2214831 GT02A289 2005/06 A289 mot Enskild motion mot Motion 2005/06:A289 av Helene Petersson (s) Motion Motion s11104 AU 289 0 2005-10-04 00:00:00 2006-01-20 09:44:39 2005-10-04 11:35:32 Lönebidrag av Helene Petersson (s) Trycklov https://data.riksdagen.se/dokument/GT02A289/text https://data.riksdagen.se/dokument/GT02A289 https://data.riksdagen.se/dokumentstatus/GT02A289 <h1 class="Hemstl_rubrik">Förslag till riksdagsbeslut</h1> <p class="Hemstl_att,HemstPunkt,HemstPunktFlera,HemställansPunkt,Förslagstext" style="word-break-inside: hyphenate;">Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som i motionen anförs om att se över lönebidragssystemet för att se om systemet går att använda som stöd för dem som redan har arbete men under anställningen fått någon form av arbetshandikapp.</p> <h1 class="heading 1">Motivering</h1> <p class="Normal,BeslutDnr" style="word-break-inside: hyphenate;">Syftet med lönebidrag är att underlätta för personer med arbetshandikapp att få en anställning där den enskildes kompetens och färdigheter tas tillvara och där funktionshinder och nedsättning i arbetsförmåga beaktas.</p> <p class="Normal Indent,Normal_indrag,Normal Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;">För en person som har en anställning har arbetsgivaren ett ansvar att anpassa arbetsplatsen och arbetet för den anställde som p.g.a. sjukdom eller handikapp inte längre kan fullgöra sitt ordinarie arbete fullt ut. Det gäller både arbetsuppgifter och den fysiska miljön. Men ibland kan tiden det tar att göra arbetsuppgiften vara en hämmande faktor. Vad den anställde tidigare klarat av att göra inom en viss tidsrymd kanske nu kräver en längre tidsåtgång att slutföra.</p> <p class="Normal Indent,Normal_indrag,Normal Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;">Detta innebär många gånger en stressad situation för den arbetshandikappade som känner pressen från både arbetsgivare och i vissa fall även arbetskamrater.</p> <p class="Normal Indent,Normal_indrag,Normal Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;">Ändå är det mycket viktigt att ha kvar sitt arbete, känna att man fortfarande har en plats att fylla och att det sker på de villkor som den arbetshandikappade klarar av.</p> <p class="Normal Indent,Normal_indrag,Normal Indrag" style="word-break-inside: hyphenate;">Lönebidragssystemet är till för att en arbetshandikappad ska få ett arbete, men i många fall gäller det också att kunna behålla det arbete man redan har. Bedömningen ska givetvis göras av någon objektiv part, t.ex. Försäkringskassans läkare. Det får inte bli en situation där en arbetstagare pressas att tillstå ett arbetshandikapp för att en arbetsgivare ska få någon form av anställningsstöd. Systemet bör ses över för att se om det finns någon möjlighet att använda lönebidragssystemet som stöd för dem som redan har arbete men under anställningen fått någon form av arbetshandikapp.</p> <table style="border-bottom-style: none; border-left-style: none; border-right-style: none; border-collapse: collapse; border-top-style: none; margin-left: -1.23mm; margin-right: auto; table-layout: fixed; width: 107.48mm;"> <colgroup><col width="203"/><col width="203"/></colgroup> <tbody> <tr> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"> <p class="UnderskriftDatum" style="margin-top: 4.23mm;">Stockholm den 4 oktober 2005</p> </td> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"> </td> </tr> <tr> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.73mm;"> <p class="Underskrifter">Helene Petersson (s)</p> </td> <td valign="top" colspan="1" style="border-bottom-style: hidden; border-bottom-color: #000000; border-left-style: hidden; border-left-color: #000000; border-right-style: hidden; border-right-color: #000000; border-top-style: hidden; border-top-color: #000000; padding-bottom: 0.0mm; padding-left: 1.23mm; padding-right: 1.23mm; padding-top: 0.0mm; vertical-align: top; width: 53.75mm;"> </td> </tr> </tbody> </table> 0 0 Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som i motionen anförs om att se över lönebidragssystemet för att se om systemet går att använda som stöd för dem som redan har arbete men under anställningen fått någon form av arbetshandikapp. Avslag Avslag 2005/06:AU1 ? Röstning INL Inlämning 2005-10-05 00:00:00 inträffat 13 hantering B Bordläggning 2005-10-13 00:00:00 inträffat 1 hanvisning HÄN Hänvisning 2005-10-13 00:00:00 inträffat 2 hanvisning 0617957067613 Helene Petersson S 1 undertecknare motkat Motionskategori Fristående motion 2014-11-24 07:50:41 statustext statustext Ärendet är avslutat GT02A289 2017-10-20 08:45:19 tilldelat Tilldelat Arbetsmarknadsutskottet 2014-11-24 07:50:41 GT02A289 av Helene Petersson (s) mot_200506_a_289.docx 45788 docx Lönebidrag https://data.riksdagen.se/fil/467CF287-F130-4008-9092-8328D7C469B6 GT02A289 av Helene Petersson (s) mot_200506_a_289.pdf 123332 pdf Bilaga: mot_200506_a_289 https://data.riksdagen.se/fil/8EEF3E29-F067-4531-9D7F-D3F453088EF7