<dokumentstatus><dokument>
 <hangar_id>2813001</hangar_id>
 <dok_id>H002A264</dok_id>
 <rm>2012/13</rm>
 <beteckning>A264</beteckning>
 <typ>mot</typ>
 <subtyp>Enskild motion</subtyp>
 <doktyp>mot</doktyp>
 <typrubrik>Motion 2012/13:A264 av Berit Högman m.fl. (S)</typrubrik>
 <dokumentnamn>Motion</dokumentnamn>
 <debattnamn>Motion</debattnamn>
 <tempbeteckning>S35019</tempbeteckning>
 <organ>AU</organ>
 <mottagare></mottagare>
 <nummer>264</nummer>
 <slutnummer>0</slutnummer>
 <datum>2012-10-03 00:00:00</datum>
 <systemdatum>2012-12-11 12:58:51</systemdatum>
 <publicerad>2012-10-04 11:40:56</publicerad>
 <titel>Arbete – en mänsklig rättighet</titel>
 <subtitel>av Berit Högman m.fl. (S)</subtitel>
 <status>Ank T</status>
 <htmlformat></htmlformat>
 <relaterat_id></relaterat_id>
 <source></source>
 <sourceid>{A6BC9E6F-2E80-4AE6-9385-054C40CAFF71}</sourceid>
 <dokument_url_text>https://data.riksdagen.se/dokument/H002A264/text</dokument_url_text>
 <dokument_url_html>https://data.riksdagen.se/dokument/H002A264</dokument_url_html>
 <dokumentstatus_url_xml>https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/H002A264</dokumentstatus_url_xml>
 <html>&lt;div class="sidhuvud_publikation"&gt;Motion till riksdagen&lt;/div&gt;
&lt;div class="sidhuvud_beteckning"&gt;2012/13:A264&lt;/div&gt;
&lt;div class="MotionarLista"&gt;av Berit Högman m.fl. (S)&lt;/div&gt;
&lt;h1&gt;Arbete – en mänsklig rättighet&lt;/h1&gt;
&lt;hr class="sidhuvud_linje"&gt;

&lt;!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Strict//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-strict.dtd"&gt;
&lt;html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml" xml:lang="en-US" lang="en-US"&gt;
&lt;head&gt;
  &lt;meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8" /&gt;
  &lt;meta name="GENERATOR" content="upCast/5.5.4 (Java; I) [infinity-loop]" /&gt;
  &lt;meta http-equiv="GENERATOR" content="upCast/5.5.4 (Java; I) [infinity-loop]" /&gt;
  &lt;title&gt;S35019&lt;/title&gt;
  &lt;meta name="Description" content="Arbete – en m&amp;auml;nsklig r&amp;auml;ttighet" /&gt;
  &lt;meta name="Author" content="Mia Nikali " /&gt;
  &lt;meta name="Keywords" content="Motion2000 120619:1523 v6.02" /&gt;
  &lt;!--  Document Comment: St&amp;ouml;rre EAN, fria namnval (prtimotion etc), a4-funktionen, nya v-loggan, gr&amp;ouml;nmarkering, basdialogen mm --&gt;
  &lt;!--  Operator: dockonvert --&gt;
  &lt;meta name="lastChanged" content="Tue, 11 Dec 2012 12:50:00 CET" /&gt;
  &lt;!--  Company : Riksdagen --&gt;
  &lt;link rel="STYLESHEET" type="text/css" href="MOT_201213_A_264.motion.visual.css" /&gt;
&lt;/head&gt;
&lt;body&gt;
    &lt;h1 class="F&amp;ouml;rslagsrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;F&amp;ouml;rslag till riksdagsbeslut&lt;/h1&gt;
    &lt;ol style="list-style-type: decimal; margin-left: 6.0mm;"&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att Arbetsf&amp;ouml;rmedlingens regelverk b&amp;ouml;r ses &amp;ouml;ver och omarbetas i syfte att bli mer flexibelt och anpassat till f&amp;ouml;retagens krav p&amp;aring; kompetens.&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att V&amp;auml;rmland b&amp;ouml;r blir f&amp;ouml;rs&amp;ouml;ksl&amp;auml;n f&amp;ouml;r Kraftsam.&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att omarbeta reformen f&amp;ouml;r nyanl&amp;auml;ndas etablering p&amp;aring; arbetsmarknaden.&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att fr&amp;auml;mja socialt f&amp;ouml;retagande.&lt;span class="footnote&amp;nbsp;reference"&gt;1&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att dagens arbetsmilj&amp;ouml;problem b&amp;ouml;r uppm&amp;auml;rksammas genom st&amp;ouml;d till FoU.&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att man ska ha r&amp;auml;tt till heltid.&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att F&amp;ouml;rs&amp;auml;kringskassan b&amp;ouml;r ges i uppdrag att s&amp;auml;rskilt jobba i de kommuner d&amp;auml;r papporna tar ut en liten del av f&amp;ouml;r&amp;auml;ldraledigheten.&lt;span class="footnote&amp;nbsp;reference"&gt;2&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
      &lt;li&gt;
        &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-left: 0.0mm; text-indent: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att h&amp;ouml;gskolor och universitet som konsekvent arbetar med att motverka social snedrekrytering b&amp;ouml;r ges stimulans till detta arbete.&lt;span class="footnote&amp;nbsp;reference"&gt;3&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
      &lt;/li&gt;
    &lt;/ol&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;&lt;span class="footnote&amp;nbsp;reference"&gt;1&lt;/span&gt; Yrkande 4 h&amp;auml;nvisat till NU.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;&lt;span class="footnote&amp;nbsp;reference"&gt;2&lt;/span&gt; Yrkande 7 h&amp;auml;nvisat till SfU.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;&lt;span class="footnote&amp;nbsp;reference"&gt;3&lt;/span&gt; Yrkande 8 h&amp;auml;nvisat till UbU.&lt;/p&gt;
    &lt;h1 class="heading&amp;nbsp;1" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-top: 0.0mm; page-break-before: always;"&gt;Motivering&lt;/h1&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;M&amp;auml;nniskors m&amp;ouml;jlighet att uppfylla sina egna dr&amp;ouml;mmar och visioner m&amp;aring;ste bli verklighet. Vi m&amp;aring;ste sj&amp;auml;lva ange f&amp;auml;rdriktningen och m&amp;aring;len som vi vill uppn&amp;aring; i livet. Politiken skall ge m&amp;auml;nniskor verktyg f&amp;ouml;r att n&amp;aring; sina m&amp;aring;l.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Dr&amp;ouml;mmen om en utbildning eller ett jobb k&amp;auml;nns allt mer avl&amp;auml;gsen f&amp;ouml;r m&amp;aring;nga m&amp;auml;nniskor. Arbetsl&amp;ouml;sheten har blivit st&amp;ouml;rre och utbildningsplatserna f&amp;auml;rre. M&amp;auml;nniskors frihet har begr&amp;auml;nsats d&amp;aring; politiken misslyckats att utveckla moderna verktyg f&amp;ouml;r framtiden.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;M&amp;auml;nniskors m&amp;ouml;jlighet att resa, komma i tid till anst&amp;auml;llningsinterjuver, skola eller till sitt arbete har blivit en allt st&amp;ouml;rre utmaning n&amp;auml;r det offentliga har misslyckats att rusta oss f&amp;ouml;r framtiden. J&amp;auml;rnv&amp;auml;gen &amp;auml;r inte l&amp;auml;ngre v&amp;auml;rldsledande utan har hamnat p&amp;aring; efterk&amp;auml;lken d&amp;aring; politiken valt att ensidigt s&amp;auml;nka skatter. Det &amp;auml;r genom en h&amp;aring;llbar utveckling inom it och traditionell infrastruktur som vi binder samman landet.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;M&amp;auml;nniskor &amp;auml;r t&amp;auml;nkande varelser och de inser att det offentliga, n&amp;auml;ringslivet och forskningen m&amp;aring;ste samarbeta f&amp;ouml;r att de nya jobben skall komma. V&amp;auml;rlden utvecklas i en rasande takt och Sverige m&amp;aring;ste f&amp;ouml;lja med i det internationella tempot f&amp;ouml;r att inte riskera m&amp;auml;nniskors frihet. Framtidens arbeten kommer genom nya f&amp;ouml;retag, nya id&amp;eacute;er och innovationer. Det &amp;auml;r genom mer samarbete vi bygger v&amp;aring;rt land starkare, modernare och friare.&lt;/p&gt;
    &lt;h2 class="heading&amp;nbsp;2,Beslutrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Arbete &amp;aring;t alla!&lt;/h2&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Antalet l&amp;aring;ngtidsarbetsl&amp;ouml;sa &amp;auml;r idag (juli 2012)&lt;span style="font-style: italic;"&gt; &lt;/span&gt;214 190 personer, en &amp;ouml;kning med 3,5 procent fr&amp;aring;n f&amp;ouml;rra &amp;aring;ret. I V&amp;auml;rmland &amp;auml;r 5 902 personer l&amp;aring;ngtidsarbetsl&amp;ouml;sa, och trots en gynnsam arbetsmarknad i Norge g&amp;aring;r allt f&amp;ouml;r m&amp;aring;nga utan arbete. Det g&amp;auml;ller s&amp;auml;rskilt personer med kort utbildning.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Vi ser tre omr&amp;aring;den som s&amp;auml;rskilt m&amp;aring;ste utvecklas f&amp;ouml;r att f&amp;aring; ner arbetsl&amp;ouml;sheten.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;1. Se &amp;ouml;ver Arbetsf&amp;ouml;rmedlingens regelverk.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Arbetsf&amp;ouml;rmedlingens flexibilitet m&amp;aring;ste &amp;ouml;ka n&amp;auml;r det g&amp;auml;ller att bidra till nya l&amp;ouml;sningar f&amp;ouml;r att f&amp;aring; folk i arbete. Idag har Arbetsf&amp;ouml;rmedlingen ett regelverk som bland annat inneb&amp;auml;r on&amp;ouml;dig inl&amp;aring;sning. Till exempel f&amp;ouml;rhindrar de centrala upphandlingarna flexibilitet i utbildningsinsatserna och det &amp;auml;r rigida tidsgr&amp;auml;nser f&amp;ouml;r olika insatser. Arbetsf&amp;ouml;rmedlingens insatser f&amp;ouml;r utbildning &amp;auml;r under all kritik, och en n&amp;auml;ra samverkan med kommunerna f&amp;ouml;r att f&amp;aring; till st&amp;aring;nd bra utbildningar &amp;auml;r en f&amp;ouml;ruts&amp;auml;ttning f&amp;ouml;r framg&amp;aring;ng. Det &amp;auml;r dessutom helt fel att inte till&amp;aring;ta utbildningsinsatser f&amp;ouml;r personer som idag befinner sig i fas 3.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;2. L&amp;aring;t V&amp;auml;rmland bli f&amp;ouml;rs&amp;ouml;ksl&amp;auml;n f&amp;ouml;r Kraftsam.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Eftersom V&amp;auml;rmland har god erfarenhet av samarbete mellan Arbetsf&amp;ouml;rmedlingen och n&amp;auml;ringsliv vill vi att V&amp;auml;rmland bli f&amp;ouml;rs&amp;ouml;ksl&amp;auml;n f&amp;ouml;r Kraftsam.&lt;span style="font-style: italic;"&gt; &lt;/span&gt;Kraftsams uppgift &amp;auml;r att hj&amp;auml;lpa m&amp;auml;nniskor som st&amp;aring;r l&amp;auml;ngst fr&amp;aring;n arbetsmarknaden och som riskerar att permanent uteslutas fr&amp;aring;n arbetsmarknaden. Genom att sl&amp;aring; samman delar av Arbetsf&amp;ouml;rmedlingen och delar av F&amp;ouml;rs&amp;auml;kringskassan tillsammans med att tillf&amp;ouml;ra nya resurser till en gemensam organisation vill vi erbjuda m&amp;auml;nniskor en kraftsamling f&amp;ouml;r att komma in p&amp;aring; eller tillbaka till arbetsmarknaden. Kraftsam ska l&amp;ouml;sa problemet f&amp;ouml;r dem som i dag hamnar mellan olika myndigheters ansvarsomr&amp;aring;den och d&amp;auml;r ingen akt&amp;ouml;r i dag har ansvaret f&amp;ouml;r helheten.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;3. Se &amp;ouml;ver reformen f&amp;ouml;r nyanl&amp;auml;nda.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Arbetsf&amp;ouml;rmedlingens arbete med etableringslotsar f&amp;ouml;r nyanl&amp;auml;nda har som vi befarade havererat. I V&amp;auml;rmland saknar flera arbetsf&amp;ouml;rmedlingskontor etableringslotsar f&amp;ouml;r nyanl&amp;auml;nda. I flera kommuner fanns tidigare en v&amp;auml;l fungerande verksamhet f&amp;ouml;r att hj&amp;auml;lpa nyanl&amp;auml;nda till arbete, en verksamhet som nu nedmonteras n&amp;auml;r ansvaret g&amp;aring;r &amp;ouml;ver till Arbetsf&amp;ouml;rmedlingen. Det &amp;auml;r olyckligt att den kompetens och det n&amp;auml;tverk som finns upparbetad i dessa kommuner inte tas tillvara i den nya organisationen. D&amp;auml;rf&amp;ouml;r b&amp;ouml;r &amp;auml;ven kommuner kunna komma i fr&amp;aring;ga f&amp;ouml;r att bedriva lotsverksamhet genom avtal med Arbetsf&amp;ouml;rmedlingen.&lt;/p&gt;
    &lt;h2 class="heading&amp;nbsp;2,Beslutrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Utveckla det sociala f&amp;ouml;retagandet&lt;/h2&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Ett stort och viktigt uppdrag &amp;auml;r att utveckla en arbetsmarknad d&amp;auml;r alla f&amp;aring;r plats. Regeringens politik har inneburit att fler hamnat i l&amp;aring;ngtidsarbetsl&amp;ouml;shet. Det saknas s&amp;aring;v&amp;auml;l strategi som kortsiktiga insatser f&amp;ouml;r att skapa en arbetsmarknad f&amp;ouml;r alla. Att utveckla den sociala ekonomin &amp;auml;r en viktig del av en &amp;ouml;nskad strategi s&amp;aring;v&amp;auml;l p&amp;aring; kort som p&amp;aring; l&amp;aring;ng sikt.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;I V&amp;auml;rmland finns en bra tradition av att utveckla socialt f&amp;ouml;retagande och kooperativa f&amp;ouml;retag som en del av detta viktiga arbete. F&amp;ouml;r att ytterliga utveckla denna del av f&amp;ouml;retagandet kr&amp;auml;vs en rad f&amp;ouml;r&amp;auml;ndringar och f&amp;ouml;rb&amp;auml;ttringar. Medborgarna har r&amp;auml;tt att kr&amp;auml;va alternativ i exempelvis &amp;auml;ldreomsorg, men det finns inget som talar f&amp;ouml;r att dessa alternativ ska vara enbart vinstdrivande f&amp;ouml;retag. En utveckling av den sociala ekonomin kan utg&amp;ouml;ra betydande m&amp;auml;nskliga och materiella vinster utan att generera aktie&amp;auml;gares vinster.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Vi v&amp;auml;rml&amp;auml;ndska socialdemokrater vill h&amp;auml;r beskriva n&amp;aring;gra av de viktigaste uppgifterna f&amp;ouml;r att fr&amp;auml;mja en utveckling av denna del av f&amp;ouml;retagandet i V&amp;auml;rmland likav&amp;auml;l som i andra delar av landet.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r det f&amp;ouml;rsta: Den generella kunskapen om kooperativt f&amp;ouml;retagande och den sociala ekonomin m&amp;aring;ste h&amp;ouml;jas. H&amp;auml;r har Tillv&amp;auml;xtverket en viktig roll. &amp;Auml;ven kreditv&amp;auml;sendet i olika former m&amp;aring;ste ha kunskap om den kooperativa f&amp;ouml;retagsid&amp;eacute;n s&amp;aring; att f&amp;ouml;retagsformen i sig aldrig utg&amp;ouml;r ett hinder f&amp;ouml;r kapitalf&amp;ouml;rs&amp;ouml;rjning.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r det andra: Lagen om offentlig upphandling b&amp;ouml;r ses &amp;ouml;ver i syfte att stimulera sm&amp;aring; akt&amp;ouml;rer, brukar- och personal&amp;auml;gda f&amp;ouml;retag.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r det tredje: I likhet med flera andra l&amp;auml;nder i Europa, exempelvis Finland och Storbritannien, b&amp;ouml;r Sverige se &amp;ouml;ver m&amp;ouml;jligheten att ha en s&amp;auml;rskild lagstiftning om sociala f&amp;ouml;retag.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r det fj&amp;auml;rde: En s&amp;auml;rskild &amp;ouml;versyn b&amp;ouml;r g&amp;ouml;ras av m&amp;ouml;jligheten att inr&amp;auml;tta en s&amp;auml;rskild fond f&amp;ouml;r kapitalf&amp;ouml;rs&amp;ouml;rjning till sociala arbetskooperativ. De kommuner som idag st&amp;ouml;ttar uppbyggnaden av sociala arbetskooperativ balanserar inte s&amp;auml;llan p&amp;aring; gr&amp;auml;nsen till vad som &amp;auml;r lagligt. S&amp;aring; kan det inte vara.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r det femte: Arbetsmarknadspolitiken m&amp;aring;ste spela en aktiv roll i skapandet av sociala arbetskooperativ. Hur kan Arbetsf&amp;ouml;rmedlingens ”starta-eget-bidrag” f&amp;ouml;r sociala arbetskooperativ se ut? Hur kan den l&amp;aring;ngsiktiga samh&amp;auml;llsinsatsen i l&amp;ouml;nedelen hos kooperat&amp;ouml;rerna se ut? Kooperat&amp;ouml;rers r&amp;auml;tt betr&amp;auml;ffande arbetsl&amp;ouml;shetsf&amp;ouml;rs&amp;auml;kringen &amp;auml;r fortfarande en oklar fr&amp;aring;ga som regeringen m&amp;aring;ste l&amp;ouml;sa.&lt;/p&gt;
    &lt;h2 class="heading&amp;nbsp;2,Beslutrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Uppm&amp;auml;rksamma arbetsmilj&amp;ouml;problemen via FoU&lt;/h2&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Det &amp;auml;r viktigt att alla k&amp;auml;nner sig trygga p&amp;aring; sin arbetsplats och att arbetsmilj&amp;ouml;n &amp;auml;r god. S&amp;aring; &amp;auml;r det inte alltid. Idag intr&amp;auml;ffar allvarliga arbetsplatsolycksfall och de h&amp;auml;nger m&amp;aring;nga g&amp;aring;nger ihop med hot och v&amp;aring;ld. Poliser, personal inom kriminalv&amp;aring;rden, l&amp;auml;rare, v&amp;aring;rdpersonal och personal inom socialtj&amp;auml;nsten &amp;auml;r de grupper som fr&amp;auml;mst drabbas.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Psykisk press och h&amp;ouml;g arbetsbelastning &amp;auml;r arbetsmilj&amp;ouml;problem som ocks&amp;aring; &amp;auml;r vanligt f&amp;ouml;rekommande. N&amp;aring;got som ofta leder till besv&amp;auml;r i axlar, armar och h&amp;auml;nder – en konsekvens av enformiga arbeten och h&amp;ouml;g arbetsbelastning. De ”nya” arbetsmilj&amp;ouml;problemen &amp;auml;r att st&amp;auml;ndigt vara ”stand by” enligt en rapport fr&amp;aring;n TCO. Det inneb&amp;auml;r att m&amp;aring;nga tj&amp;auml;nstem&amp;auml;n st&amp;auml;ndigt &amp;auml;r ”uppkopplade” via mobiltelefon, sms och mejl och det kan vara sv&amp;aring;rt att ”st&amp;auml;nga ner” och var helt ledig. LO-grupperna har ofta andra typer av arbetsmilj&amp;ouml;problem, som till exempel att det kan vara sv&amp;aring;rt att g&amp;aring; iv&amp;auml;g p&amp;aring; en kortare rast. D&amp;auml;rf&amp;ouml;r b&amp;ouml;r dagens arbetsmilj&amp;ouml;problem uppm&amp;auml;rksammas genom st&amp;ouml;d till forskning och utveckling (FoU).&lt;/p&gt;
    &lt;h2 class="heading&amp;nbsp;2,Beslutrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Fr&amp;aring;n deltid till heltid&lt;/h2&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;M&amp;aring;nga m&amp;auml;nniskor, i synnerhet kvinnor, jobbar mindre &amp;auml;n vad de skulle vilja g&amp;ouml;ra. Av alla sysselsatta arbetar var fj&amp;auml;rde deltid, vissa f&amp;ouml;r att de inte vill jobba mer men m&amp;aring;nga f&amp;ouml;r att de inte f&amp;aring;r. F&amp;ouml;r att alla som vill ska f&amp;aring; m&amp;ouml;jlighet att arbeta heltid m&amp;aring;ste utbudet av heltidsanst&amp;auml;llningar &amp;ouml;ka. Samtidigt beh&amp;ouml;ver vi &amp;ouml;ka antalet arbetade timmar om vi ska klara v&amp;auml;lf&amp;auml;rden i framtiden. F&amp;ouml;r att klara framtidens v&amp;auml;lf&amp;auml;rd, m&amp;aring;ste m&amp;aring;nga fler jobba mer. Att pressa tillbaka deltidsarbetsl&amp;ouml;sheten &amp;auml;r s&amp;aring;ledes bra f&amp;ouml;r alla som vill jobba mer – och f&amp;ouml;r tillv&amp;auml;xten och v&amp;auml;lf&amp;auml;rden. M&amp;aring;nga ofrivilligt deltidsarbetare vittnar om sv&amp;aring;righeter att f&amp;aring; ekonomin att g&amp;aring; ihop. Om vi inte l&amp;ouml;ser fr&amp;aring;gan om den ofrivilliga deltiden kommer problemen att forts&amp;auml;tta f&amp;ouml;r de ber&amp;ouml;rda kvinnorna n&amp;auml;r de blir &amp;auml;ldre eftersom de d&amp;aring; inte kan leva p&amp;aring; sin pension. Men det blir ocks&amp;aring; ett samh&amp;auml;llsekonomiskt problem om allt f&amp;auml;rre personer har sv&amp;aring;rt att klara sin f&amp;ouml;rs&amp;ouml;rjning via sin pension. M&amp;aring;ls&amp;auml;ttningen m&amp;aring;ste vara att alla som vill arbeta heltid skall f&amp;aring; det i b&amp;aring;de offentlig och privat verksamhet.&lt;/p&gt;
    &lt;h2 class="heading&amp;nbsp;2,Beslutrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;F&amp;ouml;r&amp;auml;ldraledighet&lt;/h2&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r att kvinnor skall beh&amp;aring;lla kontakten med arbetslivet n&amp;auml;r barnen &amp;auml;r sm&amp;aring; &amp;auml;r det angel&amp;auml;get att fler pappor tar ut mer av sin f&amp;ouml;r&amp;auml;ldraledighet. Den procentuella f&amp;ouml;rdelningen av uttagna nettodagar under 2011 &amp;auml;r 23,7 procent f&amp;ouml;r riket. I V&amp;auml;rmland ligger snittet p&amp;aring; 21,9 procent med kommuner som Eda (13,8 procent), Torsby (14,8 procent) och &amp;Aring;rj&amp;auml;ng (17,2 procent) i botten. Det &amp;auml;r angel&amp;auml;get att F&amp;ouml;rs&amp;auml;kringskassan f&amp;aring;r ett uppdrag att s&amp;auml;rskilt arbeta i de kommuner d&amp;auml;r pappor tar ut liten del av f&amp;ouml;r&amp;auml;ldraledigheten.&lt;/p&gt;
    &lt;h2 class="heading&amp;nbsp;2,Beslutrubrik" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Bryt den sociala snedrekryteringen&lt;/h2&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;En f&amp;ouml;ruts&amp;auml;ttning f&amp;ouml;r att fler ska komma i arbete &amp;auml;r utbildning. I ett l&amp;auml;n som V&amp;auml;rmland ser vi att bruksmentaliteten lever kvar och att det &amp;auml;r f&amp;ouml;retr&amp;auml;desvis de unga m&amp;auml;nnen som v&amp;auml;ljer bort h&amp;ouml;gre utbildning. Det &amp;auml;r angel&amp;auml;get att med alla tillg&amp;auml;ngliga medel stimulera till l&amp;auml;rande och bryta den sociala snedrekryteringen till h&amp;ouml;gre utbildning.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; word-break-inside: hyphenate;"&gt;P&amp;aring; Karlstads universitet har man under m&amp;aring;nga &amp;aring;r arbetat l&amp;aring;ngsiktigt med denna fr&amp;aring;ga och startat verksamhet redan i f&amp;ouml;rskolan under ben&amp;auml;mningen ”barnens universitet”. Ett s&amp;aring;dant l&amp;aring;ngsiktigt arbete ger nu resultat men bel&amp;ouml;nas inte p&amp;aring; n&amp;aring;got s&amp;auml;tt i anslagen till universitetet. Snarare tv&amp;auml;rt om. Vi ser det som angel&amp;auml;get att st&amp;ouml;d till s&amp;aring;dant arbete ges fr&amp;aring;n staten.&lt;/p&gt;
    &lt;table style="border-bottom-style: none; border-left-style: none; border-right-style: none; border-collapse: collapse; border-top-style: none; margin-left: -1.23mm; margin-right: auto; table-layout: fixed; width: 107.48mm;"&gt;
      &lt;colgroup&gt;&lt;col width="203"/&gt;&lt;col width="203"/&gt;&lt;/colgroup&gt;
      &lt;tbody&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="UnderskriftDatum" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff; margin-top: 4.23mm;"&gt;Stockholm den 3 oktober 2012&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Berit H&amp;ouml;gman (S)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Lars Mejern Larsson (S)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Ann-Kristine Johansson (S)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Gunilla Svantorp (S)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter" style="background-color: #ffffff; background-color: #ffffff;"&gt;Jonas Gunnarsson (S)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
      &lt;/tbody&gt;
    &lt;/table&gt;
</html>
</dokument>
<dokforslag>
<forslag>
<nummer>1</nummer>
<beteckning>1</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att Arbetsförmedlingens regelverk bör ses över och omarbetas i syfte att bli mer flexibelt och anpassat till företagens krav på kompetens.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:AU2</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>2</nummer>
<beteckning>2</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att Värmland bör blir försökslän för Kraftsam.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:AU2</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Acklamation</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>3</nummer>
<beteckning>3</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att omarbeta reformen för nyanländas etablering på arbetsmarknaden.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:AU7</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>4</nummer>
<beteckning>4</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att främja socialt företagande.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:NU11</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>5</nummer>
<beteckning>5</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att dagens arbetsmiljöproblem bör uppmärksammas genom stöd till FoU.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:AU2</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>6</nummer>
<beteckning>6</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att man ska ha rätt till heltid.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:AU8</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>7</nummer>
<beteckning>7</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att Försäkringskassan bör ges i uppdrag att särskilt jobba i de kommuner där papporna tar ut en liten del av föräldraledigheten.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:SfU1</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Acklamation</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
<forslag>
<nummer>8</nummer>
<beteckning>8</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att högskolor och universitet som konsekvent arbetar med att motverka social snedrekrytering bör ges stimulans till detta arbete.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet></utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:UbU1</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Acklamation</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
</dokforslag>
<dokaktivitet>
<aktivitet>
<kod>INL</kod>
<namn>Inlämning</namn>
<datum>2012-10-04 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>13</ordning>
<process>hantering</process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>NUM</kod>
<namn>Numrering</namn>
<datum>2012-10-05 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>7</ordning>
<process>hantering</process>
</aktivitet>
</dokaktivitet>
<dokintressent>
<intressent>
<intressent_id>0552248175312</intressent_id>
<namn>Berit Högman</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>1</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
<intressent>
<intressent_id>0427321850912</intressent_id>
<namn>Lars Mejern Larsson</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>2</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
<intressent>
<intressent_id>0960030082916</intressent_id>
<namn>Ann-Kristine Johansson</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>3</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
<intressent>
<intressent_id>0801311569314</intressent_id>
<namn>Gunilla Svantorp</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>4</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
<intressent>
<intressent_id>0750727320521</intressent_id>
<namn>Jonas Gunnarsson</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>5</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
</dokintressent>
<dokuppgift>
<uppgift>
<kod>motkat</kod>
<namn>Motionskategori</namn>
<text>Fristående motion</text>
<dok_id></dok_id>
<systemdatum>2014-11-22 20:47:04</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>statustext</kod>
<namn>statustext</namn>
<text>Ärendet är avslutat</text>
<dok_id>H002A264</dok_id>
<systemdatum>2017-10-18 13:33:02</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>tilldelat</kod>
<namn>Tilldelat</namn>
<text>Arbetsmarknadsutskottet</text>
<dok_id></dok_id>
<systemdatum>2014-11-22 20:47:04</systemdatum>
</uppgift>
</dokuppgift>
<dokbilaga>
<bilaga>
<dok_id>H002A264</dok_id>
<subtitel>av Berit Högman m.fl. (S)</subtitel>
<filnamn>MOT_201213_A_264.doc</filnamn>
<filstorlek>75776</filstorlek>
<filtyp>doc</filtyp>
<titel>Arbete – en mänsklig rättighet</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/D71B6701-4540-431E-B3AE-616FBD52DF10</fil_url>
</bilaga>
<bilaga>
<dok_id>H002A264</dok_id>
<subtitel>av Berit Högman m.fl. (S)</subtitel>
<filnamn>mot_201213_a_264.pdf</filnamn>
<filstorlek>192791</filstorlek>
<filtyp>pdf</filtyp>
<titel>Bilaga: mot_201213_a_264</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/62B6CB46-220F-483B-A649-89D87909EDA2</fil_url>
</bilaga>
</dokbilaga>
</dokumentstatus>