Riksdagen ställer sig bakom det som anförs i motionen om att se över möjligheten att skapa förutsättningar för att den fackorganisation som har flest medlemmar inom ett fackförbund ska ha förhandlingsrätten för de frågor som gäller deras villkor, och detta tillkännager riksdagen för regeringen.
Stora fackförbund som organiserar flera hundar tusen upp till dryga miljonen medlemmar riskerar att förlora närkontakten och fotfästet hos dem de är till för att föra dess talan. Ett exempel är kommunal som har allt från brandmän till LSS personal till barnskötare. Ett vitt och brett spann av uppdragsgivare som alla ska kunna känna trygghet med att just deras perspektiv på arbetsmarknaden tas till vara när förhandlingar inleds. Inte heller ska man någonsin behöva känna att yrkesgrupper ställs mot varandra inom ett och samma fackliga ”tak”.
Brandmännen är här ett slående dagsaktuellt exempel där de många brandmän som ligger under paraplyet kommunal egentligen skulle kunna förhandlas villkor genom den mindre och mer personalnära organisationen brandmännens riksförbund BRF. Det är därför att stor vikt att vi ser till att det svenska systemet med arbetsmarknadens parter möjliggör att fackförbund med flest medlemmar inom en viss yrkeskår får förhandlingsrätten så att dess medlemmars vilja får det genomslag de förtjänar och att demokratin och den svenska arbetsmarknadens förutsättningar därmed stärks.
|
Ann-Sofie Lifvenhage (M) |
|