den
23 november
Interpellation
2012/13:149
Att vända på alla stenar – även i skogen
av Meeri
Wasberg (S)
till arbetsmarknadsminister Hillevi Engström (M)
Arbetsmarknadsministern har vid ett antal
tillfällen gett uttryck för en önskan om att ”vända på alla stenar”
för att på så sätt kunna skapa en effektivare arbetsmarknadspolitik. En av
dessa ”stenar” är påtaglig för företag inom de gröna näringarna.
Bristen på arbetskraft inom delar av de gröna
näringarna är stor, och företagen i branschen försöker hitta nya vägar för att
klara kompetensförsörjningen för att kunna driva sin verksamhet. Det kan handla
om att anställa nyanlända flyktingar som väntar på uppehållstillstånd,
invandrare som har svårt att få jobb eller ta till vara arbetskraftinvandring
eller anställa EU-medborgare. Vissa av dessa individer har behov av utbildning,
och här skulle Arbetsförmedlingens arbetsmarknadsutbildning kunna vara en
lösning.
Ett problem är att utformningen av förordningen
(1987:406) om arbetsmarknadsutbildning utesluter utbildningssatsningar för
säsongsarbete, dit skogs-, trädgårds-, och lantbruksyrkena räknas enligt
Arbetsförmedlingen. SLA (Skogs- och Lantarbetsgivareförbundet) anser att
bedömningen är märklig, för även om arbetstillfällena är säsongberoende
återuppstår de ju varje år och kan i vart fall ge både en välbehövlig inkomst
och erfarenhet. En lösning skulle vara att yrken som rör skogsbruk, lantbruk,
trädgård och golf undantas från regeln om säsongarbete.
Jag har förstått att frågan inte är ny för
arbetsmarknadsministern, men ännu har inget hänt.
Jag vill med anledning av ovanstående fråga
ministern:
Är arbetsmarknadsministern beredd att överväga ett
undantag gällande arbetsmarknadsutbildning inom de gröna näringarna?
Om inte, avser arbetsmarknadsministern att vidta
några andra åtgärder för att kunna tillvarata de arbetstillfällen som skulle
kunna erbjudas inom de gröna näringarna?