<dokumentstatus><dokument>
 <hangar_id>2220803</hangar_id>
 <dok_id>GW02Sf360</dok_id>
 <rm>2008/09</rm>
 <beteckning>Sf360</beteckning>
 <typ>mot</typ>
 <subtyp>Enskild motion</subtyp>
 <doktyp>mot</doktyp>
 <typrubrik>Motion 2008/09:Sf360 av Karin Pilsäter (fp)</typrubrik>
 <dokumentnamn>Motion</dokumentnamn>
 <debattnamn>Motion</debattnamn>
 <tempbeteckning>fp1388</tempbeteckning>
 <organ>SfU</organ>
 <mottagare></mottagare>
 <nummer>360</nummer>
 <slutnummer>0</slutnummer>
 <datum>2008-10-06 00:00:00</datum>
 <systemdatum>2009-04-02 18:58:14</systemdatum>
 <publicerad>2008-10-09 18:07:51</publicerad>
 <titel>Föräldrapenning för företagare</titel>
 <subtitel>av Karin Pilsäter (fp)</subtitel>
 <status>Ank T</status>
 <htmlformat></htmlformat>
 <relaterat_id></relaterat_id>
 <source></source>
 <sourceid>{FED0FC82-36A5-4465-8873-DFA470150E02}</sourceid>
 <dokument_url_text>https://data.riksdagen.se/dokument/GW02Sf360/text</dokument_url_text>
 <dokument_url_html>https://data.riksdagen.se/dokument/GW02Sf360</dokument_url_html>
 <dokumentstatus_url_xml>https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/GW02Sf360</dokumentstatus_url_xml>
 <html>&lt;div class="sidhuvud_publikation"&gt;Motion till riksdagen&lt;/div&gt;
&lt;div class="sidhuvud_beteckning"&gt;2008/09:Sf360&lt;/div&gt;
&lt;div class="MotionarLista"&gt;av Karin Pilsäter (fp)&lt;/div&gt;
&lt;h1&gt;Föräldrapenning för företagare&lt;/h1&gt;
&lt;hr class="sidhuvud_linje"&gt;

&lt;!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Strict//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-strict.dtd"&gt;
&lt;html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml" xml:lang="en-US" lang="en-US"&gt;
&lt;head&gt;
  &lt;meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8" /&gt;
  &lt;meta name="GENERATOR" content="upCast/5.5.3 (Java; I) [infinity-loop]" /&gt;
  &lt;meta http-equiv="GENERATOR" content="upCast/5.5.3 (Java; I) [infinity-loop]" /&gt;
  &lt;title&gt;fp1388&lt;/title&gt;
  &lt;meta name="Description" content="F&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenning f&amp;ouml;r f&amp;ouml;retagare" /&gt;
  &lt;meta name="Author" content="ya0505aa" /&gt;
  &lt;meta name="Keywords" content="Motion2000 080918 0940 4.95c" /&gt;
  &lt;!--  Document Comment: TKG-ktrl, MSMQ4mb, PersReg-Distribution mm b-&amp;gt;ny fplogga c-&amp;gt;nygamla s-rosen --&gt;
  &lt;!--  Operator: dockonvert --&gt;
  &lt;meta name="lastChanged" content="Thu, 02 Apr 2009 18:51:00 CEST" /&gt;
  &lt;!--  Company : Riksdagen --&gt;
  &lt;link rel="STYLESHEET" type="text/css" href="MOT_200809_Sf_360.motion.visual.css" /&gt;
&lt;/head&gt;
&lt;body&gt;
    &lt;h1 class="Hemstl_rubrik"&gt;F&amp;ouml;rslag till riksdagsbeslut&lt;/h1&gt;
    &lt;p class="Hemstl_att,HemstPunkt,HemstPunktFlera,Hemst&amp;auml;llansPunkt,F&amp;ouml;rslagstext" style="margin-left: 0.0mm; word-break-inside: hyphenate;"&gt;Riksdagen tillk&amp;auml;nnager f&amp;ouml;r regeringen som sin mening vad som anf&amp;ouml;rs i motionen om flexiblare anv&amp;auml;ndning av f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenning f&amp;ouml;r f&amp;ouml;retagare.&lt;/p&gt;
    &lt;h1 class="heading&amp;nbsp;1"&gt;Motivering&lt;/h1&gt;
    &lt;p class="Normal,BeslutDnr" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;J&amp;auml;mst&amp;auml;lldhet handlar inte om antal, utan om makt – makt &amp;ouml;ver sin egen tillvaro s&amp;aring;v&amp;auml;l som i samh&amp;auml;llet i stort. Generellt sett har kvinnor mindre makt &amp;auml;n vad m&amp;auml;n har, s&amp;aring;v&amp;auml;l &amp;ouml;ver det egna livet som i samh&amp;auml;llslivet. Makt &amp;auml;r ett begrepp som f&amp;ouml;r m&amp;aring;nga &amp;auml;r negativt laddat. Men jag ser det som m&amp;ouml;jligheter att sj&amp;auml;lv avg&amp;ouml;ra hur vardagen och framtiden ska se ut, efter sina egna dr&amp;ouml;mmar och &amp;ouml;nskem&amp;aring;l.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Makt och ansvar h&amp;auml;nger intimt ihop. Och det tar tid. Sverige kallas ibland v&amp;auml;rldens mest j&amp;auml;mst&amp;auml;llda land, och visst har vi kommit l&amp;aring;ngt. Men vi &amp;auml;r inte framme. Idag finns ingen direkt diskriminerande lagstiftning eller regelverk kvar. D&amp;auml;remot &amp;auml;r offentliga system ibland riggade s&amp;aring; att k&amp;ouml;nsrollsbundna val uppmuntras och f&amp;ouml;rst&amp;auml;rks.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;N&amp;auml;r kvinnor &amp;aring;ter etablerar sig p&amp;aring; arbetet efter f&amp;ouml;r&amp;auml;ldraledighet vet arbetsgivaren att ett stort antal oplanerade fr&amp;aring;nvarodagar med stor sannolikhet kommer att uppst&amp;aring;. M&amp;aring;nga kvinnor anpassar i samarbete med arbetsgivaren sitt arbete efter detta, vilket leder till eftersl&amp;auml;pning i utveckling och l&amp;ouml;n.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r verksamma f&amp;ouml;retagare &amp;auml;r det extra sv&amp;aring;rt att ta en l&amp;auml;ngre tids fr&amp;aring;nvaro p&amp;aring; heltid. Det skulle d&amp;auml;rf&amp;ouml;r vara till stor nytta f&amp;ouml;r f&amp;ouml;retagare att f&amp;aring; anv&amp;auml;nda f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenningen mer flexibelt &amp;auml;n idag; f&amp;ouml;r att kunna anlita betald, vit och hederlig barntillsyn &amp;auml;ven under det f&amp;ouml;rsta &amp;aring;ret. En f&amp;ouml;retagare har ofta mycket sv&amp;aring;rt att kunna ta f&amp;ouml;r&amp;auml;ldraledigt p&amp;aring; heltid under l&amp;auml;ngre tid, om f&amp;ouml;retaget ska forts&amp;auml;tta vara verksamt. Man ”trollar med kn&amp;auml;na” men pensionerade morm&amp;ouml;drar och farf&amp;auml;der kan inte alltid l&amp;ouml;sa knutarna. Den som inte anpassar sitt arbete, kanske &amp;auml;ven &amp;auml;r f&amp;ouml;retagare, har sv&amp;aring;rt att alltid klara av oplanerad fr&amp;aring;nvaro. Tillf&amp;auml;llig f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenning (det som ofta kallas v&amp;aring;rd av barn, VAB, i debatten) b&amp;ouml;r d&amp;auml;rf&amp;ouml;r kunna anv&amp;auml;ndas som delbetalning f&amp;ouml;r barnpassning av annan &amp;auml;n n&amp;auml;rst&amp;aring;ende som avst&amp;aring;r sitt ordinarie arbete. F&amp;ouml;rs&amp;auml;kringen kommer d&amp;auml;rmed inte l&amp;auml;ngre att p&amp;aring; samma s&amp;auml;tt bidra till att &amp;ouml;ka k&amp;ouml;nsskillnaderna p&amp;aring; arbetsmarknaden. Det inneb&amp;auml;r inte att jag rekommenderar f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrar att l&amp;aring;ta andra ta hand om deras antingen mycket sm&amp;aring; eller sjuka barn, men jag tror att staten b&amp;ouml;r h&amp;aring;lla sig s&amp;aring; neutral som m&amp;ouml;jligt till de olika m&amp;ouml;jligheterna. Den tillf&amp;auml;lliga f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenningens syfte &amp;auml;r att barnen ska kunna vara hemma och sjuka utan ekonomiskt avbr&amp;auml;ck f&amp;ouml;r f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrarna. Det finns redan en m&amp;ouml;jlighet att anlita annan person som har ett jobb de avst&amp;aring;r. Vore det inte b&amp;auml;ttre att ocks&amp;aring; kunna anlita en person som har till jobb att ta hand om sjuka barn? Tidigare hade ofta kommunerna denna typ av service. Samma sak g&amp;auml;ller f&amp;ouml;r tillf&amp;auml;llig barnomsorg f&amp;ouml;r barn under dagis&amp;aring;lder.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;Idag v&amp;auml;xer en tj&amp;auml;nstebransch redan med hj&amp;auml;lp av skattereduktion f&amp;ouml;r hush&amp;aring;llsn&amp;auml;ra tj&amp;auml;nster. Samma person/f&amp;ouml;retag som man anlitar f&amp;ouml;r barntillsyn n&amp;aring;gon eftermiddag eller kv&amp;auml;ll skulle &amp;auml;ven kunna anlitas n&amp;auml;r vattkopporna slagit till.&lt;/p&gt;
    &lt;p class="Normal&amp;nbsp;Indent,Normal_indrag,Normal&amp;nbsp;Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;"&gt;F&amp;ouml;r de fall f&amp;ouml;rs&amp;auml;kringen anv&amp;auml;nds som delbetalning f&amp;ouml;r barntillsyn ska den ber&amp;auml;knas som en genomsnittlig f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenningsers&amp;auml;ttning inklusive arbetsgivaravgift. P&amp;aring; det viset kan &amp;auml;ven en l&amp;aring;gt avl&amp;ouml;nad f&amp;ouml;r&amp;auml;lder ha samma betalningsf&amp;ouml;rm&amp;aring;ga som h&amp;ouml;ginkomsttagaren. Tillf&amp;auml;llig f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrapenning premierar ledighet. M&amp;ouml;jligheten att i st&amp;auml;llet k&amp;ouml;pa tj&amp;auml;nster kommer leda till att unga kvinnor i mindre utstr&amp;auml;ckning &amp;auml;n med dagens system betraktas som op&amp;aring;litlig arbetskraft. F&amp;ouml;rslaget skulle vara till s&amp;auml;rskilt stor nytta f&amp;ouml;r ensamst&amp;aring;ende f&amp;ouml;r&amp;auml;ldrar. Som ett f&amp;ouml;rsta steg skulle man kunna inf&amp;ouml;ra denna m&amp;ouml;jlighet f&amp;ouml;r personer som enligt AFL &amp;auml;r f&amp;ouml;retagare. D&amp;auml;refter om det faller v&amp;auml;l ut, vilket jag &amp;auml;r &amp;ouml;vertygad om att det skulle g&amp;ouml;ra, kan det inf&amp;ouml;ras generellt.&lt;/p&gt;
    &lt;table style="border-bottom-style: none; border-left-style: none; border-right-style: none; border-collapse: collapse; border-top-style: none; margin-left: -1.23mm; margin-right: auto; table-layout: fixed; width: 107.48mm;"&gt;
      &lt;colgroup&gt;&lt;col width="203"/&gt;&lt;col width="203"/&gt;&lt;/colgroup&gt;
      &lt;tbody&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="UnderskriftDatum" style="margin-top: 4.23mm;"&gt;Stockholm den 6 oktober 2008&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
        &lt;tr&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"&gt;
            &lt;p class="Underskrifter"&gt;Karin Pils&amp;auml;ter (fp)&lt;/p&gt;
          &lt;/td&gt;
          &lt;td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"&gt;
          &lt;/td&gt;
        &lt;/tr&gt;
      &lt;/tbody&gt;
    &lt;/table&gt;
</html>
</dokument>
<dokforslag>
<forslag>
<nummer>0</nummer>
<beteckning>0</beteckning>
<lydelse>Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen om flexiblare användning av föräldrapenning för företagare.</lydelse>
<lydelse2></lydelse2>
<utskottet> Avslag</utskottet>
<kammaren>Avslag</kammaren>
<behandlas_i>2008/09:SfU1</behandlas_i>
<behandlas_i_punkt>?</behandlas_i_punkt>
<kammarbeslutstyp>Röstning</kammarbeslutstyp>
<intressent></intressent>
<avsnitt></avsnitt>
<grundforfattning></grundforfattning>
<andringsforfattning></andringsforfattning>
</forslag>
</dokforslag>
<dokaktivitet>
<aktivitet>
<kod>INL</kod>
<namn>Inlämning</namn>
<datum>2008-10-07 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>13</ordning>
<process>hantering</process>
</aktivitet>
<aktivitet>
<kod>NUM</kod>
<namn>Numrering</namn>
<datum>2008-10-08 00:00:00</datum>
<status>inträffat</status>
<ordning>7</ordning>
<process>hantering</process>
</aktivitet>
</dokaktivitet>
<dokintressent>
<intressent>
<intressent_id>0101299073819</intressent_id>
<namn>Karin Pilsäter</namn>
<partibet>FP</partibet>
<ordning>1</ordning>
<roll>undertecknare</roll>
</intressent>
</dokintressent>
<dokuppgift>
<uppgift>
<kod>motkat</kod>
<namn>Motionskategori</namn>
<text>Fristående motion</text>
<dok_id></dok_id>
<systemdatum>2014-11-18 07:42:18</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>statustext</kod>
<namn>statustext</namn>
<text>Ärendet är avslutat</text>
<dok_id>GW02Sf360</dok_id>
<systemdatum>2019-05-23 15:29:13</systemdatum>
</uppgift>
<uppgift>
<kod>tilldelat</kod>
<namn>Tilldelat</namn>
<text>Socialförsäkringsutskottet</text>
<dok_id></dok_id>
<systemdatum>2014-11-18 07:42:18</systemdatum>
</uppgift>
</dokuppgift>
<dokbilaga>
<bilaga>
<dok_id>GW02Sf360</dok_id>
<subtitel>av Karin Pilsäter (fp)</subtitel>
<filnamn>mot_200809_sf_360.docx</filnamn>
<filstorlek>42627</filstorlek>
<filtyp>docx</filtyp>
<titel>Föräldrapenning för företagare</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/F8EF3535-5C76-4054-905A-7FC0BCE7B5BC</fil_url>
</bilaga>
<bilaga>
<dok_id>GW02Sf360</dok_id>
<subtitel>av Karin Pilsäter (fp)</subtitel>
<filnamn>mot_200809_sf_360.pdf</filnamn>
<filstorlek>137899</filstorlek>
<filtyp>pdf</filtyp>
<titel>Bilaga: mot_200809_sf_360</titel>
<fil_url>https://data.riksdagen.se/fil/311FF864-D382-48E9-8D4A-EE5F18D47A9F</fil_url>
</bilaga>
</dokbilaga>
</dokumentstatus>