<dokumentstatus><dokument>
 <hangar_id>2812881</hangar_id>
 <dok_id>H002A244</dok_id>
 <rm>2012/13</rm>
 <beteckning>A244</beteckning>
 <typ>mot</typ>
 <subtyp>Enskild motion</subtyp>
 <doktyp>mot</doktyp>
 <typrubrik>Motion 2012/13:A244 av Christer Engelhardt (S)</typrubrik>
 <dokumentnamn>Motion</dokumentnamn>
 <debattnamn>Motion</debattnamn>
 <tempbeteckning>S35119</tempbeteckning>
 <organ>AU</organ>
 <mottagare></mottagare>
 <nummer>244</nummer>
 <slutnummer>0</slutnummer>
 <datum>2012-10-03 00:00:00</datum>
 <systemdatum>2012-11-30 13:46:39</systemdatum>
 <publicerad>1900-01-01 00:00:00</publicerad>
 <titel>Ett långsiktigt och ambitiöst arbetsmiljöarbete</titel>
 <subtitel>av Christer Engelhardt (S)</subtitel>
 <status>Ank T</status>
 <htmlformat></htmlformat>
 <relaterat_id></relaterat_id>
 <source></source>
 <sourceid>{63D27C13-5D47-4175-BF1F-CA77D39F5095}</sourceid>
 <dokument_url_text>https://data.riksdagen.se/dokument/H002A244/text</dokument_url_text>
 <dokument_url_html>https://data.riksdagen.se/dokument/H002A244</dokument_url_html>
 <dokumentstatus_url_xml>https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/H002A244</dokumentstatus_url_xml>
 <html>&lt;div class="sidhuvud_publikation"&gt;Motion till riksdagen&lt;/div&gt;
&lt;div class="sidhuvud_beteckning"&gt;2012/13:A244&lt;/div&gt;
&lt;div class="MotionarLista"&gt;av Christer Engelhardt (S)&lt;/div&gt;
&lt;h1&gt;Ett långsiktigt och ambitiöst arbetsmiljöarbete&lt;/h1&gt;
&lt;hr class="sidhuvud_linje"&gt;

&lt;!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Strict//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-strict.dtd"&gt;
&lt;html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml" xml:lang="en-US" lang="en-US"&gt;
&lt;head&gt;
  &lt;meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8" /&gt;
  &lt;meta name="GENERATOR" content="upCast/5.5.4 (Java; I) [infinity-loop]" /&gt;
  &lt;meta http-equiv="GENERATOR" content="upCast/5.5.4 (Java; I) [infinity-loop]" /&gt;
  &lt;title&gt;S35119&lt;/title&gt;
  &lt;meta name="Description" content="Ett l&amp;aring;ngsiktigt och ambiti&amp;ouml;st arbetsmilj&amp;ouml;arbete" /&gt;
  &lt;meta name="Author" content="Mia Nikali " /&gt;
  &lt;meta name="Keywords" content="Motion2000 120821:1120 v6.03" /&gt;
  &lt;!--  Document Comment: St&amp;ouml;rre EAN, fria namnval (prtimotion etc), a4-funktionen, nya v-loggan, gr&amp;ouml;nmarkering, basdialogen mm --&gt;
  &lt;!--  Operator: dockonvert --&gt;
  &lt;meta name="lastChanged" content="Fri, 30 Nov 2012 13:40:00 CET" /&gt;
  &lt;!--  Company : Riksdagen --&gt;
  &lt;link rel="STYLESHEET" type="text/css" href="MOT_201213_A_244.motion.visual.css" /&gt;
&lt;/head&gt;
&lt;body&gt;
    &lt;h1 class="F&amp;ouml;rslagsrubrik"&gt;F&amp;ouml;rslag till riksdagsbeslut&lt;/h1&gt;
    &lt;p class="Hemstl_att,F&amp;ouml;rslagspunkt,Yrkande,F&amp;ouml;rslagstext" style="margin-left: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om att skapa f&amp;ouml;ruts&amp;auml;ttningar f&amp;ouml;r ett l&amp;aring;ngsiktigt och ambiti&amp;ouml;st arbetsmilj&amp;ouml;arbete.&lt;/p&gt;
    &lt;h1 class="heading&amp;nbsp;1"&gt;Motivering&lt;/h1&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;En trygg och s&amp;auml;ker arbetsmilj&amp;ouml; &amp;auml;r en r&amp;auml;ttighet f&amp;ouml;r var och en som &amp;auml;r yrkesverksam i Sverige. Trots det s&amp;aring; skadas eller d&amp;ouml;r ett stort antal m&amp;auml;nniskor varje &amp;aring;r p&amp;aring; sina arbetsplatser.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Enligt statistik fr&amp;aring;n Arbetsmilj&amp;ouml;verket anm&amp;auml;ldes f&amp;ouml;r &amp;aring;r 2011, 27 580 arbetsolyckor som medf&amp;ouml;rde sjukfr&amp;aring;nvaro bland arbetstagare och egenf&amp;ouml;retagare. Det &amp;auml;r anm&amp;auml;lningar som registrerats till och med f&amp;ouml;rsta kvartalet 2012. Det &amp;auml;r 602 fler &amp;auml;n vid motsvarande tidpunkt &amp;aring;ret innan.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;R&amp;auml;knat per 1 000 sysselsatta inneb&amp;auml;r det sex arbetsolyckor. Antal d&amp;ouml;dsfall i arbetet rapporterades till 57 stycken. Dessutom anm&amp;auml;ldes totalt 52 657 arbetsolyckor som inte ledde till sjukfr&amp;aring;nvaro och 14 154 olyckor p&amp;aring; v&amp;auml;g till eller fr&amp;aring;n arbetet. Antalet anm&amp;auml;lda arbetssjukdomar bland arbetstagare och egenf&amp;ouml;retagare uppgick till 9 536 fall, vilket &amp;auml;r 461 fler &amp;auml;n &amp;aring;ret innan.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Flest olycksfall bland kvinnor orsakas av fall, medan f&amp;ouml;rlorad kontroll leder till flest olyckor bland m&amp;auml;n. Den senare kategorin inneb&amp;auml;r att n&amp;aring;gon f&amp;ouml;rlorat kontroll &amp;ouml;ver en maskin, ett transportmedel, ett handverktyg, ett f&amp;ouml;rem&amp;aring;l eller ett tamdjur.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Av arbetssjukdomarna har ungef&amp;auml;r h&amp;auml;lften orsakats av belastningsfaktorer. Organisatoriska eller sociala faktorer svarar f&amp;ouml;r var fj&amp;auml;rde anm&amp;auml;lan, en tredjedel bland kvinnor. Kemiska eller biologiska &amp;auml;mnen &amp;auml;r orsaken i drygt en tiondel av anm&amp;auml;lningarna.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Enligt Arbetsmilj&amp;ouml;verket &amp;auml;r f&amp;ouml;r&amp;auml;ndringarna i allm&amp;auml;nhet inte stora mellan &amp;aring;r 2011 och 2009 och det finns inga resultat som avviker kraftfullt fr&amp;aring;n unders&amp;ouml;kningen 2009.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Det har inte skett n&amp;aring;gra st&amp;ouml;rre f&amp;ouml;r&amp;auml;ndringar vad g&amp;auml;ller kvinnors respektive m&amp;auml;ns kroppsliga besv&amp;auml;r sedan 2009. Andelen m&amp;auml;n och kvinnor som uppger sig ha p&amp;aring;frestande arbetsst&amp;auml;llningar ligger kvar p&amp;aring; samma niv&amp;aring; som tidigare. Det vanligaste besv&amp;auml;ret som kvinnor upplever (varje vecka) &amp;auml;r ont i &amp;ouml;vre delen av ryggen eller nacken, vilket 42 procent av kvinnorna upplever. F&amp;ouml;r kvinnor har det ocks&amp;aring; blivit n&amp;aring;got vanligare att varje vecka ha ont i h&amp;ouml;fter, ben, kn&amp;auml;n eller f&amp;ouml;tter. F&amp;ouml;r m&amp;auml;n har det blivit n&amp;aring;got vanligare med besv&amp;auml;r i nedre delen av ryggen, fr&amp;aring;n 25 procent 2009 till 27 procent 2011.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Varje arbetsrelaterad arbetsskada och d&amp;ouml;dsfall p&amp;aring; grund av en arbetsolycka &amp;auml;r en f&amp;ouml;r mycket. Det &amp;auml;r d&amp;auml;rf&amp;ouml;r viktigt att det investeras bland annat i resurser till Arbetsmilj&amp;ouml;verkets tillsyns- och informationsarbete, utbildning av skyddsombud, de regionala skyddsombudens verksamhet samt arbetslivs- och arbetsmilj&amp;ouml;forskningen.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Alla m&amp;auml;nniskor har r&amp;auml;tt att arbeta i en trygg och s&amp;auml;ker arbetsmilj&amp;ouml; som ger yrkesm&amp;auml;ssig och personlig utveckling och som fr&amp;auml;mjar j&amp;auml;mst&amp;auml;lldhet och en social gemenskap. Alla ska kunna avsluta ett l&amp;aring;ngt yrkesverksamt liv med bibeh&amp;aring;llen fysisk och psykisk h&amp;auml;lsa.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;D&amp;auml;rf&amp;ouml;r &amp;auml;r det viktigt att det skapas f&amp;ouml;ruts&amp;auml;ttningar f&amp;ouml;r ett l&amp;aring;ngsiktigt och ambiti&amp;ouml;st arbetsmilj&amp;ouml;arbete, anpassat till ett f&amp;ouml;r&amp;auml;nderligt arbetsliv.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;En god arbetsmilj&amp;ouml; handlar inte bara om fysisk milj&amp;ouml; utan ocks&amp;aring; om delaktighet i beslut p&amp;aring; arbetsplatsen, inflytande &amp;ouml;ver arbetstidens f&amp;ouml;rl&amp;auml;ggning, ett gott partssamarbete, en v&amp;auml;l fungerande arbetsorganisation, utvecklingsm&amp;ouml;jligheter och tillg&amp;aring;ng till utbildning. En god arbetsmilj&amp;ouml; g&amp;ouml;r det m&amp;ouml;jligt f&amp;ouml;r fler att arbeta l&amp;auml;ngre, vilket bidrar till en starkare gemensam v&amp;auml;lf&amp;auml;rd. Friska arbetsplatser &amp;auml;r positivt och avg&amp;ouml;rande f&amp;ouml;r arbetstagarnas st&amp;auml;llning i arbetslivet, f&amp;ouml;r f&amp;ouml;retagens utveckling och f&amp;ouml;r samh&amp;auml;llsekonomin.&lt;/p&gt;
    &lt;table style="border-bottom-style: none; border-left-style: none; border-right-style: none; border-collapse: collapse; border-top-style: none; margin-left: -1.23mm; margin-right: auto; table-layout: fixed; width: 107.48mm;"&gt;
      &lt;colgroup&gt;&lt;col width="203"/&gt;&lt;col width="203"/&gt;&lt;/colgroup&gt;
      &lt;tbody&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="UnderskriftDatum" style="margin-top: 4.23mm;"&gt;Stockholm den 3 oktober 2012&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter"&gt;Christer Engelhardt (S)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
      &lt;/tbody&gt;
    &lt;/table&gt;
</html>
</dokument>
<dokforslag>
<forslag>
<nummer>0</nummer>
<beteckning>0</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om att skapa förutsättningar för ett långsiktigt och ambitiöst arbetsmiljöarbete.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2012/13:AU11</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
</dokforslag>
<dokaktivitet>
<aktivitet>
<kod>INL</kod>
<namn>Inlämning</namn>
<datum>2012-10-04 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>13</ordning>
<process>hantering</process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>NUM</kod>
<namn>Numrering</namn>
<datum>2012-10-05 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>7</ordning>
<process>hantering</process>
</aktivitet>
</dokaktivitet>
<dokintressent>
<intressent>
<intressent_id>0936723349517</intressent_id>
<namn>Christer Engelhardt</namn>
<partibet>S</partibet>
<ordning>1</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
</dokintressent>
<dokuppgift>
<uppgift>
<kod>motkat</kod>
<namn>Motionskategori</namn>
<text>Fristående motion</text>
<dok_id></dok_id>
<systemdatum>2014-11-23 16:29:36</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>statustext</kod>
<namn>statustext</namn>
<text>Ärendet är avslutat</text>
<dok_id>H002A244</dok_id>
<systemdatum>2017-10-18 13:33:01</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>tilldelat</kod>
<namn>Tilldelat</namn>
<text>Arbetsmarknadsutskottet</text>
<dok_id></dok_id>
<systemdatum>2014-11-23 16:29:36</systemdatum>
</uppgift>
</dokuppgift>
<dokbilaga>
<bilaga>
<dok_id>H002A244</dok_id>
<subtitel>av Christer Engelhardt (S)</subtitel>
<filnamn>MOT_201213_A_244.doc</filnamn>
<filstorlek>58368</filstorlek>
<filtyp>doc</filtyp>
<titel>Ett långsiktigt och ambitiöst arbetsmiljöarbete</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/3DA24247-9529-48E8-B416-452B94FCB451</fil_url>
</bilaga>
<bilaga>
<dok_id>H002A244</dok_id>
<subtitel>av Christer Engelhardt (S)</subtitel>
<filnamn>mot_201213_a_244.pdf</filnamn>
<filstorlek>132096</filstorlek>
<filtyp>pdf</filtyp>
<titel>Bilaga: mot_201213_a_244</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/8B9A6A59-D089-4798-B73A-F973B51DA8C5</fil_url>
</bilaga>
</dokbilaga>
</dokumentstatus>