2989087 H102Sf32 2013/14 Sf32 mot Enskild motion mot Motion 2013/14:Sf32 av David Lång (SD) Motion Motion SD493 SfU 32 0 2014-05-22 00:00:00 2014-05-27 10:16:44 2014-05-23 15:30:21 med anledning av prop. 2013/14:227 Åtgärder mot missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring av David Lång (SD) {0AB850CF-BD2E-49E0-BBA2-6E4217F7C0D3} https://data.riksdagen.se/dokument/H102Sf32/text https://data.riksdagen.se/dokument/H102Sf32 https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/H102Sf32 <div class="sidhuvud_publikation">Motion till riksdagen</div> <div class="sidhuvud_beteckning">2013/14:Sf32</div> <div class="MotionarLista">av David Lång (SD)</div> <h1>med anledning av prop. 2013/14:227 Åtgärder mot missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring</h1> <hr class="sidhuvud_linje"> <!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Strict//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-strict.dtd"> <html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml" xml:lang="en-US" lang="en-US"> <head> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8" /> <meta name="GENERATOR" content="upCast/5.5.4 (Java; I) [infinity-loop]" /> <meta http-equiv="GENERATOR" content="upCast/5.5.4 (Java; I) [infinity-loop]" /> <title>201314SD493 med anledning av regeringens proposition 2013 14 227 Åtgärder mot missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring</title> <meta name="Description" content="med anledning av prop. 2013/14:227 Åtgärder mot missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring" /> <meta name="Author" content="It-avdelningen" />  <meta name="lastChanged" content="Tue, 27 May 2014 10:10:00 CEST" />  <meta name="Classification" content="1.0.6 20140507" /> <link rel="STYLESHEET" type="text/css" href="MOT_201314_Sf_32.motion.visual.css" /> </head> <body> <h1 class="Förslagsrubrik">Förslag till riksdagsbeslut</h1> <ol style="list-style-type: decimal; margin-left: 6.0mm;"> <li> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;">Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att regeringen ska återkomma till riksdagen med konkreta åtgärdsförslag. </p> </li> <li> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;">Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att anställningsvillkoren bör göras rättsligt bindande.</p> </li> <li> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;">Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om tidsfristen för att påbörja ett arbete.</p> </li> <li> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;">Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om återkallelse av arbetstillstånd vid avslutad anställning.</p> </li> </ol> <h1 class="heading 1" style="margin-bottom: 4.23mm;">Motivering</h1> <p class="Normal utan indrag eller luft" style="word-break-inside: hyphenate;">Proposition 2013/14:227 syftar enligt regeringen till att komma till rätta med de problem som finns gällande missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring. Naturligtvis välkomnas ett sådant initiativ då Sverigedemokraterna i mängder av följdmotioner till regeringens migrationspolitiska propositioner har betonat just behovet av ett säkert system med tydliga regler och goda möjligheter till efterkontroller samt uppföljning.</p> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="word-break-inside: hyphenate;">Vad som dock kan konstateras med nämnd proposition är avsaknaden av just konkreta åtgärder. Regeringen menar förvisso att om de utlovade villkoren för anställning inte uppfylls i praktiken, ska arbetstillståndet återkallas. Men enligt lagförslagets 23 kap. 1 § 4 får regeringen meddela föreskrifter om ”skyldighet för arbetsgivare till en utlänning som beviljats arbetstillstånd” etc. Denna formulering specificerar inga åtgärder alls. Därför bör regeringen återkomma till riksdagen med ett konkret förslag på regelverk för hur detta ska kunna kontrolleras samt vilka konsekvenser som det ska innebära att negligera rapporteringsskyldigheten. Denna inställning delas även av Näringslivets Regelnämnd som vill se en mer detaljerad redogörelse för vilka uppgifter som företagen ska lämna samt i vilka former. Även andra remissinstanser som LO och TCO har lämnat konkreta förslag som syftar till att stärka arbetstagarens ställning gentemot arbetsgivaren.</p> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="word-break-inside: hyphenate;">En annan viktig aspekt är att de anställningsvillkor som utlänningen <br />erhåller, bör göras rättsligt bindande. Det är mycket svårt att kontrollera om ett avtals villkor efterföljs, om avtalet inte måste följas.</p> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="word-break-inside: hyphenate;">I övrigt kan inte propositionen ses som något annat än en fortsatt utbyggnad av den fria arbetskraftsinvandring som Sverige i dag har. Detta blir extra tydligt i regeringens förslag till 7 kap. 7 e § 2. Där föreslås att en anställning måste påbörjas inom fyra månader efter tillståndets första giltighetsdag. En mer rimlig inställning bör i stället vara att om skälet till vistelsen i Sverige är arbete, bör arbetet påbörjas inom två veckor. Då har individen tillräcklig tid på sig att förbereda det praktiska på plats i landet.</p> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="word-break-inside: hyphenate;">Likaså menar regeringen i samma punkt att om utlänningens anställning upphör efter att denne har underrättats om en pågående utredning, ska tiden som får gå innan dennes tillstånd upphör vara fyra månader. Grunden som ett system för arbetskraftsinvandring måste vila på är att så länge en utlänning befinner sig i Sverige, så ska denne också vara anställd. När anställningen upphör, ska också tillståndet upphöra omgående.</p> <table style="border-bottom-style: none; border-left-style: none; border-right-style: none; border-collapse: collapse; border-top-style: none; margin-left: -1.23mm; margin-right: auto; table-layout: fixed; width: 107.48mm;"> <colgroup><col width="203"/><col width="203"/></colgroup> <tbody> <tr> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"> <p class="Normal,Normal indrag,Normal med indrag eller luft" style="margin-top: 4.23mm; word-break-inside: hyphenate;">Stockholm den 22 maj 2014</p> </td> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"> </td> </tr> <tr> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"> <p class="Underskrifter">David Lång (SD)</p> </td> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"> </td> </tr> </tbody> </table> 1 1 Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att regeringen ska återkomma till riksdagen med konkreta åtgärdsförslag. Avslag Avslag 2013/14:SfU19 ? Röstning 2 2 Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att anställningsvillkoren bör göras rättsligt bindande. Avslag Avslag 2013/14:SfU19 ? Röstning 3 3 Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om tidsfristen för att påbörja ett arbete. Avslag Avslag 2013/14:SfU19 ? Röstning 4 4 Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om återkallelse av arbetstillstånd vid avslutad anställning. Avslag Avslag 2013/14:SfU19 ? Röstning INL Inlämning 2014-05-22 00:00:00 inträffat 13 hantering B Bordläggning 2014-05-26 00:00:00 inträffat 1 hanvisning HÄN Hänvisning 2014-05-27 00:00:00 inträffat 2 hanvisning 0494054455310 David Lång SD 1 undertecknare motgrund Motionsgrund Proposition 2013/14:227 2014-11-24 09:28:59 motkat Motionskategori Följdmotion 2014-11-24 09:28:59 statustext statustext Ärendet är avslutat H102Sf32 2017-10-18 13:21:52 tilldelat Tilldelat Socialförsäkringsutskottet 2014-11-24 09:28:59 H102Sf32 av David Lång (SD) mot_201314_sf_32.docx 44398 docx med anledning av prop. 2013/14:227 Åtgärder mot missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring https://data.riksdagen.se/fil/CEB61B4D-4080-43C5-B39A-86B51137297B H102Sf32 av David Lång (SD) mot_201314_sf_32.pdf 155583 pdf Bilaga: mot_201314_sf_32 https://data.riksdagen.se/fil/DA0F66A3-249C-45BB-B987-15B810A7B619 behandlas_i 2013/14:SfU19 H101SfU19 bet 2013/14 SfU19 Åtgärder mot missbruk av reglerna för arbetskraftsinvandring bet Betänkande