att det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tydligt att regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en aktiv politik för att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; skapa bättre förutsättningar för Arbetsförmedlingen. Det är välkommet att regeringens styrning av myndigheten inriktar sig på resultat.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Avslutningsvis n&lt;/span&gt;&lt;span&gt;är det gäller&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill utskottet hänvisa till att regeringen, mot bakgrund av riksdagens tillkännagivande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;bet. 2016/17:AU16, rskr. 2016/17:184&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;beslutat om tilläggsdirektiv till den pågående Arbetsmarknadsutredningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Av direktiven framgår &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bl.a. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att utredningen ska analysera och lämna förslag på hur Arbetsförmed&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingens samarbete med andra relevanta aktörer kan förbättras&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och hur &lt;/span&gt;&lt;span&gt;de delar av Arbetsförmedlingens uppdrag som inte innebär myndighetsutövning kan läggas ut på andra aktörer samt hur det statliga åtagandet i övrigt i så fall bör organiseras (dir. 2017:71). Utskottet följer utredningens arbete &lt;/span&gt;&lt;span&gt;noga &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och noterar att ett första delbetänkande nyligen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;överlämnades&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (SOU 2017:82)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Betänkandet behandlar bl.a. frågan om att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; stärka Arbetsförmedlingens vägledning och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innehåller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en kartläggning av ansvarsfördelningen mellan olika&lt;/span&gt;&lt;span&gt; aktörer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; I betänkandet föreslås bl.a. att det ska inrättas en digital plattform för livslångt lärande&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet noterar att Moderaternas förslag om en n&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ationell studie- och jobbrådgivning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; till stor del liknar utredningens förslag i denna del. Utskottet anser att utredningens förslag bör behandlas i vanlig ordning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med bl.a. möjlighet för remissinstanser att yttra sig.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller arbetslöshetsförsäkringen noterar utskottet att samtliga borgerliga partier bl.a. vill sänka taket i den&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inkomstrelaterade ersättningen. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I &lt;/span&gt;&lt;span&gt;likhet med det som&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utskottet konstaterade vid förra årets budgetbehandling har arbetslöshetsförsäkringen förstärkts &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; den nuvarande regeringen, efter &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett antal försämringar under den tidigare alliansregeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottet står fast vid uppfattningen att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en ökad inkomsttrygghet bl.a. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bidrar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till en god matchning genom att personer kan söka och tacka ja till arbeten som de har lämpliga kvalifikationer för. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet delar regeringens bedömning att h&lt;/span&gt;&lt;span&gt;öjningen var av väsentlig betydelse för att arbetslöshetsförsäkringen ska fungera som en inkomstb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ortfallsförsäkring som ger indi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;viden trygghet vid arbetslöshet. Efter höjningen av taket minskade andelen ersättningstagare som inte får 80 procent av sin dagsförtjänst med 29 procentenheter, en minskning som kvarst&lt;/span&gt;&lt;span&gt;od&lt;/span&gt;&lt;span&gt; under 2016.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet välkomnar även att regeringen avsätter medel i årets budgetproposition för att sänka &lt;/span&gt;&lt;span&gt;karensvillkoret &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i arbetslöshetsförsäkringen från sju &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till sex dagar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det är enligt utskottet en träffsäker &lt;/span&gt;&lt;span&gt;reform. Utskottet anser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att regeringens avvägningar om arbetslöshetsförsäkringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;överlag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;är väl&lt;/span&gt;&lt;span&gt;grundade&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och kan således inte stå bakom de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;borgerliga&lt;/span&gt;&lt;span&gt; partiernas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;olika &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag om arbetslöshetsförsäkringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet står heller inte bakom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den tidsgräns &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; aktivitetsstödet som Moderaterna och Centerpartiet föreslår inom ramen för samma anslag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet vill &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vidare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;särskilt betona hur värdefullt det är att Sverige har en regering som så tydligt prioriterar arbetsmiljön. Det är helt centralt att a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lla som arbetar i Sverige ska ha ett arbete där man som yrkesverksam inte blir utnyttjad eller utsliten. Ingen ska riskera att dö eller skadas allvarligt i sitt arbete.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En bra arbetsmiljö är också en viktig förutsättning för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;hög produktivitet, högt arbetskraftsdeltagande och hög sysselsättningsgrad. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utskottet noterar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med tillfredsställelse att resurserna inom arbetsmiljöpolitiken kraftigt har förstärkts under mandatperioden, bl.a. för att bemöta ökningen av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;organisatoriska och sociala&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetsmiljöbesvär.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Ett område som i viss mån varit eftersatt under flera år, bl.a. beroende på den tidigare alliansregeringens nedläggning av Arbetslivsinstitutet, är forskning och kunskapsinsamling om arbetslivet och utvärdering av arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;miljö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politikens effekter&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det är därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;högst välkommet att regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under 2018 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;avser att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inrätta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; den nya&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Myndigheten för arbetsmiljökunskap&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Vidare är det glädjande att arbetslivsforskningen fortsätter att prioriteras i årets budget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; med särskilda medel till Forte och Arbetsmiljöverket för att finansiera forskning om bl.a. arbetsmiljön i kvinnodominerade sektorer och om kvinnors arbetsrelaterade ohälsa. Utskottet ser även positivt på att regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillsatt en utredning om ett hållbart arbetsliv över tid &lt;/span&gt;&lt;span&gt;(dir. 2017:56)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och kommer att följa utredningens arbete med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;stort &lt;/span&gt;&lt;span&gt;intresse. Ut&lt;/span&gt;&lt;span&gt;skottet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; följer på samma sätt regeringens vidare beredning av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;betänkandet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;från utredningen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;om arbetsmiljö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;regler&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (SOU 2017:24). Utredningen har enligt regeringen bidragit med ett &lt;/span&gt;&lt;span&gt;beslutsunderlag för eventuella åtgärder och regeländringar på arbetsmil&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jöom&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rådet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Mot regeringens krafttag för att komma till rätta med problem på arbetsmiljöområdet står&lt;/span&gt;&lt;span&gt; de borgerliga partiernas splittrade förslag. Utskot&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tet konstaterar att Moderaterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och Centerpartiet inte står bakom förslaget till en ny myndighet. Samma partier avvisar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillsammans med&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Liberalerna de särskilda medel som regeringen avsätter till arbetslivsforskning. Centerpartiet och Liberalerna nöjer sig dock inte där utan vill även kraftigt sänka anslaget till Arbetsmiljöverket. Kristdemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;verkar dock göra samma bedömning som utskottet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i fråga om betydelsen av att prioritera arbetsmiljön&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och välkomna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;satsningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på dessa områden.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kan inte se&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att de borgerliga p&lt;/span&gt;&lt;span&gt;artierna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;presenterar någon samman&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;hängande arbetslivspolitik. Det förvånar utskottet att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; flera av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; partierna inte prioriterar arbetsmiljön på ett tydligare sätt. Utgångspunkten bör enligt utskottet vara insikten att e&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n god arbetsmiljö gör det möjligt för fler att arbet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a och minskar risken för utslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;En&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för&lt;/span&gt;&lt;span&gt;bättrad kunskap om vilka arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;miljöinsatser som fungerar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bidra till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att skapa ett hållbart arbetsliv.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Utskottet anser således att det finns starka skäl för att stå bakom den anslagsfördelning som regeringen föreslår inom arbetslivspolitiken.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Sammanfattande ställningstagande &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Utskottet tillstyrker regeringens förslag om anslagsfördelning inom utgiftsområde 14 för 201&lt;/span&gt;&lt;span&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, liksom förslaget om bemyndigand&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en för regeringen att under 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ingå ekonomiska åtaganden som innebär behov av framtida anslag. Utskottet avstyrker samtliga motion&lt;/span&gt;&lt;span&gt;syrkanden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Utskottets förslag till anslag och bemyndiganden finns sammanställda i bilaga 4 respektive 5.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Avsnittsrubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422248"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Reservation&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:294.2pt"&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
						&lt;p class="Reservationsrubrik" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;a name="_Toc500422249"&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (SD)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;av Sven-Olof Sällström (SD) och Magnus Persson (SD).&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;Förslag till riksdagsbeslut&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p style="margin-bottom:3.1pt; -aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;Vi anser att förslaget till riksdagsbeslut borde ha följande lydelse:&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Grupprubrik" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;a) Anslagen för 2018&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde 14 enligt reservanternas förslag i bilaga 6.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="text-indent:11.3pt; -aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;Därmed bifaller riksdagen motionerna &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2526 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD) och &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2643 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD) yrkandena 1, 2, 9, 14 och 15, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;bifaller delvis proposition 2017/18:1 utgiftsområde 14 punkt 1 och avslår motionerna &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:1213 av Peter Helander och Helena Lindahl (båda C) yrkande 3, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2815 av Jan Björklund m.fl. (L) yrkande 2, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2959 av Jesper Skalberg Karlsson (M) yrkande 1, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3177 av Jessica Polfjärd m.fl. (M, C, L, KD) yrkande 2, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3591 av Ulf Kristersson m.fl. (M) yrkande 12, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3592 av Ulf Kristersson m.fl. (M) yrkandena 4, 5, 10, 19 och 24, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3626 av Désirée Pethrus m.fl. (KD) yrkandena 1, 8–12, 15–18 och 30, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3628 av Jan Björklund m.fl. (L) yrkandena 1, 9 och 10, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3683 av Annie Lööf m.fl. (C) yrkande 2, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3712 av Annika Qarlsson m.fl. (C), &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3753 av Johan Forssell m.fl. (M) yrkande 4, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3810 av Fredrik Malm m.fl. (L), &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3835 av Aron Modig m.fl. (KD) yrkandena 16 och 17, &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3876 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) yrkandena 1–7 och &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3901 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) yrkande 5.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Grupprubrik" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;b) Bemyndiganden om ekonomiska åtaganden&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Normalutanluftfre" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;= utskottet&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:9c1f87d0-541b-4458-acc9-a1a72723d71e/reservationer/-399993352/1512640210996; -aw-sdt-title:reservationer"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R4"&gt;
				&lt;span&gt;Ställningstagande&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Sverigedemokraterna har i sin&lt;/span&gt;&lt;span&gt; partimotion om budgeten för 2018&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;(2017/18:2487) &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lagt fram förslag om utgiftsramarna för statsbudgetens utgi&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ftsområden&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och stakat ut partiets &lt;/span&gt;&lt;span&gt;viktigaste visioner för de kommande åren&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vi visar att det inte måste finnas någon motsättning mellan ekonomisk tillväxt och sysselsättning å den ena sidan och allmän välfärd, trygghet och socialt ansvarstagande å den andra.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;För utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt; innebär vårt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag en betydligt snävare ram än &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den som&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringen föreslår i budgetpropositionen. Riksdagen beslutade &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den 22&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt; november&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2017&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att ställa sig bakom regeringens förslag om utgiftsramar. Vi kan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock&lt;/span&gt;&lt;span&gt; konstatera att det inte finns något hinder &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vi &lt;/span&gt;&lt;span&gt;nu, under det andra steget i beslutsprocessen, ställ&lt;/span&gt;&lt;span&gt;er&lt;/span&gt;&lt;span&gt; oss bakom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverigedemokraternas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förslag om anslagen inom utgifts&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;område 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;4&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Sverigedemokraterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan konstatera att såväl det egna förslaget som&lt;/span&gt;&lt;span&gt; övriga oppositionspartiers förslag om de aktuella anslagen håller sig väl inom den beslutade utgiftsramen.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En möjlig&lt;/span&gt;&lt;span&gt;het finns således för en riksdagsmajoritet att välja en väg som innebär bättre hushållning med statens resurser än vad som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kommer att bli följden av de felaktiga prioriteringarna i regeringens förslag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Sverigedemokraterna konstaterar att arbetslösheten&lt;/span&gt;&lt;span&gt; fortfarande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är hög, trots att Sverige befinner sig mitt i en högkonjunktur. När man tittar närmare på hur arbetslösh&lt;/span&gt;&lt;span&gt;eten ser ut&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan vi konstatera att en stor grupp arbetssökande inte når upp till kraven på svensk arbetsmarknad. Denna grupp har ökat stadigt som ett resultat av den sittande regeringens ansvarslösa invand&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ringspolitik. Sverige har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en tudelad arbetsmarknad där arbetslöshetsnivåerna för utrikes födda ligger på markant högre nivåer än för inrikes födda. Samtidigt som många i det svenska samhället är arbetslösa står de svenska företagen inför problem med att hitta kvalificerad arbetskraft till de tusentals lediga tjänster som finns.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Ingen enskild åtgärd eller reform ka&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n råda bot på denna problematik;&lt;/span&gt;&lt;span&gt; snarare krävs en mångfald av åtgärder, där en effektiv politik för återvandring är en ofrånkomlig del.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I vårt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;budgetförslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; föreslår vi&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;satsningar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i syfte att värna den moderna, kunskapsbaserade och högproduktiva arbetsmarknaden i Sverige. Det innebär bl.a. att vi vill flytta resurser från Arbetsförmedlingens verkningslösa åtgärder och subventionerade anställningar inom utgiftsområde 14 och i stället &lt;/span&gt;&lt;span&gt;satsa på mer verkningsfulla åtgärder. Enorma summor läggs varje år på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmed&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; utan att resultaten når upp till godtagbara nivåer. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör därför avvecklas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i dess&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nuvarande form&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och dess&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och program &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör &lt;/span&gt;&lt;span&gt;öppnas upp för övriga samhällsaktörer.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; I fråga om myndighetens insatser och program anser vi att dessa överlag inte är kostnadseffektiva och för dåligt kontrollerade. Kostnaderna på området kan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;minskas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraftigt, bl.a. genom att avveckla instegsjobben som är både ineffektiva och diskriminerande. Samma sak gäller för nystart&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobben som också skyndsamt bör avvecklas. Med dessa utgångspunkter bör anslagen 1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader, 1:3 Kostnader för arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nadspolitiska program och insatser och 1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;oduktionsanställningar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bestämmas till väsentligt lägre nivåer än &lt;/span&gt;&lt;span&gt;de som&lt;/span&gt;&lt;span&gt; regeringen har föreslagit.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Som en följd av den föreslagna omdaningen av arbetsmarknadspolitiken bör ett nytt anslag om uppha&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ndling av kompetensförstärkning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; införas och ordentliga resurser avsättas för ändamålet. Avsikten med anslaget är att satsa medel på de nya aktörer som kommer att sköta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;matchningsuppdraget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Medlen ska även användas för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kontroll och uppföljning av resultat.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vidare anser vi att lärlingsanställningar bör få en mer framträdande roll som en del av arbetsmarknadspolitiken. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör införas en helt ny anställningsfo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rm &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som ska kunna tillämpas i upp till tre år. En del av lärlingsanställningen ska bestå i att arbetsgivaren är helt befriad från att betala arbetsgivaravgifter, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vilket ska ske &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i form av ett stöd som betalas ut i efterhand till arbetsgivaren.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För denna satsning bör ett nytt anslag sättas upp inom utgiftsområde 14.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I vårt budgetförslag prioriterar vi &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vidare &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vikten av en stärkt arbetslöshets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;försäkring. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vi föreslår att taket &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för ersättningen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;höjs kraftigt till 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;200 kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; per dag under de första 100 dagarna, för att därefter minska till 800 kr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;onor&lt;/span&gt;&lt;span&gt; per dag. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Prioriteringen görs mot bakgrund av att Sverigedemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att arbetslöshetsförsäkringen är helt central &lt;/span&gt;&lt;span&gt;både &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för den enskild&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetstagaren och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för arbetsmarknaden i stort. Satsningen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;medför en kombination av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; både stärkt försäkringsskydd och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;incitament till att hitta ett nytt jobb relativt snabbt.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Satsningen innebär också att Sverigedemokraterna vill att anslaget 1:2 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ska bestämmas till en väsentligt högre nivå &lt;/span&gt;&lt;span&gt;än vad regeringen har föreslagit&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Sverigedemokraternas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inriktning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för arbetsmarknadspolitiken handlar inte, som utskottsmajoriteten tycks tro, om att ställa grupper mot varandra. Till skillnad från regeringen står vi för en ansvarsfull politik och värnar om att lägga grunden för en långsiktig&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt; hållbar arbetsmarknad.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller arbetsmiljöområdet fortsätter Sverigedemokraterna att prioritera resurser till området. Vi vill särskilt betona den viktiga roll som Arbetsmiljöverket har för att kontrollera arbetsmiljön på våra arbetsplatser. I vårt förslag avsätter vi lika stora medel till myndigheten som regeringen gör. Sverigedemokraterna välkomnar även regeringens förslag om att inrätta en ny myndighet för arbetsmiljökunskap. Det är viktigt att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med stöd i forskning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;hantera olika arbetsmiljöfrågor och effekterna för samhället. Vårt förslag på området är dock mer ambitiöst än regeringens&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och vi avsätter avsevärt mer medel till den nya myndigheten. För att komma till rätta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;med arbetsrelaterade besvär och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; uppmuntra till friskvård föreslår Sverigedemokraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;också &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genom ett nytt anslag en särskild satsning på friskvård och företagshälsovård. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Avslutningsvis avsätter Sverigedemokraterna medel för ett nytt anslag som gäller ett centrum för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;äldrepolitik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Mot bakgrund av det anförda tillstyrker vi Sverigedemokraternas förslag till anslagsfördelning och beställningsbemyndiganden inom utgiftsområde 14 och avstyrker regeringens &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;delar det&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inte&lt;/span&gt;&lt;span&gt; överensstämmer med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sverige&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;demokraternas förslag.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Ö&lt;/span&gt;&lt;span&gt;vriga partiers förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; avstyrks.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vårt ans&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lagsförslag för utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finns sammanställt i bilaga 6.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Avsnittsrubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422250"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Särskilda yttranden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:294.2pt"&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p class="NormalNoll" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;1.&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p class="Srskiltyttranderubrik" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;a name="_Toc500422251"&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (M)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;Jessica Polfjärd (M), Jessika Roswall (M), Jan Ericson (M) och Christian Holm Barenfeld (M) anför:&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'e90eee78-c754-43bf-aee7-ff3dade9a128/särskilda yttranden/-1513276286/1512640179151'; -aw-sdt-title:'särskilda yttranden'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ställde sig den 22 november 2017 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bakom regeringens förslag till utgiftsramar, beräkning av statens inkomster och inriktning på budgetpoli&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tiken. I enlighet med riksdagens rambeslutsprocess ställs regeringens budget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag och oppositionspartiernas budgetförslag mot varandra som helheter, och budgeten beslutas i två steg. Moderaternas budgetförslag är en samman&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;hållen helhet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och pre&lt;/span&gt;&lt;span&gt;senteras i vår budgetmotion&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (&lt;/span&gt;&lt;span&gt;2017/18:3681&lt;/span&gt;&lt;span&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; där även &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Alliansens riktlinjer för den ekonomiska politiken&lt;/span&gt;&lt;span&gt; återfinns&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; E&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ftersom riksdagen i steg ett, rambeslutet, har ställt sig bakom regeringens förslag på ekonomiska ramar för statsbudgeten och inriktning på budgetpoliti&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ken, deltar vi inte i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;beslutet om anslagens fördelning inom utgiftsområde 14. I stället redovisar vi i detta särskilda yttrande den anslagsfördelning och de förslag som Moderaterna pr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;esenterar i motion 2017/18:3876, som innebär &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att anslagen inom utgiftsområde 14 borde ha begränsats med ca &lt;/span&gt;&lt;span&gt;8,5&lt;/span&gt;&lt;span&gt; miljarder krono&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna är partiet för de som jobbar, de som vill jobba och de som har jobbat. Därför föreslår vi reformer för att öka jobbchanserna för att alla som vill jobba, men som av olika anledningar står utanför, ska få chansen på den svenska arbetsmarknaden. Ansträngningar ska löna sig och alla ska ha möjlig&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;het&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att försörja sig själva.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Denna utgångspunkt är också helt nödvändig om vi ska lösa vår tids stora utmaning – integrationen av alla de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;människor &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som är nya i Sverige.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att komma till rätta med den allt mer tudelade arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden är det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;alltså helt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;centralt att det alltid mås&lt;/span&gt;&lt;span&gt;te löna sig att arbeta. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna anser att Sveriges nuvarande regering saknar det politiska ledarskap och den handlingskraft som krävs för att ta sig an Sveriges utmaningar. Politiken präglas av en tydlig brist på konkreta reformer för job&lt;/span&gt;&lt;span&gt;b och integration och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en ovilja att se problemen med utanförskapet. Det finns också för få vägar in på arbetsmarknaden. Omfattande skattehöjningar på jobb och företagande samt en ändrad inriktning på arbetsmarknadspolitiken och bidragssystemen försvagar tillväxtförutsättningarna&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. S&lt;/span&gt;&lt;span&gt;amtliga av regeringens egna expertmyndigheter gör &lt;/span&gt;&lt;span&gt;också &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedömningen att regeringens politik har en obefintlig eller marginell effekt på ökad sysselsättning. Slutsatsen blir att Sverige riskerar att påtagligt försvagas med en regering som inte vill eller inte orkar genomföra de reformer som krävs.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Mot regeringens haltande förslag inom arbetsmarknadspolitiken står Moderaternas väl avvägda &lt;/span&gt;&lt;span&gt;budgetalternativ inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Ett budgetalternativ med tydlig&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt; fokus på&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att skapa jobb. V&lt;/span&gt;&lt;span&gt;i vill se besparingar inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:1 Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Arbetsförmed&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingens verksamhet ger in&lt;/span&gt;&lt;span&gt;te&lt;/span&gt;&lt;span&gt; de resultat som bör kunna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;krävas av&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en myndighet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;som ansvarar för så stora delar av våra skattepengar. Genom att göra besparingar inom anslaget kan verksamheten effektiviseras. Moderaterna vill även att det skapas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett särskilt omställningsspår hos Arbetsförmedlingen för att erbjuda stöd till byte av arbetsplats eller arbetsgivare vid psykisk ohälsa&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Moderaterna anser att det är hög tid att ta krafttag mot ineffektiviteten i arbetsmarknadspolitiken. Ett område där det finns stort utrymme för förbätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ringar är &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Vi anser att anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan bantas rejält jämfört med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. S&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ubventionerade anställningar är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; visserligen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en viktig väg in &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på arbetsmarknaden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för nyanlända och personer med kort utbildningsbakgrund eftersom de sänker arbetsgivarnas kostnader för att anställa. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;D&lt;/span&gt;&lt;span&gt;agens subventioner &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fungerar dock för dåligt och är alltför krång&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;liga att administrera. Moderaterna vill därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;införa ett förenklat regelverk för subventionerade anställningar genom att ersätta flera olika stöd med ett nytt stöd. Stödet ska bygga på nystartsjobben som infördes av alliansregeringen. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vidare vill vi att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;särskilda medel&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ska tillföras för&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kombinationsutbildningar för nyanlända inom ramen för etableringsuppdraget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Jämfört med regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vill vi också se en kraftig ökning av anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En viktig del av såväl &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Moderaternas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som övriga allianspartiers arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nadspolitik utgörs av satsningen på s.k. inträdesjobb. Syftet med satsningen är att skapa fler enkla jobb och sänka trösklarna till arbetsmarknaden. Inträdes&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobb är en ny anställningsform som innebär att nyanlända samt ungdomar utan gymnasieexamen ges möjlighet att ta ett arbete till 70 procent av gällande ingångslön samtidigt som inga socialavgifter behöver betalas av arbetsgivaren. Anställningen gäller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;maximalt tre år. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Moderaternas förslag behandlas i bet. 2017/18:FiU1.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vidare anser vi att regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tänker fel i fråga om &lt;/span&gt;&lt;span&gt;hur &lt;/span&gt;&lt;span&gt;medlen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetslöshetsförsäkringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör hanteras&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. För att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det ska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bli en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;effektiv omställ&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ningsförsäkring&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör &lt;/span&gt;&lt;span&gt;antalet ersättningsdagar begränsas till ett år&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;taket i arbetslöshetsförsäkringen under de 100 första dagarna av arbetslösheten uppgå till 760 kronor per dag och därefter till 680 kronor per dag.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En sådan utform&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning innebär, till skillnad från regeringens förslag, en tydlig inriktning på att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; söka och skaffa jobb&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Vi noterar i sammanhanget att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bl.a. Konjunktur&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;institutet och Riksbanken har bedömt att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;alliansregeringens tidigare reformer &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på området &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har lett t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ill ett ökat deltagande på arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;naden och därmed till ökad sysselsättning. För att stärka drivkraft&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;erna till arbete &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vi även&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tidsbegränsa aktivitetsstödet så att detta upphör vid arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;löshet längre än tre år.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Reformeringen av arbetslöshetsförsäkringen innebär en kraftig besparing inom anslaget 1:2 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller arbetet med att minska sjukfrånvaron &lt;/span&gt;&lt;span&gt;r&lt;/span&gt;&lt;span&gt;åder det en bred konsensus mellan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Sveriges&lt;/span&gt;&lt;span&gt; expertmyndigheter om att arbetsgivaren har en nyckelroll i arbetet. Särskilt framträdande är denna roll vid psykisk sjukdom. För att komma till rätta med den höga sjukfrånvaro som finns i vissa sektorer &lt;/span&gt;&lt;span&gt;och hos vis&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sa arbetsgivare behöver &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillsynen och kontrollen av de arbetsgivare som inte håller nere sjuktalen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ökas&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. För detta ändamål föreslår Moderaterna att Arbetsmiljöverket får i uppdrag att genomföra en särskild tillsyn av den psykosociala arbetsmiljön inom yrkesgrupper och hos arbetsgivare med särskilt hög sjukfrånvaro. Särskilda medel avsätts för uppdraget inom anslaget 2:1 Arbetsmiljöverket.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;I vå&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rt förslag till anslagsfördelning&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för utgiftsområde 14 belyser vi &lt;/span&gt;&lt;span&gt;också &lt;/span&gt;&lt;span&gt;frågan om en förbättrad studie- och jobbrådgivning för olika grupper, såsom personer som redan har ett arbete och ungdomar. Såväl personer som står inför att karriärväxla mitt i livet som ungdomar kan nämligen ha svårt att få den rådgivning som kan behöva&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för att fatta ett välinformerat beslut om framtid&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;För att underlätta rörligheten och matchningen på arbetsmarknaden vill Moderaterna därför införa en nationell studie- och jobbrådgivning. Det skulle kunna utformas som en digital plattform där individen kan söka både jobb och utbildning samt få information om i vilken grad olika utbildningar leder till jobb. Satsningen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör&lt;/span&gt;&lt;span&gt; finansieras inom ett nytt anslag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Avslutningsvis avsätter Moderaterna medel för ett nytt anslag som gäller sommarjobb vid förlängd skolgång.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:294.2pt"&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p class="NormalNoll" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;2.&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p class="Srskiltyttranderubrik" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;a name="_Toc500422252"&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (C)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;Annika Qarlsson (C) anför:&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'8bdfd519-a9e0-4d26-916c-ae4488c7ca26/särskilda yttranden/1193172219/1512640179158'; -aw-sdt-title:'särskilda yttranden'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Eftersom riksdagsmajoriteten i första steget av budgetprocessen har gett budgetpolitiken en helt annan inriktning än den jag önskar avstår jag från att delta i beslutet och från att redovisa något formellt motförslag när det gäller anslagsfördelningen inom utgiftsområde &lt;/span&gt;&lt;span&gt;14&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Centerpartiets&lt;/span&gt;&lt;span&gt; budgetalternativ&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, som presenteras i vår partimotion 2017/18:3716,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör ses som ett sammanhållet paket där inte någon eller några delar kan brytas ut och behandlas isolerat. Jag vidhåller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Centerpartiets &lt;/span&gt;&lt;span&gt;uppfattning och anser at&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t anslagen inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt; borde ha begränsats med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ca 12 miljarder &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kronor på det sätt som fr&lt;/span&gt;&lt;span&gt;amgår av motion 2017/18:3712&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Centerpartiet prioriterar att bryta klyvningen av Sverige. För detta krävs reformer som gör att människor som står utanför, inte minst många nyanlända, får&lt;/span&gt;&lt;span&gt; möjlighet att gå från bidrag till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i arbete. De måste vara möjligt att börja på arbetsmarknaden till en något lägre lön och lära på jobbet, skattekilarna för att anställa måste sänkas och den ineffektiva Arbetsförmedlingen bör göras om i grunden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Centerpartiet kan konstatera att arbetsmarknadspolitiken tar stora resurser i anspråk. Effektiviteten är dock sällan tillfredsställande. Centerpartiet vill se färre, enklare och mer effektiva arbetsmarknadspolitiska åtgärder. De resurser som sparas genom sådana reformer bör i stället användas för att finansiera jobbskapande reformer.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vårt förslag &lt;/span&gt;&lt;span&gt;innebär en klar omläggning av arbetsmarknadspolitiken från ineffektiva åtgärder till att prioritera insatser som sänker trösklarna till arbetsmarknaden och leder till sysselsättning. I linje med det&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vill Centerpartiet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i förhållande till regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vidlyftiga budgetalternativ&lt;/span&gt;&lt;span&gt; göra stora besparingar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Flera olika former av subventionerade anställningar som fungerar dåligt behöver avskaffas till förmån för de mer effektiva nystartsjobben&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, som i stället bör utvecklas och breddas&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Samtidigt bör de subventionerade anställningarna än tydligare riktas in mot de grupper som behöver &lt;/span&gt;&lt;span&gt;mest &lt;/span&gt;&lt;span&gt;stöd. Utöver att generellt övergå till färre och enklare anställningsstöd finns det goda skäl för att avskaffa extratjänsterna och i stället införa s.k. matchnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;anställningar. Ytterligare en ineffektiv åtgärd som bör avskaffas är arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknadsutbildningarna.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Vidare anser Centerpartiet att regeringens förslag om att avsätta medel för att höja&lt;/span&gt;&lt;span&gt; lönetak&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en för vissa insatser är fel väg att gå.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Centerpartiets &lt;/span&gt;&lt;span&gt;prioriteringar innebär besparingar inom anslaget.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Utvecklingen av nystartsjobben innebär att Centerpartiet i förhållande till regeringen vill se en ökning av anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:&lt;/span&gt;&lt;span&gt;12 Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En viktig del av såväl Centerpartiets som övriga allianspartiers arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nadspolitik utgörs av satsningen på s.k. inträdesjobb. Syftet med satsningen är att skapa fler enkla jobb och sänka trösklarna till arbetsmarknaden. Inträdes&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobb är en ny anställningsfor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;m som innebär att nyanlända och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ungdomar utan gymnasieexamen ges möjlighet att ta ett arbete till 70 procent av gällande ingångslön samtidigt som inga socialavgifter behöver betalas av arbetsgivaren. Anställningen gäller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;maximalt tre år. Centerpartiet anser att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;reformen ska finansieras &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genom ett helt nytt anslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Centerpartiet konstaterar att den s.k. etableringsreformen, som flyttade ansvaret för nyanländas etablering i Sverige från kommunerna till Arbetsför&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;medlingen, inte har lett till de förbättringar som var syftet. Trots högre kostnader har andelen i arbete inte ökat. Etableringen på arbetsmarknaden är på en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fortsatt låg nivå. Arbetsförmedlingens misslyckande gör det nödvändigt att återigen ge&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kommunerna ansvaret för de nyanländas etablering. Därför föreslår Centerpartiet att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;etableringsreformen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; över tid och i ett antal steg&lt;/span&gt;&lt;span&gt; dras tillbaka och att kommunerna får ansvaret för etableringen. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I vårt budgetförslag innebär det bl.a. att vi 2018 gör besparingar inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:1 Arbetsförmed&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lingens förvaltningskostnader&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Än större besparingar kommer att göras efterföljande år och då särskilt inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:3 Kostnader för arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Centerpartiet anser att arbetslöshetsförsäkringen ska ge människor en möjlighet att tryggt ställa om i arbetslivet. Samtidigt är det viktigt att försäkringen är just en omställningsförsäkring och att den utformas på ett sätt som uppmuntrar till arbete. Regeringens höjning av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nivåerna i arbetslöshets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;försäkringen har haft motsatt effekt och lett till en ökad jämviktsarbetslöshet. Det finns därför skäl att göra besparingar inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:2 Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt; genom sänkta ersättningsnivåer. Förslaget innebär att arbetslöshetsförsäkringen återigen kommer att vara inriktad på en trygg omställning samtidigt som den garanterar att det lönar sig att arbeta. Inom samma anslag bör även besparingar göras &lt;/span&gt;&lt;span&gt;genom att en tidsgräns om tre år införs för aktivitetsstödet. Centerpartiets &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förslag på området har sin utgångspunkt i att d&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rivkrafterna att komma i arbete &lt;/span&gt;&lt;span&gt;behöver stärkas. Med förslage&lt;/span&gt;&lt;span&gt;n&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förstärks &lt;/span&gt;&lt;span&gt;både &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetslöshetsförsäkringens och aktivitetss&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tödets avtrappning och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; roll&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som omställningsförsäkring tydliggörs.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; anser Center&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;partiet att det finns utrymme för besparingar&lt;/span&gt;&lt;span&gt; i förhållande till regeringens förslag. Tidigare&lt;/span&gt;&lt;span&gt; aviserade anslagshöjningar om utvecklings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;anställningar i Samhall&lt;/span&gt;&lt;span&gt; AB&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och anställningar med lönebidrag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör återställas&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Besparingar bör även göras genom att i stället för regeringens förslag om &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lönetak tillämpa det förslag om&lt;/span&gt;&lt;span&gt; enhetliga lönetak som Centerpartiet för fram i sitt budgetalternativ. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Centerpart&lt;/span&gt;&lt;span&gt;iet konstaterar att regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;avsätter medel under anslagen 1:13 Lån till körkort, 2:5 Arbetslivspolitik och 2:6 Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö. Enligt Centerpartiet finns det inte skäl att avsätta medel under dessa anslag, varav två är helt nya. Regeringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förslag innebär felaktiga prioriteringar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och det finns i flera fall befintliga strukturer för att fånga upp det som är målen för anslagen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Avslutningsvis vill Centerpartiet se &lt;/span&gt;&lt;span&gt;en lägre uppräkningstak&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t för pris- och löneomräkningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vilket innebär att besparingar kan göra&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom ett flertal anslag inom utgiftsområde 14.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:294.2pt"&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p class="NormalNoll" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;3.&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p class="Srskiltyttranderubrik" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;a name="_Toc500422253"&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (L)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;Fredrik Malm (L) anför:&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'0e1f3d48-8ab3-48c0-8b18-3ff2b413af90/särskilda yttranden/2116197245/1512640179163'; -aw-sdt-title:'särskilda yttranden'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen har genom rambeslutet avvisat Liberalernas förslag till inkomst&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;beräkning och fördelning av utgifter per anslagsområde. Därmed tar Sverige nu en annan väg än &lt;/span&gt;&lt;span&gt;den Liberalerna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill se. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Vårt budgetförslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; (2017/18:3752)&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är att betrakta som en helhet. På majoriteten av utgiftsområdena överens&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;stämmer inte riksdagens beslut med det förslag till ram som Liberalerna förespråkade. Liberalerna ser ett värde i att budgeten och budgetprocessen hålls samman. Även enskilda och på kort sikt motiverade utbrytningar riskerar att på lång sikt försvaga budgetprocessen och effe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ktiviteten i finanspolitiken. Jag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; väljer därför att inte delta i beslutet om &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anslagsfördelningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom utgiftsområde &lt;/span&gt;&lt;span&gt;14&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Jag vidhåller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock Liberalernas uppfattning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att anslagen inom utgiftsområde 14 borde ha begränsats med ca 12 miljarder kronor på det sätt som framgår av motion 2017/18:3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;810&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I det följande redovisas i sammanfattning innehållet i vårt budgetförslag för utgiftsområde &lt;/span&gt;&lt;span&gt;14&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Liberalerna konstaterar att Sverige just nu å ena sidan drar nytta av en internationell högkonjunktur, å andra sidan ser en utveckling där arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden blir alltmer tudelad. En ny arbetslöshet växer fram där många inte lyckas etablera sig på arbetsmarknaden. Nästkommande år förväntas nästan 300 000 människor befinna sig i vad Arbetsförmedlingen kallar för en utsatt ställning. Särskilt utsatt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;a är utrikes födda som möter höga&lt;/span&gt;&lt;span&gt; barriärer för att ta sig in på arbetsmarknaden. Samtidigt som stora grupper står utan sysselsättning har många arbetsgivare svårt att hitta rätt personal. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;D&lt;/span&gt;&lt;span&gt;et är uppenbart att inte tillräckligt görs för att skapa möjligheter och dynamik för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;svenska företag att anställa fler människor. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna delar bedömningen från bl.a. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Konjunkturinstitutet, EU-kommissionen, OECD, IMF och Finans&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska rådet &lt;/span&gt;&lt;span&gt;om att&lt;/span&gt;&lt;span&gt; de höga ingångslönerna i Sverige försvårar integra&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tionen. Det måste bli enklare och billigare att anställa, och det behövs fler enkla jobb och lägre trösklar in på arbetsmarknaden. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna vill se&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en rad förslag för en mer dynamisk arbetsmarknad med incitament för arbetsgivare att anställa och drivkrafter för arbetssökande att få jobb.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen spelar en central roll för utförandet av den svenska arbetsmarknadspolitiken. Det är dock en myndighet som inte fungerar tillfreds&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tällande i dag. Det är inte rimligt att f&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ortsätta öka anslagen till en myndighet med så höga kostnader vars resultat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; samtidigt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är svåra att mäta. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna anser att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingen i sin&lt;/span&gt;&lt;span&gt; nuvarande form&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör läggas ned&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det behövs i stället&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett omtag med&lt;/span&gt;&lt;span&gt; en ny myndighet med syftet att ge ett smalare men skarpare stöd för dem som behöver det allra mest&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;såsom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;funktionsned&lt;/span&gt;&lt;span&gt;satta&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, unga utan gymnasiebetyg och nyanlända&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Som en följd av för&lt;/span&gt;&lt;span&gt;slaget bör stora besparingar göras&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom anslaget 1:1 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller de arbetsmarknadspolitiska program och insatser som Arbetsförmedlingen administrerar kan Liberalerna konstatera att regeringen avsätter miljarder som Arbetsförmedlingen inte ens hinner göra av med. De slutliga utgifterna för utgiftsområde 14 år 2016 blev 6,2 miljarder kronor lägre än regeringens aviserade budget. Det hänger mycket ihop med att regeringens utlovade arbetsmarknadsprogram inte fungerar i praktiken. Det finns därmed betydande besparingar att göra på detta område. Libe&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ralerna avvisar både &lt;/span&gt;&lt;span&gt;regeringens tilltänkta introduktionsjobb och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vissa &lt;/span&gt;&lt;span&gt;existerande insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;så&lt;/span&gt;&lt;span&gt;som extratjänster, 90-dagarsgarantin och regeringens variant av nystartsjobben. Liberalernas förslag innebär att nivån för anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;&lt;span&gt; är betydligt lägre än regeringens uppblåsta förslag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Liberalerna anser att lönestöd i vissa fall är nödvändiga och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; att det kan vara&lt;/span&gt;&lt;span&gt; effek&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tiva åtgärder för vissa personer&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det handlar t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.ex.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; om personer som har varit arbetslösa under en lång tid som blir attraktivare för arbetsgivaren att anställa tack vare lönestöd. Det finns dock ett behov av att förenkla lönestöden genom att ta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bort krav på kollektivavtal och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; göra om dem i grunden &lt;/span&gt;&lt;span&gt;så att de&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bli&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r&lt;/span&gt;&lt;span&gt; mer ändamålsenliga. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I motsats till regeringens förslag om fortsatta satsningar på ineffektiva åtgärder har Liberalerna förslag på &lt;/span&gt;&lt;span&gt;väl avvägda &lt;/span&gt;&lt;span&gt;lönestöd. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna vill förenkla ett antal lönestöd och slå samman dessa till en ny anställnin&lt;/span&gt;&lt;span&gt;gssubvention, s.k. nystartsjobb plus&lt;/span&gt;&lt;span&gt;, med ett lönetak på 18 000 kronor i månaden.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Subventionsgraden ska också öka i takt med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;hur länge en person varit arbetslös. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Som en följd av förslaget bör medel tillskjutas anslaget 1:12 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vårt förslag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; om nystartsjobb plus&lt;/span&gt;&lt;span&gt; berör &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inte&lt;/span&gt;&lt;span&gt; stöden till personer med funktionsnedsättning. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:4 Lönebidrag och Samhall m.m.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ställer sig &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; positiva till ett höjt tak för lönebidragen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det finns dock skäl att a&lt;/span&gt;&lt;span&gt;vvisa&lt;/span&gt;&lt;span&gt; fler anställningar med lönebidrag, en utbyggnad av Samhall AB och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;fler utvecklingsanställningar.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Det innebär att besparingar kan göras inom anslaget i förhållande till regeringens förslag.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En viktig del av såväl &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalernas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som övriga allianspartiers arbetsmark&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nadspolitik utgörs av satsningen på s.k. inträdesjobb. Syftet med satsningen är att skapa fler enkla jobb och sänka trösklarna till arbetsmarknaden. Inträdes&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;jobb är en ny anställningsform&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som innebär att nyanlända och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ungdomar utan gymnasieexamen ges möjlighet att ta ett arbete till 70 procent av gällande ingångslön samtidigt som inga socialavgifter behöver betalas av arbetsgivaren.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Anställningen gäller i maximalt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; tre år. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anser att reformen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska &lt;/span&gt;&lt;span&gt;finansieras genom ett helt nytt anslag inom utgiftsområde 14.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller arbetslöshetsförsäkringen vill Liberalerna öka tryggheten i omställning genom en obligatorisk arbetslöshetsförsäkring. Som enskilda åtgärder skulle en obligatorisk arbetslöshetsförsäkring och ett högre &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;tak i försäkringen sannolikt innebära en något dämpad sysselsätt&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning. Därför är det viktigt att en reformering av arbetslöshetsförsäkringen kombineras med reformer som ökar sysselsättningen. Regeringens politik på området är dock felriktad&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Liberalerna kan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;inte acceptera regeringens höjning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;taket i arbetslöshetsförsäkringen. För att stärka arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;linjen och för att värna rollen som omställningsförsäkring bör ersättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nivåerna ändras så att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;taket&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;under de 100 första dagarna av arbetslöshet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;uppgår till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;760 kronor per dag. Därefter bör taket uppgå till 680 kronor per dag.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Stora besparingar kan därigenom göras inom anslaget 1:2 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Bidrag till arbetslöshets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och resurserna användas till jobbskapande åtgärder.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;För att finansiera prioriterade reformer i vår sammanhållna budget avvisar Liberalerna även regeringens förstärkning av Europeiska socialfonden inom anslaget 1:6 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och nivån&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för anslaget 2:1&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Arbetsmiljöverket&lt;/span&gt;&lt;span&gt; läggs&lt;/span&gt;&lt;span&gt; på nivån för utfallet&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;2013. Vi avvisar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;även helt anslagen 1:13 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Lån till körkort&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och 2:5 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetslivspolitik&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vilket innebär budgetförstärkningar.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Avslutningsvis vill &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Liberalerna att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;pris- och löneomräkningen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ska justeras ned med 20 procent årligen&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; vilket innebär att besparingar kan göra&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt; inom ett flertal anslag inom utgiftsområde 14.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:294.2pt"&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p class="NormalNoll" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;4.&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p class="Srskiltyttranderubrik" style="margin-top:0pt; margin-bottom:3.1pt; text-align:left; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;a name="_Toc500422254"&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:10.5pt; font-weight:bold"&gt;Anslag inom utgiftsområde 14 (KD)&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
				&lt;tr&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:22pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="vertical-align:top; width:272.2pt"&gt;
						&lt;p style="margin-top:3.1pt; margin-bottom:0pt; text-align:justify; page-break-inside:avoid; page-break-after:avoid; line-height:12.5pt"&gt;
							&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:9.5pt"&gt;Désirée Pethrus (KD) anför:&lt;/span&gt;
						&lt;/p&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'47985ba9-0a7d-49d9-9954-17a7924a5b28/särskilda yttranden/27741160/1512640179168'; -aw-sdt-title:'särskilda yttranden'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;Eftersom riksdagsmajoriteten i första steget av budgetprocessen har gett budgetpolitiken en helt annan inriktning än den jag önskar avstår jag från att delta i beslutet och från att redovisa något formellt motförslag när det gäller anslagsfördelningen inom utgiftsområde 14. Kristdemokraternas budget&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;alternativ, som presenteras i vår partimotion&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2017/18:3798,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör ses som ett sammanhållet paket där inte någon eller några delar kan brytas ut och behandlas isolerat. Jag vidhåller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraternas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; uppfattning och anser at&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anslagen inom utgiftsområde 14&lt;/span&gt;&lt;span&gt; borde ha begränsats med &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ca 8,1 miljarder&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kronor på det sätt som framgår av motion 2017/18:&lt;/span&gt;&lt;span&gt;36&lt;/span&gt;&lt;span&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span&gt;6.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Kristdemokraterna vill se ett samhälle som tar vara på människors möjligheter och inneboende förmåga. Människans värde sitter inte i hur mycket hon arbetar eller hur produktiv hon är&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Arbetets &lt;/span&gt;&lt;span&gt;betydelse för enskildas utveckling är&lt;/span&gt;&lt;span&gt; dock&lt;/span&gt;&lt;span&gt; mycket stort. Arbetet har också en avgörande betydelse för möjligheten att bygga trygga familjer. I Sverige finns i&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dag stora strukturella utmaningar i att andelen arbetslösa i utsatt ställning ökar, vilket resulterar i en tudelad arbetsmarknad. Förhållandevis svaga grupper, såsom utrikes födda, personer med funktionsnedsättning och långtidsarbetslösa, är särskilt utsatta. Kristdemokraterna vill att full sysselsättning ska vara det övergripande målet för arbetsmarknadspolitiken. Av olika skäl kan alla inte arbeta heltid, men alla ska ha möjlighet att arbeta 100 procent av sin förmåga. Allt annat är slöseri med både mänskliga och samhälleliga resurser. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraterna anser att det behövs en kraftfull&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;politik &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för att bryta utanförskapet.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Kristdemokraterna har länge verkat för att Arbetsförmedlingen i dess nuvarande form ska läggas ned. Det är nödvändigt för att kunna fördela myndighetens resurser på ett mer effektivt och ändamålsenligt &lt;/span&gt;&lt;span&gt;sätt. De som står allra längst &lt;/span&gt;&lt;span&gt;från arbetsmarknaden får i dag inte det stöd de behöver. Därför måste myndighetens fokus läggas om. En del av reformen består i att andra, mer framgångsrika, matchningsaktörer bör ta över vissa delar för att matchningen mellan arbetssökande och arbetsgivare ska bli mer effektiv. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;I årets budget föreslår Kristdemokraterna att &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ett antal arbetsmarknadspolitiska program och insatser &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ska avvecklas. Eftersom &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingens uppdrag&lt;/span&gt;&lt;span&gt; därmed bör&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bli mindre omfattande &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bör besparingar göras inom anslaget 1:1&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Som en del av vårt budgetalternativ vill vi att dagens &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsmarknad&lt;/span&gt;&lt;span&gt;s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;politiska program och insatser ska genomgå en rejäl förändring. Flera av de program och insatser som Arbetsförmedlingen i dag adminis&lt;/span&gt;&lt;span&gt;trerar är så ineffektiva att de&lt;/span&gt;&lt;span&gt; bör avskaffas.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Som exempel kan nämnas extratjänster och moderna beredskapsjobb. Inget av dessa anställningsstöd verkar nå upp i den omfattning som regeringen &lt;/span&gt;&lt;span&gt;har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;haft som mål&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och de visar inte heller någon vidare effektivitet. Båda formerna uppvisar också&lt;/span&gt;&lt;span&gt; olika typer av undanträng&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;effekter och leder i vissa fall inte till en tydligt ökad anställningsbarhet. Inte heller arbetsmarknadsutbildningen når upp till resultat av den nivån man bör kunna kräva. I dag har &lt;/span&gt;&lt;span&gt;insatsen nästan en motsatt verkan som en form av intyg på långvarig arbetslöshet. Det innebär en stigmatisering av de arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;sökande som deltar i insatsen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Till regeringens ytterligare felprioriteringar på området hör förslaget om att slå ihop ett antal anställningsstöd och införa s.k. introduktionsjobb, &lt;/span&gt;&lt;span&gt;samt&lt;/span&gt;&lt;span&gt; satsningen på&lt;/span&gt;&lt;span&gt; olika&lt;/span&gt;&lt;span&gt; snabbspår. Kristdemokraterna anser inte att detta är exempel på effektiva insatser. Kristdemokraternas prioriteringar på området innebär att stora besparingar kan göras i förhållande till regeringen inom anslaget &lt;/span&gt;&lt;span&gt;1:3 Kostnader för arbetsmarknadspolitiska p&lt;/span&gt;&lt;span&gt;rogram och insatser.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En viktig och ofta missgynnad grupp på arbetsmarknaden är de som &lt;/span&gt;&lt;span&gt;brukar definieras med det något &lt;/span&gt;&lt;span&gt;missvisande begreppet personer med en funktions&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga. Det finns flera typer av statligt stöd för anställning av den&lt;/span&gt;&lt;span&gt;na&lt;/span&gt;&lt;span&gt; väldigt heterogena grupp individer. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Till dessa hör lönebidrag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;,&lt;/span&gt;&lt;span&gt; där regeringen vill se successiva &lt;/span&gt;&lt;span&gt;höjningar&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Kristdemokraterna matchar den satsningen som kan leda till att personer med funktions&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;nedsättning får stärkta&lt;/span&gt;&lt;span&gt; förutsättninga&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r &lt;/span&gt;&lt;span&gt;för ök&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ad sysselsättning och förbättrat&lt;/span&gt;&lt;span&gt; arbetsmarknadsdeltagande&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; För att fler ska kunna få jobb inom Samhall AB och för att arbetslösheten i målgruppen ska minska vill &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vi också &lt;/span&gt;&lt;span&gt;tillföra medel &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till Samhall AB &lt;/span&gt;&lt;span&gt;så att 1&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;000 nya platser kan beredas.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En viss del av regeringens satsning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;på Samhall&lt;/span&gt;&lt;span&gt; AB&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;finns &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;dock skäl att avvisa till &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förmån för andra åtgärder som bättre motsvarar de behov som finns på arbetsmarknaden&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Det innebär att Kristdemokraternas anslagsnivå för anslaget 1:4 Lönebidrag och Samhall m.m. är något lägre än regeringens.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; En &lt;/span&gt;&lt;span&gt;satsning som Kristdemo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraterna bedömer bättre motsvarar behoven på arbetsmarknaden är vårt förslag om att inom&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ett nytt anslag avsätta &lt;/span&gt;&lt;span&gt;medel för de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsintegrerande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sociala företag&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en&lt;/span&gt;&lt;span&gt;.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Dessa företag spelar en central roll för de personer som står längst från arbetsmarknaden. Satsningen är nödvändig så att de &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetsintegrerande&lt;/span&gt;&lt;span&gt; sociala företagen får ett särskilt stöd för kostnader för att täcka lönen för verksamhets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ledare och handledare. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Inom det nya anslaget avsätts medel&lt;/span&gt;&lt;span&gt; för socialt handledarstöd till dessa nyckelpersoner.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;En viktig del av såväl &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemokraternas&lt;/span&gt;&lt;span&gt; som övriga allianspartiers arbetsmarknadspolitik utgörs av satsningen på s.k. inträdesjobb. Syftet med satsningen är att skapa fler enkla jobb och sänka trösklarna till arbets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;marknaden. Inträdesjobb är en ny anställningsfor&lt;/span&gt;&lt;span&gt;m som innebär att nyanlända och&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ungdomar utan gymnasieexamen ges möjlighet att ta ett arbete till 70 procent av gällande ingångslön samtidigt som inga socialavgifter behöver betalas av arbetsgivaren. Anställningen gäller &lt;/span&gt;&lt;span&gt;i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;maximalt tre år. &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Kristdemo&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraterna &lt;/span&gt;&lt;span&gt;anser att reformen ska finansieras genom ett helt nytt anslag inom utgiftsområde 14.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;När det gäller arbetslöshetsförsäkringen och de resurser som faller under anslaget 1:2 &lt;/span&gt;&lt;span&gt;Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;&lt;span&gt; så anser Kristdemokraterna att alla som arbetar och som uppfyller villkoren för arbetslöshetsförsäkringen bör omfattas av den. Det är viktigt att ha socialförsäkringssystem som både ger trygghet för den enskilde i samband med exempelvis sjukdom eller arbetslöshet och som är utformade så att de hjälper människor tillbaka till arbete. I väntan på en reform med en obliga&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;torisk arbetslöshetsförsäkring &lt;/span&gt;&lt;span&gt;vill Kristdemokraterna stimulera med&lt;/span&gt;&lt;span&gt;lemskap&lt;/span&gt;&lt;span&gt; och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;föreslår därför &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att en skattereduktion s&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ka införas &lt;/span&gt;&lt;span&gt;f&lt;/span&gt;&lt;span&gt;r.o.m.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; 2020 för den enskildes medlemsavgift till arbetslöshetskassan.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Vidare kan konstateras att den höjning av &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättnings&lt;/span&gt;&lt;span&gt;taket i arbetslöshets&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;försäkringen som regeringen har genomfört var mycket kraftig. Forskning pekar på ett samband mellan hög ersättning och låg sysselsättning. I kombination med regeringens &lt;/span&gt;&lt;span&gt;kraftiga skattehöjningar och företagsfientliga politik riskerar &lt;/span&gt;&lt;span&gt;det &lt;/span&gt;&lt;span&gt;att leda&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;till kraftigt ökad arbetslöshet&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Kristdemokraterna&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;förordar därför en nivå för &lt;/span&gt;&lt;span&gt;ersättningen i &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetslöshetsförsäkringen&lt;/span&gt;&lt;span&gt; där taket sätts till&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;760 kronor per dag under de 300 första dagarna och därefter 680 kronor per dag.&lt;/span&gt;&lt;span&gt; Vidare finns det skäl att återgå till de regler som tidigare gällde för rätten att få&lt;/span&gt;&lt;span&gt; ersättning från&lt;/span&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;&lt;span&gt;arbetslöshetsförsäkringen på deltid.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;Avslutningsvis &lt;/span&gt;&lt;span&gt;bedömer Kristdemokraterna att det finns utrymme för en justering av anslagen till de myndigheter som tillämpar pris- och löneomräk&lt;/span&gt;&lt;span&gt;&amp;#xad;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ning&lt;/span&gt;&lt;span&gt;. Genom en &lt;/span&gt;&lt;span&gt;3&lt;/span&gt;&lt;span&gt;0-&lt;/span&gt;&lt;span&gt;procent&lt;/span&gt;&lt;span&gt;ig minskning &lt;/span&gt;&lt;span&gt;av uppräkningstak&lt;/span&gt;&lt;span&gt;t&lt;/span&gt;&lt;span&gt;en för pris- och löneomräkningen under 2018–2020&lt;/span&gt;&lt;span&gt; kan &lt;/span&gt;&lt;span&gt;besparingar göras inom ett flertal anslag inom utgiftsområde 14.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilaga"&gt;
				&lt;span class="tBilagaJA"&gt;Bilaga 1&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilagerubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422255"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Förteckning över behandlade förslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Rubrik2bilaga" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422256"&gt;&lt;span&gt;Propositionen&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;Proposition 2017/18:1 Budgetpropositionen för 2018 utgiftsområde 14:&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen anvisar för budgetåret 2018 ramanslagen under utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt tabell 1.1.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen bemyndigar regeringen att under 2018 ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare gjorda åtaganden medför behov av framtida anslag på högst de belopp och inom den tidsperiod som anges i tabell 1.2.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Rubrik2bilaga" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422257"&gt;&lt;span&gt;Motioner från allmänna motionstiden 2017/18&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:1213 av Peter Helander och Helena Lindahl (båda C):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;3.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att göra det lättare för företagare att anställa och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2526 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="YrkandelistaEtt" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt förslaget i tabell 1 i motionen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2643 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avveckla Arbetsförmedlingen i dess nuvarande form och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om lärlingsanställningar och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;9.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om starta-eget-bidraget och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;14.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avskaffa instegsjobben och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;15.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avskaffa nystartsjobben och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2815 av Jan Björklund m.fl. (L):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att det måste bli billigare och enklare att anställa och att inträdesjobb behöver införas och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:2959 av Jesper Skalberg Karlsson (M):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att slå ihop och förenkla lönestöden som riktar sig till arbetslösa och nyanlända och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3177 av Jessica Polfjärd m.fl. (M, C, L, KD):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att införa inträdesjobb för att underlätta för nyanlända och unga med kort utbildning att få ett arbete och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3591 av Ulf Kristersson m.fl. (M):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;12.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om stimulanser till kombinationsutbildningar under etableringstiden och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3592 av Ulf Kristersson m.fl. (M):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;4.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att arbetslöshetsförsäkringen bör förändras för att bli en effektiv omställningsförsäkring och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;5.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att tiden med statlig ersättning vid arbetslöshet bör begränsas till tre år och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;10.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om ett förenklat regelverk för subventionerade anställningar och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;19.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om en nationell studie- och jobbrådgivning och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;24.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att ge Arbetsmiljöverket i uppdrag att stärka tillsynen av och sanktioner för arbetsgivare inom yrkesgrupper med särskilt hög sjukfrånvaro och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3626 av Désirée Pethrus m.fl. (KD):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt förslaget i tabell 1 i motionen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;8.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att införa anställningsformen inträdesjobb och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;9.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avveckla Arbetsförmedlingen i dess nuvarande form och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;10.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avskaffa den arbetsmarknadspolitiska stödanställningen introduktionsjobb och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;11.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att reducera Arbetsförmedlingens förvaltningsanslag och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;12.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avveckla Arbetsförmedlingens arbetsmarknadsutbildningar och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;15.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avskaffa den arbetsmarknadspolitiska stödanställningen extrajobb och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;16.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avskaffa den arbetsmarknadspolitiska stödanställningen moderna beredskapsjobb och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;17.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att avveckla de s.k. snabbspåren och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;18.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att införa socialt handledarstöd och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;30.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att återinföra reglerna för deltidsbegränsningen och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3628 av Jan Björklund m.fl. (L):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att instifta en ny anställningsform för enkla jobb och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;9.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att Arbetsförmedlingen behöver läggas ned i sin nuvarande form och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;10.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att Arbetsförmedlingens insatser behöver bli smalare och skarpare för att utsatta grupper ska få det stöd de behöver och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3683 av Annie Lööf m.fl. (C):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att pröva möjligheten att införa inträdesjobb som en ny anställningsform för nyanlända och unga som står långt från arbetsmarknaden och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3712 av Annika Qarlsson m.fl. (C):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="YrkandelistaEtt" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt förslaget i tabell 1 i motionen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3753 av Johan Forssell m.fl. (M):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;4.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om en satsning på skärpt tillsyn, krav och sanktioner för arbetsgivare med hög sjukfrånvaro och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3810 av Fredrik Malm m.fl. (L):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="YrkandelistaEtt" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt förslaget i tabell 1 i motionen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3835 av Aron Modig m.fl. (KD):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;16.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om arbetsmarknaden för personer med funktionsnedsättning och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;17.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:16.48pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om de arbetsintegrerande sociala företagen och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3876 av Jessica Polfjärd m.fl. (M):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;1.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv enligt förslaget i tabell 1 i motionen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om ett särskilt omställningsspår hos Arbetsförmedlingen för att erbjuda stöd till byte av arbetsplats eller arbetsgivare vid psykisk ohälsa och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;3.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att arbetslöshetsförsäkringen bör ändras för att bli en effektiv omställningsförsäkring och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;4.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att tidsbegränsa aktivitetsstödet och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;5.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om ett förenklat regelverk för subventionerade anställningar och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;6.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om en nationell studie- och jobbrådgivning och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="margin-top:0pt; -aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;7.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att ge Arbetsmiljöverket i uppdrag att stärka tillsynen av och sanktioner för arbetsgivare och inom yrkesgrupper med särskilt hög sjukfrånvaro och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;h4 style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;2017/18:3901 av Jessica Polfjärd m.fl. (M):&lt;/span&gt;
			&lt;/h4&gt;
			&lt;p class="Yrkandelista" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;5.&lt;/span&gt;&lt;span style="width:21.22pt; text-indent:0pt; display:inline-block"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om stimulanser till kombinationsutbildningar under etableringstiden och tillkännager detta för regeringen.&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Mellanrum" style="-aw-sdt-tag:'dokumentavsnitt/förteckning över behandlade förslag/-1836211457/1509623162098'; -aw-sdt-title:'förteckning över behandlade förslag'"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
		&lt;/div&gt;
		&lt;br style="page-break-before:always; clear:both; mso-break-type:section-break" /&gt;
		&lt;div class="Section2"&gt;
			&lt;p class="Bilaga"&gt;
				&lt;span class="tBilagaJA"&gt;Bilaga 2&lt;/span&gt;&lt;a name="RANGE!I6:P139"&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilagerubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422258"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Regeringens och oppositionens anslagsförslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R2"&gt;
				&lt;span style="-aw-bookmark-end:RANGE!I6:P139"&gt;&lt;/span&gt;&lt;span&gt;Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Tabell-Underrubrik"&gt;
				&lt;span&gt;Tusental kronor&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:506.8pt"&gt;
				&lt;thead&gt;
					&lt;tr style="height:16.65pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:189.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;nslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Regeringens&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="5" style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:259.85pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Avvikelse från regeringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;förslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     M&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     SD&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     C&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     L&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     KD&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/thead&gt;
				&lt;tbody&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:1   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8 402 329&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−767 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−2 520 699&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−120 890&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−3 803 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−892 233&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:2   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;22 699 927&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−3 373 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+1 280 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−2 235 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−266 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+493 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:3   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;13 422 023&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−8 177 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−6 711 012&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−8 266 850&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−6 622 400&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−9 418 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:4   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lönebidrag och Samhall m.m.&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;19 196 879&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−1 173 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−2 171 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−1 698 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−580 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:5   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;119 685&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−520&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−1 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:16.65pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:6   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1 523 500&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−46 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:7   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;41 161&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−180&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:8   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;71 785&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−330&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:9   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till administration av grundbeloppet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;56 363&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−240&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:10   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till Stiftelsen Utbildning Nordkalotten&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8 303&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:11   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till lönegarantiersättning&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1 700 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:16.65pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:12   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;5 756 893&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+4 915 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−5 756 893&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+537 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+257 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+1 506 300&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:13   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lån till körkort&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;151 466&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−151 466&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−151 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:1   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsmiljöverket&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;763 225&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−94 780&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−177 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−3 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:2   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsdomstolen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;34 330&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−520&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−1 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:3   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Internationella arbetsorganisationen (ILO)&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;33 722&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:4   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Medlingsinstitutet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;58 449&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−220&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:5   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetslivspolitik&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;25 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−25 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−25 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−25 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:16.65pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:6   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;18 800&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−18 800&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+50 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−18 800&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Nya anslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:1   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Nationell studie- och jobbrådgivning&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+100 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:2   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Sommarjobb vid förlängd skolgång&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+6 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:3   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Upphandling av kompetensförstärkning&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+2 000 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:4   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lärlingsanställningar&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+1 000 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:5   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Friskvård och företagshälsovård&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+100 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:6   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Centrum för &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;äldrepolitik&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+50 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:2.45pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:7   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Inträdesjobb&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+554 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+554 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+554 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:35.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:8   &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:153.7pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsintegrerande&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt; sociala företag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+200 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:8.25pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:189.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Summa för utgiftsområdet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:57.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;74 083 840&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:50.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;−8 512 800&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:54.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;−10 508 603&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:53.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;−11 994 796&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.6pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;−11 977 400&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:50.15pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;−8 141 933&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/tbody&gt;
				&lt;tr style="height:0pt"&gt;
					&lt;td style="width:36.25pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:154.5pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:58.6pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:51.35pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:55.3pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:53.85pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:52.4pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:50.95pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
		&lt;/div&gt;
		&lt;br style="page-break-before:always; clear:both; mso-break-type:section-break" /&gt;
		&lt;div class="Section3"&gt;
			&lt;p class="Bilaga"&gt;
				&lt;span class="tBilagaJA"&gt;Bilaga&lt;/span&gt;&lt;span class="tBilagaJA"&gt; 3&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilagerubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422259"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Regeringens och &lt;/span&gt;&lt;span&gt;oppositionens förslag till beställningsbemyndiganden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span&gt; &lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R2"&gt;
				&lt;span&gt;Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Tabell-Underrubrik"&gt;
				&lt;span&gt;Tusental kronor&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:505.9pt"&gt;
				&lt;thead&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:180.5pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;nslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:104.45pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Regeringens&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Tidsperiod&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="5" style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:169.75pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Avvikelse från regeringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:3.95pt"&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:34.15pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:146.35pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:104.45pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;förslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     M&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     SD&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     C&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     L&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;     KD&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/thead&gt;
				&lt;tbody&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:34.15pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:213.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:36.85pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000 &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;201&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;9–2028&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:34.15pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="vertical-align:top; width:213.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lönebidrag samt Samhall m.m.&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:36.85pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;13&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;400&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000 &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;–2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;023&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:34.15pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="vertical-align:top; width:213.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:36.85pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;823&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019–2023&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:center; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:34.15pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:7&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="vertical-align:top; width:213.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:36.85pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;9&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:34.15pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:1&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="vertical-align:top; width:213.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsmiljöverket&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:36.85pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;20&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-right:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.7pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:180.5pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:left; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Summa beställningsbemyndiganden&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:104.45pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;252&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;000 &lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:51.2pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:33.95pt"&gt;
							&lt;p style="margin-top:0pt; margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/tbody&gt;
				&lt;tr style="height:0pt"&gt;
					&lt;td style="width:34.15pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:146.35pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:67.6pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:36.85pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:51.2pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:33.95pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:33.95pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:33.95pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:33.95pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:33.95pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
		&lt;/div&gt;
		&lt;br style="page-break-before:always; clear:both; mso-break-type:section-break" /&gt;
		&lt;div class="Section4"&gt;
			&lt;p class="Bilaga"&gt;
				&lt;span class="tBilagaJA"&gt;Bilaga&lt;/span&gt;&lt;span class="tBilagaJA"&gt; 4&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilagerubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422260"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Utskottets anslagsförslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R2"&gt;
				&lt;span&gt;Förslag till beslut om anslag för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Tabell-Underrubrik"&gt;
				&lt;span&gt;Tusental kronor&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:306.75pt"&gt;
				&lt;thead&gt;
					&lt;tr style="height:25.5pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:171.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;nslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Avvikelse från regeringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Utskottets förslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/thead&gt;
				&lt;tbody&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:1&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8 402 329&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:2&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;22 699 927&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;13 422 023&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lönebidrag och Samhall m.m.&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;19 196 879&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:5&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;119 685&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1 523 500&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:7&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;41 161&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:8&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;71 785&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:9&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till administration av grundbeloppet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;56 363&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:10&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till Stiftelsen Utbildning Nordkalotten&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8 303&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:11&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till lönegarantiersättning&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1 700 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:12&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;5 756 893&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:13&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lån till körkort&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;151 466&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:1&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsmiljöverket&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;763 225&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:2&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsdomstolen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;34 330&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Internationella arbetsorganisationen (ILO)&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;33 722&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Medlingsinstitutet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;58 449&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:5&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetslivspolitik&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;25 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:21.4pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;18 800&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:171.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Summa för utgiftsområdet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:55.65pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:67.5pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;74 083 840&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/tbody&gt;
				&lt;tr style="height:0pt"&gt;
					&lt;td style="width:23.05pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:155.9pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:57.75pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:70.05pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
		&lt;/div&gt;
		&lt;br style="page-break-before:always; clear:both; mso-break-type:section-break" /&gt;
		&lt;div class="Section5"&gt;
			&lt;p class="Bilaga"&gt;
				&lt;span class="tBilagaJA"&gt;Bilag&lt;/span&gt;&lt;span class="tBilagaJA"&gt;a 5&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilagerubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422261"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Utskottets förslag till beställningsbemyndiganden&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R2"&gt;
				&lt;span&gt;Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Tabell-Underrubrik"&gt;
				&lt;span&gt;Tusental kronor&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:306.75pt"&gt;
				&lt;thead&gt;
					&lt;tr style="height:25.5pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:163.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;nslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Avvikelse från regeringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:43.9pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Utskottets förslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:45.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Tidsperiod&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/thead&gt;
				&lt;tbody&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:130.3pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;201&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;9–2028&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:32.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;:&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:130.3pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lönebidrag samt Samhall m.m.&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:43.9pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;13&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;400&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:45.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;–2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;023&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:32.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:130.3pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:43.9pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;823&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:45.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019–2023&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:32.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:7&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:130.3pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:43.9pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;9&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:45.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:32.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:1&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:130.3pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsmiljöverket&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:43.9pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;20&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:45.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2019&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:163.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Summa &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;beställningsbemyndiganden&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:54.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:43.9pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;252&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:45.55pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/tbody&gt;
				&lt;tr style="height:0pt"&gt;
					&lt;td style="width:33.55pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:130.3pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:53.85pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:43.7pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:45.35pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p class="NormalIndent"&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilaga"&gt;
				&lt;span class="tBilagaJA"&gt;Bilaga&lt;/span&gt;&lt;span class="tBilagaJA"&gt; 6&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Bilagerubrik"&gt;
				&lt;a name="_Toc500422262"&gt;&lt;span class="tSidrubrikJA"&gt;Reservanternas anslagsförslag&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="R2"&gt;
				&lt;span&gt;Förslag till beslut om anslag för 2018 inom utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;p class="Tabell-Underrubrik"&gt;
				&lt;span&gt;Tusental kronor&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
			&lt;table cellspacing="0" cellpadding="0" style="border-collapse:collapse; margin-left:0pt; width:306.75pt"&gt;
				&lt;thead&gt;
					&lt;tr style="height:25.5pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:174.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;A&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;nslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Avvikelse från regeringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; border-top-color:#000000; border-top-style:solid; border-top-width:0.75pt; vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Kolumnrubrik" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Reservanternas&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt; förslag&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/thead&gt;
				&lt;tbody&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:1&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsförmedlingens förvaltningskostnader&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;520&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;699&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;5&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;881&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;630&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:2&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;280&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;23&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;979&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;927&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Kostnader för arbetsmarknadspolitiska program och insatser&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−6&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;711&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;012&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;6&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;711&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;011&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lönebidrag och Samhall m.m.&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;19 196 879&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:5&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Rådet för Europeiska socialfonden i Sverige&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;119 685&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Europeiska socialfonden m.m. för perioden 2014–2020&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1 523 500&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:7&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;41 161&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:8&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;71 785&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:9&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till administration av grundbeloppet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;56 363&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:10&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till Stiftelsen Utbildning Nordkalotten&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8 303&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:11&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Bidrag till lönegarantiersättning&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1 700 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:12&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Nystartsjobb och stöd för yrkesintroduktionsanställningar&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;−5&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;756&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;893&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1:13&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lån till körkort&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;151 466&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:1&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsmiljöverket&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;763 225&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:2&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetsdomstolen&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;34 330&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Internationella arbetsorganisationen (ILO)&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;33 722&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Medlingsinstitutet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;58 449&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:5&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Arbetslivspolitik&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;±0&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;25 000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Centrum för kunskap om och utvärdering av arbetsmiljö&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+50&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;6&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;8&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;800&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:3&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Upphandling av kompetensförstärkning&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;4&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Lärlingsanställningar&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:5&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Friskvård och företagshälsovård&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+100&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;100&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:23.8pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;99:6&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:150.25pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;Centrum för &lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;äldrepolitik&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;+50&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;50&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt"&gt;000&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
					&lt;tr style="height:12.75pt"&gt;
						&lt;td colspan="2" style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:174.05pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Text" style="margin-bottom:0pt; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;Summa för utgiftsområdet&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:52.75pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;−10&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;508&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;603&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
						&lt;td style="border-bottom-color:#000000; border-bottom-style:solid; border-bottom-width:0.75pt; vertical-align:top; width:68pt"&gt;
							&lt;p class="Tabell-Siffror" style="margin-bottom:0pt; text-align:right; line-height:12pt"&gt;
								&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;63&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;575&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:'Verdana'; font-size:8pt; font-weight:bold"&gt;237&lt;/span&gt;
							&lt;/p&gt;
						&lt;/td&gt;
					&lt;/tr&gt;
				&lt;/tbody&gt;
				&lt;tr style="height:0pt"&gt;
					&lt;td style="width:25.55pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:155.9pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:54.75pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
					&lt;td style="width:70.55pt; border:none"&gt;
					&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;
			&lt;/table&gt;
			&lt;p&gt;
				&lt;span&gt;&amp;#xa0;&lt;/span&gt;
			&lt;/p&gt;
		&lt;/div&gt;
	</html>
</dokument>
<dokutskottsforslag>
<utskottsforslag>
<punkt>1</punkt>
<rubrik>Anslag inom utgiftsområde 14</rubrik>
<forslag>a) Anslagen för 2018&lt;BR/&gt;&lt;span&gt;Riksdagen anvisar anslagen för 2018 inom utgiftsområde&amp;nbsp;14 enligt utskottets förslag i bilaga 4.&lt;/span&gt;&lt;BR/&gt;Därmed bifaller riksdagen proposition 2017/18:1 utgiftsområde 14 punkt 1 och avslår motionerna 

2017/18:1213 av Peter Helander och Helena Lindahl (båda C) yrkande 3, 

2017/18:2526 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD), 

2017/18:2643 av Sven-Olof Sällström m.fl. (SD) yrkandena 1, 2, 9, 14 och 15, 

2017/18:2815 av Jan Björklund m.fl. (L) yrkande 2, 

2017/18:2959 av Jesper Skalberg Karlsson (M) yrkande 1, 

2017/18:3177 av Jessica Polfjärd m.fl. (M, C, L, KD) yrkande 2, 

2017/18:3591 av Ulf Kristersson m.fl. (M) yrkande 12, 

2017/18:3592 av Ulf Kristersson m.fl. (M) yrkandena 4, 5, 10, 19 och 24, 

2017/18:3626 av Désirée Pethrus m.fl. (KD) yrkandena 1, 8-12, 15-18 och 30, 

2017/18:3628 av Jan Björklund m.fl. (L) yrkandena 1, 9 och 10, 

2017/18:3683 av Annie Lööf m.fl. (C) yrkande 2, 

2017/18:3712 av Annika Qarlsson m.fl. (C), 

2017/18:3753 av Johan Forssell m.fl. (M) yrkande 4, 

2017/18:3810 av Fredrik Malm m.fl. (L), 

2017/18:3835 av Aron Modig m.fl. (KD) yrkandena 16 och 17, 

2017/18:3876 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) yrkandena 1-7 och 

2017/18:3901 av Jessica Polfjärd m.fl. (M) yrkande 5.&lt;BR/&gt;&lt;BR/&gt;b) Bemyndiganden om ekonomiska åtaganden&lt;BR/&gt;&lt;span&gt;Riksdagen bemyndigar regeringen att under 2018 ingå ekonomiska åtaganden som inklusive tidigare åtaganden medför behov av framtida anslag på högst de belopp och inom den tidsperiod som anges i utskottets förslag i bilaga 5. &lt;/span&gt;&lt;BR/&gt;Därmed bifaller riksdagen proposition 2017/18:1 utgiftsområde 14 punkt 2.&lt;BR/&gt;&lt;BR/&gt;</forslag>
<beslutstyp>röstning</beslutstyp>
<motforslag_nummer>1</motforslag_nummer>
<motforslag_partier>"SD"</motforslag_partier>
<votering_id>deda2549-9448-4462-a219-9293f6afd81a</votering_id>
<votering_sammanfattning_html><table class="vottabell" summary="Voteringsresultat"><tr class="sakfragan"><td colspan="5"><h4>Omröstning i sakfrågan</h4><p>Utskottets förslag mot reservation 1 (SD)</p></td></tr><tr class="vottabellrubik"><th>Parti</th><th>Ja</th><th>Nej</th><th>Avstående</th><th>Frånvarande</th></tr><tr><td class="parti">S</td><td class="rost_ja">99</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">0</td><td class="rost_franvarande">14</td></tr><tr><td class="parti">M</td><td class="rost_ja">0</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">73</td><td class="rost_franvarande">10</td></tr><tr><td class="parti">SD</td><td class="rost_ja">0</td><td class="rost_nej">39</td><td class="rost_avstar">0</td><td class="rost_franvarande">7</td></tr><tr><td class="parti">MP</td><td class="rost_ja">21</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">0</td><td class="rost_franvarande">3</td></tr><tr><td class="parti">C</td><td class="rost_ja">0</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">19</td><td class="rost_franvarande">3</td></tr><tr><td class="parti">V</td><td class="rost_ja">20</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">0</td><td class="rost_franvarande">1</td></tr><tr><td class="parti">L</td><td class="rost_ja">0</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">14</td><td class="rost_franvarande">5</td></tr><tr><td class="parti">KD</td><td class="rost_ja">0</td><td class="rost_nej">0</td><td class="rost_avstar">16</td><td class="rost_franvarande">0</td></tr><tr><td class="parti">-</td><td class="rost_ja">1</td><td class="rost_nej">1</td><td class="rost_avstar">0</td><td class="rost_franvarande">3</td></tr><tr><td class="totalt">Totalt</td><td class="summa_ja">141</td><td class="summa_nej">40</td><td class="summa_avstar">122</td><td class="summa_franvarande">46</td></tr><tr><td colspan="5"><h4 class="beslut"></h4></td></tr></table><br/></votering_sammanfattning_html>
<votering_url_xml>http://data.riksdagen.se/votering/DEDA2549-9448-4462-A219-9293F6AFD81A</votering_url_xml>
<rm>2017/18</rm>
<bet>AU2</bet>
<vinnare>utskottet</vinnare>
<voteringskrav>Enkel majoritet</voteringskrav>
<beslutsregelkvot></beslutsregelkvot>
<beslutsregelparagraf></beslutsregelparagraf>
<punkttyp></punkttyp>
</utskottsforslag>
</dokutskottsforslag>
<dokmotforslag>
<motforslag>
<nummer>1</nummer>
<rubrik></rubrik>
<partier>"SD"</partier>
<typ>reservation</typ>
<utskottsforslag_punkt>1</utskottsforslag_punkt>
</motforslag>
</dokmotforslag>
<dokaktivitet>
<aktivitet>
<kod>UBE</kod>
<namn>Beredning</namn>
<datum>2017-11-07 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process></process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>JUS</kod>
<namn>Justering</namn>
<datum>2017-12-07 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process></process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>TRY</kod>
<namn>Trycklov</namn>
<datum>2017-12-07 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process></process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>B</kod>
<namn>Bordläggning</namn>
<datum>2017-12-12 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process></process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>BEH</kod>
<namn>Behandling</namn>
<datum>2017-12-13 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process></process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>BES</kod>
<namn>Beslut</namn>
<datum>2017-12-13 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>0</ordning>
<process></process>
</aktivitet>
</dokaktivitet>
<dokuppgift>
<uppgift>
<kod>beslutdatumtid</kod>
<namn>Datum och tid för beslutet</namn>
<text>2017-12-13 00:00:00</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:22:37</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>beslutssammanfattningusk</kod>
<namn>Utskottets förslag till beslut</namn>
<text>Bifall till propositionen. Avslag på motionerna.</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2018-08-14 15:07:27</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>debattdatumtid</kod>
<namn>Datum och tid för debatten</namn>
<text>2017-12-13 00:00:00</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:22:37</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>notis</kod>
<namn>Beslut i korthet</namn>
<text>                           &lt;p&gt;74,1 miljarder kronor ur statens budget för 2018 går till utgiftsområdet arbetsmarknad och arbetsliv. Mest pengar, 22,7 miljarder kronor, går till bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd. 19,2 miljarder kronor går till lönebidrag, det statliga bolaget Samhall och andra insatser för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga. Arbetsmarknadspolitiska program och insatser får 13,4 miljarder kronor och till nystartsjobb och yrkesintroduktionsutbildningar går 5,7 miljarder kronor. Riksdagen sa ja till regeringens förslag om hur pengarna inom utgiftsområdet ska fördelas.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Riksdagen beslutar om statens budget i två steg. Först beslutas om ramarna för de 27 utgiftsområdena i budgeten. Därefter bestämmer riksdagen hur pengarna ska fördelas inom varje utgiftsområde.&lt;/p&gt;
                                            </text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:22:37</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>notisrubrik</kod>
<namn>Beslut</namn>
<text>Pengar till arbetsmarknad och arbetsliv (AU2)</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:22:37</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>rdbeslut</kod>
<namn>Riksdagens beslut</namn>
<text>Kammaren biföll utskottets förslag.</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:27:19</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>statustext</kod>
<namn>statustext</namn>
<text>Ärendet är avslutat</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:44:43</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>utsknotis</kod>
<namn>Utskottets förslag till beslut</namn>
<text>                           &lt;p&gt;74,1 miljarder kronor ur statens budget för 2018 går till utgiftsområdet arbetsmarknad och arbetsliv. Mest pengar, 22,7 miljarder kronor, går till bidrag till arbetslöshetsersättning och aktivitetsstöd. 19,2 miljarder kronor går till lönebidrag, det statliga bolaget Samhall och andra insatser för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga. Arbetsmarknadspolitiska program och insatser får 13,4 miljarder kronor och nystartsjobb och yrkesintroduktionsutbildningar får 5,7 miljarder kronor. Arbetsmarknadsutskottet föreslår att riksdagen säger ja till regeringens förslag om hur pengarna inom utgiftsområdet ska fördelas.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Riksdagen beslutar om statens budget i två steg. Först beslutas om ramarna för de 27 utgiftsområdena i budgeten. Därefter bestämmer riksdagen hur pengarna ska fördelas inom varje utgiftsområde.&lt;/p&gt;
                                            </text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:22:37</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>utsknotisrubrik</kod>
<namn>Utskottets förslag</namn>
<text>Pengar till arbetsmarknad och arbetsliv (AU2)</text>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<systemdatum>2017-12-13 16:22:37</systemdatum>
</uppgift>
</dokuppgift>
<dokbilaga>
<bilaga>
<dok_id>H501AU2</dok_id>
<subtitel></subtitel>
<filnamn>201718AU2_20171208101052_Publicering.pdf</filnamn>
<filstorlek>811450</filstorlek>
<filtyp>pdf</filtyp>
<titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/6D367380-78CF-4A8C-B0A6-BEBE18E6B9EB</fil_url>
</bilaga>
</dokbilaga>
<dokreferens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:1213 En hållbar turist- och besöksnäring i hela landet</uppgift>
<ref_dok_id>H5021213</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>1213</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>En hållbar turist- och besöksnäring i hela landet</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:2526 Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv </uppgift>
<ref_dok_id>H5022526</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>2526</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv </ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:2643 Arbetsmarknad</uppgift>
<ref_dok_id>H5022643</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>2643</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Arbetsmarknad</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:2815 Liberal integrationspolitik: Stärk indviden och motverka parallellsamhällen</uppgift>
<ref_dok_id>H5022815</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>2815</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Liberal integrationspolitik: Stärk indviden och motverka parallellsamhällen</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:2959 Anställningsstöd </uppgift>
<ref_dok_id>H5022959</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>2959</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Anställningsstöd </ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3177 Fler jobb och bättre fungerande arbetsmarknad </uppgift>
<ref_dok_id>H5023177</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3177</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Fler jobb och bättre fungerande arbetsmarknad </ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3591 En bättre start - integration som fungerar</uppgift>
<ref_dok_id>H5023591</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3591</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>En bättre start - integration som fungerar</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3592 Hela Sverige ska jobba</uppgift>
<ref_dok_id>H5023592</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3592</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Hela Sverige ska jobba</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3626 Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</uppgift>
<ref_dok_id>H5023626</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3626</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3628 Liberala reformer för en dynamisk och fri arbetsmarknad</uppgift>
<ref_dok_id>H5023628</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3628</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Liberala reformer för en dynamisk och fri arbetsmarknad</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3683 Låt inte Sverige klyvas</uppgift>
<ref_dok_id>H5023683</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3683</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Låt inte Sverige klyvas</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3712 Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</uppgift>
<ref_dok_id>H5023712</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3712</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3753 Utgiftsområde 10 Ekonomisk trygghet vid sjukdom och funktionsnedsättning</uppgift>
<ref_dok_id>H5023753</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3753</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 10 Ekonomisk trygghet vid sjukdom och funktionsnedsättning</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3810 Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</uppgift>
<ref_dok_id>H5023810</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3810</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3835 Utgiftsområde 10 Ekonomisk trygghet vid sjukdom och funktionsnedsättning</uppgift>
<ref_dok_id>H5023835</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3835</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 10 Ekonomisk trygghet vid sjukdom och funktionsnedsättning</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3876 Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</uppgift>
<ref_dok_id>H5023876</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3876</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 14 Arbetsmarknad och arbetsliv</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>motion 2017/18:3901 Utgiftsområde 13 Jämställdhet och nyanlända invandrares etablering</uppgift>
<ref_dok_id>H5023901</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>mot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>3901</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Utgiftsområde 13 Jämställdhet och nyanlända invandrares etablering</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>mot</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Motion</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>behandlar</referenstyp>
<uppgift>Proposition 2017/18:1 Budgetpropositionen för 2018</uppgift>
<ref_dok_id>H5031</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>prop</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>1</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Budgetpropositionen för 2018</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>prop</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Proposition</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>föredragningslista</referenstyp>
<uppgift>föredragningslista 2017/18:49 Onsdag den 13 december 2017</uppgift>
<ref_dok_id>H50I49</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>f-lista</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>49</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Onsdag den 13 december 2017</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp></ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Kammarens föredragningslista</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>protokollbeslut</referenstyp>
<uppgift>2017-12-13</uppgift>
<ref_dok_id>H50949</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>prot</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>49</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Protokoll 2017/18:49 Onsdagen den 13 december</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp></ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Protokoll</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>rskr</referenstyp>
<uppgift></uppgift>
<ref_dok_id>H50K117</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>rskr</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>117</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Riksdagsskrivelse 2017/18:117</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp>rskr</ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Riksdagsskrivelse</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
<referens>
<referenstyp>talarlista</referenstyp>
<uppgift>talarlista 2017/18:20171213 Onsdag den 13 december 2017</uppgift>
<ref_dok_id>H50J20171213</ref_dok_id>
<ref_dok_typ>t-lista</ref_dok_typ>
<ref_dok_rm>2017/18</ref_dok_rm>
<ref_dok_bet>20171213</ref_dok_bet>
<ref_dok_titel>Onsdag den 13 december 2017</ref_dok_titel>
<ref_dok_subtitel></ref_dok_subtitel>
<ref_dok_subtyp></ref_dok_subtyp>
<ref_dok_dokumentnamn>Talarlista</ref_dok_dokumentnamn>
</referens>
</dokreferens>
</dokumentstatus>